Hej,  Vad roligt att du har hittat hit!  Här kan du anmäla ditt intresse för att jobba på vår verksamhet Nytida KBT Center.  Här jobbar vi med målgruppen vuxna 21-45 år med samsjuklighet. Nytida KBT Center erbjuder stöd och behandling för personer med Nytida KBT Center erbjuder stöd och behandling för personer med substansberoende psykisk ohälsa, psykiatriska diagnoser, och samsjuklighet. Vårt uppdrag är att möta, stödja och motivera individer i vardagen för att skapa förutsättningar för ett mer stabilt och självständigt liv. Genom ett personcentrerat förhållningssätt, KBT-baserade metoder och ett professionellt bemötande arbetar vi tillsammans med klienten utifrån individuella mål, behov och förutsättningar Som timvikarie på Nytida KBT Center har du en varierande och meningsfull roll där ingen dag är den andra lik. Du arbetar nära klienterna och erbjuder både praktiskt, socialt och motiverande stöd utifrån individuella behov. Arbetsuppgifterna kan omfatta allt från att stödja i vardagliga sysslor, aktiviteter och myndighetskontakter till att följa med på ärenden eller vårdbesök. Rollen innebär också att vara ett stöd i samtal kring livssituation, återhämtning och framtida mål. Du bidrar till att skapa struktur, trygghet och förutsättningar för att klienterna ska kunna utvecklas mot ett mer stabilt och självständigt liv. Vi ser gärna att du har utbildning som till exempel behandlingspedagog eller annat inom samma område. Det är meriterande om du har erfarenhet av behandlingsarbete samt körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som har god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Eftersom arbetet bedrivs i nära samarbete med kollegor är det viktigt att du är prestigelös, ansvarstagande och trivs med att arbeta i team. Bifoga ditt personliga CV   Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Phonecall är ett växande företag med trevliga lokaler i centrala Norrköping och vi söker nu efter mötesbokare som vill vara med och utveckla företaget tillsammans med oss. Vi erbjuder: - Grundlön - Hög provision - Löpande utbildning - Säljutbildning - Coachning Arbetsbeskrivning: Som mötesbokare på Phonecall kommer du att ansvara för att kontakta potentiella kunder via telefon och boka in kundmöten. Erfarenhet som mötesbokare är meriterande men inget krav då vi erbjuder löpande utbildning och coachning på plats. Profil: Vi söker dig som är samarbetsvillig, social och vill leverera goda resultat både individuellt och i grupp. Du är bekväm att prata i telefon och har lätt för att bygga relationer. Du ska vara målinriktad och resultatinriktad trotts motgångar. Som person är du kommunikativt skicklig i både tal och skrift och van att ta egna initiativ och jobba effektivt. Om anställningen: Lön: Fast grundlön samt provision, 20 000 - 40 000 :- Placering: Norrköping Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse Anställningsvillkor: Heltid Arbetstider: Dagtid, mån-fre Vill du vara med på vår resa? Sök jobbet som mötesbokare hos Phonecall nu!

Vill du bli en av oss? Om oss Capio Specialisttandläkarna finns på Vrinnevisjukhuset i Norrköping och vi är en högspecialiserad mottagning som sätter omtanke och vänligt bemötande i första rummet. Vi har många års erfarenhet inom käkkirurgi, protetik, och bettfysiologi. Att ha ett gott samarbete med de remitterande tandläkarna är viktigt för oss för att finna bästa möjliga behandling för varje patient. Din roll Du kommer att arbeta med sedvanliga arbetsuppgifter för en tandsköterska som att assistera våra specialisttandläkare i protetik, vid undersökningar och behandlingar, ombesörja patienterna känner sig trygga och väl omhändertagna, administration och sterilarbete Vi erbjuder dig Kompetensutveckling, internt och externt Friskvårdsbidrag Kollektivavtal Om dig Du ska vara utbildad tandsköterska och vi tror att du har jobbat några år som tandsköterska och är intresserad av att jobba på en specialistklinik. Erfarenhet av protetik ser vi som meriterande men inget krav. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet, då du kommer ingå i ett specialistteam. Vi intervjuar löpande, så skicka in ansökan så snart du kan. Publicerat: 2026-07-10 Sista ansökningsdag: 2026-08-23 Har du frågor är du välkommen att höra av dig till klinikkoordinator Erja Anttonen 073- 339 41 75 eller via mail [email protected]

Om företaget Med rötterna i STAL i Norrköping har Kompressorteknik sedan 1999 utvecklats från ett lokalt specialistföretag till en globalt erkänd partner inom service, renovering och optimering av kylkompressorer och roterande maskiner. Trots sin storlek är Kompressorteknik en betydande aktör på den internationella marknaden. Från huvudkontoret i Norrköping levererar företaget avancerad teknisk kompetens till kunder över hela världen – från stora industrikoncerner och processindustrier till kryssningsfartyg, marina applikationer och försvarsrelaterade verksamheter. Det som särskiljer Kompressorteknik är kombinationen av djup teknisk expertis, lång erfarenhet och ett genuint engagemang för kvalitet. Genom att förlänga livslängden på kritiska maskinsystem, förbättra energieffektiviteten och minska kundernas driftkostnader bidrar företaget till både ökad lönsamhet och en mer hållbar industri. Med specialistkunskap inom ett brett spektrum av kompressorer, turbomaskiner och varumärken är Kompressorteknik en efterfrågad partner i några av världens mest krävande miljöer. Här möts svenskt ingenjörskunnande och global närvaro i en verksamhet där varje projekt spelar en viktig roll. Verksamheten bedrivs genom två affärsområden: • Kompressorteknik Industri – Norrköping, Sverige • Kompressorteknik Marin – Florida, USA Välkommen till Kompressorteknik – ett lokalt företag med global räckvidd, där tradition, innovation och teknisk spetskompetens driver framtidens hållbara lösningar. Dina arbetsuppgifter I rollen arbetar du med reparation, bearbetning och renovering av stora roterande maskiner, främst kompressorer och tillhörande komponenter. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: manuell svarvning, fräsning och rundslipning reparation av slitage och skador bearbetning av större komponenter tillverkning och anpassning av verktyg och reservdelar ritningsläsning, mätteknik och kvalitetskontroller tekniskt stöd till ingenjörer och teknisk avdelning Arbetet är förlagt till dagtid. #LI-DNI Din profil Vi söker dig som har några års erfarenhet inom industrimekanik, verkstad eller maskinbearbetning. Vi ser gärna att du har: erfarenhet av svarvning, fräsning och slipning god skruv- och mekvana god ritningsförståelse och mycket god mätvana teknisk förståelse, verktygsvana och matematiskt tänkande Erfarenhet av kompressorer eller andra roterande maskiner är meriterande. Truckkort, körkort samt erfarenhet av maskinprogrammering är också meriterande kvalifikationer. Som person är du noggrann, ansvarstagande och flexibel. Du trivs i en praktisk verkstadsmiljö med fokus på kvalitet, samarbete och problemlösning. Du har ett tekniskt driv, arbetar strukturerat med hög precision och uppskattar variation samt möjligheten att utvecklas inom ditt område. Ansökningsförfarande Tjänsten är placerad i Norrköping med start efter sommaren eller enligt överenskommelse. Urval sker löpande, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Om du går vidare kommer du därefter att få ett mejl med en länk till våra arbetspsykologiska tester som på ett objektivt sätt hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten. I den här rekryteringsprocessen samarbetar Kompressorteknik med Skill. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Felicia Wickenberg på [email protected].

Vill du ta första steget i din karriär och samtidigt bli en del av ett engagerat team? Som kundtjänstmedarbetare hos Telia i Norrköping får du en utvecklande roll inom service och försäljning – där du växer varje dag och får med dig erfarenheter för livet. Du jobbar tillsammans med drivna kollegor som stöttar och peppar varandra, och får rätt förutsättningar för att utvecklas i din yrkesroll. Låter det som din nästa utmaning? Välkommen att söka jobbet! Om tjänsten Det här är ett heltidsuppdrag där du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos Telia. Du får en trygg anställning hos oss samtidigt som du får möjlighet att utvecklas i ett av Sveriges ledande bolag inom telekom. Som konsult hos Bravura får du en dedikerad konsultchef som stöttar dig i din utveckling, följer upp hur du trivs i din roll och finns som stöd genom hela uppdraget. Vi arbetar aktivt med din utveckling och ger dig goda förutsättningar att växa – både inom uppdraget och vidare i din karriär. Uppdraget är initialt på 12 månader, med mycket goda möjligheter till förlängning eller övergång till anställning hos Telia för rätt person. 🚀 Om företaget Telia Company är ett kommunikationsföretag inom IT- och telekom. De hjälper företag och privatpersoner att kommunicera på ett enkelt, effektivt och miljövänligt sätt. Sverige har en bredbandsinfrastruktur i världsklass med väl utbyggda fibernät och just nu moderniserar Telia hela mobilnätet med förstärkt 4G och 5G. Med cirka 21 000 medarbetare i sju länder, varav 4 700 kollegor i Sverige, erbjuder Telia den bästa uppkopplingen i de bästa näten och fortsätter att investera för ett mer digitalt och hållbart samhälle. Digitaliseringen har kopplat samman människor och låter oss prata, lyssna, titta, läsa och tycka, nästan var i världen vi än befinner oss. Nationer, företag och individer möts över gränser och kontinenter, dygnet runt och året om. Telia Company tillhandahåller grunderna i det digitala samhället som är avgörande för att skapa en bättre framtid. Välkommen till Telia, bättre nät, bättre upplevelser! 💼 Arbetsuppgifter I rollen som kundtjänstmedarbetare hos Telia är du kundens första kontakt och en viktig del i att skapa en positiv upplevelse. Du tar emot inkommande samtal från privatkunder och hjälper till i frågor som rör fakturor och betalningslösningar. Rollen innebär mer än traditionell kundservice – du arbetar aktivt med att förstå kundens behov, ge rådgivning och guida kunden till lösningar som skapar långsiktigt värde. Rollen innebär även att besvara kunder via text, där det är viktigt att kommunicera på ett bra sätt. Du kommer att utvecklas i din dialog i det dagliga arbetet med att presentera helhetslösningar till kunder. Du blir en del av ett team där personlighet, engagemang och viljan att utvecklas värderas högt. • Ta emot inkommande samtal och stötta kunder i deras ärenden • Analysera behov och ge rådgivning som skapar värde för kunden • Arbeta aktivt med att utveckla kunddialogen och identifiera relevanta lösningar 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper • Har en avslutad gymnasieutbildning • Har erfarenhet från service, kundkontakt eller försäljning • Talar och skriver obehindrat på svenska samt har goda kunskaper i engelska För att trivas i rollen är du en person som vill utvecklas och vågar utmana dig själv i din yrkesroll. Du har ett naturligt driv, är engagerad i mötet med människor och trivs i en roll där du får ta ansvar och påverka resultat. Du behöver inte ha lång erfarenhet av försäljning – det viktigaste är att du är nyfiken, modig och vill ta nästa steg i din utveckling. Vi tror också att du bidrar med mognad, ett professionellt bemötande och en vilja att samarbeta i team. Hos Telia möts du av en inkluderande kultur där olika perspektiv värdesätts och där du får möjlighet att växa – både i din roll och som person. Övrig information Start: 14 september Plats: Norrköping Lön: Grundlön + provision Kontroll i belastningsregister och UC genomförs i denna process Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

SÄLJARE – FÖR DIG SOM GILLAR ATT TRÄFFA MÄNNISKOR, TEMPO OCH VILL GÖRA SKILLNAD!🚀 Vill du arbeta med något meningsfullt, utvecklas som säljare och samtidigt bidra till ett mer energieffektivt Sverige? Perfekt - då kan det här vara nästa steg för dig. Vi söker nu fler säljare som vill vara med och hjälpa villaägare att sänka sina elkostnader, öka komforten hemma och samtidigt göra en insats för miljön. VI UTBILDAR DIG 🎓 Du behöver inte ha varit säljare tidigare – vi lär dig från grunden. Det viktiga är att du har energi, vågar ta kontakt och har viljan att utvecklas.⚡Flera av våra bästa säljare har bakgrund inom service, bygg eller andra praktiska yrken. OM ROLLEN 🤝 I rollen som säljare möter du villaägare i deras hemmiljö, på event och mässor. Du lyssnar in behov, presenterar energismarta lösningar, bygger förtroende hos kunden och hjälper kunden till rätt beslut. VI ERBJUDER DIG⭐ En gedigen säljutbildning, kontinuerlig coachning och en tydlig väg in i yrket  Ett meningsfullt jobb där du gör skillnad för både kunder och klimat Ett starkt team med bra stämning, delaktighet och energi Möjlighet att växa och utvecklas inom företaget Garantilön + prestationsbaserad ersättning Friskvårdsbidrag Tjänstepension  Tävlingar - resor utomlands! 🌴 VI TROR ATT DU: Trivs med att prata med människor och skapa förtroende Har driv, nyfikenhet och gillar att nå mål En lagspelare som trivs med frihet under ansvar Kommer från ett serviceyrke, byggbranschen eller kanske något helt annat OM OSS  På NPE jobbar vi med att hjälpa fastighetsägare spara pengar och minska sin klimatpåverkan genom smarta produkter som solceller, batterier, värmepumpar, fönster och takbyten. Vi sköter hela processen från rådgivning till färdig installation – och växer snabbt. Bakom oss har vi Bragnum Invest som stabil ägare. ANSTÄLLNING: Heltid, 6 månaders provanställning LÖN: Garantilön + prestationsbaserad ersättning För att säkerställa en trygg rekryteringsprocess och matchningsbeslut gör vi en bakgrundskontroll. Detta görs alltid i dialog med kandidaten och med hänsyn till gällande integritets- och dataskyddsregler. Vi undanber oss kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag. Du är varmt välkommen att söka senast 30 september - men vänta inte för länge! ⏳ Vi går igenom ansökningar löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Flera tjänster ska tillsättas. 🚀😊 Vill du veta vad våra medarbetare tycker är det bästa med att jobbet? Kika på videon 🤩

Produktledare digitala kundupplevelser – skapa värde för kund och affärVill du utveckla digitala tjänster som gör det enklare för kunderna att förstå, välja och använda våra erbjudanden – och samtidigt skapa tydligt värde för affären? Hos oss får du kombinera kundinsikter, produktledarskap och digital utveckling i en roll där dina prioriteringar märks i både kundupplevelse och resultat. Nu söker vi en affärsdriven produktledare som vill ta ansvar för ett urval av våra digitala kundgränssnitt och driva utveckling från behov och idé till lösningar som skapar mätbar nytta. Du får mandat att prioritera, följa upp och utveckla digitala produkter i nära samarbete med verksamhet, produktägare, UX, analys och utveckling – och blir en viktig del i hur Tekniska verken, Bixia och MSE möter kunderna digitalt. Som produktledare arbetar du i en utvecklingsmiljö där vi bygger vidare på vårt produktorienterade arbetssätt. Du skapar riktning, väger samman kundbehov och affärsmål, och hjälper teamen att prioritera det som ger störst effekt. Dina dagar kommer bland annat att fyllas med att: Ta ansvar för prioritering, utveckling och uppföljning av ett urval digitala produkter och kundgränssnitt Omsätta kundinsikter, data och affärsmål till tydliga roadmaps, beslut och nästa steg Skapa gemensam riktning mellan affär, verksamhet, UX, analys och utveckling Bidra till mer sammanhållna, proaktiva och datadrivna kundupplevelser Tillsammans med engagerade produktägare och utvecklingsteam ansvarar du för att förverkliga produktens roadmap, följa upp effekt och säkerställa att vi levererar lösningar som stärker både kundupplevelsen och affären. Det här får du påverka Digitala tjänster som gör kundens vardag enklare och mer relevant Kundresor som hänger ihop bättre över våra digitala kanaler Prioriteringar som bygger på insikter, data, affärsnytta och kundvärde Ett mer moget produktarbete där teknik, kundupplevelse och affär utvecklas tillsammans Vi tror att du lyckas i rollen om du har: Universitetsutbildning inom exempelvis industriell ekonomi, civilingenjör, systemvetenskap, ekonomi eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av att leda utvecklingen av digitala produkter, tjänster eller kundnära lösningar Förmåga att väga samman kundbehov, affärsnytta och tekniska förutsättningar Vana att skapa framdrift och riktning i tvärfunktionella team Det är meriterande om du har erfarenhet av agila arbetssätt, produktägarskap, digital försäljning, UX, analys eller projekt- och förvaltningsmodeller. Viktigast är att du vill skapa nytta tillsammans med andra, har ett starkt kund- och affärsfokus och trivs med att ta ansvar för riktning, prioritering och resultat. Vill du veta mer?Är du intresserad av tjänsten och vill ha mer information, välkommen att kontakta rekryterande chef Anders Waller, 013-30 88 58. Facklig information lämnas av Teresia Göransson, Akademikerföreningen, 013-20 93 44 eller Martin Eriksson, SEKO, 013-20 83 06 och frågor som rör Unionen mejlas till [email protected]. Ansvarig för rekryteringsprocessen är Filippa Dahlgren, HR-partner, 013-30 87 41. Välkommen med din ansökan!Vill du utveckla digitala kundupplevelser som skapar värde för både kund och affär? Vi tillämpar löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt – dock senast den 30 augusti. Svarstiden kan komma att vara något längre under sommaren på grund av semesterperioden. Tack för din förståelse!Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informerar vi alltid kandidaterna om detta. Vårt ansvar är en vardag som fungerar. Att vatten, el och värme når fram, att avfall tas om hand och att stad och landsbygd hålls uppkopplade. Varje dag, året runt – även när förutsättningar förändras. För att leverera gör vi resurser av det förbrukade och utvecklar lösningar som fungerar över tid. Bakom det arbetet finns våra 1 100 medarbetare. Hos oss får du möjlighet att utvecklas, ta ansvar och vara med och göra skillnad. Tillsammans bygger vi ett samhälle som håller – för vardagen och morgondagen.

Platsannons – Head Greenkeeper Head Greenkeeper till Finspångs Golfklubb Vill du ta en nyckelroll i utvecklingen av en golfanläggning med höga ambitioner, stark klubbkänsla och stort engagemang? Finspångs Golfklubb söker nu en Head Greenkeeper som vill leda banarbetet framåt och bidra till en förstklassig golfupplevelse för medlemmar, gäster och medarbetare. I rollen får du ett övergripande ansvar för banans kvalitet, långsiktiga utveckling och dagliga drift. Du leder banorganisationen, driver förbättringsarbete och arbetar nära klubbchef, styrelse, anläggningsutskott och övrig personal för att skapa en välskött, attraktiv och hållbar anläggning. Om rollen Som Head Greenkeeper ansvarar du för skötsel, utveckling och drift av golfbanan samt klubbens övriga grönytor. Du planerar, prioriterar och följer upp det dagliga arbetet, samtidigt som du säkerställer att resurser, maskiner, budget och arbetsmetoder används på ett effektivt och långsiktigt hållbart sätt. Tjänsten passar dig som trivs med att kombinera operativt banarbete med ledarskap, planering och utveckling. Du är närvarande i vardagen, tydlig i din kommunikation och har förmåga att skapa struktur, engagemang och framdrift i teamet. Dina huvudsakliga ansvarsområden · Leda, planera och fördela arbetet inom banorganisationen. · Ansvara för rekrytering, introduktion, arbetsledning och utveckling av banpersonal. · Ta fram, genomföra och följa upp skötselplaner för hela anläggningen. · Säkerställa att golfbanan håller hög kvalitet under hela säsongen och utvecklas i linje med klubbens ambitioner. · Ansvara för budget, kostnadsuppföljning, inköp och prioriteringar inom banavdelningen. · Planera och genomföra utvecklings- och investeringsprojekt på banan och anläggningen. · Ansvara för maskinpark, bevattningssystem och tekniska installationer. · Säkerställa att arbetet bedrivs enligt gällande lagar, regler, arbetsmiljökrav och miljökrav. · Kommunicera banstatus, planerade åtgärder och pågående förbättringar till medlemmar och gäster. Vi söker dig som · Har dokumenterad erfarenhet av golfbaneskötsel och god förståelse för vad som krävs för att skapa hög spelkvalitet. · Har erfarenhet av arbetsledning, personalansvar och att utveckla team. · Har god kunskap inom gräsbiologi, växtnäring, bevattning och praktisk banskötsel. · Är en tydlig, närvarande och engagerad ledare som skapar delaktighet och ansvarstagande. · Arbetar strukturerat, lösningsorienterat och med god planeringsförmåga. · Har god administrativ förmåga och erfarenhet av budgetarbete, uppföljning och inköp. · Har B-körkort. Meriterande · Utbildning inom golfbaneskötsel, grönyteförvaltning eller motsvarande område. · Erfarenhet som Head Greenkeeper eller assisterande Head Greenkeeper. · Erfarenhet av projektledning, investeringsplanering och långsiktigt utvecklingsarbete. · Utbildning inom arbetsmiljö, ledarskap eller personalledning. · Behörighet för växtskyddsmedel. Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är prestigelös, engagerad och trygg i ditt ledarskap. Du har ett genuint intresse för golfbanor, kvalitet och anläggningsutveckling, samtidigt som du tycker om att leda människor och skapa goda samarbeten. · Du är kommunikativ, lyhörd och bygger förtroendefulla relationer. · Du kan växla mellan strategiskt utvecklingsarbete och praktiskt operativt arbete. · Du motiveras av att skapa en välskött bana och en positiv upplevelse för både medlemmar och gäster. Vi erbjuder · En nyckelroll i en välskött och utvecklingsinriktad golfklubb. · Stor möjlighet att påverka och utveckla anläggningen på både kort och lång sikt. · Ett engagerat team, en positiv arbetsmiljö och nära samarbete med klubbledning och styrelse. · En varierande, självständig och ansvarsfull tjänst i en naturnära miljö. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning, heltid. Tillträde: Så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Lön: Enligt överenskommelse. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till: Jonas Abrahamsson, Klubbchef E-post: [email protected] Sista ansökningsdag: Urval sker löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Om tjänsten Vi söker nu en noggrann och praktiskt lagd snickare till ett spännande uppdrag inom tillverkning av specialanpassat träemballage. I rollen kommer du att tillverka emballage och trälådor utifrån ritningar och specifika kundkrav. Arbetet innebär kapning, montering och kvalitetskontroll, där fokus ligger på precision, säkerhet och ett väl utfört hantverk. Vem är du? Har erfarenhet av snickeri, träarbete eller liknande hantverksyrke. Är van att arbeta med handverktyg och maskiner. Kan läsa och följa ritningar. Är noggrann, ansvarstagande och har ett öga för detaljer. Trivs med både självständigt arbete och samarbete i team. Ett varierande och utvecklande arbete. Trevliga kollegor och en god arbetsmiljö. Möjlighet till långsiktigt uppdrag. Heltidsanställning med start enligt överenskommelse. Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag – urval och intervjuer sker löpande. Om företaget Uniflex är ett av Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag med över 20 års erfarenhet av att matcha rätt kompetens med rätt arbetsplats. Sedan 2002 har vi hjälpt företag att hitta rätt kompetens inom industri, teknik, produktion, lager och logistik – från operativa roller till produktionsnära ledare och specialister. Genom bemanning, rekrytering och samarbeten med underkonsulter matchar vi varje dag medarbetare med företag över hela landet. Let’s get to work!

Anläggningschef Region ÖstFem anläggningar idag. Fler imorgon. Som Anläggningschef Region Öst på EWG Recycling får du ansvaret för en växande region där du leder både människor och verksamhet. Du har det övergripande ansvaret för våra anläggningar i Flen, Nykvarn och Linköping, leder arbetsledare och blir en nyckelperson när vi fortsätter att expandera. Det här är en roll för dig som gillar att vara nära verksamheten, men som också trivs med att ta ansvar för ekonomi, struktur och långsiktig utveckling. EWG Recycling är ett företag i stark tillväxt som arbetar med cirkulär materialhantering och hållbara lösningar. Vi tror på ett nära ledarskap, korta beslutsvägar och en kultur där ansvar, samarbete och utveckling går hand i hand. Här får du möjlighet att påverka från dag ett och vara med och bygga ett företag som fortsätter att växa. Som Anläggningschef Region Öst har du det övergripande ansvaret för regionens verksamhet. Du leder fyra arbetsledare och en organisation med omkring femton medarbetare. Du ansvarar för ekonomi, arbetsmiljö, planering och uppföljning samtidigt som du säkerställer att våra tillståndspliktiga anläggningar uppfyller de miljö- och myndighetskrav som ställs. Du rapporterar till ledningen och är med och driver regionens utveckling framåt. Det här är ingen ren skrivbordsroll. Du behöver trivas med att resa mellan anläggningarna och vara en närvarande ledare som stöttar dina arbetsledare och finns nära verksamheten. Samtidigt behöver du uppskatta den administrativa delen av arbetet. Budget, rapportering, uppföljning och struktur är en naturlig del av vardagen och något du ser som en förutsättning för att verksamheten ska fungera väl. Vi tror att du har erfarenhet av att leda en operativ verksamhet där människor, ekonomi och kvalitet behöver samspela. Kanske kommer du från återvinning, entreprenad, industri, logistik eller någon annan verksamhet där tempot är högt och där du är van att ta ett helhetsansvar. Du är trygg i ditt ledarskap, har ett affärsmässigt tänk och är lika bekväm ute på anläggningarna som framför en budget eller en verksamhetsrapport. EWG Recycling är ett företag med en tydlig entreprenörsanda. Här går det fort, besluten fattas nära verksamheten och man förväntas ta ansvar. Det är en miljö där människor får stort förtroende och där den som ser möjligheter också förväntas agera på dem. Samtidigt finns en stark känsla av lagarbete. Tempot är högt och det händer mycket, men man hjälper varandra när det behövs. Prestigen är låg och det viktiga är att få jobbet gjort, inte vem som får berömmet. Här finns många erfarna och kunniga människor med starkt driv och en genuin stolthet över det de gör. Ledarskapet är nära verksamheten. Kommunikation är rak, tydlig och ärlig, och man uppskattar människor som säger vad de tycker och håller vad de lovar. Den som trivs bäst är ofta praktiskt lagd, lösningsorienterad och bekväm med att fatta beslut även när allt inte är helt färdigplanerat. Hos oss får du en roll med stort mandat och stor frihet. För dig som vill kombinera operativt ledarskap med utveckling, ansvar och möjligheten att påverka finns det få roller som erbjuder lika mycket. Vi jobbar med löpande urval men börjar med intervjuer efter 10 augusti. Flytande svenska och körkort är krav. Vi kommer även utföra bakgrundskontroll. Frågor ställer du till vår rekryteringspartner, Cissi Sandqvist på Great Group. Välkommen till EWG Recycling.