Vill du vara med och skapa framtidens dagligvaruhandel? Trivs du i en roll där du får kombinera ledarskap, affärsmannaskap och utvecklingsarbete? Då kan du vara just den vi söker. Coop Strömstad är en väletablerad och uppskattad butik med bra sortiment och en tydlig ekologisk profil. Våra öppettider är 8-21 alla dagar i veckan för att erbjuda en god tillgänglighet för våra kunder. Butiken har ca 20st anställda och ett antal extrajobbare. I rollen som Butikschef på Coop har du det övergripande ansvaret för butikens resultat, drift och utveckling. Du leder arbetet i vardagen, coachar medarbetare och skapar en inspirerande butiksmiljö som ger nöjda kunder. Tillsammans med regionchef och ledningsgrupp sätter du mål och driver förbättringar som utvecklar både teamet och butiken. I rollen är du Coops lokala representant och en förebild för våra värderingar, vår vision och vårt medlemslöfte. Som Butikschef är du en närvarande och coachande ledare som skapar engagemang, motivation och en stark prestationskultur. Du arbetar strukturerat med utveckling, arbetsmiljö och trygghet. I ditt arbete ingår att: Leda och utveckla säljchefer inom Varu- och Kundflöden genom PU‑samtal, coachning och uppföljning Förankra mål och visioner och skapa arbetsglädje och engagemang Driva kompetensutveckling och bemanning samt säkerställa rätt person på rätt plats Ansvara för rekrytering, introduktion och rehabilitering Säkerställa efterlevnad av arbetsrätt, avtal, policys och arbetsmiljöriktlinjer Leda butikens säkerhets- och kvalitetsarbete Genomföra och följa upp medarbetarundersökningar Bidra till Coops chefsförsörjningsprocess och identifiera framtida ledare Utöver ditt ledarskap och strategiska ansvar är du också delaktig i den dagliga driften i butiken. Du bidrar till att skapa en välkomnande och inspirerande miljö. Du ger förstklassig service, arbetar i kassan vid behov och hjälper till med teamplock, varupåfyllning och frontning så att butiken alltid ser inbjudande ut. Du ansvarar också för skyltning, etikettsvård och att hålla både butik och närområde rena och trivsamma. När reklamationer eller kundklagomål uppstår hanterar du dem på ett professionellt och lösningsfokuserat sätt. Vi söker dig som… …har ett varmt hjärta för människor och ett skarpt öga för affären. Du är en ledare som får andra att växa, och du trivs med att arbeta både strategiskt och operativt i butikens alla delar. Som person är du affärsmässig och resultatinriktad, kundfokuserad och serviceinriktad. Du är en naturlig ledare som skapar förtroende, är strukturerad, kommunikativ och lösningsorienterad samt en lagspelare som tycker om att se både människor och verksamhet växa. Du trivs och arbetar som bäst när tempot är högt. Hos oss får du... ...en utvecklande roll med helhetsansvar och en stor möjlighet att påverka butikens riktning och resultat. Du får stöd av ett starkt nätverk av kollegor och centrala stödfunktioner. På Coop får du en arbetsplats som tar hållbarhet på allvar – för både människor och miljö samt ger dig och din karriär goda utvecklingsmöjligheter. Tjänsten är en heltidsanställning på 40 h/v. Vi tillämpar provanställning. Arbetstiderna är förlagda på dagtid, kvällar och helger. Tillträde sker enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas redan innan sista ansökningsdag. Utbildning Gymnasieutbildning är ett krav. Eftergymnasial utbildning inom tex ekonomi eller annat relevant område är starkt meriterande Ledarutbildning är starkt meriterande Erfarenhet/kompetens Tjänsten kräver erfarenhet och kompetens inom detaljhandel avseende försäljning och gärna inom ledarskap Dokumenterad mycket god erfarenhet av att leda personal Dokumenterad goda resultat i verksamhet med eget resultatansvar Dokumenterad erfarenhet av att leda förändrings- och förbättringsarbete Datavana vad gäller Office-paketet Goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift, är ett krav Tidigare erfarenhet av schemaläggning är meriterande Tidigare erfarenhet av arbetsrätt/arbetsmiljö är meriterande Fokus på färskvaror Tempot i butiken kommer bitvis att vara mycket högt, varför stresstålighet och planeringsförmåga är viktiga egenskaper. Vi söker dig som med smittande glädje och positiv anda skapar inspirerande arbetskultur. Där dina medarbetare känner sig sedda och delaktiga i det gemensamma arbetet i butiken. Du vågar tänka annorlunda och testa nya lösningar samt har lätt för att få med dig andra mot samma mål. Vill du veta mer angående tjänsten kontakta Regionchef Tobias Håkansson mejl: [email protected] Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via Coop.se Coop Väst AB har drygt en miljon medlemmar och driver idag ca 200 Coopbutiker med en samlad

Individ Prestige är en högprofilerad klädesbutik belägen på Nordby Köpcenter i Strömstads Kommun. Individ Prestige etablerades 2009 och jobbar med starka varumärken som Polo Ralph Lauren, Amundsen, Hugo Boss, Barbour, Gran Sasso och By Malene Birger. Vi söker nu en vikarierande butikschef pga. föräldraledighet. Tjänsten är ett vikariat från 26-12-01 till 28-01-31. I tjänsten ingår personalansvar, inköpsplanering och optimering av varulager. Du skall ha ett brinnande intresse för försäljning och service, då våra kunder förtjänar högsta servicegrad. Vi söker dig som är drivande och ambitiös, med stor vilja och stort engagemang. Vidare måste du vara positiv, stresstålig, ärlig, och ordningsam. Du brinner för att utveckla och effektivisera verksamheten och är duktig på att se möjligheter, motivera och skapa ett bra samarbetsklimat i gruppen. Erfarenhet inom personalansvar / ledarskap är meriterande. Tillträde enligt överenskommelse. Vi undanbeder oss all kontakt med rekryterings- och bemanningsföretag

Individ är en högprofilerad klädesbutik belägen på Nordby Köpcenter i Strömstads Kommun. Individ etablerades 2004 och jobbar med starka varumärken som Morris, J.Lindeberg, Les Deux, Caspara, Ugg Australia & Replay. Vi söker nu en vikarierande butikschef. Tjänsten är ett vikariat från 26-12-01 till 28-03-31. I tjänsten ingår personalansvar, inköpsplanering och optimering av varulager. Du skall ha ett brinnande intresse för försäljning och service, då våra kunder förtjänar högsta servicegrad. Vi söker dig som är drivande och ambitiös, med stor vilja och stort engagemang. Vidare måste du vara positiv, stresstålig, ärlig, och ordningsam. Du brinner för att utveckla och effektivisera verksamheten och är duktig på att se möjligheter, motivera och skapa ett bra samarbetsklimat i gruppen. Tjänsten är tillgänglig för tillträde from 26-12-01. Vi undanbeder oss all kontakt med rekryterings- och bemanningsföretag

Nu har du chans att söka en attraktiv och utvecklande ledarroll med fokus på försäljning – ENHETSCHEF TILL OPTIMERA ÅMÅL – BYGGHANDEL FÖR PROFFSBYGGARE!   Tillsammans med ett kunnigt och kundorienterat säljteam driver och leder du Optimeras enhet i Åmål, med ambition att vara den proffsigaste bygghandeln med högst kundnöjdhet. Dina tydliga ledaregenskaper värdesätts starkt, i kombination med dina tidigare framgångar från proaktiv och relationsskapande försäljning inom byggbranschen. Vill du med ett starkt affärsdriv, samt engagerat och tydligt ledarskap leda Optimeras positiva tillväxtresa i Åmål?   OM TJÄNSTEN Optimera är en ständigt växande aktör inom byggbranschen och söker nu en strategisk, affärsdriven och kundorienterad Enhetschef till Optimeras omtyckta och trevliga enhet i Åmål. Lokala proffsbyggare är dina samarbetspartners, samt byggentreprenörer i Åmål med omnejd. Utöver egna proaktiva säljaktiviteter med uppsökande B2B försäljning och arbetsplatsbesök hos Proffsbyggare, ansvarar du för att för att skapa en tydlig struktur och inspirerande säljkultur. Som Enhetschef för en välrenommerad enhet med totalt 8 medarbetare. Tillsammans med säljteamet och övriga kollegor, ansvarar du för att Optimera Åmål fortsätter att stärkas. Du rapporterar till Jimmy Lundberg, Regionchef Väst och du utgår från Optimeras bygghandel för proffsbyggare i Åmål.   ARBETSUPPGIFTER: Fortsätta arbetet med att skapa bygghandelns bästa kundupplevelse. Stötta varje avdelning och individ utifrån förutsättningar och behov. Utveckla enheten och driva förändring för att tillgodose kundernas behov. Bidra med kompetensförstärkning till teamet. Skapa struktur och goda förutsättningar genom att planera, driva, inspirera, stötta och följa upp dina medarbetare. Egen proaktiv försäljning för att utveckla befintliga och skapa nya kunder till enheten. Genomförande av kundaktiviteter, samt nätverka med marknaden för att bygga varumärket inom regionen. Strukturerat och målfokuserat sätta upp strategier med personal, samt följa upp och mäta prestation. Stötta och coacha Lagerledare och Butiksledare, samt bygg-, butiks- och lagersäljare i arbetet med att säkerställa rutiner och processer. Driva interna personal-, drift och säljmöten.   OM OPTIMERA Optimeras mål är att vara Sveriges bästa Bygghandel för proffs och erbjuder allt till Proffsbyggaren: Byggmaterial, trä, tak, golv, dörrar, fönster, maskiner, verktyg, förvaring, personliga skydd, kök och förnödenheter. Optimera är en av Sveriges ledande bygghandelskedjor för yrkeskunder och har idag ca 70 byggvaruhus i Sverige och säte i Malmö. Optimera har cirka 1000 anställda och omsätter ca 5 miljarder SEK. Optimera finns även i Norge, Estland samt Lettland och ägs av den franska koncernen Saint-Gobain – en av Europas största leverantörer av byggmaterial. Saint-Gobain omsätter ca 41 miljarder Euro och har ca 170 000 anställda i ca 75 länder.   OPTIMERA ERBJUDER En ansvarsfull, utmanande och varierande tjänst som Enhetschef. Struktur för att bygga vidare på Optimeras tillväxt och framgång. En trygg arbetsplats, med stark och uthållig ägare och sunda värderingar – ett företag som satsar och bryr sig om sin personal och sina kunder. Möjlighet att arbeta för ett starkt varumärke med innovativa enkla lösningar, välplanerade enheter och ett kundanpassat sortiment med hög tillgänglighet. Engagerade och tekniskt kunniga kollegor som agerar efter en tydlig företagskultur med ledord som – Personligt, Tryggt och Enkelt.   VEM ÄR DU? Vi söker dig med försäljning i ditt DNA, chefserfarenhet och mycket goda ledaregenskaper. Vi ser gärna att du har ett värdefullt nätverk inom regionen, samt erfarenhet från byggbranschen – god produktkunskap och förmåga att erbjuda kunderna enkla och hållbara lösningar, kombinerat med försäljningsvana mot yrkeskund och stor förståelse för dina kunders köpprocess. I rollen som Enhetschef stöttar du hela teamet i att leva efter Optimeras värderingar: personligt – tryggt – enkelt, samt att ett gott arbetsklimat och kundengagemang efterlevs. Vi ser därför att du själv vill vara ett föredöme; En tydlig, handlingskraftig, närvarande, inspirerande och empatisk ledare som bygger laget. Vi tror att du är en person som drivs av att utvecklas tillsammans med ditt team och på så sätt nå uppsatta mål. Du har en god kommunikativ förmåga, samt vana av att skapa lönsamhet i en växande organisation.   Dina Egenskaper & Erfarenheter i korthet: Tydlig och inspirerande Lagledare med starkt engagemang. Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och roller som Säljledare / Försäljningschef. Gärna god produktkännedom inom byggsektorn och erfarenhet av offertskrivning. Social, nätverkande och gärna med ett värdefullt kontaktnät i branschen. Målmedveten, proaktiv, samt sälj- och resultatdriven. Flytande i svenska och engelska, både i tal och i skrift.  B-körkort är ett krav.    AVSLUTNINGSVIS Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placeringsort Åmål, tillträde enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas vid behov.    Vi läser ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 2026-11-27.   Inför anställning hos Optimera kan drogtest och bakgrundskontroll bli aktuellt.   Varmt välkommen!

Vill du leda en verksamhet där logistik, handel och samhällsnytta möts?  Vi söker nu en butikschef till ett unikt uppdrag med ansvar för både vår sociala matbutik och vår matcentral. I rollen får du möjlighet att göra skillnad för både människor och miljö genom att utveckla effektiva processer för matdonationer, hållbara logistikkedjor och välfungerande team. Utifrån vår vision om ett mänskligare samhälle arbetar vi varje dag för de som har det allra tuffast i vår region.  Det här är en unik chefsroll för dig som trivs i skärningspunkten mellan verksamhetsledning, logistik, handel och samhällsnytta. Rollen passar dig som motiveras av att skapa resultat genom både människor, effektiva processer och nära samverkan med olika aktörer.  Om jobbet  Som butikschef ansvarar du för både Matmissionen, vår sociala matbutik där människor med begränsad ekonomi kan handla kvalitetsmat till kraftigt reducerade priser, och Matcentralen där livsmedelsdonationer tas emot, hanteras och distribueras vidare till våra verksamheter. Rollen är både strategisk och operativ. Vid behov arbetar du nära verksamheten och bidrar till en inspirerande butiksmiljö och en positiv kundupplevelse. På Matcentralen leder du donationskoordinator och yrkescoach inom lager och transport. Tillsammans säkerställer ni att matöverskott från våra donatorer tas emot, hanteras och distribueras till Matmissionen och Stadsmissionens övriga verksamheter på ett effektivt och hållbart sätt.  Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö, budget och resultat. Uppdraget innebär att leda och utveckla ett team av medarbetare, volontärer och arbetstränande deltagare samt att driva utvecklingen av arbetssätt, processer och logistiska flöden. En viktig del av rollen är också att säkerställa att verksamheten bedrivs i enlighet med fastställd strategi, budget och koncept samtidigt som den erbjuder en trygg och utvecklande arbetsträningsplats för långtidsarbetslösa och unga utan sysselsättning. Rollen är både strategisk och operativ. Vid behov arbetar du nära verksamheten och bidrar till en inspirerande butiksmiljö och en positiv kundupplevelse.  I rollen får du bland annat att:  Leda och utveckla en verksamhet med stor samhällsnytta.  Skapa effektiva logistik- och lagerflöden för livsmedelsdonationer.  Utveckla butikens attraktivitet, försäljning och kundupplevelse.  Driva förändrings- och förbättringsarbete med fokus på kvalitet och effektivitet.  Bygga och utveckla relationer med donatorer, samarbetspartners och andra intressenter.  Säkerställa att verksamheten når sina mål inom kvalitet, ekonomi och hållbarhet. Du rapporterar till enhetschef och har ett nära samarbete med både interna och externa samarbetspartners.  Vem är du?  För att lyckas i rollen är du en trygg och engagerande ledare som skapar engagemang, tydlighet och delaktighet. Genom ett coachande och närvarande ledarskap får du människor att växa och arbeta mot gemensamma mål. Att bygga relationer och skapa goda samarbeten faller sig naturligt, samtidigt som du har modet att fatta beslut, ställa krav och driva verksamheten framåt. Ett strategiskt perspektiv kombineras med ett prestigelöst och operativt arbetssätt, där viljan att bidra där behovet är som störst är självklar. Som person är du ansvarstagande, professionell och affärsmässig. Du delar vår värdegrund och drivs av att bidra till visionen om ett mänskligare samhälle.  Vi söker dig som har:  Eftergymnasial utbildning inom logistik, butiks-/verksamhetsledning eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig.  Flerårig erfarenhet av chefs- eller ledarroll med personal- och verksamhetsansvar på flera enheter inom lager, logistik eller butik.  Erfarenhet av förändringsledning, försäljningsutveckling och ekonomistyrning.   Erfarenhet av att utveckla och optimera logistiska flöden samt driva förbättringsarbete.  Erfarenhet av att arbeta med egenkontroll, livsmedelshantering och hygien.   B-körkort.  Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsintegration, socialt arbete eller att arbeta med människor som står utanför arbetsmarknaden. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Välkommen med din ansökan snarast!    Övrigt:  Rekrytering sker löpande och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.  Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% som föregås av en sex månader provanställning. Arbetstid: måndag–fredag, dagtid  Utdrag ur belastningsregistret krävs vid nyanställning. Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster Stadsmissionen gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi avböjer därför erbjudanden om annonsering eller rekryteringstjänster kopplade till pågående processer.   Om Stadsmissionen Alla som vi på Stadsmissionen möter bär på en berättelse. Det kan handla om att sakna en trygg plats att sova på, att inte få pengarna att räcka till eller att vara utsatt för våld och hot. Vi möter människorna bakom berättelserna – varje dag, året om. Hos oss blir en del av en organisation där engagemang, mod och omtanke märks i vardagen. Vi vill att du ska må bra och utvecklas hos oss. Därför erbjuder vi trygga villkor genom kollektivavtal, extra förmånliga ledigheter och friskvårdsbidrag, nära ledarskap och en arbetsmiljö med stort kollegialt stöd. Hos oss får du använda din kompetens fullt ut – och samtidigt vara med och göra verklig skillnad i människors liv. Läs gärna mer om oss på vår hemsida

Brinner du för försäljning, ledarskap och kundupplevelse? Nu söker vi en butikschef till vår butik i Haninge. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en inkluderande arbetsmiljö där alla respekteras och har lika möjligheter att växa, oavsett bakgrund. Vi står för hållbara produkter och effektiva lösningar som minskar vår miljöpåverkan, för en bättre framtid för både människor och planeten. eyes + more är en del av nexeye och är under expandering i Sverige. Nexeye består utöver eyes + more och Direkt Optik AB av märkena Hans Anders i Nederländerna och Belgien (400 butiker) samt eyes+more med inte mindre än 300 butiker i Tyskland, Nederländerna, Belgien och Österrike. Nexeye-gruppen står för tillväxt och expansion och har ambitionen att öppna ännu fler nya butiker i Europa. Om rollen I rollen ingår att säkra och följa upp driften för hela butiken. Du har stort resultatansvar och ansvarar samtidigt för att hela butiken jobbar strukturerat och lever upp till affärsidén och kundernas förväntan. Det innebär också att se till att vi följer En viktig del i arbetet är att skapa ett vinnande team med fullständigt självgående säljare och en inspirerande atmosfär. Exempel på ansvarsområden är bla. Leda, utveckla och inspirera personalen. Ansvar för butikens försäljning Optimering av butikens drift med ansvar för att rutiner tas fram, följs och/eller utvecklas på ett bra sätt Uppföljning av nyckeltal Följa marknadsförings-planen Utföra lättare reparationer och justering av bågar Se till att arbetsmiljö-arbete utförs och följs upp Schemaläggning och daglig planering Rekrytering Medarbetarsamtal Vem är du Vi söker dig som har mångårig erfarenhet från ledande befattning inom retail och en butiksledar-utbildning eller liknande. Du har gedigen erfarenhet och kunskap inom butik samt goda kunskaper i butiks-ekonomi. Vi ser det som meriterande om du tidigare har arbetat inom optik-branschen och har en akademisk utbildning inom handel. Du är en person som drivs av att inspirera och engagera medarbetarna samt att kunna skapa ett positivt arbetsklimat. Du har ett stort kunnande kring branschen och goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. Din sociala kompetens och lyhördhet gör att du lätt fångar upp kundernas behov. Vidare är du duktig på att strukturera, prioritera, delegera och analysera. Självklart är du tydligt fokuserad på kund och försäljning och drivs av att skapa god lönsamhet genom uppsatta mål. Som person är du flexibel, nyfiken på nya arbetssätt och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Vad vi kan erbjuda dig En ansvarsfull och dynamisk position inom en ambitiös organisation! Utöver detta erbjuder vi: Bonusprogram Friskvårdsbidrag Fantastiska kollegor Årliga fria glasögon Tjänsten är en heltidstjänst. Intervjuer kommer att ske löpande varför tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Skicka in din ansökan redan idag!

Vill du driva Sixt Göteborg Central? Sixt Rent a Car är ett globalt biluthyrningsföretag som representerar premium och förstklassig service. På Sixt finner du en tydlig premiumprofil med en innovativ företagskultur som erbjuder utmanande och omväxlande arbetsuppgifter. Vi söker nu en vinnare till Sixt Göteborg C. Hos oss arbetar vi efter mottot ”Bästa argument vinner”, vi söker dig som inte är rädd för att förändra och påverka. Din roll som Branch Manager Leda arbetet och personalen på stationen emot uppsatta mål. Vara drivande i utvecklingsarbetet på stationen och ansvara för att kvalitetssäkra SIXT Göteborg C. Leda och säkerställa stationens gemensamma ansvar att upprätthålla SIXT Code of Conduct och SIXT Corporate Identity i den dagliga verksamheten. Som Branch Manager rapporterar du till Ledningsgruppen. Ansvars- och arbetsområden Ledarskap: Ansvara för att coacha, stödja och utveckla personalen för att uppnå teamets, den enskilda medarbetarens och företagets mål. Personalhantering: Hålla personalansvar, arbetsmiljöansvar och bemanningsansvar för stationen samt i samråd med HR delta i rekryteringsprocesser. Ytterst ansvarig för schemaläggning samt utbildning av ny personal på stationen. Kompetensutveckling: Ansvara för att stationens personal är kompetent och motiverad, genom att säkerställa att personalen tar del av den kompetensutveckling som SIXT tillhandahåller. Ansvara för att personalen har rätt verktyg på plats för att kunna uppnå bästa resultat och kundnöjdhet. Daglig drift: Leda samt delta i den dagliga driften av stationen och ansvara för planering av vagnparken. Hantera relevanta rapporter i Sixt affärssystem. Kundnöjdhet: Säkerställa en hög nivå av kundnöjdhet genom att hantera kundklagomål och upprätthålla en positiv kundupplevelse. Budget och resultat: Ansvara för att uppnå stationens budget- och omsättningsmål och rapportera resultatet till ledningsgruppen. Företagskultur: Upprätthålla och främja företagets värderingar och kultur bland medarbetarna samt upprätthålla Sixt code of conduct och Sixt corporate identity. Vi söker dig med följande kompetenser Innehar B körkort med behörighet för manuell växellåda Genomförd gymnasial utbildning Minst 2 års arbetslivserfarenhet i personalledande befattning för en liten eller medelstor arbetsgrupp Goda datorkunskaper Utmärkta kommunikationsfärdigheter i engelska och svenska, både i tal och skrift Om dig som person Vi tror att du är en person som: Motiveras av att leda, utveckla och inspirera andra Trivs i en miljö där förändring, tempo och eget ansvar är en naturlig del av vardagen Har ett affärsmässigt förhållningssätt och en god förståelse för hur resultat skapas Kommunicerar tydligt och bygger förtroendefulla relationer med både kollegor och kunder Är strukturerad, ansvarstagande och lösningsorienterad Föregår med gott exempel och skapar engagemang genom ditt ledarskap Vad kan vi erbjuda dig? Hos oss får du möjlighet att leda en station med stor frihet under ansvar och direkt påverkan på både resultat, kundupplevelse och medarbetarnas utveckling. Du blir en del av ett företag med korta beslutsvägar där idéer uppskattas och där rätt person har goda möjligheter att växa tillsammans med verksamheten. Vi erbjuder: Ett stort eget ansvar och möjlighet att sätta din prägel på stationen En omväxlande ledarroll med både operativa och strategiska inslag Personlig och professionell utveckling Tjänstepension och friskvårdsbidrag En arbetsmiljö där initiativ, engagemang och prestation värdesätts Vänligen märk din ansökan med "Branch Manager Göteborg".

Vi söker nu en driven och försäljningsinriktad butikschef till vår butik i Nynäshamn. Vi erbjuder dig en dynamisk och inspirerande arbetsplats med möjlighet att växa i din roll och bidra till vår fortsatta framgång. Hos oss på Hemtex råder en god gemenskap och en prestigelös kultur, präglat av ett starkt engagemang. Våra värdeord Affärsmässig, Inspirerande och Dedikerad är viktiga vägledare för oss och genomsyrar allt vi gör. Hemtex i Nynäshamn tillhör Region Mitt som består av 24 butiker. Samtliga butikschefer i regionen träffas fyra gånger om året och utbyter kunskaper och erfarenheter för att ständigt utveckla våra verksamheter till det bättre. Det gemensamma utvecklingsarbetet leds av en regionchef som kommer bli din närmsta chef. Arbetsbeskrivning Som butikschef på Hemtex har du det övergripande ansvaret för butikens resultat och dagliga drift. Vidare har du personalansvar för butikens medarbetare och arbetar aktivt med att skapa en god arbetsmiljö och stark teamanda. Ditt uppdrag är att leda säljarteamet till att skapa fantastiska köpupplevelser för våra kunder i en inspirerande butiksmiljö. Du kommer själv att arbeta aktivt i butiken med kundmöten såväl i kassa som på golv, varuhantering och exponering och vara en närvarande säljledare för dina medarbetare. Du kommer till exempel att ansvara för: Det visuella och personliga försäljningsarbetet i butiken Att analysera nyckeltal och omsätta insikter till konkreta handlingsplaner för att stärka butikens lönsamhet Att utifrån vår vision och våra värderingar leda och motivera dina medarbetare att bli sitt bästa jag och nå uppsatta mål Bemanna och organisera verksamheten med effektivitet och ökad försäljning som utgångspunkt Rekrytering och introduktion av nya medarbetare i samarbete med regionchef Att löpande arbeta för att skapa bred produktkunskap för dig och dina medarbetare Din profil Vi tror att du, precis som vi, alltid sätter kunden i fokus och brinner för sälj och service. Du älskar mötet med kunden och drivs av att jobba mot uppsatta mål. Du är en naturlig ledare och för dig är utveckling av ditt team den självklara vägen till framgång.  För att trivas hos oss är du lösningsorienterad och ser möjligheter där andra ser hinder. Du är flexibel och trivs i ett dynamiskt arbetsklimat där initiativförmåga och ansvarstagande är avgörande. Du har en prestigelös inställning och är en lyhörd ledare som skapar trygghet genom att uppmuntra lärande – även när misstag sker. Vi söker dig som har: Minst två års erfarenhet från arbete som butikschef, alternativt minst två års butikserfarenhet tillsammans med annan ledarfarenhet Erfarenhet av budgetansvar och försäljningsanalys Goda ledaregenskaper med förmåga utveckla och engagera medarbetare Det är meriterande om du har eftergymnasial utbildning inom handel, ekonomi eller ledarskap. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi tror att en blandning av erfarenhet och bakgrund bidrar till en dynamisk och kreativ arbetsgrupp, därför eftersträvar vi efter mångfald och jämställdhet på alla Hemtex arbetsplatser. Omfattning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid, 32 timmar per vecka. Tillträde: Enligt överenskommelse Har du frågor om tjänsten kontaktar du Regionchef Jessica Sandström, Tel: 0701-981500. Välkommen med din ansökan snarast, men senast den 5 november.

Vi söker dig som vill vara med på X:-tras spännande resa över Sverige. Vi är en svensk butikskedja som lanserade vår första butik 2020 och idag finns på ett antal platser över landet. I våra rymliga butiker hittar våra kunder allt som behövs för både vardag och fest. Alltid till ett schysst pris. Nära. Så att det är enkelt att spara både tid och pengar. Att X:-tra är en del av Coop innebär att våra butiker ägs och drivs av enskilda kooperativa föreningar runt om i landet och varumärket ägs av Kooperativa förbundet. Coops storlek och förhandlingskraft bidrar till våra schyssta priser och riktigt bra klipp och kampanjer i våra butiker varje vecka. Nu söker vi en butikschef till vår butik X:-tra Emmaboda. Som butikschef ansvarar du för butikens alla delar, såsom kundnöjdhet, försäljning, drift, resultat, personal och förändringsarbete i butiken. Du har ett gediget intresse av människor och service och det mest centrala i din roll blir att skapa energi och engagemang bland dina medarbetare för att erbjuda bästa tänkbara butik. Varmt välkommen med din ansökan. I ditt arbete ingår att: Leda försäljningsarbetet tillsammans med övriga ansvariga Skapa en säljande och inspirerande miljö i butiken Arbeta med olika kundaktiviteter Företräda X:-tra på den lokala marknaden gentemot kunderna. Säkerställa den dagliga driften – bemanning, varuförsörjning, prisvård mm Ansvara för budget och affärsplan för enheten Initiera, leda och driva olika initiativ för att förbättra lönsamhet och resultat Coacha medarbetare för att uppnå ökad försäljning, resultat och kundnöjdhet Ansvara för löpande personalarbete såsom arbetsfördelning, kompetensutveckling, introduktion av nya medarbetare, medarbetarsamtal, efterföljande av rutiner och regelverk etc. Säkerställa att Coops hållbarhetspolicy efterlevs Tjänsten är en tillsvidareanställning på Heltid 40 h/v. Vi arbetar med provanställning. Utbildning Gymnasieutbildning är ett krav Eftergymnasial utbildning eller högskola är meriterande Erfarenhet/ kompetens Tjänsten kräver bred erfarenhet och kompetens inom detaljhandelsförsäljning Dokumenterat goda resultat i detaljhandelsförsäljning Dokumenterad erfarenhet av att leda förbättringsarbete Dokumenterad erfarenhet av att leda personal är meriterande Tempot i butiken kommer vara mycket högt, varför stresstålighet och planeringsförmåga är viktiga egenskaper. Vi söker dig som är en kreativ person som drivs av att skapa en god kultur bland dina medarbetare där alla känner sig delaktiga. Du vågar tänka annorlunda och testa nya lösningar samt har lätt för att få med dig andra mot samma mål. Kontaktpersoner Anette Lindgren Mejl: [email protected] Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! För att söka tjänsten tryck på den gröna knappen "Ansök nu" längst ner på sidan. Coop Väst AB har drygt 930 000 medlemmar och driver idag 184 Coopbutiker med en samlad nettoomsättning på ca 9,3 miljarder kronor. Föreningsområdet är från Strömstad till Laholm i Väst samt Västervik till Borgholm i Öst. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Vi söker nu en driven och försäljningsinriktad butikschef till vår butik i Umeå city. Vi erbjuder dig en dynamisk och inspirerande arbetsplats med möjlighet att växa i din roll och bidra till vår fortsatta framgång. Hos oss på Hemtex råder en god gemenskap och en prestigelös kultur, präglat av ett starkt engagemang. Våra värdeord Affärsmässig, Inspirerande och Dedikerad är viktiga vägledare för oss och genomsyrar allt vi gör. Hemtex i Umeå tillhör Region Norr som består av 20 butiker. Samtliga butikschefer i regionen träffas fyra gånger om året och utbyter kunskaper och erfarenheter för att ständigt utveckla våra verksamheter till det bättre. Det gemensamma utvecklingsarbetet leds av en regionchef som kommer bli din närmsta chef.   Arbetsbeskrivning Som butikschef på Hemtex har du det övergripande ansvaret för butikens resultat och dagliga drift. Vidare har du personalansvar för butikens medarbetare och arbetar aktivt med att skapa en god arbetsmiljö och stark teamanda. Ditt uppdrag är att leda säljarteamet till att skapa fantastiska köpupplevelser för våra kunder i en inspirerande butiksmiljö. Du kommer själv att arbeta aktivt i butiken med kundmöten såväl i kassa som på golv, varuhantering och exponering och vara en närvarande säljledare för dina medarbetare. Du kommer till exempel att ansvara för: Det visuella och personliga försäljningsarbetet i butiken Att analysera nyckeltal och omsätta insikter till konkreta handlingsplaner för att stärka butikens lönsamhet Att utifrån vår vision och våra värderingar leda och motivera dina medarbetare att bli sitt bästa jag och nå uppsatta mål Bemanna och organisera verksamheten med effektivitet och ökad försäljning som utgångspunkt Rekrytering och introduktion av nya medarbetare i samarbete med regionchef Att löpande arbeta för att skapa bred produktkunskap för dig och dina medarbetare Din profil Vi tror att du, precis som vi, alltid sätter kunden i fokus och brinner för sälj och service. Du älskar mötet med kunden och drivs av att jobba mot uppsatta mål. Du är en naturlig ledare och för dig är utveckling av ditt team den självklara vägen till framgång.  För att trivas hos oss är du lösningsorienterad och ser möjligheter där andra ser hinder. Du är flexibel och trivs i ett dynamiskt arbetsklimat där initiativförmåga och ansvarstagande är avgörande. Du har en prestigelös inställning och är en lyhörd ledare som skapar trygghet genom att uppmuntra lärande – även när misstag sker. Vi söker dig som har: Minst två års erfarenhet från arbete som butikschef, alternativt minst två års butikserfarenhet tillsammans med annan ledarfarenhet Erfarenhet av budgetansvar och försäljningsanalys Goda ledaregenskaper med förmåga utveckla och engagera medarbetare Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi tror att en blandning av erfarenhet och bakgrund bidrar till en dynamisk och kreativ arbetsgrupp, därför eftersträvar vi efter mångfald och jämställdhet på alla Hemtex arbetsplatser. Omfattning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid, 35 timmar per vecka. Tillträde: Enligt överenskommelse Har du frågor om tjänsten kontaktar du Regionchef Anna Sandkvist, Tel: 0705-206940 Välkommen med din ansökan snarast, men senast den 5 november.