Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 168 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång! Vill du vara med och forma framtidens företagsförsäljning? Då kan det vara dig vi söker! Elgiganten Företag är en av våra mest expansiva affärsområden, och vi satsar på att bli det självklara valet för företagskunder över hela Sverige. Vår vision är att vara "företagens naturliga destination", och det är här du kommer in i bilden! Vill du vara den som driver affärer framåt, bygger starka kundrelationer och skapar verklig tillväxt? Då är detta din chans! Sök rollen som Account Manager B2B och bli en del av vårt engagerade och vinnande team. Din roll som Account ManagerSom Account Manager B2B är du ansiktet utåt mot våra företagskunder. Du är den som identifierar affärsmöjligheter, utvecklar kundrelationer och driver hela säljprocessen – från första möte till avslutad affär. Du är inte bara en säljare – du är en strategisk rådgivare och pålitlig partner för våra företagskunder. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Bygga och utveckla kundrelationer- Skapa långsiktiga partnerskap med både nya och befintliga företagskunder. Säljutveckling och nykundsbearbetning– Proaktivt identifiera och prospektera nya affärsmöjligheter inom din region. Säljmöten och behovsanalys– Planera, boka och genomföra kundmöten. Uppföljning och utveckling av kundportföljen– Säkerställ att alla kunder får kontinuerlig uppföljning. Dokumentation och CRM-hantering– Noggrant dokumentera kundinteraktioner, säljaktiviteter och affärsstatus i vårt CRM-system. Forecast och affärsprognoser – Ansvara för att upprätta och uppdatera försäljningsprognoser, samt ge regelbunden återkoppling kring kommande affärsmöjligheter. Samarbete och lagspel– Arbeta tätt ihop med Inside Sales, B2B-teamet och andra nyckelpersoner för att optimera försäljningspotentialen. Vem är du?Vi letar efter en naturlig relationsbyggare och en målinriktad affärsutvecklare – någon som älskar att skapa förtroende och göra affärer som gör skillnad. För att lyckas i rollen som Account Manager B2B behöver du ha en unik kombination av driv, självständighet och nyfikenhet. Vi tror även att du är: En relationsbyggare – Du har förmågan att skapa förtroende, både internt och externt.  Tävlingsinriktad och målmedveten– Du älskar att vinna och ser varje utmaning som en möjlighet att nå nya höjder. Du har en "jag kan lösa detta"-mentalitet och fokuserar på lösningar snarare än hinder. Orädd och nyfiken– Du tar dig an nya uppgifter med energi och mod. Du vågar ställa frågor, utmana dig själv och tar inte ett "nej" som ett slutgiltigt svar. En affärsdriven entreprenör– Att göra affärer är din passion. Du brinner för att skapa värde för kunder och känner tillfredsställelse i att se resultaten av ditt arbete i form av avslutade affärer och nöjda kunder. Självgående och proaktiv– Du tar initiativ, planerar och strukturerar dina dagar på ett sätt som leder till resultat. Du behöver inte någon som säger åt dig vad du ska göra – du tar tag i det själv. Självmedveten och utvecklingsorienterad– Du har god självinsikt och känner dina styrkor, men du är också medveten om att det alltid finns utrymme för förbättring. Ödmjukhet och viljan att utvecklas är två av dina största tillgångar. Vilka är vi?Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Övrig Information: Anställningsform: Tjänsten är tillsvidare med inledande provanställningOmfattning och Placering: Heltid, kontorstider med flexibelt upplägg/hybridarbete. Tjänsten tillhör Region Sthlm med placering i vårt varuhus i Uppsala med upptagningsområde Uppsala med omnejdLön: Månadslön med en fast del samt prestationsbaserad bonusSista ansökningsdag: 2026-08-09. Vi genomför löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansöknignsdag, så skicka din ansökan redan idag! Vi letar efter dig som är redo att ta nästa steg i karriären och som vill vara en del av Elgigantens tillväxtresa.    På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Förbandsekonom till Luftstridsskolans Utvecklingsenhet luftstrid (UTV Luft)    Vill du ha möjligheten att vara med och bidra till utvecklingen av Flygvapnets förmågor för framtiden? UTV Luft söker nu efter en initiativtagande, prestigelös och driven förbandsekonom till enhetens planeringsavdelning.      Om enheten UTV Luft   För att vidmakthålla Flygvapnets operativa förmåga kräver flygstridskrafternas insatsförband kontinuerlig utveckling både på kort och lång sikt. UTV Luft tillhör Luftstridsskolan (LSS) och genomför Flygvapnets förmågeutveckling vad avser teknik, taktik och metod för samtliga Flygvapnets förband och funktioner.  Verksamheten spänner över såväl studier, experiment, materielutveckling som konceptutveckling till förmågeintroduktion vid insatsförbanden.     Sökande avdelning   Tjänsten är placerad på Planeringsavdelningen (PlanA) vid LSS UTV Luft. Uppgifterna inom avdelningen omfattar verksamhetsplanering och uppföljning, verksamhetssäkerhet, logistik, ekonomi, säkerhetstjänst, publikationstjänst m.fl. Avdelningen består av elva befattningar, såväl militära som civila, delat på enhetens båda verksamhetsorter (Uppsala och Linköping) varvid inrikes resor till Linköping är förekommande.   Om tjänsten Som enhetens förbandsekonom har du en betydande roll och är chefen UTV Lufts främste företrädare inom ekonomiområdet. Du kommer att vara rådgivande för enhetens ekonomi och ha en viktig roll i planerings- och uppföljningsarbetet samt även bidra till utvecklingen av enhetens former och rutiner avseende ekonomisk ledning.      Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden   Du kommer att arbeta med ekonomi både i ett långsiktigt perspektiv men också med specifika operativa ekonomiska frågor. Din roll är central för enhetens planering, budgetering, prognoshantering och uppföljning. Du skapar beslutsunderlag och bereder ärenden som påverkar eller påverkas av UTV Luft ekonomi. Du stödjer cheferna vid UTV Luft och även Luftstridsskolans ekonomichef.     Kvalifikationer   Ekonomiutbildning på högskolenivå alternativt utbildning som arbetsgivaren bedömer som motsvarande Relevant erfarenhet inom ekonomihandläggning, ekonomiadministration, uppföljning och/eller budgetering alternativt erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig God förmåga att i tal och skrift uttrycka dig på svenska och engelska God förmåga avseende Microsoft Office B-körkort (manuell)   Personliga egenskaper    Vi söker dig som är en prestigelös lagspelare med god förmåga att arbeta såväl i team som självständigt och som har förmåga att ta egna beslut och initiativ. Du har lätt för att knyta nya kontakter såväl inom som utanför den egna organisationen. Du skall vara beredd att hantera olika arbetsuppgifter inom flera olika områden och under korta tidsförhållanden. Du arbetar självgående och strukturerat med ett gott sinne för ordning och som person är du driven och lösningsorienterad.   Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.     Meriterande Erfarenhet av system PRIO (SAP) Erfarenhet/utbildning avseende säkerhetstjänst Erfarenhet av ekonomiskt arbete från Försvarsmakten eller annan statlig förvaltning   För upplysningar om befattningen kontakta Stf C UTV Luft, Mj Jörgen Palmersjö, nås via vx 08-788 75 00 C PlanA, Fj Mikael Linnerman, nås via vx 08-788 75 00   För Information om rekryteringsprocessen kontakta  HR-generalist Olivia Liw, nås via vx 08-788 75 00     Fackliga företrädare OFR/O Ärna Tim Björklund, tfn 070-649 65 59 OFR/S & Försvarsförbundet Helena Lemnell tfn 070-836 10 28 SEKO Åsa Karlsson nås via vx 08-788 75 00 SACO nås via vx 08-788 75 00     Övrigt Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Befattning: Civil Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Uppsala Tillträdesdatum: Snarast, enligt överenskommelse Tjänsteresor förekommer     Sista datum för ansökan:   Välkommen med din ansökan senast 2026-08-24. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Luftstridsskolan är flygvapnets gemensamma kompetenscentrum för utveckling och utbildning. Luftstridsskolan har fyra flygvapengemensamma skolor och utbildar bland annat framtida piloter inom Försvarsmakten. Luftstridsskolan har verksamhet på sju orter spridda över hela landet och har sitt huvudsäte i Uppsala.Luftstridsskolan strävar ständigt efter att utveckla hur vi löser ställda uppgifter och vi är alltid beredda att klara nya utmaningar.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

PD Miljövårdsservice AB har arbetat med städtjänster i Uppsala sedan 1989. Företaget består idag av ca 90 anställda (inkluderat samtliga avdelningar, städ, fastighetsskötsel, bostadsanpassning). Företaget har sedan starten varit väldigt miljömedvetet och inriktar sig på att belasta miljö så lite som möjligt både i form av att använda miljövänliga kemikalier men också bränsle i tex fordon och traktorer så långt detta är möjligt. Som anställd hos oss skulle du arbeta i en mindre grupp alternativt tillsammans med en kollega. Bland våra medarbetare finns en stark teamkänsla och vi söker nu dig som kan bli ett nytt komplement i teamet! Vi söker en glad och pålitlig person med stor känsla för service, du är initiativtagande och så småningom självgående. Du kommer att arbeta med flera olika typer av lokalvård, såsom trapp-, kontor-, flytt- och storstädningar samt golvvård och fönsterputsning. Vi pratar svenska eller engelska på arbetsplatsen och det förväntas att du har grundläggande kunskaper i ett av språken i både tal och skrift. PD Gruppen har lång erfarenhet inom branschen och vi erbjuden en grundlig teoretisk och praktisk introduktion/utbildning av själva städyrket och dina arbetsuppgifterna. Vi tar inte emot besökare till vår besöksadress. Vi hänvisar enbart till att söka tjänsten via vår webbplats (länken nedan), spontana besök till vår besöksadress undanbedes.

Akademiska laboratoriet Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vid sektionen Klinisk mikrobiologi på Akademiska sjukhuset söker vi nu en specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare med intresse för diagnostik, forskning och verksamhetsutveckling. För rätt kandidat finns möjlighet att kombinera det medicinska uppdraget med ett ledande ansvar och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten. Klinisk mikrobiologi är en del av Akademiska laboratoriet och utgör en central resurs för sjukvården i Region Uppsala. Sektionen består av drygt 110 engagerade medarbetare och bedriver en bred och växande verksamhet inom mikrobiologisk diagnostik. Här kombineras högspecialiserad laboratorieverksamhet med undervisning, forskning och utvecklingsarbete i nära samverkan med sjukvården och akademin. Verksamheten är ackrediterad enligt ISO 15189 och miljöcertifierad enligt ISO 14001, vilket speglar vårt fokus på kvalitet, patientsäkerhet och hållbar utveckling. Ditt uppdrag Som specialistläkare (sektionschef) i klinisk mikrobiologi har du en nyckelroll i verksamheten med ansvar för att leda och utveckla klinikens läkargrupp (13 läkare). Uppdraget omfattar personalansvar, kompetensutveckling, långsiktig kompetensförsörjning och medverkan i verksamhetens strategiska utveckling. Du arbetar också operativt med mikrobiologisk diagnostik och bidrar till att utveckla metoder och arbetssätt. I rollen ingår kliniska ronder, handledning och utbildning av ST-läkare samt undervisning inom universitetssjukhusets utbildningsuppdrag. Helgtjänstgöring ingår. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är specialistläkare i klinisk mikrobiologi med bred erfarenhet av mikrobiologisk diagnostik. Du har god förståelse för diagnostiska metoder och processer och bidrar till hög kvalitet samt utveckling av diagnostiken i klinisk verksamhet. Forskning är en naturlig del av verksamheten, och vi välkomnar dig som har erfarenhet av eller intresse för kliniknära forskning och kunskapsutveckling. Du ser värdet av att bidra till kunskapsutveckling inom klinisk mikrobiologi och vill vara med och stärka kopplingen mellan forskning, diagnostik och patientvård. Hos oss finns goda möjligheter att initiera, driva och medverka i forsknings- och utvecklingsprojekt i nära samverkan med kliniska verksamheter och akademiska partners. Vi värdesätter även ditt engagemang för undervisning och kunskapsdelning. Du bidrar aktivt till kompetensutveckling inom verksamheten och inspireras av att dela med dig av din erfarenhet till kollegor, studenter och samarbetspartners. Hos oss får du möjlighet att påverka, utveckla och driva förändring i en verksamhet där kvalitet, innovation, forskning och samverkan står i fokus. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som har god samarbetsförmåga, ett engagerat ledarskap och ett genuint intresse för att utveckla både verksamheten och medarbetarna. Forskning och akademisk miljö Akademiska sjukhuset erbjuder en stimulerande miljö där klinisk verksamhet och forskning samverkar nära. Genom det etablerade samarbetet med Uppsala universitet finns goda möjligheter att medverka i forsknings- och utvecklingsprojekt inom klinisk mikrobiologi, från patientnära studier/tillämpad forskning till mer grundvetenskaplig forskning. För dig som vill utveckla en egen forskningsprofil finns även möjligheter att bedriva egen forskning, och på sikt kan en kombinationstjänst mellan regionen och universitetet bli aktuell. Vi erbjuder Vi kan erbjuda dig en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Verksamhetschef: Shaman Muradrasoli, Tel: 018-611 31 72 Överläkare: Kenneth Nilsson, 018- 611 9081 Överläkare: Bo Albinsson, 018–6119615 Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening, kansli 018-611 34 95 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. OBS! Viktig information gällande din ansökan: I de fall den sökande är specialistutbildad läkare behöver en sakkunnigprövning genomföras inför tillsättning, enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. Bifoga därför samtliga handlingar som styrker kompetenskraven; dvs CV och personligt brev, ditt specialistbevis och om disputation anges som merit ska även bevis om disputation bifogas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). Är du utbildad djurtekniker? På Uppsala yrkesgymnasium Jälla får du en central roll i vårt djurhus där du, tillsammans med engagerade kollegor, bidrar till elevernas lärande. Välkommen! Uppsala yrkesgymnasium Jälla är ett gymnasium med bygg- och anläggningsprogrammet, el- och energiprogrammet, vvs- och fastighetsprogrammet, naturbruksprogrammet och fordon- och transportprogrammet. Dessutom finns introduktionsprogram och Anpassad gymnasieskola och vuxenutbildning på skolan som har cirka 700 elever och är belägen cirka 6 km från Uppsalas centrum med goda bussförbindelser. Läs mer om oss Beskrivning av arbetsuppgifter I den här rollen kommer du att arbeta som instruktör med våra sällskapsdjur i djurhuset på Uppsala yrkesgymnasium Jälla. Du kommer samarbeta nära yrkeslärarna inom sällskapsdjursämnen. Det ingår att handleda elever inom djurskötsel, hantering och praktiska moment. I rollen ingår djurhusansvar, vilket innebär daglig djurskötsel men även planering och inköp. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad djurtekniker nivå A (FELASA) eller motsvarande. Du har ett zoohandlarcertifikat och god datorvana. Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift är en förutsättning för tjänsten.  Det är meriterande med praktisk erfarenhet av att hantera och sköta de vanligaste sällskapsdjursarterna, samt en bred kompetens inom djurvård. Det är även meriterande om du är utbildad djursjukskötare (DSS) och har gått Skolverkets handledarutbildning. Vi ser gärna att du har en stor vilja att lära dig om övriga djurarter inom varje djurklass (däggdjur, fåglar, reptiler, amfibier och fisk). Du samarbetar bra med andra och relaterar till din omgivning på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter konstruktivt. Du har god förståelse för att elever har olika förutsättningar att ta till sig kunskap. I din undervisning anpassar du ditt budskap efter mottagare. I förändring har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. I ditt arbete planerar, organiserar och prioriterar du ditt arbete på ett effektivt sätt, samt håller uppsatta tidsramar. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Ola Rick, rektor, 018-727 97 95. Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 09. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86 Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Institutionen för kliniska vetenskaper   Om jobbet Grismedicin är ämnet för dig som vill ha trevliga kollegor, bra arbetsförhållanden, och som tycker att det är viktigt och stimuleras av att jobba med fokus på att förebygga sjukdom. Hos oss kommer du att ges möjlighet att göra skillnad genom att arbeta med att förbättra miljön och förhindra att djur blir sjuka.  Huvuduppgiften omfattar både praktisk och teoretisk undervisning samt examination i ämnet grismedicin inom veterinärprogrammet. Undervisningen inkluderar bland annat propedeutik, gårdsbesök, hälsoutredningar, seminarier och praktiska övningar, samt handledning av examensarbeten inom djurslaget. Utöver undervisningen kan även kursledning, administrativt arbete och forskning ingå i anställningen. Ett eventuellt samarbete med den organiserade djurhälsovården kan också diskuteras.   Din bakgrund  Behörighet: Innehavaren ska ha svensk veterinärlegitimation ha B-körkort för bil med manuell växellåda kunna uttrycka sig väl både i tal och skrift på svenska och engelska. Bedömningsgrunder: Vid bedömningen tas hänsyn till motivation och intresse för ämnet och för den egna kliniska kompetensutvecklingen inom ämnet samarbetsförmåga och förmåga att arbeta både oberoende av andra och i grupp administrativ förmåga erfarenhet av undervisning, helst på högskolenivå erfarenhet av kliniskt veterinärmedicinskt arbete inom ämnet. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper, såsom självständighet, målmedvetenhet och hög motivation för arbete inom grismedicin. Om oss Institutionen för Kliniska Vetenskaper är en del av fakulteten för Veterinärmedicin och Husdjursvetenskap vid Sveriges lantbruksuniversitet, SLU. Institutionen ansvarar för grundutbildning, forskning och forskarutbildning inom ämnena anestesiologi, bilddiagnostik, epidemiologi, försöksdjursmedicin, kirurgi, klinisk kemi, medicin och reproduktion. Inom samtliga ämnen spänner vår verksamhet över alla djurslag. Enheten för Gris- och fjäderfämedicin ansvarar för undervisning, forskning och utveckling inom respektive ämnesområde. SLU är ett godkänt träningsinstitut inom ECPHM (European College of Porcine Health Medicine) som utbildar europeiska specialister (Diplomates) inom ämnesområdet. Verksamheten baseras på besättningsbesök inom ramen för undervisningen av veterinärstudenter och forskning i nära samarbete med SVA och den organiserade djurhälsovården. Verksamheten innefattar även utredningar av sjukdomsproblem och rådgivning till veterinärer och djurägarorganisationer. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Uppsala Anställningsform: Tillsvidareanställning. SLU tillämpar 6 månaders provanställning. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-07-13. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/     Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

Akademiska barnsjukhuset Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans! Vår verksamhet Akademiska barnsjukhuset bedriver en bred och högspecialiserad barnsjukvård med nära samarbeten mellan de olika specialiteterna och övriga sjukhuset. Forskning, undervisning och kontinuerlig utveckling är viktiga inslag i vårt arbete. Vi söker nu dig som har intresse av barnmedicin och vill arbeta med barn- och ungdomshabilitering under sex månader. Tjänsten är vikariat för en av våra specialister som är tjänstledig ett halvår. Ditt uppdrag Din placering kommer huvudsakligen att vara på vår Habiliteringsmottagning på Kungsgärdet där vi arbetar i team bestående av läkare, sjuksköterska, psykolog, fysioterapeut, arbetsterapeut, dietist och kurator. Efter en introduktion så kommer du att ha mottagning för barn och deras familjer. Det kommer att finnas specialister tillgängliga för handledning. Du kommer att vara en del av vårt team av barnneurologer på Akademiska barnsjukhuset och medverka vid olika utbildningstillfällen och ronder där det finns goda chanser att lära sig mer om barnmedicin och barnneurologi. Beroende på bemanningssituationen till våren 2027 kan vikariatet komma att förlängas. Om det blir utrymme för ytterligare ST-tjänster kommer de att utannonseras. Du kommer att ha en tilldelad handledare under ditt vikariat vilket innebär att du vid en eventuell senare ST-tjänst kan tillgodoräkna dig tjänstgöringstid. Dina kvalifikationer Du som söker har svensk läkarlegitimation, en god samarbets- och kommunikationsförmåga och ett intresse av barnmedicin. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper och förutsättningar att bidra till verksamheten. Har du erfarenhet av arbete inom barnsjukvård från tidigare anställningar är det en merit, liksom forskningsaktivitet knuten till Akademiska barnsjukhuset. Vi erbjuder Du erbjuds ett vikariat på sex månader på Akademiska barnsjukhuset. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Tf. sektionschef Barnneurologi, Erik Normann, 018-611 96 28 ST- Studierektor, Angelica Brekkan, 018-617 40 13 Fackliga representant för UAL och specialist inom barn- och ungdomsneurologi samt habilitering, Anna Nielsen Persson, 018-617 18 54 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning kan komma att ske löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka in din ansökan till oss! Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Next Bemanning söker nu en butiksmedarbetare för extrajobb hos kund i Uppsala. Uppdraget innebär att förstärka butikens bemanning vid behov. Som butiksmedarbetare arbetar du i en serviceinriktad miljö där du möter kunder, bidrar till en välfungerande butik och hjälper till i den dagliga driften. Arbetsuppgifter: Hjälpa kunder och ge god service i butiken Arbeta i kassan och hantera betalningar Fylla på varor och hålla ordning i butiksmiljön Bidra till att butiken är välorganiserad och välkomnande Vi söker dig som: Är serviceinriktad, noggrann och ansvarstagande Trivs med att arbeta i ett högt tempo Har god samarbetsförmåga och kan ta egna initiativ Talar svenska eller engelska Tidigare erfarenhet av butiksarbete är meriterande men inget krav. Om tjänsten Plats: Uppsala Omfattning: Extrajobb / behovsanställning Arbetstider: Flexibla arbetstider (dag, kväll eller helg) Start: Omgående eller enligt överenskommelse Låter detta som ett uppdrag för dig? Skicka in din ansökan redan idag – urval och intervjuer sker löpande. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du vara ansiktet utåt för ett av Nordens ledande fiber- och infrastrukturföretag? Hos GlobalConnect får du en varierad och social roll där du är navet på Uppsalakontoret och ser till att både medarbetare och besökare får ett professionellt och varmt bemötande. Du blir en viktig del av Facility Management-teamet och arbetar självständigt samtidigt som du har ett nära samarbete med kollegor i både Uppsala och Stockholm. Här får du en roll där service, ansvar och initiativtagande står i fokus. Låter det som en miljö där du skulle trivas? Då ser vi fram emot din ansökan! Om tjänsten GlobalConnect är en framstående leverantör inom infrastruktur och fiber, engagerad i att skapa en smidigare vardag för sina kunder samtidigt som de arbetar för en hållbar och ansvarsfull framtid. Som ledande aktör inom fiberbaserad datakommunikation och datacenter i norra Europa har de ett tydligt uppdrag: att koppla upp och sammanföra Sverige. GlobalConnect erbjuder allt från säker uppkoppling för butikskedjor och små till medelstora företag, till att bygga avancerade datacenter för några av världens mest krävande kunder. I rollen som receptionist blir du ansiktet utåt för GlobalConnects Uppsalakontor. Du ansvarar för den dagliga driften av receptionen och ser till att kontoret fungerar smidigt för både medarbetare och besökare. Du arbetar självständigt på plats i Uppsala, men har ett nära samarbete med receptionisten i Stockholm och övriga kollegor inom Facility Management. Rollen är bred och varierad, där du kombinerar klassiska receptionsuppgifter med kontorsservice, administration och kontakt med leverantörer och fastighetsägare. Det här är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer vara anställd av Academic Work och arbeta som konsult hos GlobalConnect. Uppdraget är på heltid med start i början av augusti och pågår till slutet av oktober. Det kan finnas möjligheter till förlängning, förutsatt att utrymme för det finns och att alla parter är nöjda med samarbetet. Du erbjuds En varierad och självständig roll där du blir en nyckelperson i den dagliga verksamheten på Uppsalakontoret Ett nära samarbete med engagerade kollegor inom Facility Management i både Uppsala och Stockholm, där ni stöttar varandra och delar kunskap En modern arbetsplats i centrala Uppsala med en välkomnande kultur och kollegor som värdesätter gemenskap och trivsel Arbetsuppgifter Ta emot och välkomna besökare samt ansvara för receptionen Hantera växel, telefon och inkommande mail Ansvara för inkommande och utgående post Hantera ärenden i Jira samt administrera Facility Managements inkorg i Outlook och Teams Ansvara för onboarding och offboarding av medarbetare Säkerställa att gemensamma ytor såsom mötesrum, kök och lounge är välkomnande och fungerar som de ska Beställa kontorsmaterial och förbrukningsvaror Ha löpande kontakt med leverantörer, hyresvärd och fastighetsägare Ge administrativ och praktisk support till medarbetare på kontoret Vi söker dig som Har en avslutad gymnasieutbildning Har erfarenhet av ett serviceinriktat arbete Har god datorvana och känner dig bekväm med att arbeta i Outlook, Teams och andra digitala verktyg Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift då det krävs för att kunna utföra arbetet Det är meriterande, men inget krav, om du har Tidigare erfarenhet av att arbeta som receptionist eller i en liknande kontorsserviceroll Viktigast av allt, din personlighet Du är en social och serviceinriktad person som trivs med att möta människor och skapa en välkomnande miljö. Du tar egna initiativ, är självgående och vågar fråga när du behöver för att hitta rätt lösningar. Samtidigt är du ansvarstagande, prestigelös och har en personlig mognad som gör att du känner dig trygg i att självständigt driva det dagliga arbetet framåt. Med ditt positiva engagemang bidrar du till en trivsam arbetsplats där både kollegor och besökare känner sig väl omhändertagna. Övrig information Start: Början av augusti Omfattning: Heltid, kontorstider Placering: Centrala Uppsala Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Verksamhetsområde kirurgi och urologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Verksamhetsområde kirurgi och urologi Vi har ca 450 anställda fördelade på fem mottagningar, fyra vårdavdelningar och nio medicinska sektioner. En stor del av vården består av riks- och regionpatienter som remitterats för högspecialiserad utredning och behandling. Vi är en forskningsintensiv klinik i nära samarbete med Uppsala universitet. Vi arbetar med akademiskt ledarskap för omvårdnad, vilket innebär att vi satsar på ett tydligt ledarskap för omvårdnaden med syfte att säkerställa att kompetensen inom omvårdnad tillvaratas. Detta inkluderar kompetens avseende forskning, evidensbaserad vård och implementering av forskningsresultat vilket bidrar till en excellent utförd omvårdnad. Kirurgavdelning 70C På avdelningen bedrivs högspecialiserad, kirurgisk vård med inriktning lever-pankreas-, transplantation- och esofagus-ventrikelkirurgi. Övervägande delen av patienterna kommer planerat till avdelningen för att få vård före och/eller efter operation men även för utredning och behandling. En mindre andel kommer subakut/akut för specialistvård från andra sjukhus, akutmottagningen eller rings in från hemmet till avdelningen för att förberedas inför organtransplantation. Totalt finns 24 vårdplatser varav majoriteten är enkelsalar med gott om utrymme för patienternas olika omvårdnadsbehov Transplantationsmottagningen Till mottagningen kommer patienter från hela regionen för utredningar och bedömningar inför njur-, bukspottkörteln- eller ö-transplantation. Efter genomförd transplantation sker också vissa efterkontroller på mottagningen. Mottagningen bemannas till viss del av personal från avdelningen. Ditt uppdrag I rollen som avdelningschef arbetar du strategiskt och leder övergripande omvårdnadsarbetet med ansvar för personal, verksamhet och ekonomi. I ditt uppdrag ingår också uppföljning av verksamhetens mål i nära samarbete med berörda sektionschefer. Tillsammans med dina biträdande avdelningschefer ska du tillvarata de framgångsrika rutiner och arbetsformer som skapats, leda den personcentrerade vården samt fortsätta fokusera på att finna nya arbetssätt, skapa delaktighet för medarbetare och patienter samt arbeta teambaserat. Som avdelningschef har du ett närvarande och synligt ledarskap där du agerar förebild, uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschefen och har ett nära samarbete med biträdande verksamhetschef och verksamhetsområdets övriga chefer. Du kommer också samarbeta med HR-partner, controller och andra stödfunktioner. Dina kvalifikationer Du är legitimerad sjuksköterska med flera års erfarenhet inom vården och har tidigare chefs- och ledarskapserfarenhet. Magisterexamen eller annan akademisk examen inom omvårdnad är meriterande. Är du dessutom ansvarstagande och har god förmåga att leda och organisera kan arbetet vara rätt utmaning för dig. Vi söker dig som: • Har förmågan att inspirera till förändring och utveckling samt skapa delaktighet och engagemang i din grupp • Är tydlig i ditt ledarskap där din uppgift är att vara drivande och motiverande samt att tillvarata dina medarbetares idéer och visa uppskattning • Har ett närvarande ledarskap vilket innebär att du leder, lyssnar och ser dina medarbetares kompetenser i ert gemensamma arbete för att skapa en god personcentrerad vård • Har en god kommunikativ förmåga samt förmåga att utrycka dig väl i tal och skrift • Har en god administrativ förmåga samt är bekväm att arbeta i vanliga IT-system som Microsoft 365 Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Vi erbjuder • Tillsvidareanställning inom din grundprofession och ett förordnande som avdelningschef på tre år med möjlighet till förlängning • Lön och tillträde enligt överenskommelse • Stöd från erfarna kollegor i en stabil och välutvecklad organisation • Chefsutbildning via regionens operativa och strategiska chefsprogram Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Håkan Andréasson, verksamhetschef, nås via växeln 018-611 00 00 Anna Hedman, biträdande verksamhetschef, telefonnummer 018-611 71 84 Facklig kontaktperson Nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kommer att ske löpande under annonstiden och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.