Job ID: 3091 Welcome to Group Technology, where we pride ourselves on engineering solutions and platforms with a direct impact on Nordea's 2030 strategy goals to modernize our data technology state and accelerate AI across the organization. We are looking for an innovative and collaborative person to join our AI Delivery team at Nordea. You’ll design and build scalable AI solutions, focusing on Agentic AI applications that drive value across the organization while ensuring ethical and sustainable development practices. Nordea is a place where traditions meet tomorrow. We're not just a bank, we're a tech employer on a mission to evolve finance securely and responsibly. Together, we impact millions of people's daily lives by ensuring they can access our solutions anytime, anywhere, while safeguarding their personal data and wealth. Join us in making an impact on the banking industry. This position is a full-time, permanent role with hybrid working location based in Helsinki, Finland, Copenhagen, Denmark, or Stockholm, Sweden. About our team Meet the AI Delivery team. We're a collaborative and result-driven team working closely with every part of the bank to execute AI use cases. Our deep connections throughout Nordea and trusted reputation enable us to mentor new graduates and transform ambitious AI visions into practical, impactful solutions. Main responsibilities in this role include, but are not limited to: Design, develop and scale transformative AI applications from concept to production, to create technology that makes a real impact Build innovative generative AI applications that solve meaningful problems, partnering with cross-functional teams throughout the development lifecycle. Connect AI systems with vector databases, APIs and existing systems to build cohesive solutions Drive exploration of emerging AI tools and frameworks; share insights and build proof-of-concepts Partner with engineers and product teams to translate business needs into practical AI solutions Champion ethical, safe, and sustainable AI practices throughout the development lifecycle and across the organization Who you are You’ll thrive in this role if you're excited to build AI solutions that solve real-world problems and drive meaningful change. You bring a growth mindset, collaborative problem-solving skills and excel at transforming complex technical concepts into clear solutions for both technical and non-technical audiences. We're looking for someone with most of the following experience and skills: BSc or MSc in Computer Science, Computer Engineering, Engineering Physics, or equivalent practical experience 5-7+ years’ experience architecting, developing and deploying applications or AI/ML solutions in production environments Strong software engineering fundamentals with proficiency in Python and experience building scalable, maintainable codebases Experience developing Agentic AI systems, including autonomous agents with reasoning, planning and task execution capabilities Experience with Model Context Protocol (MCP) for connecting AI models with external data sources Experience designing and implementing advanced AI/ML solutions on cloud platforms (AWS, Azure or GCP) Strong communication skills with the ability to explain complex technical concepts to both technical teams and business stakeholders It would be ideal if you also: Bring knowledge of agent testing methodologies, performance monitoring and maintaining agent reliability in production environments Experience leading technical projects and mentoring team members Have an understanding of AI agent alignment, safety measures, and ethical AI deployment in enterprise environments Professional experience working in regulated industries, i.e. Banking, Government, etc. Knowledge and familiarity with EU AI Act and other relevant AI regulations We encourage applications from candidates who are passionate about AI and meet most of these criteria. We value diverse perspectives and welcome applicants from all backgrounds. If this sounds like you, get in touch! Next steps We kindly ask you to submit your application as soon as possible, but no later than 14/06/2026. Any applications or CVs sent by email, direct messages, or any other channel than our application forms, will not be accepted or considered. At Nordea, we know that an inclusive workplace is a sustainable workplace. We deeply believe that our diverse backgrounds, experiences, characteristics, and traits make us better at serving our customers and communities. For union information, please contact Finansförbundet at [email protected] or SACO at [email protected].

Myntro is a company in the middle of a transformation, shifting toward a more product- and technology-driven, data-enabled business. We are looking for System Developers who want to join that journey and help build our future. Are you a builder who enjoys digging into legacy systems, untangling complex technical debt, and rebuilding for scale? Then keep reading!About The Role As a System Developer at Myntro, you’ll work on systems at the heart of our debt collection and investment business across Europe. The work is both operationally important and deeply human. Many of the people our systems serve are in stressful or vulnerable situations, and the products, workflows, and automation you help build will directly influence their experience. You’ll spend part of your time improving and stabilizing existing systems, and part designing and building new services and capabilities from scratch. Most of your work will fall somewhere in between. You'll work closely with the business, alongside skilled colleagues in tech and product, and contribute to technical decisions that have real impact, both day-to-day and long-term. In this role, you will: Design, build, and maintain systems, services, and integrations. Improve and simplify existing solutions in a complex technical landscape. Build new services and capabilities where they create real business value. Work across both modern cloud and large-scale on-prem environments. Contribute to architecture, technical direction, and long-term modernization. Raise the bar on code quality, testing, and how we build. Who You Are We are looking for someone who likes real engineering work. You enjoy understanding how systems actually behave, identifying weak points, and improving them. You're not afraid of complexity, and you're just as motivated by improving what exists as by building something new. You take ownership, care about quality, and like building things that hold up in production. You're pragmatic, collaborative, and comfortable in an environment where some things need rebuilding while others are being built for the first time. AI-assisted development isn't new to you; it's already part of how you work. You have your own setup, your own opinions, and you're paying attention to where the craft is heading. That matters here. We're actively building AI into both how we develop and what we deliver, and we need people who are already leaning in, not catching up. We see that you likely have: Degree in Computer Science, or equivalent practical experience. 3+ years of software development experience, ideally in production-critical environments. Strong .NET / C# backend skills. Solid understanding of SQL, data modelling, and data flows. Experience with Azure or similar cloud platforms. Good communication skills in Swedish and English. Experience from regulated or complex environments is a plus, but not a requirement. Why join Myntro? At Myntro, you'll work on systems that are central to how the business operates, in an environment with real room to improve, simplify, and build for the future. We're in the middle of a meaningful shift toward stronger engineering, clearer product thinking, and better technical foundations, and there's plenty left to shape. This is a good place for developers who want to do more than maintain what already exists. You'll be part of a team that's expected to think, build, and improve together. Our culture is built on care, accountability, and the belief that the best results come from working together. Collaboration, customer focus, personal accountability, and simplicity are how we actually make decisions, not just words on a wall. Interested? Welcome to apply! Sounds like your next challenge? We review applications and interview on a rolling basis, so don't wait too long to apply. The role is full-time and based at our head office in central Gothenburg. For questions regarding the role or recruitment process, please contact Azra Semic, our Talent Acquisition Specialist – [email protected]. Welcome with your application!

Make your next move matter Do you want to take a key leadership role in shaping a secure, scalable and future‑ready global infrastructure landscape? Mölnlycke Health Care is now looking for a Manager Infrastructure to join its global headquarters in Gothenburg/Mölndal. This is a strategic leadership position at the heart of Mölnlycke’s digital transformation. You will have responsibility for our Global IT infrastructure. The role plays a critical part in enabling stable operations, supporting the organisation and accelerating digitalisation across the company. You will lead a highly competent, globally distributed team and work closely with business stakeholders, enterprise architecture and strategic partners to ensure that infrastructure platforms are secure, resilient, and aligned with Mölnlycke’s long‑term digital roadmap. What you’ll do As Manager Infrastructure, you will lead and evolve Mölnlycke’s global infrastructure domain, combining strategic direction with strong execution. Your focus will be on platforms, governance, and enablement rather than hands‑on technical work. You will act as a trusted advisor on strategic infrastructure platforms and drive effective adoption and usage of technology across the organisation. The role includes responsibility for defining and evolving technical platforms, architectural patterns, and global blueprints that support both business growth and regulatory requirements. You will lead and develop a global team of infrastructure professionals, fostering a culture of trust, accountability, change leadership and continuous improvement. Other key responsibilities for the roleLead and develop the global infrastructure organization, including cloud, network and security Own the global infrastructure roadmap and ensure alignment with enterprise architecture principles Ensure stable, secure and scalable infrastructure services (On-prem and cloud) Drive adoption of modern ways of working, automation‑first principles and operational excellence Ensure compliance with regulatory, cybersecurity, privacy and business continuity requirements Build and manage strategic partnerships with key vendors and outsourcing providers Own budget responsibility and ensure cost‑effective, high‑quality service delivery Act as a key interface and build trust between IT, different parts of the organisation and global business stakeholders If all that sounds appealing, then here is what we would like you to demonstrate We are looking for a senior infrastructure leader with a strong ability to combine strategic thinking with a deep understanding of operational realities. You are a confident and pragmatic leader who can coach highly experienced specialists and navigate complex, global environments. You are comfortable driving change, setting direction and making decisions, while remaining humble, collaborative and open. You build trust across cultures and functions, and you see partners and vendors as long‑term collaborators rather than traditional suppliers. You have a genuine interest in how technology platforms can enable business outcomes, reduce risk, and support sustainable growth in a regulated, industrial environment. Qualifications and experienceRelevant academic degree in IT, Engineering or equivalent experience Extensive leadership experience within global IT infrastructure and operations Strong understanding of cloud platforms (preferably Microsoft Azure), networking and enterprise infrastructure Experience from industrial environments is highly valuable Proven track record in change management Experience managing large outsourcing partners and strategic vendor relationships Solid understanding of operational security, cybersecurity and incident management High proficiency in English, both spoken and written What can we offer you A key leadership role in a global company undergoing a major digital transformation A collaborative environment with friendly colleagues in a global organisation that values openness, fairness, and teamwork. Competitive benefits package: annual bonus, pension plan, health insurance, and wellness contribution. A great workplace in the beautiful new head quarter in the GoCo, Mölndal. A place you gladly spend the required 3 days in office per week. Flexible working hours and a supportive work-from-home policy. Our approach to Diversity and Inclusion We’re building a workplace where everyone feels seen, heard, and valued. We believe that a diverse mix of people (from different cultures, ages, geographies, and genders) makes us stronger. It brings fresh perspectives, drives better decisions, and helps us deliver solutions that reflect the world we serve. Inclusion isn’t just a value, it’s how we work, grow, and lead together. Apply Welcome to apply! Selection is ongoing. Questions, please contact Recruitment Consultant Igor Glavan, +46701765828, [email protected] At Jerrie, we work according to a fair and human selection process based on a requirement profile. We do not use AI in our screening or selection process – every application is read and handled by a human. Read about Jerrie’s recruitment process here: https://jerrie.se/rekryteringsprocess

Vill du vara med och testa framtidens mjukvarulösningar i gränslandet mellan QA och nya affärsmöjligheter? Vi söker nu en junior mjukvarutestare till vår kund där du får arbeta med mjukvarutestning allt från testautomation till system för passagesystem med kamera och audio/video-funktioner. Ansök redan idag- vi tillämpar löpande urval! OM TJÄNSTEN: Som junior mjukvarutestare kommer du arbeta med exempelvis test av access control-system, alltså passagesystem kopplade till kameror och audio/video, där du säkerställer att allt fungerar som det ska när någon passerar. Du blir en del av ett team där hälften arbetar i Scrum och resten i ett renodlat inhouse testteam som är mycket människoorienterat. Rollen passar dig som har ett intresse för AI, vill jobba med mjukvarutestning och gärna testar i Python, C eller molnmiljöer. Arbetsuppgifter: Utföra mjukvarutester, gärna med Python, C och i molnmiljö Bidra med idéer och lösningar med hjälp av AI Delta i ett människoorienterat team med fokus på kvalitet och samarbete Utveckla kundtänk och förståelse för hur användarna upplever systemen VI SÖKER DIG SOM:  Kommer att ha avslutat sin ingenjörsutbildning (högskole- eller civilingenjör) i juni/augusti 2026 inom relevant område Grundläggande programmerings- eller scriptingkunskaper (Python, C, Bash, TypeScript) Talar och skriver flytande engelska och svenska, då båda språken används i det dagliga arbetet Det är inte nödvändigt, men meriterande om du har: Erfarenhet av relevanta hobbyprojekt eller arbetslivserfarenhet inom området Vidare kommer stor vikt läggas vid personlig lämplighet. För att du skall passa in och trivas i rollen ser vi att du är självgående och kan ta stort ansvar för ditt arbete samtidigt som du gärna arbetar i ett nära samarbete med dina kollegor. Som person är du driven, kommunikativ och självgående med ett öppet sinne i kombination med ett kundorienterat förhållningssätt. Du gillar att ta ansvar för slutresultatet och se till att det uppfyller kraven för den prestanda och kvalitet som eftersöks. OM ANSTÄLLNINGEN: Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer till en början att vara anställd av Friday. Ambitionen från Kunden och vår sida är att du efter x månader blir direktanställd hos kunden. ÖVRIG INFO:Omfattning: heltid Start: enligt överenskommelse Placering: Lund Lön: Marknadsmässig månadslön Kontaktperson: Vanessa Henrysson Roqueta, [email protected] Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urval- och intervjufasen. Vi tar inte emot ansökningar via mail. OM FRIDAY: På Friday brinner vi för att ge dig som Tech-talang en riktigt bra start på karriären. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av, matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet. Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas. Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups.

The Anti-Cheat team at Embark comprises a set of disparate but complementary disciplines, including game security development, internal tooling, backend- and data engineering, and data analytics/machine learning. Most of us work across more than one of these domains. Being a core function supporting all of Embark games, we collaborate with many different stakeholders throughout the organisation, such as game teams, legal and community management. As a Data Scientist/Data Engineer in the Anti-Cheat team at Embark Studios you will be part of a small, cross-functional team with a mission to keep Embark games fair and safe from cheating and exploiting. In this role you will use your skills and experience to prevent and detect malicious and cheating behavior, as well as strategically driving our efforts for using data to become smarter and better within the anti-cheat function. You’ll be working closely with other data scientists and data engineers within Embark to continuously improve our data foundation, and on top of that assess telemetry and work together with game-, backend-, and ML teams. You are likely curious to learn new skills, and enjoy working autonomously and taking initiatives while also collaborating within and across teams. Your passion for data, technology and games is what is driving you to great success. By being creative and experimental you aim to solve problems in a game-changing way. Example of responsibilities Work closely with stakeholders and game teams to scope and design anti-cheat measures. Perform ad-hoc investigations into suspicious patterns and gameplay behavior. Contribute to the team with your mathematical skills and modeling abilities. Research and develop anti-cheat metrics and performance indicators. Design, develop, and monitor ML solutions. Extract, analyze and communicate insights from gameplay data. Integrate and ingest data from third party services. Build ETL’s, data pipelines and data products. We would love if you have A creative and curious mind. Strong proficiency in SQL and experience with database querying, preferably using tools such as BigQuery Proficiency in Python. Experience working with Google Cloud Platform. Experience working with ETLs and data pipelines. Experience in predictive modeling and analysis over large datasets Professional English communication skills. Experience and/or interest in games and anti-cheat will be considered a bonus! At Embark we offer competitive salaries, passionate colleagues to share knowledge with and much more, but most of all we invite you to take part of a journey into the unknown, to build creative, surprising and beautiful experiences together. We welcome game makers of all sex, class, colour, age, gender identity, education, religion, opinion, culture, nation of origin, language, sexual orientation, shape, size, and ability. Did we leave anyone out? Well, we welcome you, too! We think that the gaming industry is made better when everyone has a seat at the table. Be yourself at Embark and make games while doing so. Please apply with confidence. We can’t wait to hear from you (in English)!

Gillar du att kombinera teknik, problemlösning och service i en varierad vardag? Trivs du i en roll där du får hjälpa användare och lösa allt från supportärenden till mer tekniska utmaningar? Då kan detta vara rollen för dig. Vi söker nu en Onsitetekniker till en kund i Stockholm där du blir en viktig del av ett engagerat IT-supportteam. Här får du arbeta nära användarna och hjälpa till med allt från Microsoft 365 och Teams till datorer, skrivare och konferensrum, både på plats och via fjärrstyrning till andra kontor. Dina arbetsuppgifter Hantera 1st och 2nd line supportärenden via telefon, mail, serviceportal och onsite Ge support och administration inom Microsoft 365 och Exchange Hjälpa användare med Teams, OneDrive, Outlook, konferensrum och annan IT-utrustning Hantera konton och behörigheter Samarbeta med olika delar av verksamheten och externa leverantörer Vi söker dig som Har några års erfarenhet av IT-support och Microsoft 365 Är tekniskt kunnig och gillar att lösa problem snabbt och effektivt Har eftergymnasial utbildning inom IT eller motsvarande erfarenhet Är social, serviceinriktad och trivs med många kontaktytor Tar eget ansvar och gillar att få saker att fungera Här får du en roll där du verkligen gör skillnad i användarnas vardag samtidigt som du utvecklas tekniskt i en modern IT-miljö. Start: Omgående start med hänsyn till uppsägningstid. Uppdraget är på heltid och är tillsvidare Placeringsort: Stockholm Ansökan: Intervjuer sker löpande och tillsättning sker vid rätt match Vad vi står för: Vi på Camai erbjuder ett av marknadens branschledande anställningsvillkor med stor frihet som ledord. Vi drivs av att hitta det bästa uppdraget för våra medarbetare. Det roligaste som finns är att hitta en perfekt matchning mellan konsult och kund. Vi vet att alla har ett drömarbete, och vi är ett tight entreprenörsdrivet team som arbetar för att se till att du tycker att det är roligt att gå till jobbet, varje dag. Vi tror att kompetenta människor dras till varandra och vill jobba med likasinnade i spännande kunduppdrag. Vi har en av marknadens mest förmånliga ersättningsmodell anpassad för en modern konsultorganisation med mycket frihet. Vi har helt enkelt kul tillsammans! Varför ska du välja oss? Med många års erfarenhet i konsultbranschen har vi valt våra tre värdeord med omsorg; kommunikation, ambition och balans. För att lyckas tror vi att våra medarbetare får vara med och forma sitt arbete efter prioriteringar och intresse i livet. Med din ambition och rätt verktyg från oss ser vi till att du utvecklas och samtidigt belönas på vägen. Hoppas att du vill vara en del av vår fortsatta tillväxt!

As a Gameplay AI / ML Engineer at Embark, you will be working on ARC Raiders, alongside some of the most talented people in the games industry. We believe that great games are made in creative environments, where builds are always playable, and teams can move fast and test as many ideas as possible. In close collaboration with our designers, you will create easy-to-use systems that enable us to iterate quickly and that encourage experimentation. Our AI team consists of a set of gameplay engineers, working on "classic" gameplay AI, and a set of Gameplay / ML engineers that further expand our tech in what is possible to achieve in AI for games. In this role you will work closely with both our ML team and Gameplay AI team, training, building, innovating and researching new tech that can further advance our emergent AI experience in ARC Raiders. Example of responsibilities  Work closely with stakeholders and game teams to prototype new RL locomotion platforms Research, develop, and train RL models Provide model performance analyses and visualizations Improving our game-side training framework to make it easier to train, create and debug our models and platforms. Look for opportunities to apply new tech in gameplay AI to promote more emergent gameplay Stay current with new research and share that knowledge with the rest of the team We would love if you have A creative and curious mind A strong C++ background Experience in Unreal Engine A strong background in gameplay engineering Can speak "design" Professional English communication skills. Additionally, we think it would be a great bonus if you have Experience designing reward functions Experience training curriculums Experience from implementing and evaluating ML methods Knowledge about reinforcement learning-specific optimization algorithms Some programming skills in Python  At Embark we offer competitive salaries, passionate colleagues to share knowledge with and much more, but most of all we invite you to take part of a journey into the unknown, to build creative, surprising and beautiful experiences together. We welcome game makers of all sex, class, colour, age, gender identity, education, religion, opinion, culture, nation of origin, language, sexual orientation, shape, size, and ability. Did we leave anyone out? Well, we welcome you, too! We think that the gaming industry is made better when everyone has a seat at the table. Be yourself at Embark and make games while doing so. Please apply with confidence. We can’t wait to hear from you (in English)!

Vi söker en driven och organiserad Junior Projektkoordinator som vill vara en del av ett större SAP S/4HANA-program. I rollen kommer du att stötta projektet med koordinering, uppföljning och administration i en snabb och dynamisk miljö. Arbetsuppgifter Koordinera leveranser och följa upp aktiviteter Skapa och uppdatera Jira-ärenden Säkerställa att leveranser sker i tid över olika team och organisationer Planera och driva möten samt skriva mötesanteckningar (MoM) Följa upp actions och nästa steg Bidra till att utveckla arbetssätt och processer inom streamen Vi söker dig som Har arbetslivserfarenhet från en liknande roll Är organiserad, driven och vill lära dig mer Trivs i en snabb och föränderlig miljö Är van att arbeta med PowerPoint och leda/driva möten Har erfarenhet av Jira och Confluence (meriterande men inget krav) Detta är en spännande möjlighet för dig som vill utvecklas inom projektledning och arbeta i ett stort internationellt program. Start: Omgående start med hänsyn till uppsägningstid. Uppdraget är på heltid och är tillsvidare Placeringsort: Stockholm Ansökan: Intervjuer sker löpande och tillsättning sker vid rätt match Vad vi står för: Vi på Camai erbjuder ett av marknadens branschledande anställningsvillkor med stor frihet som ledord. Vi drivs av att hitta det bästa uppdraget för våra medarbetare. Det roligaste som finns är att hitta en perfekt matchning mellan konsult och kund. Vi vet att alla har ett drömarbete, och vi är ett tight entreprenörsdrivet team som arbetar för att se till att du tycker att det är roligt att gå till jobbet, varje dag. Vi tror att kompetenta människor dras till varandra och vill jobba med likasinnade i spännande kunduppdrag. Vi har en av marknadens mest förmånliga ersättningsmodell anpassad för en modern konsultorganisation med mycket frihet. Vi har helt enkelt kul tillsammans! Varför ska du välja oss? Med många års erfarenhet i konsultbranschen har vi valt våra tre värdeord med omsorg; kommunikation, ambition och balans. För att lyckas tror vi att våra medarbetare får vara med och forma sitt arbete efter prioriteringar och intresse i livet. Med din ambition och rätt verktyg från oss ser vi till att du utvecklas och samtidigt belönas på vägen. Hoppas att du vill vara en del av vår fortsatta tillväxt!

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid.  Om jobbet Vi förstår att du kanske är i början av din karriär. Hos oss får du en introduktion med stöd från erfarna kollegor, möjlighet att ställa frågor och tid att växa in i rollen.  Hos oss kan du omsätta din kompetens i praktiken och du ges möjlighet att fortsätta växa i en miljö som ställer krav, ger stöd och uppmuntrar initiativ. Vi tror på lagets styrka, höga ambitioner och kontinuerligt lärande. Vi ger dig möjlighet att utvecklas i din roll, testa nytt och vara en del av något större redan från dag ett. Du arbetar främst som systemutvecklare i ett agilt team, där du också bidrar till helheten genom att stötta dina kollegor vid behov – hos oss är samarbete i teamet en självklar del av arbetet. Som systemutvecklare har du även ett säkerhetstänk i det du gör och tar hänsyn till saker som dataskydd, behörigheter och säker kodning i ditt arbete. Tjänsten passar dig som vill få en trygg start i arbetslivet och utvecklas långsiktigt inom systemutveckling. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att arbeta med systemutveckling i förvaltning och nyutvecklingsprojekt arbeta med följande tekniker och verktyg: C#, .NET Core/ASP.NET, .NET Web API/WCF, MVC, Blazor, Angular, JavaScript, MS SQL samt enhetstestning och automatiserade tester. Du måste ha aktuell akademisk examen inom it eller en aktuell it-examen från yrkeshögskola goda kunskaper i C# och .NET, förvärvade genom studier, projekt eller praktik kunskap om databaser, exempelvis MS SQL dokumenterad kunskap om eller praktisk erfarenhet av agila arbetssätt och teamarbete goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du också har praktik eller LIA med tydlig inriktning mot programmering goda betyg i programmeringskurser som visar på en god förståelse för grundläggande utvecklingsprinciper aktuellt examensarbete med teknisk inriktning. Vi vill att du har ett starkt intresse för it och systemutveckling och vill fortsätta utvecklas inom området är öppen, positiv och trivs i en organisation präglad av samarbete, kunskapsdelning och  gemenskap har engagemang och vilja att utveckla lösningar som skapar nytta för samhället. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse och vi tillämpar normalt provanställning. Rollen innebär att du behöver kunna vara på plats på kontoret regelbundet under veckan i den omfattning verksamheten kräver, samt att du vid distansarbete snabbt kan ta dig till kontoret vid behov. Som medarbetare hos oss finns möjlighet att arbeta på distans i viss mån, det är verksamhetens behov och karaktären på arbetsuppgifterna som avgör om och i vilken utsträckning det är möjligt. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta: Stig-Erik Persson, 010 - 495 35 11 [email protected] Ulrika Nygren, 010 - 495 32 79 [email protected] Emir Dizdarevic, 010 - 495 65 74 [email protected] ST, Mikaela Schmidt och Saco-S Benedicte Johansson nås via vår växel på 0771-503 503 Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Till denna tjänst söker vi flera systemutvecklare. Rekryteringen är öppen till och med den 30 juli 2026. Eftersom handläggningen sker efter semestern kan det dröja innan du får återkoppling på din ansökan. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-3343. Vi behöver din ansökan senast den 30 juli 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas.  Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om avdelning It Avdelning It består av fem enheter med tillhörande sektioner. Vi är cirka 300 medarbetare. Vi stöder samtliga avdelningar inom Transportstyrelsen både strategiskt och operativt i it-frågor. Vi arbetar med arkitektur, systemutveckling, förvaltning och drift av it-system samt infrastruktur.

Professional Galaxy is an IT and technology consulting company that provides highly specialized expertise within IT, software development, SAP, purchasing, electronics and mechanical design. We collaborate with experienced senior experts and deliver strategic value-creating expertise to some of Sweden's most complex and analytically demanding projects. Our focus is always on high quality, professionalism and clear, measurable results. We are now seeking an Industrialization Project Manage for one of our clients. About the assignment: We are now recruiting a Project Manager for Service Market Technology (SMPM), based in Gothenburg, with the drive and passion to lead and steer the development of our future service market solutions. Position Description As a Service Market Technology Project Manager (SMPM), you are responsible for delivering cross-functionally anchored service market solutions in our development projects. Typical outputs include Spare Parts, Service and Diagnostic solutions, as well as driver informationa and training material. In the projects to which you are assigned, you work closely with project managers from Product Development, Operations, Purchasing and other functions to ensure that the project is delivered on time, within budget and with correct and complete service market content. The SMPM also serves as a key connection point between development organization and the commercial service market, ensuring that service market needs, business perspectives and customer value are anchored with the end users. You are the key link that ensures our products are fully supported when they reach the customer. You lead the Service Market Technology (SMT) team through all project phases, securing gate targets and delivering all agreed SMT outputs. The role ensures clear, open communication on progress and promptly highlights any deviations from service market targets and requirements. Who are you? To be successful in this position we believe that you are an enthusiastic and proactive leader with good collaboration and communication skills. You define success in terms of the whole team and have an in-depth understanding of our business. You manage risks when the outcome isn´t certain and adapt quickly to changing conditions. Required Skills • Minimum of three years of project management experience • University degree in Engineering or equivalent working experience • Leadership skills and Cross functional working ability • Fully proficient in English. Other Information Period: 2026-05-29 to 2026-12-31 Place: Göteborg Last date to apply 2026-05-29. Are you the right person for the assignment, or do you want to recommend a strong candidate? Do not hesitate to contact us. Please apply directly through our system with: - Your updated CV in english - Availability to start the assignment In the motivation, describe why you are suitable for this assignment - refer to previous consulting assignments, employmxent, education and personal qualities. Please note: We do not accept any applications through mail. All applications have to be sent through the portal to be valid. Offer continuously: Please note that for this role we offer continuously. That means that we sometimes remove the assignments before the deadline. If you are interested, we recommend that you apply immediately.