Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Vi söker nu två psykiatrisjuksköterskor/sjuksköterskor till vår slutenvårdsavdelning inom barn- och Ungdomspsykiatrin i Sundsvall. Här vårdas barn och ungdomar upp till 18 år med svåra eller akuta psykiatriska tillstånd som är i behov av psykiatrisk heldygnsvård. Patienterna kan vårdas enligt HSL eller LPT. De vårdas tillsammans med sina vårdnadshavare. På avdelningen arbetar skötare, sjuksköterskor och läkare. Kurator, psykolog, pedagoger, dietist och fysioterapeut finns med i teamet som vårdar patienten. Vill du bli en del av vårt team? Tjänsterna avser tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Psykiatrisjuksköterska/sjuksköterska till BUP Slutenvård, Sundsvall Arbetsuppgifter Planera, genomföra och utvärdera omvårdnadsinsatser Genomföra bedömningar av psykiatriska tillstånd Läkemedelsadminstration Delta i rond och vårdplanering Ha kontakt och samverkan me berörda vård- och omsorgsgivare Du kommer att få en individuell introduktion och möjlighet till handledning i grupp. Du kommer att arbeta dag, kväll samt helg. Övrig information Kvalifikationer Vi söker dig som Är legitimerad psykiatrisjuksköterska/sjuksköterska Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Har B-körkort Det är meriterande om du Har specialistutbildning inom psykiatri Har arbetslivserfarenhet inom psykiatri eller barnpsykiatri Har ytterligare språkkunskaper För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper Personlig mognad Självgående Stabil Samarbetsförmåga Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Vi tillämpar registerkontroll av belastningsregister samt drogtest innan beslut om anställning. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!
Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken. Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet. Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Hagaskolan är en F-9 skola med cirka 580 elever, naturnära belägen i ett lugnt villaområde i norra Sundsvall. Vi har en stark gemenskap och arbetar med höga förväntningar, goda relationer och ett inkluderande förhållningssätt. Du blir en viktig del i vårt arbete med att ge varje elev de bästa möjliga förutsättningarna att lyckas - både kunskapsmässigt och socialt. ARBETSUPPGIFTER I dina arbetsuppgifter ingår att: • Undervisa i svenska och svenska som andraspråk enligt Lgr22. • Kartlägga elevernas språkliga nivåer och anpassa undervisningen därefter. • Stödja nyanlända och flerspråkiga elevers språkutveckling. • Samarbeta med kollegor i arbetslag och ämnesgrupper. • Dokumentera och följa upp elevernas kunskapsutveckling. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har lärarexamen med behörighet i svenska och svenska som andraspråk för åk 7-9. Erfarenhet av arbete med flerspråkiga elever är meriterande. God digital kompetens är viktigt. Du är strukturerad, lyhörd och har god samarbetsförmåga. Du delar skolans värdegrund och har ett inkluderande förhållningssätt. Välkommen med din ansökan. ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se. Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Är du en trygg och erfaren ledare som drivs av att arbete med såväl människor som processer? Vill du ha en nyckelroll i ett företag där glädje, engagemang och respekt är en självklar del av vardagen? Då kan du vara den vi söker! Om tjänsten Som gruppchef för produktionen rapporterar du till produktionschefen och arbetar i team med övriga gruppchefer som tillsammans tar ansvar för såväl den långsiktiga utvecklingen av produktionen som den dagliga driften för att nå uppsatta mål. Du ansvarar för att leda och planera arbetet på din avdelning och ditt team som bland annat jobbar med svetsning, målning och vår nyinstallerade automatiserade laser- och kantbocksanläggning. I din roll jobbar du både operativt och strategiskt och en viktig del består av att tillsammans med ditt team aktivt driva förbättringar för att sträva mot vår framtida vision för verksamheten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Leda och planera arbetet på avdelningen samt hantera personalrelaterade arbetsuppgifter. Säkerställa en effektiv produktion som möter uppsatta mål inom säkerhet, kvalitet, leverans och kostnad. Leda förändringsarbete och coacha din avdelning mot uppsatta mål. Bidra till framtagning, uppföljning och förbättring av nyckeltal (KPI:er) för produktionsflöden och leveransförmåga. Medverka i budgetarbete för avdelningen och säkerställa att verksamheten bedrivs inom givna ramar. Din profil För att lyckas i rollen ser vi att du har en teknisk gymnasieutbildning eller högre, gärna inom industri, produktion eller teknik, alternativt motsvarande erfarenhet. Ytterligare utbildning inom ledarskap eller produktionsteknik är meriterande. Du har erfarenhet av att jobba som ledare inom produktion samt av att arbeta med och leda förbättringsarbete.Vidare har du god datorvana och kapacitet att ta dig an relevanta programvaror. Svenska och engelska i tal och skrift är ett krav för tjänsten. Som person är du strukturerad, organiserad och noggrann med en god förmåga att planera och prioritera arbetsuppgifter. Du har goda kommunikationsfärdigheter och en förmåga att samarbeta med andra såväl som att inspirera och motivera till utveckling. Dessutom är du snabb på att identifiera problem, analysera orsaker och hitta effektiva lösningar, även under pressade förhållanden. Vi erbjuder Hos oss står säkerhet, kvalitet och trivsel i centrum. Vi arbetar aktivt för en hållbar arbetsmiljö där det finns god balans mellan arbete och fritid. Du får trygga anställningsvillkor med kollektivavtal och tjänstepension samt förmåner som flextid, friskvårdsbidrag, Rikskortet/lunchkort och tillgång till massage och naprapat till förmånliga villkor. Vi erbjuder en arbetsplats som bygger på vår värdegrund G-E-R – Glädje, Engagemang och Respekt. Vi är övertygade om att dessa värderingar är avgörande för vår framgång och för att skapa en arbetsplats där alla trivs, känner sig delaktiga och vill bidra till fortsatt utveckling. Ansökan och frågor Låter det här som ditt nästa steg? Skicka in din ansökan redan idag! Tjänsten är på heltid med tillträde efter överenskommelse. På grund av sommar- och semestertider har vi lång ansökningstid men vi hanterar inkomna ansökningar löpande så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så fort som möjligt, dock senast 17 augusti. Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Produktionschef Anna Lundström på [email protected] eller 0611-36 87 99. Anna nås under följande veckor: 27-28 samt 32-33. Läs gärna mer om oss och vårt fina produktsortiment på www.edmolift.se Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringsföretag och liknande. Krav Teknisk gymnasieutbildning eller högre, gärna inom industri, produktion eller teknik, eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Tidigare chefs- och ledarerfarenhet inom produktion Erfarenhet av att arbeta med och leda förbättringsarbete God datorvana och kapacitet att ta dig an relevanta programvaror Svenska och engelska i tal och skrift Meriterande Tidigare jobbat med Monitor Om arbetsgivaren - EdmoLift AB EdmoLift är en av Europas största tillverkare och leverantörer av saxlyftbord, pallhanteringsprodukter och lösningar för materialhantering. Företaget grundades 1964 och har idag kontor över hela Europa med ett världsomfattande nät av återförsäljare. Den största kundkategorin är industriföretag, men våra lyftlösningar finns även inom distribution, sjukvård, service och handel. Vårt mål är att erbjuda den bästa och mest ergonomiska, kostnadseffektiva lösningen för marknadens lyft- och hanteringsbehov. EdmoLift handlar dock inte bara om produkter. Det är viktigt för oss, såväl internt som externt, att vår värdegrund genomsyrar vår verksamhet för att lättare skapa en enhetlig bild av vår organisation oavsett vem som företräder den. De kärnvärden och associationer som EdmoLift ska förknippas med i alla lägen är sammanfattade i tre tydliga och grundläggande identitetsbegrepp, G-E-R - Glädje, Engagemang och Respekt. Vi befinner oss på en expansionsresa. Vår omsättning ökar och vi har byggt ut våra produktionslokaler för att öka produktionskapaciteten och höja automationsgraden. Under de senaste åren har vi investerat 70 miljoner kronor i en automatiserad laser- och kantbocksanläggning, med målet att ta vår produktion till en ny nivå av effektivitet och precision.
Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är hängivna experter inom industri, energi- och infrastruktur, som skapar värde för kommande generationer. AFRY har en global räckvidd med djupa rötter i Norden. Tillsammans accelererar vi omställningen till ett mer hållbart samhälle. Jobbeskrivning Är du elkraftsingenjör med några, eller till och med många, års erfarenhet? Vill du hitta ett nytt roligt jobb att trivas med? Då ser vi fram emot din ansökan! Vår sektion erbjuder dig spännande arbetsuppgifter i ett mycket trevligt och kunnigt gäng som gärna välkomnar fler elkraftskollegor. Tillsammans har vi en bred och djup kompetens inom el, instrument, automation och elkraft som ger oss möjlighet att hjälpa både våra kunder och varandra att lyckas och att utvecklas. Vi upplever nu ett stort behov av våra tjänster inom elkraft och har många intressanta projekt igång. Hos oss kommer du, beroende på din kompetens och dina önskemål, att få möjlighet att arbeta inom något eller flera av följande områden: Utredning Projektering Konstruktion Nätberäkningar och selektivplaner Konstruktionsledning/Projekteringsledning/Projektledning Provning/idrifttagning Besiktning Det finns också goda möjligheter att få arbeta inom andra elkraftsrelaterade områden. Kvalifikationer För att lyckas i rollen tror vi att du har flera års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Vi söker dig med ett positivt förhållningssätt till teamwork och som delar med dig av dina kunskaper. Det är av vikt att du som person är affärsorienterad då vi arbetar i en kundorienterad verksamhet. Som person är du självgående, strukturerad och noggrann. Vi söker dig som: Har några års erfarenhet av att arbeta inom elkraftsområdet, bland annat med ställverk/reläskydd och framtagning av selektivplaner. Har relevant utbildning inom området, exempelvis som gymnasieingenjör, YH-ingenjör, högskoleingenjör eller civilingenjör. B-körkort. Har goda språkkunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift. Har erfarenhet av att arbeta inom processindustri, entreprenad eller i en bransch med liknande förutsättningar. Ytterligare information För denna tjänst är vi flexibla vad gäller anställningsstart, även andra stationeringsorter i norr kan vara möjliga, önskar du en annan stationeringsort så ange det i ansökan. AFRY är rankat som en av Sveriges mest populära arbetsgivare bland ingenjörer. Hos oss är du med och utvecklar innovativa och hållbara lösningar inom infrastruktur, energi och industri. Just nu söker vi marknadens vassaste kompetens som tillsammans med oss vill skapa framtidens samhälle. Vi hoppas också att du kommer lära dig lika mycket av oss som vi kommer göra av dig. Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag är 2025-08-20. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. På grund utav sommar och ledighet kommer rekryteringsprocessen att återupptas i augusti månad. Tveka däremot inte att skicka in din ansökan redan idag. Vill du veta mer om AFRY och vårt erbjudande får du gärna kontakta rekryterande chef Thomas. Du hittar kontaktuppgifter nedan. Thomas Jansson Section Manager [email protected] På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen
Om oss Hej! Det är vi som är Clockwork. Enligt Bolagsverket tillhör vi bemanningsbranschen men vi ser det inte som att vi arbetar med bemanning (inte bekvinning heller, för den delen) – vi jobbar med människor! Visst, vi rekryterar chefer och specialister, vi kompetensförsörjer industrier, teknikbolag, handelsföretag och andra, vi hjälper skolor att höja sin kompetens och vi matchar talanger och förmågor mot arbetsmarknadens behov. Men vårt erbjudande handlar egentligen om en enda sak: kraften att gå framåt. Därför säger vi hellre att vi är i ”bättre-framtids-branschen”. Med hög kompetens, personligt engagemang och ett prestigelöst arbetssätt är det vår ambition att varje dag vara en laddstation för människor och företag som vill utvecklas. Du kan hämta kraft hos oss i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se. Om företaget Är du i början av din karriär inom ekonomi och söker en utvecklande roll med ansvar och variation? Har du ett intresse för siffror, analys och vill växa i en roll där du får jobba nära verksamheten? Då kan det här vara jobbet för dig! Dina arbetsuppgifter Som junior projektcontroller får du en bred och utvecklande vardag där du arbetar med projektuppföljning, månadsbokslut och sköter delar av den löpande bokföringen. Du kommer att ha en viktig roll i att stödja verksamheten med ekonomisk information och bidra till att våra processer fungerar smidigt Din profil Vi söker dig som nyligen har avslutat en eftergymnasial utbildning inom ekonomi eller har hunnit skaffa dig något års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du är nyfiken, noggrann och tycker om att arbeta både självständigt och i samarbete med andra. För att trivas hos oss tror vi att du är en person som är analytisk och har lätt för att se samband i siffror och rapporter. Du gillar att ta ansvar, är driven och har en god förmåga att strukturera ditt arbete. Eftersom vi arbetar i flera olika system ser vi gärna att du har god systemvana och snabbt kan sätta dig in i nya verktyg. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Du har goda kunskaper i Excel och visar tydligt engagemang och har viljan att lära dig nya saker. Du kommer att anställas som konsult hos oss på Clockwork, uppdraget är ett vikariat till juni 2026. Ansökan Skicka in din ansökan på www.clockworkpeople.se senast 2025-08-03. Har du frågor eller funderingar kontakta gärna Konsultchef Elin Hilli på 0733-51 27 13. Varmt välkommen med din ansökan!
Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken. Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet. Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Kyrkmons skola ligger knappt två mil söder om Sundsvall. Hos oss går cirka 280 elever i en verksamhet som sträcker sig från förskoleklass till årskurs 6 samt anpassad grundskola. Vår policy för allt lärande sammanfattas i vår helhetsidé: Vi vill att alla elever ska förstå sig själva och sin omvärld - det skapar drivkraft för lärande och utveckling. Vi som arbetar på Kyrkmons skola lägger stor vikt vid elevernas trygghet och lärande. Det innebär att varje elev, utifrån sina förutsättningar, ska bli väl förberedd för att möta framtiden med goda kunskaper och en fortsatt lust att lära. Vi ser till hela elevens lärande, med särskilt fokus på både kunskapsuppdraget och elevhälsan. Efter årsskiftet kommer Kyrkmons anpassade skola att flytta till Hellbergsskolan och nyrenoverade lokaler. Hellbergsskolan kommer att samla flera mindre anpassade skolor i kommunen och bli en större enhet med samlad kompetens. ARBETSUPPGIFTER Vi är ett arbetslag som sätter eleven i centrum, där en tillgänglig lärmiljö för alla elever står i fokus. Vi strävar efter ett positivt arbetsklimat, där vi hjälps åt och samarbetar för att eleverna ska känna trygghet, glädje och få de bästa förutsättningarna att utveckla sin fulla potential. Tillsammans med dina kollegor i arbetslaget finns du som stöd för eleverna i undervisningssituationer, vid raster, förflyttningar och luncher. Du bistår ansvariga lärare med uppgifter enligt planeringen av undervisningen, utifrån skolans styrdokument. Att du bidrar till ett gott samarbete med olika professioner för att stödja elevernas utveckling ser vi som en självklarhet. Uppdraget innebär också arbete i fritidsverksamheten. En stor del av skolans aktiviteter sker i den omgivande närmiljön - oavsett årstid och väder. Du arbetar för att stärka elevernas såväl kognitiva som fysiska förmågor, samt för att öka deras självständighet och ge dem möjlighet att träna på att utveckla dessa. Uppdraget kan vara fysiskt krävande, då du i din roll behöver kunna hjälpa eleverna med bland annat av- och påklädning, tunga lyft samt säkerställa tillsynen av eleverna. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har utbildning från barn- och fritidsprogrammet (med inriktning mot specialpedagogik), vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Det är meriterande om du har utbildning eller har genomfört kurser kopplade till NPF och/eller intellektuell funktionsnedsättning, likaså kurser inom tydliggörande pedagogik och AKK. Vi söker dig som har förståelse för olikheter och som är flexibel i ditt tänkande. Du behöver vara lösningsfokuserad och ha erfarenhet av arbete med barn och ungdomar med intellektuell funktionsnedsättning. Kunskaper och erfarenheter av lågaffektivt bemötande är ett krav. Har du dessutom arbetat med tydliggörande pedagogik och TAKK är det en fördel. Goda kunskaper i svenska är ett krav, då våra elever är i stort behov av tydlig kommunikation. Du behöver ha god fysik och rörlighet för att kunna assistera vid förflyttningar samt säkerställa tillsynsansvaret för eleverna. För att lyckas i uppdraget ser vi att du är stresstålig och har förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt. Det är viktigt att du är trygg i dig själv och i din roll. Tydlighet, flexibilitet och lyhördhet är mycket viktigt på vår skola. För oss handlar kompetens lika mycket om potential, värderingar och motivation som om utbildning, erfarenhet och faktakunskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan. ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se. Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Västernorrlands regemente med jämtlands fältjägarkår, I 21, återupprättades under 2022. Förbandet har verksamhet på tre orter, Sollefteå, Östersund och Härnösand, och ansvarar bland annat för att utbilda och vidmakthålla två fristående skyttebataljoner och en militärbas. Vi söker dig som är flexibel, är lösningsorienterad och som vill vara med i utvecklingen av framtidens norrlandsinfanteriförband. Vi kommer att erbjuda dig möjligheter att utvecklas med spännande uppgifter. Logistikavdelningen Logistikavdelningen leder logistiktjänsten vid förbandet. Avdelningen samordnar och prioriterar behoven från regementets olika enheter avseende bland annat stöd till förbandsproduktion inom förnödenhetsförsörjning, transporter och teknisk tjänst. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som logistikhandläggare vid I 21 är dina främsta ansvarsområden materiel och förnödenhetsförsörjning. Du bereder olika typer av frågor inom avdelningen, bland annat med inriktning mot livsmedel och ammunition. Du är med och leder och genomför uppföljning av logistiken inom eget förband avseende materielunderhåll på förbandets egen materiel. Du deltar också i materielplanering av förbandets behov på kort och lång sikt. Arbetsort är Sollefteå och placeringen vid logistikavdelningen på Västernorrlands regementes stab. Försvarsmakten växer och arbetsuppgifterna kan komma att utvecklas över tid. KRAV Kvalifikationer • Eftergymnasial utbildning inom logistik eller arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig • Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i tal såväl som i skrift • God erfarenhet av Microsoft Office-paketet • B-körkort (manuell växellåda) Personliga egenskaper Du är en lagspelare! Det är viktigt för oss att du är analytisk och har förmågan att självständigt driva processer och aktiviteter. Du måste kunna sammanställa och presentera idéer och lösningsförslag som du har jobbat fram med övriga delar av enheten eller andra delar av Försvarsmakten i syfte att uppnå gemensamma mål. Därför behöver du ha en god kommunikativ och pedagogisk förmåga. Du är intresserad av att utveckla din sakkompetens och kontinuerligt utvecklas i din yrkesroll. Du är en god representant för Försvarsmakten både som person och kollega, samt svarar upp för Försvarsmaktens värdegrund som bygger på Öppenhet, Resultat och Ansvar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Erfarenhet från Försvarsmaktens system PRIO/LIFT • Utbildning inom Försvarsmaktslogistik • Genomfört utbildning till IFTEX-föreståndare • Förståelse och kunskap inom BVKF • ADR-utbildning • Genomförd värnplikt eller GMU • Militära förarbevis för lastbil, hjullastare, terrängbil, bandvagn • Erfarenhet av arbete med explosiva varor och/eller förrådsverksamhet För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Civil tillsvidareanställning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Sollefteå Resor förekommer, främst inom landet. Tillträdesdatum: enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning tillämpas Upplysningar om befattningen Tf Logistikchef August Eriksson Information om rekryteringsprocessen Mikael Norberg HR-Generalist Nås via Försvarsmaktens växel Fackliga företrädare OFR/O, nås via mail [email protected] Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-08-23. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: 2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av ett regemente i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. I Sollefteå finns Regementsstab (med personal i både Sollefteå och Östersund) och Ångermanlands infanteribataljon. I Östersund finns Jämtlands fältjägarkår. Därutöver finns Garnisonsstödsenhet, Försvarshälsa och Logistikenhet med verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildar vi värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet under vår stolta devis ”Från fjäll till hav, för försvaret av Nedre Norrland”. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärmöjlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Se våra hemsidor: www.rentalhome.se www.ramsjocamping.com www.uthyres.eu www.billebro.se Vill du bli en ny ledare i vår organisation och ta över ansvar i ökande skala från vår vd? Kan du jobba med alla möjliga uppgifter även tex städning inredning och har inga problem med snabba ryck? Kan du utveckla vår verksamhet så att det blir mer symbios mellan de 2 olika verksamheterna - så att fler kunder blir kunder i bägge? Genom att utveckla konferensverksamhet tex så blir bägge använda till samma, även att hyra ut studio och replokaler kompletta med utrustning så gynnas bägge. Kan du hålla ordning på många olika bokkningar, planering och fakturering? Har du egen erfarenhet av wix, airbnb, booking, expedia, channel managers? Gillar du att vara spindeln i nätet och blixtsnabbt svara kunder? Vi söker dig som kan finnas som stöd i bakgrunden och hoppa in med kort varsel ibland, samt även avlasta kontinuerligt på timbasis. Du kanske även vill ha en roll som controller? Vi har 35 egna bostäder plus att vi bokar även andra bostäder åt våra kunder. Du gillar att växa och även att vi växer och expanderar. Du gillar att ta ansvar och kan ta egna beslut, även att förhandla om priser med kunder. Vi är ett litet team med 5 timanställda. Vi har även många förfrågningar från volontärer - du får gärna redan på en gång organisera den delen. Vi skulle kunna erbjuda konferenslokaler då vi äger både företagshuset Mejeriet i Ånge och Ramsjö folkets hus samt camping. Du kan marknadsföra och hitta kunder för detta samt även kompletta bröllopskoncept. Gärna att du har egna kontakter sedan tidigare med kunder. Vi driver även ljud ljus verksamhet se www.billebro.se - där finns behov att komma ut på amazon. Vi förfogar över enorma mängder utrustning, fordon och inventarier, tusentals kvm, hälften av detta vill vi sälja iväg och vi har dragit igång det med 4 konton på tradera och andra sajter. Ett jättestort plus om du kan hålla i det också. Kan du vara intresserad av att börja som trainee den första tiden? Välkommen med din ansökan! Glöm inte att ange bostadsort eller om du är flyttbar - vi har bostäder. Skicka gärna med en bild på dig samt CV och löne-anspråk. Om du även anger 2 referenser så är vi glada och tacksamma.
Se våra hemsidor: www.rentalhome.se www.ramsjocamping.com www.uthyres.eu www.billebro.se Kan du utveckla vår verksamhet så att det blir mer symbios mellan de 2 olika verksamheterna - så att fler kunder blir kunder i bägge? Genom att utveckla konferensverksamhet tex så blir bägge använda till samma, även att hyra ut studio och replokaler kompletta med utrustning så gynnas bägge. Kan du hålla ordning på många olika bokkningar, planering och fakturering? Har du egen erfarenhet av wix, airbnb, booking, expedia, channel managers? Gillar du att vara spindeln i nätet och blixtsnabbt svara kunder? Vi har 35 egna bostäder plus att vi bokar även andra bostäder åt våra kunder. Du gillar att växa och även att vi växer och expanderar. Du gillar att ta ansvar och kan ta egna beslut, även att förhandla om priser med kunder. Vi är ett litet team med 5 timanställda. Vi har även många förfrågningar från volontärer - du får gärna redan på en gång organisera den delen. Vi skulle kunna erbjuda konferenslokaler då vi äger både företagshuset Mejeriet i Ånge och Ramsjö folkets hus samt camping. Du kan marknadsföra och hitta kunder för detta samt även kompletta bröllopskoncept. Gärna att du har egna kontakter sedan tidigare med kunder. Vi driver även ljud ljus verksamhet se www.billebro.se - där finns behov att komma ut på amazon. Vi förfogar över enorma mängder utrustning, fordon och inventarier, tusentals kvm, hälften av detta vill vi sälja iväg och vi har dragit igång det med 4 konton på tradera och andra sajter. Ett jättestort plus om du kan hålla i det också. Välkommen med din ansökan! Glöm inte att ange bostadsort eller om du är flyttbar - vi har bostäder. Skicka gärna med en bild på dig samt CV och löne-anspråk. Om du även anger 2 referenser så är vi glada och tacksamma.
Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken. Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter varje dag. Här finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet. Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Hagaskolan i Sundsvall söker en idrottslärare med behörighet att undervisa årskurserna 1-9. Hagaskolan är en F-9 skola med cirka 580 elever, naturnära belägen i ett lugnt villaområde i centrala Sundsvall. Vi har en stark gemenskap och arbetar med höga förväntningar, goda relationer samt ett inkluderande förhållningssätt. Du blir en viktig del i vårt arbete med att ge varje elev de bästa möjliga förutsättningarna att lyckas - både kunskapsmässigt och socialt. ARBETSUPPGIFTER Som lärare i idrott och hälsa ansvarar du för undervisningen i årskurserna 1-9. Du planerar, genomför och utvärderar undervisningen utifrån kursplanen. Du skapar en trygg och motiverande lärandemiljö där alla elever får möjlighet att utvecklas fysiskt, motoriskt och socialt. Arbetet innefattar även samarbete i arbetslag, mentorskap (om tillämpligt) samt dokumentation och bedömning av elevernas kunskaper. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har lärarexamen med behörighet att undervisa i idrott och hälsa för årskurs 1-9. Du är engagerad, strukturerad och har ett inkluderande arbetssätt. Du har god samarbetsförmåga och ett professionellt förhållningssätt. Välkommen med din ansökan. ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se. Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Välj ett jobb för att visa detaljer