Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna från heltid som norm är personliga assistenter. 1 plats(er). Vill du leda en verksamhet där kvalitet, omtanke och utveckling står i centrum? Är du en erfaren chef som brinner för äldreomsorg och vill göra verklig skillnad för både brukare och medarbetare?  Nu söker vi en engagerad verksamhetschef till Hemtjänst Eriksberg. Hos oss får du möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med ett nära och närvarande arbete i verksamheten.   Tillsammans med din verksamhetschefskollega driver du utvecklingen framåt genom nytänkande, samarbete och en stark vilja att ständigt utvecklas. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och stimulerande uppdrag där du får vara med och forma framtidens hemtjänst i Uppsala kommun. Här arbetar vi utifrån övertygelsen att god omsorg börjar med engagerade ledare och trygga medarbetare. Hos oss får du:  leda och utveckla en verksamhet som gör skillnad för människor varje dag vara en del av en ledningsgrupp med hög kompetens och gott samarbete arbeta i en organisation som satsar på ledarskap, utveckling och innovation tillgång till omfattande chefsstöd inom exempelvis HR, ekonomi, kvalitet och kommunikation möjlighet att utvecklas i din ledarroll inom en av Sveriges största vård- och omsorgsförvaltningar friskvårdsbidrag på tre tusen kronor per år Är du redo för nästa steg i ditt ledarskap? Varmt välkommen med din ansökan! Ditt uppdrag I uppdraget som verksamhetschef driver du verksamheten med fokus på utveckling och förbättring med målet att nå den absolut bästa möjliga omsorg för brukarna och hög trivsel hos medarbetarna. Som verksamhetschef är du ansvarig för verksamheten, ca 30 medarbetare samt ekonomi.  I uppdraget ingår att: leda och organisera det dagliga arbetet på plats i verksamheten utveckla medarbetarna i ditt team  ha nära dialog med brukare, deras närstående och samarbetspartners aktivt delta i utvecklingen av hela verksamhetsområdet genom att driva långsiktiga  frågor och arbeta för ständig förbättring ansvara för budget, kvalitetsarbete och uppföljning av verksamhetens mål Ditt närmaste team kommer att bestå av din verksamhetschefskollega för Norby samt planerare och samordnare som stöttar i den dagliga driften. Ert gemensamma kontor är beläget i Eriksberg dit det går stadsbussar. Du arbetar också nära dina övriga chefskollegor och ingår i en ledningsgrupp med en genuin gemenskap. Till hjälp i ditt uppdrag finns även stab och stödfunktioner så som exempelvis ekonomi, HR, kvalitet och kommunikation.    Uppsala kommuns hälso- och sjukvårdsorganisation hanterar försörjningen av legitimerad personal i verksamheterna. Tillsammans utvecklar vi områdets uppdrag och tar tillvara resurser på ett effektivt sätt.   Din bakgrund Vi söker en erfaren och engagerad chef som gillar, och har driv och förmåga, att bygga verksamheter och arbetsteam.  Med andra ord ska du ha gedigen chefserfarenhet och erfarenhet av arbete inom vård och omsorg. Är din erfarenhet från äldreomsorgen/hemtjänst är det meriterande. Du har högskoleexamen om 180 p inom ett område som vi bedömer som relevant för tjänsten, exempelvis socionomprogrammet, personalvetarprogrammet, sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut.   Vi söker dig som är trygg i dig själv, tydlig och utvecklingsinriktad. Du etablerar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag, agerar med transparens och välkomnar feedback. Du är en god kommunikatör som inspirerar och uppmuntrar till delaktighet och nyskapande och är tillräcklig strukturerad för att hålla ihop och hålla i även långsiktiga mål. Du behärskar svenska språket, både i tal och skrift och är van att arbeta digitalt och i olika program och system. Vi ser fram emot din ansökan! Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta områdeschef Susanne Andersson, 018-727 61 33. Har du frågor om rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta hr-specialist  Helena Persson Brage, 018-727 67 05 fr o m 10/8.  Vi avser att genomföra digitala intervjuer under v. 34 och v. 35.    Fackliga företrädare:   Akademikerförbundet SSR/SACO, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34  Vision, Karin Lundborg, 018-727 51 52  Vårdförbundet, 0771-420420/ [email protected]  Ledarna, [email protected]  Fysioterapeuterna, Ewa Larsson, 018-727 72 01  Sveriges arbetsterapeuter, Eva-Carin Lindgren, 018-727 8493  Kommunal, 010-442 82 02    Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Vill du vara med och göra skillnad i folks vardag? Eveo är ett hemtjänstföretag som med engagemang, kunskap och ett personcentrerat arbetssätt arbetar för att erbjuda omsorg av högsta kvalitet till våra kunder. Som en del av Carico genomsyras vår verksamhet av våra ledord – ansvar, bemötande och kvalitet, som vägleder oss i varje beslut, möte och insats. Vi söker nu en engagerad och ansvarstagande gruppchef till vår verksamhet i Södertälje. Hos oss får du en utvecklande roll där du arbetar nära verksamhetschefen och är med och skapar förutsättningar för en trygg omsorg, en god arbetsmiljö och en verksamhet med hög kvalitet. Om rollen I den här rollen arbetar du nära verksamhetschefen och har ett stort eget ansvar i den dagliga driften av verksamheten. Du fungerar som ett stöd i både operativa och administrativa frågor och bidrar till att verksamheten bedrivs effektivt, rättssäkert och med kunden i fokus. Du har ett delegerat personalansvar och arbetar självständigt med arbetsuppgifter som verksamhetschefen delegerar. Rollen innebär många kontaktytor där du har löpande dialog med kunder, anhöriga, medarbetare och andra samverkansparter. Du arbetar även aktivt med verksamhetens systematiska kvalitetsarbete och bidrar till att säkerställa att verksamheten följer gällande lagstiftning, riktlinjer och interna rutiner. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Arbeta nära verksamhetschefen i den dagliga driften av verksamheten. Ha delegerat personalansvar och stötta medarbetare i det dagliga arbetet. Hantera HR-relaterade ärenden tillsammans med verksamhetschefen. Arbeta med verksamhetens systematiska kvalitetsarbete och kontinuerliga förbättringsarbete. Ha löpande kontakt med kunder, anhöriga, medarbetare och externa samverkansparter. Ansvara för och följa upp arbetsuppgifter som delegeras av verksamhetschefen. Bidra till att verksamheten bedrivs med hög kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, riktlinjer och interna rutiner. Kvalifikationer Vi söker dig som: Är utbildad undersköterska. Har erfarenhet av arbete inom hemtjänst. Har B-körkort. Har god datorvana och lätt för att arbeta i digitala verksamhetssystem. Har kunskaper i socialrätt eller har genomfört utbildning i socialrätt. Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du är flerspråkig. Vi ser att du är Vi söker dig som är ansvarstagande, strukturerad och trygg i din yrkesroll. Du trivs med ett stort eget ansvar och har förmågan att arbeta självständigt samtidigt som du ser värdet av ett nära samarbete med verksamhetschef och övriga kollegor. För att lyckas i rollen tror vi att du: Är en naturlig ledare som skapar förtroende och engagemang. Har ett lösningsorienterat arbetssätt och kan fatta välgrundade beslut. Är kommunikativ och har lätt för att skapa goda relationer med kunder, anhöriga och medarbetare. Är strukturerad och har god förmåga att planera, prioritera och följa upp ditt arbete. Är flexibel och kan anpassa dig till verksamhetens förändrade behov. Har ett genuint engagemang för att utveckla kvalitet och bidra till en omsorg där kunden alltid står i centrum. Vi erbjuder Hos Eveo får du ett omväxlande och utvecklande arbete med stort eget ansvar och möjlighet att påverka verksamhetens utveckling. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, kvalitet och ett gott bemötande står i fokus. Tillsammans arbetar vi för att skapa en trygg och professionell omsorg för våra kunder och en god arbetsmiljö för våra medarbetare. Låter detta intressant? Ansök redan idag! Vi behandlar ansökningar löpande då tillsättning sker snarast. Vi värdesätter mångfald och jämställdhet och välkomnar sökande oavsett kön, ålder, bakgrund eller erfarenhet. Eftersom att vi att vi arbetar med hemtjänst är trygghet och säkerhet mycket viktigt för oss. För att vara aktuell för anställning behöver du därför kunna uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister som en del av rekryteringsprocessen.

Vill du vara med och göra skillnad i folks vardag? Eveo är ett hemtjänstföretag som med engagemang, kunskap och ett personcentrerat arbetssätt arbetar för att erbjuda omsorg av högsta kvalitet till våra kunder. Som en del av Carico genomsyras vår verksamhet av våra ledord – ansvar, bemötande och kvalitet, som vägleder oss i varje beslut, möte och insats. Vi söker nu en engagerad och ansvarstagande gruppchef till vår verksamhet i Södertälje. Hos oss får du en utvecklande roll där du arbetar nära verksamhetschefen och är med och skapar förutsättningar för en trygg omsorg, en god arbetsmiljö och en verksamhet med hög kvalitet. Om rollen I den här rollen arbetar du nära verksamhetschefen och har ett stort eget ansvar i den dagliga driften av verksamheten. Du fungerar som ett stöd i både operativa och administrativa frågor och bidrar till att verksamheten bedrivs effektivt, rättssäkert och med kunden i fokus. Du har ett delegerat personalansvar och arbetar självständigt med arbetsuppgifter som verksamhetschefen delegerar. Rollen innebär många kontaktytor där du har löpande dialog med kunder, anhöriga, medarbetare och andra samverkansparter. Du arbetar även aktivt med verksamhetens systematiska kvalitetsarbete och bidrar till att säkerställa att verksamheten följer gällande lagstiftning, riktlinjer och interna rutiner. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Arbeta nära verksamhetschefen i den dagliga driften av verksamheten. Ha delegerat personalansvar och stötta medarbetare i det dagliga arbetet. Hantera HR-relaterade ärenden tillsammans med verksamhetschefen. Arbeta med verksamhetens systematiska kvalitetsarbete och kontinuerliga förbättringsarbete. Ha löpande kontakt med kunder, anhöriga, medarbetare och externa samverkansparter. Ansvara för och följa upp arbetsuppgifter som delegeras av verksamhetschefen. Bidra till att verksamheten bedrivs med hög kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, riktlinjer och interna rutiner. Kvalifikationer Vi söker dig som: Är utbildad undersköterska. Har erfarenhet av arbete inom hemtjänst. Har B-körkort. Har god datorvana och lätt för att arbeta i digitala verksamhetssystem. Har kunskaper i socialrätt eller har genomfört utbildning i socialrätt. Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du är flerspråkig. Vi ser att du är Vi söker dig som är ansvarstagande, strukturerad och trygg i din yrkesroll. Du trivs med ett stort eget ansvar och har förmågan att arbeta självständigt samtidigt som du ser värdet av ett nära samarbete med verksamhetschef och övriga kollegor. För att lyckas i rollen tror vi att du: Är en naturlig ledare som skapar förtroende och engagemang. Har ett lösningsorienterat arbetssätt och kan fatta välgrundade beslut. Är kommunikativ och har lätt för att skapa goda relationer med kunder, anhöriga och medarbetare. Är strukturerad och har god förmåga att planera, prioritera och följa upp ditt arbete. Är flexibel och kan anpassa dig till verksamhetens förändrade behov. Har ett genuint engagemang för att utveckla kvalitet och bidra till en omsorg där kunden alltid står i centrum. Vi erbjuder Hos Eveo får du ett omväxlande och utvecklande arbete med stort eget ansvar och möjlighet att påverka verksamhetens utveckling. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, kvalitet och ett gott bemötande står i fokus. Tillsammans arbetar vi för att skapa en trygg och professionell omsorg för våra kunder och en god arbetsmiljö för våra medarbetare. Låter detta intressant? Ansök redan idag! Vi behandlar ansökningar löpande då tillsättning sker snarast. Vi värdesätter mångfald och jämställdhet och välkomnar sökande oavsett kön, ålder, bakgrund eller erfarenhet. Eftersom att vi att vi arbetar med hemtjänst är trygghet och säkerhet mycket viktigt för oss. För att vara aktuell för anställning behöver du därför kunna uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister som en del av rekryteringsprocessen.

Stolthet, trivsel, lojalitet, bra chefer och kollegor och en känsla av att bidra till ett bättre samhälle. Så känner medarbetarna för Sölvesborgs kommun som arbetsgivare. Vi erbjuder våra medarbetare meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad för andra människor. Vill du bli en av oss? Vård- och omsorgsförvaltningen består av två verksamhetsområden: Särskilt boende och hälso- och sjukvårdsverksamhet samt hemtjänst och myndighetsenhet. Totalt är vi cirka 370 medarbetare. Vårt arbetssätt bygger på att vi ska bemöta varje människa med respekt, och vi strävar mot att alla våra brukare ska ingå i en positiv och levande gemenskap som ger trygghet och glädje i vardagen. I Sölvesborg finns fem hemtjänstområden  och tre särskilda boendensom tillsammans skapar trygg och kvalitativ omsorg för kommunens invånare. Nu söker vi en resursenhetschef som kan arbeta inom både hemtjänst och särskilt boende för att täcka där behov föreligger. Vi erbjuder dig ett ansvarsfullt och varierande ledaruppdrag där du får göra skillnad varje dag! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tycker du om utmaningar, ser möjligheter och hittar lösningar? Vill du skapa goda förutsättningar tillsammans med kollegor och medarbetare för att arbeta utifrån brukarens behov i centrum? Då kan du vara rätt enhetschef för oss! Som enhetschef är ditt uppdrag i huvudsak att följa de mål och riktlinjer som antagits av vård- och omsorgsnämnden vad gäller verksamhet, budget, personal och arbetsmiljö. Din roll är att skapa förutsättningar för medarbetare och verka för att alla arbetar mot uppsatta mål. I ditt uppdrag ingår också att skapa så goda förutsättningar som möjligt för att medarbetarna ska känna sig delaktiga i verksamheten och att våra brukare ges inflytande över sin vardag. Du utformar verksamheten tillsammans med teamet kring brukaren som består av dig som enhetschef, undersköterska, arbetsterapeut, fysioterapeut och sjuksköterska. Arbetet med korttidsplatser går mot mer avancerad sjukvård och kraven på teamet ökar där du som enhetschef leder verksamheten framåt. Organisatoriskt är du underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen för särskilt boende och hemtjänst, vilket ger dig möjlighet att vara delaktig i hela verksamhetsområdets utveckling och enhetscheferna har stor nytta av varandra som bollplank och stöd. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en för tjänsten adekvat högskoleutbildning eller annan erfarenhet som arbetsgivaren prövar likvärdigt. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete inom vård och omsorg.  Du drivs av frågorna inom äldreomsorgen och har ett intresse av att arbeta med ledarskap. Som medarbetare och ledare är du tydlig, kommunikativ, ansvarsfull och har en hög grad av personlig mognad och självkännedom. Här kommer du trivas om du tycker om att samarbeta och verkar för ett arbetsplatsnära ledarskap. Du behärskar det svenska språket väl och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Du har goda IT- kunskaper och erfarenhet av att arbeta i IT- baserade verksamhets- och planeringssystem. Du kan analysera, effektivisera och utveckla verksamheten utifrån politiska mål och uppdrag och har tydligt brukarfokus i ditt ledarskap. Tjänsten innebär en hög grad av självständigt arbete som kombineras med mer rutinmässiga administrativa arbetsuppgifter. Denna kombination ställer höga krav på noggrannhet, flexibilitet och planeringsförmåga. Arbetet medför täta kontakter med kollegor, stödfunktioner och övriga medarbetare, varför det läggs stor vikt vid social kompetens och samarbetsförmåga.  För tjänsten krävs B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde sker snarast enligt överenskommelse, upphör: 2026-12-31 . Innan anställning kan erbjudas krävs att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister.  I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval. Det innebär att du kan komma att bli kallad till intervju innan ansökningstiden gått ut. I Sölvesborgs kommun arbetar våra 1 500 medarbetare efter ledorden värme, närhet och engagemang. Vår värdegrund genomsyrar all verksamhet och vi arbetar tillsammans för att Sölvesborg ska vara en plats där det skapas möjligheter för den som bor, verkar eller vistas här. Vi erbjuder dig en dynamisk och lyhörd arbetsplats där vi är positiva till nya idéer och god stämning och trivsel har hög prioritet. Som arbetsgivare värnar vi om alla våra medarbetare och erbjuder därför många förmåner. Läs mer på www.solvesborg.se/jobb Sölvesborg ligger vid Blekinges kust med goda pendlingsmöjligheter från både Karlskrona och Malmö. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Stolthet, trivsel, lojalitet, bra chefer och kollegor och en känsla av att bidra till ett bättre samhälle. Så känner medarbetarna för Sölvesborgs kommun som arbetsgivare. Vi erbjuder våra medarbetare meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad för andra människor. Vill du bli en av oss? Vård- och omsorgsförvaltningen består av två verksamhetsområden: Särskilt boende och hälso- och sjukvårdsverksamhet samt hemtjänst och myndighetsenhet. Totalt är vi cirka 370 medarbetare. Vårt arbetssätt bygger på att vi ska bemöta varje människa med respekt, och vi strävar mot att alla våra brukare ska ingå i en positiv och levande gemenskap som ger trygghet och glädje i vardagen. I Sölvesborg finns fem hemtjänstområden som tillsammans skapar trygg och kvalitativ omsorg för kommunens invånare. Nu söker vi en enhetschef till ett av våra innerstadsområden. Hemtjänsten i innerstan består av tre områden där respektive enhetschef arbetar i nära samverkan. Ni delar gemensamma, centralt belägna, lokaler i Sölvesborg vilket skapar goda förutsättningar för dialog, stöd och gemensam utveckling. Vi erbjuder dig ett ansvarsfullt och varierande ledaruppdrag där du får göra skillnad varje dag! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tycker du om utmaningar, ser möjligheter och hittar lösningar? Vill du skapa goda förutsättningar tillsammans med kollegor och medarbetare för att arbeta utifrån brukarens behov i centrum? Då kan du vara rätt enhetschef för oss! Som enhetschef har du verksamhetsansvar som innebär att leda, planera och utveckla verksamheten. Du har ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar inom enheten. I ditt uppdrag ingår också att skapa goda förutsättningar för att medarbetarna ska känna sig delaktiga i verksamheten och att våra brukare ges inflytande över sin vardag. Du utformar verksamheten tillsammans med teamet kring brukaren som består av dig som enhetschef, undersköterska, arbetsterapeut, fysioterapeut, sjuksköterska samt biståndshandläggare. Organisatoriskt är du underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen för hemtjänsten, vilket ger dig möjlighet att vara delaktig i hela verksamhetsområdets utveckling och enhetscheferna har stor nytta av varandra som bollplank och stöd. Du kommer att ingå i den förvaltningsövergripande funktionen "Chef i beredskap". KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet från arbete som chef och gärna inom äldreomsorgen. Du drivs av frågorna inom äldreomsorgen och har ett intresse av att arbeta med ledarskap. Som medarbetare och ledare är du tydlig, kommunikativ, ansvarsfull och har en hög grad av personlig mognad och självkännedom. Här kommer du trivas om du tycker om att samarbeta och verkar för ett arbetsplatsnära ledarskap. Du behärskar det svenska språket väl och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Du har goda IT- kunskaper och erfarenhet av att arbeta i IT- baserade verksamhets- och planeringssystem. B-körkort och tillgång till bil erfordras. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Innan anställning kan erbjudas krävs att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister.  I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval. Det innebär att du kan komma att bli kallad till intervju innan ansökningstiden gått ut. I Sölvesborgs kommun arbetar våra 1 500 medarbetare efter ledorden värme, närhet och engagemang. Vår värdegrund genomsyrar all verksamhet och vi arbetar tillsammans för att Sölvesborg ska vara en plats där det skapas möjligheter för den som bor, verkar eller vistas här. Vi erbjuder dig en dynamisk och lyhörd arbetsplats där vi är positiva till nya idéer och god stämning och trivsel har hög prioritet. Som arbetsgivare värnar vi om alla våra medarbetare och erbjuder därför många förmåner. Läs mer på www.solvesborg.se/jobb Sölvesborg ligger vid Blekinges kust med goda pendlingsmöjligheter från både Karlskrona och Malmö. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Växjö kommun söker två engagerade enhetschefer till våra hemtjänstgrupper. Hos oss får du möjlighet att leda, utveckla och påverka framtidens vård och omsorg med kommuninvånarnas behov i centrum. Som enhetschef har du ett helhetsansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi. Du leder verksamheten utifrån politiska beslut, styrande dokument och tilldelade resurser med fokus på kvalitet, arbetsmiljö och hållbara resultat. I rollen ingår att: • Leda, samordna och utveckla hemtjänstverksamheten mot uppsatta mål • Skapa engagemang och delaktighet hos medarbetare och samarbetspartners • Driva förbättrings-, kvalitets- och förändringsarbete • Säkerställa god ekonomisk styrning och uppföljning • Samverka med andra professioner, chefer och stödfunktioner Du står aldrig ensam i ditt uppdrag. Du ingår i ett stöttande chefsnätverk och har nära samarbete med både HR- och ekonomiavdelningen. I Växjö kommun tror vi på ett tillitsbaserat och kommunikativt ledarskap. Du är en närvarande chef som inspirerar, coachar och skapar förutsättningar för medarbetare att lyckas både individuellt och tillsammans. Vi söker dig som trivs med att leda i förändring och som med trygghet, tydlighet och engagemang vill vara med och utveckla hemtjänsten för framtiden. KVALIFIKATIONER Du har: • Socionomexamen eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer relevant • God kunskap om de lagar och riktlinjer som styr vård och omsorg • Erfarenhet av arbetsledning och ekonomisk styrning Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva utvecklings- och kvalitetsarbete. Som person är du trygg i ditt ledarskap och tydlig i din kommunikation. Du arbetar strukturerat och lösningsorienterat, med god förmåga att prioritera i en vardag som stundtals är föränderlig. Du trivs med att samarbeta, bygger förtroendefulla relationer och bidrar med ett positivt och engagerat förhållningssätt. Samtidigt har du förmågan att lyfta blicken och se verksamheten ur ett helhetsperspektiv.  Med ditt öppna förhållningssätt bidrar du till en meningsfull och trygg vardag för våra omsorgstagare. För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. I din ansökan vill vi att du bifogar CV och personligt brev. I ditt personliga brev vill vi att du beskriver varför du är rätt person för rollen och hur din erfarenhet, kompetens och ditt ledarskap kan bidra till uppdraget. Som en del av ansökan kommer du även att besvara ett antal urvalsfrågor. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

I skärgårdsstaden Oxelösund får du nära till boende, arbete, natur och hav. I skärgårdsstaden Oxelösund har du nära till det mesta jobbet, kollegorna, naturen och havet. Vi är en liten kommun med stort engagemang, där vi arbetar nära varandra. Här tar vi tillvara på varandras styrkor. Korta beslutsvägar gör att vi får saker att hända. Tillsammans skapar vi värde för dem vi finns till för. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du en ledare som ser möjligheter, är en tydlig vägvisare vid förändring samt tror på ett verksamhetsnära ledarskap? I så fall kan vi erbjuda dig en spännande tjänst som enhetschef för särskilt boende för äldre. Vi söker dig som vill vara med och bidra till vårt fortsatta arbete mot en trygg, säker, effektiv och likvärdig vård och omsorg för alla våra brukare inom äldreomsorgen i Oxelösunds kommun. Ditt huvuduppdrag som enhetschef innebär ansvar för utförandet av beviljade biståndsbeslut. Som enhetschef leder, organiserar och utvecklar du verksamheten mot uppsatta mål och har ett direkt verksamhets, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar inom din enhet. Uppdraget är fördelat till dagtid, men kräver en viss flexibilitet i arbetstid för att leva upp till ett nära ledarskap. Under jourtid ansvarar sjuksköterskeorganisationen för att leda och fördela arbetet om händelser uppstår. Du ingår även i en nytänkande ledningsgrupp, som leds av förvaltningschef tillsammans med sektionschefer och övriga enhetschefer, utvecklingsstrateger/ledare och medicinskt ansvarig sjuksköterska och rehabilitering. KVALIFIKATIONER Du ska ha en högskoleutbildning inom relevant område som till exempel socionom, socialt arbete, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska ha erfarenhet från arbete som chef med budget och personal- och arbetsmiljöansvar samt erfarenhet av att jobba i en politiskt styrd organisation. Meriterande är tidigare chefsuppdrag inom verksamhetsområdet. Som enhetschef har du många samverkansytor, och vi sätter därför stort värde på din förmåga att samarbeta och skapa goda relationer med kollegor och medarbetare. Ditt kommunikativa och verksamhetsnära ledarskap bidrar till att du tillsammans med dina medarbetare skapar goda förutsättningar för en hälsofrämjande arbetsmiljö. Vi söker en driven och engagerad ledare, som är förändrings- och utvecklingsorienterad, har god förmåga till helhetssyn samt är strukturerad och systematisk i sitt arbetssätt. Att bidra till det kollegiala ansvaret ser du som en självklarhet. I Oxelösunds kommun präglas ledarskapet av mod, tydlighet, ansvar och delaktighet. Vi erbjuder våra chefer en rad förmåner, ledarutbildningar i form av föreläsningar, workshops, utbildningsdagar med mera. Läs gärna mer här om hur det är att vara chef i Oxelösunds kommun: https://www.oxelosund.se/naringsliv-och-arbete/jobb-och-arbetsmarknad/kommunen-som-arbetsplats Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande. För att bli aktuell för anställning på den här tjänsten behöver du visa utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Ett sådant utdrag behöver beställas av dig som sökande. Blir det aktuellt kommer du få mer information av rekryterande chef.

Resultatenhetschef till Ordinärt boende Södertälje ska vara en trygg kommun att åldras i. Allt fler lever längre och antalet äldre blir fler, vilket ställer krav på en fungerande välfärd. Oavsett ålder ska det finnas en framtid att längta till. En av våra viktigaste uppgifter framöver är att fortsätta utveckla äldreomsorgen genom att leda, utveckla och säkerställa god kvalitet av innovativ omsorg och vård. Inom ordinärt boende är målsättningen att öka den del av arbetstiden som vi tillbringar hos våra brukare samtidigt som medarbetare har goda arbetsvillkor, relevant kompetens och utbildning. Vi ska också stärka det förebyggande arbetet kring äldre i syfte att minska ofrivillig ensamhet. Den digitala utvecklingen ställer ökade krav på medarbetarnas kompetens. Vi integrerar digitala hjälpmedel som en naturlig del av arbetet och genomför riktade insatser för att stärka digital kompetens hos all personal. Digital kompetens är en förutsättning för kvalitet, effektivitet och en hållbar arbetsmiljö.  Ditt uppdrag Vi söker nu en erfarna resultatenhetschefer till nattpatrullen, Ordinärt boende. Nattpatrullen i södertälje kommun utför nattinsatser till alla mottagare av hemtjänst i kommunen även de som valt privata utförare. Inom området Ordinärt boende ingår dagverksamhet, förebyggande enheten samt hemtjänst. Du ansvarar för ekonomi, arbetsmiljö och kvalitet. Du kommer att ha personalansvar för de undersköterskor och vårdbiträden som arbetar på enheten samt för en gruppledare som sköter den administrativa delen av den dagliga planeringen. Du ingår i ledningsgruppen för Ordinärt boende, som består av två resultatområdeschefer, fjorton resultatenhetschefer och en verksamhetsutvecklare. Ledarskap i Södertälje kommun Som chef hos oss har du stor möjlighet att leda utvecklingen i kommunen genom din nyckelroll där du omsätter politiska mål till meningsfull verksamhet som gör skillnad för våra invånare. Du leder med engagemang, skapar delaktighet och ger dina medarbetare professionellt stöd för att nå gemensamma mål. Genom våra utvecklingsinsatser för chefer får du möjlighet att stärka dina förmågor och växa i ditt ledarskap. Vem är du? Nu söker vi dig, en tillitsfull ledare som skapar motivation och engagemang för uppdraget hos dina medarbetare! Vi behöver en chef med ett genomtänkt och grundat ledarskap som genomsyras av en hög grad av tillit och förtroende för medarbetarna. I ditt ledarskap har du förmågan att omsätta den politiska inriktningen till verksamhet med god kvalitet och fokus på Södertäljeborna. Du kommunicerar mål och skapar delaktighet i arbetet genom att uppmuntra och tillvarata goda idéer. Du förstår behovet av ett nära samarbete med både dina medarbetare och medlemmarna i ledningsgruppen och andra aktörer inom kommunen. Du ser helheter och sammanhang och förstår vikten av att leda och planera verksamhet utifrån rådande ekonomiska förutsättningar. Ditt ledarskap bottnar i förståelse för vad som får medarbetarna att växa och känna engagemang i sitt uppdrag. För att trivas i tjänsten som resultatenhetschef tror vi att du har en god samarbets- och initiativförmåga. Du är utåtriktad och tydlig i din kommunikation samt ödmjuk och har lätt för att skapa förtroende. Har förmåga att skapa struktur, ordning och reda. Krav: - Högskoleutbildning med inriktning mot vård- och omsorg eller hälso- och sjukvård, alternativt utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig - Erfarenhet av chefsrollen ur ett arbetsgivar- och ledarskapsperspektiv - Ledarskapsutbildningar som arbetsgivaren bedömer som relevanta för tjänsten, arbetsmiljöutbildning - Erfarenhet av att ha budgetansvar - Goda kunskaper i Officepaketet (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) - B- körkort Meriterande: - Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation - Erfarenhet av att leda förändringsarbete - Erfarenhet av att arbeta som chef inom ordinärt boende Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag, flexibilitet vad gäller arbetstid och arbetsformer samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Vi har även ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som ledare. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: https://www.sodertalje.se/formaner Som chef hos oss får du ta del av våra utvecklingsinsatser för chefer. Du kommer att utmanas i ditt ledarskap för att växa som ledare, stärka dina förmågor att engagera dina medarbetare, se utmaningar ur nya perspektiv och reflektera över ledarskapsfrågor kopplat till Södertälje kommuns värdegrund. Välkommen till oss! Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Beskrivning av verksamheten Natt- och larmenheten står inför en spännande utvecklingsresa! Verksamheten har en viktig funktion i kommunens omsorgskedja och arbetar för att skapa trygghet för invånarna dygnet runt. Enheten ansvarar för hemtjänst nattetid, hantering av trygghetslarm dygnet runt, samt hantering av digitala lås. Som verksamhetschef får du en central roll i arbetet med att vidareutveckla verksamheten och tydliggöra dess uppdrag. Du förväntas leda förändrings- och utvecklingsprocesser som stärker verksamhetens identitet, synliggör dess uppdrag och bidrar till ökad förståelse för verksamhetens värde och möjligheter. Genom samverkan, kommunikation och ett närvarande ledarskap skapar du förutsättningar för en verksamhet som är väl förankrad, attraktiv och framtidsinriktad. Ditt uppdrag Som verksamhetschef leder du Haninge kommuns natt- och larmenhet inom hemtjänsten med ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och budget. Du kommer bland annat att: - ingå i hemtjänstens ledningsgrupp tillsammans med övriga chefskollegor och områdeschef.    - leda, utveckla och följa upp natt- och larmenheten med stöd av samordnare. - säkerställa en väl fungerande hantering, administration och utveckling av digitala lås. - vara en närvarande och tillgänglig chef för ca 30 medarbetare. - synliggöra verksamhetens uppdrag, resultat och betydelse inom organisationen. - driva förbättrings- och utvecklingsarbete med fokus på kvalitet, arbetsmiljö och digitalisering.    - säkerställa en god bemanning och en hållbar kompetensförsörjning.    - utveckla samverkan med hemtjänstens övriga verksamheter. - planera för, sammankalla och leda samverkansmöten med privata LOV-utförare.                                Vi har ett nära samarbete med stödfunktioner som HR, ekonomi och verksamhetsutveckling, vilket ger dig goda förutsättningar att fokusera på kvalitet, ledarskap och resultat.  Det här söker vi hos dig Vi söker en ledare som ser möjligheter i förändring, har god förmåga att bygga relationer och inger förtroende. Du har förmågan att engagera både medarbetare och samarbetspartners i ett gemensamt utvecklingsarbete. Ditt positiva förhållningssätt präglar ledarskapet och gör dig till en förebild i organisationen. Du har erfarenhet av att leda verksamheter där omsorg och välfärdsteknik samverkar och du ser digitalisering och tekniska lösningar som en naturlig del av framtidens äldreomsorg. Du är en person med tydligt verksamhetsfokus och intresse för utveckling. De tillgängliga resurserna använder du på ett smart och ansvarsfullt sätt. För att lyckas med uppdraget ser vi vikten av att du är en stabil, strukturerad person som fattar tydliga beslut och är van vid självständigt arbete. Facklig samverkan ser du som en naturlig del av ditt ledarskap där du verkar för en god dialog och gemensamma lösningar. Utbildningskrav - Adekvat utbildning motsvarande minst 120 högskolepoäng från högskola eller 400 yrkeshögskolepoäng från yrkeshögskola. -Minst två års erfarenhet av arbetsledning på heltid inom omsorg om äldre eller personer med funktionsnedsättning.  - Kunskap inom svenska språket i tal och skrift motsvarande gymnasienivå eller högre.   Alternativt till fullständigt högskoleprogram: - Högskoleutbildning inom socialrätt (minst 7,5hp) och arbetsrätt (minst 7,5hp). - Minst 5 års sammanhängande erfarenhet som chef med personal, ekonomi och arbetsmiljöansvar inom motsvarande verksamhet.  Erfarenhetskrav - Ingående kunskaper om tillämpliga lagar, förordningar och nationella riktlinjer.  - Erfarenhet av administration och datorvana. - Erfarenhet av förändringsledning.                                                                - Erfarenhet av införande av digital teknik och digitaliserade arbetssätt. - Erfarenhet av att ha varit chef på natt- och larmenhet eller motsvarande dygnet-runt-verksamhet. Meriterande erfarenheter - Erfarenhet av att ha varit chef inom hemtjänst. - Erfarenhet av processbaserat arbetssätt. Övrig information För att kunna utöva ett närvarande ledarskap behöver du kunna börja 7:00, minst 3 dagar i veckan, med hänsyn till övriga möten. Likaså hålls APT på kvällstid. Chef i beredskap (arbetsledning för utförarverksamheter inom Äldreförvaltningen på kvällar, nätter och helger) vid ca 3-4 tillfällen per år utifrån fastställt schema. Det här kan vi erbjuda dig Ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar, tillsammans med kunniga kollegor och erfarna chefer. Vi har fri tillgång till gym i kommunhuset, rökfri arbetstid, friskvårdsbidrag, årsarbetstid samt möjlighet till semesterväxling och lediga klämdagar.  Välkommen med din ansökan!  Vi genomför bakgrundskontroller vid samtliga chefsrekryteringar. Under sommarperioden v.27 till v.32 kan det vara längre svarstid än vanligt. Vi tackar dig för ditt tålamod. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Vill du leda en av Sveriges bästa hemtjänstverksamheter? En av våra nuvarande områdeschefer i Skillingaryds hemtjänstgrupp går till ett annat uppdrag inom socialförvaltningen. Nu söker vi dig som vill ta vid och fortsätta att leda hemtjänsten. Vi är stolta över att Vaggeryds kommuns hemtjänst placerade sig bland de tre bästa i landet enligt brukarundersökningen 2023! Detta är resultatet av ett målinriktat arbete för att förbättra insatserna och arbetssätt inom hemtjänsten. Vill du fortsätta denna resa tillsammans med oss? Två röster från nöjda medarbetare inom Hemtjänsten: "Vi är ett otroligt glatt gäng som kan skratta och glädjas tillsammans. " "En arbetsglädje som smittar vidare varje arbetsdag" Som områdeschef för Skillingaryds hemtjänst sitter du placerad tillsammans med din chefskollega och din hemtjänstgrupp i nya ljusa och moderna lokaler på vård- och omsorgsboendet Mejeriet, som ligger centralt i Skillingaryd. På Mejeriet finns även dina närmaste chefskollegor i huset. Du har tät kontakt med dina chefskollegor i Vaggeryds hemtjänstgrupper och samplanering sker mellan era grupper. Skillingaryds hemtjänstgrupp består av ca 50 medarbetare och du kommer ha ansvar för ca hälften. I din grupp finns även en planerare och en processamordnare till stöd. Du har som områdeschef i Vaggeryds kommun även tillgång till administratör för din verksamhet samt stöd från HR-partner, ekonom och verksamhetschef. Chefsgruppen inom äldreomsorgen består idag av områdeschefer för hemtjänst och vård- och omsorgsboenden och leds av verksamhetschef. Tillsammans med dina kollegor och samverkansparter utvecklar ni äldreomsorgen i Vaggeryds kommun. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som områdeschef har du det operativa ansvaret för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du engagerar dig för att ha en attraktiv arbetsplats, där du planerar, utvecklar och följer upp din verksamhet tillsammans med dina medarbetare. Du motiverar och engagerar dina medarbetare att arbeta mot gemensamt uppsatta mål med brukaren i fokus. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskoleutbildning eller annan utbildning/arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. För att trivas i denna roll krävs att du tar initiativ och trivs på en arbetsplats som är mångsidig. Det är viktigt att du har förmågan att kommunicera på ett tydligt sätt. Du har goda kunskaper inom ekonomi och har lätt för att lyfta blicken och se helheten. Du är mål- och resultatorienterad och kan självständigt strukturera ditt arbete och fatta beslut. Vi förutsätter att du är en trygg ledare med förmåga att skapa en positiv verksamhet med god arbetsmiljö för medarbetarna samt kvalitet i insatserna för de boende. Du får människor att växa i sina roller, känna arbetsglädje, stolthet och bidra till verksamhetens utveckling. Du har god samarbetsförmåga och har lätt för att skapa relationer med andra människor. Då hemtjänstens verksamheter arbetar med digitala verktyg som arbetsredskap är det positivt om du även är intresserad av digitalisering. Löneform: Månadslön. Individuell lönesättning Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde efter överenskommelse. . Arbetstid: Dagtid. I denna rekryteringsprocess ingår intervjuer och referenstagning. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt ID och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan. Utdrag ur polisens belastningsregister kommer att begäras. Om du har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta rekryterande chef, istället för att söka via vårt digitala system. Vi hjälper dig vidare på ett säkert sätt. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.