Statens tjänstepensionsverk, SPV, är en av Sveriges största leverantörer av pensionstjänster. Vi hanterar tjänstepensioner och försäkringar åt arbetsgivare på det statliga området och har över 1 100 000 kunder både statligt anställda, före detta statligt anställda och pensionärer. Vårt kontor finns i Sundsvall. Kom med oss och skapa samhällsnytta. Vi är en myndighet som vill göra tjänstepension enkelt för alla som är eller har varit statligt anställda. Vårt fokus är våra kunder, handlingskraft och nytänkande. Att jobba tillsammans i hela organisationen tror vi är en viktig nyckel för att göra ett bra jobb med hög kvalitet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Team it analys och försäkringsteknik är i behov av förstärkning. Teamet består idag av 8 personer med olika förmågor som tillsammans säkerställer drift, utveckling och förvaltning för ett antal olika system. Vi söker nu en systemförvaltare som är erfaren inom krav och test. I rollen som systemförvaltare arbetar du som specialist och har en djup förståelse för systemens funktioner och är väl insatt i verksamhetens behov för att på så sätt kunna förstå vad vi behöver förändra eller förbättra. Du deltar i den kontinuerliga förvaltningen och utvecklingsarbetet genom krav och testarbete samt säkerställer en hög tillgänglighet genom förbättringsarbeten, felsökning, analys och felavhjälpning av produktionssystem. SPV står inför en spännande förändringsresa inom vår it-miljö. Systemfloran teamet ansvarar för består idag av it-lösningar byggda med både äldre och modern teknik. Tillsammans driver ni er egen utveckling som team och samarbetar med andra team inom SPV. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en akademisk examen inom it eller flerårig erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av förvaltning av system och erfarenhet av att driva och utföra krav och testarbete. Du har goda kunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift. Vi ser det som meriterande om du: • har erfarenhet av SQL • har erfarenhet från systemmiljöer • är certifierad inom krav och/eller testarbete. För att lyckas i det här uppdraget är dina personliga egenskaper mycket viktiga och vi kommer att lägga stor vikt vid dem i den här rekryteringen. Som person: • har du god samarbetsförmåga. Du arbetar gärna med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. • är du självgående. Du tar stort eget ansvar för dina arbetsuppgifter. Du strukturerar själv ditt tillvägagångssätt och driver dina processer vidare. • har du en problemlösande, analytisk förmåga. Du har lätt för att arbeta med komplexa frågor. Du har förmågan att analysera och bryta ner problem i sina beståndsdelar och lösa komplicerade problem. • har du pedagogisk insikt. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. . Vår verksamhet vilar på den gemensamma statliga värdegrunden. Den är en grundläggande utgångspunkt för oss, oavsett vad vi arbetar med. Demokrati är den överordnade principen i värdegrunden och medborgarna är vår yttersta uppdragsgivare. Övriga principer i den statliga värdegrunden är legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. SPV har individuell och differentierad lönesättning som tillämpas i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Mer information om oss som arbetsgivare och de anställningsförmåner du erbjuds finns under Jobba på SPV på SPV.se. En säkerhetsprövning kan komma att genomföras. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär kan du få här: https://sakerhetspolisen.se/sakerhetsskydd/registerkontroll.html Vi avsäger oss vänligen men bestämt, alla erbjudanden om hjälp med annonsering och rekrytering.

Kramfors kommun är det naturliga navet i Höga Kusten, format under årtusenden. Hos oss kan människor, platser och miljöer växa efter sina egna förutsättningar. Tillsammans skapar vi välfärden och ett fungerande samhälle som är jämställt och rättvist för alla som bor och vistas i kommunen. Vi brukar med stolthet säga att vi har Sveriges viktigaste jobb! Det är en bra utgångspunkt för att en arbetsdag hos oss ska kännas meningsfull. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi siktar mot att bli en socialtjänst i framkant i och med att ny lagstiftning och omställning infann sig 2025.  Enheten för Individ och Familjestöd, tidigare Öppenvård, leds av en enhetschef tillsammans med en samordnare. Vår ambition är att vara en socialtjänst där vi tillsammans skapar bra förutsättningar att möta framtidens utmaningar.  Barnbackens familjecentral i Kramfors är ett samarbete mellan Kramfors kommun och Region Västernorrland och består av barnavårdscentralen, barnmorskemottagningen, öppna förskolan, psykolog samt socialtjänsten. Tillsammans arbetar verksamheten med att erbjuda aktiviteter och insatser som är av betydelse för barns och vårdnadshavares välbefinnande.  I rollen som socionom hos oss kommer du att representera socialtjänsten tillsammans med vår nuvarande socionom, samt vara konsulterande till övrig personal i psykosociala frågor. Du och din kollega är en direkt länk till socialtjänsten med målet att tidigt och på ett smidigt sätt kunna hänvisa vidare föräldrar och barn till olika stöd- och hjälpinsatser. Som socionom erbjuder du stödjande och rådgivande samtal till föräldrar utifrån individuella behov. Du kommer även delta i olika förebyggande och främjande aktiviteter såsom föräldragrupper, utåtriktade och uppsökande aktiviteter, anordna temadagar med mera. Du har din arbetsplats på Barnbackens familjecentral men tillhör tillsammans med din kollega enheten för Individ- och familjestöd. Urval och anställning kan ske löpande så tveka inte skicka in din ansökan redan idag.  Vill du vara med och bidra tillen enhet där alla trivs och där vi tillsammans skapar en socialtjänst i framkant? Välkommen med din ansökan! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom och har god kunskap om socialtjänstens verksamheter och relevant lagstiftning. Det är meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat med råd- och stödsamtal, har kunskap om barns utveckling och behov samt föräldrars behov av stöd i föräldrarollen. Vi ser gärna att du också har erfarenhet inom myndighetsutövning och/ eller behandlande verksamhet. Du ska ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Vi kommer att fästa stor vikt vid din personliga lämplighet och dina personliga egenskaper såsom flexibilitet, samarbets- och initiativförmåga. B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Ange referensnummer  i ansökan. Referenser lämnas vid begäran och inför vissa anställningar i kommunens verksamheter krävs utdrag från belastningsregistret. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan till ett av Sveriges viktigaste jobb! Här kan du läsa mer om att flytta till och bo i Kramfors kommun: https://www.kramfors.se/bygga-bo--miljo/flytta-till-kramfors.html

Din nya arbetsplats Vår vision är Tillsammans för ett tryggt, säkert och hållbart samhälle. Vi strävar efter att vara en ledande organisation med ett starkt framtids- och utvecklingsarbete. Inom många områden ligger vi i framkant i ett nationellt perspektiv. Kvalitets- och miljöfrågor samt en bra arbetsmiljö är centrala delar i vår verksamhet. Våra värdeord är omtanke, kunskap och trygghet vilka genomsyrar vårt arbete. Ett jämlikt förhållningssätt är viktigt för oss. Så här bidrar du i rollen som styrkeledare/ställföreträdande gruppchef Arbeta som ställföreträdande gruppchef på skift inom Medelpads Räddningstjänstförbund. I befattningen kombinerar du operativ räddningstjänst med ett nära och prestigelöst ledarskap tillsammans med ordinarie gruppchef. Operativt ingår du i utryckningsstyrkan som styrkeledare eller brandman, samtidigt som du administrativt har en central roll i att leda, planera och utveckla skiftgruppens dagliga verksamhet. Du ansvarar för att verksamhets- och övningsplanering håller hög kvalitet med god framförhållning, att arbetet inom skiftets funktionsområden drivs framåt och att strukturerade överlämningar sker vid skiftbyten. Som en viktig länk mellan medarbetarna, funktionsansvariga och ledningen säkerställer du en saklig informationsspridning och en sund arbetsmiljö. Vid ordinarie gruppchefs frånvaro kliver du in som arbetsledare. Arbetet ställer höga krav på samarbetsförmåga, struktur och ett tryggt ledarskap under såväl vardagliga rutiner som akuta insatser. Tjänsten är en tillsvidareanställning och tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning om 6 månader kan komma att tillämpas. Din kompetens och erfarenhet Avslutad SMO-utbildning, 15 veckors utbildning Brandman heltid (BmH), Grib (Grundutbildning för räddningstjänstpersonal i beredskap) eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Körkortsklass C är ett krav. Det är starkt meriterande om du har genomfört Räddningsledare A (RLA), Räddningsledare B (RLB) eller Ledningskurs 1 (LK1), samt har tidigare erfarenhet av arbetsledning inom räddningstjänst. Vi söker dig som har ett strukturerat arbetssätt, god samarbetsförmåga och ett tryggt, prestigelöst förhållningssätt i ditt ledarskap. För oss är personen det viktiga, vi eftersträvar mångfald och välkomnar alla sökanden. Vi ser fram emot just din ansökan. Om rekryteringsprocessen Berätta om dig själv, din bakgrund och vad som motiverar dig till rollen som ställföreträdande gruppchef. Bifoga kopia på körkort och relevanta utbildningsintyg i din ansökan. För externa sökande som erbjuds anställning krävs godkänt åldersrelaterat rullbandstest, våra fystester samt godkänt sim- och livräddningstest innan tillträde, vilket samordnas i slutskedet av rekryteringsprocessen. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Övrig information Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas Villkor: Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och Regioners hemsida, www.skr.se Kollektivavtal: Allmänna bestämmelser Bilaga R. Fast lön samt schablon för OB/jour enligt bilaga R Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommunen: https://sundsvall.se/kommun/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/kommunen-som-arbetsgivare/formaner?ae=förmÃ¥ner Bra att veta Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Avdelningen för ekonomi och planering ansvarar för universitetets ekonomistyrning, redovisning, bokslut, budget- och prognosarbete, ekonomiska uppföljningar och analyser, ekonomiadministration, fakturahantering, resetjänst, verksamhetsplanering och -uppföljning, samt upphandling. Avdelningens uppdrag är att arbeta med såväl löpande operativ verksamhet som med utveckling och strategiska frågor inom ansvarsområdena. Avdelningen består av enheterna Redovisning och Verksamhetsekonomi och en stab. Avdelningen är verksam på Mittuniversitetets campus i både Östersund och Sundsvall. Vi söker nu en senior upphandlare till campus Östersund eller Sundsvall.   Arbetsuppgifter     Mittuniversitetet står inför beslut om att upprätta en beställarorganisation och införa e-handel. Vi söker därför en senior upphandlare som ska leda arbetet med att utveckla beställarorganisationen, införa e-handel och utveckla Mittuniversitets inköps- och beställningsprocesser. Syftet är att säkerställa effektiva inköp som möter universitetets behov och att upphandling, avrop och inköp sker i enlighet med gällande lagstiftning och ramavtal.  Du är ansvarig för att nya upphandlingar genomförs i enlighet med LOU och att styrdokument och instruktioner hålls uppdaterade och tillgängliga på universitetets intranät. Du har rollen att samordna och vara ett kompetensstöd och ansvarar för omvärldsbevakning och att föra kunskapen vidare i organisationen. I rollen ingår även i övrigt förekommande arbetsuppgifter inom inköp och upphandling.  Slutligen är du ansvarig för att giltiga avtal är inlagda och utgångna avtal tas bort från systemet. Du följer upp befintliga avtal och bevakar organisationens avtalsefterlevnad. Det finns ett nära samarbete med den beställande organisationen samt med jurister och övriga specialistkompetenser inom området. Du blir en av två personer i funktionen och får en nära kollega att samarbeta med i det dagliga arbetet.   Din bakgrund  Vi söker dig som har:  högskoleutbildning eller utbildning från yrkeshögskola inom relevant område för tjänsten. god kunskap och erfarenhet av Office-applikationer. flerårig erfarenhet av att självständigt genomföra upphandlingar och teckna avtal i enlighet med LOU. erfarenhet av att arbeta i e-handelsystem god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.  Det är meriterande om du har:  Erfarenhet av att projektleda eller ingå i projektgrupp för införande av beställarorganisation och/eller e-handelsystem Erfarenhet av att arbeta med spendanalyser Erfarenhet av att arbeta med kategoristyrning Erfarenhet av upphandlingar inom statlig sektor, projektledning samt erfarenhet inom avtalsuppföljning.   Dina egenskaper Som person är du noggrann, strukturerad, har ett gott omdöme och hög integritet. Arbetet förutsätter att du kan prioritera och självständigt driva arbetet framåt. Vidare ser vi att du är kommunikativ och förtroendeingivande med god förmåga att bygga relationer både internt och externt samt har god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du är pedagogisk och ansvarsfull med en förmåga att se sammanhang, helhet och konsekvenser. Du har lätt för att skapa förtroende hos chefer och medarbetare samt god förmåga till förståelse för ledning och styrning ur ett systemperspektiv.  Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.    Anställning och tillträde  Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 2026-11-02 eller enligt överenskommelse.   Anställningsort: Sundsvall eller Östersund   Information Närmare upplysningar lämnas av stf avdelningschef Susanne Walczak [email protected] tfn 076-14 50 240 eller biträdande avdelningschef Jonas Törngren, [email protected] tfn 070-324 49 14.    Ansökan Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.    Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-10-02. Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld. Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar. Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Broskolan ligger vackert belägen i Svedjeholmen i den sydvästra delen av Örnsköldsvik. Broskolan är en fristående grundskola F–9 med konfessionell kristen inriktning. I verksamheten finns även fritidshem och förskola. På Broskolan arbetar vi tillsammans för att skapa en trygg och stimulerande skolmiljö där elevernas kunskapsutveckling, nyfikenhet och lust att lära står i centrum. Som en del i detta arbete söker vi nu en skolbibliotekarie som vill utveckla och bedriva verksamheten i våra skolbibliotek. Broskolan har två skolbibliotek, ett för årskurs F–6 och ett för årskurs 7–9. Skolbiblioteken ska vara en naturlig och tillgänglig del av skolans pedagogiska verksamhet och bidra till elevernas lärande och utveckling. Ditt uppdrag Som skolbibliotekarie arbetar du utifrån Broskolans skolbiblioteksplan och i nära samarbete med skolans lärare och övrig pedagogisk personal. En betydande del av tjänsten innebär att du är på plats i våra två skolbibliotek och gör dem tillgängliga för eleverna. Du möter elever i olika åldrar, hjälper dem att hitta litteratur och arbetar aktivt för att skapa intresse för böcker, läsning och bibliotekets möjligheter. I uppdraget ingår bland annat att: ansvara för och utveckla verksamheten i skolans två bibliotek, F–6 och 7–9, arbeta aktivt och pedagogiskt för att främja elevernas läslust och läsintresse, vägleda elever i valet av litteratur utifrån ålder, intresse och behov, arbeta med informationssökning, källkritik och medie- och informationskunnighet, samverka med lärare kring undervisning och aktiviteter där skolbibliotekets resurser kan bidra till elevernas lärande, planera och genomföra läsfrämjande aktiviteter för olika åldersgrupper, arbeta för att skolbiblioteken ska vara välkomnande, levande och tillgängliga miljöer för eleverna, ansvara för bibliotekens medier, exempelvis inköp, registrering, gallring och struktur, följa upp och utveckla skolbiblioteksverksamheten utifrån skolans skolbiblioteksplan. Vi söker dig som Vi söker dig som har ett stort intresse för barn och ungdomars läsning, litteratur och lärande. Du trivs med att möta elever och tycker om att arbeta nära skolans verksamhet. Vi ser gärna att du har utbildning inom biblioteks- och informationsvetenskap eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Erfarenhet av arbete i skolbibliotek eller med barn och ungdomar är meriterande. Som person vill vi att du är initiativrik och självständig samtidigt som du har lätt för att samarbeta med andra. Du behöver kunna skapa goda relationer med såväl yngre barn som tonåringar och ha förmåga att väcka nyfikenhet och läslust. Du ska dela vår kristna grundsyn. Tillträde sker enligt överenskommelse.Ärbetet är fördelat över 3-4 arbetsdagar/vecka. Övrigt Tillsammans arbetar vi för att göra elevernas skoldag så bra som möjligt – nu och i framtiden. Broskolan tillämpar tobaksfri arbetstid. För arbete med barn och ungdomar ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas innan anställning. Vi ber dig som sökande att ansvara för dokumentation av din utbildning och kompetens på ett sätt som möjliggör en saklig och kvalitativ bedömning av dina meriter.

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Rättspsykiatriska regionkliniken är idag en av landets största kliniker för vård av patienter enligt lagen om rättspsykiatrisk vård (LRV). Vi har också uppdrag att vårda särskilt vårdkrävande patienter enligt lagen om psykiatrisk tvångsvård (LPT). Kliniken är mitt i en stor expansion med en nybyggnation för att slutligen få 10 vårdavdelningar och 135 vårdplatser. Vi erbjuder dig en mycket god arbetsmiljö där arbetet är omväxlande, självständigt och ansvarsfullt. Du får patientkontakt och tillfälle att träffa många nya arbetskamrater. Hos oss kan du trivas och utvecklas. Vi använder oss av så kallat tvättstugeschema där vi erbjuder goda möjligheter för personalen att själva påverkar arbetstiderna. Vi söker nu en sjuksköterska som är intresserad av att komma till oss och arbeta med rättspsykiatrisk omvårdnad. Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Inom RPK arbetar vi med kontaktmannaskap där sjuksköterskan har ett övergripande omvårdnadsansvar. Vi arbetar enligt en strukturerad vårdprocess i multiprofessionella team bestående av sjuksköterskor, skötare, läkare, psykologer, kuratorer och arbetsterapeuter. Du arbetar med avdelningens dagliga verksamhet och i arbetsuppgifterna ingår även att vara delaktig i vårdinsatser såsom: samtal behandlingsinsatser ronder journalföring utvärdering och genomförande av omvårdnadsåtgärder riskbedömningar vårdplaneringar funktionsbedömningar läkemedelsadministration KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad sjuksköterska Har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift Det är meriterande om duHar erfarenhet av psykiatrisk vård och behandling Har en vidareutbildning inom psykiatri Har ytterligare språkkunskaper Har B-körkort För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperSamarbetsförmåga Personlig mognad Initiativtagande Självgående Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som sjuksköterska hos oss är det viktigt att du har ett stort intresse för människor och att du har tålamod och förmåga att sätta dig in i andra människors situation. Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Vi tillämpar registerkontroll av belastningsregister samt drogtest innan beslut om anställning. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Vi på Länsstyrelsen Västernorrland bidrar till hållbar regional utveckling i länet. Vi ser till djurens och människornas livsvillkor. Vi arbetar med natur- och kulturvärden. Och i händelse av en samhällsstörning, kris eller krig är vi med och samordnar skyddet av våra medborgare. Vill du arbeta som skötselplanhandläggare och genom dina kunskaper göra skillnad och bidra till utvecklingen i länet? Välkommen med din ansökan! Anställningen är en tidsbegränsad anställning under 5 månader. Beskrivning av enheten Länsstyrelsens enhet för Skyddad natur arbetar med att bevara Västernorrlands mest värdefulla naturområden. I detta ingår både att bilda nya naturreservat och att sköta flertalet av länets drygt 240 befintliga naturreservat. Enheten arbetar också med friluftsfrågor, våtmarksrestaurering, LONA-stöd samt vattenskyddsarbetet. Du kommer att ingå i arbetsgruppen som arbetar med reservatsbildning. Dina arbetsuppgifter Du kommer att arbeta med att revidera befintliga beslut och skötselplaner för naturreservat i länet. Beslut och skötselplaner revideras emellanåt eftersom ny kunskap tillkommer och nya behov uppstår. Arbetet handlar om att beskriva och förstå olika livsmiljöer och natur samt bedöma vilka åtgärder som behövs för att bibehålla och utveckla naturvärden som finns i områdena. Besluten har sin grund i miljöbalken och harmonisera med vad som sedan uttrycks i planerna för skötseln av områdena. Processen innefattar även att ta fram digitala kartor för beslut och skötselåtgärder. Du arbetar självständigt men i nära samarbete med en grupp erfarna handläggare inom förvaltning och reservatsbildning. Du arbetar utifrån beskrivna processer men varje område är unikt och problemlösning ingår i arbetet. I tjänsten ingår fältresor till aktuella områden. Dina kvalifikationer Din personliga lämplighet för tjänsten är viktig för oss. I rekryteringsprocessen kommer vi därför att lägga stor vikt vid dina erfarenheter, kunskaper och egenskaper. Du behöver vara mål- och resultatorienterad, uthållig och ha en stark problemlösande analysförmåga i kombination med god samarbetsförmåga. För denna anställning krävs: högskoleutbildning inom naturvetenskap, t ex biolog, jägmästare, naturgeograf eller motsvarande. A-körkort God förmåga att använda Officepaketets program Excel, Access och Word För denna anställning är det meriterande om du har: erfarenhet av arbete med naturförvaltning eller reservatsbildning från en myndighet grundläggande kunskaper i att använda GIS. Du har en god förmåga att uttrycka dig på svenska, i både tal och skrift. Den statliga värdegrunden genomsyrar allt som vi gör och vi förväntar oss att du som söker delar vår ambition om rättssäkerhet, god service till medborgarna och respekt för alla människors lika värde. Din ansökan I den här rekryteringen vill vi att du: Bifogar CV/meritförteckning Bifogar ett personligt brev där du beskriver dig själv och dina erfarenheter Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta oss innan du går vidare med din ansökan. Ring vår växel (0611-34 90 00) och be dem koppla dig till HR-funktionen. Skicka inte in din ansökan digitalt. Information om rekryteringsprocessen Länsstyrelsen Västernorrland tillämpar kompetensbaserad rekrytering. Det innebär att de som går vidare i rekryteringen kan få genomföra ett arbetsprov. Som en del av vår rekryteringsprocess gör vi bakgrundskontroller på de som kommer att erbjudas en tjänst hos oss. För att underlätta detta arbete vill vi att du är förberedd på att ladda upp relevanta underlag om du går vidare i rekryteringsprocessen.  Mer om bakgrundskontroller och vår rekryteringsprocess hittar du på vår webbplats: Lediga jobb | Länsstyrelsen Västernorrland.  Utvecklande för Västernorrland - utvecklande för dig! Länsstyrelsen Västernorrland är en myndighet med en rad olika samhällsuppdrag. Vi är därför också en organisation med en stor bredd av kompetenser. Det innebär att du ständigt får möjlighet att utvecklas och lära dig nya saker. Idag är vi cirka 260 medarbetare som arbetar i vårt vackra län med storslagen natur både längs kusten och i inlandet. Vårt erbjudande till dig För oss som arbetsgivare är medarbetarskap och ledarskap viktigt. Vi lägger också ett stort fokus på bra anställningsvillkor, ett aktivt arbetsmiljöarbete och hälsofrämjande friskvårdsaktiviteter. Som anställd hos oss vill vi att du ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. När verksamheten tillåter har du bland annat möjlighet att utföra dina arbetsuppgifter delvis på distans. Mer om vårt erbjudande till dig och våra förmåner hittar du på vår webbplats: Jobba hos oss | Länsstyrelsen Västernorrland. Krigsplacering och eventuell säkerhetsprövning Vid en tillsvidareanställning hos oss kommer du att krigsplaceras hos oss på myndigheten och genom det bli en viktig del av totalförsvaret. En krigsplacering innebär att det i förväg är bestämt att du vid höjd beredskap fortsätter arbeta hos oss på Länsstyrelsen, men att arbetsuppgifterna och arbetstiderna kan anpassas. Beroende på tjänst kan du också bli en del av vår stab. Hos oss på Länsstyrelsen är vissa befattningar placerade i säkerhetsklass. Det kan innebära att en säkerhetsprövning och registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan anställning. För vissa anställningar krävs svenskt medborgarskap.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du använda din rekryteringskompetens där den verkligen gör skillnad? Inom verksamhetsnära HR i Region Nord blir du en del av ett team med cirka 25 kollegor, varav 15 är rekryteringsspecialister och övriga HR-experter. Tillsammans stöttar vi våra chefer i arbetsgivarrollen och bidrar till att skapa goda förutsättningar för verksamheten. Vi erbjuder möjlighet till distansavtal. De flesta i teamet pendlar till kontoret i Härnösand, där vi vanligtvis ses ungefär två dagar i veckan och arbetar på distans övrig tid. Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rekrytering och är van att självständigt driva rekryteringsprocesser. Hos Kriminalvården får du arbeta brett med olika yrkesgrupper och verksamhetsbehov och bidra till vår långsiktiga kompetensförsörjning – och ytterst till ett tryggare samhälle. Arbetsbeskrivning Som regional rekryteringsspecialist arbetar du nära våra chefer och är ett konsultativt stöd genom hela eller delar av rekryteringsprocessen. Du driver självständigt processerna framåt och säkerställer en professionell och rättssäker hantering. Du rekryterar till en bredd av olika roller – från kriminalvårdare till exempelvis IT-specialister, lärare, sjuksköterskor samt andra specialist- och expertroller. I uppdraget ingår också att följa upp rekryteringsarbetet och bidra till att utveckla och förbättra våra arbetssätt, regionalt och till viss del även nationellt. Region Nord sträcker sig från Falun till Haparanda och intervjuer genomförs till största delen digitalt. Kvalifikationer Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll och i det konsultativa mötet med chefer. Du arbetar strukturerat och självständigt, tar ansvar för att driva ditt arbete framåt och kan prioritera mellan flera parallella processer. Du samarbetar väl med andra, tar initiativ och delar gärna med dig av din kunskap och erfarenhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har akademisk utbildning inom HR, alternativt annan akademisk eftergymnasial utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer likvärdig flerårig erfarenhet av rekrytering som huvudsaklig arbetsuppgift erfarenhet av kompetensbaserad rekryteringsmetod erfarenhet av konsultativt arbetssätt mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift mycket god dator- och systemvana samt goda kunskaper i Officepaketet Det är meriterande om du har erfarenhet av rekrytering till säkerhetskänslig verksamhet erfarenhet av volymrekrytering erfarenhet av att utbilda inom rekryteringsområdet erfarenhet av utvecklingsarbete inom rekryteringsområdet, inklusive employer branding vidareutbildning inom rekrytering, urval eller personbedömning erfarenhet av rekryteringssystemet Varbi Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vill du se dina idéer bli verklighet? Hos OSTP får du arbeta med utveckling av maskiner, verktyg och produktionsutrustning som används i vår egen tillverkning varje dag. Du driver projekt från första skiss till färdig lösning och arbetar nära produktion, automation, verktygsmakare och användare. Här får du kombinera konstruktion, problemlösning och praktiskt resultat i en modern industrimiljö. <img src="https://sae3ndp007.blob.core.windows.net/swe/171b49e2-71e1-4b1a-b7fe-52f7e1bf8379.jpg"> Som konstruktör hos OSTP får du ✅ Driva egna projekt från idé till driftsättning Se dina lösningar gå från ritbordet till färdig produktionsutrustning. ✅ Utveckla framtidens produktion Konstruera maskiner, verktyg och utrustning som förbättrar säkerhet, kvalitet och effektivitet. ✅ Arbeta nära verksamheten Samarbeta med produktion, automation, tekniker och verktygsmakare för att hitta de bästa lösningarna. ✅ En varierad vardag Kombinera nyutveckling med vidareutveckling och effektivisering av befintliga anläggningar. ✅ Påverka på riktigt Korta beslutsvägar gör att idéer snabbt kan omsättas till konkreta förbättringar. ✅ Vara en del av en framtidsinriktad industri Bidra till vår satsning på automation, digitalisering och AI. Om rollen Som konstruktör på OSTP utvecklar och konstruerar du verktyg, maskiner och produktionsutrustning för våra anläggningar i Örnsköldsvik. Du arbetar i SolidWorks och har ofta helhetsansvar för projekten, från kravställning och konstruktion till installation och driftsättning. Du samarbetar tätt med automationsingenjörer, tekniker, verktygsmakare och användare i produktionen. Projekten varierar mellan nyutveckling av utrustning för framtida produkter och förbättringar av befintliga anläggningar. I rollen ingår även att ta fram teknisk dokumentation, riskanalyser, användarmanualer och underlag för CE-märkning. Vi tror att du har Ingenjörsutbildning eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av mekanisk konstruktion Goda kunskaper i CAD, gärna SolidWorks Ett intresse för teknisk utveckling och problemlösning Förmåga att samarbeta och driva projekt framåt Erfarenhet av tillverkningsindustri, hydraulik eller pneumatik är meriterande. En arbetsplats att utvecklas på På OSTP kombinerar vi lång industriell kunskap med en tydlig satsning på automation, digitalisering och AI. Här får du arbeta nära verksamheten, ta ansvar för dina projekt och utvecklas tillsammans med kunniga kollegor. Vi är en global industrikoncern med lokal förankring. I Örnsköldsvik arbetar cirka 150 medarbetare i två fabriker som har en viktig roll i OSTP-koncernen och producerar marknadens bredaste sortiment av rostfria rördelar. Kontakt I denna rekrytering samarbetar OSTP med Jefferson Wells. Mats Andersson 📧 [email protected] 📞 070-854 30 42 Välkommen med din ansökan!

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Är du en röntgensjuksköterska som är intresserad av att rotera på flertalet modaliteter och vill utvecklas inom din profession? Då kan vi vara en arbetsplats för dig! Vid röntgenmottagningen Sundsvall/Härnösand arbetar cirka åttio personer och vi utför DT, MR, intervention, ultraljud och konventionell röntgen. Även avdelningen för nuklearmedicin ingår i vår verksamhet. Sundsvalls sjukhus bedriver specialiserad sjukvård och akutsjukvård där radiologin är en viktig del. Vi har också patienter från öppenvård. Vi söker nu två röntgensjuksköterskor till oss. Hos oss kommer du ingå i vårt engagerade team med röntgensjuksköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, administratörer, sekreterare och radiologer. Vi har önskeschema och tjänsten innefattar dag-, kväll-, helg- och nattjänstgöring. Tjänsterna avser tillsvidareanställningar på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Sundsvall. ArbetsuppgifterSedvanliga arbetsuppgifter som röntgensjuksköterska med arbete inom DT, MR, intervention, ultraljud samt konventionell röntgen KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad röntgensjuksköterska Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Det är meriterande om duHar goda kunskaper i engelska i tal och skrift För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperFlexibel Samarbetsförmåga Strukturerad Kvalitetsmedveten Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!