Vi söker nu en noggrann och driven maskinoperatör till en av våra kunder i Alvesta. Är du tekniskt intresserad, trivs med praktiskt arbete och gillar att arbeta i en produktionsmiljö? Då kan det här vara en tjänst för dig! Dina arbetsuppgifter Som maskinoperatör kommer du att arbeta med att övervaka och köra produktionsmaskiner samt säkerställa att produktionen håller rätt kvalitet och tempo. Du blir en viktig del av produktionen och arbetar tillsammans med engagerade kollegor för att nå verksamhetens mål. Arbetet är förlagt till 2-skift, vilket innebär att du behöver vara flexibel med arbetstider. Din bakgrund/Dina egenskaper Köra och övervaka maskiner i produktionen Utföra enklare justeringar och omställningar Kontrollera kvalitet på producerat material Följa produktionsplaner och instruktioner Utföra enklare felsökning Rapportera eventuella avvikelser Hålla ordning och reda på arbetsplatsen Arbeta aktivt med säkerhet och kvalitet Krav: Erfarenhet från industri eller produktion God svenska i tal och skrift B-körkort och tillgång till bil Du kan arbeta 2-skift Information och kontakt Vid frågor kontakta Viktor Nyström - 0470 348371 Om Wikan Personal Wikan Personal är din personliga och lokala arbetsgivare i bemanningsbranschen. Vårt breda kontaktnät hjälper dig som har rätt inställning och kompetens, till arbete. Vi verkar i flera olika branscher, vilket öppnar många dörrar för dig i jakten på nästa jobb. Vi lägger fokus på vår personal, deras välmående och utveckling. Vi kan personal. Wikan Personals verksamhet är grundad på närhet och engagemang för att alltid kunna tillgodose bra service till våra kunder och anställda. Vi är djupt övertygade om att lokal förankring, långsiktiga kundrelationer och kompetenta medarbetare är nyckeln till framgångsrika samarbeten inom rekryterings- och bemanningsbranschen. Med närvaro på 17 orter i Sverige, en omsättning på cirka 400 miljoner kronor och omkring 700 engagerade anställda, strävar vi efter att vara en pålitlig samarbetspartner. Läs mer på www.wikan.se

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi på Hovshaga hemtjänst är en ständigt växande enhet och därför är vi nu i behov av nya engagerade medarbetare som tillsammans med oss vill arbeta för att våra omsorgstagare får en bra vardag. Vi arbetar hela tiden för att förbättra verksamheten och nu söker vi dig som vill bli en del av vår grupp och bidra med din arbetsglädje och framåtanda. Som planerare arbetar du administrativt och planerar för verksamhetens insatser utifrån bemanning och hemtjänstbeslut. I tjänsten som planerare krävs att du har en god förmåga att lära dig, är administrativt kunnig och är tydlig ut mot medarbetare, omsorgstagare och anhöriga. Som samordnare får du möjlighet att utvecklas inom det administrativa och planerande arbetet och det krävs hög samarbetsförmåga mellan dig och övriga funktioner på enheten. Arbetsuppgifterna är varierande och du kommer bland annat arbeta med följande: • Besöksplanering • Frånvarohantering vid kort- och långtidsfrånvaro                                    • Systemstöd till medarbetarna   • Ha kontakt med olika vårdprofessioner, omsorgstagare och anhöriga                  • Göra mätningar och ta fram statistik • Hantera kontakter angående bland annat cyklar, bilar och lokal Tjänsten är förlagd dagtid måndag till fredag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en god kommunikativ förmåga. Det är önskvärt att du har en godkänd undersköterskeutbildning. Erfarenhet från hemtjänst är meriterande men inget krav. För att vara aktuell för arbete hos oss måste du kunna cykla. Du ska kunna hantera det svenska språket mycket bra i både tal och skrift. Du behöver ha god IT/datorvana och helst ha erfarenhet av planeringssystemet Lifecare.  Du är flexibel i ditt arbetssätt, stresstålig, initiativrik, kommunikativ och har ett bra bemötande. Du är ansvarsfull, har god samarbetsförmåga och är inte rädd för nya utmaningar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. CV- och annonsförsäljare undanbedes.

I Alvesta kommun – med cirka 20 000 invånare i södra Sveriges mittpunkt – får du vara med och skapa framtidens hållbara samhälle. Här möts ett starkt näringsliv, högkvalitativ kommunal service och en attraktiv livsmiljö med både levande tätorter och naturnära landsbygd. Med goda kommunikationer via järnväg, flyg och väg är möjligheterna nära – oavsett om du vill utvecklas i din yrkesroll eller i livet. Vi är cirka 2 000 medarbetare som varje dag arbetar för att göra skillnad. Vår värdegrund – delaktighet, engagemang och tillit – genomsyrar allt vi gör. Genom goda möten och öppen dialog skapar vi en arbetsplats där idéer får växa och där varje medarbetare blir sedd och uppskattad. Hos oss får du arbeta i en organisation med korta beslutsvägar och ett tydligt fokus på hållbar utveckling i linje med FN:s Agenda 2030. Tillsammans bygger vi ett tryggt och attraktivt Alvesta – för invånare, företag och besökare. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Undersköterska till Hemtjänsten - Gör skillnad varje dag! Vi söker dig som vill arbeta som undersköterska inom Hemtjänst Alvesta söder (Vislanda, Grimslöv, Lönashult ) och bidra till att våra omsorgstagare får en trygg vardag i sitt hem. Du blir en del av vårt team som arbetar med personcentrerad omsorg och du värnar om kvalitet och bemötande. Vi arbetar enligt Individens Behov I Centrum (IBIC) och använder digitala lösningar och system i vårt arbete, vilket är en förutsättning för att ge våra omsorgstagare en god och individanpassad omsorg. Arbetsuppgifterna består bland annat av att: • Ge stöd och hjälp i vardagen, såsom personlig omvårdnad, måltider och social samvaro. • Utföra delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter. • Dokumentera enligt gällande rutiner. • Samverka med kollegor, anhöriga och andra professioner för bästa möjliga omsorg. Vår verksamhet bedrivs årets alla dagar och timmar. I hemtjänsten arbetar du dag, kväll och helg enligt schema utifrån årsarbetstidsavtal. KVALIFIKATIONER Du är undersköterska och har godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet eller annan likvärdig utbildning. Tidigare erfarenhet av motsvarande arbete är meriterande. Du är ansvarstagande, empatisk och har ett genuint intresse för människor. Det kännetecknas av att du bemöter såväl kollegor som omsorgstagare på ett respektfullt sätt och är lyhörd för individers olika behov. Som person är du lösningsfokuserad och trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans. Krav är B-körkort, du behöver även kunna cykla då vi har cykelrundor. Arbetet kräver att du har goda kunskaper i svenska, både i skrift och tal. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att bli aktuell för tjänsten begär vi ett utdrag ur belastningsregistret vid anställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Vi undanber oss samtliga annonsförsäljare.

Växa är ett ledande kunskapsföretag för lantbrukare med mjölk-, köttproduktion och växtodling. Genom den rådgivning och service vi säljer bidrar vi med ökad konkurrenskraft för svenskt lantbruk. Vår omsättning är drygt 560 miljoner kronor och vi har cirka 500 medarbetare fördelade på 27 driftsplatser över hela landet. Hållbarhet är centralt för oss, och våra kunder och Växa står för klimatsmart produktion och god djurhälsa. Hos Växa får du utveckling - bra förmåner och engagerade kollegor. Tillsammans gör vi skillnad för våra kunder och medlemmar, och det märks! 1 plats(er). Avelsrådgivare med intresse för sälj till södra Småland Vill du vara med att utveckla framtidens mjölkkor i Sverige? Gillar du att skapa relationer med mjölk- och köttproducenter? Hos oss har du chansen att hitta ett roligt och utvecklande arbete! Vi söker en person som tycker om och vill arbeta med avel, kor, rådgivning och sälj. Är det du? Sök redan idag! Fokus i tjänsten är dels avelsrådgivning till våra befintliga och nya kunder, dels att hitta och utveckla nya kunder. Du har ett lokalt team att luta dig mot men vi förväntar oss att du tar egna initiativ, har ett sinne för ordning och reda och kan arbeta självständigt.  Vi säljer VikingGenetics avelsmaterial och rådgivning till våra kunder. Blir du en av oss kommer du att vara en del i att utveckla framtidens hållbara kor och arbeta för att utveckla svensk animalieproduktion i nära samarbete med lantbrukare och våra andra rådgivare. Vi söker dig som   Är Lantmästare, Agronom, Husdjurs kandidatexamen, Agrotekniker eller har skaffat erfarenhet av avel och djurproduktion på annat sätt. Intresse för sälj och problemlösning på gård. Har god kommunikationsförmåga Har goda kunskaper i svenska, tal och skrift Har B-körkort   Vi lägger stor vikt vid din personliga drivkraft och söker personer med stort engagemang och förmåga att möta människor. Som person är du öppen och lyhörd med tydligt affärs-, kund- och lösningsfokus. Du har lätt för att skapa goda relationer och tycker om att samarbeta i team. Det är ett extra plus om du har Praktisk erfarenhet från lantbruk/djurproduktion Omfattning och placeringsort Heltid med placering på Växas driftsplats i Ingelstad eller i Bredaryd. Vi erbjuder En spännande tjänst. Lön enligt överenskommelse. Möjlighet att arbeta i ett dynamiskt team där vi tillsammans driver utvecklingen framåt. Ett flexibelt arbetsliv Kompetenta och engagerade kollegor Individuellt anpassad kompetensutveckling Sjukvårdsförsäkring Friskvårdsbidrag För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Regionchef avel Julia Nilseryd, tel. 010-471 05 31   Ansökan senast 2026-10-25 Skicka in din ansökan omgående. Urval kommer ske löpande. Tillträde efter överenskommelse. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Gemla skola ligger ca 14 km väster om Växjö och har runt 200 elever från förskoleklass till och med åk 6. Här arbetar vi nära natur och miljö och vi har en fantastisk skolgård med många möjligheter för eleverna. Skolan har en central roll i samhället och engagemanget för skolan är stort. Vår målsättning är att Gemla skola ska vara en skola för alla, där varje elev känner trygghet, får utrymme för sin kreativitet och behåller sin naturliga vetgirighet. Vi söker nu en engagerad lärare i fritidshem som vill vara med och utveckla undervisningen enligt gällande läroplan del 4. Du arbetar nära andra lärare och pedagoger för att bygga upp rutiner och strukturer och skapar de bästa förutsättningarna för våra elever. Du ingår i ett team av andra lärare i fritidshem för att planera, utvärdera och utveckla undervisningen. Vi arbetar aktivt med skolgårdslärande rastaktiviteter.  Samverkan sker i olika former genom kompletterande uppdrag mot enskilda elever eller mot grupper.  Som lärare i fritidshem arbetar du utifrån skolans styrdokument med tydliga mål och du stimulerar alla elever till att utvecklas på bästa sätt. Du skapar engagemang, nyfikenhet och trygghet och du är en tydlig ledare. KVALIFIKATIONER Vi söker i första hand dig som är utbildad lärare med behörighet att undervisa i fritidshem. Även du som studerar till lärare eller som har erfarenhet av arbete inom skola kan bli aktuell för anställning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du har god social förmåga, professionellt förhållningssätt, god samarbetsförmåga och ett positivt bemötande gentemot elever, föräldrar och kollegor. Du är öppen för kollegialt lärande och har god insikt i hur lärande går till i de tidiga åren. Vi förväntar oss att du kan jobba såväl i team som självständigt. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde 2027-01-07 eller enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

PropTech Energy är en koncern med elva innovativa och expansiva bolag bestående av Ömangruppen, Axcell Fastighetspartner, P2 Energi, Alova, Inflo Ventilationsservice, Secon, APS drift och underhåll, JFK, KEAB, Engi och IKK. Bolagen erbjuder helhetslösningar för fastigheter, med specialkompetens inom alla olika områden. Vi tar ansvar för helheten, eller hjälper till men enskilda punktinsatser, helt utifrån kundens behov. Vi finns på ett 30-tal platser i landet och har totalt cirka 800 medarbetare. Är du en praktiskt lagd person som gillar att lösa problem och ha varierande arbetsdagar? Då kan rollen som fastighetsskötare/fastighetstekniker hos Axcell Fastighetspartner i Älmhult vara något för dig. Här får du arbeta med allt från löpande fastighetsskötsel till enklare tekniska arbeten, där både självständighet och samarbete är en viktig del av vardagen. Vi söker dig som tar ansvar, ser vad som behöver göras och har ett naturligt servicetänk. Du trivs med kundkontakt, uppskattar att bygga goda relationer och bidrar med en prestigelös inställning. Känner du igen dig? Skicka in din ansökan, vi ser fram emot att höra från dig! "Mitt namn är Björn Stenberg och jag arbetar som driftchef i Region Syd. Som ledare tror jag på ett coachande förhållningssätt där frihet under ansvar är en självklarhet. Jag finns alltid som stöd i det dagliga arbetet och vill skapa en miljö där du känner dig trygg och motiverad. Det viktigaste för mig är att du har ett genuint intresse för att lära och utvecklas samt att vi upprätthåller en öppen och tydlig kommunikation. Tillsammans skapar vi de bästa förutsättningarna för framgång!" - Björn Stenberg, Driftchef  Axcell Fastighetspartner erbjuder allt från enskilda punktinsatser till heltäckande förvaltningslösningar. I företaget finns en gedigen erfarenhet av fastighetsskötsel, fastighetsteknik, administrativ förvaltning och fastighetsutveckling. Våra medarbetare är vår främsta tillgång. Vår ambition är att både företaget och våra medarbetare ska växa och utvecklas. Axcell har stort fokus på hållbarhet. Tillväxt måste vara hållbart på alla sätt. Därför arbetar vi med tre olika fokusområden - en attraktiv arbetsplats, en planet i balans och styrning mot hållbara val - där kan vi göra verklig skillnad och minimera de fotspår vi lämnar efter oss. Som medarbetare på Axcell är det viktigt att du vill vara med och göra skillnad för framtidens klimat. Hela koncernen är miljödiplomerad och vi arbetar enligt miljöledningsstandarden Svensk Miljöbas. Arbetsuppgifter  I denna roll arbetar du nära kunden. Det är din uppgift att vårda befintliga kundrelationer samt etablera nya kontakter. Du har dagligen kontakt med hyresgäster och fastighetsägare för att ger dem den service de behöver. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: Yttre och inre fastighetsskötsel  Servicearbeten Reparationer Underhållsarbeten Installationer Fastighetsronderingar Driftoptimeringar Driva mindre förbättringsarbeten Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Gymnasial utbildning Arbetslivserfarenhet inom fastighetsskötsel alternativt fastighetsteknik  God  data- och systemvana Goda kunskaper i Office B-körkort Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Som fastighetsskötare/fastighetstekniker hos oss har du en varierad roll där du arbetar med både inre och yttre fastighetsskötsel samt enklare tekniska arbeten. Fördelningen mellan skötsel och teknik varierar delvis beroende på säsong, där vår och sommar innebär mer arbete med yttre skötsel. Du är en engagerad problemlösare som trivs i en serviceinriktad roll med många kontakter, både med kunder och kollegor. Vi tror att du gillar att arbeta med frihet under ansvar, tar egna initiativ och bidrar med en positiv och prestigelös inställning. Du är framåt, social och trivs i ett nära samarbete där alla jobbar mot samma mål. Social hållbarhet Det är lätt att likställa hållbarhet med klimat- och miljöfrågan, men för oss handlar hållbarhet också om det sociala. Som arbetsgivare har vi ett stort ansvar och en möjlighet att kunna påverka våra medarbetares vardag. Vi värnar om din utveckling och satsar på både interna och externa utbildningar för våra medarbetare. Vi vet att växer du, växer vi! Det sociala klimatet hos oss präglas av prestigelöshet och gemenskap, där vi tillsammans hjälps åt att leverera högkvalitativ service hos våra kunder. Vi har korta beslutsvägar och du har möjlighet att kunna påverka din vardag. Du kan räkna med tryggheter som kollektivavtal, utvecklingsmöjligheter, friskvård och företagshälsovård – en välmående personalstyrka är lika med ett välmående bolag. Människor avgör! Vi gör det vi säger och håller vad vi lovar! Läs mer om hur det är att jobba hos oss HÄR. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Lön: Enligt överenskommelse Plats: Älmhult Omfattning: Heltid Arbetstider: Vardagar, 07.00 - 16.00 Ansökan  Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta Björn Stenberg +46735441932 Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag 2026-10-20 Alla former av telefonsamtal som inte berör frågor om tjänsten, t. ex från rekryterings-/bemanningsföretag/annonssäljare undanbeds.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Förskolan Gullvivan består av sex avdelningar fördelat på två äldrebarnsavdelningar, två mellan- och två yngrebarnsavdelningar. Förskolan ligger på stadsdelen Hovshaga och ingår i förskoleområde Hovshaga som består av fem förskolor. Gemensamt är bland annat vår strävan att utveckla lekresponsiv undervisning och fördjupa arbetet utifrån pedagogiska relationer. Hos oss kommer du tillsammans med kollegor arbeta för att ge barnen den bästa starten inom skolväsendet. Du kommer att arbeta med hela barngruppen men också se den enskilda individen. I ditt arbete kommer du att anpassa och utveckla verksamheten efter barnen och erbjuda dem en stimulerande och utvecklande lärmiljö. Du är en medforskande pedagog som utmanar barnen i vardagen genom lek och fantasi. Du kommer även utforma lärandemiljöer utifrån barnens intresse, nyfikenhet och kreativitet kopplat till läroplanen. Som förskollärare är du ansvarig för att tillsammans med dina kollegor planera, dokumentera, utvärdera och analysera arbetet kring barnens utveckling och lärande. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad förskollärare eller i slutet av din förskollärarutbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du har en medveten tanke kring din roll som förskollärare och är en tydlig ledare som arbetar strukturerat utifrån gällande styrdokument. Du har ett professionellt förhållningssätt och en god förmåga att skapa ett gott arbetsklimat med engagemang, nyfikenhet och trygghet i gruppen. Du ser och möter barns olika behov utifrån deras olika förutsättningar och du anpassar ditt arbetssätt för att skapa förutsättningar för alla barn till att utvecklas. Du har även en positiv inställning, ett flexibelt arbetssätt och god samarbetsförmåga såväl gentemot kollegor som vårdnadshavare. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 eller enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Vill du vara med och utveckla digitala lösningar som gör verklig skillnad för ett mer hållbart samhälle? Nu söker vi en erfaren Senior Fullstackutvecklare till Markaryd som vill vara med och vidareutveckla våra digitala tjänster för bolagen inom NIBE Group.  Placeringsort: Markaryd, Sverige  Om NIBE Group Web Team  NIBE Group Web Team fungerar som en intern digital partner till koncernens bolag och består idag av 13 medarbetare med kompetens inom webbutveckling och integrationer, e-handel, UX/UI-design, SEO, webbanalys och webbdrift.  Här arbetar du nära utvecklare, UX-designers, stakeholders och verksamheten för att skapa moderna, användarvänliga och skalbara digitala lösningar som stärker våra varumärken och stödjer koncernens fortsatta tillväxt.  Om rollen  Som Senior Fullstackutvecklare blir du en viktig del av vårt team och arbetar med att utveckla och underhålla moderna webblösningar såsom webbapplikationer, kundportaler, komponentbibliotek, designsystem och webbplatser.  Du arbetar brett över hela utvecklingskedjan, från systemdesign och backendutveckling till användargränssnitt och integrationer. Rollen innebär ett nära samarbete med utvecklare, UX-designers och verksamheten där du bidrar med teknisk expertis, deltar i arkitekturbeslut och hjälper till att forma framtidens digitala lösningar inom NIBE Group.  Ett särskilt fokus ligger på Adobes nya webbplattform, där erfarenhet av Adobe Edge Delivery Services (EDS) är meriterande. Arbetet omfattar bland annat utveckling av administrativa gränssnitt, backend-API:er och integrationer inom Adobes ekosystem.  Tillsammans med dina kollegor arbetar du i agila team för att skapa säkra, användarvänliga och långsiktigt hållbara digitala tjänster.  Din profil  Vi söker dig som är nyfiken, engagerad och kommunikativ. Du är kvalitetsmedveten, tycker om att lösa tekniska utmaningar tillsammans med andra och drivs av att ständigt utveckla både dig själv och de lösningar du arbetar med.  Vi ser gärna att du har:  Flera års erfarenhet av fullstackutveckling  Erfarenhet av utveckling i Adobe EDS  Mycket goda kunskaper i JavaScript, HTML, CSS och moderna ramverk, exempelvis React  Erfarenhet av API-utveckling och databaser (SQL/NoSQL)  Erfarenhet av designsystem och utveckling av komponentbibliotek  Erfarenhet av att utveckla enligt tillgänglighetsriktlinjer (WCAG)  Erfarenhet av att arbeta agilt  Förmåga att dokumentera lösningar och tekniska vägval  Det är meriterande om du även har erfarenhet av:  Backendutveckling i .NET och C#  Azure eller andra molnplattformar  Cloudflare Workers  Arkitekturarbete och tekniska plattformsval  AI-utveckling och agentic coding  Vi tror också att du har ett intresse för att utveckla arbetssätt, processer och arkitektur samt att du gärna delar med dig av din kunskap till andra i teamet.  Du behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift.  Vi erbjuder  Hos NIBE blir du en del av ett internationellt och långsiktigt företag där hållbarhet, innovation och entreprenörskap genomsyrar verksamheten. Här får du möjlighet att arbeta med modern teknik, påverka framtida digitala lösningar och utvecklas tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor.  Vi erbjuder en arbetsmiljö där samarbete, kunskapsutbyte och ständig utveckling är en naturlig del av vardagen.  Mer om oss  Vi finns för att ge världen bättre energilösningar. Ända sedan 1952 har vi arbetat passionerat och målinriktat med att utveckla nya metoder för bättre energieffektivitet. På så sätt spelar vi en viktig roll i den globala omställningen till ett mer hållbart samhälle. Våra produkter förlitar sig på den finaste svenska ingenjörskonsten. Vi har en stark marknadsposition och gör stora satsningar för framtiden. Vår företagskultur är familjär och entreprenörsdriven. Den bygger på lång tradition och en rik historia där ledorden är enkelhet, ödmjukhet och pålitlighet. Vi ser långsiktigt på din anställning och erbjuder dig en arbetsplats med goda karriärmöjligheter. Tillsammans ser vi till att du får utlopp för din talang, kreativitet och kunskap.  NIBE i siffror  NIBE AB är en modern och framgångsrik industri med drygt 1250 anställda i Markaryd. NIBE tillhör de marknadsledande i Europa med ett produktsortiment som består av marknadens bredaste program av värmepumpar, varmvattenberedare, solpaneler, biobränsleprodukter, ventilationsprodukter, fjärrvärmeutrustning, braskaminer m.m.   NIBE AB ingår i det börsnoterade NIBE Industrier som har en omsättning på cirka 40 miljarder kr och mer än 21 000 anställda i över 30 länder.   Välkommen att söka tjänsten  Låter det som något för dig?   Ansök via vår hemsida http://www.nibe.se/ under ”Lediga tjänster”. Vi rekryterar löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 13 oktober men urval och intervjuer sker kontinuerligt så vänta inte med att skicka in.   Har du frågor eller vill veta mer? Kontakta gärna någon av våra kontaktpersoner nedan.  Välkommen med din ansökan!

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Slottets förskola är en del i förskoleområde Hovshaga där även förskolan Gullvivan, Gustavslunds förskola, Hovs förskola och förskolan Villekulla ingår.  Förskoleområde Hovshaga arbetar utifrån en gemensam verksamhetsplan och systematiskt kvalitetsarbete. Vi har gemensamma arbetsgrupper som arbetar mot samma riktning. Alla förskolor har en grund i lekresponsiv undervisning och under läsåret 26/27 fördjupar vi oss inom pedagogiska relationer med hjälp av kollegiala träffar. Det finns med andra ord mycket som är lika samtidigt som varje förskola har sin egen prägel. Nu vill vi utveckla organisationen genom att tillsätta en förstelärare som arbetar gentemot alla förskolorna. Uppdraget handlar om att utveckla ett språkfrämjande arbetssätt som genomsyrar undervisningens upplägg, pedagogernas förhållningssätt och miljöernas utformning. Ditt främsta uppdrag kommer att handla om att handleda och utmana kollegor med syfte att göra skillnad för barnen. Då språkfrämjande arbetssätt är ett brett begrepp kommer du till en början behöva kartlägga områdets, enskilda enheters och eventuellt enskilda avdelningars behov.  Som förstelärare hos oss kommer du att arbeta nära rektor och utvecklingsgrupp men stor del av uppdraget kommer du att vara aktiv ute i verksamheten och modellera. Du är väl insatt i att arbeta språkfrämjande och har med dig verksamhetsnära erfarenheter. Tidigare kompetensutveckling inom området är meriterande.   Då du kommer att ansvara för att leda och utmana kollegiet är du ödmjuk, trygg och tydlig i din ledarroll. Dina val och argumentationer utgår i från vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet.  Inom förskoleområde Hovshaga finns idag ytterligare en förstelärare med ett annat uppdrag och ni kommer att kunna stötta varandra då uppdragen till viss del kompletterar varandra Såväl Slottets förskola som Förskoleområde Hovshaga i stort, har de senaste åren genomgått ett utvecklingsarbete och vi söker någon som vill vara med och driva denna påbörjade resa framåt. KVALIFIKATIONER För att vara aktuell som förstelärare behöver du uppfylla följande kriterier:  • Behörighetsgivande examen samt förskollärarlegitimation. • Minst fyra års dokumenterad och väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar som förskollärare i förskolan. • Visat god förmåga att medverka till att förbättra verksamhetens resultat och ha ett starkt intresse för att utveckla undervisningen, med ett specifikt intresse för pedagogisk utomhusmiljö.  • Bedömas av rektor som särskilt kvalificerad för undervisning i förskolan och uppgifter som hör till undervisningen. Du som söker har ett tydligt och medvetet ledarskap samt förmåga att utforma tillgängliga och tillitsfulla lärmiljöer. Du har en hög integritet, kompetens samt en stark vilja att tillsammans med ledning och kollegor utveckla både dig själv och verksamheten. Du arbetar aktivt med pedagogisk dokumentation för att synliggöra barnets lärande.  I din ansökan ska du ange ditt namn, personnummer, antal år du arbetat som förskollärare, legitimation och ett kortfattat CV. Ange även interna och/eller externa utbildningar du deltagit i. I din ansökan ska du också ge exempel från din yrkespraktik, vilket du gör utifrån punkterna nedan.  I din text ska framgå:  • exempel på hur du arbetar för att förbättra verksamhetens resultat • exempel på hur du utvecklar lärandet för barnen i verksamheten  • vilka utvecklingsområden (1-3) du har identifierat på din enhet och hur du skulle ta dig an dem  • vilka dina styrkor och utmaningar är i förhållande till kraven. Vi söker dig som är en skicklig förskollärare med klar och tydlig vision om hur du vill utveckla  förskolan för att kunna nå våra mål: 1. En förskola med hög måluppfyllelse, såväl gemensamma strävansmål som  demokratiuppdrag 2. En förskola som arbetar inkluderande 3. En förskola på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet 4. En förskola som arbetar utifrån styrdokument, hållbarhetsmålen och  Barnkonventionen. Uppdraget kommer motsvara 20% och kombineras med 80% i barngrupp med placering på Slottet. Om vi under uppdragets gång bedömer att 20% inte är tillräckligt och möjligheter till ökning uppstår kan detta bli aktuellt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-01 eller enligt överenskommelse. I grunden anställs du på en tillsvidareanställning som förskollärare, uppdraget som förstelärare kommer du att ha under två år med eventuell förlängning. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. Välkommen till verksamhetsområde psykiatri, rehab och hab! Vårt uppdrag är att erbjuda alla invånare i Kronobergs län specialiserad psykiatrisk vård, rehabilitering och habilitering. Vården ska bedrivas i samverkan med andra aktörer inom och utanför Region Kronoberg, med sammanhållen vårdkedja och patientens delaktighet i fokus. Vi vill skapa goda förutsättningar för att våra patienter ska få rätt vård och behandling av bästa möjliga kompetens. Specialistpsykiatrin barn, unga och vuxna bedriver en modern och specialiserad psykiatrisk vård i samverkan med närstående och andra vårdgivare. En god arbetsmiljö med motiverande och kompetenta medarbetare är en förutsättning för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. Verksamheten är organiserad i specialiserade enheter där personalen arbetar utifrån integrerade team, öppenvård och slutenvård vilka följer patienten i hela vårdkedjan. Vårt uppdrag är att bedriva specialistpsykiatri, främst för patienter med olika psykossjukdomar, beteendestörningar och neuropsykiatrisk problematik. Som skötare i förhöjd grundbemanning/resurspool (FHG) tillhör du enheten Specialistpsykiatrin bemanningsenheten, men finns för att täcka upp resursbehov på klinikens samtliga avdelningar 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som skötare inom förhöjd grundbemanning tjänstgör du på klinikens fem avdelningar och arbetar personcentrerat med patienten i fokus. När det uppstår behov av personalförstärkning på en enhet på grund av exempelvis sjukdom, extravak eller semester täcker du upp och ingår i den enhetens bemanning. Utifrån ett helhetsperspektiv arbetar du med såväl psykiatrisk som somatisk omvårdnad, där samtalet är ett viktigt och prioriterat redskap. Vi omfamnar ett multidisciplinärt arbetssätt där du kommer att arbeta tillsammans med sjuksköterskor, skötare, läkare och kuratorer.   Vid anställningens start skräddarsyr vi en individuell introduktion utifrån dina tidigare kunskaper och erfarenheter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad skötare/undersköterska med ett stort intresse för psykiatrin. Du är engagerad i ditt arbete och bidrar till ett gott arbetsklimat. Du ska ha en god samarbetsförmåga, samt ha förmågan att vara flexibel och anpassa dig till föränderliga situationer. Du trivs bra när din arbetsdag är varierande och innehållsrik. För oss är det viktigt att du har en trygghet i din profession och vana av att arbeta självständigt samt har lätt för att föra fram din talan.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut. I samband med erbjudande av anställning begär vi utdrag ur brotts- och misstankeregistret. Vi önskar därför att du i din ansökan anger ditt fullständiga personnummer. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Rotationstjänstgöring: dag, kväll, natt och helg. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. För att läsa mer om gällande kollektivavtal och ingångslön: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/