SÄLJARE TILL JYSK VÄXJÖ, SEMESTERVIKARIAT DELTID 50%
Jysk AB
Butikssäljare, fackhandel

Jobbeskrivning Är du peppad på försäljning? Gillar du variation och högt tempo? 💪 Vill du erbjuda Sveriges bästa kundservice? Då kan du vara den säljare vi söker! 🙋 VAD VI ERBJUDER DIG Du blir en del av ett dynamiskt företag som vill vara handelns bästa arbetsgivare. Hos oss får du inflytande och din utveckling är viktig. Dessutom erbjuder vi: En tidsbegränsad anställning på deltid, 50% Möjligheter till egen utveckling och ansvar. Vår ambition är att rekrytera våra tillsvidareanställda från de bästa semestervikarierna 20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group En rolig arbetsplats där vi tävlar och firar ihop. VAD DITT NÄSTA JOBB KOMMER INNEBÄRA Du ansvarar för försäljning i butiken och ger kunderna förstklassig service med ett leende Du ser till att butiken alltid är ren och välfylld Du hjälper till med mottagning, uppackning och placering av varor i både lager och butik – fysiskt arbete ska inte avskräcka dig Möt en av våra säljare och lär dig mer om hur JYSK är som arbetsgivare här. VAD DU SKA BIDRA MED Du är utåtriktad, tar initiativ och ger kunderna den bästa möjliga shoppingupplevelsen Du har smittande entusiasm och gillar att prata med kunder Du är en bra kollega – tillsammans gör ni det lilla extra för att nå fantastiska resultat Du älskar variation och är flexibel: både när det gäller arbetsuppgifter och arbetstider Du gillar ledighet mitt i veckan och har inga problem att jobba på helgerna. REKRYTERINGSPROCESSEN I SVERIGE: Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ‎ I nästa steg får du ett mail med en inbjudan till en videointervju med några frågor. Vi ser fram emot att höra varför du passar bra för jobbet!‎‎ Ytterligare information OM OSS Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK. På JYSK tror vi att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team. Därför ser vi fram emot just din ansökan. Har du särskilda behov som kräver anpassning i rekryteringsprocessen? Hör av dig till oss på [email protected]. För mer information, besök vår karriärsida. Läs mer om hur vi behandlar dina uppgifter i vår Integritetspolicy | JYSK. För att vi ska kunna hantera ansökningar på ett rättvist och effektivt sätt använder vi ett system som automatiskt bedömer hur väl varje ansökan matchar den aktuella tjänsten. Systemet analyserar dina svar på ett antal urvalsfrågor. Frågorna har skapats av systemet och granskats av JYSKs Talent Acquisition-team. Varje fråga och svar har ett visst värde, och utifrån dina svar rangordnar systemet alla kandidater för att ge oss en bild av hur väl din profil stämmer överens med rollen. Detta hjälper oss att behandla alla ansökningar konsekvent och rättvist. Systemets resultat avgör om din ansökan går vidare till nästa steg i processen. Men oroa dig inte — det är alltid en person som fattar det slutgiltiga beslutet. Vill du veta mer om hur vi behandlar dina personuppgifter och vilka rättigheter du har? Läs gärna vår integritetspolicy.

21 april 2026
Sista ansökan:
18 oktober 2026
Butiksmedarbetare Byggmax Skurup, 40%
Byggmax AB
Butikssäljare, fackhandel

Vill du hjälpa människor förverkliga sina drömmar? Byggmax affärsidé är att sälja byggmaterial av hög kvalitet till lägsta möjliga pris för att på så vis ge människor råd och möjlighet att förverkliga sina byggdrömmar. Vi erbjuder dig en möjlighet att bidra på vår resa mot att bli världens bästa byggvaruhandel! Alla medarbetare utför samtliga arbetsuppgifter på våra anläggningar, vilket gör arbetet väldigt roligt och varierande. En arbetsdag kan bland annat innehålla kundservice, prismärkning, inventering, samt mottagande och uppackning av varor. Du kommer arbeta i en snabbrörlig och föränderlig organisation med trevliga kollegor och en stark företagskultur! På Byggmax jobbar vi med friskvård och för att ha en god balans i livet. Vi hittar på roliga teamaktiviteter ihop för att stärka gruppen och hos oss finns det alltid möjlighet för utveckling. Som butikssäljare är dina viktigaste uppgifter att: Arbeta aktivt med kundbemötandet – vi vill ge alla kunder en förstklassig service. Sälja högkvalitativa byggvaror till marknadens bästa pris. Hålla ordning och reda i lokalerna och se till att hyllorna alltid är välfyllda. Plocka virke, inventera, hantera inleveranser och prismärka varor för att säkerställa att kundens upplevelse blir positiv Hjälpa till att mäta och räkna kundernas varor Tjänsten är en tillsvidareanställning på 40% med provanställning 6 mån. Kvalifikationer: Ha ett intresse av renovering och bygg, detaljhandel och kundbemötande Drivs av försäljning och att överträffa kundens förväntningar B-Körkort Kunna räkna och mäta kundernas varor obehindrat Har goda kunskaper i svenska och kan göra sig förstådd på engelska Tillgänglig att arbeta under anläggningens öppettider Kan stå för och arbeta efter våra värderingar Önskvärda personliga egenskaper: Serviceinriktad – har en vilja att arbeta med service och brinner för att arbeta med försäljning Snabb, effektiv, lyhörd, flexibel – egenskaper som kan ge en god kundupplevelse Ansvarstagande - för egen utveckling och för anläggningens framgång – inställningen laget före jaget Har driv och engagemang för anläggningen Kan arbeta självständigt och är självgående Är van att ta egna initiativ och ser vad som behöver göras Nyfiken på att lära sig nya saker Övrigt: Erfarenhet av bygg, detaljhandel och kundbemötande är meriterande Truckvana är meriterande Truckutbildning och körtillstånd ges internt på anläggningen Arbetstider: Enligt anläggningens öppettider, inklusive tidig morgon, kvällar och helger. Byggmax präglas av en stark företagskultur där respekt och trivsel på jobbet är viktiga ingredienser och där varje individ förväntas bidra. Vi värdesätter dina personliga egenskaper framför erfarenhet och ser gärna att du är snabb, effektiv och lyhörd på samma gång – egenskaper som kan ge en god kundupplevelse. Det du inte redan har kunskap kring, har vi utbildningar för. Vi har en väldigt stark företagskultur med mycket glädje och starkt samarbete i grunden och vi söker dig som vill vara en del av detta. För att matcha oss är du redo att ta ansvar för både din utveckling och för anläggningens framgång, med inställningen laget före jaget. Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande, vår rekryteringsprocess är därför byggd för att ge oss en objektivitet. Känner du att detta är rätt utmaning för dig? Tveka inte att ansöka om tjänsten! Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag.** ** Alla hemmasnickare ska kunna förverkliga sina byggdrömmar, det tycker i alla fall vi på Byggmax. Oavsett om det handlar om inomhus-, utomhus- eller trädgårdsprojekt. Därför jobbar alla Byggmaxare mot samma mål: att ge dessa hemmasnickare både råd och möjlighet till det! Byggmax har totalt över 190 butiker fördelat i Sverige, Norge, Danmark och Finland. Utöver de fysiska butikerna finns även en ständigt växande e-handel. Sedan starten 1993 har Byggmax haft som affärsidé att vara det bästa och billigaste alternativet för hobbysnickare och proffs som vill köpa byggmaterial av bra kvalitet. Vi har gått från att vara en ettrig uppstickare till att bli en av Sveriges största byggmaterialkedjor. Med hjälp av ständiga förbättringar, löpande effektiviseringar och en förändringsbenägen företagskultur har bolaget blivit ett av branschens lönsammaste. I koncernen Byggmax Group ingår även Skånska Byggvaror, Right Price Tiles och Næstved Lavpristræ. Varmt välkommen till Byggmax, både som kund och som potentiell medarbetare!

21 april 2026
Sista ansökan:
18 oktober 2026
Säljare till Marty Nääs 20 h/v
Wisam i Skanör AB
Butikssäljare, fackhandel

Har du passion för försäljning och är redo för nästa utmaning i karriären? Brinner du för service och försäljning samtidigt som du älskar det personliga mötet med kunden? Då är du den vi söker till vår Marty-butik i Nääs Fabriker. Vi söker efter dig som har en gedigen erfarenhet inom detaljhandeln. Med din bakgrund inom modehandeln kommer du tillsammans med övriga teammedlemmar ansvara för att maximera försäljningen i butik, samt öka konsumenternas kunskap om Marty och våra varumärken – per automatik blir du en ambassadör för Marty. Du har en god förmåga att prioritera, du utför ditt arbete strukturerat med mycket god kvalitet där ditt personliga engagemang bidrar till kundupplevelser utöver det vanliga.  För att lyckas i rollen anser vi att du måste ha passion för mode och trender, men framför allt älska kundmötet och tycka om sociala interaktioner. Som person har du god självinsikt och förmågan att motivera, engagera och utveckla dina kollegor med en positiv, ödmjuk inställning. Du är en självgående, flexibel lagspelare med stort engagemang inom försäljning. Genom din kunskap om produkter, material och service samt förmåga att läsa människor, blir du en nyckelperson, inte bara för Marty, utan även för kunderna.  Tidigare erfarenhet inom försäljning samt detaljhandeln ser vi som en självklarhet och att du har fyllt 18 år är ett krav för att söka tjänsten. Vidare behöver du trivas med att arbeta i en mycket dynamisk och flexibel miljö, med högt tempo.  I tjänsten erbjuds möjligheter att arbeta med många etablerade varumärken, i en utvecklande miljö. Bland bolagets mest välkända kan nämnas Stenströms, Sand Copenhagen, Oscar Jacobson, Filippa K, Busnel, Day Birger et Mikkelsen, Hansen & Jacob. Anställningen sker i bolaget Marty Group, tjänsten är på 20 h/vecka och innefattar både vardags och helgjobb, men med eventuell chans till mertid enligt överenskommet grundschema på månadsbasis. Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillämpning av 6 månaders provanställning. Pension och försäkringar enligt kollektivavtal genom Handelsanställdas förbund.

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Vi söker en säljare till Stora Coop Storlien. Vad söker du?
Coop Nord Ekonomisk Fören
Butikssäljare, dagligvaror

Coop Nord erbjuder omväxlande jobb med stora utvecklingsmöjligheter i en bransch i ständig förändring. Vi är målinriktade och brinner för att skapa branschens bästa kundmöte. Hos oss arbetar vi hårt tillsammans varje dag för att hela tiden bli bättre och ge våra ägare, medlemmarna, största möjliga nytta. Om du är framåtlutad och gillar att vara i rörelse kommer du att trivas hos oss. Och vill du göra karriär så uppmuntrar vi till det!  Vi värdesätter en god balans mellan arbete och fritid och vill att du ska ha tid att njuta av ditt privatliv. Storlien är en vacker plats som erbjuder många möjligheter för kultur och fritid. Om du är intresserad av friluftsliv, finns det fantastiska vandringsleder och skidbackar i området. Dessutom kan du hitta olika kulturella evenemang och aktiviteter som anordnas lokalt. I ditt arbete som säljare ingår att: Skapa den bästa kundupplevelsen i butiken med ett personligt bemötande, matglädje och inspiration i fokus Delta i relevanta delar av den dagliga butiksdriften Bidra till en kultur där vi bryr oss om varandra och når resultat genom samarbete Arbeta aktivt med hållbara val i butik Vi har öppet när våra kunder vill handla, vilket innebär att arbetet innehåller varierade arbetstider dag, kväll och helg. Vi söker en säljare inom butik. Tjänsten är ett vikariat på heltid. Vad krävs av dig?För att du ska trivas i rollen som säljare tror vi att du älskar service och kundkontakt är en lagspelare trivs med ett varierat arbete och ett högt tempo är nyfiken att lära dig nya saker Fina förmånerFörutom ett kul jobb där du har stora chanser att utvecklas erbjuder vi också en hel del förmåner, som friskvårdsbidrag, lojalitetsrabatt och chans till bonus. Vi tror att där finns något som passar dig. Läs mer om alla våra förmåner på coopnord.se coop.se/Globala-sidor/OmKF/Konsumentforeningar/Coop-Nord/jobba-hos-oss/ Visst låter det intressant? Bra! Vi ser fram emot din ansökan.  Ansökningsprocessen Som ett led i vårt arbete mot en så rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess som möjligt har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai. Efter ansökan kommer du om du är aktuell för tjänsten att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 10-15 min att genomföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval p g a GDPR-rutiner. Coop Nord är en konsumentförening som ägs av över 335 000medlemmar. Vi är den enda genuint norrländska matvarukedjan och harrunt 85 butiker i Västerbotten, Västernorrland och Jämtland. I Coop Nord jobbar vi hårt tillsammans för att ge våra medlemmar största möjliga nytta. Varje dag ska dehitta prisvärd, hållbar matglädje till fest och vardag i våra butiker.

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Brand Manager (interim 15 månader)
EQuality Rekrytering & Interim AB
Marknadsanalytiker och marknadsförare m.fl.

Som Brand Manager på Midsona får du möjligheten att ta ett helhetsansvar för ett varumärke med tydlig tillväxtagenda – där du omsätter insikter, strategi och kreativitet till verklig affärseffekt. Här blir du en nyckelspelare i att forma framtidens hälsosamma varumärken i en snabbföränderlig och kommersiellt driven miljö. Midsona är ett företag i framkant med hälsosamma produkter. Huvudkontoret för koncernen ligger vid Dockplatsen, i centrala Malmö. Företagets vision är att bli en av de ledande aktörerna i Europa inom hälsa- och välbefinnande och du känner igen flera av företagets varumärken, ex. Friggs, Kung Markatta, Gainomax och Swebar och numera också Risenta. Om rollen Som Brand Manager på Midsona har du ett helhetsansvar för varumärkens prestation, positionering och tillväxt. Du driver både strategiskt och operativt arbete för att säkerställa att varumärket utvecklas i linje med affärsmål, konsumentinsikter och marknadsdynamik. Rollen kombinerar analys, varumärkesbyggande och kommersiellt ansvar, där du är en nyckelperson i att omsätta strategi till effektiva marknadsaktiviteter och lönsam tillväxt. Några konkreta ansvarsområden och arbetsuppgifter: • Ansvara för varumärkets P&L och följa upp centrala KPI:er • Utveckla och genomföra varumärkes- och kommunikationsplaner • Leda kampanj- och medieplanering samt följa upp effekt • Säkerställa en tydlig och konsekvent varumärkesidentitet • Driva sortiments- och prisstrategi i samarbete med sälj • Bidra i NPD- och innovationsprocesser • Följa upp resultat och rapportera varumärkets prestationer • Hantera marknadsbudget och bidra i budgetplanering • Samverka med interna team och externa byråer för effektiv genomföring Erfarenheter och kvalifikationer Vi söker en person med starkt driv och gott omdöme, som kan avgöra när beslut ska tas självständigt och när avstämning krävs. Rollen kräver förmåga att agera i en miljö där all information inte alltid är komplett, vilket innebär att ett alltför stort kontrollbehov kan bli en begränsning. Vi ser också att du är relationsskapande och trivs med att bygga interna nätverk. Du har en pragmatisk inställning och ett tydligt fokus på genomförande – du drivs av att få saker att hända snarare än att fastna i långa diskussioner. Krav: Erfarenhet av varumärkes- och portföljhantering samt varumärkeskommunikation God förståelse för varumärkesutveckling och marknadskommunikation baserad på konsumentinsikter Kunskap om medielandskapet samt erfarenhet av mediestrategi och medieplanering (inkl. digitala och sociala kanaler) Erfarenhet av arbete med konsumentinsikter samt analys av data och marknadstrender Avancerad kunskap inom Office-paketet Engelska och svenska i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet från FMCG-branschen Om företaget Midsona är en av de ledande aktörerna i Norden inom en växande marknad för hälsa och välbefinnande. Midsona marknadsför välkända varumärken såsom Friggs, Kung Markatta, Urtekram, Gainomax, Swebar, Renässans och MyggA och numera också Risenta. Våra kunder finns inom dagligvaruhandel, apotek och hälsofackhandeln. Midsona är noterat på Stockholmsbörsen och omsatte 2025 ca 3,6 miljarder SEK. Midsona har ca 1100 anställda och huvudkontoret, där ungefär 120 personer arbetar, ligger i Malmö. Ansökan Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdagen är den 17/5. Observera att annonsen kan tas ner tidigare då vi jobbar med ett löpande urval. Ligger annonsen kvar är tjänsten inte tillsatt utan processen fortgår. Ett personligt brev är inte nödvändigt i denna rekrytering och du kommer inte bedömas annorlunda om du inte skickar in ett personligt brev. Lägg hellre lite mer fokus på urvalsfrågorna. Midsona samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsteamet på EQuality: Jennifer Friman på [email protected] eller 0703-20 12 12 Karl-Johan Kjellberg på [email protected] eller 0701-71 94 17 Om EQuality Rekrytering & Interim Med EQuality får du kvalitet i rekryteringen. Vi får verksamheter framgångsrika genom rätt person på rätt plats. EQuality arbetar branschöverskridande och fokuserar på exekutiva befattningar och nyckelfunktioner. Vi arbetar med executive search, rekrytering & interim samt med tester och kandidatutvärdering. Våra värderingar är professionalism, transparens och engagemang och EQuality står för: EQ - Emotionell intelligens är lika viktigt som IQ Equality - Mångfald och jämlikhet är en självklarhet för oss Quality - Vi säkerställer kvalitet i varje rekrytering, både för kund och kandidat

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Key Account Manager för e-commerce (interim 15 månader)

Midsona söker nu en Key Account Manager med fokus på e-commerce. I rollen kommer du att arbeta med strategiskt viktiga kunder inom e-handelssegmentet, såsom Apotea, Apohem, MEDS och Matsmart. Du ansvarar för att driva tillväxt, utveckla affärsrelationer och optimera sortiment, kampanjer och synlighet i digitala kanaler. Midsona är ett företag i framkant med hälsosamma produkter. Huvudkontoret för koncernen ligger vid Dockplatsen, i centrala Malmö. Företagets vision är att bli en av de ledande aktörerna i Europa inom hälsa- och välbefinnande och du känner igen flera av företagets varumärken, ex. Friggs, Kung Markatta, Gainomax och Swebar och numera också Risenta. Om rollen Som Key Account Manager ansvarar du för att driva och utveckla affären för strategiskt viktiga e-handelskunder med fullt P&L-ansvar. Du tar fram och exekverar kundplaner, leder förhandlingar kring avtal, priser och sortiment samt säkerställer att försäljnings- och lönsamhetsmål uppnås. Genom analys av försäljning, marknad och kundinsikter identifierar du tillväxtmöjligheter och säkerställer effektivt genomförande av kampanjer i nära samarbete med interna team, samtidigt som du bygger starka och långsiktiga kundrelationer. Huvudsakliga ansvarsområden: Driva och utveckla affären för strategiskt viktiga e-handelskunder med P&L-ansvar för dina kunder Ta fram och exekvera kundplaner samt säkerställa att försäljnings- och lönsamhetsmål uppnås Leda förhandlingar kring avtal, priser, sortiment och kampanjer Identifiera och realisera tillväxtmöjligheter genom analys av försäljning, marknad och kundinsikter Säkerställa effektivt genomförande av kampanjer och aktiviteter i nära samarbete med interna team Bygga starka, långsiktiga kundrelationer och driva gemensamma affärsplaner Ansvara för försäljningen av klipp och partier i nära samarbete med bland annat Controlling och Supply Chain Erfarenheter och kvalifikationer Vi söker en affärsdriven KAM med stark analytisk förmåga och god affärsförståelse. Du är skicklig i förhandlingar, trivs med ett strukturerat och administrativt arbete och har förmågan att hålla många parallella processer i gång med hög kvalitet. Du är även resultatorienterad och drivs av att skapa lönsam tillväxt tillsammans med dina kunder. Krav: Sälj och/eller marknadsutbildning från universitet, IHM eller motsvarande Minst 3 års e-com erfarenhet Erfarenhet av centralt kundarbete inom e-com Engelska och svenska i tal och skrift Goda kunskaper inom Office-paketet Meriterande: Erfarenhet av FMCG Om företaget Midsona är en av de ledande aktörerna i Norden inom en växande marknad för hälsa och välbefinnande. Midsona marknadsför välkända varumärken såsom Friggs, Kung Markatta, Urtekram, Gainomax, Swebar, Renässans och MyggA och numera också Risenta. Våra kunder finns inom dagligvaruhandel, apotek och hälsofackhandeln. Midsona är noterat på Stockholmsbörsen och omsatte 2025 ca 3,6 miljarder SEK. Midsona har ca 1100 anställda och huvudkontoret, där ungefär 120 personer arbetar, ligger i Malmö. Ansökan Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdagen är den 24/5. Observera att annonsen kan tas ner tidigare då vi jobbar med ett löpande urval. Ligger annonsen kvar är tjänsten inte tillsatt utan processen fortgår. Ett personligt brev är inte nödvändigt i denna rekrytering och du kommer inte bedömas annorlunda om du inte skickar in ett personligt brev. Lägg hellre lite mer fokus på urvalsfrågorna. Midsona samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsteamet på EQuality: Jennifer Friman på [email protected] eller 0703-20 12 12 Karl-Johan Kjellberg på [email protected] eller 0701-71 94 17 Om EQuality Rekrytering & Interim Med EQuality får du kvalitet i rekryteringen. Vi får verksamheter framgångsrika genom rätt person på rätt plats. EQuality arbetar branschöverskridande och fokuserar på exekutiva befattningar och nyckelfunktioner. Vi arbetar med executive search, rekrytering & interim samt med tester och kandidatutvärdering. Våra värderingar är professionalism, transparens och engagemang och EQuality står för: EQ - Emotionell intelligens är lika viktigt som IQ Equality - Mångfald och jämlikhet är en självklarhet för oss Quality - Vi säkerställer kvalitet i varje rekrytering, både för kund och kandidat

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Category Manager
EQuality Rekrytering & Interim AB
Inköpare och upphandlare

Som Category Manager på Midsona får du möjlighet att kombinera affärsmässigt ansvar med strategiskt sortimentsarbete i en dynamisk och värderingsdriven organisation. Här blir du en central del i att identifiera tillväxtmöjligheter, optimera kategoriportföljen och säkerställa att Midsonas produkter fortsätter att möta konsumenternas behov på en snabbt föränderlig marknad. Midsona är ett företag i framkant med hälsosamma produkter. Huvudkontoret för koncernen ligger vid Dockplatsen, i centrala Malmö. Företagets vision är att bli en av de ledande aktörerna i Europa inom hälsa- och välbefinnande och du känner igen flera av företagets varumärken, ex. Friggs, Kung Markatta, Gainomax och Swebar och numera också Risenta. Om rollen I rollen kommer du att arbeta med alla Midsonas prioriterade kategorier och tydligt driva kategorifrågor både internt och vid kundmöten. Som Category Manager på Midsona får du en nyckelroll i att utveckla och driva bolagets kategoriarbete framåt. Du ansvarar för att omsätta insikter och data till långsiktiga strategier och konkreta aktiviteter som skapar lönsam tillväxt, stärker marknadspositionen och bidrar till att utveckla både lokala och globala kategoriplaner. Rollen är både strategisk och operativ och innebär ett nära samarbete med såväl säljorganisationen som externa kunder och interna globala team. I rollen ingår bland annat att: Utveckla och implementera kategori- och innovationsstrategier som driver lönsam tillväxt Ansvara för lokala kategorimål kopplat till försäljning och lönsamhet Ta fram årliga kategoriaktiveringsplaner baserade på kundinsikter, kategori- och varumärkesstrategi Analysera försäljnings-, shopper- och konsumentdata för att identifiera tillväxtmöjligheter Omvandla insikter till konkreta strategier och aktiviteter som driver kategoriutveckling och shopperbeteende Stötta säljteamet i kunddialoger och kategoripresentationer samt samarbeta med kunders kategorichefer Bidra med insikter till strategier och prissättning samt genomföra butikstester och shopperundersökningar Bygga starka relationer med interna och externa affärspartners samt följa upp planer och resultat Erfarenheter och kvalifikationer Vi söker en person som är nyfiken, modig och har pondus i sitt sätt att ta sig an både analys och affär. Rollen innebär många kontaktytor och höga förväntningar från olika delar av organisationen, vilket kräver en god förståelse för sin egen roll, sitt mandat och sin det yttersta ansvaret för kategorifrågor inom organisationen. Vi ser också att du har en starkt säljande förmåga, där du i kunddialoger snabbt kan läsa av behov hos KAM och kunder och anpassa ditt budskap därefter. Du trivs i mötet med kund och har förmågan att omsätta insikter till tydliga, övertygande och affärsdrivna rekommendationer. Krav: Sälj och/eller marknadsutbildning Minst 3 års erfarenhet inom FMCG Erfarenhet av att jobba med större mängd data Engelska och svenska i tal och skrift Goda kunskaper inom Office-paketet Meriterande: Universitetsutbildning inom relevant område Erfarenhet av Nielsen Om företaget Midsona är en av de ledande aktörerna i Norden inom en växande marknad för hälsa och välbefinnande. Midsona marknadsför välkända varumärken såsom Friggs, Kung Markatta, Urtekram, Gainomax, Swebar, Renässans och MyggA och numera också Risenta. Våra kunder finns inom dagligvaruhandel, apotek och hälsofackhandeln. Midsona är noterat på Stockholmsbörsen och omsatte 2025 ca 3,6 miljarder SEK. Midsona har ca 1100 anställda och huvudkontoret, där ungefär 120 personer arbetar, ligger i Malmö. Ansökan Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdagen är den 17/5. Observera att annonsen kan tas ner tidigare då vi jobbar med ett löpande urval. Ligger annonsen kvar är tjänsten inte tillsatt utan processen fortgår. Ett personligt brev är inte nödvändigt i denna rekrytering och du kommer inte bedömas annorlunda om du inte skickar in ett personligt brev. Lägg hellre lite mer fokus på urvalsfrågorna. Midsona samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsteamet på EQuality: Jennifer Friman på [email protected] eller 0703-20 12 12 Karl-Johan Kjellberg på [email protected] eller 0701-71 94 17 Om EQuality Rekrytering & Interim Med EQuality får du kvalitet i rekryteringen. Vi får verksamheter framgångsrika genom rätt person på rätt plats. EQuality arbetar branschöverskridande och fokuserar på exekutiva befattningar och nyckelfunktioner. Vi arbetar med executive search, rekrytering & interim samt med tester och kandidatutvärdering. Våra värderingar är professionalism, transparens och engagemang och EQuality står för: EQ - Emotionell intelligens är lika viktigt som IQ Equality - Mångfald och jämlikhet är en självklarhet för oss Quality - Vi säkerställer kvalitet i varje rekrytering, både för kund och kandidat

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Junior Key Account Manager

Midsona är nu på jakt efter en junior Key Account Manager som ska utveckla omsättning, lönsamhet och bygga relationer hos sina ansvariga kunder. I rollen får du arbeta med hela Midsonas sortiment inom hälsa och välbefinnande med eget kundansvar, med fokus på New Business, Lidl, Servicehandeln samt grossister. Du kommer även få möjligheten att lära dig av erfarna Key Account Managers. Midsona är ett företag i framkant med hälsosamma produkter. Huvudkontoret för koncernen ligger vid Dockplatsen, i centrala Malmö. Företagets vision är att bli en av de ledande aktörerna i Europa inom hälsa- och välbefinnande och du känner igen flera av företagets varumärken, ex. Friggs, Kung Markatta, Gainomax och Swebar och numera också Risenta. Om rollen I rollen som junior Key Account Manager kommer du att ansvara för dina egna kunder och arbeta mot att omsättning och resultatmål uppnås. Du ansvarar för tillverkning, genomföring och uppföljning av kundplaner och försäljnings- och kostnadsbudgetar, optimering av kampanjer och säljdrivande aktiviteter och säkerställer kvalitativa kundpresentationer inför kundmöten. Du kommer även: Genomföra kundmöten Implementera innovation på marknaden Analysera försäljning, distribution, synlighet och kampanjer Förhandla priser, sortiment, kampanjer och avtal med kund under stöttning av seniora medarbetare I rollen förväntas du vara delaktig och drivande vid Midsonas säljkonferenser och bidra till att kollegor trivs och är motiverade att leverera bästa möjliga resultat med ledorden Care, Trust, Drive och Pride. Erfarenheter och kvalifikationer Vi söker en flexibel och utvecklingsdriven person som brinner för att skapa resultat. Du är nyfiken, vågar testa nya idéer och arbetssätt och ser möjligheter där andra ser hinder. Med rätt inställning och driv bidrar du aktivt till att ta både dig själv och affären till nästa nivå. Krav: Sälj och/eller marknadsutbildning från universitet, IHM eller motsvarande, alternativt motsvarande relevant arbetslivserfarenhet Förståelse för FMCG Erfarenhet av försäljning Goda kunskaper inom Office-paketet Meriterande: 1-3 års FMCG erfarenhet Master inom relevant område Erfarenhet av Power BI, Qlikview Om företaget Midsona är en av de ledande aktörerna i Norden inom en växande marknad för hälsa och välbefinnande. Midsona marknadsför välkända varumärken såsom Friggs, Kung Markatta, Urtekram, Gainomax, Swebar, Renässans och MyggA och numera också Risenta. Våra kunder finns inom dagligvaruhandel, apotek och hälsofackhandeln. Midsona är noterat på Stockholmsbörsen och omsatte 2025 ca 3,6 miljarder SEK. Midsona har ca 1100 anställda och huvudkontoret, där ungefär 120 personer arbetar, ligger i Malmö. Ansökan Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdagen är den 24/5. Observera att annonsen kan tas ner tidigare då vi jobbar med ett löpande urval. Ligger annonsen kvar är tjänsten inte tillsatt utan processen fortgår. Ett personligt brev är inte nödvändigt i denna rekrytering och du kommer inte bedömas annorlunda om du inte skickar in ett personligt brev. Lägg hellre lite mer fokus på urvalsfrågorna. Midsona samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsteamet på EQuality: Jennifer Friman på [email protected] eller 0703-20 12 12 Karl-Johan Kjellberg på [email protected] eller 0701-71 94 17 Om EQuality Rekrytering & Interim Med EQuality får du kvalitet i rekryteringen. Vi får verksamheter framgångsrika genom rätt person på rätt plats. EQuality arbetar branschöverskridande och fokuserar på exekutiva befattningar och nyckelfunktioner. Vi arbetar med executive search, rekrytering & interim samt med tester och kandidatutvärdering. Våra värderingar är professionalism, transparens och engagemang och EQuality står för: EQ - Emotionell intelligens är lika viktigt som IQ Equality - Mångfald och jämlikhet är en självklarhet för oss Quality - Vi säkerställer kvalitet i varje rekrytering, både för kund och kandidat

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Vi söker en driven Innesäljare/controller med affärssinne
Nordströms Bygghandel AB
Företagssäljare

Arbetsbeskrivning Som Innesäljare hos Fosforos Betongkomplement får du en bra inblick i hela verksamheten och agerar länk mellan interna kontakter och externa kunder. Rollen innefattar ansvar för förfrågningar, mängdningar och offerter, tar emot order och arbetar aktivt med kunderna beträffande materialval, leveransplaner och problemlösning. Utöver mycket kundkontakt kommer du även ha mycket kontakt med interna medarbetare som arbetar med försäljning. Exempel på arbetsuppgifter som förekommer i tjänsten är:Daglig kundkontakt via telefon och mail med tillhörande administration Orderhantering inklusive registrering av order och ev orderändringar Offerthantering från kundunderlag Hantering av leverans avvikelser Uppdatering av artikelinformation Hantering av befintliga och nya avtal Vi ser gärna att du har arbetat med produkter av direkt eller liknande karaktär tidigare Kompetens och erfarenhet Du har en gymnasieutbildning Du har erfarenhet av att arbeta med hantering av inkommande kundkontakter Du är van att arbeta med Excel Arbeta i team och hanterar flera saker samtligt Du uttrycker dig väl i tal och skrift såväl svenska som engelska (fördel Tyska, ej krav) Erfarenhet i system: TRYGG, LIME , Qlikview är en fördel (ej krav)Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. EgenskaperVi söker dig som har förmåga att kunna utveckla relationer både externt och internt i organisationen. Du ska kunna anpassa dig till olika människor och vara förtroendeingivande. Du har en god kommunikativ förmåga och du kommunicerar tydligt, enkelt och effektivt. Du säkerställer kundnöjdhet genom uppföljning. Fosforos ingår i Nordströms och är specialiserade mot mark och anläggning, allt från betongkomplement, armering, cellplast, bruk och specialartiklar för alla typer av projekt. Vår ambition är att vara Stockholms bästa brädgård för yrkesfolk. Vi ingår i Nordströms Bygghandel som har tretton brädgårdar och levererar trävaror och byggmaterial till yrkeskunder och storförbrukare i Stockholm, Djursholm, Uppsala, Sigtuna, Södertälje, Västerås, Örebro, Eskilstuna, Nyköping, Norrköping och Linköping.

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026
Operations & Customer Experience Lead till Invoier
Bravura Sverige AB
Företagssäljare

Vill du ha en central roll där du både driver det dagliga operativa arbetet och sätter riktningen för kundupplevelsen framåt? På Invoier får du arbeta nära affären, processer och kunderna – i ett datadrivet fintechbolag som står inför nästa tillväxtfas i Europa. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Invoier. Om företaget Invoier är ett svenskt fintechbolag som bygger en AI-baserad digital marknadsplats för handel med fakturor – en modern, transparent och datadriven form av factoring. Deras ambitioner är större än så. Invoier bygger en digital infrastruktur för tillväxtkapital till små och medelstora företag, där teknik, data och transparens skapar bättre villkor för både företag och investerare. Bolaget har sitt ursprung i KTH Innovation och har finansiering från bland annat EU och Europeiska investeringsfonden. De arbetar med att skala affären i Sverige och internationellt. Teamet sitter i moderna lokaler vid vattnet i Gamla stan. Här arbetar du nära grundare och ledning i en miljö som präglas av framåtanda, analytiskt tänkande och höga ambitioner. Arbetsuppgifter Som Operations & Customer Experience Lead har du en nyckelroll i Invoiers dagliga leverans. Du arbetar själv operativt i flödena samtidigt som du leder och koordinerar arbetet inom operations-teamet. Rollen innebär inte formellt personalansvar, men du fungerar som lead för teamet och ansvarar för struktur, prioritering och uppföljning i det dagliga arbetet. Ett tydligt fokus ligger på kundupplevelsen. Du ansvarar för att onboarding, transaktioner och löpande kunddialog håller hög kvalitet och att kunderna får snabba, tydliga och professionella svar. Parallellt arbetar du nära tech- och säljteamet för att identifiera förbättringar, minska manuella moment och bygga mer skalbara arbetssätt. Det här är en roll för dig som vill vara nära verksamheten, gillar kundkontakt och samtidigt motiveras av att förbättra processer och sätta struktur i ett bolag som växer. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för onboarding av nya kunder och löpande kunddialog via mejl och telefon Hantera fakturaflöden, betalningar, kontroller och finansiell administration Utföra KYC-, AML‑ och riskkontroller Följa upp kundfeedback och driva initiativ för ökad kundnöjdhet och retention Identifiera flaskhalsar i flöden och kravställa förbättringar mot techteamet Leda och samordna det dagliga arbetet för operations-teamet Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Erfarenhet från Customer Success, kundsupport eller liknande kundnära roll Erfarenhet av finansiella tjänster, fakturahantering, KYC och AML Vana av operativt arbete med administrativa och finansiella flöden Eftergymnasial utbildning inom ett relevant område, exempelvis ekonomi God svenska och engelska i tal och skrift Det är även meriterande om du har: Erfarenhet från fintech, bank, kreditbolag eller närliggande bransch Erfarenhet av processutveckling, effektivisering eller automation Tidigare erfarenhet av att leda eller samordna arbete i mindre team För att trivas och lyckas i rollen är du en person som tar ägarskap för både leverans och upplevelse. Det viktigaste är inte dina tidigare erfarenheter utan dina personliga egenskaper och driv. Du tycker om att ha mycket kundkontakt och är trygg i dialogen med både kunder och interna stakeholders. Samtidigt har du ett strukturerat arbetssätt, är noggrann i detaljer och har lätt för att se mönster i processer som kan förbättras. Du motiveras av ansvar, utveckling och möjligheten att vara med och bygga något långsiktigt. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Stockholm, Gamla Stan Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Specialist

20 april 2026
Sista ansökan:
17 oktober 2026