Om jobbet Vi söker nu en socialsekreterare till Mottag försörjningsstöd. Enheten är ofta första kontakten för våra klienter vilket innebär tjänsten som socialsekreterare på mottaget många snabba och ibland korta möten med klienter. Arbetsuppgifterna är uppdelade i tre huvuduppgifter: - tidsbokning - nybesök och utredning - jour & rådgivning På tidsbokningen tar vi emot de första uppgifterna från och om klienten och antingen bokar in dem för ett nybesök eller guidar dem vidare till andra myndigheter. Nybesök och utredning är det första tillfället då vi fysiskt träffar klienten och tar in all information och de underlag vi behöver för att kunna utreda rätten till bistånd för att sedan fatta beslut. Jour här vi tar emot spontana och oförberedda besök från klienter som ännu inte hunnit komma på nybesök och fått en handläggare men som hamnat i en akut nödsituation avseende till exempel mat eller mediciner. I och med att vi ofta är den första kontakten med socialtjänsten kommer vi inte sällan i kontakt med olika missförhållanden hos enskilda eller familjer och samarbetar därför nära med andra enheter. I uppdraget ingår även att lämna samhällsinformation till medborgarna samt vägleda dem vidare till andra myndigheter såsom Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och A-kassan. Uppdraget inrymmer även att vi är observanta och agerar på om barn i en familj riskerar att fara illa eller om det förekommer våld i nära relationer Vi är en arbetsgrupp som för närvarande består av 19 medarbetare, fyra arbetsledare och en enhetschef. Enheten arbetar utifrån förvaltningens kontor på förstamajgatan 2a. Vi arbetar kontinuerligt med att utveckla och förbättra vårt arbetssätt genom att ta vara på medarbetares erfarenheter, stadens krav och klienternas behov. Vi tror att du som söker detta arbete gillar och är bekväm i förändringsarbete. Vi utvecklas hela tiden, både som enhet och som förvaltning, och som medarbetare är ditt bidrag viktigt i de processerna. Förvaltningen jobbar aktivt med arbetstidsinnovationer och enheten kommer från hösten att ingå i projektet 4-dayweek.  Visst kvällsarbete kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har en socionomexamen. Du inser vikten av en rättssäker handläggning och förstår vad det innebär i praktiken. Vi ser att du har erfarenhet av arbete inom försörjningsstöd, samt meriterande om du har erfarenhet från mottag inom försörjningsstöd. Det ses som meriterande om du har kunskaper i arabiska, somaliska, tigrinja eller persiska. Vi ser det även som meriterande om du har kunskap i Treserva. Kunskap i Office 365 är ett krav. Vi ser att du har gott bemötande och visar hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du är ansvarsfull och tar dina uppgifter på allvar med verksamhetens bästa i fokus. Vidare ser vi att du arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt och ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet. Du är flexibel och kan anpassa dig lätt och ställa om utefter ändrade förutsättningar och ny information. Du tar hänsyn till olika informationskällor och perspektiv och kan anpassa detta till den egna verksamheten. Vi söker dig som trivs med att arbeta i en politiskt styrd organisation där du förstår helheten och tillsammans med dina kollegor arbetar för att genomföra mål och uppdrag. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Urval och intervjuer kan komma att påbörjas innan sista ansökningsdag. Så tveka inte att söka redan idag! Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik.  Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Hos oss är mångfald en självklar del av vårt arbete. Vi värdesätter olika perspektiv och erfarenheter och strävar efter att skapa en inkluderande arbetsmiljö för alla. Om oss Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle. Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

Det här är en roll för dig som älskar service, trivs i mötet med människor och vill representera ett starkt varumärke i en modern butiksmiljö där ingen dag är den andra lik. WaveCrest söker nu, på uppdrag av Swedish Match, en Snusexpert till Swedish Match Store i Göteborg. Tjänsten är en direktanställning hos Swedish Match. Om Swedish Match Swedish Match är en del av Philip Morris International och arbetar mot visionen om en rökfri framtid. Med starka varumärken, hög kvalitet och en tydlig framtidsresa har de etablerat sig som en ledande aktör på marknaden och söker nu nästa stjärna till teamet i Göteborg. Swedish Match Store i Göteborg är en av deras sex butiker i Sverige där engagerade medarbetare varje dag arbetar med att skapa förstklassiga kundupplevelser med fokus på Swedish Matchs produkter. Om rollen Som Snusexpert blir du en viktig del av butikens dagliga verksamhet och en av Swedish Matchs främsta representanter ut mot kund. Tillsammans med teamet ansvarar du för att skapa en välkomnande butiksmiljö och guida kunder genom sortimentet med hög service och produktkunskap. Du arbetar nära kunderna, hjälper till i den dagliga driften av butiken och bidrar till att varje kund får en professionell och positiv upplevelse. Tjänsten omfattar 75 %, med arbetstider förlagda till både vardagar och helger. Anställningen inleds med en provanställning på sex månader. Önskat tillträde är omgående. Vi tror att du: Har erfarenhet från försäljning, detaljhandel, service eller restaurang Är social, driven och trivs i mötet med människor Har lätt för att ta initiativ och arbeta självständigt Motiveras av att skapa förstklassiga kundupplevelser Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska Har fyllt 21 år Du erbjuds: En trygg och strukturerad onboarding för att ge dig bästa möjliga start Möjlighet att utvecklas inom ett internationellt bolag En varierad och ansvarstagande roll Ett engagerat team och starkt varumärke Kollektivavtal och konkurrenskraftiga villkor Om WaveCrest WaveCrest är ett nordiskt retail- och bemanningsbolag som hjälper varumärken att stärka sin närvaro i butik genom engagerade människor, starka kundupplevelser och operativ excellens. Vi arbetar nära våra kunder och team ute i fält för att skapa långsiktiga resultat och utvecklande arbetsmiljöer. Vi ser fram emot att höra från dig!

Därför är detta jobb för dig Vi söker en erfaren ingenjör med kompetens inom ILS, systemstöd och livscykelhantering som vill arbeta med tekniskt avancerade och komplexa system. Hos oss får du möjlighet att arbeta nära våra kunder inom bland annat försvarsindustrin och annan högteknologisk verksamhet. Du arbetar tvärfunktionellt mellan olika teknikområden och verksamhetsfunktioner och bidrar till att säkerställa att produkter och system är robusta, tillgängliga och underhållbara genom hela livscykeln. Du har ett starkt systemperspektiv och trivs i en roll där du får kombinera teknisk kompetens med koordinering, problemlösning och samarbete. Du är van att driva frågor framåt och skapa struktur i miljöer med många tekniska gränssnitt. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Arbeta med och koordinera aktiviteter inom ILS (Integrated Logistics Support) och livscykelstöd Säkerställa att ILS-perspektivet omhändertas genom produktens eller systemets olika faser Arbeta med frågor kopplade till exempelvis tillgänglighet, driftsäkerhet, underhållbarhet och långsiktigt produktstöd Bidra i arbete med krav, analyser, dokumentation och supportlösningar Koordinera och samarbeta med olika teknikområden och verksamhetsfunktioner Identifiera, analysera och följa upp tekniska och livscykelrelaterade risker Arbeta nära kunder, leverantörer och andra interna och externa intressenter Bidra till utveckling av arbetssätt, processer och metoder inom ILS Dela med dig av din kompetens och bidra till kunskapsutveckling inom området Din profil Du är en erfaren ingenjör med ett starkt system- och livscykelperspektiv. Du är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad och har förmågan att förstå hur olika delar av ett komplext tekniskt system hänger ihop. Du trivs med många kontaktytor och har lätt för att samarbeta med såväl tekniska specialister som kunder och andra intressenter. Du tar ansvar för dina frågor, driver arbetet framåt och bidrar till att skapa struktur och långsiktigt hållbara lösningar. Kvalifikationer Kandidat- eller masterexamen inom relevant tekniskt område eller motsvarande erfarenhet Flerårig erfarenhet inom ILS, system engineering eller närliggande område Erfarenhet från försvar, marin, flyg eller annan avancerad och reglerad teknisk verksamhet är meriterande Erfarenhet av att koordinera eller driva tekniska aktiviteter är meriterande Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska En spännande resa med Knightec Group Knightec Group är idag en av Norra Europas ledande strategiska partners inom produkt- och digital tjänsteutveckling – hur häftigt är inte det? Genom att förena ingenjörskompetens, digital expertis och affärsförståelse hjälper vi våra kunder att omvandla ny teknik till verkliga lösningar som skapar värde. Vi arbetar i skärningspunkten mellan affärsstrategi och teknikutveckling och stöttar våra kunder genom hela resan – från de första idéerna till utveckling, implementering och vidare utveckling. På Knightec Group samlas människor med olika perspektiv, erfarenheter och specialistområden. Tillsammans skapar vi innovation som gör verklig skillnad – för företag, människor och samhället i stort. För våra medarbetare innebär det stora möjligheter att vara med och forma framtidens lösningar genom meningsfulla projekt i teknikens absoluta framkant. Här får du inte bara utvecklas och växa i din roll – du blir också en del av ett team där nyfikenhet, samarbete och modet att utmana driver oss framåt. Praktisk information Detta är en tillsvidareanställning med en provanställning på sex månader, placerad på vårt kontor i Göteborg, Lindholmsallén 2. Resor i tjänsten kan förekomma till våra kunder. Startdatum är enligt överenskommelse. Skicka in din ansökan så snart som möjligt, men senast 2026-08-16. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Oliver Rydberg, Talent Acquisition Specialist. Observera att vi, på grund av GDPR, endast tar emot ansökningar via vår karriärsida. Vi ser fram emot att höra från dig!

SKF has been around for more than a century, and today we are one of the world’s largest suppliers of solutions for rotating equipment. Our products are found throughout society — wherever there is movement, SKF’s solutions may be in use. This means we are an important part of the everyday lives of people and companies around the world. We are now looking to strengthen our Laboratory in Gothenburg with a new team member. Are you experienced in metallography? Do you enjoy working in a collaborative, problem-solving environment where your work contributes to product quality and performance? Then you might be our next… Material Investigation Specialist We’re looking for a new team member to the Gothenburg Laboratory, which is part of SKF’s Global Laboratory organization. Our laboratory supports both local SKF factories and global operations with a wide range of materials technology and chemistry services — from heat treatment release analysis to advanced failure investigations. In this role, you will have the opportunity to build a strong foundation in material investigations. As your experience grows, you will develop expertise in material classification, root cause analysis, and advanced analytical techniques — with the potential to evolve into a more consultative role and contribute broadly across the organization. You will be part of a skilled and supportive team of nine colleagues based in Gothenburg. While your daily work is locally rooted, you will also engage with Global SKF Laboratories, fostering knowledge exchange and alignment of practices across international teams. The role involves close collaboration with production, engineering, and quality teams, requiring both technical depth and the ability to communicate insights clearly. Key responsibilities Perform heat treatment release analyses to support production and quality assurance Conduct metallographic investigations for manufacturing, application engineering, and product/process development Provide technical expertise in metallurgy aligned with SKF’s needs Contribute to continuous improvement of laboratory processes and service quality Participate in knowledge sharing and coordination across SKF’s global laboratory network Interpret and document analysis results, and communicate findings to relevant stakeholders Requirements A university degree in materials science or a related field Experience in metallographic investigation techniques, ideally with some laboratory background — we believe you bring a few years of hands-on experience in this area Experience in heat treatment is an advantage A curious mindset and a long-term view — you’re motivated to grow in the role and contribute to the team’s development over time Ability to zoom in on technical details while also understanding and communicating the broader context and contribution Ability to work independently on planned analyses while collaborating with others when needed Effective communication skills in Swedish and English — including the ability to explain your technical knowledge to colleagues SKF is committed to creating a diverse environment, and we firmly believe that a diverse workforce is essential for our continued success. Therefore, we focus on your experience, skills, and potential. Come as you are – just be yourself. #weareSKF You’ll enjoy working here if You’re an effective collaborator with a sense of quality and a forward-thinking approach to your daily work. You are motivated by applying your technical expertise to real-world challenges. If this sounds like a promising opportunity, we look forward to receiving your application. We offer A well-equipped laboratory with training in metallographic and heat treatment analysis of SKF products Opportunities for professional development in metallurgy and analytical techniques A workplace that values diversity and inclusion, focusing on your experience, skills, and potential Some additional information This position will be based in Gothenburg, Sweden. Local contract. For questions regarding the recruitment process, please contact Josefin Nelson, Recruitment Expert EMEA, at [email protected] note that we can't accept applications via email. At SKF, we are committed to promoting fairness and inclusivity throughout our recruitment process. To achieve this, we may include assessments and verify the information in your application in compliance with country-specific laws and regulations. If you have any questions or concerns, please feel free to contact the recruiter. Is this you? If the answer is yes, submit your application as soon as possible and no later than August 25, 2026.

At Beiersdorf, home of Nivea, Eucerin, Hansaplast & Labello we want to help people feel good about their skin – and our commitment goes far beyond caring for skin. We act according to our purpose, WE CARE BEYOND SKIN and take responsibility for our consumers, our employees, the environment and society. As Junior Brand Manager, Norway you will be responsible for supporting brand growth and execution for our Eucerin & Hansaplast brands across the Norwegian market, ensuring strong alignment between commercial, media, and marketing activities. This is a 12 month Fixed Term Contract Your Tasks Launch & Trade Marketing Coordinate product launches, including bi-annual briefings and trade presentations Prepare and deliver product and promotional materials to trade partners Gather and consolidate business data to support commercial presentations Media Planning & Campaign Execution Support local brand planning and execution in Norway Manage annual activity plans (with quarterly briefings to media agency (OMD) Brief creative and media agencies (e.g., Publicis Red+) Handle purchase orders for media and creative activities Collaborate with media manager and agencies to ensure timely delivery of assets Influencer & PR Coordination Plan and coordinate PR and influencer activities in the Norwegian market Collaborate with Nordic Brand Manager and International Activation Manager to ensure strategic alignment Performance Tracking & Analysis Monitor monthly sell-in data (IQVIA FlexView) and track brand performance Provide insights to support commercial decisions and performance optimization Assortment & Business Cases Manage local assortment for Norway Support development of business cases (e.g., Omnibus/BPR) for Nordic presentations Budget & Financial Management Own and manage the marketing budget for the category Track spend, evaluate performance, and ensure efficient allocation of resources Monitor P&L and analyze sales, market share, and consumer insights Product Information Management (PIM) Ensure accurate and timely product data for all launches Maintain and update assortment information consistently Your Profile Experience & Background 1–3 years of relevant experience in marketing, brand management, or a related commercial role Experience with campaign execution, agency coordination, or FMCG/pharma is a plus Exposure to data analysis and performance tracking is beneficial Skills & Competencies Strong project management and organizational skills with the ability to handle multiple tasks Analytical mindset with ability to interpret sales and performance data Good communication and presentation skills, both internally and towards external partners Detail-oriented with a structured way of working Commercial understanding and interest in brand development Languages Strong skills in English (spoken and written) – required Good understanding of Norwegian (reading, writing, and speaking) – strong advantage Personal Attributes Proactive and self-driven with a willingness to learn and grow Collaborative team player with ability to work across functions and markets Comfortable working in a fast-paced, dynamic environment Strong sense of ownership and accountability Please submit your CV in English At Beiersdorf, we see you as a person – far beyond your title or role. Our goal is to provide the flexibility and support you need for your professional and personal success through our work environment. That is why we have a lot to offer! Competitive salary, bonus (sugject to conditions), Private health insurance, pension, 30 days vacation per year, Wellness fee, Meal vouchers, discounted product purchases, leave entitlements and wellbeing support to include access to an excellent Employee Assistance Programme. At Beiersdorf, we believe that every individual brings unique perspectives, experiences, and strengths that deserve to be valued and celebrated. We are committed to fostering an inclusive and supportive environment where everyone feels empowered to be themselves, thrive in their role, and work in ways that enable them to succeed. Through flexibility, understanding, accessibility, and meaningful support, we aim to ensure that all colleagues feel respected, heard, and able to reach their full potential. We are committed to providing an inclusive recruitment experience and are happy to discuss any reasonable adjustments at any stage of the process to support you.

Välkommen in till en ny framtid på Riksbyggen!  Riksbyggen är ett kooperativt företag som innebär att vi är medlemsägda och att vi arbetar efter våra fyra kärnvärden: Nytänkande, Trygghet, Samverkan och Långsiktighet. Vi utvecklar hållbara boendemiljöer genom att både skapa nya bostäder och förvalta fastigheter. Som en av Sveriges största aktörer inom såväl bostadsutveckling som fastighetsförvaltning finns vi för bostadsrättsföreningar, företag och offentliga fastighetsägare. Oavsett dina intressen eller mål, är du alltid välkommen hos oss. Projektledare till Riksbyggen Vill du driva projekt som bidrar till hållbara och attraktiva boendemiljöer? Nu söker Riksbyggen en Projektledare till marknadsområde Ombyggnad Södra. Hos oss gör du skillnad  Som projektledare hos oss har du under hela projektprocessen ett tätt samarbete med förvaltning och uthyrning som bland annat kan vara; ROT projekt, underhålls- och ombyggnadsprojekt, hyresgästanpassningar och energieffektiviseringar. Det här är en roll där du som projektledare får arbeta från ax till limpa med stor frihet. Du driver dina projekt under alla skeden och har ansvar för så väl genomförande som resultat. Du kommer bland annat att: Ansvara för att leda projekt och säkerställa arbetet genom hela processen till slutbesiktning och överlämning Arbeta tillsammans med team i idéfasen och ansvara för framtagande av beslutsunderlag till kund och beställare Arbeta tillsammans i team i analysfasen av kundens ombyggnadsbehov, boendemiljö och ekonomi Ta fram förfrågningsunderlag och driva upphandlingar av projektörer och byggentreprenader Hantera stora kontaktytor med kund, hyresgäster, entreprenörer, konsulter och olika myndighetskontakter Du bidrar med din kompetens och ditt engagemang  Vi söker dig har ett stort instresse för ROT- och ombyggnadsprojekt och har förmågan att möta våra kunders behov. Du har erfarenhet av projektledning inom fastighetsbranschen och förvaltning. Du har lett projekt från idéfas, analys och projektering till genomförande och avslut samt ansvarat för budget och prognos. Eftersom ROT-projekt och energiprojekt utgör en viktig del av uppdraget är det av stor vikt att du har dokumenterad erfarenhet av att leda och genomföra sådana projekt. Vi ser att du har följande: Utbildning som högskoleingenjör, civilingenjör och/eller har erforderlig kompetens och erfarenhet som projektledare God ledarskapsförmåga – kunna leda människor i olika tillfälligt sammansatta grupper Erfarenhet av projektledning, förvaltningsavtal, upphandlingar och inköp Övergripande byggteknisk kompetens med bred installationskompetens Erfarenhet av underhåll och ombyggnationsprojekt av flerbostadshus samt lokal- och hyresgästanpassningar Förmågan att se helheten och proaktivt identifiera risker, möjligheter och avvikelser i projekt/verksamhet Stor vana att kommunicera med hyresgäster och kunder För att lyckas i rollen behöver du också vara affärsmässig och förtroendeingivande samt trivas med att arbeta både självständigt och tillsammans med kollegor. Du drivs av att arbeta mot uppsatta mål, har god samarbetsförmåga och är lyhörd för kundernas behov. Vidare är du van vid digitala arbetssätt, trivs i en föränderlig miljö och använder din drivkraft och kommunikativa förmåga för att bygga goda relationer med såväl kunder som kollegor. Vad kan Riksbyggen erbjuda dig?  Du får tillsammans med ett engagerat team vara med om spännande projekt med stor möjlighet att vara med och påverka dess genomförande. Vi erbjuder dig utmanande, stimulerande och utvecklande arbetsuppgifter i ett kreativt arbetsklimat och god kompetensutveckling. Vi förbättrar ständigt vårt arbetssätt där man som medarbetare kan påverka fortsatt utveckling av vår affär, hållbarhet, effektivisering och digitalisering mm. Om tjänsten Tjänsten är på heltid och kräver körkort samt tillgång till bil. Tjänsten är placerad i Göteborg, men resor och projekt kan förekomma både i Göteborg och Borås. Riksbyggen ser mångfald som en styrka och strävar efter att skapa en inkluderande arbetsmiljö. Riksbyggen tillämpar provanställning. Ansökan Din ansökan skickar du till oss via riksbyggen.se/Om oss/ Jobba hos oss senast den 2026-09-11. Vi arbetar med löpande urval, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så sök redan idag! Kontaktuppgifter Vid frågor kontakta; Emma Lundin, Rekryterande chef, [email protected] Övrigt Du kan kontakta Unionen på Riksbyggen om du har frågor om tjänsten via ePost-adress: [email protected] Som anställd på Riksbyggen förväntas du också vara ledamot i någon/några bostadsrättsföreningar, i de fall du har ledamotsuppdrag så utgår ett ansvarsarvode. Klicka https://youtu.be/8iiv5V-tjcg?si=XwP3dJxkXaiCSsvL om du är nyfiken på Riksbyggen.Till rekryteringskonsulter, annonssäljare etc. Vi har redan beslutat vilka vi samarbetar med vid rekryteringar samt var vi vill synas. Vi undanber oss därför kontakt från försäljare i dessa frågor.

Arbetsbeskrivning Är du redo att fortsätta din karriär inom HR och vill arbeta i en dynamisk och inspirerande miljö? Eller har du lång erfarenhet inom HR och söker nu efter nya utmaningar? Vi söker nu proaktivt efter både seniora och juniora HR-konsulter inför hösten till våra kunder i Göteborg. Ifall du vill vara en del av vårt kandidatnätverk, skicka in din ansökan redan idag! Som HR-konsult hos oss kommer du att få möjlighet att vara med och forma framtidens arbetsplatser. Dina arbetsuppgifter kan innefatta allt från rekrytering, HR-administration, onboarding och stötta i trivselaktiviteter. Beroende på uppdragets karaktär så kan följande arbetsuppgifter förekomma:  Delta i rekryteringsprocesser, inklusive annonsering, urval och intervjuer. Assistera vid onboarding av nya medarbetare och säkerställa en smidig introduktion. Chefsstöd Medverka i utvecklingen och implementeringen av HR-policies och rutiner. Hantera administrativa uppgifter relaterade till HR, såsom kontraktshantering och personaldata. Stötta i arbetsmiljöfrågor och arbetsrättsliga frågor. Bidra till olika HR-projekt och initiativ för att förbättra interna processer. Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det är viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss.  Urval sker löpande, så ifall du är intresserad av att vara en del av vårt nätverk sök redan idag! Ansvarsområden Relevant utbildning inom HR, personalvetenskap eller liknande områden. Erfarenhet av HR-relaterat arbete God kommunikationsförmåga och förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Förmåga att arbeta självständigt och i team. Strukturerad och noggrann med god administrativ förmåga. IT-kunskaper, inklusive erfarenhet av att arbeta med HR-system och Microsoft Office. Kvalifikationer Delta i rekryteringsprocesser, inklusive annonsering, urval och intervjuer. Assistera vid onboarding av nya medarbetare och säkerställa en smidig introduktion. Medverka i utvecklingen och implementeringen av HR-policies och rutiner. Hantera administrativa uppgifter relaterade till HR, såsom kontraktshantering och personaldata. Stötta i arbetsmiljöfrågor och trivselaktiviteter. Bidra till olika HR-projekt och initiativ för att förbättra interna processer. Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vill du arbeta med globala inköp inom logistik och påverka framtidens transportlösningar? Här får du driva strategiska sourcingprojekt i en internationell miljö. Här får du en nyckelroll inom logistikinköp i en global miljö där du arbetar nära både interna intressenter och internationella leverantörer. Rollen passar dig som vill driva strategiska inköp och bidra till utvecklingen av framtidens transportlösningar. Om rollen Du blir en del av ett globalt team inom inköp och logistik. Fokus ligger på inbound logistics och transporttjänster. Du arbetar med leverantörer inom sjö, väg, järnväg, flyg och multimodala flöden. Rollen innebär nära samarbete med flera funktioner och marknader. Det här kommer du göra Driva sourcingprojekt och förhandlingar inom kategorin. Ta fram och genomföra kategori- och leverantörsstrategier. Bygga och utveckla kommersiella relationer med leverantörer och interna intressenter. Göra marknadsanalyser och rekommendera bästa förhandlingsstrategi. Hantera avtal, följa upp leverantörsprestanda och driva förbättringsarbete. Vi söker dig som har Kunskap inom inköp och närliggande supply chain-tjänster. Stark förmåga att driva komplexa projekt i en föränderlig miljö. God analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet. Erfarenhet av att arbeta i en global kontext med internationella leverantörer. Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet inom inköp, logistik, finans eller fordonsindustri. Mycket goda kunskaper i engelska, i tal och skrift. Teknik & Verktyg Coupa Microsoft Office Praktisk information Ort: Gothenburg Arbetssätt: Ej angivet Språk: Engelska

Vill du arbeta med globala inköp inom logistik och påverka framtidens transportlösningar? Här får du driva strategiska sourcingprojekt i en internationell miljö. Här får du en nyckelroll inom logistikinköp i en global miljö där du arbetar nära både interna intressenter och internationella leverantörer. Rollen passar dig som vill driva strategiska inköp och bidra till utvecklingen av framtidens transportlösningar. Om rollen Du blir en del av ett globalt team inom inköp och logistik. Fokus ligger på inbound logistics och transporttjänster. Du arbetar med leverantörer inom sjö, väg, järnväg, flyg och multimodala flöden. Rollen innebär nära samarbete med flera funktioner och marknader. Det här kommer du göra Driva sourcingprojekt och förhandlingar inom kategorin. Ta fram och genomföra kategori- och leverantörsstrategier. Bygga och utveckla kommersiella relationer med leverantörer och interna intressenter. Göra marknadsanalyser och rekommendera bästa förhandlingsstrategi. Hantera avtal, följa upp leverantörsprestanda och driva förbättringsarbete. Vi söker dig som har Kunskap inom inköp och närliggande supply chain-tjänster. Stark förmåga att driva komplexa projekt i en föränderlig miljö. God analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet. Erfarenhet av att arbeta i en global kontext med internationella leverantörer. Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet inom inköp, logistik, finans eller fordonsindustri. Mycket goda kunskaper i engelska, i tal och skrift. Teknik & Verktyg Coupa Microsoft Office Praktisk information Ort: Gothenburg Arbetssätt: Ej angivet Språk: Engelska

Om jobbet Vill du göra skillnad – på riktigt? Bli socialsekreterare hos oss i Lövgärdet Hos oss får du kombinera kvalificerat myndighetsarbete med närhet till barn, unga, familjer och viktiga samarbetspartners i området. Vi är en erfaren, engagerad och professionell arbetsgrupp som tillsammans arbetar för att skapa trygghet, delaktighet och hållbara förändringar för dem vi är till för. Nära dem vi arbetar för Enheten är lokaliserad till områdeskontoret i Lövgärdet inom Socialförvaltningen Nordost. Att finnas nära brukarna – och nära de verksamheter som möter barn och familjer i vardagen – ger oss goda möjligheter till snabbare kontakt, bättre samarbete och ett mer tillgängligt socialtjänstarbete. Vårt myndighetsarbete är nätverksbaserat. Vi arbetar aktivt med hög delaktighet, transparens och medskapande av lösningar. Vi ser att det stärker engagemanget hos barn och föräldrar och bidrar till tillit i kontakten med socialtjänsten. Ett arbetssätt som följs av forskning Institutionen för socialt arbete vid Göteborgs universitet har under 2024-2026  bedrivit forskning om den utlokaliserade socialtjänsten i Lövgärdet. Delresultaten visar flera fördelar med ett utlokaliserat socialt myndighetsarbete. För oss är det värdefullt att vårt arbetssätt både utvecklas i praktiken och följs vetenskapligt. Metoder, lärande och utveckling Vi arbetar bland annat med Signs of Safety, BBIC, LÖSA och förbättrad dokumentation. Du får utbildning i våra metoder och modeller och blir en del av en arbetsplats där kompetensutveckling är en naturlig del av vardagen. Vi lär av varandra, reflekterar tillsammans och har regelbunden processhandledning. Samverkan är en del av vardagen I Lövgärdet finns många av våra viktigaste samarbetspartners nära. Vi samverkar bland annat med skolorna i området, Ung Nordost, Minimaria, familjecentralen, fältarbetare, fritidsverksamheter, spädbarnsgrupp, MST, skolsocionomer och kollegor inom resursenheterna. Vi har också ett pågående partnerskap med föreningen Tidigt Föräldrastöd. Det ger ytterligare möjligheter att tillsammans med civilsamhället utveckla stöd som når familjer tidigt och nära deras vardag. Vid eventuella frågor kring tjänst eller information som delgivits i annonsen är du välkommen att kontakta rekryterande chef.  Urval och intervjuer kommer att ske löpande så skicka in din ansökan redan idag!   Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom och som vill göra skillnad för barn, unga och deras familjer. Du har god och väl förankrad kunskap om lagstiftningen inom området, särskilt SoL och LVU. Har du erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga – eller från annat socialt arbete med myndighetsutövning – ser vi det som meriterande. Eftersom arbetet ibland innebär resor är B-körkort ett plus. För att trivas hos oss tror vi att du är en person som uppskattar både självständighet och samarbete. Du är flexibel, lösningsfokuserad och har lätt för att anpassa ditt arbetssätt när förutsättningarna förändras eller ny information kommer fram. Du bidrar aktivt till teamet och ser samarbete som en självklar väg för att nå goda resultat tillsammans. Arbetet kan ibland innebära komplexa situationer och flera samtidiga krav. Därför söker vi dig som är trygg och stabil, kan prioritera och behålla lugnet även när tempot är högt. Du känner dig bekväm i mötet med människor och kan skapa förtroendefulla relationer i såväl informella som formella sammanhang. Hos oss är reflektion, återhämtning och kompetensutveckling en naturlig och viktig del av arbetet. Vi vill att du är nyfiken, utvecklingsinriktad och vill fortsätta växa i din profession. Du håller dig uppdaterad om vad som händer inom området och bidrar gärna med idéer och reflektioner kring hur vi tillsammans kan utveckla verksamheten. Vi söker helt enkelt en engagerad socionom som vill vara med och göra skillnad – tillsammans med oss.   Övrigt För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.   Om oss Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle. Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!