Försäljningschefer- ICA Kvantum Bäckebol Plats: Göteborg, Bäckebol Anställningsform: Heltid Sista ansökningsdag: 31/8-2026 Om oss ICA Kvantum Bäckebol är en levande matbutik med passion för kvalitet, service och ett personligt kundbemötande. Vi erbjuder ett brett och prisvärt sortiment av varor och strävar alltid efter att ge våra kunder en inspirerande, enkel och positiv shoppingupplevelse. Nu söker vi en engagerad och driftiga Försäljningschefer som vill vara med och utveckla verksamheten till nästa nivå. Dina ansvarsområden Som försäljningschef får du en nyckelroll i verksamheten och blir en del av butikens ledningsgrupp. Du driver, utvecklar och ansvarar för din avdelning framåt tillsammans med ditt team. Vi söker engagerade försäljningschefer inom: Team 1: Deli/Bröd Kassa/konfektyr/Finkem Frukt SoMe (Egenkontroll) Team 2: Kollo/Special + Chark Mejeri/Frys/Dricka Dina arbetsuppgifter Som Försäljningschef kommer du blandannat att ansvara för: Försäljning och inköp Uppföljning och analysarbete Medarbetarsamtal Marknadsföring Helikopterperspektiv på driften och hel butik Schema – lösa dagliga sjukdomar/kortare semestrar i Tiltid och Ipool. Säkerställa en kundupplevelse i världsklass Aktivt delta i butikens ledningsgrupp Säkerställa att gällande rutiner och regler följs inom arbetsområdet. Din profil För att lyckas i rollen söker vi dig som: Är driven och inte rädd för att ta i Sprider positiv energi, coachar och inspirerar ditt team Bidrar med kreativitet och nya idéer som driver din avdelning och butiken framåt Har erfarenhet från livsmedelsbutik/detaljhandel med personal- eller ansvarsroll Har god kunskap i butiksekonomi (försäljning, svinn, marginal, nyckeltal) Är resultatorienterad, driven och van vid service & sälj med näsa för bra affärer Är lösningsorienterad och löser problem vid förändrade förutsättningar eller avvikelser Har erfarenhet av att utveckla butiksdrift och leda kollegor Har goda kunskaper i Min Butik och AoB. Har genomgått ICA:s utbildning BLU, LU och är villig att utvecklas vidare Vi erbjuder En utvecklande roll med stort ansvar och inflytande Möjlighet att påverka och utveckla din avdelning Ett engagerat team och stark gemenskap Utbildningar och utvecklingsmöjligheter inom ICA Ansökan Skicka in din ansökan med CV redan idag – vi ser fram emot att höra från dig! Senaste ansökningsdag 31/8-2026. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum – så vänta inte 😊 vi ser fram emot din ansökan! För frågor om tjänsten, vänligen kontakta [email protected]. Våra värdeord: Personligt • Enkelt • Effektivt • Prisvärt • Agera Genom ansvar och samarbete når vi framgång tillsammans. ICA Kvantum Bäckebol Göteborg, Sverige Matglädje för dig som vill ha lite mer.

Vill du bli en del av ICA Kvantum Farsta som ligger i hjärtat av Farsta Centrum? Butiken är 2400 kvadratmeter stor, omsätter cirka 260 miljoner och har en tydlig färskvaruinriktning. Det är en nyinvesterad & modern butik med ett brett sortiment som alltid strävar efter att vara något utöver det vanliga. Vi ställer alltid höga krav på oss själva & våra medarbetare, och har igenom det byggt upp ett anseende i Farsta Centrum som den trovärdiga och framförallt genuint trevliga butiken. Nu söker vi en ansvarig till våran kött och charkavdelning. För att jobba som ansvarig hos oss ska du: - Ha tidigare erfarenhet som avdelningsansvarig- Goda kunskaper inom butiksekonomi- Trivas med ett högt tempo- Ha ambitionen att fortsätta utvecklas- Viljan att lära vidare och lyfta personal- Vara ordningsam & strukturerad i ditt arbete- Vara kreativ och självständigArbetstid/Varaktighet:Tillsvidare, provanställning 6 månader, heltid. Vi tar hand om ansökningar och håller intervjuer löpande.

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 168 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång! Älskar du försäljning och att leda andra? Vi söker nu en försäljningsdriven Department Manager Sales med ledarförmåga och en stor vilja att ständigt utveckla sig själv och andra.  Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – var och en med ett hjärta för elektronik och en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. Din huvuduppgift som Department Manager Sales är att närvara i det dagliga arbetet där försäljningen sker samtidigt som du utvecklar, följer upp och coachar dina medarbetare. Du är en del av varuhusets lokala ledningsgrupp och utöver personalansvaret över ditt team ansvarar du tillsammans med resterande ledningsgruppsmedlemmar för den totala verksamheten och varuhusets resultat.    Din roll som Department Manager Sales För dig är medarbetarna och kunden viktigast. Samtidigt skapar du goda resultat, följer upp och förbättrar för att nå ännu högre. Du har ett övergripande ansvar för ditt säljområde, dina medarbetare, kunder och resultatet. Som Department Manager Sales leder du genom att utveckla och coacha dina medarbetare att vägleda våra kunder till bästa köp. Du har ansvar för att rekrytera, introducera och vidareutveckla ditt team och säkerställa den dagliga driften genom att leda och planera verksamheten. Du kommer att vara en del och arbeta verksamhetsnära tillsammans med dina medarbetare och vara en viktig förebild i varuhuset.   Vem är du? Som Department Manager Sales på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att utvecklas, utveckla andra och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det!  Vi ser att du   Har en god kommunikations- och ledarförmåga  Kan skapa och upprätthålla en teamkultur som präglas av samarbete och arbetsglädje  Är affärsinriktad och resultatdriven med kunden i fokus  Är engagerad, ansvarstagande och har en vilja att göra ditt bästa  Är proaktiv och lösningsorienterad  Rollen som Department Manager Sales kräver minst 3 års erfarenhet av försäljning och förståelse i drift och ledning i en butikskedja. Du har erfarenhet av försäljning med goda resultat, är van att ta yrkesmässigt ansvar och är verksamhetsnära som person.   Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Utveckling hos oss Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar.   Elgiganten erbjuder:  Avtalsenlig lön och pension  Generöst bonusavtal  Förmåner inom friskvård och personalköp  Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare  Goda karriärmöjligheter  Övrig informationAnställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställningOmfattning: 100%. arbetstiderna innefattar även kvällar och helgerTillträde: Enligt överenskommelseSista ansökningsdag: 2026-08-31 Titta gärna på vår intervju för att lära dig mer om rollen! ->     På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

ICA Kvantum i Skövde är ett familjeföretag med ca 70 anställda. Vi arbetar oavbrutet för att vara Skövdes bästa matbutik, för dig som vill leva lite godare. Som ansvarig säljledare hos oss kommer du vara med och ansvara över ansvarsområdet konfektyr och special gällande varuplock, ekonomi, drift, inköp, produktutveckling och inspiration. Arbetsuppgifter: Du skall ansvara över den dagliga varudriften och övertid inspirera kunden med sortiment, inspiration, nyheter samt nya intressanta och aktuella lokala leverantörer inom konfektyr/special. En viktig del i arbetet är att jobba med rätt kommunikation, prisupplevelser samt att skapa en enhetlig struktur i avdelningen. Ditt ansvar innebär att planera, sätta och förankra rutiner, säljstyra, säljplanera, hålla säljtrycket i avdelningen och ständigt arbeta för att hålla avdelningen frontad och städad. Du arbetar varje vecka med beställningar och kampanjer. I befattningen ingår att jobba mot uppsatt mål och avdelningarnas budget. I ditt arbete ingår även att jobba i teamplock i samtliga avdelningar i butiken samt att styra teamet när de plockar i din avdelning. Tjänsten innebär varuplock, kundservice samt till viss del administrativt arbete. Tjänsten innefattar vardagar, kvällar och helger Vi söker dig som: har ett brinnande intresse för service med kunden i centrum. har en känsla för trender och gillar att hänga med på nyheter i sociala medier. har ett öga för detaljer, god fingertoppskänsla samt kunskap att exponera varor på ett smakfullt sätt. älskar kundkontakten och kundservicen. vill vara med att skapa och utveckla framtidens konfektyr och specialavdelning. har mycket god analytisk förmåga och datakunskap. har mycket goda ekonomiska kunskaper. har mycket goda ledaregenskaper och ett inkluderande bemötande. har god fysik då tunga lyft förekommer dagligen. Vi söker dig med initiativförmåga och har stark positiv energi. Du skall vara ett föredöme. Viktigt att se kundens behov och med glädje ge det bästa kundbemötandet. Du skall kunna hantera stressiga situationer och ha förmågan att se helheten i ditt arbete. Du skall vara utåtriktad, tycka om att leda en grupp men också kunna arbeta självständigt. Du skall även vara strukturerad och ha bra ordningssinne, tycka om utveckling och vara engagerad, ha fokus på försäljning, drift och skapa god lönsamhet. Kvalifikationer: Mångårig erfarenhet från ledande befattning i dagligvaruhandeln. Mycket goda kunskaper i butiksekonomi. Är strukturerad och har en god kvalitetsmedvetenhet. Som säljledare rapporterar du till försäljningschefen för avdelningen. Tjänsten är 36,45 timmar/vecka. Vi tillämpar tillsvidareanställning med en inledande provanställning om 6 månader. Tillträde till tjänsten är omgående eller enligt överenskommelse. Lön enligt överenskommelse. Tycker du detta låter intressant och är beredd att satsa fullt ut tillsammans med oss? Skicka då din ansökan till oss så snart som möjligt, intervjuer kommer ske löpande Skicka in ansökan med CV, personligt brev med bild senast 16/8 - 2026 till [email protected]. Märk din ansökan med ”Säljledare Konfektyr/Special” ICA Kvantum Skövde har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

ICA Kvantum i Skövde är ett familjeföretag med ca 70 anställda. Vi arbetar oavbrutet för att vara Skövdes bästa matbutik, för dig som vill leva lite godare. Som ställföreträdande säljledare hos oss kommer du vara med och ansvara över ansvarsområdet frukt & grönt gällande varuplock, ekonomi, drift, inköp, produktutveckling och inspiration tillsammans med säljledare frukt & grönt. Arbetsuppgifter: Du skall i samråd med säljledare frukt & grönt ansvara över att den dagliga varudriften fungerar. Att varje dag, varje vecka inspirera kunden med sortiment, inspiration, färgspel, säsong och lokala leverantörer inom frukt & grönt. Frukt & grönt avdelningen är ur kundens syn den viktigaste avdelningen i butiken. En viktig del i arbetet är att jobba med rätt kommunikation, prisupplevelser, produktupplevelse samt att skapa en enhetlig struktur i avdelningen. Du ska bidra och uppfylla avdelningens planering, sätta och följa rutiner, säljstyra, säljplanera och hålla säljtrycket i avdelningen. Arbetar med beställningar och kampanjer när säljledaren inte finns på plats. I befattningen ingår att hjälpa säljledare jobba mot uppsatt budget. I ditt arbete ingår även att jobba i teamplock i samtliga avdelningar i butiken samt att styra teamet när de plockar i din avdelning när säljledaren inte finns på plats. Största delen av tjänsten innebär varuplock och fördelningen är ca 80% plock och 20% administrativt. Tjänsten innefattar även helgarbete. Vi söker dig som: har ett brinnande intresse för mat och dryck. älskar kundkontakten och kundservicen. vill vara med att skapa och utveckla framtidens frukt & gröntavdelning. har god analytisk förmåga och datakunskap. har mycket goda ekonomiska kunskaper. har mycket goda ledaregenskaper. god fysik då tunga lyft förekommer dagligen. Vi söker dig med initiativförmåga och stark positiv energi. Du skall vara ett föredöme. Viktigt att se kundens behov och med glädje ge det bästa kundbemötandet. Du skall kunna hantera stressiga situationer och ha förmågan att se helheten i ditt arbete. Du skall vara utåtriktad, tycka om att leda en grupp men också kunna arbeta självständigt. Du skall även vara strukturerad och ha bra ordningssinne, tycka om utveckling och vara engagerad, ha fokus på försäljning, drift och skapa god lönsamhet. Kvalifikationer: Erfarenhet från ledande befattning i dagligvaruhandeln Goda kunskaper i butiksekonomi Är strukturerad och har en god kvalitetsmedvetenhet. Som ställföreträdande säljledare rapporterar du till säljledare för avdelningen. Tjänsten är på 100%. Tillträde till tjänsten är omgående eller enligt överenskommelse. Lön enligt överenskommelse. Tycker du detta låter intressant och är beredd att satsa fullt ut tillsammans med oss. Välkommen med din ansökan till oss omgående då löpande intervjuer sker. Skicka in ansökan med CV, personligt brev och bild senast 16/8 - 2026 till [email protected]. Märk din ansökan med ”STF säljledare F&G” ICA Kvantum Skövde har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 168 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång! Älskar du försäljning och att leda andra? Vi söker nu en försäljningsdriven Department Manager Sales med ledarförmåga och en stor vilja att ständigt utveckla sig själv och andra.  Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – var och en med ett hjärta för elektronik och en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. Din huvuduppgift som Department Manager Sales är att närvara i det dagliga arbetet där försäljningen sker samtidigt som du utvecklar, följer upp och coachar dina medarbetare. Du är en del av varuhusets lokala ledningsgrupp och utöver personalansvaret över ditt team ansvarar du tillsammans med resterande ledningsgruppsmedlemmar för den totala verksamheten och varuhusets resultat.    Din roll som Department Manager SalesFör dig är medarbetarna och kunden viktigast. Samtidigt skapar du goda resultat, följer upp och förbättrar för att nå ännu högre. Du har ett övergripande ansvar för ditt säljområde, dina medarbetare, kunder och resultatet. Som Department Manager Sales leder du genom att utveckla och coacha dina medarbetare att vägleda våra kunder till bästa köp. Du har ansvar för att rekrytera, introducera och vidareutveckla ditt team och säkerställa den dagliga driften genom att leda och planera verksamheten. Du kommer att vara en del och arbeta verksamhetsnära tillsammans med dina medarbetare och vara en viktig förebild i varuhuset.   Vem är du? Som Department Manager Sales på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att utvecklas, utveckla andra och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det!  Vi ser att du   Har en god kommunikations- och ledarförmåga  Kan skapa och upprätthålla en teamkultur som präglas av samarbete och arbetsglädje  Är affärsinriktad och resultatdriven med kunden i fokus  Är engagerad, ansvarstagande och har en vilja att göra ditt bästa  Är proaktiv och lösningsorienterad  Rollen som Department Manager Sales kräver minst 3 års erfarenhet av försäljning och förståelse i drift och ledning i en butikskedja. Du har erfarenhet av försäljning med goda resultat, är van att ta yrkesmässigt ansvar och är verksamhetsnära som person.   Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Utveckling hos oss Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar.   Elgiganten erbjuder:  Avtalsenlig lön och pension  Generöst bonusavtal  Förmåner inom friskvård och personalköp  Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare  Goda karriärmöjligheter  Övrig informationAnställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställningOmfattning: 100%. arbetstiderna innefattar även kvällar och helgerTillträde: Enligt överenskommelseSista ansökningsdag: 2026-08-09 Titta gärna på vår intervju för att lära dig mer om rollen! ->     På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Mio söker alltid de bästa medarbetarna. Varje dag strävar vi efter att tillsammans skapa en kundupplevelse i världsklass och ta nya steg mot vår vision – att 2030 vara störst i Sverige på möbler och finnas i varje rum, i varje hem. Vi vet att stolta medarbetare som trivs i sitt arbete gör skillnad för både kollegor och kunder. Därför erbjuder vi en arbetsplats där laganda, passion, affärsmässighet och kunskap är våra ledstjärnor. Med tydligt ledarskap, gemensamma mål och stort individuellt ansvar skapar vi tillsammans framtidens Mio – en plats där både människor och idéer får växa. Brinner du för kundmötet lika mycket som vi gör? Gillar du att göra andras dag lite bättre och hitta smarta lösningar på deras behov? Då kan du vara vår nästa Teamledare Sälj! Hos Mio får du arbeta i en stimulerande miljö med varierande uppgifter där initiativ och utveckling uppmuntras. Tillsammans med engagerade kollegor skapar du inspirerande upplevelser och kundmöten i världsklass – varje dag. Om rollen Som Teamledare Sälj är du en del av butikens ledningsgrupp med ansvar för att leda och coacha ditt team mot försäljningsmålen. Du leder genom att vara en del av säljteamet som möter våra kunder. Med ett tydligt och motiverande ledarskap skapar du engagemang, struktur och resultat. Du rapporterar till butikschefen och fungerar som ställföreträdande vid behov. Ansvarsområden Som Teamledare Sälj ansvarar du för att leda och fördela det dagliga arbetet i butiken utifrån affärsplan och prioriteringar. Du skapar engagemang genom tydlig kommunikation, dagliga möten och uppföljning, och är en förebild i försäljning och service. Du utvecklar medarbetare genom coachning, feedback och kompetensutveckling. Du säkerställer att kundmötet håller högsta kvalitet, följer upp kampanjer och nyckeltal, optimerar lagernivåer och tillgänglighet samt hanterar driftstörningar och säkerhetsrisker. I samarbete med ledningsgruppen deltar du i strategisk planering, schemaläggning, rekrytering och konceptutveckling. Du bidrar till en positiv arbetsmiljö genom att skapa laganda, hantera konflikter och följa upp avvikelser. Du arbetar aktivt med det systematiska arbetsmiljöarbetet och ser till att arbetsplatsen är trygg, ergonomisk och inkluderande. Vi söker dig som Har erfarenhet av ledarskap inom detaljhandel eller service Är mål- och resultatorienterad med affärsmässigt fokus Har ett coachande, tydligt och lyhört ledarskap Är en lagspelare med tävlingsanda och förmåga att engagera andra Brinner för kundbemötande och långsiktiga kundrelationer Är handlingskraftig och trygg i att fatta beslut Tjänsten Tillsvidareanställning på heltid, inleds med provanställning i 6 månader  Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstider inkluderar kvällar och helger. Rekrytering Urval påbörjas i Augusti. I processen används arbetspsykologiska tester (MAP och Matrigma). En bakgrundskontroll genomförs i slutet av rekryteringsprocessen för den kandidat som går vidare till slutskedet. Mio är en av Sveriges ledande möbel- och inredningskedjor. Vårt syfte är att hjälpa alla att skapa sitt drömhem – från första bostaden och genom hela livet. Med inspiration, kunskap och ett starkt sortiment vill vi möblera och inreda Sverige. Mio är en integrerad kedja som kännetecknas av stolthet, affärsmässighet och passion som vi beskriver med värdeorden laget, affärsmässighet, passion och kunskap. I över 60 år har Mio utvecklats och växt tillsammans med våra kunder. Vår resa framåt leds av en tydlig vision: att 2030 vara störst i Sverige på möbler och finnas i varje rum, i varje hem.

Som Supervisor spelar du en nyckelroll i butikens dagliga drift och kundupplevelse. Du leder genom att vara närvarande, skapar energi i teamet och säkerställer att kampanjer och rutiner sitter – varje dag! Vad innebär rollen? • Leda den dagliga driften inom ditt ansvarsområde • Driva försäljning, service och genomförande av kampanjer • Säkerställa goda butiksstandarder och effektiv varuflöde • Motivera, följa upp och utveckla säljmedarbetare • Bidra till gott samarbete över hela varuhuset • Ansvara för stängning enligt schema Vem söker vi? Vi ser gärna att du uppfyller flera av följande: • Har erfarenhet från butik eller retail • Trivs i en operativ ledarroll och gillar högt tempo • Är tydlig, positiv och duktig på att motivera andra • Är kundorienterad, strukturerad och lösningsfokuserad Ledarerfarenhet är meriterande, men inget krav. Varför välja XXL? Hos oss får du en arbetsplats där vi kombinerar en aktiv och varierad arbetsdag med lagkänsla och möjligheten att utvecklas. Vi erbjuder utbildning, utvecklingsmöjligheter och en arbetsdag som aldrig är tråkig. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Då ser vi fram emot din ansökan! Observera att vi endast behandlar ansökningar som skickas in via vårt elektroniska ansökningssystem. Vi har valt att ersätta det traditionella personliga brevet med frågor. När du ansöker kommer du att bli ombedd att ladda upp ditt CV och svara på våra frågor.

Om din roll Vårt mål på Åhléns är att vara upplevelsedriven destination som gör skillnad för kunden. Som Avdelningschef är du ansvarig för att driva försäljning och skapa lönsamhet på din avdelning, samt säkerställa att kampanjer och aktiviteter genomförs med hög kvalitet. Du är med där det händer - stöttar teamet i det dagliga och visar vägen genom att representera Åhléns värderingar i allt du gör. Våra kunder ska mötas av engagerade och serviceorienterade Säljare med god produktkunskap. I rollen som Avdelningschef ingår att: Skapa den bästa upplevelsen för gästen på din avdelning genom att säkerställa att kundmötet överensstämmer med Åhléns servicekoncept Genom ett coachande och närvarande ledarskap utveckla ett väl fungerande team som brinner för Åhléns och försäljning Säkerställa att ditt ansvarsområde bemannas med rätt antal och rätt kompetens för att uppnå varuhusets övergripande mål Att kompetensutveckla direktrapporterande medarbetare för att nå sina mål för befattningen samt möjlighet att utvecklas inom Åhléns Utifrån ett affärsmannaskap leverera resultat i enlighet med varuhusets mål och nyckeltal Aktivt ta del av, värdera, tolka och förmedla relevant information och kommunicera den inom avdelningen gentemot medarbetarna Undersöka, riskbedöma, planera, åtgärda och följa upp ansvarsområdets arbetsmiljö I rollen som Avdelningschef arbetar du mot års-, månads- och dagsmål för försäljning och kundnöjdhet och assisterar varuhuschef vid arbetsplatsmöten, säljplanering och facklig samverkan. Ditt team Du blir en del av ett passionerat team och samarbetar framför allt inom ditt varuhus med Varuhuschef, en till Avdelningschef, Säljare och Visual Merchandisers. Du har ett personalansvar för ca 10 personer. Utöver teamet i varuhuset har du även HR Partner och Regionchef till din hjälp. Vi erbjuder dig:  Åhléns har funnits i många svenska hjärtan i över 120 år. Med en lång historia inom detaljhandeln fortsätter vi drivas av ständig utveckling. Hos oss får du vara med på en spännande resa där vi kombinerar vår historia med innovation och nya arbetssätt för att skapa en lönsam och hållbar framtid. Till oss tar du med dig: Minst några års erfarenhet från ledande befattning i försäljning, gärna inom detaljhandeln Erfarenhet av att leda och utveckla team Erfarenhet av förbättringsarbete och vana av att arbeta målstyrt med fokus på nyckeltal Rollen som Avdelningschef innebär mycket självständigt arbete och vi lägger stor vikt vid ditt ledarskap och din personliga mognad. Du är handlingskraftig och strukturerad, med en stark förmåga att prioritera i en händelserik vardag. Du är en närvarande ledare som får med dig andra genom tydlig kommunikation och inspirerande energi. Du brinner för att utveckla både människor och affären samt motiveras av att se konkreta resultat av ditt arbete. Åhléns är en organisation i högt tempo, där mycket händer. Med dig i laget blir vi ännu ännu bättre! Om rekryteringen Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid om 38,25 h/v. Vi ser gärna att du kan börja hos oss enligt överenskommelse. Som en del av vår rekryteringsprocess använder vi Alva Labs arbetspsykologiska tester. För oss är det ett sätt att skapa en mer rättvis och träffsäker rekrytering, där vi får en bredare bild av dina styrkor och hur du arbetar. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Som Avdelningschef på Åhléns blir du en del av ett passionerat team som drivs av affärsmannaskap och entreprenörskap. Vi ger dig förtroende och möjligheten att växa i en utvecklande miljö. Med det hälsar vi dig varmt välkommen till Åhléns!

Har du ett brinnande intresse för mat och tycker om att leda och motivera andra? Då kan du vara just den vi söker. Coop Eksjö är en väletablerad och uppskattad butik med bra sortiment och en tydlig ekologisk profil. Våra öppettider är 7-22 alla dagar i veckan för att erbjuda en god tillgänglighet för våra kunder. Som Varuflödeschef ansvarar du för butikens samtliga områden inom det mekaniska kundmötet där du driver frågor och aktiviteter utifrån att maximera NKI. Du har fullt personalansvar och når dina mål genom dina medarbetares prestationer. Du är en duktig kommunikatör som leder, coachar, engagerar och följer upp dina medarbetare utifrån gemensamma arbetssätt. Befattningens huvudmål är att stärka kundupplevelsen, och säkerställa att vi ständigt strävar efter att effektivisera processer inom varuförsörjning som leder till ”Fullt, Fräscht och Frontat ”. I din roll ingår arbetsledning under butikens olika öppettider. Arbetet är fysiskt krävande. Det är mycket meriterande om du i dina tidigare butikserfarenheter har arbetat med teamplock, online och färskvaror. I dina arbetsuppgifter ingår; Ansvara för att mål med handlingsplaner fastställs och följs upp Arbeta med ständiga förbättringar av processer för exempelvis Teamplock, CAO, minimera FYS Ansvara för butikens säljplanering tillsammans med Butikschef och Kundflödeschef Ansvara för effektiv bemanning för varuflödesprocesserna i butiken Allmänt butiksarbete och arbetsledning För att lyckas i din roll; Du är en duktig kommunikatör som leder, coachar, engagerar och inspirerar dina medarbetare Du är strukturerad och målinriktad Du trivs som bäst när du får vara "på språng" och har mycket att göra Du ingår i butikens ledningsgrupp och har därmed ett helhetsansvar för butikens resultat. I ledningsgruppen driver du främst utveckling och aktiviteter inom varuflödet. Du rapporterar till Butikschefen. I uppdraget ingår det och kan även bli aktuellt att täcka upp för Butikschefen vid kortare frånvaro så som sjukdom eller semester, vilket innebär ett helhetsansvar för butiken. Vi ser att du har erfarenhet och utbildning från detaljhandeln så du vet vad som krävs för att skapa en effektiv och lönsam verksamhet. Coop erbjuder dig ett spännande och stimulerande chefsjobb i en verksamhet med alla möjligheter för dig som vill utvecklas. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 35 h/vecka med tillträde enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi tillämpar provanställning. Vill du veta mer angående tjänsten kontakta Butikschef Helen Dellstål via tfn: 010-745 04 91 lat. mail: [email protected] Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via Coop.se Utbildning; Gymnasieutbildning är ett krav Eftergymnasial utbildning är meriterande Erfarenhet/Särskild kompetens; Tjänsten erfordrar bred erfarenhet och kompetens från dagligvaruhandel Tjänsten kräver dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare Tjänsten kräver dokumenterade goda resultat i verksamhet med eget resultatansvar Goda kunskaper i svenska språket, i tal och skrift, är ett krav. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.