Ambulanssjukvårdare

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Vi söker nu semestervikarier till våra Sjuktransporter i Dalarna, sommaren 2027. Med placering på någon av orterna Avesta, Ludvika, Falun, Borlänge, Leksand, Vansbro, Malung, Mora och Särna. Att arbeta inom sjuktransport är många gånger ett utmanade och spännande jobb. Stora krav ställs på dig som förare av fordonet samt fysisk uthållighet. Vår rekrytering skiljer sig därför mot vanlig sjukvård. Våra krav är satta dels för att de krävs för att klara arbetet i sig men även för att förebygga att tex arbetsskador uppstår. Tester inför semestervikariat anordnas i Falun vecka 49, som du blir kallad till. Testerna består av fystest, körprov och intervju. Efter godkänt test sker ett urval till introduktionsutbildningen. Önskemål om placeringsort diskuteras under intervjun. Vill du veta mera, har frågor och funderingar eller bara vill träffa oss. Kom och besök oss när vi har öppet hus med drop in på ambulansstationen: Mora, tisdag den 20/10 kl.17:00 - 19:00 eller Falun, torsdag den 22/10 kl.17:00 - 19:00. Arbetsuppgifter Som undersköterska på sjuktransport ombesörjer du liggande sjuktransporter mellan vårdinrättningar eller till/ från hemmet för patienter med visst vårdbehov. Du arbetar självständigt. Dag och natt tjänstgöring. Du har ett nära samarbete med ambulanserna i regionen. Kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet där du är engagerad, flexibel och har förmågan att arbeta självständigt. Krav: Ambulanssjukvårdarutbildning, undersköterska alternativt pågående sjuksköterskeutbildning Krav på körkort behörighet B samt körkortsinnehav i minst 2 år Simkunnighet 200 m, intyg krävs Genomförda och godkända tester AnsökanDetta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Information om yrkestiteln Fr o m 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att du behöver ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska inom vård och omsorg. Du kan ansöka om beviset från och med den 1 juli 2023. Har du inget bevis kan du fortsätta att arbeta i vård och omsorg, men med en annan titel än undersköterska. För dig som blir erbjuden ett arbete hos oss i Region Dalarna efter 1 juli innebär det att titeln i ditt anställningsavtal kommer att vara Omvårdnadsassistent tills att du kan uppvisa ditt bevis. Du som hade en tillsvidareanställning med titeln undersköterska när de nya reglerna började gälla den 1 juli 2023, kan fortsätta att använda underskötersketiteln i 10 år. Du kan behålla titeln även om du byter arbetsplats/arbetsgivare efter den 1 juli. Därefter behöver du ha ett bevis om skyddad yrkestitel för att få använda titeln undersköterska.

Vill du vara en del av ett engagerat team som gör skillnad varje dag? På Överkalix ambulansstation arbetar kompetenta och omtänksamma medarbetare tillsammans för att skapa trygghet för patienterna. Med ett nära samarbete, stor yrkesstolthet och ett starkt engagemang erbjuder vi professionell ambulanssjukvård i en verksamhet där varje insats räknas. Vi söker Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Du har goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift, och innehar B-körkort. Det är meriterande om du har utbildning eller erfarenhet inom ambulanssjukvård eller akutsjukvård. Vi ser även positivt på kunskaper i finska samt innehav av C-körkort. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du stabil, flexibel och har god samarbetsförmåga. Du är också kommunikativ och bidrar till ett professionellt bemötande av patienter, närstående och kollegor. Det här får du arbeta med Som sjukvårdare på Överkalix ambulansstation arbetar du tillsammans med en legitimerad sjuksköterska inom ambulanssjukvården. Arbetet innebär att köra ambulans, medverka vid akut omhändertagande och vård av patienter samt assistera sjuksköterskan i det prehospitala arbetet. Du deltar i patienters omhändertagande, observation och omvårdnad samt ansvarar tillsammans med din kollega för att ambulansen, utrustningen och den dagliga beredskapen hålls i gott skick. Arbetet är varierande och innebär möten med patienter i många olika situationer, både vid akuta uppdrag och vid transporter. Det här erbjuder vi dig Ett varierande och utvecklande arbete inom ambulanssjukvård i glesbygd Nära samarbete med erfarna och engagerade kollegor, där du arbetar tillsammans med en legitimerad sjuksköterska Möjlighet att utvecklas inom prehospitalt akut omhändertagande och få bred erfarenhet av olika typer av patientuppdrag En arbetsplats där teamarbete, flexibilitet och ett gott kollegialt stöd värderas högt Kontinuerlig kompetensutveckling Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för patienter varje dag. Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Förhöjd ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med arbetstid förlagd till halvdygn. Tillträde sker den 1 november 2026 eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Verksamhetsområde ambulans- och akutvård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Sjuksköterskor, ambulanssjukvårdare och larmoperatörer – välkommen att registrera din spontanansökan för att jobba inom ambulanssjukvården Arbeta hos oss Ambulansen är en viktig aktör i modern akutsjukvård där avancerad vård bedrivs utanför sjukhus. Det är ett omväxlande arbete där vi oftast har fokus på en patient i taget. Vi arbetar i två-skift vilket ger mer återhämtningstid och det finns möjlighet till träning på arbetstid. I länet finns 4 ambulansstationer. De ligger i Enköping, Tierp, Uppsala och Östhammar. Inom sektion Ambulanssjukvård på Akademiska sjukhuset ingår både ambulans och larmcentral. Sjukvårdens larmcentral utgör en viktig funktion i den första kontakten med patienter i behov av ambulans. Larmoperatören är den första länken i vårdkedjan innan ambulansen eller ambulanshelikoptern når fram. Våra anställningskrav Att arbeta som ambulanspersonal är utvecklande, spännande och ibland utmanande. Vi ställer krav på medicinska kunskaper, fysisk uthållighet och förmågan att lösa problem. Våra anställningskrav är satta dels för att de krävs för att klara arbetet i sig dels för att förebygga arbetsskador. Som sjuksköterska på larmcentralen tar du emot samtal från hjälpsökande. Varje samtal resulterar i en bedömning, prioritering och åtgärd. Din uppgift är att hjälpa patienten till rätt vårdnivå med hjälp och stöd av ett unikt medicinskt beslutsstöd. Som sjuksköterska/larmoperatör kommer du att hantera och hjälpa de som ringer 112. Du kommer snabbt få en bild över vad som har hänt och därefter agera utifrån rådande omständigheter. Sjuksköterska - ambulans Du är legitimerad sjuksköterska med minst ett års erfarenhet inom akutsjukvård. Det är meriterande med vidareutbildning inom ambulanssjukvård, akutsjukvård, anestesi eller intensivvård. B-körkort är obligatoriskt, det är meriterande om du har körkort med C1/C-behörighet, alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Ambulanssjukvårdare Du är undersköterska med minst tre års erfarenhet från akutsjukvård och mycket god körvana eller genomgången ambulanssjukvårdarutbildning med erfarenhet från ambulanssjukvård. Du ska ha C1/C-behörighet alternativt B-körkort som är utfärdat före 1 juli 1996. Innan anställning för tjänsterna sjuksköterska - ambulans och ambulanssjukvårdare genomgår du lämplighetstest i form av fystest, körprov, intervju med avdelningschefer samt en inventering av medicinska kunskaper. Du ska också lämna in ett simintyg (200 m). Sjuksköterska - larmoperatör Du är sjuksköterska med minst två års erfarenhet. Du är en god lyssnare som kan ge instruktioner vid akuta sjukdomstillstånd och har lätt att tänka om och tänka nytt. Du kommer ha ett nära samarbete med såväl den egna arbetsgruppen som ambulanspersonalen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har erfarenhet ifrån akutsjukvård och telefonbedömning. Vill du läsa mer om oss, se vår hemsida (https://www.akademiska.se/jobb-och-utbildning/arbeta-hos-oss/omraden/ambulans--och-akutsjukvard/arbeta-inom-ambulanssjukvarden/) Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Enköping: Niklas Rosengren, 070-277 28 44 Avdelningschef Tierp: Heléne Wahlgren, 070-611 24 88 Avdelningschef Uppsala: Lars Westman, 070-634 46 44 Avdelningschef Östhammar: John Wigertz, 070-611 94 33 Avdelningschef Sjukvårdens larmcentral: Helene Thorsell, 070-611 12 50 Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Kom ihåg att bifoga meritförteckning och två referenser (varav minst en ska ha varit din chef). Vänligen ange körkortsbehörighet (gäller ej larmoperatör). Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Vårt härliga gäng söker en ny kollega, är det du?  Vill du ha ett omväxlande arbete där din kompetens tillvaratas och utmanas? Är du ambulanssjukvårdare eller undersköterska med lämplig bakgrund, gärna inom akutsjukvård? Sök då ett livsviktigt jobb inom ambulansen och bli vår nya kollega! Vi söker Vi söker dig som har undersköterskeutbildning samt B-körkort sedan minst tre år tillbaka. För tjänsten krävs godkänt fystest och godkänt förarprov. Det är meriterande om du har ambulanssjukvårdarutbildning, erfarenhet av prehospitalt arbete eller akutsjukvård samt erfarenhet av journalsystemet Mobimed. Kunskaper i meänkieli, finska och/eller samiska ses också som meriterande.    Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara en mogen person med god förmåga att fatta välgrundade beslut även i situationer som ställer höga krav på omdöme och ansvarstagande. Du arbetar självständigt, tar initiativ och har förmåga att prioritera och agera utifrån verksamhetens och patientens behov. Rollen innebär många möten med patienter, närstående och samverkansparter, vilket ställer krav på en god empatisk förmåga och ett professionellt bemötande. Du är kommunikativ, lyhörd och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer.    Det här får du arbeta med Inom ambulanssjukvården får du arbeta i en unik samhällsfunktion bestående av att dygnet runt arbeta med prehospital akutsjukvård där medarbetarna möter patienter i alla åldrar som drabbats av akut sjukdom eller skada i patientens hem, i utomhusmiljö eller på en olycks- eller skadeplats. Tillsammans med en legitimerad sjuksköterska är ni den ambulansbesättning som ofta är först på plats och där kommer din kompentens till användning då det är du som tillsammans med sjuksköterskan gör den första viktiga bedömningen och utför den mest akuta vården. Sjuksköterskan har det medicinska ansvaret och beslutar om omvårdnads- och medicinska åtgärder utifrån vårdbehov och hänvisar till rätt vårdnivå, men arbetet är ett teamarbete. Det här erbjuder vi dig - Vi erbjuder introduktion och handledning inom ambulansen baserad på tidigare erfarenheter och personliga behov - Personligt schema med Timecare  - Utbildningsdagar och tid för förkovring i yrket  - PS-utbildning, utbildning i Akut omhändertagande i Hotfull miljö, HLR  - Kollegor med starkt engagemang och hög kompetens   - Ett livsviktigt och självständigt arbete med stort ansvar.  - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård  - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/   Information om tjänsten Vi kan erbjuda dig fast anställning eller vikariat. Tjänsterna är heltid och arbetstiden är förlagd dygnet runt. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag.  Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.    Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige.   Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.   Välkommen med din ansökan!