Professional Galaxy is an IT and technology consulting company that provides highly specialized expertise in IT, software development, SAP, purchasing, electronics and mechanical design. We collaborate with experienced senior experts and deliver strategic value-creating expertise to some of Sweden's most complex and analytically demanding projects. Our focus is always on high quality, professionalism and clear, measurable results. Are you the right person for the assignment, or do you want to recommend a strong candidate? Do not hesitate to contact us. Feel free to apply today, selection and interviews take place on an ongoing basis. Professional Galaxy is looking for a Fullstack Engineer (Web + Backend) on behalf of our client. We are currently seeking an experienced Fullstack Engineer (Web + Backend) to join the team responsible for all Spotify authentication capabilities, including user sign-up and login. This is a crucial role, and we are looking for a highly capable individual comfortable with both web and backend technologies. Key Requirements and Focus:- Experience: 8+ years of professional engineering experience, ideally working on high-scale, consumer-facing products.- Backend: Strong expertise in Java is required, with a preference for a Senior Engineer with deep backend system knowledge. Experience with C++ is a bonus and offers greater flexibility.- Frontend: Proficiency in JavaScript and Next.js. - Pluses: Experience with Kubernetes, Google Cloud (GCP), and OAuth. Prior experience within the Spotify ecosystem or the authorization space is highly valued. This is a backend-heavy role that requires strong problem-solvers who are curious, pragmatic, and able to look at the bigger picture. Candidates should be proactive communicators and excellent collaborators, which is essential for our distributed, multicultural team. Familiarity with the logistical issues concerning front-end versus backend delivery cycles is also important.  Other Information : Start Date : 2026-01-05 End Date : 2026-06-30 Application Deadline : 2025-12-30 Work Model : On-sitePlease apply directly through our system with: - Your updated CV - Availability to start the assignment In the motivation, describe why you are suitable for this assignment - refer to previous consulting assignments, employment, education and personal qualities. Please note: We do not accept any applications through mail. All applications have to be sent through the portal to be valid.     Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

We’re looking for a Senior DevOps Engineer to join our Platform team at Rillion. Over more than two decades, Rillion has built a robust AP Automation solution that helps our B2B customers streamline invoice processing, reduce manual work, and gain stronger control over their financial operations. Our Product & Engineering department is about 60 people across multiple teams, working on the core products, standalone services, and the underlying infrastructure. As a member of our Platform infrastructure team, you’ll join engineers who build and operate the Azure platform that powers our SaaS product. The team develops shared platform foundations covering automation, security, reliability, and scalability, while balancing legacy setups with modern cloud-native solutions. We work closely with product teams, offering hands-on support and practical expertise so teams can ship with confidence. Who we're looking for · 7+ years of infrastructure experience, ideally in SaaS environments. You’re comfortable with traditional infrastructure and have deep experience in modern cloud platforms. · Strong Azure experience, including hands-on work with Kubernetes, SQL databases, Active Directory, networking, and security. · DevOps practices and tooling, with experience building CI/CD pipelines (GitHub and Azure DevOps), working with containerized workloads and using Terraform for Infrastructure as Code. Experience in platform engineering tools like Argo CD, Crossplane, and Kargo is a plus. · Web application stack knowledge, with a solid understanding of how applications fit together in a SaaS architecture. Much of our platform is Microsoft and .NET based, alongside services built on Java and Python, including data and AI systems. · Security-first thinking, with experience in identity management, RBAC, and network security in Azure.What we offer · A chance to join a mature company with a proven business model and a product that is critical to our customers’ daily work. · A supportive, collaborative product development environment. · A competitive benefits package, including generous pension and insurance plans. · A beautiful office in central Stockholm on the 14th floor, with amazing views. · A hybrid setup with two days per week in the office. Note: a background check will be conducted for final candidates. About RillionWe are a global company founded in Sweden with 30 years’ experience in the AP Automation industry. We help finance professionals transform how they manage invoices by digitalizing and automating the entire process. By removing the manual steps of invoice handling, we enable finance teams to save time and effort, reducing the possibility of human error. Because we’re AP professionals ourselves, we understand how to give our customers everything they need, and nothing they don’t. Together with our owners at Altor, we’re on a journey to expand in our home markets, while entering new territories. To complete our mission, we need more talented people! Rillion is an equal opportunity employer. We believe that diversity is integral to our success, and do not discriminate based on race, color, religion, age, or any other basis protected by law.

Vill du vara med och utveckla framtidens säkerhetslösningar – i ett team där teknik, innovation och kundfokus står i centrum? Nordic LEVEL växer och söker nu en Account Engineer (teknisk specialist inom säkerhet) som vill arbeta med avancerade säkerhetssystem i ett bolag som ligger i framkant inom branschen. Om bolaget Hos Nordic Level Technology utvecklar man framtidens säkerhetslösningar – varje dag. Här skyddar man människor, fastigheter och samhällsviktiga funktioner med teknik i framkant och stark lokal närvaro. Med spetskompetens inom Brandsäkerhet, Hospitality & Care, Rental samt det flexibla konceptet Security as a Service erbjuder bolaget skräddarsydda helhetslösningar som gör verklig skillnad. Nordic Level är ett växande bolag där engagemang, innovation och trygghet genomsyrar allt man gör – både för kunderna och medarbetarna. Nordic Level är ett förvärvsdrivet och börsnoterat bolag och nu växer man kraftigt; de senaste åren har man gått från 140 till 400 miljoner i omsättning. I och med denna framgångsresa välkomnar man nu dig och ger dig chansen att bli en del av det vassa teamet i Sundbyberg som nu stärker upp! Här är företagskulturen öppen och trevlig och genomsyras av en affärsdriven atmosfär med utrymme för både individuell utveckling och team-spirit. Som kvitto på detta har Nordic Level har utmärkelsen "Great place to work". Till skillnad från många konkurrenter i branschen kan du här avnjuta en icke-hierarkisk miljö där cheferna är nära och beslutsvägarna korta. Du tillhör ett sammansvetsat team med fem ytterligare kollegor, du har en flexibel vardag och mycket frihet under ansvar. Dessutom ingår såklart förmånsbil i tjänsten. Detta vill du inte missa! Om rollen Som servicetekniker på Nordic LEVEL blir du en viktig del av bolagets serviceteam och ansvarar för installation, driftsättning och service av säkerhetssystem som inbrottslarm, brandlarm, passersystem och CCTV. Du arbetar självständigt med komplexa installationer, felsökning och teknisk support – både på plats och på distans. Du blir en nyckelperson som säkerställer kundernas system fungerar optimalt, alltid med hög kvalitet och ett lösningsorienterat arbetssätt. Rollen innebär mycket kundkontakt där du fungerar som både teknisk expert och rådgivare. Exempel på arbetsuppgifter: • Installera, konfigurera och driftsätta säkerhetssystem hos kund • Utföra service, underhåll och felsökning • Säkerställa att installationer följer gällande säkerhetsstandarder • Ge teknisk rådgivning och support till kunder • Dokumentera och rapportera utfört arbete • Samarbeta med kollegor och bidra till ständiga förbättringar Vem är du? Vi söker dig som har gedigen erfarenhet inom säkerhetsteknik och en stark teknisk förståelse. Du trivs i en varierad roll där du får kombinera teknik med kundkontakt och problemlösning. Våra skallkrav: • Teknisk utbildning inom elektronik, IT eller säkerhetssystem • Minst 5 års erfarenhet av installation och underhåll av system som CCTV, passersystem, inbrottslarm eller brandlarm • God förståelse för IP-baserade system och nätverksteknik • B-körkort samt mycket goda kunskaper i svenska och engelska • Certifieringar inom säkerhetssystem är meriterande Som person är du självgående, serviceinriktad och noggrann i ditt arbete. Du är en trygg representant för företaget ute hos kund och trivs i ett team med hög kompetens och stark gemenskap. Nordic LEVEL erbjuder På Nordic LEVEL får du möjlighet att utvecklas i en innovativ miljö med både teknisk spets och starkt kundfokus. Du erbjuds: • En dynamisk arbetsmiljö med stora utvecklingsmöjligheter • Tydlig karriärplan • Interna och externa utbildningar • Tjänstebil/förmånsbil • Sjukvårdsförsäkring och maximal friskvård • Marknadsmässig lön och provision • Möjlighet att arbeta med kunder inom allt från retail till högsäkerhet Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag, 7-16. Plats: Stockholm, Sundbyberg Om Nordic LEVEL Nordic LEVEL är ett svenskt säkerhetsföretag som levererar helhetslösningar inom teknisk säkerhet. Med en stark kombination av innovation, kundfokus och kvalitet hjälper vi företag och organisationer att skydda sina tillgångar och skapa trygga miljöer. Vi arbetar med både nationella och internationella kunder och har lång erfarenhet av projekt i alla säkerhetsnivåer – från retail till högsäkerhet. Rekryteringsprocess I den här rekryteringen samarbetar Nordic LEVEL med A-hub. Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Välkommen med din ansökan!

Om Norteam Norteam är inte bara ett IT-bolag – vi är ett team av engagerade människor som brinner för att göra skillnad. Med Microsofts ekosystem som grund hjälper vi företag att bli smartare, säkrare och mer hållbara. Vi har en kultur där du får vara dig själv, växa och ha kul på jobbet. Vår vision är enkel: IT can be more – och vi lever den varje dag. Norteam är ett av Sveriges snabbast växande IT-bolag, ett faktum som för med sig naturliga utmaningar men också fantastiska möjligheter. Alla kollegor är nyckelpersoner i sina olika roller. Alla har möjlighet att – och förväntas – bidra till teknik & tjänstepaketering, affärsutveckling och sälj – och inte minst, till kultur & vårt långsiktiga bolagsbyggande. Vill du ta en central roll på resan tillsammans med oss alla på Norteam? Läs vidare!   Vill du vara först på bollen när våra kunder behöver snabb, trygg och kvalificerad hjälp? Som First Line-tekniker på Norteam blir du första kontaktpunkten för slutanvändare hos flera olika kunder. Du hanterar ärenden, ger första svar och gör grundläggande felsökning — och säkerställer att rätt saker eskaleras i tid. Arbetet sker i vår servicedesk med tydliga rutiner, ärendekategorisering och samverkansflöden mot kund och tredje part. Du får möjlighet att ta plats i vår interna, högkompetenta supportorganisation. Du arbetar tätt ihop med övriga inom first line, och har daglig kontakt med second line, third line och vår förvaltningsorganisation. Här finns ett starkt samarbete, snabb kunskapsöverföring och en kultur där alla hjälper varandra att lyckas. Gruppen är känd för sin höga tekniska nivå, sin starka sammanhållning och för att leverera service som ger oss mycket höga betyg från våra kunder. Du kliver in i ett dynamiskt och utvecklande sammanhang där du både får bidra och växa. Ditt uppdrag Ta emot ärenden via telefon, mail, chat och ärendehanteringssystem samt logga, uppdatera, prioritera och eskalera vid behov. Utföra första felsökning inom Microsoft 365/Office, kontohantering (t.ex. låsningar/MFA), klient‑ och mjukvaruproblem, enklare serverrelaterade incidenter och driftstörningar. Konfigurera och förbereda datorer med Intune för utskick till kund. Onboarda användare och enheter i M365 Vi tror att du Har ca 1-3 års erfarenhet från servicedesk/helpdesk där du stöttat olika kunder ur ett brett tekniskt perspektiv. Är en teknisk generalist med förmåga att bidra i många olika frågeställningar. Är trygg i Microsoft 365‑ekosystemet (Outlook/Teams/SharePoint/OneDrive) och Entra ID/Azure AD samt har praktisk vana av enhetshantering och policys (konfigurationsprofiler, compliance, säkerhet, uppdateringar). Kan prioritera smart, dokumentera tydligt och ge ett lugnt, pedagogiskt bemötande i varje kontakt. Är naturligt serviceinriktad med känsla för kvalitet och snabbhet i dialog med såväl våra kunder som med dina interna kollegor. Talar och skriver svenska och engelska obehindrat. Särskilt meriterande Nätverk: grundläggande felsökning av klientnät, Wi‑Fi/SSID, DNS/DHCP, skrivare; enklare hantering av accesspunkter/brandväggsrelaterade frågor. Certifieringar som MD‑102 eller MS‑900. Arbetstid och helg Rollen utgår från vanliga kontorstider (08-17), men kan även innefatta schemalagt helgarbete i ett roterande upplägg. Det är inte varje helg och inte varannan, utan sporadiskt enligt plan med tydlig framförhållning. Frekvens och ersättning specificeras i dialog innan anställningsstart. Övrigt Placeringsort är Stockholm, Bromma Arbete till största del från kontoret. Start så snart som möjligt Vad erbjuder vi? En dynamisk och utvecklande miljö med engagerade kollegor. Gemensamma aktiviteter, tävlingar och årlig konferensresa utomlands. Frihet att välja de verktyg du behöver för att lyckas. Eget gym, friskvård och generösa sociala ytor på kontoret. Tjänstepension, föräldralön och sjukvårdsförsäkring. Möjlighet att påverka och vara med på vår tillväxtresa. Redo att ta nästa steg?Skicka in din ansökan eller hör av dig för ett förutsättningslöst samtal – vi är alltid nyfikna på nya stjärnor! Urvalet sker löpande, så vänta inte för länge. För frågor om Norteam eller rollen – kontakta David von Grothusen. Talent Acquisition Lead på Norteam, [email protected]. Välkommen till Norteam – IT can be more!

Inom en större offentlig organisation ska HR-avdelningen etablera en ny enhet med ansvar för lön, system och bemanning. Under uppstartsfasen, i väntan på att en ordinarie enhetschef rekryteras, söker organisationen en interimschef som kan säkerställa stabilitet, tydligt ledarskap och fortsatt utveckling av verksamheten. Uppdraget Som interims Enhetschef för lön, system och bemanning ansvarar du för att leda, organisera och utveckla den nybildade enheten med cirka 14 medarbetare. Uppdraget omfattar fullt chefsmandat och innebär ansvar för att planera, prioritera och kvalitetssäkra lönehanteringen för hela organisationen. Du verkar i ett verksamhetskritiskt skede med högt tempo, där ditt uppdrag är att skapa struktur, avlasta organisationen och lägga grunden för en långsiktig och hållbar lösning inför permanent tillsättning. Enhetens ansvarsområden Säkerställa god intern styrning, kontroll och effektivitet i löneutbetalningsprocessen, inklusive tidrapportering, utlägg och schemaläggning Ansvara för kontaktmannaskap och kravställning gentemot externa leverantörer och samarbetande myndigheter Hantera regelverk och frågor kopplade till pension, försäkringar samt ersättning vid person- och egendomsskador Ansvara för HR-statistik, BESTA-klassificering och uppföljning Samverka nära ekonomifunktionen Ansvara för schema- och bemanningsfrågor Chefskap och mandat Uppdraget innebär fullt chefsansvar, inklusive personalansvar, arbetsledning, prioritering av arbetsuppgifter samt nära samverkan med överordnad chef. Du företräder området i relevanta interna och externa forum. Uppdragsperiod och arbetsplats Uppdraget är på heltid och startar så snart som möjligt efter avtalstecknande. Uppdraget pågår initialt till 30 juni 2026, med möjlighet till förlängning till 31 december 2026.Arbetet utförs huvudsakligen på plats i Solna, med begränsad möjlighet till distansarbete efter överenskommelse. Kravprofil (SKA-krav) Akademisk examen inom ekonomi, HR, personaladministration eller annat likvärdigt relevant område Minst sju års erfarenhet av lönehantering och lönesystem i organisationer med minst 500 anställda Minst två års chefserfarenhet inom relevant område, exempelvis lön, pension eller ekonomi Gedigen erfarenhet av systematiskt arbete med lönepåverkande händelser Dokumenterad erfarenhet av att effektivisera, utveckla och strukturera processer inom löne- och HR-system Erfarenhet av att utveckla processer för intern styrning och kontroll av löneprocesser Tydligt mål- och resultatfokus Mycket god samarbets- och relationsskapande förmåga God kommunikativ förmåga i tal och skrift Hög noggrannhet och stark strukturförmåga för att säkerställa korrekta löner och regelverksefterlevnad Tillgänglig för intervjuer under vecka 5–6, 2026 Tillgänglig för uppdragsstart senast två veckor efter avtalstecknande Möjlighet att arbeta på plats i Solna under uppdragets löptid Referenser Konsulten ska genom ett eller flera referensuppdrag kunna styrka att samtliga skall-krav uppfylls. Referensuppdragen ska vara genomförda under de senaste fem åren och kan avse både konsultuppdrag och tidigare anställningar. För varje referensuppdrag ska en sammanfattning lämnas innehållande uppdragets art och omfattning, uppdragsperiod samt kontaktuppgifter till referensperson.   Tillträde och ansökan: Omfattning: 100% Startdatum: 2026-02-01 Slutdatum: 2026-06-30 Sista ansökningsdagen: 2026-01-19 Ort: Stockholm Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi söker personal till hemstäd Just nu söker vi nya kollegor till vårt team i Stockholm City .  Vi kallar oss Serviceassistenter, eftersom vårt uppdrag går ut på att hjälpa våra kunder att göra rent och fint hemma, så att de kan få tid över till att göra annat istället. Som Serviceassistent har du en viktig roll, både i vårt team och för våra kunder. Du arbetar självständigt ute hos kunderna med städtjänster som dammsugning, damning och moppning. Du jobbar både hos företag och i privata hem, alltid med samma omsorg om detaljer och det lilla extra, som visar att du är ett proffs med engagemang och yrkesstolthet. Som serviceassistent jobbar du i privata hem och hos företag med att: Dammsuga och damma Moppa golv och rengöra ytor Piffa och ge kunden det där lilla extra … med mera, som du får lära dig här hos oss. Vi söker dig … som har en stark känsla för kvalitet och ett driv att göra kunden nöjd och glad. Att vara punktlig och noggrann är självklart för dig. Du är engagerad och positiv, och precis som vi anser du att städning är ett hantverk som blir bäst när det sköts av oss proffs. Du tycker om att arbeta självständigt, men är också en lagspelare då du ibland arbetar tillsammans med andra i teamet. Kollektivavtal och schyssta villkor — självklart HomeMaid är en drivande kraft som har lyft och byggt upp städtjänster till en professionell bransch med schyssta villkor, rimliga löner och kollektivavtal. Vi jobbar med en intern skola, HomeMaid Academy, för att alla våra medarbetare ska få utvecklas i sin yrkesroll och vi har flera olika karriärmöjligheter inom företaget. Många av våra kollegor har varit anställda hos oss länge och startade som Serviceassistenter för att därifrån gå vidare till roller som Teamledare, Områdesansvariga och Distriktschefer. Vi tror att vi är som bäst när vi jobbar tillsammans och bygger vår arbetsplats med visionen – bättre tillsammans. För att passa in i den här rollen hos oss vill vi att Du… Förstår och pratar grundläggande svenska eller engelska Kan arbeta flexibla arbetstider mellan klockan 7 och 17 Vi blir extra glada om du: Tidigare har arbetat inom hemstädning eller liknande tjänster. Har körkort och tillgång till egen bil Placering: Stockholm Anställning: 50-75% med 6 månader provanställning Tillträde: Intervjuer sker löpande Lön: Enligt kollektivavtal Varmt välkommen med din ansökan! Sedan mitten av 90-talet har HomeMaids medarbetare hjälpt tusentals kunder till en renare, mer trivsam vardag genom att serva med hemstädning, företagsstädning, fastighetsstäd, fönsterputs och mycket mer. Detta är den enkla, tydliga idé på vilken HomeMaid grundades 1997: Att göra vardagen lättare för sina kunder. Det visade sig snabbt vara ett framgångskoncept. Sedan 2000 ligger huvudkontoret i Halmstad, men HomeMaid finns idag från Skåne i söder till Sundsvall i norr. Bolaget är börsnoterat sedan november 2005. Som medlem i Almegas branschorganisation för hushållsnära tjänster driver vi frågan om försäkringar, pensionsavtal och trygghet på arbetet. Vi har självklart kollektivavtal och bygger tillsammans med våra ca 1000 medarbetare en bra värderingsstyrd arbetsplats med visionen Bättre tillsammans. Läs gärna mer på homemaid.se/jobba hos oss.

Skanstull Bil & Däck AB söker två erfarna däckmontörer inför vårens högsäsong. Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av däckskifte och trivs i en strukturerad verkstadsmiljö med högt tempo och tydliga rutiner. Arbetsuppgifter Skifta däck med hög precision Köra in och ut kundbilar i verkstaden Hämta, bära och hantera däck från förvaring Grundläggande däckservice Säkerställa ordning och följa säkerhetsrutiner Meriterande Dokumenterad erfarenhet av däckbyte (yrkesmässigt eller privat på regelbunden nivå) God fysisk förmåga Pålitlig, punktlig och arbetsdisciplinerad Erfarenhet av krängning, balansering eller punkteringslagning Tidigare arbete i verkstad eller däck hotell Körkort (kunder kör ofta in själva) Arbetstid Måndag–fredag kl. 07:00–16:00. Ansökan Du behöver inte ett avancerat CV. Skriv kort: Var du fått din däckvana Din tillgänglighet Varför du passar för rollen Som konsult via Northern Skill får du Trygga villkor och snabb återkoppling Stöd under hela uppdraget Möjlighet till fler säsongsuppdrag Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Löneavdelningen på Logent hanterar lönerna för våra bolag i Sverige, Norge och Danmark samt supporterar övriga länder inom koncernen med uppsättning, system och diverse lönerelaterade frågor. Avdelningen består av sex personer, tillhör HR-organisationen och du kommer rapportera till Lönechef. Nu söker vi en noggrann och engagerad lönespecialist som vill ta ett stort ansvar i hela löneprocessen och bidra till fortsatt utveckling av våra arbetssätt.  Om tjänsten: Som lönespecialist hos oss arbetar du brett med hela löneprocessen – från löneberedning till utbetalning och uppföljning. Rollen innebär många kontaktytor och du fungerar som en viktig stödfunktion för både medarbetare, chefer. Du har ett stort eget ansvar, vilket ställer krav på god struktur, hög integritet och förmåga att hantera deadlines. Arbetsuppgifter: Självständigt hantera hela löneprocessen för flera bolag Säkerställa korrekta löneutbetalningar och efterföljande rapportering Hantera avvikelser i löneunderlag och arbeta analytiskt med felsökning Vara kontaktperson gentemot myndigheter Ge tydlig och pedagogisk rådgivning i lönefrågor till medarbetare och chefer Delta i och driva utveckling och förbättring av rutiner, processer och systemstöd Systemmiljö: Sverige - Flex HRM, Intelliplan och Hogia Lön Plus.Norge -  Webtemp och Visma.net Payroll.Danmark -  Danløn Vi hanterar både tjänstemanna- och kollektivlöner inom flera olika kollektivavtal. Kvalifikationer:Vi söker dig som har: Omkring tre års erfarenhet av löneadministration eller liknande roll God systemvana och stort systemintresse God kunskap inom arbetsrätt, kollektivavtal, skatter och pensioner Mycket god administrativ förmåga och ett strukturerat arbetssätt Förmåga att uttrycka dig tydligt i tal och skrift Erfarenhet av arbete med flera kollektivavtal Engelska i tal och skrift Personliga egenskaper:För att trivas i rollen ser vi att du är: Noggrann, systematisk och strukturerad Självständig men också en god lagspelare Analytisk och lösningsorienterad Kommunikativ, serviceinriktad och trygg i din roll Proaktiv och utvecklingsbenägen, med intresse för förbättringsarbete  Meriterande: Erfarenhet av lönehantering i Nederländerna/Belgien/Finland  Deltagande i systembyten, implementationer eller större förändringsprojekt Erfarenhet av  HogiaLön Plus och/eller Flex HRM Yrkeshögskoleutbildning Vi erbjuder en varierad roll i ett kompetent team där samarbete, ansvar och engagemang är centrala delar av vardagen. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en komplex löneorganisation med stort eget ansvar och möjlighet att påverka.Vi tillämpar hybridarbete. Tjänsten är stationerad i Stockholm, Hammarby Sjöstad. Ansökan: Urval görs löpande och tjänsterna kan komma tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, engagemang och lämplighet.Har du frågor kring tjänsten eller processen är du välkommen att kontakta Thérèse Grivérus, [email protected]. Vi behandlar inte ansökningar via mejl p g a GDPR.

Vill du utvecklas i din karriärstege som entreprenad projektingenjör inom Mark och Anläggning! Företaget är ett välrenommerat företag inom Mark, finplanering, samt anläggning betong större projekt. Detta är en flexibel trevlig organisation med goda stödresurser och snabba beslutsvägar där du som entreprenad ingenjör arbetar nära kalkyl och pc för att gemensamt leverera den bästa lösningen i varje enskilt projekt.  Om företaget Bolaget fortsätter sin framgångssaga och söker nu ytterligare en projekt/entreprenad ingenjör till sina infra betong och anläggningsprojekt i Stor-Stockholm.  Sedan starten år 1983 har företaget drivits av att tillgodose behovet av kvalificerade markarbeten. Vi är ca 150 anställda i Sverige och har kontor på Södra och Norra sidan i Stockholm och sitter i stora fräscha lokaler centrerat till våra kunder. Vi erbjuder ett omväxlande arbete med spännande utmaningar och varierande arbetsuppgifter där trivsel, glädje och medarbetare är i fokus. Vi erbjuder en framtidsinriktad miljö och en organisation med utvecklingsmöjligheter och spännande projekt. Här får du ett modernt arbetssätt med korta beslutsvägar, där du som medarbetare har stora möjligheter att påverka ditt arbete och de projekt du arbetar med.  Vill du vara med och fortsätta expandera med oss? Om rollen: Som entreprenad ingenjör är du en viktig resurs i produktionsapparaten. Du kommer att ha nära samarbete med kalkylavdelningen och produktionscheferna, tillsammans med övriga medarbetare i projekten skapar du förutsättningar för en säker produktion med hög produktivitet, kvalitet samt lönsamhet. Rollen innebär mycket kontakter internt i bolaget samt externa kunder, leverantörer, underentreprenörer och myndigheter. Dina arbetsuppgifter innebär bl.a.  • Projektekonomistyrning och fakturering  • Anbud, kalkylarbete och ÄTA-hantering. • Projekt- och tidsplanering  • Projektinköp • Kontraktsadministration • KMA-arbete Vem är du? Du vill vara spindeln i nätet och har troligtvis en teknisk högskoleutbildning eller motsvarande examen i grunden och har med dig minst 5 års erfarenhet från anläggningsbranschen-betong, samt några års erfarenhet av rollen som projektingenjör/entreprenad ingenjör eller motsvarande befattning. Det är meriterande om du har arbetat i projekthanterings program eller likvärdigt och affärssystem. Som person är du noggrann och har god ekonomisk förmåga. Du har ett genuint intresse för din roll, är målinriktad och har en vilja och nyfikenhet att utvecklas. Det är viktigt att du är en lagspelare och har förståelse för att samverkan är viktigt för framgångsrika projekt. Din sociala förmåga blir viktig i relationen till både våra kunder och kollegor, nya som befintliga. Varmt välkommen med din ansökan! Den här rekryteringen görs i samarbete med bygg kunniga proffs handläggare i Bemanning Sverige som besvarar alla dina frågor och behandlar din ansökan. Om Rekrytering Stockholm Bemanning Sverige Byrå AB har över 20 års erfarenhet av specialist rekryteringar och arbetar rikstäckande från Hk Stockholm Globen business Tower. Vi erbjuder mindre till större företag en ökad kompetens och produktion genom kostnadseffektiva rekryterings lösningar och professionella processer. Ledord för Bemanning Sverige Byrå AB är: "MÄNNISKAN FRAMFÖR ALLT"

Professional Galaxy is an IT and technology consulting company that provides highly specialized expertise within IT, software development, SAP, purchasing, electronics and mechanical design. We collaborate with experienced senior experts and deliver strategic value-creating expertise to some of Sweden's most complex and analytically demanding projects. Our focus is always on high quality, professionalism and clear, measurable results. Are you the right person for the assignment, or do you want to recommend a strong candidate? Do not hesitate to contact us. Apply today, selection and interviews are ongoing. We are now looking for 4 SAP Enterprise / Solution Architects- Finance/ Sales / Supply / Logistic for one of our clients.   Assignment Description Previous experience with Skills: Enterprise / Solution Architect or Tech Consulting experienceFunctional Domain Knowledge (we have 4 separate consultant requirement- Finance/ Sales / Supply / Logistic)Stakeholders’ management, Self driving, working in a large project in a co-working in a Team modelBusiness & Tech Transformation initiatives  Tech: SAP S4 / Warehouse / Transport / Data-BDC / Gateway / SLT / MDG / BTP service / IntegrationTarget Architecture at Enterprise and Program level  Role & Deliverables (+ skills): Business capability & Business Process impact analysis Technical and Architectural analysis with Target Architecture Deliver Artefacts - Business/process, Logical & Functional Arch, Information & Data, Application & integration, Identify the critical enables and support solution design & delivery Stakeholder management - Business & DeliverySupport the Program (CBT) for sequencing of delivery in alignment with delivery office & critical few projects  ------------------- FTC Architect - Information, Data & AI – (SAP - BDC, MDG) Arch.FTC Architect - SAP S4 knowledge with + SAP Warehouse + Transport Management Arch.FTC Architect - Finance + Surrounding solution Arch. FTC Architect – SAP S4 Tech with domain knowledge of Sales & Supply Arch Startdatum:2026-01-19 Slutdatum:2026-08-31 Application Deadline: 2026-01-18   Please apply directly through our system with: - Your updated CV - Availability to start the assignment In the motivation, describe why you are suitable for this assignment - refer to previous consulting assignments, employment, education and personal qualities. Please note: We do not accept any applications through mail. All applications have to be sent through the portal to be valid. Offer continuously: Please note that for this role we offer continuously. That means that we sometimes remove the assignments before the deadline. If you are interested, we recommend that you apply immediately.