Har du erfarenhet av att leda och fördela betongarbeten i infrastruktur- och/eller anläggningsprojekt? Ligger ledarskap och kvalité nära till hands? Entrecon Consulting har flera förfrågningar från våra kunder på seniora och erfarna arbetsledare betong. Vi tar emot ansökningar löpande och matchar med förfrågan från våra kunder och beställare. Du kommer att bli anställd hos Entrecon Consulting och jobba i uppdrag ute hos kund.  Detta är vi Entrecon Consulting är ett expansivt konsultbolag verksamt inom bygg & fastighet, mark & anläggning samt infrastruktur. Vi erbjuder våra kunder noga utvald kompetens och våra konsulter bra arbetsklimat och spännande konsultuppdrag. Det är viktigt för oss med balans mellan arbete och privatliv. Vi tror att nöjda, glada och motiverade medarbetare presterar bättre och det framförallt när de befinner sig i spännande och utmanande projekt! Vi försöker därför alltid matcha konsultens önskemål och profil med uppdragets art och karaktär för att uppnå en win-win situation med en nöjd beställare och nöjd medarbetare/konsult! Du får utöver marknadsmässig lön förmåner såsom extra sjukvårdsförsäkring, max friskv¨årdsbidrag och möjlighet att ta ut en förmånscykel. Uppdraget  I rollen som arbetsledare betong ansvarar du för att leda och fördela arbetet samt säkerställer att projektets tidplan och budget håller, med bibehållen kvalitet. Det är en utvecklande roll där du på en både operativ och strategisk nivå driver och utvecklar medarbetare, processer och arbetsmiljö i samverkan med övriga funktioner i företaget. Du har minst 5 års erfarenhet inom infrastruktur- eller anläggningsprojekt varav minst 2-3 år som arbetsledare för betong-/anläggningsentreprenader. Kompetens Vi söker en drivande, beslutsmässig och kommunikativ ledare med god helhetssyn och förmåga att leda grupper och fördela arbete. Vidare har du:  Dokumenterad erfarenhet liknande roll med komplexa betong-/anläggningsentreprenader där flera teknikdelar samverkar. Inköp AMA Reglering Projektekonomi och tidplanering Minst betongklass 2, helst betongklass 1 Meriterande är teknisk utbildning från högskola eller yrkeshögskola samt erfarenhet av personalansvar i tidigare befattningar. Du bör också ha erfarenhet och kunna hantera de på marknaden vanligast förekommande digitala verktygen.    Besök gärna vår hemsida! Kontakt & Ansökan  Hör gärna av er vid frågor kring ovan tjänst! Joakim Ruchatz 070- 651 79 39 [email protected] www.entreconconsulting.se

I takt med att vår verksamhet växer och vi får fler spännande projekt söker vi nu en erfaren och engagerad arbetsledare som vill bli en del av vårt team. Darmex AB arbetar med bygg- och anläggningsprojekt i Stockholmsområdet, både åt privata beställare och kommuner. Våra projekt omfattar bland annat: Mark- och anläggningsarbeten VA-arbeten och yttre ledningsnät Betongarbeten Finplanering och utemiljö Övriga bygg- och infrastrukturarbeten Vi söker dig som: Har erfarenhet som arbetsledare inom bygg och anläggning Kan planera, organisera och följa upp arbetet på arbetsplatsen Har vana av att samordna personal, underentreprenörer, materialleveranser och maskiner Kan läsa ritningar och förstå byggteknisk dokumentation Är självständig, ansvarstagande och lösningsorienterad Har god förståelse för kvalitet, tidsplanering och arbetsmiljö Gärna har erfarenhet från den svenska byggbranschen Vi erbjuder: En tjänst i ett växande företag Varierande och intressanta projekt Ett engagerat team med erfarna kollegor Konkurrenskraftig lön utifrån erfarenhet och kompetens Möjlighet till omgående start Vi söker dig som trivs med att ta ansvar, har lätt för att samarbeta och vill vara med och driva våra projekt framåt. Låter det intressant? Skicka gärna ditt CV eller en kort presentation av dig själv till [email protected]. Vi ser fram emot att höra från dig! Darmex AB www.darmex.se

I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda. Rörnät ansvarar för drift, underhåll, förnyelse och nyanläggning av Karlskrona kommuns ledningsnät för dricksvatten, spillvatten och dagvatten. Verksamheten utför både planerat underhåll och akuta insatser för att säkerställa en trygg och långsiktigt hållbar VA-försörjning. Inom Rörnät finns även en egen dykgrupp som utför arbeten och inspektioner i vattenmiljöer, vilket gör verksamheten bred, tekniskt varierande och unik. Verksamheten leds idag av tre arbetsledare som tillsammans ansvarar för den operativa ledningen av verksamheten. Nu söker vi en ny arbetsledare till vårt team på Rörnät. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetsledare på Rörnät har du en central roll i planeringen och den dagliga ledningen av verksamheten. Du ansvarar för att samordna arbetet, prioritera resurser och skapa förutsättningar för en säker och effektiv drift. En stor del av tjänsten består av administrativa arbetsuppgifter där du planerar, leder och följer upp verksamheten genom möten, arbetsberedningar och samordning med interna och externa aktörer. Du arbetar löpande i flera digitala system, bland annat personal-, ekonomi- och tidredovisningssystem samt VA-banken. I rollen ingår personalansvar samt ansvar för arbetsmiljö, planering, uppföljning och den dagliga ledningen av verksamheten. Du arbetar nära övriga arbetsledare för att utveckla verksamheten och skapa goda förutsättningar. Du ingår även i VA´s beredskapsorganisation för ledningsnät. KVALIFIKATIONER Skallkrav Flera års erfarenhet inom VA-verksamhet med inriktning mot drift-, underhålls-, reparations- och anläggningsarbete på vatten- och avloppsledningar. God datorvana och erfarenhet av att arbeta i digitala verksamhetssystem. God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Vana att läsa ritningar och använda digitala verktyg. B-körkort. Meriterande Erfarenhet av arbetsledning eller annat ledarskap. Erfarenhet av eller förståelse för dykverksamhet och arbete med sjöförlagda ledningar. Kunskap om skärgårds- och kustmiljö kopplat till VA-verksamhet. C-körkort. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen ser vi att du är strukturerad och noggrann med god förmåga att planera, prioritera och följa upp verksamheten. Du är kommunikativ, samarbetsinriktad och har förmågan att skapa goda relationer med såväl medarbetare som samarbetspartners. Du är lösningsorienterad, initiativtagande och trivs med att ta ansvar och fatta beslut. Rollen kräver också att du är flexibel och kan hantera ett stundtals högt arbetstempo med bibehållen kvalitet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: efter överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, friskvårdsbidrag, möjligheten att gratis simma i någon av kommunens simhallar och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal.

Vi på Lybab söker nu en engagerad och driven arbetsledare till vår återvinningscentral och återbruk i Roslagstull.   Har du erfarenhet av återvinning eller avfallshantering och är redo att ta nästa steg i din karriär? Kanske arbetar du redan på en återvinningscentral och vill utvecklas mot en mer ledande roll? Då kan det här vara tjänsten för dig!   Om rollen   Som arbetsledare hos oss har du en central roll i den dagliga driften. Du leder och stöttar medarbetarna, skapar struktur i arbetet och säkerställer att verksamheten bedrivs på ett säkert, effektivt och professionellt sätt. Du har löpande kontakt med driftchefen och verksmahsetutvecklaren och ansvarar för att arbetet på återvinningscentralen utförs i enlighet med de rutiner, riktlinjer och föreskrifter som gäller för verksamheten. I rollen kombinerar du ledarskap med operativt ansvar och ser till att det dagliga arbetet fungerar både logistiskt och administrativt.   Hållbarhet och miljö är en naturlig del av ditt uppdrag, du har en viktig roll i att säkerställa att avfall sorteras och hanteras korrekt och att verksamheten bidrar till de mål som finns för en välfungerande och hållbar avfallshantering i Stockholm.   Du ansvarar bland annat för att:   Leda och fördela det dagliga arbetet. Stötta och vägleda medarbetarna i det dagliga arbetet. Säkerställa att arbetsmiljö- och säkerhetsföreskrifter följs. Genomföra riskbedömningar och se till att utrustning och arbetsmiljö hålls i gott skick. Säkerställa att interna regler, rutiner och riktlinjer efterlevs. Förebygga otillåtna handlingar och rapportera misstänkta oegentligheter. Ha löpande kontakt med kunder och beställare på ett professionellt och serviceinriktat sätt. Bidra till en välfungerande drift och hantering av materialtransporter mellan anläggningar och behandlingsentreprenörer. Vi söker dig som Har erfarenhet av avfallshantering och återvinning. Har kunskap om hur olika avfallsslag ska sorteras och behandlas. Har god administrativ förmåga och grundläggande datorvana, bland annat i MS Office. Har god kunskap om avtal, drift och materialtransporter mellan anläggningar och behandlingsentreprenörer. Har minst ett års erfarenhet av att leda ett team. Kan kommunicera tydligt och professionellt med såväl medarbetare som kunder och beställare. Vem är du? För att trivas i rollen tror vi att du är en person som gillar att ta ansvar och få både människor och den dagliga verksamheten att fungera bra tillsammans. Du är trygg i ditt sätt att kommunicera och har lätt för att skapa struktur även när tempot är högt.   Vi ser gärna att du är: Lösningsorienterad och handlingskraftig Strukturerad och ansvarstagande Kommunikativ och tydlig Samarbetsinriktad Serviceinriktad och professionell En trygg lagspelare som gillar att leda, stötta och utveckla andra    Låter det som nästa steg för dig? Vill du ta nästa steg inom återvinning och få möjlighet att kombinera din erfarenhet med ledarskap och ansvar? Då vill vi gärna höra från dig, låt oss se på en kopp kaffe och diskutera hur du kan vara aktuell för rollen arbetsledare.      Skicka in din ansökan och bli en del av Lybab i Roslagstull.

Om jobbet SMB Group AB söker nu en engagerad och erfaren arbetsledare inom bygg och anläggning. Som arbetsledare hos oss får du en central roll i den dagliga verksamheten och ansvarar för att planera, leda och följa upp arbetet på våra projekt. Du arbetar nära både företagsledning, medarbetare, underentreprenörer och kunder och ser till att arbetet genomförs effektivt, säkert och med hög kvalitet. Din roll som arbetsledare Som arbetsledare ansvarar du för den löpande planeringen och arbetsledningen på våra projekt. Du säkerställer att arbetet utförs enligt plan, gällande krav och överenskomna tidsramar. I arbetet ingår bland annat: planering, ledning och fördelning av det dagliga arbetet samordning av personal och underentreprenörer uppföljning av projektens tidsplan och genomförande kontroll av kvalitet och utfört arbete ansvar för att arbetsmiljö- och säkerhetsrutiner följs beställning och samordning av material och resurser kontakt med kunder, leverantörer och andra aktörer i projekten dokumentation och löpande rapportering medverkan i ekonomisk uppföljning av projekten. Arbetet innebär både praktisk närvaro ute på projekten och administrativa arbetsuppgifter. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom bygg- eller anläggningsbranschen och som är van vid att ta ansvar och leda arbetet framåt. För tjänsten ser vi gärna att du: har relevant erfarenhet från bygg- eller anläggningsarbete har erfarenhet av arbetsledning eller liknande ansvar kan planera och organisera arbetet på ett strukturerat sätt har god förståelse för kvalitet och arbetsmiljö är ansvarstagande och lösningsorienterad har god samarbets- och kommunikationsförmåga kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra har B-körkort kan kommunicera på både ryska och svenska. Eftersom tjänsten innebär löpande kontakt med både svensk- och rysktalande medarbetare är goda kunskaper i både svenska och ryska ett krav. Du behöver kunna hantera flera arbetsuppgifter samtidigt och vara trygg i att fatta beslut i det dagliga arbetet. Om SMB Group AB SMB Group AB är ett företag verksamt inom bygg- och anläggningsbranschen. Vi söker nu en arbetsledare som vill vara med och bidra till företagets fortsatta utveckling och genomförandet av våra projekt. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en varierande roll med stort eget ansvar och nära kontakt med både kollegor och kunder.

Om jobbet WP Welding är ett expansivt och framgångsrikt bolag med en engagerad ägare, med stark tillväxt och ett tydligt kundfokus. Denna rekrytering avser en tjänst i vårt dotterbolag WPW Delivery AB, som också blir din formella arbetsgivare. För att möta en ökad efterfrågan söker vi nu en erfaren Steel Supervisor som vill vara med och utveckla både verksamheten och våra kunders projekt. Om tjänsten Som Steel Supervisor leder och samordnar du det dagliga arbetet när stålkonstruktioner prefabriceras och monteras – bärverk, plattformar, trappor, räcken, rörbryggor, stödkonstruktioner och grovplåtsarbeten inom process-, energi-, kemi-, papper- och massaindustri samt stålverk. Arbetet utförs på växlande arbetsplatser hos kund i Sverige. Du arbetsleder normalt 8–12 montörer, svetsare och underentreprenörer och säkerställer att arbetet utförs enligt ritningar, EN 1090-krav, kontrollplan och kontrakt, inom tid, kvalitet och kostnad. Du är en förebild i säkerhetsarbetet och motiverar och stöttar personalen. Du har mandat att stoppa arbete vid omedelbar risk för människa, egendom eller miljö eller vid bristande kvalitet, och att avvisa material eller underlag som inte uppfyller kraven i avvaktan på beslut från projektledare eller QC. Du rapporterar till projektledare eller platschef och samverkar nära QC Steel, svetskoordinator, inköp/logistik, kund och underentreprenörer, med en drivande och koordinerande roll för projektets resultat. Tjänsten omfattas av Tjänstemannaavtalet för basindustrin. Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter Planera, fördela och följa upp dagliga arbetsuppgifter och bemanning i samråd med projektledare Säkerställa att arbetet utförs enligt ritningar, montageritningar, specifikationer, WPS, lyftplaner och kontrakt Gå igenom ritningsunderlag inför arbete och påkalla oklarheter, kollisioner och ritningsfel Koordinera materialflöde, mottagningskontroll, märkning och spårbarhet av stålmaterial och fästelement Planera och leda montage och lyft av stålelement tillsammans med lyftledare/kranförare enligt lyftplan Säkerställa korrekt montageordning, inriktning, toleranser och åtdragning av skruvförband, inkl. förspända förband, enligt EN 1090-2 Säkerställa daglig svetsuppföljning och att endast behöriga svetsare används för aktuell WPS Samordna kontrollpunkter (hold/witness points) med QC Steel och kund, och se till att egenkontroller och svetslistor fylls i löpande Samordna maskin-, kran- och ställningsbehov samt underentreprenörer Föra dagbok och rapportera timmar, framdrift och avvikelser Attestera tidrapporter för underställd personal i projektet enligt attestordning Upprätta punchlistor och säkerställa åtgärd inför besiktning och överlämning Ha nära dialog med kundens representanter och identifiera ÄTA-arbeten och merförsäljning Arbetsmiljö och säkerhet Säkerställa att arbetsmiljöregler, riskbedömningar, arbetsberedningar och säkerhetsrutiner följs Utföra arbetsmiljöuppgifter enligt skriftlig uppgiftsfördelning (AFS 2023:1) och delta i arbetsplatsens skyddsarbete Genomföra eller medverka vid Toolbox-möten, skyddsronder och startmöten Säkerställa att tillstånd för heta arbeten, lyft, arbete på höjd och avspärrningar finns innan arbete påbörjas Rapportera avvikelser, tillbud och olycksfall enligt rutin (BIA eller anvisat system) och initiera förbättrande åtgärder Se till att personlig skyddsutrustning, verktyg och lyftredskap är besiktigade och används korrekt Vem är du? Du är en tydlig och trygg ledare som går före i säkerhet och ordning. Du är strukturerad, planerande och lösningsorienterad, och du kommunicerar och samarbetar väl med kunder, kollegor och underentreprenörer. Du är kvalitets- och kostnadsmedveten och affärsmässig, med ett öga för ÄTA och förbättringar. Kvalifikationer Minst 5 års erfarenhet av stålbyggnadsmontage eller tillverkning av stålkonstruktioner, varav minst 2 år som arbetsledare Mycket god förmåga att tolka konstruktions-, verkstads- och montageritningar God kännedom om SS-EN 1090-1/-2 (EXC), SS-EN ISO 3834 och SS-EN ISO 5817 Kunskap om skruvförband, toleranser, svetsmetoder, tillsatsmaterial och NDT-metoder Erfarenhet av lyftplanering, riggning och montage av tunga stålelement Giltiga certifikat för Heta arbeten, Säkra lyft och Fallskydd BAM eller motsvarande arbetsmiljöutbildning, alternativt genomförd inom 6 månader Yrkesteknisk utbildning på gymnasial nivå, kompletterad med relevant vidareutbildning (t.ex. IWS, arbetsledning eller projektledning) God IT-vana, särskilt Office och digitala verktyg för tid- och dokumenthantering (t.ex. Bygglet) Goda kunskaper i engelska i tal och skrift B-körkort Meriterande Kunskaper i svenska Visuell kontroll av svets (VT) Utbildning i ställning och liftar (MEWP) Vi erbjuder Ett dynamiskt företag med mycket gott rykte och stark tillväxtpotential En utvecklingsdriven organisation med tydlig entreprenörsanda Ett värderingsstyrt bolag som är en del av den växande Sjöson-koncernen Spännande och varierande kundprojekt där kundens behov står i centrum Ett kompetent team med hög kapacitet och specialistkunskap Stort ansvar och möjlighet till inflytande i en växande organisation Möjlighet att göra verklig skillnad – din insats syns och påverkar kundernas framgång, säkerhet och arbetsmiljö En positiv utvecklingsresa där du får vara med och bidra Vår rekryteringsprocess Vi tror på en transparent och grundlig rekryteringsprocess. Vi vill säkerställa en bra matchning för både dig och WPW, därför består processen av fem steg: screeningfrågor, logik- och personlighetstest, screeningintervju, intervju med rekryterande chef samt ett avslutande arbetsprov. Vi ser fram emot att lära oss mer om dig och hur du kan bidra till framgången för WPW! Om WPW WPW grundades 2009 i Gåseberg utanför Lysekil av fem erfarna svetsare och rörläggare, med idén att samla några av branschens skickligaste yrkespersoner på ett och samma ställe. Sedan dess har vi vuxit till en av Sveriges starkaste aktörer inom processindustri, energi, massa- och pappersindustri och stålverk, samt infrastruktur – med kunder som hör till industrins största. Vi arbetar systematiskt och med hög säkerhetsmedvetenhet i varje projekt, från första kontakt till sista leverans. Vår styrka ligger i att kombinera djup yrkeskompetens med tydliga processer, vilket gör att vi kan ta oss an allt från mindre uppdrag till stora och komplexa industriprojekt. WPW är en del av Sjöson-familjen. https://app.alvalabs.io/apply/gAAAAABqumM4VG7NGfstwdS86L4UKCvmRwKD7PL8VdVUIMvqcVqVTDMptbXklmzGnl4GKuUDpenH-7aC9F8DJYIxbs-FCLybAQ==

Om jobbet WP Welding är ett expansivt och framgångsrikt bolag med en engagerad ägare, med stark tillväxt och ett tydligt kundfokus. Denna rekrytering avser en tjänst i vårt dotterbolag WPW Delivery AB, som också blir din formella arbetsgivare. För att möta en ökad efterfrågan söker vi nu en erfaren Piping Supervisor som vill vara med och utveckla både verksamheten och våra kunders projekt. Om tjänsten Som Piping Supervisor planerar, leder och följer du upp det dagliga arbetet med prefabricering och montage av rörsystem, rörstöd och tillhörande komponenter inom process-, energi-, kemi-, papper- och massaindustri. Arbetet utförs på växlande arbetsplatser hos kund runt om i Sverige. Du arbetsleder normalt 8–12 yrkesmän – rörmontörer, svetsare och eventuella underentreprenörer – och säkerställer att rörsystemen byggs enligt isometrier, P&ID, PED och projektets krav, inom tid, kvalitet och kostnad, fram till mekanisk färdigställning och överlämning av testpaket. Du arbetar i nära samverkan med projektledare, QC Piping, svetskoordinator, inköp/logistik, kund och underentreprenörer, med en drivande och koordinerande roll för projektets resultat. Ansvar och huvudsakliga arbetsuppgifter Planera, fördela och följa upp dagliga arbetsuppgifter och bemanning i samråd med projektledare Gå igenom isometrier och underlag inför arbete samt påkalla oklarheter, kollisioner och avvikelser Leda prefabricering (spools) och montage av rörsystem och rörstöd, inklusive inpassning, fogberedning och inriktning Koordinera materialflöde, mottagningskontroll, heatnummer-märkning och spårbarhet Säkerställa daglig svetsuppföljning, registrering i svetslistor/weld map samt att rätt WPS och behöriga svetsare används Samordna NDT, PWHT och kontrollpunkter (hold/witness points) med QC Piping och kund Förbereda och genomföra provtryckning, spolning och renblåsning enligt testpaket tillsammans med QC Piping Säkerställa korrekt montage av flänsförband, ventiler, instrument och rörstöd Samordna maskin-, kran- och ställningsbehov samt underentreprenörer Säkerställa att arbetsmiljöregler, riskbedömningar, arbetsberedningar och kundens tillståndssystem följs Genomföra eller medverka vid Toolbox-möten, skyddsronder och startmöten Föra dagbok och rapportera timmar, framdrift och avvikelser till projektledaren Genomföra line walks, upprätta punchlistor och säkerställa åtgärd inför överlämning Ha en nära dialog med kundens representanter och identifiera ÄTA-arbeten och merförsäljning Vem är du? Du är en tydlig och trygg ledare som är en förebild i säkerhet och ordning. Du är strukturerad, planerande och lösningsorienterad, och kommunicerar och samarbetar väl med kunder, kollegor och underentreprenörer. Du är kvalitets- och kostnadsmedveten och affärsmässig, med ett öga för ÄTA och förbättringar. Kvalifikationer Minst 5 års erfarenhet av prefabricering och montage av industriella rörsystem, varav minst 2 år i arbetsledande roll Yrkesteknisk utbildning på gymnasial nivå, kompletterad med relevant vidareutbildning (t.ex. IWS, arbetsledning eller projektledning) Mycket god förmåga att läsa och tolka isometrier, P&ID och rörspecifikationer God kännedom om PED 2014/68/EU, SS-EN 13480 och/eller ASME B31.3, SS-EN ISO 3834 och SS-EN ISO 5817 Kunskap om rörmaterial (kolstål, rostfritt, duplex m.fl.), svetsmetoder, tillsatsmaterial, PWHT och NDT-metoder Erfarenhet av provtryckning, testpaket och mekanisk färdigställning Giltiga certifikat för Heta arbeten, Säkra lyft och Fallskydd BAM – Bättre Arbetsmiljö eller motsvarande, alternativt att den genomförs inom 6 månader God IT-vana, särskilt Office-paketet och digitala verktyg för tid- och dokumenthantering (t.ex. Bygglet) Goda kunskaper i engelska i tal och skrift B-körkort Meriterande Kunskaper i svenska Visuell kontroll av svets (VT) Utbildning i flänsförband/åtdragning och tryckprovning Vi erbjuder Ett dynamiskt företag med mycket gott rykte och stark tillväxtpotential En utvecklingsdriven organisation med tydlig entreprenörsanda Ett värderingsstyrt bolag som är en del av den växande Sjöson-koncernen Spännande och varierande kundprojekt där kundens behov står i centrum Ett kompetent team med hög kapacitet och specialistkunskap Stort ansvar och möjlighet till inflytande i en växande organisation Möjlighet att göra verklig skillnad – din insats syns och påverkar kundernas framgång, säkerhet och arbetsmiljö En positiv utvecklingsresa där du får vara med och bidra Vår rekryteringsprocess Vi tror på en transparent och grundlig rekryteringsprocess. Vi vill säkerställa en bra matchning för både dig och WPW, därför består processen av fem steg: screeningfrågor, logik- och personlighetstest, screeningintervju, intervju med rekryterande chef samt ett avslutande arbetsprov. Vi ser fram emot att lära oss mer om dig och hur du kan bidra till framgången för WPW! Om WPW WPW grundades 2009 i Gåseberg utanför Lysekil av fem erfarna svetsare och rörläggare, med idén att samla några av branschens skickligaste yrkespersoner på ett och samma ställe. Sedan dess har vi vuxit till en av Sveriges starkaste aktörer inom processindustri, energi, massa- och pappersindustri och stålverk, samt infrastruktur – med kunder som hör till industrins största. Vi arbetar systematiskt och med hög säkerhetsmedvetenhet i varje projekt, från första kontakt till sista leverans. Vår styrka ligger i att kombinera djup yrkeskompetens med tydliga processer, vilket gör att vi kan ta oss an allt från mindre uppdrag till stora och komplexa industriprojekt. WPW är en del av Sjöson-familjen. Vi använder oss av Alva labs som rekryteringsverktyg, skicka in din ansökan via länken! https://app.alvalabs.io/apply/gAAAAABquiu8r_-yeg6l2wHWCsJ14RLWBcHlKaLh2GIJRXCLTufYhSQtmeJ7QdxxeygDfOxIZb3zXAV1mXzz4AMPHhoK8xeWxw==

Arbetsledare till NSAK Sweden AB Vill du ta ansvar för människor, projekt och den dagliga driften? Är du en person som gillar att planera, lösa problem och se till att jobbet blir gjort på rätt sätt? Då kan du vara vår nästa arbetsledare. NSAK Sweden AB växer och söker nu en arbetsledare som vill bli en viktig del av vår verksamhet inom rivning, håltagning och sanering. Vi arbetar med projekt där det krävs både praktiskt kunnande, planering och ett stort säkerhetstänk. Som arbetsledare får du en central roll i att få den dagliga verksamheten att fungera – från planering och personalfördelning till kontakt med kunder och uppföljning av pågående arbeten. Om rollen Som arbetsledare hos NSAK får du en varierad roll med mycket ansvar och nära kontakt med både medarbetare, kunder och projekt. Du kommer bland annat att: Planera och fördela personal mellan olika projekt och arbetsplatser Leda och stötta personal i det dagliga arbetet Säkerställa att arbetet genomförs enligt plan, med rätt kvalitet och säkerhet Ha löpande kontakt med kunder och beställare Planera kommande arbeten och resurser Följa upp pågående projekt och se till att tidsplaner hålls Hantera förändringar och lösa problem som uppstår ute i projekten Vara delaktig i material-, maskin- och resursplanering Följa upp projektens utförande och ekonomi Vara delaktig i kalkyler och framtagning av underlag inför nya arbeten Du behöver inte vara färdig kalkylator för att passa för rollen. Det viktigaste är att du har förståelse för hur ett projekt fungerar och en vilja att lära dig mer. Har du tidigare erfarenhet av kalkylering, projektuppföljning eller ekonomi är det meriterande. En praktisk roll med mycket ansvar Det här är en roll för dig som trivs när det händer saker och som tycker om att vara nära verksamheten. Du behöver kunna växla mellan att planera morgondagens bemanning, prata med en kund, lösa ett problem ute på ett projekt och följa upp att arbetet går enligt plan. Vi tror därför att du är en person som: Är strukturerad och bra på att planera Har lätt för att kommunicera och skapa förtroende Är trygg i att leda och fördela arbete Tar egna initiativ och vågar fatta beslut Är lösningsorienterad när problem uppstår Har ett naturligt ansvarstagande Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra Har förståelse för vikten av arbetsmiljö, säkerhet och kvalitet Din bakgrund Vi ser gärna att du har erfarenhet från rivning, sanering, håltagning eller annan entreprenadverksamhet. Det kan exempelvis vara att du idag arbetar som arbetsledare, lagbas, produktionsledare eller yrkesarbetare och känner att du är redo att ta nästa steg. Det är inte nödvändigt att du har haft exakt samma roll tidigare. För oss är det viktigare att du har praktisk erfarenhet, ledaregenskaper och rätt driv. Erfarenhet av kalkyl, projektplanering, personalansvar eller kundkontakt är meriterande. Om NSAK Sweden AB NSAK Sweden AB är ett entreprenadföretag med verksamhet inom rivning, håltagning och sanering. Vi arbetar med olika typer av uppdrag där det ställs höga krav på säkerhet, noggrannhet och rätt kompetens. Rivning, håltagning och sanering är områden där planering och arbetsmiljö är en viktig del av arbetet. NSAK har bland annat tillstånd för rivning och sanering av asbest, vilket ställer särskilda krav på arbetssätt, kompetens och säkerhet. Hos oss får du en roll där du kommer nära både produktionen och människorna i verksamheten. Vi är en organisation med korta beslutsvägar där du får möjlighet att påverka, ta ansvar och utvecklas tillsammans med företaget. Vi erbjuder En viktig roll i ett växande företag Stor variation i arbetsuppgifterna Möjlighet att utvecklas inom arbetsledning och projekt Nära kontakt med både kunder och medarbetare Möjlighet att utvecklas inom kalkyl och projektuppföljning En arbetsplats där egna initiativ och ansvar uppskattas Är du redo att ta nästa steg och bli en viktig del av NSAK? Välkommen med din ansökan!

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en arbetsledare inom trafikanordningar till vår etablering i Kalmar. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar. Ditt uppdrag som arbetsledare I rollen som arbetsledare för Trafikanordningar får du en nyckelroll i vår verksamhet. Du ansvarar för att planera, leda och följa upp projekt från start till mål och säkerställer att våra leveranser genomförs säkert, effektivt och med hög kvalitet. Du arbetar nära kunder, yrkesarbetare och underentreprenörer och har ett övergripande ansvar för projektens ekonomi, planering och genomförande. I rollen ingår bland annat att upprätta TA-planer, kalkylera arbeten, samordna resurser samt följa upp och avsluta uppdrag. Här får du möjlighet att kombinera ett engagerande ledarskap med affärsmässighet och projektstyrning i en varierande vardag där du gör verklig skillnad för både kunder och kollegor. Tjänsten är på heltid. Du utgår från vår etablering i Kalmar och rapporterar till platschef. På Svevia tillämpar vi individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse. Vem är du? För att vara aktuell för tjänsten ser vi gärna att du har: En bakgrund som präglas av ett intresse av att arbeta på väg. Antingen kommer intresset genom en utbildning eller genom arbetslivserfarenhet från en ansvarstagande roll inom branschen. B-körkort. Mycket god datorvana samt intresse för digitala arbetssätt och processer. Goda kunskaper i svenska tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta som arbetsledare eller i en liknande roll inom branschen. Tidigare erfarenhet av arbete med trafikanordningar på väg. Som person är du affärsmässig, trygg och har en stark känsla för ansvar. Du är engagerad i ditt arbete och har en utmärkt samarbetsförmåga, vilket gör att du bidrar positivt till teamet. Din sociala kompetens gör att du lätt knyter kontakter och bygger långvariga relationer, och med ditt kundfokus säkerställer du att varje kund får den bästa möjliga upplevelsen. Initiativtagande och flexibilitet är två av dina styrkor, vilket gör att du snabbt kan anpassa dig till förändringar och nya utmaningar. Du trivs som bäst i en varierande vardag och har förmågan att snabbt identifiera vad som behöver prioriteras. Vi söker dig med rätt vilja, som kan växa och utvecklas tillsammans med oss! En del av något större Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer. Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar. Varför Svevia? Utifrån Svevias strategier, mål och värdegrund får du de förutsättningar som krävs för att göra skillnad och bidra till företagets utveckling. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd. Och hos oss står ledarskapet i fokus vilket gör att du kontinuerligt får möjlighet att utvecklas i din roll. Vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Att du ska leda genom dina medarbetare ser vi som en självklarhet. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den 23 oktober. Urval görs löpande. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Platschef Martin Adolfsson på [email protected]. Har du frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Talent Acqusition Partner Elizabeth Darevik på [email protected] Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.

Vill du ha ett ledaruppdrag där din förmåga att bygga starka relationer, skapa trygghet och sätta tydlig riktning får ta plats? För Forsmarks räkning söker vi nu en engagerad och närvarande arbetsledare. Om tjänsten Som arbetsledare i produktionen hos Forsmark blir du en samlande kraft i det dagliga arbetet. Du kliver in i en central och operativ ledarroll där din viktigaste uppgift inte är att kunna varje teknisk detalj från dag ett – utan att leda, stötta och skapa förutsättningar för ditt team så att arbetsdagen flyter på tryggt, säkert och med god laganda. I rollen blir du motorn i att bygga psykologisk trygghet, skapa gemensamma mål och säkerställa att arbetet utförs med hög kvalitet och utan genvägar. Som arbetsledare kommer du att rapportera till Malin. Malin arbetar idag som gruppchef men har innan dess arbetat i rollen som arbetsledare. Nedan berättar Malin om hur hon är som chef och varför hon trivdes i rollen som arbetsledare: "Att få vara med och bidra till Sveriges infrastruktur, och arbeta i en miljö som inte är lik någon annan, känns stort, och att dessutom får göra det i ett dedikerat, kompetent team känns superkul! Jag tror på ett öppet inkluderande arbetsklimat, där varje individ ska känna trygghet, delaktighet, motivation och engagemang, och det är vad jag jobbar för i mitt dagliga arbete." Som konsult hos Academic Work får du en trygg anställning med kollektivavtal och en dedikerad konsultchef som stöttar dig i din utveckling där målsättningen är att du efter ett år blir anställd på Forsmark. Hos Forsmark välkomnas du till en utvecklande miljö och en ledningsgrupp som prioriterar individen, öppenhet och välmående. Här får du vara med och säkra Sveriges energiförsörjning i en unik verksamhet. Arbetsuppgifter Planera, förbereda och följa upp det dagliga och långsiktiga underhållsarbetet. Hålla i morgonmöten, gå igenom inkomna avvikelser och fördela resurser i gruppen. Skapa och hantera arbetsordrar samt förebyggande underhåll i SAP. Vara närvarande ute i produktionen och bygga starka, tillitsfulla relationer tvärs över alla yrkesgrupper. Driva förändring och stötta teamet i att arbeta efter gemensamma rutiner och standarder. Vi söker dig som Erfarenhet från en ledande, samordnande eller koordinerande roll (t.ex. lagledare, projektledare, koordinator eller motsvarande). Ett nyfiket tekniskt intresse som gör att du trivs i produktionsmiljö. God kommunikativ förmåga i svenska, både i tal och skrift. B-körkort. Vi tror att din personlighet och din inställning till ledarskap är helt avgörande för att du ska trivas och lyckas hos Forsmark. Du behöver inte ha en lång industriell bakgrund eller expertkunskap om kärnkraft – vi söker dig som vill växa i rollen som ledare. Vi söker dig som kombinerar mod och handlingskraft med genuint intresse för andra: Trygghet i att leda: Du har en naturlig förmåga att sätta riktning, fatta beslut och stå stadigt även i utmanande situationer. Du vågar utmana gamla vanor för att utveckla verksamheten framåt. Relatationsbyggare med värme: Du har lätt för att skapa förtroende, lyssnar aktivt och anpassar ditt ledarskap efter individen – oavsett om du möter en nyutexaminerad kollega eller en erfaren veteran. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.