Om Norra Stockholms psykiatri Norra Stockholms psykiatri (NSP) är en del av Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) och är en universitetsklinik med ett omfattande utbildnings- och forskningsuppdrag. Vi erbjuder både akut och planerad specialistpsykiatrisk vård för personer över 18 år. Vi bedriver öppenvård i Alvik och vid S:t Eriksplan samt heldygnsvård vid S:t Görans sjukhusområde. Kliniken driver även Stockholms enda allmänpsykiatriska akutmottagning för vuxna, belägen vid S:t Görans sjukhusområde. Hos oss arbetar multiprofessionella team med bedömning, utredning och behandling enligt nationella riktlinjer och regionala vårdprogram. Vi har ett aktivt utvecklingsarbete och bedriver utbildning och forskning i nära samarbete med Karolinska Institutet. Beskrivning Som intermittent undersköterska inom vuxenpsykiatrisk heldygnsvård arbetar du verksamhetsövergripande och fungerar som stöd till flera avdelningar utifrån aktuella bemannings- och verksamhetsbehov. Rollen innebär att med kort varsel kunna täcka upp vid frånvaro eller förstärkningsbehov och därmed vara en viktig resurs i verksamheten. Arbetsuppgifter Psykiatrisk omvårdnad och omhändertagande av patienter i varierande vårdsituationer Observation och rapportering av patienters mående och beteende Stödjande samtal och motivationsarbete Dokumentation i journalsystemet TakeCare enligt gällande riktlinjer Hantering av akuta situationer tillsammans med övrigt team Samarbete tillsammans med övriga medarbetare Arbete utifrån olika avdelningars rutiner, patienter och vårdinriktningar Arbetet inom psykiatri utvecklas kontinuerligt och NSP strävar hela tiden efter moderna och innovativa arbetssätt. Därför är delaktighet i avdelningarnas kvalitets- och utvecklingsarbete en självklarhet för våra medarbetare. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska, gärna med erfarenhet av arbete inom psykiatrisk heldygnsvård eller annan psykiatrisk verksamhet. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att snabbt anpassa dig till olika vårdmiljöer och arbetssätt. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett professionellt och tryggt arbetsklimat för såväl patienter som kollegor. Eftersom arbetet innebär tjänstgöring på flera olika heldygnsavdelningar ser vi att du är flexibel, ansvarstagande och har lätt för att sätta dig in i nya rutiner och patientgrupper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, mognad samt förmåga att arbeta självständigt utifrån verksamhetens behov. Villkor Intermittent anställning. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringen Detta är en löpande rekrytering av intermittent sjuksköterska till verksamhetens heldygnsavdelningar. Urval och kontakt med kandidater sker fortlöpande utifrån aktuellt bemanningsbehov.   Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Om Norra Stockholms psykiatri Norra Stockholms psykiatri (NSP) är en del av Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) och är en universitetsklinik med ett omfattande utbildnings- och forskningsuppdrag. Vi erbjuder både akut och planerad specialistpsykiatrisk vård för personer över 18 år. Vi bedriver öppenvård i Alvik och vid S:t Eriksplan samt heldygnsvård vid S:t Görans sjukhusområde. Kliniken driver även Stockholms enda allmänpsykiatriska akutmottagning för vuxna, belägen vid S:t Görans sjukhusområde. Hos oss arbetar multiprofessionella team med bedömning, utredning och behandling enligt nationella riktlinjer och regionala vårdprogram. Vi har ett aktivt utvecklingsarbete och bedriver utbildning och forskning i nära samarbete med Karolinska Institutet. Beskrivning Som intermittent undersköterska inom vuxenpsykiatrisk heldygnsvård arbetar du verksamhetsövergripande och fungerar som stöd till flera avdelningar utifrån aktuella bemannings- och verksamhetsbehov. Rollen innebär att med kort varsel kunna täcka upp vid frånvaro eller förstärkningsbehov och därmed vara en viktig resurs i verksamheten. Arbetsuppgifter Psykiatrisk omvårdnad och omhändertagande av patienter i varierande vårdsituationer Observation och rapportering av patienters mående och beteende Stödjande samtal och motivationsarbete Dokumentation i journalsystemet TakeCare enligt gällande riktlinjer Hantering av akuta situationer tillsammans med övrigt team Samarbete tillsammans med övriga medarbetare Arbete utifrån olika avdelningars rutiner, patienter och vårdinriktningar Arbetet inom psykiatri utvecklas kontinuerligt och NSP strävar hela tiden efter moderna och innovativa arbetssätt. Därför är delaktighet i avdelningarnas kvalitets- och utvecklingsarbete en självklarhet för våra medarbetare. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska, gärna med erfarenhet av arbete inom psykiatrisk heldygnsvård eller annan psykiatrisk verksamhet. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att snabbt anpassa dig till olika vårdmiljöer och arbetssätt. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett professionellt och tryggt arbetsklimat för såväl patienter som kollegor. Eftersom arbetet innebär tjänstgöring på flera olika heldygnsavdelningar ser vi att du är flexibel, ansvarstagande och har lätt för att sätta dig in i nya rutiner och patientgrupper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, mognad samt förmåga att arbeta självständigt utifrån verksamhetens behov. Villkor Intermittent anställning. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringen Detta är en löpande rekrytering av intermittent sjuksköterska till verksamhetens heldygnsavdelningar. Urval och kontakt med kandidater sker fortlöpande utifrån aktuellt bemanningsbehov.   Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

För vår kunds räkning söker vi just nu en erfaren Affärsanalytiker. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-08-03 och pågå till och med 2027-07-31 med möjlighet till förlängning. Om uppdraget Vi söker en erfaren Affärsanalytiker som vill bidra i komplexa upphandlingar, affärsutvecklingsinitiativ och strategiska analyser inom samhällsviktig verksamhet. Uppdraget innebär att stötta verksamheten i ekonomiska analyser, kalkylarbete, kravställning samt utveckling av datadriven avtalsuppföljning. Du kommer att arbeta i en miljö där upphandlingar, affärsmässighet och kostnadseffektivitet står i fokus, med nära samarbete mellan verksamhet, teknik och inköp. Arbetsuppgifter Som Affärsanalytiker kommer du bland annat att: Delta i studier, utredningar och upphandlingar inom trafik- och underhållsrelaterade affärer. Bidra till utformning av ersättnings- och incitamentsmodeller. Ta fram kalkyler, analyser och beslutsunderlag inför strategiska beslut. Formulera och analysera krav i upphandlingsdokumentation. Stödja prisutvärderingar och leverantörsförhandlingar genom ekonomiska analyser och beslutsunderlag. Utveckla och etablera lösningar för avtalsuppföljning med hjälp av Power BI. Definiera, utveckla och följa upp ekonomiska och tekniska nyckeltal. Genomföra dataanalyser och identifiera förbättringsmöjligheter för ökad kostnadseffektivitet. Granska investerings- och underhållskalkyler samt sammanställa information från interna och externa källor. Beräkna kostnadsnyckeltal och analysera ekonomiska konsekvenser av olika handlingsalternativ. Start: 2026-08-03 Slut: 2027-07-31 (möjlighet till förlängning om 1+1+1 år) Omfattning: 100%, 40 timmar i veckan Placering: Stockholm Anställningsform: Anställd hos Devotum då kunden inte godkänner underleverantörer i denna process. Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav: Akademisk examen inom teknik, ekonomi eller motsvarande på masternivå. Minst 9 års dokumenterad erfarenhet av arbete med upphandlingar, inklusive kravhantering och kravanalys. Minst 5 års erfarenhet av ekonomiskt analysarbete kopplat till offentlig upphandling inom både kollektivtrafik och underhållsverksamhet. Minst 3 års erfarenhet av att självständigt ta fram, analysera och sammanställa underhålls- och reinvesteringskalkyler inom anläggnings- eller entreprenadverksamhet. Det är meriterande om du även uppfyller följande krav: Erfarenhet av kravställning och affärskalkyler för trafikavtal eller andra verksamhetskritiska tjänster. Erfarenhet av utveckling av Power BI-lösningar och datadriven verksamhetsuppföljning. Erfarenhet av arbete med incitamentsmodeller och ersättningsmodeller. God förståelse för offentlig upphandling och avtalsuppföljning. Deltagit i minst fyra upphandlingar inom kollektivtrafik under de senaste fem åren. Önskade personliga egenskaper: Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och har en stark förmåga att se samband mellan verksamhet, ekonomi och affär. Du arbetar självständigt och tar ansvar för att driva uppgifter från analys till färdigt beslutsunderlag, samtidigt som du trivs i nära samarbete med olika intressenter. Du har ett affärsmässigt förhållningssätt och är skicklig på att omsätta komplex information till tydliga rekommendationer och praktiska lösningar. För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ, lyhörd och ha lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är även initiativtagande, kvalitetsmedveten och har god förmåga att prioritera och leverera i en miljö där flera parallella aktiviteter och tidkritiska uppgifter förekommer. Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen. Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef: Nina Ghassemi - [email protected] Känn dig trygg som konsult hos Devotum Som konsult hos Devotum har du möjlighet att välja om du vill fakturera genom ditt eget bolag eller bli direkt anställd hos oss. Som anställd hos Devotum erbjuds du alltid schyssta villkor enligt kollektivavtal (Almega) som bland annat innefattar friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar. Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Vi utökar vår arkivfunktion med en arkivarie utifrån kommande flytt till nya lokaler. Hos oss får du en central roll i en verksamhet med många spännande områden. Om tjänsten   Som arkivarie ingår du i myndighetens arkivfunktion och dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att jobba med frågor som rör planering och iordningställande av myndighetens handlingar inför flytt till nya lokaler. I arbetsuppgifterna ingår även att besvara förfrågningar samt övriga löpande uppgifter som hanteras av arkivfunktionen. Om dig   För att trivas hos oss och komma till din rätt behöver du vara ansvarstagande, noggrann och kunna hantera olika frågor samtidigt. Vi ser gärna att du har förmåga att arbetsleda andra. Vidare har du lätt för att samarbeta och trivs i en roll där service och god kommunikativ förmåga är viktig för att nå framgång i sitt uppdrag där du har förmåga att skriva och anpassa texter utefter målgrupp.   Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som har högskoleutbildning med masterexamen i arkivvetenskap aktuell erfarenhet av diarie- och ärendehanteringssystemet Public 360 aktuell erfarenhet av arkivförteckningssystemet Visual arkiv mycket goda kunskaper i det svenska språket både muntligt och skriftligt Det är meriterande om du har aktuell erfarenhet av att hantera komplexa förfrågningar och utlämnande av allmän handling ansvarat för att skriva rutiner, tillämpningsbeslut och arkivbeskrivning Bra att veta   Anställningen är en visstidsanställning t.o.m. 2027-08-31. Din tjänstetitel blir arkivarie med placering i våra lokaler på Västerbroplan i Stockholm. Under våren 2027 flyttar vi till nya lokaler i Solna Strand. Din tjänstetitel blir arkivarie och din placering är på Registraturenheten och Avdelningen för verksamhetsstöd. När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del i urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder inte personliga brev vid urvalet, utan du ska endast bifoga ditt CV. Om du har frågor om tjänsten, kontakta enhetschef Elisabeth Ljungberg [email protected]. Vid frågor rörande rekryteringsprocessen, kontakta personalspecialist Anna Sevenheim [email protected].   Facklig företrädare för SACO-S är Isabelle Ålander, mailto:[email protected] Facklig företrädare för ST/OFR är Anders Nordlund, mailto:[email protected]. Samtliga nås på telefonnummer 075-247 30 00. Har du skyddad identitet? Kontakta angiven personalspecialist ovan. Välkommen med din ansökan senast den 2026-06-12.

Om Norra Stockholms psykiatri Norra Stockholms psykiatri (NSP) är en del av Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) och är en universitetsklinik med ett omfattande utbildnings- och forskningsuppdrag. Vi erbjuder både akut och planerad specialistpsykiatrisk vård för personer över 18 år. Vi bedriver öppenvård i Alvik och vid S:t Eriksplan samt heldygnsvård vid S:t Görans sjukhusområde. Kliniken driver även Stockholms enda allmänpsykiatriska akutmottagning för vuxna, belägen vid S:t Görans sjukhusområde. Hos oss arbetar multiprofessionella team med bedömning, utredning och behandling enligt nationella riktlinjer och regionala vårdprogram. Vi har ett aktivt utvecklingsarbete och bedriver utbildning och forskning i nära samarbete med Karolinska Institutet. Beskrivning Som intermittent sjuksköterska inom vuxenpsykiatrisk heldygnsvård arbetar du verksamhetsövergripande och fungerar som stöd till flera avdelningar utifrån aktuella bemannings- och verksamhetsbehov. Rollen innebär att med kort varsel kunna täcka upp vid frånvaro eller förstärkningsbehov och därmed vara en viktig resurs i verksamheten. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: · Psykiatrisk omvårdnad och patientbedömningar · Läkemedelshantering och medicinska uppföljningar · Samordning och prioritering av det dagliga omvårdnadsarbetet · Dokumentation enligt gällande riktlinjer och lagstiftning · Hantering av akuta psykiatriska tillstånd och patientsäkerhetsfrågor · Arbete utifrån olika avdelningars rutiner och vårdinriktningar Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med några års erfarenhet av yrket. Tidigare erfarenhet av psykiatrisk heldygnsvård, gärna inom vuxenpsykiatri, ses som meriterande. Du förväntas vara trygg i sjuksköterskerollen och kunna prioritera, fatta beslut och leda omvårdnadsarbetet i varierande vårdsituationer. Eftersom arbetet innebär tjänstgöring på flera olika heldygnsavdelningar ser vi att du är flexibel, ansvarstagande och har lätt för att sätta dig in i nya rutiner och patientgrupper. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett professionellt och tryggt arbetsklimat för såväl patienter som kollegor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, mognad samt förmåga att arbeta självständigt utifrån verksamhetens behov. Villkor Intermittent/timanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringen Detta är en löpande rekrytering av intermittent sjuksköterska till verksamhetens heldygnsavdelningar. Urval och kontakt med kandidater sker fortlöpande utifrån aktuellt bemanningsbehov. Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. The International School of the Stockholm Region (ISSR) is a publicly funded international school which exists primarily to serve the educational needs of the transient and/or international community of Stockholm. The school runs the International Baccalaureate’s curricula. The Primary Years Programme (PYP) is offered to students from 5-11 years of age, the Middle Years Programme (MYP) is offered to students from 11-16 and the Diploma Programme (DP) is available for students from 16-19 year of age.  The school’s language of instruction is English for all subjects. At ISSR, students can receive an internationally recognized education in English from 5 to 19 years of age in one location in the center of Stockholm. The teachers at ISSR are qualified and experienced educators. Teachers and staff take part in the wide range of professional development resources and activities offered by the International Baccalaureate Organization (IB).    Job description: ISSR is looking for one or more experienced homeroom teacher(s) to teach in the Primary Years Programme (PYP). The position(s) is(are) a full-time, temporary position as substitute(s). The PYP is an inquiry-based and transdisciplinary programme with a student-centered focus. The position requires certification for teaching language and literature, math, science, social studies and art in a homeroom setting. There is an ongoing expectation to collaborate closely with students, teachers, assistants and parents to facilitate learning. It is essential that the teacher differentiates instruction according to student needs. Digital tools are an integral part of teaching and learning. The homeroom teacher is part of the PYP team, working with high emphasis on collaborative planning, teaching and learning. The homeroom teacher position requires organizational skills, flexibility and open-mindedness. All documentation and communication at ISSR are carried out in English. Main responsibilities:      Plan, teach and document high quality inquiry-based learning experiences for students Differentiate instruction according to students’ needs Provide a structured and engaging learning environment Plan and collaborate with colleagues in the PYP Team and across the school Participate in school activities (assemblies, evening events, conferences, parent nights etc.) Maintain ongoing parent/school communication regarding students’ development  Other qualifications may also include: Experience working in an international school setting High competence with IT learning tools We place emphasis on flexibility in approach with colleagues and students and a desire to work collaboratively and consistently with a commitment to the whole school ethos. - Heltid/ full-time 100% - Temporary, from 6 August 2026 to 15 June 2027 - Start date: 6 August 2026 - Recruitment is ongoing - All applications must be written in English - Contact person: Justina Soewarso Sundström     Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Om tjänsten Den här tjänsten är för dig som redan hunnit bli en vass säljare och som nu vill hitta hem i en långsiktig roll som Key Account Manager där du får känna att erbjudandet du arbetar med är lika starkt som din egen säljkompetens. Notera: Detta är en säljroll inom medieförsäljning men vi vill vara tydliga att du inte behöver branscherfarenhet för att lyckas i denna roll. Din säljkompetens är det viktiga, därifrån har Nordiske Medier bevisad erfarenhet av att klä rätt kandidat med rätt branschkunskap. Hos Nordiske Medier får du arbeta brett över hela spektrat av försäljning med bland annat digitala plattformar, display, print/annonsering, event, native etc – din förmåga att vara inlyssnande och nyfiken kring din kunds verklighet och därifrån både kreativ och rådgivande blir alltså avgörande för vilken del av Nordiske Mediers breda erbjudande som passar just din kund bäst. Så, vem tror vi borde läsa vidare och ansöka om den här rollen? Du är redan en stark relationsskapande säljare. Nu vill du vidare till en arbetsplats där du får ta nästa steg i din säljkarriär. Du letar efter en arbetsplats där du kan sitta vid din kontorsplats, titta åt höger och vänster och känna: den där kollegan är inspirerande. Ingenting säljer sig självt men du letar efter ett varumärke vars utbud är logiskt och attraktivt på ett sätt där du sällan behöver sälja in att kunden ska använda er lösning – du får istället lägga fokus på vägledning och rådgivning gällande vad i er breda lösning som kunden främst behöver. Du vill till en säljroll där fokus ligger på att du varje vecka tar rätt, kvalitativa actions. Många säljroller har krav på antal möten. Hos Nordiske Medier vet man å ena sidan att möten är ett sätt att bygga relation och skapa affär – men å andra sidan vet man lika väl att en säljare gör nytta i många andra forum och kanaler än möten. Därför följs du upp och coachas kring vilka aktiviteter du gör varje vecka, inte hur många möten du gör. Din chef har själv varit i din roll tidigare och kommer kunna stötta och utmana utifrån egen erfarenhet från egna liknande kundcase. Vi söker dig somHar tidigare erfarenhet som framgångsrik säljare Har dokumenterad erfarenhet av B2B‑försäljning Är relationsskapande, inlyssnande och rådgivande Talar och skriver flytande svenska samt engelska Om Nordiske Medier Nordiske Medier är Skandinaviens största verksamhet inom specialmedia med fler än 50 titlar i Danmark, Sverige och Norge - både digitalt och i print. Dessutom står de bakom utgivningen av över 100 olika specialtidskrifter och nyhetsbrev. Alltid med ett riktat innehåll för en tydligt definierad och skräddarsydd målgrupp. Dem täcker det nordiska näringslivet med konstruktiva, trovärdiga och oberoende nyheter. Nordiske Medier sänder dagliga/veckovisa digitala nyhetsbrev till mer än 550 000 mottagare och vi har cirka 450 000 läsare på våra printmedier. Nordiske Medier har totalt ca 200 anställda baserade i Köpenhamn, Ålborg, Oslo, Stockholm och Helsingborg. De har en total omsättning på över 200 miljoner kronor och är ett stabilt företag med bra ekonomi. För att få en bild av Nordiske Medier får du gärna läsa mer på Nordiske Medier Om anställningen Detta är en direktrekrytering. Det betyder att OIO projektleder rekryteringsprocessen och att du därefter blir anställd direkt av Nordiske Medier. Övrig informationOmfattning: Heltid, kontorstider Start: Omgående Placering: Solna, Filmstaden/Gamla Råsunda Kontaktperson: Anna Edlund, [email protected] Lön: Grundlön + provision Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Om OIO Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Om tjänsten Den här tjänsten är för dig som redan hunnit bli en vass säljare och som nu vill hitta hem i en långsiktig roll som Key Account Manager där du får känna att erbjudandet du arbetar med är lika starkt som din egen säljkompetens. Notera: Detta är en säljroll inom medieförsäljning men vi vill vara tydliga att du inte behöver branscherfarenhet för att lyckas i denna roll. Din säljkompetens är det viktiga, därifrån har Nordiske Medier bevisad erfarenhet av att klä rätt kandidat med rätt branschkunskap. Hos Nordiske Medier får du arbeta brett över hela spektrat av försäljning med bland annat digitala plattformar, display, print/annonsering, event, native etc – din förmåga att vara inlyssnande och nyfiken kring din kunds verklighet och därifrån både kreativ och rådgivande blir alltså avgörande för vilken del av Nordiske Mediers breda erbjudande som passar just din kund bäst. Så, vem tror vi borde läsa vidare och ansöka om den här rollen? Du är redan en stark relationsskapande säljare. Nu vill du vidare till en arbetsplats där du får ta nästa steg i din säljkarriär. Du letar efter en arbetsplats där du kan sitta vid din kontorsplats, titta åt höger och vänster och känna: den där kollegan är inspirerande. Ingenting säljer sig självt men du letar efter ett varumärke vars utbud är logiskt och attraktivt på ett sätt där du sällan behöver sälja in att kunden ska använda er lösning – du får istället lägga fokus på vägledning och rådgivning gällande vad i er breda lösning som kunden främst behöver. Du vill till en säljroll där fokus ligger på att du varje vecka tar rätt, kvalitativa actions. Många säljroller har krav på antal möten. Hos Nordiske Medier vet man å ena sidan att möten är ett sätt att bygga relation och skapa affär – men å andra sidan vet man lika väl att en säljare gör nytta i många andra forum och kanaler än möten. Därför följs du upp och coachas kring vilka aktiviteter du gör varje vecka, inte hur många möten du gör. Din chef har själv varit i din roll tidigare och kommer kunna stötta och utmana utifrån egen erfarenhet från egna liknande kundcase. Vi söker dig somHar tidigare erfarenhet som framgångsrik säljare Har dokumenterad erfarenhet av B2B‑försäljning Är relationsskapande, inlyssnande och rådgivande Talar och skriver flytande svenska samt engelska Om Nordiske Medier Nordiske Medier är Skandinaviens största verksamhet inom specialmedia med fler än 50 titlar i Danmark, Sverige och Norge - både digitalt och i print. Dessutom står de bakom utgivningen av över 100 olika specialtidskrifter och nyhetsbrev. Alltid med ett riktat innehåll för en tydligt definierad och skräddarsydd målgrupp. Dem täcker det nordiska näringslivet med konstruktiva, trovärdiga och oberoende nyheter. Nordiske Medier sänder dagliga/veckovisa digitala nyhetsbrev till mer än 550 000 mottagare och vi har cirka 450 000 läsare på våra printmedier. Nordiske Medier har totalt ca 200 anställda baserade i Köpenhamn, Ålborg, Oslo, Stockholm och Helsingborg. De har en total omsättning på över 200 miljoner kronor och är ett stabilt företag med bra ekonomi. För att få en bild av Nordiske Medier får du gärna läsa mer på Nordiske Medier Om anställningen Detta är en direktrekrytering. Det betyder att OIO projektleder rekryteringsprocessen och att du därefter blir anställd direkt av Nordiske Medier. Övrig informationOmfattning: Heltid, kontorstider Start: Omgående Placering: Solna, Filmstaden/Gamla Råsunda Kontaktperson: Anna Edlund, [email protected] Lön: Grundlön + provision Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Om OIO Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Om tjänsten Den här tjänsten är för dig som redan hunnit bli en vass säljare och som nu vill hitta hem i en långsiktig roll som Key Account Manager där du får känna att erbjudandet du arbetar med är lika starkt som din egen säljkompetens. Notera: Detta är en säljroll inom medieförsäljning men vi vill vara tydliga att du inte behöver branscherfarenhet för att lyckas i denna roll. Din säljkompetens är det viktiga, därifrån har Nordiske Medier bevisad erfarenhet av att klä rätt kandidat med rätt branschkunskap. Hos Nordiske Medier får du arbeta brett över hela spektrat av försäljning med bland annat digitala plattformar, display, print/annonsering, event, native etc – din förmåga att vara inlyssnande och nyfiken kring din kunds verklighet och därifrån både kreativ och rådgivande blir alltså avgörande för vilken del av Nordiske Mediers breda erbjudande som passar just din kund bäst. Så, vem tror vi borde läsa vidare och ansöka om den här rollen? Du är redan en stark relationsskapande säljare. Nu vill du vidare till en arbetsplats där du får ta nästa steg i din säljkarriär. Du letar efter en arbetsplats där du kan sitta vid din kontorsplats, titta åt höger och vänster och känna: den där kollegan är inspirerande. Ingenting säljer sig självt men du letar efter ett varumärke vars utbud är logiskt och attraktivt på ett sätt där du sällan behöver sälja in att kunden ska använda er lösning – du får istället lägga fokus på vägledning och rådgivning gällande vad i er breda lösning som kunden främst behöver. Du vill till en säljroll där fokus ligger på att du varje vecka tar rätt, kvalitativa actions. Många säljroller har krav på antal möten. Hos Nordiske Medier vet man å ena sidan att möten är ett sätt att bygga relation och skapa affär – men å andra sidan vet man lika väl att en säljare gör nytta i många andra forum och kanaler än möten. Därför följs du upp och coachas kring vilka aktiviteter du gör varje vecka, inte hur många möten du gör. Din chef har själv varit i din roll tidigare och kommer kunna stötta och utmana utifrån egen erfarenhet från egna liknande kundcase. Vi söker dig somHar tidigare erfarenhet som framgångsrik säljare Har dokumenterad erfarenhet av B2B‑försäljning Är relationsskapande, inlyssnande och rådgivande Talar och skriver flytande svenska samt engelska Om Nordiske Medier Nordiske Medier är Skandinaviens största verksamhet inom specialmedia med fler än 50 titlar i Danmark, Sverige och Norge - både digitalt och i print. Dessutom står de bakom utgivningen av över 100 olika specialtidskrifter och nyhetsbrev. Alltid med ett riktat innehåll för en tydligt definierad och skräddarsydd målgrupp. Dem täcker det nordiska näringslivet med konstruktiva, trovärdiga och oberoende nyheter. Nordiske Medier sänder dagliga/veckovisa digitala nyhetsbrev till mer än 550 000 mottagare och vi har cirka 450 000 läsare på våra printmedier. Nordiske Medier har totalt ca 200 anställda baserade i Köpenhamn, Ålborg, Oslo, Stockholm och Helsingborg. De har en total omsättning på över 200 miljoner kronor och är ett stabilt företag med bra ekonomi. För att få en bild av Nordiske Medier får du gärna läsa mer på Nordiske Medier Om anställningen Detta är en direktrekrytering. Det betyder att OIO projektleder rekryteringsprocessen och att du därefter blir anställd direkt av Nordiske Medier. Övrig informationOmfattning: Heltid, kontorstider Start: Omgående Placering: Solna, Filmstaden/Gamla Råsunda Kontaktperson: Anna Edlund, [email protected] Lön: Grundlön + provision Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Om OIO Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Om tjänsten Den här tjänsten är för dig som redan hunnit bli en vass säljare och som nu vill hitta hem i en långsiktig roll som Key Account Manager där du får känna att erbjudandet du arbetar med är lika starkt som din egen säljkompetens. Notera: Detta är en säljroll inom medieförsäljning men vi vill vara tydliga att du inte behöver branscherfarenhet för att lyckas i denna roll. Din säljkompetens är det viktiga, därifrån har Nordiske Medier bevisad erfarenhet av att klä rätt kandidat med rätt branschkunskap. Hos Nordiske Medier får du arbeta brett över hela spektrat av försäljning med bland annat digitala plattformar, display, print/annonsering, event, native etc – din förmåga att vara inlyssnande och nyfiken kring din kunds verklighet och därifrån både kreativ och rådgivande blir alltså avgörande för vilken del av Nordiske Mediers breda erbjudande som passar just din kund bäst. Så, vem tror vi borde läsa vidare och ansöka om den här rollen? Du är redan en stark relationsskapande säljare. Nu vill du vidare till en arbetsplats där du får ta nästa steg i din säljkarriär. Du letar efter en arbetsplats där du kan sitta vid din kontorsplats, titta åt höger och vänster och känna: den där kollegan är inspirerande. Ingenting säljer sig självt men du letar efter ett varumärke vars utbud är logiskt och attraktivt på ett sätt där du sällan behöver sälja in att kunden ska använda er lösning – du får istället lägga fokus på vägledning och rådgivning gällande vad i er breda lösning som kunden främst behöver. Du vill till en säljroll där fokus ligger på att du varje vecka tar rätt, kvalitativa actions. Många säljroller har krav på antal möten. Hos Nordiske Medier vet man å ena sidan att möten är ett sätt att bygga relation och skapa affär – men å andra sidan vet man lika väl att en säljare gör nytta i många andra forum och kanaler än möten. Därför följs du upp och coachas kring vilka aktiviteter du gör varje vecka, inte hur många möten du gör. Din chef har själv varit i din roll tidigare och kommer kunna stötta och utmana utifrån egen erfarenhet från egna liknande kundcase. Vi söker dig somHar tidigare erfarenhet som framgångsrik säljare Har dokumenterad erfarenhet av B2B‑försäljning Är relationsskapande, inlyssnande och rådgivande Talar och skriver flytande svenska samt engelska Om Nordiske Medier Nordiske Medier är Skandinaviens största verksamhet inom specialmedia med fler än 50 titlar i Danmark, Sverige och Norge - både digitalt och i print. Dessutom står de bakom utgivningen av över 100 olika specialtidskrifter och nyhetsbrev. Alltid med ett riktat innehåll för en tydligt definierad och skräddarsydd målgrupp. Dem täcker det nordiska näringslivet med konstruktiva, trovärdiga och oberoende nyheter. Nordiske Medier sänder dagliga/veckovisa digitala nyhetsbrev till mer än 550 000 mottagare och vi har cirka 450 000 läsare på våra printmedier. Nordiske Medier har totalt ca 200 anställda baserade i Köpenhamn, Ålborg, Oslo, Stockholm och Helsingborg. De har en total omsättning på över 200 miljoner kronor och är ett stabilt företag med bra ekonomi. För att få en bild av Nordiske Medier får du gärna läsa mer på Nordiske Medier Om anställningen Detta är en direktrekrytering. Det betyder att OIO projektleder rekryteringsprocessen och att du därefter blir anställd direkt av Nordiske Medier. Övrig informationOmfattning: Heltid, kontorstider Start: Omgående Placering: Solna, Filmstaden/Gamla Råsunda Kontaktperson: Anna Edlund, [email protected] Lön: Grundlön + provision Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Om OIO Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.