Äldreomsorgen i Umeå kommun vill i närhet och samspel vara en resurs som frigör och stärker människors förmåga att leva ett självständigt liv. Eriksdals vård- och omsorgsboende ligger nära naturen vid havet med utsikt över Ljumvikens havsbad i Holmsund. Vi har en vacker utemiljö med en sluten- och en öppen innergård med altaner som används för trevlig samvaro sommartid. Huset har två våningar och sammanlagt finns det 41 lägenheter fördelat på fyra enheter samt två korttidsplatser.  Vi ser nu fram emot att välkomna två kollegor till teamet! Dina arbetsuppgifter Med ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande bistår du våra boende i deras vardag. Den boendes medbestämmande står i fokus och du bidrar till att insatser utförs, med god kvalitet, enligt biståndsbeslut och genomförandeplan. Du kommer att vara behjälplig med bland annat personlig hygien, tvätt, städ, måltider och övrig service. I arbetsuppgifterna ingår även dokumentation av åtgärder och hälsotillstånd samt medicinska arbetsuppgifter utifrån delegering av ansvarig sjuksköterska. Arbetstiden är förlagd dag, kväll och helg. Om dig Vi söker dig som möter människor med empati, lyhördhet och ett genuint engagemang. Du trivs i en roll där du tar ansvar, samarbetar med andra och gärna bidrar med idéer som utvecklar verksamheten och gör verklig skillnad. Du har ett tålmodigt förhållningssätt och ett gott bemötande i alla situationer, även när tempot är högt eller förutsättningarna snabbt förändras. I rollen ingår även kontakt med olika myndigheter, vilket innebär att du arbetar strukturerat och noggrant samt känner dig trygg i dokumentation och uppföljning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav Erfarenhet av arbete inom äldreomsorg Erfarenhet av delegering av medicin och insulin Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift, för att du ska kunna kommunicera med brukare, anhöriga och kollegor, skriva och ta del av vårddokumentation samt erhålla medicindelegering  Meriterande Utbildning inom vård- och omsorg, t.ex. undersköterska eller vårdbiträde Tunga moment förekommer, förflyttningshjälpmedel ska användas. Rökning kan förekomma på arbetsplatsen så du bör inte vara allergisk. Välkommen med din ansökan!   Övrigt Vi kontrollerar ID-handling på de kandidater som vi intervjuar. Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Detta görs som ett sista steg i rekryteringsprocessen. Vi tar emot ansökningar via registrering i vårt rekryteringssystem, ej via e-mail eller brev. Klicka på "sök jobbet" för att göra en ansökan.  Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

1 plats(er). Vill du laga mat som gör skillnad – på riktigt? Tycker du om att arbeta nära dina matgäster och i en verksamhet där kvalitet, service och matglädje står i fokus? Då kan rollen som kock på Barnportalen vara något för dig. Barnportalen är en förskola med fyra avdelningar och cirka 100 inskrivna barn. Här serverar vi varje dag frukost, lunch och mellanmål. Köket ansvarar även för måltidsutskick till två närliggande förskolor. Din huvudsakliga placering är på Barnportalen, men arbete i andra kök kan förekomma vid behov. DIN ROLL Som kock hos oss planerar, tillagar och serverar du god och näringsrik mat med barnens behov och måltidsupplevelse i fokus. Du arbetar med både varma och kalla rätter och är tillsammans med dina kollegor delaktig i att utveckla måltiderna. I arbetet ingår bland annat planering och inköp, specialkost, egenkontroll och hygienrutiner samt arbete med storköksutrustning. Du ansvarar också för serviceinsatser kopplade till den närliggande förskolan. Arbetet är varierat och du arbetar nära både kollegor och verksamheterna runt omkring. Målet är att skapa måltider som barnen tycker om och mår bra av. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker dig som har restaurangutbildning på gymnasienivå eller motsvarande, alternativt dokumenterad erfarenhet som kock inom restaurang eller storkök. För att känna dig trygg i rollen behöver du ha kunskap om det varma och kalla köket, specialkost, egenkontroll och arbete i storkök. Du har också erfarenhet av planering och inköp. I köket behöver många delar fungera tillsammans och ibland förändras förutsättningarna snabbt. Därför är det viktigt att du kan skapa struktur, behålla lugnet och ställa om när det behövs. Du arbetar nära både kollegor och verksamheterna runt omkring, så vi söker dig som tycker om att samarbeta, ge god service och bidra till ett bra arbetsklimat. Du behöver ha goda kunskaper i svenska för att kunna kommunicera, följa rutiner och arbeta säkert i köksmiljön. DIN NYA ARBETSPLATS På Barnportalen blir du en viktig del av barnens vardag. För närvarande arbetar två heltidskockar i köket och tillsammans ansvarar ni för den dagliga måltidsproduktionen. Här är maten och måltidsmiljön en viktig del av verksamheten, och du får arbeta nära både barn och personal. Du blir också en del av Skellefteå kommuns Måltidsavdelning, där vi tillsammans serverar cirka 17 000 portioner varje dag. Kvalitet, hållbarhet och matglädje är viktiga ledord i vårt arbete. Vi väljer i första hand närproducerade och svenska råvaror och strävar efter att laga så mycket som möjligt från grunden. Tillsammans arbetar vi för att skapa uppskattade måltidsupplevelser med matgästen i fokus. BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev svarar du på några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Vid arbete inom måltidsverksamhet krävs utdrag ur belastningsregistret för skola och barnomsorg. Utdraget beställer du själv via Polismyndigheten. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Verksamhetsområde Umeå omfattar den slutna anstalten Umeå, den öppna anstalten Sörbyn samt häktet Umeå. Vi står under omfattande kapacitetsökning och det är mycket som händer i verksamhetsområdet både i form av ombyggnation och nybyggnation. Den största yrkesgruppen är kriminalvårdare men här arbetar även vårdprofessioner, administrativ personal, pedagoger, produktionsledare m fl. På anstalten Sörbyn är de intagna sysselsatta i arbetsmarknadsutbildning, lärcentrum, olika behandlingsprogram eller i arbete inom kök, snickeri, växtodling, textil m.m. Anstalten Sörbyn är en jordbruksanstalt med spannmålsodling och djurhållning. På anstalten Umeå är de intagna sysselsatta i trä/industri, kök, lärcentrum och behandlingsprogram. Till anstalten och häktet Umeå är det ca 10 min promenad från närmaste busshållplats och anstalten Sörbyn nås enklast med bil. Personalparkering finns på alla enheter. Arbetsbeskrivning Inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag där du kan göra nytta och skillnad. Vi söker dig som i rollen som chef (kriminalvårdsinspektör) ansvarar för det dagliga operativa arbetet tillsammans med ditt arbetslag. Du kommer till en arbetsplats som värdesätter delaktighet, personlig utveckling och engagemang. Som ledare hjälper du dina medarbetare att på olika sätt rusta våra klienter att klara ett liv utan kriminalitet och droger, det vi kallar Bättre ut. Som chef leder, utvecklar och följer du upp verksamheten samt utgör ett stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet. I arbetet ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för medarbetare, som jobbar främst som Kriminalvårdare. Då vi arbetar i en händelsestyrd verksamhet kan stabsarbete förekomma i rollen när situationen kräver det. Du bidrar i ledningsgruppens utvecklingsarbete i samarbete med verksamhetens övriga chefer, både lokalt på anstalten Umeå och i verksamhetsområde Umeå i helhet. Läs gärna mer om hur det är att vara chef i Kriminalvården här:  https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/yrkesroller/kriminalvardsinspektor/ Intervjuer genomförs på plats i Umeå 19 och 20 oktober. Kvalifikationer Vi söker dig som har lätt för att samarbeta och förmågan att engagera andra. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. I din yrkesroll har du en analytisk blick, god problemlösningsförmåga och en förmåga att tillsammans med dina medarbetare driva utvecklings- och förändringsarbete inom ett av världens bästa kriminalvårdssystem. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet Erfarenhet av personalledning Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift Det är även meriterande med: Kriminalvårdens chefsförsörjningsprogram eller annat chefsutvecklingsprogram Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar) Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet Erfarenhet av myndighetsutövande företrädesvis inom rättskedjan Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Legitimerad sjuksköterska? Hitta ditt nästa konsultuppdrag med VårdIX Vill du ha större frihet att välja var, när och hur du arbetar? På VårdIX hjälper vi legitimerade sjuksköterskor att hitta konsultuppdrag som passar deras kompetens, erfarenhet och önskemål. Vi arbetar med kommuner, regioner och privata vårdgivare över hela Sverige och söker nu fler sjuksköterskor som vill arbeta som konsulter. Hos oss får du en personlig kontakt genom hela processen – från första samtalet och matchningen till uppföljning under uppdraget. Vi har uppdrag inom bland annat: Primärvård och vårdcentral Kommunal hälso- och sjukvård SÄBO och äldreomsorg Hemsjukvård Korttidsboenden Socialpsykiatri LSS Andra verksamhetsområden inom hälso- och sjukvården Vad kan vi erbjuda dig? Flexibla uppdrag utifrån din kompetens, tillgänglighet och önskemål. Uppdrag över hela Sverige, både på din hemort och på andra orter. Konkurrenskraftig ersättning. Personlig konsultchef som är din kontakt före, under och efter uppdraget. Långsiktigt samarbete, där vi lär känna dig och dina preferenser för att kunna hitta rätt uppdrag även framåt. En konsultmodell som ger dig möjlighet att arbeta mer självständigt och påverka hur du tar ut din ersättning. Du behöver inte ha arbetat som konsult tidigare Är du ny inom bemanning hjälper vi dig genom hela processen och går igenom hur upplägget fungerar innan du tackar ja till ett uppdrag. Har du redan erfarenhet som konsult är du självklart också välkommen. Vi utgår från vad du vill göra härnäst och matchar dig mot uppdrag där din kompetens kommer till sin rätt. Intresserad? Berätta gärna: Var i Sverige du vill arbeta Vilken typ av verksamhet du är intresserad av När du är tillgänglig Vilken omfattning du söker Så tar vi det därifrån. Ansök redan idag via www.vardix.se/ansok. Har du frågor är du välkommen att kontakta mig: David E-post: [email protected] Telefon: 030-444 999 VårdIX-Bemanning Personligt engagemang. Långsiktiga relationer. Rätt kompetens på rätt plats. Uppdraget gäller från 30 nov 2026 till 21 feb 2027 Journalsystem Cosmic

Legitimerad sjuksköterska? Hitta ditt nästa konsultuppdrag med VårdIX Vill du ha större frihet att välja var, när och hur du arbetar? På VårdIX hjälper vi legitimerade sjuksköterskor att hitta konsultuppdrag som passar deras kompetens, erfarenhet och önskemål. Vi arbetar med kommuner, regioner och privata vårdgivare över hela Sverige och söker nu fler sjuksköterskor som vill arbeta som konsulter. Hos oss får du en personlig kontakt genom hela processen – från första samtalet och matchningen till uppföljning under uppdraget. Vi har uppdrag inom bland annat: Primärvård och vårdcentral Kommunal hälso- och sjukvård SÄBO och äldreomsorg Hemsjukvård Korttidsboenden Socialpsykiatri LSS Andra verksamhetsområden inom hälso- och sjukvården Vad kan vi erbjuda dig? Flexibla uppdrag utifrån din kompetens, tillgänglighet och önskemål. Uppdrag över hela Sverige, både på din hemort och på andra orter. Konkurrenskraftig ersättning. Personlig konsultchef som är din kontakt före, under och efter uppdraget. Långsiktigt samarbete, där vi lär känna dig och dina preferenser för att kunna hitta rätt uppdrag även framåt. En konsultmodell som ger dig möjlighet att arbeta mer självständigt och påverka hur du tar ut din ersättning. Du behöver inte ha arbetat som konsult tidigare Är du ny inom bemanning hjälper vi dig genom hela processen och går igenom hur upplägget fungerar innan du tackar ja till ett uppdrag. Har du redan erfarenhet som konsult är du självklart också välkommen. Vi utgår från vad du vill göra härnäst och matchar dig mot uppdrag där din kompetens kommer till sin rätt. Intresserad? Berätta gärna: Var i Sverige du vill arbeta Vilken typ av verksamhet du är intresserad av När du är tillgänglig Vilken omfattning du söker Så tar vi det därifrån. Ansök redan idag via www.vardix.se/ansok. Har du frågor är du välkommen att kontakta mig: David E-post: [email protected] Telefon: 030-444 999 VårdIX-Bemanning Personligt engagemang. Långsiktiga relationer. Rätt kompetens på rätt plats. Uppdraget gäller från 30 nov 2026 till 21 feb 2027 Journalsystem Cosmic

Om kundföretaget Vi på Konsultia söker nu CNC - Operatörer. Som CNC-operatör arbetar du med att ställa in och driva CNC-maskiner för att producera detaljer med hög precision. Du spelar en viktig roll i tillverkningsprocessen och säkerställer att produkterna håller hög kvalitet. Detta arbete kräver teknisk kunskap och noggrannhet, samt en förmåga att läsa och tolka ritningar. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med möjlighet till personlig och professionell utveckling. Du kommer att få arbeta med moderna maskiner och teknik, samt ha chansen att vara en del av spännande projekt. Dina arbetsuppgifter Ställa in och programmera CNC-maskiner. Övervaka produktionen för att säkerställa kvalitet och precision. Utföra regelbundet underhåll på maskinerna. Rapportera eventuella avvikelser eller kvalitetsproblem. Arbeta med olika material och metoder beroende på projektets krav. Samarbeta med andra teammedlemmar för att optimera produktionen. Din profil Vi söker en CNC-operatör med en passion för precision och kvalitet, som vill bli en del av vårt dynamiska team. Är du noggrann, detaljfokuserad, en teamspelare med god flexibilitet är du någon vi söker! Vi söker följande egenskaper och kvalifikationer: Relevant utbildning: avslutad gymnasieutbildning med inriktning mot teknik, industriteknik eller dylikt. Praktisk erfarenhet och kunskaper inom programmering av CNC maskiner. Om du har maskinkännedom och ritningsläsningserfarenhet är du någon vi söker! B-körkort är även ett krav. Övrig information Detta är en generell CNC-operatörs annons för kommande uppdrag. Är du nyfiken på nya CNC-operatörs jobb är detta annonsen för dig! Tjänsten innebär att du kommer bli anställd hos oss på Konsultia men arbeta ute på våra kundföretag. OBS: Vi tar inte emot ansökningar på E-post utan endast via denna ansökan då vi får en registrerad profil på vår hemsida. Om oss FÖR SVENSK INDUSTRI FRAMÅT! Konsultia är ett framstående konsultföretag som specialiserar sig på att koppla samman högkvalificerade konsulter med spännande uppdrag inom industri, teknik och bygg. Med en stark närvaro på marknaden och ett omfattande nätverk av kunder, erbjuder vi våra konsulter möjligheter att arbeta med innovativa projekt i olika branscher. Vi strävar efter att skapa långvariga relationer, både med våra kunder och konsulter. Vår filosofi bygger på att förstå våra kunders unika behov och att erbjuda skräddarsydda lösningar som bidrar till deras framgång. Genom att kombinera vår expertis med våra konsulters kompetens skapar vi värde och effektivitet i varje uppdrag. Genom våra bemanningslösningar hjälper vi våra kunder att navigera och stärka sin konkurrenskraft. Vi vilar på övertygelsen att engagerade människor gör skillnad. Vårt värderingsdrivna förhållningssätt och våra schyssta villkor attraherar de bästa medarbetarna. Konsultia är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag och har kollektivavtal. Du har marknadsmässig lön, reglerad semester, rätt till sjuklön, pension och försäkringar. Vi erbjuder också friskvårdsbidrag och tillgång till företagshälsovård. Företaget är kvalitéts- miljö- och arbetsmiljöcertifierade enligt ISO 9001, ISO 14001 samt OHSAS 18001. Konsultia har kontor i Gällivare, Luleå, Piteå, Skellefteå, Umeå, Örnsköldsvik, Sundsvall, Gävle, Bollnäs och Borlänge. Läs gärna mer om oss på vår hemsida www.konsultia.se

Dematek AB är marknadens mest kompletta leverantör av lyftutrustning, service och säkerhetsutbildningar. Vi finns representerade över hela Sverige och nu söker vi  ytterligare en servicetekniker till Skellefteå. Du kommer att få arbeta med lyftbranschens främsta varumärken och bli en del i vårt starka team på Dematek. Om dig: Du kommer att erbjudas en tjänst där du styr dina arbetsdagar och lägger upp ditt arbete självständigt ute hos våra kunder. Vi tänker att du uppskattar att arbeta med frihet under ansvar. Hos våra kunder kommer du att arbeta med förebyggande underhåll, service och montage av våra produkter såsom traverser, telfrar, pelarsvängkranar och mycket annat som har med lyft att göra. Vi ser gärna att du är en öppen person som tycker om att ha mycket kundkontakt och gillar att sälja både våra tjänster som produkter. Till din hjälp i ditt arbete har du tillgång till en välutrustad servicebil och du har många att ringa till när du behöver hjälp. Vi erbjuder dig: Som servicetekniker hos oss på Dematek får du ett varierat arbete där du har stor påverkan över din arbetsdag. Du kommer att få ett bra introduktionsprogram och löpande kompetensutveckling. Dematek är ett familjeägt företag där man månar om sin personal och vi tycker att vi har en stark teamkänsla där vi arbetar tillsammans för att uppnå våra mål. Hos oss kommer du få möjlighet att växa och utvecklas i din roll som servicetekniker både genom utmanande arbetsuppgifter och spännande projekt ute hos våra kunder. Vi arbetar enligt våra värdeord ÄGARSKAP - HANDLINGSKRAFT - TILLSAMMANS - HÅLLBART.  Vi erbjuder dig marknadsmässiga löner, kollektivavtal, arbetstidsförkortning och förmåner via Benify såsom friskvårdsbidrag och rabatter hos många företag. Vi söker dig som har: Ett stort teknikintresse Tidigare arbetat som servicetekniker Erfarenhet av vanligt förekommande administrativa system B-körkort Grundläggande kunskaper i engelska Svenskt medborgarskap då vissa arbeten kräver säkerhetsklassad personbedömning Det är meriterande om du har el-kunskap samt kan PLC-programmering.  Viljan av att lära sig värderas större än att du klickar i rätt utbildning och bakgrund. Precisera gärna varför du är rätt  för Dematek!  Arbetet är ibland fysiskt krävande och eftersom det ibland sker på hög höjd krävs det att du kan få godkänt tjänstbarhetsintyg för klättring med stor nivåskillnad. Även arbete under jord förkommer. Vi ser gärna att du har ett stort teknikintresse, är noggrann, serviceinriktad och trivs med kundkontakt. Vi förutsätter att du kommunicerar obehindrat på svenska. Övrigt Vi tror att du är bosatt kring Skellefteå och du kommer att utgå från vårt kontor/verkstad och ha möjlighet att ha din servicebil som förmånsbil. Tjänsten är på heltid.  Många av våra kunder ställer krav på säkerhetsklassning. Därför är det viktigt att du har en ren belastningshistorik samt en stabil och god ekonomisk bakgrund. Hos vissa kunder kan även alkohol- och drogtester förekomma som en del av deras säkerhetsrutiner. Ansökan Skicka in ansökan med personligt brev och CV på svenska eller snabbansök via LinkedIn.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Kommunens måltidsverksamhet består av åtta kök som tillagar och serverar cirka 1 500 portioner per dag till äldreomsorg, förskola och skola. Nu söker vi ett köksbiträde till Jennings mottagningskök. Inom måltidsservice arbetar vi tillsammans för att leverera goda och säkra måltider till kommunens verksamheter. Hos oss blir du en del av ett engagerat team där samarbete, service och kvalitet står i fokus. Ditt uppdrag Som köksbiträde arbetar du tillsammans med övriga kollegor i det dagliga köksarbetet. Du bidrar till att köket fungerar smidigt och att måltiderna kan förberedas och serveras på ett tryggt och säkert sätt. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: Diska samt städa och hålla rent i kökets lokaler enligt gällande rutiner Bereda grönsaker och andra enklare livsmedel Bereda frukost och mellanmål Beställa livsmedel och matportioner till mottagningsköket Medverka i arbetet med egenkontroll och livsmedelshygien Din kompetens och erfarenhet Krav Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande Utbildning inom restaurang, storhushåll eller livsmedel Erfarenhet av arbete i kök, restaurang eller storhushåll Kunskap om livsmedelshygien Är det här du? Som köksbiträde hos oss trivs du med att ta ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självgående utifrån verksamhetens rutiner och behov. Samtidigt samarbetar du väl med kollegor och bidrar till att arbetet i köket flyter på. Du har ett serviceinriktat förhållningssätt och möter både matgäster och kollegor på ett vänligt och professionellt sätt. För dig är det viktigt att bidra till en god måltidsupplevelse och en välfungerande verksamhet. Vi erbjuder dig Att arbeta i Robertsfors kommun innebär att du blir en del av en organisation i ständig utveckling och framåtrörelse. Våra medarbetare är vår absolut viktigaste resurs och vi värdesätter dig för just din unika kompetens och erfarenhet. Som anställd hos oss får du en god introduktion och möjlighet att arbeta tillsammans med erfarna kollegor i en viktig verksamhet. Anställningen Vikariat 100%.  Arbetstiden är förlagd dagtid, måndag-fredag. Innan anställning ska utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta. Lönespann 26 450 - 30 400 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Nybyskolan är en F–6-skola i Robertsfors. Som lärare i fritidshem blir du en del av en verksamhet där trygghet, lärande och gemenskap står i fokus. Tillsammans med kollegor skapar du en meningsfull fritid där eleverna får möjlighet att utveckla sina intressen, sin kreativitet och sina sociala förmågor. Vi arbetar för en fritidshemsverksamhet som utgår från elevernas behov och förutsättningar och där undervisning, lek och aktiviteter bidrar till utveckling och lärande. Ditt uppdrag Som lärare i fritidshem ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i fritidshemmet utifrån gällande styrdokument och elevernas behov och förutsättningar. Du kommer att arbeta med ansvar både på Skogsbrynets och Granens fritids. Skogsbrynet tillhör grundskolan, men där går också elever integrerat från anpassad grundskola. Granen tillhör anpassad grundskola.  Tillsammans med dina kollegor skapar du en trygg, stimulerande och inkluderande verksamhet där eleverna får möjlighet att utvecklas genom lek, lärande, kreativitet och social gemenskap. I uppdraget ingår att: planera och genomföra aktiviteter som främjar elevernas lärande och utveckling skapa struktur och trygghet i elevernas vardag anpassa undervisning och aktiviteter utifrån elevernas olika behov och förutsättningar samarbeta med kollegor och vårdnadshavare kring elevernas utveckling och lärande bidra till utvecklingen av fritidshemmets undervisning och verksamhet. Din kompetens och erfarenhet Krav Grundlärarexamen med inriktning mot arbete i fritidshem Meriterande Erfarenhet av arbete med elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF) och/eller intellektuell funktionsnedsättning (IF) Kunskaper i Prorenata Kunskaper i Tempus Är det här du? Du är initiativtagande och bidrar med idéer och aktiviteter som utvecklar verksamheten och skapar en meningsfull fritid för eleverna. Du tar initiativ och driver arbetet framåt utifrån elevernas behov och verksamhetens mål. Du är relationsskapande och har lätt för att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Med din pedagogiska insikt har du förståelse för hur elever tar till sig kunskap på olika sätt och anpassar ditt arbetssätt utifrån deras olika behov och förutsättningar. I ditt ledarskap skapar du trygghet, tydlighet och engagemang i elevgruppen. Du arbetar strukturerat och planerar, organiserar och följer upp ditt arbete på ett sätt som skapar förutsägbarhet och goda förutsättningar för elevernas utveckling och lärande. Vi erbjuder dig Hos oss får du möjlighet att tillsammans med engagerade kollegor bidra till och utveckla fritidshemmets verksamhet. Du får ett varierat pedagogiskt uppdrag med möjlighet att påverka aktiviteter och arbetssätt utifrån elevernas behov och verksamhetens mål. Som anställd i Robertsfors kommun erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet till kompetensutveckling och kollegialt lärande. Anställningen Tillsvidareanställning, 100%. Provanställning kan komma att tillämpas.  Innan anställning ska utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta.  Lönespann 34 500-39 700 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens.  Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-Controller Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Robertsfors kommun har totalt sex grundskolor, tre F–3-skolor, två F–6-skolor samt en centralt belägen skolenhet där mellanstadiet årskurs 4–6 och högstadiet årskurs 7–9 är samlade. I kommunens skolor möter du en hög lärarbehörighet och ett nära kollegialt samarbete. Som lärare i svenska som andraspråk har du en viktig roll i att stärka elevers språkutveckling och skapa goda förutsättningar för lärande och delaktighet i alla ämnen. Arbetet sker i samverkan med ämneslärare, elevhälsa och övrig pedagogisk personal, med fokus på inkludering, språkutvecklande arbetssätt och elevernas individuella behov. Ditt uppdrag Ditt huvudsakliga ansvar är undervisning i svenska som andraspråk. Du planerar, genomför, följer upp och utvecklar undervisningen utifrån elevernas behov och gällande styrdokument. Du ingår i ett arbetslag och tillsammans arbetar ni för att skapa en välfungerande verksamhet med elevernas lärande och utveckling i fokus. I tjänsten samarbetar du nära med kommunens SVA-samordnare och deltar i planering och fördelning av undervisningsresurser utifrån aktuella behov i kommunens verksamheter. Uppdragets innehåll kan därför komma att variera över tid. Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska och svenska som andraspråk i grundskolan. Din kompetens och erfarenhet Krav Lärarlegitimation med behörighet för undervisning i svenska och svenska som andraspråk Meriterande Behörighet i ytterligare ämnen Erfarenhet av undervisning inom olika årskurser eller elevgrupper Är det här du? Du arbetar självständigt och tar ansvar för att planera, genomföra och följa upp ditt arbete. Du är initiativtagande och driver arbetet framåt genom att identifiera behov, ta initiativ till utveckling och omsätta idéer i praktiken. Du är flexibel och kan anpassa ditt arbetssätt och dina prioriteringar när elevernas behov eller verksamhetens förutsättningar förändras. Samtidigt arbetar du strukturerat och skapar tydlighet och förutsägbarhet i undervisningen. Samarbete är en naturlig del av ditt arbete. Du arbetar väl tillsammans med kollegor, SVA-samordnare och andra professioner och bidrar till ett konstruktivt samarbete med elevernas bästa och verksamhetens gemensamma mål i fokus. I din undervisning möter du eleverna utifrån deras olika behov och förutsättningar och anpassar ditt arbetssätt för att skapa bästa möjliga lärande. Du är flexibel och ser möjligheter i förändring, alltid med elevens utveckling och måluppfyllelse i fokus. Genom ett lyhört och tydligt ledarskap bygger du goda relationer med eleverna och skapar klara ramar och förväntningar där varje elev känner sig sedd, lyssnad på och bekräftad. Du samarbetar väl med kollegor och vårdnadshavare och kommunicerar på ett öppet och professionellt sätt. Utmaningar och konflikter hanterar du konstruktivt med skolans värdegrund som utgångspunkt. Vi erbjuder dig Att arbeta i Robertsfors kommun innebär att du blir en del av en organisation som värdesätter samarbete, kompetens och utveckling. Hos oss får du en god arbetsmiljö och möjlighet att växa i din yrkesroll genom kollegialt lärande och kontinuerlig kompetensutveckling. Vi erbjuder: Friskvårdsbidrag Kompetensutveckling och kollegialt lärande En trygg arbetsmiljö med stöd av kollegor och ledning Anställningen Tillsvidareanställning på 100% med ferieanställning. Innan anställning ska utdrag ur belastningsregister uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta.  Lönespann 32 000-42 000 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-Controller Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.