Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Evelid är beläget i Växjö, i stadsdelen Östra lugnet och har 68 platser, fördelat på 8 enheter. På Evelid har vi kommunens korttidsplatser, växelvårdsplatser, palliativa platser och en trak-plats. Evelid är en spännande och utvecklande arbetsplats med stor variation av arbetsuppgifter i det dagliga arbetet. Flödet av omsorgstagare är större än på våra andra enheter då vårdtiderna på Evelid oftast är korta. På Evelid jobbar man tätt tillsammans med övriga professioner för att skapa kvalité i omsorgstagarnas vård.  Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för hälso-och sjukvårdsinsatserna och leder omvårdnadsarbetet. Ansvaret innebär att du självständigt planerar, genomför, följer upp och utvärderar insatserna. Att handleda och delegera undersköterskor är en del av arbetet som omvårdnadsledare. I dina arbetsuppgifter ingår även vårdtekniska moment exempelvis centrala infarter, injektioner och avancerade såromläggningar.  Din arbetstid kommer till största del att vara förlagd dagtid vardagar, men även helgtjänstgöring ingår som för närvarande är förlagd var 5:e helg. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska/distriktssköterska, har datorvana och goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. För att arbeta hos oss behöver du ha körkort. Du trivs med att arbeta i team med andra professioner som finns kring våra omsorgstagare men du trivs också med självständigt arbete. Vi ser att du har förmågan att skapa och upprätthålla goda relationer till våra omsorgstagare, anhöriga och medarbetare. God förmåga att planera och organisera arbetet och samtidigt kunna förändra planen utifrån nya förutsättningar. Specialistutbildning såsom distriktssköterska eller vård av äldre är meriterande. Vi kommer att läsa ansökningar efter hand som de kommer in, intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan! För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Tjänsten är placerad inom Vård- och omsorgsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, hälso- och sjukvård, myndighetsutövning, beställning av insatser samt bedriver vård och omsorg i egen regi. Vi arbetar kvalitetsmedvetet och professionellt för att göra varje dag så bra som möjligt för Linköpingsbor som behöver oss. Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss!  Dina arbetsuppgifter Vi på Trägårns hemtjänst söker nu en ny kollega till en tillsvidareanställning på 75–100 %. Arbetstiden är förlagd till kvällstid samt varannan helg. Hos oss får du arbeta med att ge god service, skapa fina relationer och bidra till förhöjd livskvalitet för varje enskild person. Tillsammans med dina kollegor är du en viktig pusselbit i att skapa en meningsfull vardag för våra invånare i behov av stöd, vård och omsorg. I arbetet utför du omvårdnadsuppgifter såsom personlig hygien, omvårdnad och medicinska insatser samt ger stöd och hjälp med hushållssysslor. Som undersköterska/vårdbiträde kommer du arbeta som fast omsorgskontakt för en eller flera individer. Det innebär att du deltar vid välkomstsamtal där du tillsammans med den enskilde planerar stödinsatser. Du ansvarar för individens genomförandeplan och dokumenterar i journalsystemet Treserva. I rollen ingår det även att ha en nära kontakt med anhöriga och andra samverkansparter. Vi arbetar utifrån ett salutogent förhållningssätt där vi ser det friska och lockar fram personens egna förmågor. Din arbetsplats Trägårns hemtjänst och trygghetsboende ligger centralt i Linköping med utgångspunkt från Trägårns trygghetsboende som består av 37 lägenheter. Med cykel eller en kort promenad tar du dig hem till brukaren. Verksamheten befinner sig i ett mindre och stabilt område där brukarna finns inom ett begränsat geografiskt område, vilket skapar goda förutsättningar för kontinuitet och nära samarbete. Arbetsgruppen består av cirka 30 medarbetare som arbetar i två arbetslag och hjälps åt i det dagliga arbetet. Många i gruppen har lång erfarenhet och ett starkt fokus för brukarnas bästa.  Du som söker Vi söker dig som har en fullständig gymnasieutbildning och det är meriterande om du är utbildad undersköterska. Du ska ha tidigare erfarenhet av arbete inom stöd, vård och omsorg. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta utifrån ett salutogent förhållningssätt. Vi vill att du har goda kunskaper i svenska språket, både skriftligt och muntligt och att du har god datorvana. I ditt arbete behöver du kunna cykla. Vi söker dig som är självgående, tar ansvar över dina uppgifter och driver ditt arbete framåt. Du arbetar bra tillsammans med andra människor och lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt. Du har en empatisk förmåga och kan sätta dig in i andras perspektiv och situation.  I denna rekrytering förekommer språktester.  Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 75-100 % Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17646 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev   Ditt engagemang gör oss bättre Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Vi fortsätter utöka våra sjukskötersketeam och söker nu dig som vill ha ett givande och utvecklande arbete. Kalix sjukhus är ett närsjukhus med visionen "Storhet i det lilla sjukhuset". Vi har byggt en förbindelsegång mellan våra avdelningar för nya möjligheter till nära samarbete. Vidare ändrar vi arbetssätt för en hållbar arbetsmiljö för våra medarbetare. Vi arbetar i nära samarbete över gränserna för att erbjuda högkvalitativ vård till varje patient, genom hela vårdkedjan.    Hos oss får du den perfekta starten som ny sjuksköterska, och en utvecklande fortsättning för dig som varit färdigutbildad en tid. Du får en bred kunskap inom internmedicinsk vård, inom specialiserad palliativ vård och strokevård.  Du får spela en viktig roll i utvecklingen av framtidens vård i östra Norrbotten.  Här har du chans att verkligen göra skillnad! Välkommen till oss på Kalix sjukhus.   Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, meriterande om du har utbildning inom intern medicin, palliativ vård och stroke kompetens. Du ska ha kunskaper i svenska, meriterande om du har kunskaper i finska.    Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper, som person är du strukturerad, organiserar och planerar arbetet, du har en helhetssyn över det större perspektivet samt är flexibel och anpassar dig efter förändrade omständigheter. Du har en empatisk förmåga där du kan sätta dig in i andras perspektiv eller situation utan att ta över.    Det här får du arbeta med Som sjuksköterska på våra avdelningar får du jobba i nära samarbete över gränserna för att erbjuda högkvalitativ vård till varje patient, genom hela vårdkedjan.  Vårt arbetsklimat präglas av att vi hjälper varandra över gränserna mellan vårdlagen och lägger stor vikt vid god planering samt tydliga rutiner. Vi välkomnar frågor och delar gärna med oss av både kunskap och erfarenheter. Arbetet hos oss är varierande och utvecklande. Du får möta människor i många olika situationer. Du får en bred kunskap inom internmedicinsk vård , inom specialiserad palliativ vård och strokevård   Det här erbjuder vi dig - Vi erbjuder internutbildningar - Förhöjd ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård - Kliniskt basår för dig som ny sjuksköterska för att arbetet ska bli stimulerande, utvecklande och tryggt, läs mer här https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/   Information om tjänsten Vi erbjuder en tillsvidareanställning sysselsättningsgrad på 75-100% beroende på vad som passar dig. Arbetstiden är dagtid och kväll med 2 helger av fem. Tillträde 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.   Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.   Välkommen med din ansökan!

Är du sjuksköterska och intresserad av psykiatrisk omvårdnad? Vill du arbeta i en verksamhet där du får använda hela din kompetens och jobba med kollegor som har god sammanhållning och som får dig att trivas? Välkommen att söka till oss på avdelning 23! Arbetsuppgifter På avdelning 23 kommer du att stöta på människor med olika bakgrund och förutsättningar. Du kommer möta personer och anhöriga i deras tuffaste stunder i livet. Som sjuksköterska leder du bland annat omvårdnadsarbetet på avdelningen. Avdelning 23 är en specialistavdelning inom psykossjukdom där vi vårdar personer med schizofreni och liknande tillstånd. Vi erbjuder dig ett omväxlande och givande arbete med goda förutsättningar att utvecklas inom området psykiatri och psykiatrisk omvårdnad. Du kommer att få arbeta med olika yrkeskategorier som undersköterskor, läkare, kurator med flera för att tillsammans utforma en individuell vård. Stor vikt läggs på delaktigheten hos patient och anhöriga. Om oss På avdelning 23 ger vi specialiserad psykiatrisk hälso- och sjukvård med inriktning psykosvård. Psykossjukdomen är sällan ensam utan medför ofta både kroppslig- och psykisk ohälsa. Patienten är därför i fokus och vården som erbjuds är personcentrerad där arbetet anpassas efter varje patients unika behov. Avdelning 23 arbetar mot olika lagrum som är en grund i det dagliga arbetet. Vi tycker det är viktigt med ett öppet klimat på arbetsplatsen och vi har reflektionstid i slutet av varje arbetspass. Utöver det täta samarbete vi har med klinikens avdelningar har vi ett nära samarbete med vuxenpsykiatriska mottagningen (VPM) i Kungsbacka, Varberg och Falkenberg i syfte att stärka vårdkedjan, ge patienten bättre förutsättningar vid utskrivning och minska risken för psykosåterfall. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Specialistutbildning inom psykiatri är önskvärt, men inget krav. Tidigare erfarenhet av arbete som sjuksköterska inom psykiatrisk heldygnsvård är meriterande.  Som sjuksköterska hos oss är det av vikt att du är en arbetsledare som tar initiativ och har god förmåga att samarbeta med olika instanser och professioner. Du ska våga fatta beslut och känna dig trygg i det. Vi vill att du ska känna att du har möjlighet att ta ansvar för din personliga och yrkesmässiga kunskap, utveckla denna samt dela med dig av den till dina arbetskollegor. Du skall ha förmågan att se personen bakom diagnosen. Du är en person med känsla för ditt yrke. Du anpassar ditt sätt att arbeta och kommunicera efter situation och varje patients individuella behov. Då vi jobbar med olika professioner är det av stor vikt att du har en utvecklad förmåga att samarbeta i team. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Detta får du hos oss Vi tror att en trygg start är avgörande för att du ska trivas hos oss. Du får därför en längre introduktion som är anpassad efter just dig. Som nyanställd sjuksköterska hos oss erbjuds du handledning i grupp med andra nyanställda. Målsättningen med handledningen är att genom ökad självkännedom stärka och utveckla din professionella yrkesroll. Som anställd finns obligatoriska utbildningar som du skall gå, däribland självskyddsutbildning, HLR, brandskydd och suicidpreventionsutbildning. Region Halland erbjuder betald vidareutbildning inom psykiatri till våra grundutbildade sjuksköterskor.  Det är viktigt att du som jobbar hos oss hittar balans mellan arbetsliv och fritid, därför erbjuder vi alltid en heltidsanställning men med möjlighet att jobba mindre. Det är också möjligt att träna på arbetstid om det görs tillsammans med patienter. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som sjuksköterska här.  Övrigt Här kan du läsa mer om Psykiatrin Halland Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Är du undersköterska, intresserad av psykiatri och vill arbeta i en verksamhet där du får använda hela din kompetens? Vill du jobba med kollegor som har god sammanhållning och som får dig att trivas? Välkommen att söka till oss på avdelning 23! Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill ha ett utvecklande arbete där du arbetar i nära samarbete med olika professioner. Som undersköterska arbetar du närmast patienten och i ditt arbete ingår exempelvis daglig omvårdnad, provtagning, stödsamtal samt dokumentation i Cosmic som är Region Hallands datajournalsystem. Ditt arbete anpassas efter varje patients unika behov, som kan variera under behandlingstiden. Vi vill att du som anställd ska känna att du har möjlighet att ta ansvar för din personliga och yrkesmässiga kunskap, utveckla denna samt dela med dig av den till dina arbetskollegor. Vi arbetat tätt över avdelningsgränserna och hjälper varandra vid uppstått behov, vilket kan innebära att du vid tillfällen stöttar en annan avdelning en kortare tid. Vi erbjuder dig ett arbete i en organisation med patienten i fokus, som präglas av vetenskap, beprövad erfarenhet, öppenhet och samverkan.  Om arbetsplatsen  Psykiatrin Halland är Region Hallands förvaltning för all offentlig specialistpsykiatri. Här ingår psykiatri för barn, ungdomar och vuxna, såväl öppen som heldygnsvård. Psykiatrin Halland har ca 850 medarbetare och verksamheter i alla regionens kommuner.  Avdelning 23 ligger på Psykiatriska kliniken i Varberg, vi tar huvudsakligen emot patienter för utredning och behandling av schizofreni och andra psykossjukdomar. Vi bedriver verksamhet dygnet runt och har 12 vårdplatser på avdelningen. Arbetet sker i nära samarbete med de psykiatriska öppenvårdsmottagningarna i norra länsdelen. Vi söker dig som vill ha ett utvecklande arbete, där du arbetar i nära samarbete med olika professioner. Vi erbjuder ett stimulerande och lärorikt arbete med varierande arbetsinnehåll där din insats är en viktig del i vårdprocessen. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Har du erfarenhet av arbete inom psykiatrin och/eller utbildning med inriktning mot psykiatri ser vi det som meriterande. Det är också en fördel om du har kunskap om både psykiatriska tillstånd och grundläggande somatiska tillstånd. Vi ser det även positivt om du är insatt i lagarna som styr vården inom psykiatrin. Då arbetet innebär en hel del journalföring är det viktigt att du har god datorvana. Att arbeta som undersköterska hos oss är roligt, omväxlande och utmanande samtidigt som det ställer krav på dig att både vara flexibel och kunna arbeta självständigt. Du är en trygg och stabil person som har en god förmåga att prioritera mellan arbetsuppgifter och kan hantera stressfyllda situationer. Avdelningen består av team med flera professioner och därför är god samarbetsförmåga av yttersta vikt. Ett positivt och professionellt förhållningssätt samt ett gott bemötande gentemot patienter och arbetskamrater är något annat vi förväntar oss. Vi uppskattar lyhördhet och förmåga till helhetstänkande kring patienten. Därtill ser vi att mod och vilja att utvecklas i din roll som undersköterska är andra viktiga egenskaper hos dig. Goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift är ett krav för tjänsten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. Region Halland erbjuder dig som undersköterska eller skötare möjligheten att gå vårt skräddarsydda introduktionsprogram – Basår för undersköterskor och skötare. Mer om detta introduktionsprogram samt övriga förmåner kan du läsa om här.  Övrigt Här kan du läsa mer om Psykiatrin Halland Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Centrum för opererande verksamheter, Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcentrum, Psykiatriska kliniken samt primärvården i Skellefteå och Norsjö. Tillsammans ska dessa verka för en god och nära vård. Vid Rehabcentrum erbjuder vi rehabilitering till patienter inom slutenvård, mottagningar, i hemmet och vid våra dagverksamheter. Vårt uppdrag är att ge effektiv, personcentrerad och professionell rehabilitering till personer i alla åldrar som vårdas vid eller remitteras till Skellefteå sjukhus. Hos oss arbetar cirka 50 medarbetare med olika professioner – arbetsterapeuter, fysioterapeuter/sjukgymnaster, kuratorer, rehabassistenter och sjuksköterskor. Vi är organiserade i fyra avdelningar utifrån ett processperspektiv, vilket skapar goda förutsättningar för samarbete, utveckling och kontinuitet i patientens rehabilitering. Rehabcentrum är en certifierad hälsofrämjande arbetsplats. Som medarbetare får du möjlighet till friskvårdstid eller friskvårdsbidrag, och du blir en del av en arbetsplats som präglas av starkt kollegialt stöd. Vi hjälper varandra i vardagen, delar kunskap och skapar tillsammans en miljö där både du och din profession kan utvecklas. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetsterapeut hos oss får du en viktig roll i patientens rehabilitering och bidrar till att människor återfår, bibehåller eller utvecklar sin förmåga i vardagen. Du kommer främst att arbeta med rehabilitering av patienter på vårdavdelning. Mottagnings- och gruppverksamhet kan också förekomma. I rollen bidrar du med din arbetsterapeutiska kompetens i teamet och samarbetar nära med andra professioner för att skapa en sammanhållen och trygg rehabilitering för patienten. I arbetet ingår även samverkan med andra verksamheter, dokumentation samt överrapporteringar. Du arbetar självständigt, gör egna bedömningar och fattar beslut utifrån patientens behov. Rollen innebär också att planera och organisera arbetsdagen på ett strukturerat och effektivt sätt. Vi värdesätter ditt engagemang, din vilja att bidra till utveckling och ditt intresse för att tillsammans med kollegor fortsätta förbättra verksamheten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut och som vill använda din kompetens i ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för patienten i vardagen. Du trivs med att arbeta tillsammans med andra och bidrar med engagemang, ansvarstagande och ett professionellt förhållningssätt. För att lyckas i rollen behöver du vara flexibel, kunna planera och prioritera ditt arbete samt känna dig trygg i att göra självständiga bedömningar utifrån patientens behov. Du har B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser gärna att du har ett nyfiket och utvecklingsinriktat arbetssätt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post. Vi rekryterar löpande, så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Välkommen till Närhälsan Gråbo vårdcentral! Här arbetar drygt 25 medarbetare i olika yrkeskategorier där vi tillsammans tar hand om våra cirka 8 400 listade patienter. Vi finns på pendlingsavstånd från Göteborg med goda kommunikationer. Vi är en arbetsplats som välkomnar nya idéer och lägger stor vikt vid utveckling av verksamhet. Vi har fokus på våra patienters möjlighet till god hälsa samt en god arbetsmiljö för alla oss som arbetar här. Vi söker dig som vill arbeta tillsammans med oss i en god laganda - Du som vill trivas på en vårdcentral där vi möter patienter från vaggan till livets slut. En vårdcentral där du gör skillnad för någon varje dag, där du kan utvecklas och aktivt påverka eller bidraga till vårdcentralens utveckling. Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta våra patienters behov. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida Om arbetet Dina arbetsuppgifter på vårdcentralen spänner sig över ett brett arbetsfält och omfattar det allmänmedicinska området där du möter patienter i alla åldrar och situationer. Du arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård på vår mottagning via drop in-verksamhet, telefon, digitala vårdmöten och ibland även hembesök. Arbetet sker genom både akut och planerad verksamhet. Du arbetar till stor del självständigt med egen mottagning där du triagerar, behandlar och följer upp patienter. Ett nära samarbete sker med dina kollegor på enheten och tvärprofessionellt i teamet, men även tillsammans med andra aktörer såsom hemsjukvård och annan specialistvård. Tillsammans med vårdcentralsledningen ansvarar ni för att utveckla och driva verksamheten framåt. Att utbilda framtidens kollegor är en viktig och givande del av vårt uppdrag, därför ingår även handledning av studenter som del i din roll på vårdcentralen. Om dig Du är legitimerad sjuksköterska, gärna med specialistutbildning till distriktssköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom regional primärvård och/eller har handledarutbildning 7,5 hp, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som tar initiativ i arbetet och är trygg med att fatta egna beslut. Du är noggrann, har en god problemlösande förmåga och kan på ett effektivt sätt prioritera bland dina arbetsuppgifter. I arbetet möter du många patienter därför är det viktigt att du är tillmötesgående, lyhörd och har en vilja att hjälpa andra. Vi tror också att du trivs med teamarbete och har en naturlig förmåga att samarbeta med kollegor och övriga kontakter i ditt arbete. Du kan formulera dig väl i både tal och skrift, samt är en engagerad och god lyssnare vid så väl digitala möten som besök på mottagningen. Vi ser gärna att du har ett intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling. Ett professionellt arbetssätt med ett gott bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig och för oss. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Resor i tjänsten förekommer, B-körkort är önskvärt. Intervjuer på enheten planeras till fredag den 4 september.   Välkommen med din ansökan!   Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar aktuella kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Välkommen som specialistläkare till Mobila Akutenheten vid Psykiatri Nordväst Vi söker dig som har ett genuint intresse för akutpsykiatri. Du är flexibel i ditt dagliga arbete och trivs med att konsultera, handleda och arbeta nära andra professioner. Mobila Akutenheten, MAK, är en jourmottagning som arbetar mot de nordvästra kommunerna i Region Stockholm. Enheten är tillgänglig veckans alla dagar mellan kl. 08.00 och 22.00. I uppdraget ingår även att bedöma, behandla och följa upp patienter som vårdas på Nya Karolinska Solna och Danderyds sjukhus. Vi har ett omfattande utbildningsuppdrag och tar kontinuerligt emot ST-läkare, AT-läkare och BT-läkare. Vid enheten arbetar sjuksköterskor, läkare och skötare med bred erfarenhet av akutpsykiatri. Arbetsuppgifter Tillsammans med dina specialistkollegor och medicinskt ansvarig läkare för enheten kommer du att arbeta med konsultpsykiatriska bedömningar, behandling och uppföljning av patienter som vårdas på Nya Karolinska Solna och Danderyds sjukhus. I arbetsuppgifterna ingår även att delta i ronder på Karolinska universitetssjukhuset och Danderyds sjukhus inom ramen för liaisonpsykiatri, avseende inneliggande patienter på NKS och DS. Du kommer också att handleda ST-läkare, AT-läkare och BT-läkare på MAK, ta emot patienter vid mottagningsbesök, bedöma inkommande remisser till enheten samt ansvara för konsulttelefonen. Du ingår som en del av teamet tillsammans med övriga medarbetare på MAK och är vid behov tillgänglig för att ge stöd, handleda och svara på frågor. I tjänsten ingår även deltagande i klinikens jourverksamhet. Kvalifikationer Du är specialistläkare i psykiatri med ett genuint intresse för akutpsykiatri. Du trivs med att arbeta i team och med evidensbaserad psykiatrisk diagnostik och behandling. Erfarenhet av forskning och utvecklingsarbete är meriterande. Vi söker dig med god samarbetsförmåga, lyhördhet, engagemang och gott kliniskt omdöme. Du känner tillfredsställelse i patientmöten och i att samverka med andra personalkategorier för att ge så god vård som möjligt till varje patient. Du bidrar till ett gott arbetsklimat och har en positiv inställning till teamarbete och verksamhetsutveckling. Villkor Anställningsformen är tillsvidareanställning på 100%, heltid 40 timmar per vecka. Tillträde sker enligt överenskommelse. Förmåner Vi erbjuder generösa förmåner såsom flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme, fri öppen sjukvård, flera försäkringar samt utökat antal semesterdagar för dig som är över 40 år. Vi tillämpar individuell lönesättning. Vi ser fram emot din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Närhälsan Mölnlycke rehabmottagning är centralt beläget i Mölnlycke. Mottagningen ligger i nära anslutning till vårdcentralen som vi har ett nära samarbete med. På mottagningen arbetar cirka 20 medarbetare och för oss är det viktigt att du ska känna arbetsglädje, ansvar och gemenskap.  Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta patienternas behov. Här kan du läsa mer om fördelar och förmåner som ingår i din anställning i Närhälsan: Fördelar och förmåner Följ oss gärna på Instagram: Närhälsan Rehab Om arbetet Dina arbetsuppgifter är att bedöma och behandla patienter i alla åldrar. Vanliga tillstånd hos patienter du som fysioterapeut möter är: besvär och skador från hela rörelseapparaten, smärta, neurologi, idrotts- och motionsskador samt psykisk ohälsa. Arbetet innefattar även förskrivning av hjälpmedel. Tillsammans med patient läggs en personlig plan för rehabiliteringen. Arbetet är förlagt på mottagningen, digitalt samt via hembesök och visst arbete är möjligt att utföra på distans. Behandlingen av patient sker såväl individuellt som i grupp.  Arbetet innefattar ett tätt samarbete med andra professioner, både på den egna mottagningen och med andra samverkansparter, såsom kollegor på vårdcentral. Du och dina kollegor ansvarar tillsammans med chefen för verksamhetens utveckling i ett ständigt pågående förbättringsarbete. Om dig Du är legitimerad fysioterapeut och vi ser gärna att du har du tidigare erfarenhet inom yrket. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete med barn och/eller kvinnohälsa. Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete inom primärvård.  Vi söker dig som är lyhörd, har en god kommunikationsförmåga och kan identifiera individernas unika behov då du möter många olika människor. Du kan planera ditt arbete på ett effektivt och organiserat sätt utifrån verksamhetens mål. Då arbetsbelastningen varierar och oförutsedda händelser kan uppstå ser vi att du är flexibel samt självständig. För dig är det en självklarhet att samarbeta med kollegor och övriga samarbetsparter i arbetet. Du delar även Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.  Övrigt Resor i tjänsten förekommer. B-körkort erfordras. Intervjuer på mottagningen hålls löpande under ansökningstiden. Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar kandidater till telefonintervju. Efter ansökningstiden gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på mottagningen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev.   Välkommen med din ansökan!   Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Närhälsan Angered rehabmottagning är belägen i Angered som är en härlig del av Göteborg. Vi är en stor enhet med cirka 50 medarbetare. Hos oss arbetar arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kanslister, logoped, enhetschef och teamsamordnare. Då vi är en stor arbetsgrupp har vi goda möjligheter att lära av varandra då vi besitter mycket fördjupade kompetenser och specialiseringar inom olika områden. Du erbjuds därmed möjligheten att specialisera dig inom olika områden utifrån verksamhetens behov. För oss är det viktig med trivsel på arbetsplatsen, ett öppet klimat och ständig utveckling där alla hjälps åt. Vi planerar just nu för en utökning av våra lokaler. Vi har ett välutvecklat arbete kring många patientgrupper och många av våra medarbetare arbetar fördjupat i team kring bland annat psykisk ohälsa, kvinnohälsa, neurovårdsteam, barn och långvarig smärta. Det finns goda förutsättningar att kombinera bredden i arbetet inom primärvård med ett fördjupat område. Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar, metodutbildning, auskultation och högskoleutbildning. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta kundernas behov. Vi har en god samverkan med andra verksamheter i vårt närområde där möjlighet finns till ett kombinerat uppdrag. Här kan du läsa mer om fördelar och förmåner i Närhälsan: Länk till vår hemsida Följ oss gärna på Instagram: Närhälsan Rehab Om arbetet Dina arbetsuppgifter är att bedöma och behandla patienter i alla åldrar. Vanliga tillstånd hos patienter du som fysioterapeut möter är: Besvär och skador från hela rörelseapparaten, smärta, neurologi, idrotts- och motionsskador samt psykisk ohälsa. Arbetet innefattar även förskrivning av hjälpmedel. Tillsammans med patient läggs en personlig plan för rehabiliteringen. Arbetet är förlagt i första hand på mottagningen, digitalt samt via hembesök. Behandlingen av patient sker såväl individuellt som i grupp. Arbetet innefattar ett tätt samarbete med andra professioner, både på den egna mottagningen och med andra samverkansparter. Du och dina kollegor ansvarar tillsammans med chef för verksamhetens utveckling i ett ständigt pågående förbättringsarbete. Om dig Du är legitimerad fysioterapeut. Har du tidigare erfarenhet inom yrket och primärvård är det meriterande, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Har du handledarutbildning och/eller vidare-/påbyggnadsutbildning, kurser eller kunskap inom vanligt förekommande områden inom primärvård är även det meriterande. Vi söker dig som är lyhörd, har en god kommunikationsförmåga och kan identifiera individernas unika behov då du möter många olika människor. Dessutom ser du samarbete med kollegor och andra samarbetspartners som en naturlig och viktig del av arbetet, vilket du utför med engagemang. Du kan planera ditt arbete på ett effektivt och organiserat sätt utifrån verksamhetens mål. Då arbetsbelastningen varierar och oförutsedda händelser kan uppstå ser vi att du är flexibel samt självständig.  Ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Resor i tjänsten förekommer. B-körkort erfordras. Intervjuer på mottagningen planeras till den 24-27 augusti.   Välkommen med din ansökan!   Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på mottagningen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.