Är du en av Sveriges mest drivna matematiklärare? Vill du jobba på en skola där kunskap, bildning och ambition står i centrum? På JENSEN grundskola Linköping kan vi nu erbjuda en tjänst till dig som är lärare i matematik. Vi söker efter en engagerad lärare, som likt oss brinner för elevernas utveckling och som vill vara med på den fortsatta resan att bygga upp en skola i världsklass. På JENSEN går vi vår egen väg. Vi tror på disciplin, hälsa och att våga tänka stort. Som lärare hos oss blir du en del av ett sammansvetsat team med extremt högt engagemang – faktum är att hela 100% av våra medarbetare rekommenderar JENSEN som arbetsplats! Vår höga nivå bekräftas gång på gång i Skolinspektionens granskningar. Vi kombinerar klassisk bildning med modern "träning för verkligheten" genom caseövningar och fokus på akademiskt skrivande. Vi tror på professionalism, en stark hälsoprofil och en tydlig dresscode som speglar våra ambitioner. Arbetsuppgifter Genomföra och planera undervisning i matematik, arbeta med administrativt och praktiskt kringarbete, bedöma och dokumentera elevers utveckling samt säkerställa att styrdokument och JENSEN-konceptet efterlevs för elever i årskurs 7-9. Kvalifikationer Vi söker dig som är en passionerad och resultatinriktad, legitimerad matematiklärare som vill göra skillnad. Du ska ha dokumenterad hög måluppfyllelse och starka resultat med god förmåga att engagera, inspirera och bygga starka relationer. Det är meriterande om du har specialpedagogisk kompetens och/eller är behörig i fler ämnen. Du har ett engagemang och driv utöver det vanliga. Du är en tydlig ledare som skapar trygghet och arbetsro och du är en förebild för dina elever. Hos oss blir du en nyckelperson i att bygga upp elevernas matematiska självförtroende och driva deras måluppfyllelse till nya höjder. Som person är du kreativ och öppen för nya idéer och synpunkter och det är en självklarhet för dig att bidra till skolans gemensamma utvecklingsarbete. Ett uppdrag som förstelärare i matematik kan bli aktuellet efter provanställning. Villkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med 6 månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Din ansökan Vi jobbar effektivt och modernt. Vi börjar med ett antal urvalsfrågor och två arbetspsykologiska tester som du får direkt efter att du skickat in din ansökan. Det ger oss en objektiv bild av din potential och du får snabb feedback. Urval sker därefter löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen, så vänta inte med din ansökan. Inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg måste du enligt Lag (2000:873) uppvisa registerutdrag för arbete inom skolväsendet. Begäran görs via Polisens https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ med digitalt BankID. Du kan också beställa hem blanketten vilket du bör göra snarast då det kan ta tid. Notera att registerutdraget är giltigt i 6 månader. Kontaktuppgifter Vill du veta mer om tjänsten och hur det är att jobba hos oss, vänligen kontakta rektor Anna Isaksson på [email protected] alt. 073-773 10 41. Varmt välkommen med din ansökan! JENSEN education är ett av Sveriges största privata utbildningsföretag med förtroendet att utbilda drygt 17 000 elever inom fem olika områden – förskola, grundskola, gymnasium, vuxenutbildning samt yrkeshögskola. JENSEN grundades 1996 av Håkan Jensen, företagets vd och ägare, och står för långsiktighet, kvalitet och ansvarstagande. Utbildningskonceptet "Träning för verkligheten och bildning som mål" genomsyrar all verksamhet.

Vi söker nya kollegor! Vill du jobba med människor, påverka andra människors liv och göra skillnad är Kinda kommun stället för dig. Här bryr vi oss om varandra och det är alltid nära till kollegor, chef och medborgare. Vi står inför en spännande framtid och vill fortsätta ge service med hög kvalitet till våra medborgare. Därför vill vi att alla medarbetare ska se möjligheterna, både i det lilla och i det stora. Här arbetar vi med värdegrunden framåtanda, ansvarskänsla och dialog. Den är med oss i det dagliga arbetet, hur vi bemöter varandra och de vi arbetar för, medborgarna. 1 plats(er). Om tjänsten Hemsjukvården i Kinda kommun söker leg. sjuksköterska för fritt och stimulerande arbete i vacker miljö! Hemsjukvården är en del av Vård- och omsorgsförvaltningen i Kinda kommun. I hemsjukvårdens hälso-och sjukvårdsansvar ingår patienter i ordinärt boende, kommunens särskilda boendeformer och dagliga verksamheter inom äldreomsorg och funktionsstöd samt korttidsboende. Vi utför även specialiserad hemsjukvård (LAH) och har ansvar för närvårdsplatser som ligger ihop med kommunens korttidsplatser. Du har som sjuksköterska tillsammans med teamet omvårdnadsansvar för ett geografiskt område eller enheter på särskilt boende. I teamet som utgår från hemsjukvården finns sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och rehab- assistent. Du har även ett nära samarbete med Kisa Vårdcentral. Arbetsuppgifterna är skiftande och våra patienter finns i alla åldrar.  Kinda kommun jobbar för god och nära vård inklusive digitalisering med flera pågående projekt som ska förbättra patienternas möjligheter att bo kvar i det egna hemmet. Patientens möjlighet att påverka sin egen vård är viktig för oss.  Kvalifikationer Nu söker vi dig som är legitimerad sjuksköterska med intresse av hemsjukvård och som vill jobba i en mindre organisation som en del av en stabil arbetsgrupp. Det är meriterande om du har specialiserad inriktning mot äldrevård alt. distriktsköterska och om du har tidigare erfarenheter från hemsjukvård. Vi söker kollega som på ett lyhört och empatiskt sätt kommunicerar med patienter, anhöriga och teamet kring dessa. Du har förmågan att se helheten och utifrån detta prioritera dina insatser, vilket ställer krav på en god förmåga till och intresse av teamarbete. Du har ett självständigt och flexibelt arbetssätt och kan ställa om utifrån verksamhetens behov och förändringar. B-körkort och goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska språket är ett krav. Det är ett plus om du har jobbat en tid sedan examen.  Du behöver kunna jobba självständigt och kunna ta egna beslut. Att vara lyhörd och empatisk är självklart för dig, likaså att ha helhetssyn i arbetet med människan. Mer information och ansökan: Tillsvidaretjänst, heltid med tillträde enligt överenskommelse.  Sista ansökningsdag: 261002, rekrytering sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vid frågor kontakta: Susanna Bargello Högström, Verksamhetschef: 070-371 91 17 Välkommen med din ansökan!   Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-18 .

Are you ready to make a difference and contribute to a smarter, safer world? Do you also like the idea of working in a DevOps team together with dedicated people to build and operate outstanding products with high quality? At Axis, we offer a dynamic environment where you can thrive, learn, and evolve alongside talented colleagues. We´re currently looking for an Experienced software engineer in Linköping. Who is your future team? The team that we are recruiting for owns the License Management application, used for licensing of all Axis software. In addition, the team build internal applications that supports developers and product specialists. At Axis in Linköping, we work in small teams where all team members share and collaborate on all the tasks. To facilitate this, we are believers in methods that encourage close collaboration and learning from each other. Examples of methods used today are ensemble- and pair programming. What you'll do here as an Experienced Software Engineer The responsibilities of the role include: Participate as a dedicated team member in everyday teamwork Take an active part in designing the architecture of the product A lot of communication with different stakeholders and other development teams Together with colleagues drive continuous improvement of our development methodology including test Learn and search for new ways to improve how we work We´d love to hear that you have: Solid work experience in programming and bringing software product(s) to the market Familiar with cloud deployed product(s), test automation, TypeScript, React and Node.js An interest covering the whole product life cycle meaning everything from product definition, implementing features to finished product. Curious to learn and find new ways to improve how we work. Service minded and find it easy to communicate and interact with other people. What Axis has to offer: This position is based in Linköping, primarily on-site at our office in Ebbepark. Our work environment fosters teamwork and innovation, with plenty of room for fun! Together, we enjoy activities like table tennis, Mario Kart, or a game of pickleball at Campushallen. Axis is a company that realizes the benefits of a diverse workforce. We know that diversity in groups creates a better working environment and promotes creativity, something that is fundamental for our success. Ready to Act? Find out more from Engineering manager Charlotta Linderstam at +46 (0)73 046 50 92 or HR-Generalist Hannah Skog at +46 (0)76 176 24 94.

Depåchef sökes till Vernum Maskin i Norrköping! Gillar du människor, maskiner och känslan av att få saker att fungera tillsammans? Då kan det vara dig vi söker. På Vernum Maskin är vi måna om det personliga. Vi känner våra kunder, vi känner varandra och vi tror på att hjälpas åt när det behövs. Hos oss är det inte titeln på visitkortet som är det viktiga – det är vad vi åstadkommer tillsammans. Nu söker vi en depåchef till vår depå i Norrköping. En trygg och engagerad person som vill bli en del av gänget, som tycker om att leda människor och som tillsammans med oss vill fortsätta utveckla både depån och Vernum Maskin. Vi söker dig som vill vara nära verksamheten, nära kunderna och framför allt nära dina medarbetare. Du skapar förutsättningar för att gänget ska kunna göra ett riktigt bra jobb. Det handlar om allt från människor, maskiner och kundservice till planering, arbetsmiljö och utveckling. Vissa dagar behöver du tänka långsiktigt och strategiskt. Andra dagar behöver du lösa något som dyker upp här och nu. Och ibland behöver du helt enkelt kavla upp ärmarna och hjälpa till. Så fungerar vi – vi hjälps åt. För oss är en bra depå inte bara en välskött maskinpark och nöjda kunder. Det är också en arbetsplats där människor trivs, känner sig sedda och tycker att det är roligt att gå till jobbet. Där har du som depåchef en viktig roll. Du leder, stöttar och utvecklar dina medarbetare och arbetar för att skapa arbetsglädje, ansvar och gemenskap. Du ansvarar för bland annat bemanning, rekrytering, semesterplanering, utbildning samt medarbetar- och lönesamtal. Tillsammans med dina kollegor i styrgruppen ser du till att vi har rätt människor på rätt plats och de resurser som behövs för att kunna ge våra kunder den service som vi vill vara kända för. Vi vill att det ska kännas enkelt att vara kund hos Vernum Maskin. Ett vänligt bemötande, ett snabbt svar och viljan att faktiskt lösa kundens problem betyder mycket för oss. Därför blir en viktig del av ditt arbete att fortsätta bygga den servicekultur som finns på depån. Oavsett om kunden har varit hos oss i många år eller kliver innanför dörren för första gången ska känslan vara densamma: Här blir jag sedd. Här får jag hjälp. Hit vill jag komma tillbaka. Du håller ihop helheten Rollen innebär ett stort ansvar och en varierad vardag. Du har det övergripande ansvaret för att depån har rätt förutsättningar för att leverera maskiner, material och tjänster till våra kunder. Det innebär bland annat ansvar för: medarbetare, bemanning och kompetensutveckling maskiner, fordon, uthyrning och returer intern och extern service transporter och logistik lager, reservdelar och försäljningsmaterial arbetsmiljö och säkerhet fastigheten och området innanför grindarna truckar, lyftanordningar och andra hjälpmedel besiktningar av maskiner, fordon, tankar och utrustning ordning och struktur kring maskinmärkning, GPS, skyltning och övriga rutiner Även om du är nära den dagliga verksamheten behöver du kunna lyfta blicken. Maskinbranschen förändras. Nya drivmedel och drivkällor kommer, tekniken utvecklas, regelverk förändras och kundernas behov ser inte likadana ut i morgon som de gör idag. Därför vill vi att du är nyfiken på vad som händer runt omkring oss. Du följer utvecklingen inom maskinuthyrning och maskiner, håller koll på konkurrenter och kundbehov och hjälper oss att fatta kloka beslut kring framtidens maskinpark, kompetens och arbetssätt. Som depåchef i Norrköping är du dessutom tf KMA, ingår i koncernens styrgrupp och rapporterar till VD. Vem söker vi? För oss är personen bakom CVt viktigare. Vi tror att du är en trygg person som människor gärna kommer till. Du kan vara tydlig när det behövs, men du har också förmågan att lyssna. Du tycker om att se andra människor växa och förstår att bra ledarskap handlar lika mycket om förtroende och relationer som om uppföljning och resultat. Du gillar ordning och reda, du trivs där det händer saker och där alla ibland behöver hjälpa till för att få dagen att gå ihop. För att ha rätt förutsättningar för rollen tror vi att du erfarenhet från maskinuthyrning, entreprenad, bygg, transport, verkstad eller liknande. För att bli framgångsrik tror vi att du också har erfarenhet av att leda människor. Varför Vernum? För att vi vill vara ett företag där det fortfarande känns personligt. Där beslutsvägarna är korta. Där man känner människorna man arbetar med. Och där vi kan ha höga ambitioner utan att tappa familjekänslan på vägen. Hos oss får du stort ansvar och möjlighet att påverka, men du får framför allt ett gäng människor omkring dig som vill åt samma håll. Vi söker en kollega, ledare och lagkamrat som vill vara med och bygga Vernum Maskin vidare tillsammans med oss. Känner du att det här låter som du? Då hoppas vi att du hör av dig. Vi ser fram emot att lära känna dig. Är du intresserad? Om du vill veta mer, tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Johanna Andersson på EISS Rekrytering & Search. Jag svarar gärna på frågor och för en dialog om hur du skulle komma till din rätt på Vernum Maskin. Sista ansökningsdag är den 30 september. Vi genomför löpande urval och tillsättning sker enligt överenskommelse. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningshandlingar via mail, enligt vår integritetspolicy gällande GDPR. Om oss EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår kompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se Johanna Andersson Härold Rekryteringskonsult [email protected] 070-272 62 66

DSV är en dynamisk arbetsplats som främjar samhörighet och mångfald. Vi bedriver vår verksamhet med integritet samt med respekt för olika kulturer och individers värdighet och rättigheter. När du kommer till DSV arbetar du för ett av de allra bäst presterande företagen inom transport- och logistikbranschen. Du kommer att ingå i ett kunnigt bolag med närmare 160 000 anställda i över 90 länder, som arbetar passionerat för att leverera fantastiska kundupplevelser och tjänster av hög kvalitet. Vi strävar efter att ligga i framkant i arbetet mot en mer hållbar framtid för vår bransch och att göra affärer på naturens villkor. DSV Haulage AB (DSV Åkeri) är ett helägt dotterbolag till DSV Road. Vi finns på 21 orter i landet och transporterar årligen 8 miljoner paket och godssändningar. Vår verksamhet består av hämtnings-, distributions- och fjärrtrafik inom DSVs inrikes nätverk för gods och paket samt temperaturkontrollerade varor. DSV Haulage har ca 1100 fordonsenheter och 1100 anställda över hela landet. Ta möjligheten hos DSV att göra något som är viktigt på riktigt! Vi måste röra oss framåt för att vardagens självklarheter kan förbli just självklara. Du kan röra dig med oss mot något ännu mer effektivt, grönare och bättre. Välkommen att skicka in din ansökan. Gillar du när det händer saker, när lösningar behöver hittas snabbt och när du får människor omkring dig att växa? Då kan du vara vår nästa Transportledare i Linköping! Som Transportledare har du en central roll i den dagliga driften. Du leder och planerar arbetet tillsammans med våra förmän och chaufförer och arbetar nära kollegorna för att få trafik, bemanning och fyllnadsgrad att fungera så effektivt som möjligt. Du får en central roll där du kombinerar ledarskap med planering, problemlösning och utveckling av verksamheten. Du trivs med förändring, gillar att fatta beslut och motiveras av att hitta smarta lösningar och driva verksamheten framåt. Som ledare är du närvarande och engagerad. Du gillar att lyfta, motivera och utveckla människor och ser värdet av att bygga ett starkt team där förmän, chaufförer och kollegor arbetar tillsammans mot samma mål. Vi ser gärna att du har: Har minst något års erfarenhet av en ledande roll. B-körkort. Goda kunskaper i Word och Excel. God svenska och engelska i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Information och ansökan Tjänsten är en heltidsanställning med tillträde enligt överenskommelse och placeringsort är Linköping. Du rapporterar till Platschef Linköping och utgår från vårt kontor i Linköping. Vid frågor, kontakta Hanna Bergsbo, Platschef, via [email protected]. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag 31 oktober 2026. Gillar du tempo, människor och att lösa saker tillsammans? Då vill vi gärna träffa dig! Välkommen med din ansökan!

Vi söker nu en sex månaders praktisk tjänstgöring till Folktandvården Östergötland. Du som är tandläkare med utbildning från ett land utanför EU och EES har nu möjlighet att söka praktisk tjänstgöring inom Folktandvården Östergötland. Folktandvården är en viktig samhällsaktör för jämlik tandhälsa, mångfald och utveckling och ser ett ansvar i att stötta tandläkare i deras väg mot svensk tandläkarlegitimation.  Vårt erbjudande Vi är en organisation med fokus på framtid, hållbarhet och jämlik munhälsa. Genom nära samarbete mellan våra kliniker bedriver vi utvecklingsarbeten och omformar våra arbetssätt för att klara framtidens krav på tandvården, samtidigt som vi själva får en hållbar arbetsmiljö och ett yrke som vi kan utvecklas inom hela livet. Vi är ungefär 600 medarbetare på ett trettiotal kliniker som erbjuder både allmäntandvård och specialisttandvård efter behov. Här finns alla utvecklingsmöjligheter för dig, vare sig du vill bli klinisk expert, specialist, chef eller något helt annat. Om du vill nå långt så finns vi bakom dig. Läs gärna om dina förmåner hos oss. Vi erbjuder Vi erbjuder sex månaders praktisk tjänstgöring för tandläkare med utbildning utanför EU och EES. Efter godkänd praktik har du möjlighet att ansöka om svensk tandläkarlegitimation. Du får arbeta under handledning med allmäntandvårdens alla delar och får behandla patienter i alla åldrar, från små barn till äldre vuxna. Du får möjlighet att använda och utveckla hela din odontologiska kompetens. Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete där du arbetar hälsoinriktat med hög kvalitet och service tillsammans med både nya och erfarna kollegor. Om dig Du har en tandläkarutbildning från ett land utanför EU och EES och har uppehållstillstånd i Sverige. Du har genomfört Socialstyrelsens kunskapsprov med godkänt resultat på både den teoretiska och praktiska delen. Du har också ett godkänt resultat i svenska på C1-nivå och har en god kommunikativ förmåga. Vi söker dig som har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer. Du möter alla människor med förståelse, respekt och omtanke. Du har en god pedagogisk förmåga och uppskattar ett arbete där du får ta ansvar. I ditt arbete värdesätter du odontologisk kvalitet och effektivitet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning och ansökan Tjänsten är en sex månaders praktisk tjänstgöring på 100 % med tillträde efter överenskommelse under hösten 2026. Placering sker vid en klinik inom Folktandvården Östergötland utifrån där behov finns i verksamheten. Vi vill att din ansökan ska innehålla personligt brev, meritförteckning (CV) och kopia på beslut från Socialstyrelsen om praktisk tjänstgöring, godkänt kunskapsprov samt intyg på svenska nivå C1. Vi gör ett löpande urval och intervjuer kommer att hållas den 21 oktober. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Hos oss finns det utrymmen för att vara ny! Vår avdelning erbjuds alla nyexaminerade sjuksköterskor en skräddarsydd introduktion på 5-12 veckor. "Superbra introduktion! Kände mig väldigt välkommen. Fått chansen att ta det i min takt men ändå fått ta ansvar. Känts tryggt med upptrappning med olika delmål" Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Avdelning 14 Mava/Stroke på Lasarettet i Motala är en del av medicinska specialistkliniken, närsjukvården i västra Östergötland. Vi är cirka 35 medarbetare som tillsammans med kliniken tillhandahåller internmedicin dygnet runt till befolkningen i västra länsdelen. Vårt gemensamma fokus är att erbjuda akutsjukvård med god patientsäkerhet och ett gott bemötande. Avdelning 14 Mava/stroke är en slutenvårdavdelning med inriktning mot internmedicinska sjukdomar och strokesjukvård, fördelat på två vårdlag. Strokevården bedrivs i ett tvärprofessionellt samarbete mellan olika yrkeskategorier i ett stroketeam. Målet med vården är att ge patienten en sammanhållen strokevårdsprocess där akutvård kombineras med tidig rehabilitering och god omvårdnad. I Mavavårdlaget vårdas patienter med olika internmedicinska sjukdomar såsom infektioner, endokrina- hematologiska- lung- mag-tarmsjukdomar samt kroniska hjärtsjukdomar. Genom att arbeta på Mava/stroke erhåller du en bred kompetens inom såväl internmedicinska sjukdomar som strokesjukvård. Här arbetar vi fortlöpande med utbildning och fortbildning, både stort och smått. Vi arbetar med aktivt medarbetarskap genom att fördela ansvarområden mellan alla våra medarbetare. Läs gärna om vår karriärstege för sjuksköterskor och om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Som sjuksköterska planerar och leder du det dagliga omvårdnadsarbetet tillsammans med teamet i vårdlagen samt verkar för ett positivt klimat på arbetsplatsen. Vi kan erbjuda ett varierande arbete som passar dig som vill och kan ta egna initiativ. Tidigare erfarenhet är meriterande men inget krav. Arbetsgrupp På vår enhet arbetar vi nära vårt rehabiliteringsteam, bestående av arbetsterapeut, fysioterapeut, logoped, kurator, dietist och som sjuksköterska är du en viktig sammanhållande länk för patientens vård under vårdtiden. Vår arbetsgrupp består av medarbetare med både längre och kortare erfarenhet av slutenvårdsarbete. Gruppen genomsyras av arbetsglädje, positivitet och viljan att lära. Vi erbjuder arbetstidsmodellen 90/10 hos oss, vilket innebär att du jobbar 90 procent med heltidslön. Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Ingen tidigare erfarenhet behövs. Då du arbetar i ständig dialog med patienter och kollegor är det ett krav att du har goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift. Vi önskar en lagspelare med känsla för teamarbete. Du ska ha ett gott bemötande till både kollegor, patienter och anhöriga. Du sätter patientens välbefinnande i fokus och eftersträvar alltid att göra ditt bästa. Ansökan och anställning Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Är du en social och driven person med intresse för försäljning? Vi på Bilbyter söker nu förstärkning och letar efter bilförsäljare till vårt team i Linköping. Tjänsten är på heltid och inleds med en provanställning. Som bilförsäljare hos oss blir du en del av ett engagerat team som brinner för att ge våra kunder bästa möjliga service och kundupplevelse. Vi söker dig som: Har datavana och trivs med att arbeta med digitala verktyg Har B-körkort Är noggrann, strukturerad och har ett sinne för ordning och reda Har tidigare erfarenhet av försäljning (meriterande men inget krav) För oss är rätt inställning och viljan att lära viktigare än din tidigare bakgrund. Välkommen med din ansökan till vår vd, Anna Åstradsson. [email protected] Vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du utvecklas inom restaurangbranschen? Vi söker självsäkra, drivna och engagerade kollegor som vill lära sig yrket från grunden Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du en erfaren rekryterare som älskar mötet med människor, drivs av att skapa affärer och har ett starkt kontaktnät på marknaden? Vill du kombinera rekrytering, försäljning, affärsutveckling, nätverkande och långsiktiga kundrelationer? Då kan du vara vår nästa Affärsinriktade Rekryteringskonsult! Om rollen Hos Paragera får du en viktig roll i vår fortsatta tillväxt. Du kommer att arbeta med rekrytering av tjänstemän, specialister och chefer, men rollen handlar om mer än att driva rekryteringsprocesser. Vi söker dig som vill vara med och utveckla affären – från första kundkontakt till långsiktiga samarbeten. Du kommer bland annat att: Driva hela rekryteringsprocesser – från kravprofil och search till intervju, presentation och tillsättning. Ansvara för och utveckla egna kunder och kundrelationer. Identifiera nya affärsmöjligheter och aktivt arbeta med försäljning och nykundsbearbetning. Använda och utveckla ditt befintliga kontaktnät samt skapa nya relationer med beslutsfattare och företag. Representera Paragera i exempelvis mässor, nätverksträffar, kundevent och andra branschaktiviteter. Vara med och utveckla våra tjänster, erbjudanden och vår position på marknaden. Vara en rådgivande partner till våra kunder inom kompetensförsörjning, rekrytering och människor. Vem är du? Vi tror att du har några års erfarenhet från rekryterings- och/eller konsultbranschen och ett relevant kontaktnät på arbetsmarknaden. Du är trygg i rekryterarrollen och vet vad som krävs för att hitta rätt person till rätt plats. Samtidigt har du ett tydligt kommersiellt driv och tycker att det är minst lika roligt att vinna en ny kund som att lyckas med en riktigt bra rekrytering. Vi ser gärna att du: Har dokumenterad erfarenhet av rekrytering av tjänstemän, specialister och/eller chefer. Har ett relevant nätverk bland företag och beslutsfattare. Trivs med försäljning, affärsutveckling och kundansvar. Är van att självständigt driva processer och ta ansvar för resultat. Är social, nyfiken och duktig på att skapa förtroende. Trivs med att representera ett företag externt. Är affärsmässig utan att tappa det mänskliga perspektivet. Har energi, entreprenörsanda och vill vara med och påverka och bygga. Det viktigaste är dock inte exakt hur många år du har arbetat eller vilken titel du haft. Vi söker en person med rätt driv, affärsmässighet och personlighet – någon som vill framåt och göra skillnad. Varför Paragera? Hos oss blir du inte en liten del av en stor organisation. Du blir en viktig del av ett växande bolag där dina idéer, relationer och resultat faktiskt gör skillnad. Vi tror på nära relationer, högt engagemang och att bra affärer skapas genom förtroende, kompetens och långsiktighet. Du får stort eget ansvar och samtidigt möjlighet att arbeta tillsammans med ett engagerat team som brinner för att hjälpa våra kunder att hitta rätt kompetens. Här finns utrymme att utvecklas, påverka och vara med och forma både din egen roll och Parageras fortsatta resa. Låter det som du? Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 30/9. Har du frågor om tjänsten? Kontakta verksamhetschef Annelie Haevaker via e-post: [email protected] Varmt välkommen med din ansökan till Paragera!