Är du utbildad energiingenjör eller elkraftsingenjör och vill arbeta med framtidens energilösningar? Nu söker vi dig som vill ta dig an en utvecklande roll som elnätsprojektör hos en större aktör inom energibranschen. Här får du möjlighet att arbeta med hållbara projekt inom elnät och energidistribution tillsammans med kompetenta kollegor i en samhällsviktig verksamhet. Vi tillämpar löpande urval, varmt välkommen med din ansökan Om tjänsten I rollen som elnätsprojektör kommer du att arbeta med ombyggnation och utveckling av befintliga elnät. Du blir en del av ett erfaret team där du successivt introduceras i arbetsuppgifterna utifrån din erfarenhetsnivå för att på sikt driva egna projekt mer självständigt. Du erbjuds En utvecklande roll i ett kompetent och sammansvetsat team Möjlighet att arbeta med samhällsviktiga och framtidsinriktade projekt En arbetsplats med stort fokus på hållbarhet och innovation En dedikerad konsultchef som stöttar dig i din utveckling Arbetsuppgifter Arbetet innebär att projektera, kalkylera och driva projekt inom elnät och energidistribution, med fokus på om- och nybyggnation samt energiomställning. Projektera om- och nybyggnadsprojekt inom elnät och energidistribution Ta fram ritningar, kalkyler och tekniskt underlag Driva projekt fram till investeringsbeslut och säkerställa korrekt implementation Arbeta med lösningar kopplade till energiomställningen, exempelvis elektrifiering och förnybar energi Vi söker dig som Har en civil- eller högskoleingenjörsutbildning inom energi eller elkraft alternativt har en elkraftsingenjörsexamen från yrkeshögskola kombinerad med relevant erfarenhet Innehar B-körkort Har mycket goda kunskaper inom svenska och engelska då det krävs i dokumentation och kommunikation Det är meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet som projektör eller erfarenhet av arbete kopplat till projekt inom el- och energidistribution. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ansvarstagande Målinriktad Ordningssam Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Sjuksköterskor sökes till konsultuppdrag i Norra Sverige! Vi söker nu engagerade och flexibla sjuksköterskor till konsultuppdrag inom både slutenvård och kommunal vård i Norra Sverige med start från hösten. Som konsult hos oss får du möjlighet att arbeta i varierande verksamheter där du bidrar med din kompetens, erfarenhet och trygghet i det dagliga vårdarbetet. Uppdragen kan finnas inom både region och kommun, med varierande omfattning och upplägg beroende på verksamheternas behov. Vi söker dig som: Är legitimerad sjuksköterska Har minst 2 års erfarenhet som sjuksköterska Trivs med att arbeta både självständigt och i team Är flexibel, ansvarstagande och lösningsorienterad Har god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande Har B-körkort (krav för arbete inom kommunal vård) Vi erbjuder: Spännande och varierande konsultuppdrag Konkurrenskraftig ersättning Boende och reseersättning vid behov Personlig kontaktperson och nära stöd genom hela uppdraget Möjlighet att arbeta inom både kommunal vård och slutenvård Låter det intressant? Skicka gärna in din ansökan eller hör av dig så berättar vi mer om aktuella uppdrag och möjligheter inför hösten. Vi ser fram emot att höra från dig!

Välkommen till vår värld! 👑 Vår vision är en värld som mår bra, och du kan hjälpa oss att göra den visionen verklig. Vi tror att meningsfulla arbetsuppgifter, starka teamrelationer och en generös dos skratt skapar en arbetsmiljö som inspirerar och stärker oss och alla våra kunder. Med fokus på både här och nu, samt på framtiden - bidrar vi tillsammans till en värld som mår bra! 🌍🧡🚀 Din roll som Farmaceut för Kronans Apotek i Härnösand Vi söker en engagerad och målinriktad farmaceut till Kronans Apotek i Härnösand en ort där det för dig som vill utvecklas finns goda möjligheter till variation i arbetet. Vi samarbetar nära våra grannapotek, vilket ger dig möjlighet att arbeta på flera apotek och bredda din erfarenhet med möjlighet till utökade förmåner. I stadskärnan ligger vårt större apotek, med en stark egenvårds affär och många trogna stamkunder. Här arbetar vi nära våra kunder och hanterar även veterinärrecept, rekvisitioner samt samarbeten med boenden och hemtjänst. I lokalen finns även Vaccinova, som erbjuder vaccination flera dagar i veckan utifrån efterfrågan. Vårt andra apotek är ett mindre ensammansapotek beläget i samma lokal som en vårdcentral. Här får du en självständig roll med stort eget ansvar i det dagliga arbetet, samtidigt som du alltid har nära stöd från kollegorna på apoteket i stadskärnan. Vi söker dig som kan bli ett nytt värdefullt tillskott till vårt team. Här kan förvänta dig en dynamisk arbetsmiljö och ett roligt samt varierande jobb där du har möjlighet till flexibilitet. Du möter en varierad kundgrupp, från stamkunder och egenvårdskunder till patienter via vården vilket gör arbetet både utvecklande och meningsfullt. Du kommer arbeta tillsammans med ett stabilt och välfungerande team som till grund består av två farmaceuter och två egenvårdsmedarbetare i driften. Teamet består av receptarier, apotekare med LMA-ansvar, apotekstekniker med RX-behörighet samt kassapersonal. Vi är en grupp som värdesätter samarbete, flexibilitet och arbetsglädje. Vi bryr oss om varandra och skapar tillsammans en arbetsmiljö där det är möjligt att kombinera arbete och privatliv på ett hållbart sätt. Det dagliga arbetet är omväxlande och innefattar allt från rådgivning och försäljning av läkemedel och egenvårdsprodukter till arbete med lagerhållning, kampanjer, kvalitetsarbete och utveckling. I rollen ingår även följande ansvarsområden och arbetsuppgifter: Expediera rätt läkemedel till varje kund och erbjuda professionell patientrådgivning samt bidra till en högkvalitativ kundupplevelse. Främja delaktighet och gott samarbete inom apoteket och tillsammans med kollegorna skapa en positiv gruppdynamik. Öppettider Måndag-fredag 8.30-18 .00 Lördag 10.00-15.00 Söndag: Stängt Du välkomnas till apotekschef Elin Brodins team. Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. För att trivas i rollen tror vi att du har ett genuint intresse för att hjälpa kunder till god läkemedelsanvändning och bättre hälsa. Vi tror också att du trivs som bäst när du är en del av ett engagerat team som arbetar mot gemensamma mål. På apoteket stöttar vi varandra i det dagliga arbetet och tillsammans skapar vi en trivsam, hållbar och trygg arbetsmiljö där vi utvecklas, har roligt och gläds åt våra framgångar. Till stöd finns en stark region och serviceorganisation samt kollegor över hela landet. Din ansökanOm detta låter som rätt utmaning för dig tveka inte att skicka din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Personligt brev? Det kan du skippa! Vi är intresserade av din kompetens, lära känna dig gör vi vid en eventuell intervju. I slutet av rekryteringsprocessen tillämpar vi en bakgrundskontroll på samtliga personer vi vill anställa, oavsett roll eller funktion. Då vi enbart tillämpar detta på slutkandidat informerar vi mer om det längre fram. Varmt välkommen med din ansökan! Vi bryr oss mer - och det är även något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med våra fackliga representanter kan du maila Stephanie Nielsen på Unionen via [email protected] eller Aisha Karimi på Sveriges Farmaceuter via [email protected]. Vill du fördjupa dig i vårt kollektivavtal? Du hittar hela avtalet här! Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀

Sommarpersonal sökes till restaurang – ingen erfarenhet krävs Om tjänsten Vi söker glada, serviceinriktade och arbetsvilliga medarbetare till vår restaurang under sommaren. Ingen tidigare erfarenhet krävs – vi ger dig introduktion och upplärning på plats. Tjänsten passar särskilt bra för dig som är mellan 16 och 18 år och vill få värdefull arbetslivserfarenhet i en trevlig och energifylld miljö. Arbetsuppgifter Servera mat och dryck till gäster Ta emot beställningar Hålla restaurangen ren och välkomnande Hjälpa till med enklare förberedelser och disk Ge gästerna ett vänligt och professionellt bemötande Vi söker dig som Är positiv och serviceinriktad Är ansvarstagande och punktlig Tycker om att arbeta med människor Har en vilja att lära dig nya saker Kan arbeta både självständigt och i team Vi erbjuder Introduktion och utbildning på plats Trevliga kollegor och god arbetsmiljö Möjlighet att utvecklas inom restaurangbranschen Ett roligt och varierande sommarjobb Ansökan Skicka gärna en kort presentation om dig själv. Vi intervjuar och anställer löpande, så vänta inte med din ansökan.

Just nu söker vi dig som vill bli en del av vårt härliga team och som vill jobba som personlig assistent hos våra kunder i Sundsvall/Bergsåker/Matfors under sommar och höst. Vad innebär den här tjänsten? Vi söker dig som kan/vill arbeta när någon av kundens assistenter är sjuk, är hemma med sjuka barn eller annan frånvaro. Det innebär att du behöver vara flexibel och ibland kan arbeta på kort varsel.  Ibland har vi pass som vi vet om i förväg t ex om någon personlig assistent ska ha semester. Vi söker dig som har ett annat arbete på max 50 %, studerar eller helt enkelt ännu inte fått jobb över sommaren. Genom att arbeta som vikarierande personlig assistent är ofta en väg in i yrket samtidigt som du får arbetslivserfarenhet. Vi arbetar med FrösundaFramtid ett system där du kan lägga dig tillgänglig när du kan arbeta samt lägga dig otillgänglig när du inte kan arbeta, samt där du kan lägga in din profil, t ex om du kan arbeta kvällar, men inte dagtid eller aldrig måndagar. Som timvikarie kommer du samarbeta med vår centrala bemanningsenhet, som har öppen från 05.30 - 21.00 för att lösa vakanser hos våra kunder. Möjlighet finnas att arbeta hos fler kunder. Arbetspassen hos våra kunder är varierande, utifrån deras beslut. Skriv gärna i din ansökan om det är någon tid du ej kan arbeta. Hur mycket du kommer arbetar varierar beroende på när vi får vakanser och när du kan arbeta.  I ditt arbete kommer du ofta arbeta själv med kunden. Naturligtvis får du inskolning innan du börjar arbeta, men sen kommer du arbeta närmast kunden. Du kommer arbeta med omvårdnadsarbete, d v s hjälpa kunden med personlig hygien, på- och avklädning, hushållsarbete, förflyttningar m m. Du kommer skolas in av kunds ordinarie assistenter. Under dina arbetspass är du hemma hos kunden. Våra kunder har olika hjälpmedel i sina hem. Vem söker vi? Vi söker dig som är engagerad, respektfull och lyhörd. Vi ser gärna att du har stort tålamod och förmågan att vara personlig samtidigt som du agerar professionellt.  Du behöver vara flexibel, lösningsfokuserad och bra på att samarbeta. Kunden vill ha en trevlig, positiv och trygg atmosfär i sitt hem och vi söker dig som på ett proffsigt sätt kan vara med och bidra till det. Du tar dig till och från våra kunders hem och ibland behöver du börja arbeta på kort varsel om någon är sjuk. Därför ser vi gärna att du bor i Sundsvallstrakten.  Vi ser gärna att du:  har ett genuint intresse av att hjälpa andra. kan förstå och göra dig förstådd på svenska (godkänd kurs D i Svenska på SFI).  kan arbeta flexibla arbetstider - dag, kväll och helg.  har erfarenhet av vård och omsorg. (Det är ett plus, men inget krav). är rökfri.  arbetsplatser ligger i Sundsvall med omnejd, vi ser gärna att du bor i Sundsvall så du enkelt och på kort varsel kan ta dig till arbetsplatsen. Övrig information Anställningsform: behovsanställning. Omfattning: vid behov i assistansen.  Arbetstider: varierande. Tillträde: Snarast Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 20260831 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Anna Johansson, verksamhetschef [email protected] Du ansöker direkt i annonsen, inte via mail.  All kommunikation går genom teamtailor, det system som hanterar din ansökan.    Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du leda i förändring och samtidigt bidra till något som verkligen gör skillnad i samhället? Nu söker vi en gruppchef till SOS Alarm Kundcenter Norr, en nyckelroll där du får driva den dagliga driften, utveckla teamet och vara med och forma framtidens Kundcenter. Varmt välkommen med din ansökan, vi tillämpar löpande urval. Om tjänsten Kundcenter är första kontakten för SOS Alarms kunder och där hanteras tjänster inom exempelvis brand-, inbrotts- och trygghetslarm. Som gruppchef har du en central roll i att säkerställa en effektiv och kvalitativ daglig drift, alltid med kunden i fokus. Du leder ett team på 13 medarbetare, bestående av kundcentermedarbetare och specialister, som är placerade i Sundsvall, Västerås, Falun och Växjö. Just nu befinner sig Kundcenter i en spännande transformationsresa där teamen ska arbeta mer enhetligt och här får du en central roll i att sätta struktur, arbetssätt och kultur framåt. Du erbjuds Att arbeta i en samhällsviktig verksamhet där ditt ledarskap gör skillnad på riktigt En nyckelroll i en förändringsresa med stort utrymme att påverka Vara en del av en organisation med hög stolthet och starkt engagemang bland medarbetarna Arbetsuppgifter Som gruppchef ansvarar du för ledning och styrning på daglig basis, stöttar teamet i operativa och taktiska frågor samt säkrar nära samverkan med övriga delar av organisationen och externa kunder. Rollen bidrar till att tillgodose verksamhetens behov och leverera på SOS Alarms kundlöfte. Samtidigt driver du förändringsarbete och skapar en hållbar arbetsmiljö i strävan mot gemensamma mål. Du kommer bland annat att: Leda och fördela i det dagliga genom ett närvarande och tydligt ledarskap Säkerställa rätt kompetens och bemanning i teamet Coacha och utveckla medarbetare Stötta teamet i komplexa ärenden och hantera eskaleringar Arbeta aktivt med mål, uppföljning och förbättringsinitiativ Samverka tätt med andra gruppchefer för att skapa enhetliga arbetssätt Driva förändringsarbete och bidra till utvecklingen av ett gemensamt Kundcenter Vi söker dig som Har en eftergymnasial utbildning alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet Har flerårig erfarenhet av ledarskap, med fördel inom kundtjänst Har arbetat med förändringsledning och trivs i en utvecklingsintensiv miljö Är trygg i ditt ledarskap och kan kombinera tydlighet med empati Har goda kunskaper svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta mot offentlig sektor och/eller B2B Goda kunskaper i engelska För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Ansvarstagande Socialt självsäker Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Vill du göra skillnad i en komplex organisation? Bli förhandlare hos Region Västernorrland! Nu söker vi dig som vill använda din kompetens inom arbetsrätt och arbetsgivarfrågor för att göra verklig skillnad. Hos oss får du en central roll där du bidrar till att utveckla och stärka HR-arbetet - både strategiskt och operativt - för att utveckla regionens arbetsgivarpolitik. Som förhandlare hos oss får du ett kvalificerat och utvecklande uppdrag där du företräder arbetsgivaren i arbetsrättsliga förhandlingar och bidrar till ställningstaganden i arbetsgivarpolitiska frågor inom lag och avtal. Du blir en del av enheten för HR strategi och projekt inom Regionledningsförvaltningens stab. Här arbetar du tillsammans med engagerade kollegor såsom HR-strateger, projektledare och förhandlingschef - alla med ett gemensamt mål: att skapa professionella, hållbara och effektiva HR-processer i hela organisationen. Vid behov ersätter du förhandlingschef i kontakten mot Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och regionövergripande samverkan. Du rapporterar direkt till HR-direktören och fungerar som ett viktigt expertstöd framför allt till HR-kollegor, men också i förekommande fall chefer i organisationen. Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid, med placering i Regionens hus i Härnösand. Tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter I rollen som förhandlare får du en varierad vardag där du bland annat: ger stöd och styrning utifrån tolkning och tillämpning av arbetsrättslig lagstiftning samt centrala och lokala kollektivavtal utgör expertstöd i arbetsrättsliga och arbetsgivarpolitiska frågor inom regionen på uppdrag genomför förhandlingar med fackliga organisationer ger stöd till HR-konsulter i rehabiliteringsprocesser ansvarar för arbetsrättsliga utredningar genomför tar fram och utvecklar styrdokument inom sakområdet och andra arbetsrättsliga områden utgöra ett viktigt stöd till dina kollegor inom HR bidra till utvecklingen av regionens HR-arbete Det här är en roll för dig som trivs med både bredd och fördjupning - och som uppskattar att arbeta i en central funktion med många kontaktytor. KvalifikationerVi söker dig somHar examen inom juridik eller personalvetarprogrammet med fördjupning i arbetsrätt, och-/ eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig i kombination med relevant arbetslivserfarenhet Har arbetslivserfarenhet av arbetsrättsliga förhandlingar samt praktisk tillämpning och tolkning av lagar och kollektivavtal Har mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift Har erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning Det är meriterande om duHar erfarenhet av att arbeta inom offentlig förvaltning Har goda kunskaper i relevanta centrala kollektivavtal och Allmänna bestämmelse Personliga egenskaper: Din personliga lämplighet för befattningen är viktig för oss och söker dig som är lugn, stabil och behåller kontrollen även i pressade situationer. Du har förmågan att behålla ett realistiskt perspektiv och fokusera på det som är viktigt för att driva arbetet framåt. Du arbetar strukturerat genom att planera, organisera och prioritera dina uppgifter på ett effektivt sätt, och du är noggrann med att sätta och hålla tidsramar. Du är självgående och tar ansvar för dina uppdrag, där du självständigt strukturerar ditt arbetssätt och driver dina processer vidare. Samtidigt har du en god helhetssyn och förstår vikten av att se till verksamhetens bästa i dina beslut och ditt agerande. Vidare har du lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Du ser möjligheter i förändringar snarare än hinder. Vi tillämpar individuell lönesättning. Låter detta lockande? Varmt välkommen med din ansökan! Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Urval och intervjuer sker löpande.

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Vill du göra skillnad i en komplex organisation? Bli förhandlare hos Region Västernorrland! Nu söker vi dig som vill använda din kompetens inom arbetsrätt och arbetsgivarfrågor för att göra verklig skillnad. Hos oss får du en central roll där du bidrar till att utveckla och stärka HR-arbetet - både strategiskt och operativt - för att utveckla regionens arbetsgivarpolitik. Som förhandlare hos oss får du ett kvalificerat och utvecklande uppdrag där du företräder arbetsgivaren i arbetsrättsliga förhandlingar och bidrar till ställningstaganden i arbetsgivarpolitiska frågor inom lag och avtal. Du blir en del av enheten för HR strategi och projekt inom Regionledningsförvaltningens stab. Här arbetar du tillsammans med engagerade kollegor såsom HR-strateger, projektledare och förhandlingschef - alla med ett gemensamt mål: att skapa professionella, hållbara och effektiva HR-processer i hela organisationen. Vid behov ersätter du förhandlingschef i kontakten mot Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och regionövergripande samverkan. Du rapporterar direkt till HR-direktören och fungerar som ett viktigt expertstöd framför allt till HR-kollegor, men också i förekommande fall chefer i organisationen. Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid, med placering i Regionens hus i Härnösand. Tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter I rollen som förhandlare får du en varierad vardag där du bland annat: ger stöd och styrning utifrån tolkning och tillämpning av arbetsrättslig lagstiftning samt centrala och lokala kollektivavtal utgör expertstöd i arbetsrättsliga och arbetsgivarpolitiska frågor inom regionen på uppdrag genomför förhandlingar med fackliga organisationer ger stöd till HR-konsulter i rehabiliteringsprocesser ansvarar för arbetsrättsliga utredningar genomför tar fram och utvecklar styrdokument inom sakområdet och andra arbetsrättsliga områden utgöra ett viktigt stöd till dina kollegor inom HR bidra till utvecklingen av regionens HR-arbete Det här är en roll för dig som trivs med både bredd och fördjupning - och som uppskattar att arbeta i en central funktion med många kontaktytor. KvalifikationerVi söker dig somHar examen inom juridik eller personalvetarprogrammet med fördjupning i arbetsrätt, och-/ eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig i kombination med relevant arbetslivserfarenhet Har arbetslivserfarenhet av arbetsrättsliga förhandlingar samt praktisk tillämpning och tolkning av lagar och kollektivavtal Har mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift Har erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning Det är meriterande om duHar erfarenhet av att arbeta inom offentlig förvaltning Har goda kunskaper i relevanta centrala kollektivavtal och Allmänna bestämmelse Personliga egenskaper: Din personliga lämplighet för befattningen är viktig för oss och söker dig som är lugn, stabil och behåller kontrollen även i pressade situationer. Du har förmågan att behålla ett realistiskt perspektiv och fokusera på det som är viktigt för att driva arbetet framåt. Du arbetar strukturerat genom att planera, organisera och prioritera dina uppgifter på ett effektivt sätt, och du är noggrann med att sätta och hålla tidsramar. Du är självgående och tar ansvar för dina uppdrag, där du självständigt strukturerar ditt arbetssätt och driver dina processer vidare. Samtidigt har du en god helhetssyn och förstår vikten av att se till verksamhetens bästa i dina beslut och ditt agerande. Vidare har du lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Du ser möjligheter i förändringar snarare än hinder. Vi tillämpar individuell lönesättning. Låter detta lockande? Varmt välkommen med din ansökan! Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Urval och intervjuer sker löpande.

Kramfors kommun är det naturliga navet i Höga Kusten, format under årtusenden. Hos oss kan människor, platser och miljöer växa efter sina egna förutsättningar. Tillsammans skapar vi välfärden och ett fungerande samhälle som är jämställt och rättvist för alla som bor och vistas i kommunen. Vi brukar med stolthet säga att vi har Sveriges viktigaste jobb! Det är en bra utgångspunkt för att en arbetsdag hos oss ska kännas meningsfull. Gudmundråskolan är en högstadieskola med ca 340 elever, centralt belägen i Kramfors med goda kommunikationsmöjligheter. Engagemang och framtidstro är viktiga värden hos oss, liksom höga förväntningar på våra elever. Vi arbetar utifrån ett helhetsperspektiv där elever ska känna trygghet, ansvar och självständighet – något som vi är övertygade om skapar en bra grund för lärande och kunskapsinhämtande. Vårt mål är att alla ska trivas, känna sig trygga och uppleva arbetsglädje på vår skola. Vi söker nu en lärare till särskild undervisningsgrupp. Vi söker dig med ett särskilt intresse att möta elever i behov av ett mindre sammanhang, som gillar att utmanas och tänka nytt  – och som ser olikheter och mångfald som en grund för lärande och utveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som lärare i särskild undervisningsgrupp arbetar du nära andra pedagoger i den särskilda undervisningsgruppen och har en tät och förtroendefull kontakt såväl med eleverna som med vårdnadshavare. Du samverkar även i skolans elevhälsoteam och har en tät kontakt med lärarna i klasserna.  Du ansvarar för planering, genomförande, betygssättning och bedömning av eleverna i den särskilda undervisningsgruppen. Du dokumenterar och utvärderar insatser kring de elever du arbetar med. I arbetet ingår att medverka i framtagandet av individuella planer, med syfte att eleven successivt ska närma sig och återgå till den ordinarie klassrumsmiljön.  Genom att identifiera, analysera och undanröja hinder bidrar du till att möjliggöra positiva skolerfarenheter för eleven. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med lärarexamen med behörighet F-6 och annat/andra ämnen, alternativt tidigare utbildning 1-7-lärare. Kunskap och/eller erfarenhet av arbete inom NPF är meriterande. Du är en trygg vuxen och är en tydlig ledare i klassrummet. Att vara en förebild och skapa en god stämning i elevgruppen och arbetslaget är för dig en självklarhet.  Du har förmåga att skapa struktur samt att anpassa undervisning utifrån individernas behov. Du är lyhörd, tar ansvar, är engagerad och kreativ.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, där särskilt samarbetsförmåga, förhållningssätt i relationella situationer samt förmåga att skapa trygghet och motivation hos elever är av betydelse. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Intervjuer sker löpande. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Ange referensnummer och löneanspråk i ansökan. Referenser lämnas vid begäran och inför vissa anställningar i kommunens verksamheter krävs utdrag från belastningsregistret. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan till ett av Sveriges viktigaste jobb! Här kan du läsa mer om att flytta till och bo i Kramfors kommun: https://www.kramfors.se/bygga-bo--miljo/flytta-till-kramfors.html

Vi på Coor är en av Nordens största aktörer inom Facility Management, däribland lokalvård – och vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och vill bidra till en ren, trivsam och välkomnande miljö för våra kunder. Hos oss är du skillnaden! Vilka är vi? På Coor skapar vi arbetsplatser där människor trivs. Vi är en stabil arbetsgivare med en varm kultur där samarbete, trygghet och utveckling står i fokus.Hos oss får du: Trygga anställningsvillkor och kollektivavtal En välkomnande introduktion och tydlig start i rollen Möjlighet att växa genom utbildningar, som vår kurs “Cleaning the Coor Way” Förmåner som avtalspension, försäkringar, föräldralön och friskvårdsbidrag Vad kommer du att få arbeta med? Som lokalvårdare hos Coor arbetar du tillsammans med kollegor och driftledare för att skapa rena och trivsamma miljöer. Du planerar, utför och kvalitetssäkrar lokalvården hos våra kunder. Exempel på arbetsuppgifter: Städning av t ex kontor, butiker, skolor, förskolor hygienutrymmen och trapphus Hantering av städvagnar och städmaterial Golvvård och fönsterputs Vem är du? Du är en flexibel, pålitlig och positiv person som trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du är noggrann, ordningsam och tycker det är viktigt att leverera hög kvalitet av service. Vi söker dig som: Är noggrann och har god arbetsmoral Kan arbeta självständigt och i team Har ett flexibelt schema Har B-körkort (krav) Kan arbeta från kl. 06.00 Gärna har erfarenhet av liknande arbete (meriterande men inget krav) Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm arbetskultur Fast lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Löpande kompetensutveckling med utbildningar som vår kurs "Cleaning the Coor way" Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Om tjänsten Anställningsform: Timanställning Sysselsättningsgrad: Timmanställning Arbetstid: Måndag-Fredag 6-15 /7-16 Startdatum: Enligt överenskommelse Provanställning: Timanställning För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.