Befattningen erbjuder Vill du också arbeta i en miljö där du blir en viktig länk i en samhällsviktig verksamhet? Vill du påverka och bidra till Sveriges säkerhet och att vi kan fortsätta leva i ett demokratiskt land? I Försvarsmakten gör alla våra medarbetare skillnad för Sverige varje dag. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du ansvar, utveckling och utmaning. Vi ger dig även möjlighet att träna på arbetstid, generösa arbetstidsavtal, föräldralön samt upp till sju veckor semester per år. Om enheten K 3 regementsstab består av ca 40 medarbetare varav hälften är yrkesofficerare och hälften har en civil anställning. Staben stödjer chefen K 3 och andra chefer på regementet med samordning och uppföljning samt utgör expertstöd inom en rad olika kompetensområden. Staben, som leds av stabschefen, är organiserad i nio sektioner där du som planeringsofficer tillhör planerings-och övning/tränings-sektionen (G57). Huvudsakliga arbetsuppgifter Planeringsofficeren är en del av teamet på G57, vilken består av sju medarbetare och leds av planeringschefen. I din roll som planeringsofficer är ditt huvudsakliga arbetsområde att under C G57 ledning ansvara för planeringsprojekt inom områdena produktionsplanering, krigsförbandsutveckling samt övning och träning. Huvudsakliga ansvarsområden för tjänsten är: • Leder planering, genomförande och utvärdering av tilldelad uppgift/övning. • Leder genomförandet och uppföljning av tilldelade planeringsuppgifter. • Löser tilldelade uppgifter som stabsmedlem vid regementsstaben. KRAV Kvalifikationer • Yrkesofficer. • B-körkort (manuell växellåda). • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift (svenska och engelska). Personliga egenskaper Tjänsten som planeringsofficer ställer krav på att du är analytisk och kan arbeta strukturerat. Du har god initiativkraft, processförståelse och en förmåga att upprätthålla och driva processer för funktionens och regementets utveckling. Vi ser gärna att du kan arbeta självständigt men att du också värdesätter samarbete i teamet och med övriga kollegor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Aktuell arbetslivserfarenhet inom Försvarsmaktens planeringsprocess. • Aktuell erfarenhet av övning-och träningsplanering på förbandsnivå. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning, som kan inledas med 6 månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Karlsborg Tillträdesdatum: Kvartal 3-4 2025, eller enligt överenskommelse. Upplysningar om befattningen Peter Olsson, Stabschef K 3 0505 45 10 00 (växel) Information om rekryteringsprocessen Louise Arnholm, HR-Generalist K 3 0505 45 10 00 (växel) Fackliga företrädare OFR/O, [email protected] SACO, [email protected] OFR/S, [email protected], Mikael Ekelund, 0505 45 10 00 (växel) SEKO, [email protected], Jon Sjöberg, 0505 45 10 00 (växel) Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-08-04. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Bifoga även betyg och intyg som styrker dina kvalifikationer och kompetenser. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Livregementets husarer, K 3, har snabba och slagkraftiga förband samt en lång erfarenhet inom underrättelseområdet. K 3 utbildar en jägarbataljon och en underrättelsebataljon. Jägarbataljonen är ett förband med hög rörlighet som ska kunna vara först på plats vid en insats. Underrättelsebataljonen levererar underrättelser genom att använda avancerad teknik, personal på marken och obemannade luftfarkoster (RPAS). Vid K 3 finns också Försvarsmaktens överlevnadsskola och Flygenheten som ansvar för fjärrstyrda flygsystem samt militär fallskärmstjänst. Här finns också stödfunktionerna Garnisonsenheten och Logistikenheten. Läs gärna mer på denna sida. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Välkommen att söka en tjänst med varierande och mångfasetterade arbetsuppgifter. Hos oss erbjuds stora möjligheter att utvecklas i ditt chefs- och ledarskap. Om enheten FMTIS har fyra genomförandeenheter (GE) i Sverige som utför underhåll av Försvarsmaktens ledningssystem inom IT- och teleområdet. Tjänsten är placerad vid GE Väst. Enheten arbetar med underhåll på telekom-, el-, radio-, sensor-, och larm/passagesystem. Enheten ansvarar även för installation, drift och underhåll av en mängd olika IT-system. Utöver detta utgör enheten bakre verkstadsnivå för övriga förbands ledningsstödssystem. Avdelningen i Halmstad består av två sektioner, en tele-sektion och en IT-sektion, totalt 30 tal anställda. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som avdelningschef planerar, leder, samordnar och följer du upp avdelningens arbete samt upprätthåller arbetsmiljöansvaret. Detta gör du tillsammans med stöd av dina sektionschefer. Du utövar personalansvar för avdelningens medarbetare och ansvarar för deras kompetensutveckling. Avdelningens huvuduppgift är primärt underhåll och drift av Försvarsmaktens IT-, Tele-, och tekniska bevakningssystem inom Halmstads garnison samt underhåll av Försvarsmaktens yttre anläggningar. Arbetet innebär mycket kontakter och samverkan med övriga förband, främst de verksamma inom Halmstads garnison. Resor i tjänsten är vanligt förekommande för samverkan, övning och utbildning. Vi erbjuder dig följande I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi vill att våra medarbetare ska må bra, både på och utanför jobbet, därför har vi medarbetarnas framtid, hälsa och privatliv i omtanke och arbetar aktivt för att främja välmående och trygghet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: • Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål • Tre timmar träning i veckan på arbetstid, på våra egna träningsanläggningar eller där försvarsmakten har avtal • Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder • Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB • Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Kvalifikationer • Yrkesofficer • Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. • B-körkort (manuell växellåda) Personliga egenskaper Vi söker dig som trivs med en varierad och växlande vardag. Tjänsten ställer stora krav på god samarbetsförmåga då du kommer ha många olika kontaktytor inom enheten och mot andra förband. Du har en god social förmåga och tillämpar det utvecklande ledarskapet i din vardag. Vidare ser vi att du tar egna initiativ och är kreativ i ditt uppgiftslösande. För att trivas i tjänsten behöver du självständigt kunna prioritera och växla mellan arbetsuppgifter. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet. Meriterande • Erfarenhet av och kännedom om Försvarsmaktens ledningsstödssystem • Erfarenhet av teknisk tjänst inom Försvarsmakten • Erfarenhet av personalansvar Övrigt Tillsvidareanställning som yrkesofficer Arbetsort: Halmstad Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. I Försvarsmakten benämns befattningen avdelningschef. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Upplysningar Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta enhetschef Fredrik Persson, nåbar v. 31-34 alt. Stf enhetschef Anette Karlsson nåbar v. 26- 28. För information om anställningsvillkor kontakta [email protected]. Samtliga nås via växeln på 019-393 500 Fackliga företrädare OFRS - Martin Sparr SEKO - Matz Felix SACO - Agnetha Landquist OFRO - Heikki Videll Samtliga nås via växeln på 019-393 500 Välkommen med din ansökan senast 2025-08-18. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Nu finns möjligheten att bli en del av vårt team och bidra till utbildning av våra framtida kollegor. Vi söker en militär lärare sjösäkerhet med inriktning sjukvård som delar vår drivkraft för säkerhet och ansvar. Om enheten Vid sjösäkerhetsavdelningen bedrivs utbildning inom bland annat brand, sjukvård, CBRN och marin överlevnadsteknik. Verksamheten omfattar förutom detta även stöd till marina förband vid övningar, verifiering av förmågor samt kontroller såväl nationellt som internationellt. Din arbetsplats är belägen på Lindholmen inom Örlogsbasen i Karlskrona där du kommer ingå i ett arbetslag bestående av 21 personer. Huvudsakliga arbetsuppgifter Du kommer att arbeta som lärare på vår utbildningsenhet i huvudsak inom områdena sjukvård. Huvudsakliga arbetsuppgiften kommer vara att genomföra undervisning av olika elevkategorier. Du kommer även delta i övningsverksamhet och utvecklingsarbete kopplat till dessa ämnen. En del administrativt arbete förekommer också i form av genomförande av planering, resursbokning, schemaläggning, uppföljning samt revision av kurser. Vidare kommer tjänsten innebära att du får hjälpa till som instruktör inom andra marina sjösäkerhetsämnen. KRAV Kvalifikationer • Genomförd och godkänd grundläggande officersutbildning, lägst grad SO 6 • B-körkort (manuell) Personliga egenskaper Vi ser att du är en person som är strukturerad och noggrann. Du tycker om att arbeta i grupp, men kan även arbeta självständigt och ta egna initiativ. Vidare ska du vara lösningsfokuserad och resultatorienterad i ditt arbetssätt. Du är tydlig och kommunikativ. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Erfarenhet av att utbilda eller genomföra kurser inom områden som bedöms relevanta för tjänsten • Erfarenhet av att jobba och/eller utbilda inom civil eller militär sjukvård • Godkänd Örlogssjukvårdarutbildning • Godkänd Sjukvårdstjänstledarutbildning • Legitimerad sjuksköterska • Erfarenhet av tjänstgöring i befattning ombord på fartyg • Praktisk erfarenhet av arbete inom sjukvård som arbetsgivaren bedömer relevant • God kännedom/kunskap om Försvarsmakten och marinen i synnerhet För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Karlskrona. Resor inom och utomlands förekommer i tjänsten. Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse. Upplysningar om befattningen Mattias Osbäck Anja Örgev Upplysningar om rekryteringsprocessen Eva Wickholm Fackliga företrädare Försvarsförbundet, Jimmy Svensson Officersförbundet, Tobias Danielsson SACO-S, Malin Pagels SEKO, Jan-Anders Nilsson Samtliga nås via FM växel 010-82 85 000 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-08-25. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Sjöstridsskolan, SSS, utbildar officerare, specialistofficerare, sjömän och soldater på alla nivåer. SSS bedriver även studier, försök och ledningsträning av fartygsbesättningar samt taktik- och teknikutveckling inom det marina området. SSS har också ett ansvar för Dyk- och navalmedicin i Försvarsmakten. SSS är huvudsakligen baserad i Karlskrona i Blekinge men har även en enhet på Berga utanför Stockholm som är specialiserad på amfibiestrid. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vi söker dig som är teknisk officer som vill vara en del i utvecklingen av koncept och metoder för teknisk tjänst i Försvarsmakten. Fokus kommer att vara på långsiktig utveckling av den tekniska tjänsten i Försvarsmakten. Utvecklingsenheten vid Försvarsmaktens tekniska skola (FMTS) bedriver utvecklingsarbete inom logistik och teknisk tjänst. Utvecklingsarbetet syftar främst till att skapa den framtida militär förmåga inom logistiken, den tekniska tjänsten samt vid FMTS krigsförband. Verksamheten vid utvecklingsenheten indelas i tre huvudområden: rekrytering av teknisk kompetens, utveckling av koncept och krigsförband. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som utvecklingsofficer kommer du att ingå i ett arbetslag tillsammans med andra utvecklingsofficerare vid enheten. Du kommer delta i ett antal utvecklingsprojekt och arbetsgrupper, där din roll är att identifiera utvecklingsbehov och utarbeta förslag på hur dessa behov ska omhändertas. Det ingår i arbetet för en utvecklingsofficer att kunna leda egna utvecklingsprojekt och arbetsgrupper. Befattningen förutsätter förmåga till såväl självständigt arbete som arbete i grupp. Arbetet omfattar omvärldsbevakning, analysarbete, framtagande av idéer och koncept, utveckling av konkreta lösningsförslag och framtagande av dokument och beslutsunderlag. Du behöver kunna formulera dig väl i såväl tal som skrift. Arbetet tjänsten är dynamisk och varierande, där det förväntas att du själv planera och föreslå hur dina arbetsuppgifter bäst kan lösas. Ett kreativt förhållningssätt och förmåga till egna initiativ är viktigt egenskaper för en utvecklingsofficer. Som utvecklingsofficer krävs även en social förmåga då utvecklingsarbete bygger på att skapa kontakter och samarbeten inom Försvarsmakten men även med andra myndigheter och civila aktörer. Som utvecklingsofficer med inriktning mot teknisk tjänst kommer du att fokusera på gällande koncept inom teknisk tjänst. Utgångspunkt är vårt nuläge, från vilket du inhämtar och kvalitetssäkra utvecklingsambitionerna kring den tekniska tjänsten i Försvarsmakten, med stöd från den tekniska omvärldsutvecklingen. KRAV Kvalifikationer • Teknisk officer markbunden materiel (OF lägst Kapten) • Officersexamen • Goda IT-kunskaper • B-körkort manuell växellåda • Goda språkkunskaper i svenska och engelska Personliga egenskaper Som person är du drivande, initiativtagande och strukturerad i ditt arbete. Du är lyhörd och har kommunikativ kompetens. Du har lätt för att samarbeta effektivt med andra, både inom förbandet och externt. För att trivas i rollen är du social och har förmåga att vara flexibel utan att tappa fokus på uppgiften. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Teknisk officer (OF Major) • Erfarenhet av utvecklingsarbete • Erfarenhet av projektledning eller ledning av arbetsgrupper • Tidigare arbete med analytiska arbetsuppgifter • Tidigare arbete med planeringsuppgifter • Tidigare arbete i högre stab Övrigt Anställningsform: Militär befattning som officer (OF) Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Halmstad Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse Tjänsten innebär genomförande av tjänsteresor i och utom riket, deltagande i utbildning och övning i krigsorganisationen samt internationell tjänst. För upplysningar om befattningen kontakta: Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta chefen konceptavdelningen, Lars-Åke Johansson, via växeln 08-7887500. Fackliga företrädare, nås via växel 08-7887500: SACO: Nermina Dzanic OFR-S: Roland Kramer SEKO: Ulrica Lundh HSOF: Anders Norén Sista ansökningsdag Din ansökan senast 2025-08-17. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Varmt välkommen med din ansökan! Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------- Försvarsmaktens tekniska skola, FMTS, med huvudort i Halmstad är ett logistikförband där tekniken står i centrum. Förbandets verksamhet vilar på fyra ben – utveckling, utbildning, verkstads- och krigsförbandsproduktion. För att Försvarsmaktens förband ska kunna verka behöver de fungerande materiel och för det har FMTS en viktig roll. FMTS har ett funktionsansvar för den tekniska tjänsten inom Försvarsmakten, vilket bland annat innebär att följa teknikutvecklingen för att kunna förutse kommande behov men även föreslå förändringar och förbättringar. Här finns spännande utvecklingsmöjligheter för den som är tekniskt intresserad, både på grundläggande och mycket avancerad nivå. FMTS utbildar officerare, specialistofficerare, och civilanställda i teknisk tjänst inom samtliga försvarsgrenar. Utöver det så utbildas soldater inom logistik. FMTS har verksamhet över hela Sverige, från Revingehed i söder till Boden i norr. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått såväl på hemmaplan som runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och en god balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands men innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Markstridsskolans Utvecklingsenhet söker Utvecklingsofficer inom området Typförbandsutveckling Brigadspaningskompani och underrättelse Är du intresserad av självständigt arbete med möjligheter att utveckla förband, metoder och materielsystem? I sådana fall är du välkommen till Markstridsskolan (MSS), arbetsplatsen där vi skapar beslutsunderlag för utveckling av framtidens Armé. Markstridsskolan (MSS) roll är att tillsammans med övriga delar av armén skapa förutsättningar för att markstridsskolan skall kunna lösa sina tilldelade uppgifter på bästa sätt nationellt såväl som internationellt. MSS löser även uppgifter för hela Försvarsmakten såsom utveckling och anskaffning av soldatburen utrustning, eldhandvapen och understödsvapen. Inom ramen för detta utbildar Markstridsskolan Försvarsmaktens blivande chefer med hjälp av avancerade utbildningsanläggningar och med en gedigen kunskap. Om Utvecklingsenheten Markstridsskolans Utvecklingsenhet tillgodoser Arméstaben, Försvarsstaben och andra delar av Försvarsmakten samt andra myndigheter med resultat av försök och studier, beslutsunderlag och råd. Enhet är organiserad i en enhets ledning och sex avdelningar varav en förbands- och förmågeinriktad avdelning, en studie och experimentavdelning, två typförbandsavdelningar bataljon med materielansvar för normerande fordon (en i Skövde samt en i Kvarn, Borensberg), en ledningssambandsutvecklingsavdelning och en publikationsavdelning. Utvecklingsenheten leder på uppdrag av och i ett nära samarbete med Arméstaben förmågeutveckling vid typförband division, brigad, manöverbataljoner och fristående kompanier. Markstridsskolans utvecklingsenhet söker nu en utvecklingsofficer: Typförbandsföreträdare brigadspaningskompani och underrättelsetjänst. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som Typförbandsföreträdare brigadspaningskompani arbeta med utvecklingsfrågor med ansvar för utveckling av de förmågor som krävs för att inhämta, sammanställa och delge information och underrättelser vid mekaniserad brigad samt inom bataljon. Tjänsten innebär bl.a. deltagande i försök, arbete med handböcker och reglementen, viss utbildning och beredning samt utarbetande av underlag. Kvalifikationer • Du har genomgått – HSOU eller HOP1/SU. • Befattningsnivå är OF3 alternativt OR8 där Markstridsskolan kan vara en del av din långsiktiga utveckling genom nivåhöjande utbildning. • Du har dokumenterad erfarenhet att utbilda eller leda brigadspaningskompani vid mekaniserad brigad, infanteribrigad eller bataljonsspaningspluton vid mekaniserad-/motoriserad bataljon samt har god förståelse för brigadunderrättelsefunktionens verksamhet. • Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. • Körkort lägst klass B (manuell) Personliga egenskaper Vi söker dig som har god förmåga till samarbete och samverkan såväl internt som externt Markstridsskolan och Försvarsmakten. Du har en stark vilja att utveckla dig själv och ditt ansvarsområde. Du är driven men har tålamod samt god förmåga att arbeta självständigt och målinriktat. Du har hög integritet och är säkerhetsmedveten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande • Praktisk och mångårig erfarenhet från brigad, högre stab eller motsvarade. • Praktisk erfarenhet av utvecklingsverksamhet vid förband, skola eller centrum. • Internationell tjänstgöring. Övrigt • Tjänstgöringsform: Tillsvidare • Tjänstgöringsgrad: Heltid • Tillträde: Efter överenskommelse • Arbetsort: Skövde • Tjänsteresor förekommer frekvent, nationellt och internationellt • Del av arbetstid kommer förläggas på annan ort/orter. Upplysningar om tjänsten kan lämnas av: Chef Pansaravdelningen Mj Joacim Hallberg, 0702665416 [email protected] Information om rekryteringsprocessen: HR-Generalist Victoria Jungert, 070-265-54-69 Fackliga representanter nås via växel: 0500-46 50 00 Försvarsförbundet: nås via mejl: [email protected] Officersförbundet: Freddy Wozny SEKO: Crister Florin Välkommen med din ansökan senast 2025-08-30. Din ansökan skall innehålla CV och ett personligt brev där du förklarar varför just du är lämplig för tjänsten. Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Markstridsskolan är en armégemensam skola för utveckling, utbildning och träning av arméns krigsförband. Markstridsskolan utbildar officerare och specialistofficerare, planerar och genomför övningar och tränar krigsförbanden i avancerade stridsträningsanläggningar. I nära samarbete med arméstaben och övriga förband utvecklar Markstridsskolan typförband, förmågor, metoder och materiel. Inom ramen för hela Försvarsmaktens tillväxt spelar Markstridsskolan en viktig roll i den pågående moderniseringen av armén. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Varje tjänst som är tillsvidare inleds med 6 månaders provanställning, så till vida du inte redan är anställd i Försvarsmakten. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Ett av arméstabens fokusområden är att bygga den nya armén. En armé som har fokus på arméns förmåga i fält och i detta bygga nya såväl som omstrukturera befintliga förband. Parallellt leder arméstaben förband såväl nationellt som internationellt. Arméstaben utvecklar och produktionsleder i armén ingående krigsförband samt underställda organisationsenheter som utgörs av förband och skolor. Ovanstående kombinerat med att fortsatt etablera arméstaben som en sammanhållen och sammanhållande kraft gör att arbetsuppgifterna är mycket omväxlande, utvecklande och dynamiska. Vi är alla lösningsfokuserade och tar våra uppgifter och ansvar med stort engagemang där ALLT för armén är vår drivkraft. Armén – när och där det avgörs! Om enheten Operationsplaneringssektionen på Arméstaben söker dig som vill arbeta med mobiliserings- och beredskapsfrågor för en armé i tillväxt. Som Mobiliseringshandläggare är du placerad på operationsplaneringssektionen som ligger under planeringsavdelningen. Avdelningen består utav ytterligare fyra sektioner samt avdelningsledningen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som mobiliseringshandläggare är din huvuduppgift att sammanhålla och stödja arméns planering och genomförande avseende mobilisering och beredskap. Mobiliseringshandläggaren stödjer även arméns förband, skolor och centrum utifrån styrande dokument, lagar, förordningar och förordnanden med mobiliserings- och beredskapsfrågor. Mobiliseringshandläggaren medverkar och stödjer arméns planeringsavdelning i övrig verksamhet. Kvalifikationer • Goda kunskaper i svenska, tal och skrift. • Militär grad OR7/8 eller OF2 • B-körkort • God datorvana Personliga egenskaper Vi söker sig som har lätt för att ta kontakt med människor och har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Du är initiativtagande och arbetar självständigt samt strukturerat. Vidare kan du leda möten med deltagare från alla arméns förband jämte att du fungerar bra i grupp och att jobba i projekt. Du är också noggrann och kan se vad som är viktigt i större mängder information. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande • Kunskap och erfarenhet rörande Försvarsmaktens beredskap- och mobiliseringssystem • Genomförd logistikutbildning • Försvarsintendent • Erfarenhet av projektarbete • God pedagogisk förmåga För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Militär grad OR7/8 eller OF2 Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Enköping Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Du skall även i perioder räkna med att behöva ha beredskap. För information om befattningen och rekryteringsprocessen kontakta Stf Chef Operationsplaneringssektionen Mathias Wallin Fackliga företrädare OFR/O: Tobias Brandt OFR/S: Claus Dehlin Saco-S: Karin Gällmo SEKO: Ulrica Lundh Samtliga nås via Försvarsmaktens växel 0171 15 70 00 Välkommen med din ansökan senast 2025-08-15. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev (max 1 sida) där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vill du vara med och planera och genomföra logistikoperationer i en tid av tillväxt och ökade geopolitiska utmaningar? Välkommen till Försvarsmaktens Logistik (FMLOG) – en organisation i snabb utveckling med avgörande betydelse för Sveriges och Natos gemensamma försvar. Sedan Sveriges inträde i Nato har logistiken fått en mer central roll, och FMLOG befinner sig i ett dynamiskt skede där vi bygger upp en ny nationellt sammanhållen logistikledning, på jämnbördig nivå med Försvarsgrensstaberna. Vi stärker stödet till Nato genom värdlandsstöd, förhandslagring och deployering av egna och allierade förband, samtidigt som vi utvecklar vår nationella struktur med regional Ersättnings-områden. Nu söker vi dig som vill vara med och bygga framtidens logistikförmåga. Om enheten: Planeringssektionen J35/Midterm – Future Operations ansvarar för operationsplanering inom en tidshorisont på 3 till 12 månader (T-3 till T-12). Arbetet sker i nära samverkan med Operationsledningen, Försvarsstaben och Försvarsgrensstaberna – både i nationella och internationella sammanhang. Planeringssektionen J35 är en del av Genomförandeavdelningen J3 inom FMLOG:s stab och har sin placering på Gärdet i Stockholm. Hos oss arbetar du i ett engagerat team med stark sammanhållning, där omtanke, respekt och yrkesstolthet genomsyrar vardagen. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Som Planeringsofficer kommer du tillsammans med sektionschefen och övriga medarbetare att: • Ansvara för att understödja chefen FMLOG med den dagliga ledningen av förbandet. • Delta i planering, genomförande och uppföljning av Logistikoperationer. • Samverka, samordna och föra dialoger inom förbandet samt med överordnade och sidoordnade ledningsnivåer. • Företräda Försvarsmaktens Logistik i olika arbetsgrupper och forum. • Genomföra schemalagd beredskapstjänstgöring. • Genomföra tjänsteresor, både nationellt och internationellt. För rätt individ finns goda möjligheter till vidareutveckling inom förbandet. Kvalifikationer: • Svensk officersexamen. • Yrkesofficer OR7 eller OF2, alternativt OR6 eller OF1 med prognos mot nästa nivå. • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. • B-körkort. Meriterande: Officersutbildning med inriktning logistik eller motsvarande erfarenhet. • Erfarenhet av tjänstgöring vid stab. • Goda kunskaper i Microsoft Office. • Goda kunskaper i VIDAR. • FM/NATO/FN logistikutbildning/ar. • Behörighet ISUS. • Behörighet SWECCIS. • Försvarsmaktens signalskyddsutbildning. Personliga egenskaper: För att lyckas och trivas i rollen behöver du trivas i en miljö med varierande tempo, där du deltar i många forum, med många olika nyckelspelare och där du är en sammanhållande person i planeringsprocessen. Du är ansvarsfull, självständig och tar egna initiativ. Du är en lagspelare som snabbt kan anpassa sig till förändrade förutsättningar. Du har lätt att knyta kontakter och att skapa förtroendefulla relationer på alla nivåer, både internt och externt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt: • Anställningsform: Tillsvidare • Sysselsättningsgrad (hel-deltid): • Heltid Arbetsort: Stockholm • Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse. För upplysningar om befattningen eller rekryteringsprocessen kontaktas: Mikael Båverud, rekryterande chef. För information om rekryteringsprocessen kontaktas: Sandra Rosén Larsson, HR-generalist FMLOG Stab HR-avdelning. Fackliga företrädare: • Madeleine Bagge, SACO. • Eva-Britt Steen, SEKO. • Julia Back, OFR/O. • Håkan Antonsson, OFR/S. Samtliga ovan nås via Försvarsmaktens växel: 08 - 788 75 00 ANSÖKAN - INSTRUKTION Din ansökan ska innehålla CV samt svar på ett antal urvalsfrågor. Utöver det bifogar du inte något personligt brev. Välkommen med din ansökan senast 2025-07-31. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMLOG stödjer krigsförband i att utföra sina uppgifter i alla beredskapsnivåer. Vi bidrar till ökad uthållighet genom att planera, förrådshålla, leverera och samordna behovet av förnödenheter och transporter. FMLOG:s unika kompetens med civil och militär expertis bidrar till leveranssäkerhet och tillgänglighet. Tillsammans tillser vi att Försvarsmaktens operativa förmåga nationellt och internationellt bibehålls. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vill du bidra till att stärka Försvarsmaktens försörjningsförmåga genom att tillföra ett tydligt militärt perspektiv i en verksamhet med huvudsakligen civilt anställda? Vi söker nu en militär ställföreträdare till Inköpsenhetens chef – en nyckelroll med stort inflytande i en verksamhet som är avgörande för Försvarsmaktens förmåga. Om enheten: Försvarsmaktens Inköpsenhet är en del av förbandet FMLOG (Försvarsmaktens logistik) och ansvarar för Försvarsmaktens upphandlingar och inköp i enlighet med gällande upphandlingslagstiftning. Det arbete vi genomför är avgörande för Försvarsmaktens försörjning samt strategiska och operativa framgång. Vi arbetar enligt fastställd kategoristyrd metodik och lägger stor vikt vid kontinuerlig kompetensutveckling. Inköpsenheten består av sju avdelningar geografiskt spridda i Sverige. Verksamheten bedrivs i myndighetsform men bemannas huvudsakligen av civilt anställda. Vi eftersträvar en prestigelös kultur med ömsesidigt förtroende och hjälpsamhet i fokus. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Som ställföreträdande enhetschef är du enhetschefens närmaste stöd i att leda, följa upp och utveckla enhetens krigsförbandsarbete samtidigt som du sömlöst kan kliva in som ersättare till enhetschefen när så krävs. I din roll ansvarar du särskilt för att: • Tillföra och förankra ett militärt perspektiv i enhetens utveckling, särskilt kopplat till krigsorganisationen, militärregionernas behov och operativ effekt. • Kommunicera och representera ett militärt perspektiv i en miljö med huvudsakligen civila kollegor – på ett tydligt, rakt och professionellt sätt. • Säkerställa förståelse för det militära uppdraget inom hela inköpsverksamheten och bidra till verksamhetsutveckling med fokus på genomförandekraft. • Följa upp resultat, identifiera förbättringsområden och säkerställa att verksamheten levererar mot uppsatta mål. • Stödja arbetet med beslutsunderlag, orderverk och uppföljning. • Vara beredd att vid behov företräda enhetschefen i interna och externa sammanhang. Kvalifikationer: • Minst OF2 med potential mot högre befattning alternativt SO8 • Gedigen erfarenhet från militär tjänst i befattningar med ansvar för ledning, planering eller utveckling • Erfarenhet av att tolka och arbeta med regelverk, juridik eller lagtexter • Mycket god förmåga att kommunicera tydligt i tal och skrift, på svenska och engelska • Körkort B Meriterande: • Erfarenhet från Försvarsmaktens logistikverksamhet • Erfarenhet av samverkan med FMV eller andra myndigheter • Erfarenhet av arbete i förändrings- eller utvecklingsprojekt Personliga egenskaper: Vi söker dig som är trygg i din profession, uppträder med tydlighet och har en god förmåga att förklara och motivera på ett pedagogiskt sätt. Du är resultatinriktad och van vid att följa upp verksamhetens prestationer och bidra till förbättringar. Du behöver ha en väl utvecklad förmåga att kommunicera utan att förlora i respektfullhet – både när du framför egna budskap och när du tar emot återkoppling. Du är inte främmande för ett rakt tilltal, och hanterar det med balans och professionalism. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt: • Anställningsform: Tillsvidareanställning • Sysselsättningsgrad: Heltid • Arbetsort: Stockholm • Tillträde: Enligt överenskommelse För upplysningar om befattningen kontakta: Ingela Kostet, Enhetschef Inköpsenheten Fackliga företrädare: • SEKO Eva-Britt Steen • SACO-s FMLOG Madeleine Bagge • OFR/S Helena Strid • OFR/O Stefan Joon Samtliga nås via växeln: 08-788 75 00 ANSÖKAN: Vi vill ha din ansökan i form av ditt CV samt svar på ett antal urvalsfrågor. Sista ansökningsdag är 2025-08-08. Varmt välkommen med din ansökan! Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMLOG stödjer krigsförband i att utföra sina uppgifter i alla beredskapsnivåer. Vi bidrar till ökad uthållighet genom att planera, förrådshålla, leverera och samordna behovet av förnödenheter och transporter. FMLOG:s unika kompetens med civil och militär expertis bidrar till leveranssäkerhet och tillgänglighet. Tillsammans tillser vi att Försvarsmaktens operativa förmåga nationellt och internationellt bibehålls. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Som Samverkansofficer i Försvarsmakten utgör du en viktig del i ett framgångsrikt team, i en myndighet som är i stark tillväxt. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du ansvar, utveckling och utmaning. Huvudsakliga arbetsuppgifter I arbetet som Samverkansofficer ansvarar du för att bygga och vidmakthålla goda relationer och kontaktvägar till civila myndigheter och övriga aktörer. Arbetsuppgifter som ingår är bland annat: • Representera chefen för MR M inom länet vilket innebär att vid behov även kunna föra dialog med inriktande och exekutiv nivå hos civila aktörer. • Representera chefen för MR M i länets krisledningsorganisation både i planerings- och genomförandeperspektiven. • Leda särskilt avdelat planeringsarbete i staben och ingå i ledningslag till stöd för genomförande av insatser. • Leda avdelad samverkansgrupp inom tilldelat län eller i annat län till stöd för samordning av insatsverksamhet. KRAV Kvalifikationer • Godkänd gymnasieexamen Officersexamen/Specialistofficer. SO 7/8 alt. OF 2 • God förmåga i tal och skrift på svenska och engelska • B-körkort • God datorvana Personliga egenskaper För att lyckas i rollen som Samverkansofficer krävs det att du är kommunikativ, lyhörd och har lätt samarbeta med andra. Du har tålamodet och engagemanget att driva arbetet framåt mot uppsatta mål. Vidare är det viktigt att du har förmågan att snabbt sätt dig in i nya förutsättningar för att analysera och lösa komplexa arbetsuppgifter. Slutligen krävs det att du är självgående, strukturerad och har ett högt säkerhetsmedvetande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande • Tidigare erfarenhet av militär stabstjänst • Genomfört internationell tjänst i någon av FM operationer • Erfarenhet av arbete och samverkan på myndighetsnivå • Kunskap om Försvarsmaktens beredskap och insatsverksamhet Övrigt Anställningsform: SO 7/8 alt. OF 2. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Kungsängen (tjänsten medför perioder av bortavaro från arbetsorten) Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Individuell lönesättning Tjänsten innefattar resor (främst inom Sverige), återkommande beredskap och medverkande i övningar. Upplysningar om befattningen Vid frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen kontaktas rekryterande chef Görgen Karlehav som nås via växeln 08-788 75 00. Fackliga företrädare SACO – Christer Lindberg SEKO – Anna Löfgren OFRO – Thomas Marcusson OFRS – Örjan Jansson Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-10-31. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Mellersta Militärregionen (MR M) är ett krigsförband och en Organisationsenhet där Chef och Stab är lokaliserad till Kungsängen. Organisationen består av Chef med stab, sex utbildningsgrupper för utbildning och stöd av hemvärn samt ca 7000 hemvärnssoldater organiserade i elva bataljoner och ett antal fristående enheter. Chefen för Mellersta Militärregionen med regional stab leder underställda förband, samverkar med regionala och lokala aktörer, leder säkerhets- och underrättelsetjänsten samt stödjer operativ- och taktisk chef som löser uppgift inom regionen. Regionen fungerar också som en länk mellan Försvarsmakten och civilsamhället, har ett aktivt samarbete med länsstyrelse och region. Vid behov leder även MR M insatser, exempelvis vid nationella krissituationer och stöd till samhället. Militärregionen löser uppgifter i fred, kris och krig. Mellersta Militärregionens organisation och verksamhetsområde omfattar de geografiska länen Stockholms, Uppsala, Södermanlands, Västmanlands, Dalarnas och Gävleborgs län. Utbildningsgrupp och hemvärn finns i varje län. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att, med den du är och det du gör, få bidra till ett säkrare och bättre samhälle/Sverige. Försvarsmaktens Telekommunikations- och informationssystemförband (FMTIS) söker nu en Avdelningschef till Genomförandeavdelningen i Falun. Om tjänsten Detta är en tjänst för dig som gillar att arbeta i ett högt tempo och där du får växla mellan långsiktig strategisk planering och att fokusera på samt fatta beslut i operativa sakfrågor. I den här rollen får du vara med på en spännande resa då Försvarsmakten växer. Genomförandeavdelningen (GA) Falun tillhör Genomförandeenhet Mitt (GE Mitt) och är en del av förbandet Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband (FMTIS). GA Falun består av cirka 6 medarbetare samt en Sektionschef. Avdelningen arbetar med telekommunikation och försvarets IT-system. På avdelningen finns en stark sammanhållning och laganda där arbetet genomförs mot gemensamma mål. Kundnöjdhet är viktigt för oss och därför vill vi säkerställa hög kvalitet och snabb service. Detta gör vi genom att arbeta med ständiga förbättringar inom verksamheten. Försvarsmakten erbjuder dig • Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina kärriärsmål • Tre timmar träning i veckan på arbetstid, på våra egna träningsanläggningar eller där vi har avtal. • Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28-35 semesterdagar beroende på din ålder. • Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB • Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som Avdelningschef för ett GA har du ansvar för hela verksamheten samt leder avdelningens personal. Avdelningschefen lyder under Enhetschefen och är närmast chef för Sektionschefen. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: • Personalansvar som innebär att finnas som stöd i vardagen till samtlig personal. Driva och stödja vid rehabilitering. Genomföra medarbetarsamtal, upprätta utvecklings- och utbildningsplaner för personal. • Rekrytering av ny personal • Säkerställa att avdelningen håller ekonomisk budget etc. • Sätta mål för verksamheten och styr avdelningen mot dessa. • Arbetar med uppföljning och kvalitetssäkring • Bedriva verksamhet inom produktion, projekt och övningsverksamhet • Deltar i enhetens ledningsgrupp • Samverkar med kunder och externa aktörer • Tillsammans med skyddsombud och sektionschef driver du systematiskt arbetsmiljöarbete, verksamhetssäkerhetsarbete samt säkerhetsarbete för hela avdelningen. KRAV Kvalifikationer • Yrkesofficer med examen (OF 2) • Dokumenterad erfarenhet av tidigare roll med personalansvar • Dokumenterad erfarenhet av arbetsmiljöarbete, riskbedömning och rehabilitering • Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift • B-körkort (manuell) Personliga egenskaper För att trivas som Avdelningschef har du ett coachande och situationsanpassat ledarskap. Du är lyhörd avseende verksamheterna vi stödjer. Vi arbetar med ständiga förbättringar och därför är det viktigt att du trivs med en verksamhet i förändring, samt att du trivs med en vardag med högt tempo. Detta då du kan komma att behöva fatta snabba beslut och göra prioriteringar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet MERITERANDE • Erfarenhet av att leda chefer eller ledningsgrupp • Kunskap och erfarenhet från Försvarsmaktens organisation och ledningsstödsystem • Erfarenhet från arbete med ITIL och IT-styrning • Erfarenhet av att arbeta med målstyrning; resultat och uppföljningsarbete • Önskvärt med erfarenhet från IT/Tele/Teknik • God analytisk förmåga. Övrigt Anställningsform: Militär befattning, tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Sysselsättning: Heltid Arbetsort: Falun Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Resor i tjänsten kan förekomma. För information om befattningen och tjänsten Enhetschef: Stefan Johnsson Stf. EC: Jenny Buskenström För information angående anställningsvillkor HR Generalist: Lisa Heinemann-Pettersson Personalhandläggare: Sandra Assisi Fackliga föresträdare SACO: Agnetha Landquist OFR/S: Martin Sparr OFR/O: Heikki Videll SEKO: Matz Felix Samtliga nås via växeln 08-788 75 00 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Välj ett jobb för att visa detaljer