IT-säkerhetschef/IT security manager

Join Hitachi Energy as Country IT and Oversight Manager – Shape the Future of IT Solutions! Are you ready to take the lead in driving IT efficiency and innovation across multiple countries? As a Country IT and Oversight Manager, you’ll spearhead a dynamic team of IT specialists, ensuring top-tier IT services and solutions are seamlessly delivered across your designated region. You’ll play a key role in compliance, stakeholder management, and aligning local operations with international standards and business needs. If you're passionate about delivering IT services that enhance business efficiency and compliance, while leading and inspiring teams, this is the opportunity for you! Take the next step in your IT leadership journey with Hitachi Energy. Apply now! Your responsibility Collaborating with the business unit IT Management, internal and third party IS suppliers and IT service management of related countries and R&D sites and other sites as defined. All other sites are managed by business solution teams (BST). You will be accountable for the assigned scope towards management stakeholders and Functions that delivery of processes or projects supporting IT systems or projects is aligned to business and functions needs, resulting in improved efficiency, effectiveness, quality and/or operational functionality You will prioritize tasks and responsibilities to manage country requirements and escalations seamlessly accordingly to the global targets and strategy along with ensuring operational tactics supporting the business. Provides experience in delivery and management of local services in the scope of country IT and process at both tactical and operational levels, understanding and applying IT best practices to assess, review, manage and monitor country IT services and products. Responsible for compliance of IT services to local law, local license compliance & local IT controls compliance and responsible for local IT budget in the country, where required. Ensures with HR support that the area of responsibility is properly organized, staffed, skilled and directed, guides, motivates and develops direct and indirect subordinates within HR policies, for the benefit of both company and the employee. Living Hitachi Energy's core values of safety and integrity means taking responsibility for your own actions while caring for your colleagues and the business. Your background Proven professional prior experience in IT management of a large site or country Hands on experience in different IT roles or relevant non-IT management roles Good IT management, organizational change management, financial savvy, stakeholder or people management, analytical skills or data analytics, learning agility Communication skills, demand management, compliance management, innovation, IT domain knowledge Fluency in English and Swedish mandatory and other languages are meritorious What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting manager Andreas Toth, [email protected] will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Bo Westman, +46 107-38 38 04; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Renee Lundgren, [email protected].

Are you our next IT Manager? In order to maximize the results of our collaboration with our external IT suppliers, we want internal representation to delegate responsibility regarding the day-to-day and overall/strategic IT issues. Primary Objective Provide management and support for the organisation's IT infrastructure and operations. This includes overseeing vendor relationships and contracts, ensuring smooth IT operations and service delivery, managing the IT budget effectively, procuring and handling IT resources and logistics, managing IT assets, providing IT support services to users, and successfully implementing IT projects. Additionally, it involves ensuring the security of the IT environment by implementing robust cybersecurity measures to protect against threats. The overall goal is to optimise IT performance, minimise downtime, safeguard data, and meet the organisation's technological needs and objectives. Key Relationships/Interactions Internal • Global AKG IT Teams • Senior and Operational Managers External • Managed Service Providers • Key Software Vendors (including but not limited to) • CRM provider(s) • Learner Management System provider • Key Responsibilities • Vendor Management and Contract Administration: The IT Manager is responsible for managing relationships with vendors and ensuring that contracts are properly administered. This involves negotiating contracts, monitoring vendor performance and ensuring SLA’s are adhered to and resolving any issues that arise. • • • Cybersecurity Management: The IT Manager ensures the organization's IT systems are secure by implementing and maintaining cybersecurity measures. This includes monitoring for potential threats, managing security protocols, coordinating with security teams, ensuring compliance with data protection regulations, and addressing vulnerabilities to safeguard against cyber-attacks. They also oversee the development of incident response plans and user cyber-security awareness training programs. • • • Global IT Strategy Delivery and Adherence: The IT Manager plays a key role in delivering AKG’s global IT strategy within county. They ensure that local IT initiatives align with the company’s overarching objectives and adhere to global standards and policies. This involves collaborating with global and regional leadership, implementing global IT frameworks, and ensuring compliance across all IT operations in county while fostering communication between the local and global teams. • • • IT Operations and Service Delivery: The IT Manager oversees the day-to-day operations of the IT department, ensuring that systems and networks are running smoothly. They are responsible for maintaining high levels of service delivery to meet the needs of the organisation. • • • IT Budget Management: Managing the IT budget is an essential responsibility of the IT Operations Manager. They collaborate with key stakeholders to develop and monitor the IT budget, ensuring that resources are allocated effectively and efficiently. • • • IT Procurement & Logistics: The IT Manager is involved in the procurement of hardware, software, and other IT equipment. They assess technology needs, research vendors, and make informed decisions regarding purchases. They also manage the logistics of acquiring and deploying IT assets. • • • IT Asset Management: It is the responsibility of the IT Manager to track and manage IT assets throughout their lifecycle. This includes maintaining an inventory of hardware and software, conducting audits, and ensuring compliance with licensing agreements. • • • IT Support: The IT Manager oversees the IT support function, ensuring that end-users receive timely and effective technical assistance. They establish support procedures, manage the help desk, and coordinate with others teams/parties to resolve user issues. • • • IT Project Implementation: The IT Manager plays a crucial role in the implementation of IT projects. They collaborate with project managers, define project scope and timelines, allocate resources, and monitor progress to ensure successful project completion. Essential/Desirable Skills, Knowledge and Experience • Fluent verbal and written English • Microsoft 365 / Azure Technology Stack • IT Infrastructure Management Experience • Incident and Problem Management • IT Service Management (ITSM) • Team Leadership and Management • IT Security and Compliance • Vendor Management • IT Project Management • Disaster Recovery and Business Continuity • IT Governance and Compliance • Communication and Stakeholder Management • Strong understanding of Cyber Security and ISO27001 Security Standards Are you the one we are looking for? Submit your application as soon as possible as we may fill the position before the application deadline. We offer flexible and stimulating work in an innovative organization where both the pace and the ceiling are high. Position Title: Information Technology Manager (IT - Manager) Reports To: Country Manager – Sweden Roles Reporting to this Position: None Role Status: Full Time Starting date: We plan to fill this role in the autumn of 2024. Welcome with your application!

Stockholms amfibieregemente söker IT-Säkerhetschef till regementsstabens säkerhetsskyddssektion. Vill du arbeta i en samhällsviktig verksamhet? Stockholms amfibieregemente (Amf 1) utvecklas och förändras för att nå framtida mål samtidigt som vi ska leva upp till dagens högt ställda krav. Vår huvudsakliga verksamhet består av att utbilda krigsförband och upprätthålla beredskap. Amf 1 söker nu en IT-säkerhetschef till säkerhetsskyddssektionen vid regementsstaben. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Utveckla förbandets styrande dokumentation inom IT-säkerhetstjänsten • Stödja säkerhetschefen avseende styrning, samordning och uppföljning av IT-säkerhetstjänsten • Leda och stödja framtagning av lokala ackrediteringar för de IT-system och insatsledningssystem som förbandet använder • Planera och genomföra internkontroller vid Amf 1 • Stödja säkerhetschefen med planering av regementets säkerhetsskyddskontroller och Säkerhetsskyddsbesök gällande IT-säkerhet • Upprätta säkerhetsrapporter rörande säkerhetsrelaterade incidenter • Stödja Amf 1 enheter vid genomförande av säkerhetsskyddsplanering, omfattande analys och åtgärdsplan • Utbilda i säkerhetstjänst • Stödja vid olika infrastrukturprojekt • Medverka vid regionala och centrala säkerhetsmöten. KRAV Kvalifikationer • Dokumenterad utbildning inom IT-säkerhetsområdet eller annan relevant utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska • B-körkort Personliga egenskaper I denna tjänst kommer du att hantera säkerhetsskyddsklassificerad information och därför är det viktigt att du är väldigt noggrann och strukturerad i ditt arbetssätt samt att du har hög integritet. Du kommer att hålla presentationer och utbildningar samt företräda Amf 1 i såväl nationella och internationella sammanhang och behöver därför vara kommunikativ, pedagogisk och duktig på att skapa och upprätthålla relationer. Vidare krävs det att du är analytisk, lösningsinriktad och samarbetsvillig. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Auktoriserad IT-Säkerhetschef (vid FM UndSäkC) • Tjänstgjort inom Försvarsmakten i någon säkerhetsbefattning med detaljansvar • Erfarenhet av att arbete i Försvarsmaktens säkerhetsklassade system • Kunskap om Försvarsmaktens ledningssystem • Erfarenhet av att arbeta med säkerhetsskyddsklassificerad information Övrigt Anställningsform: Civil tillsvidare anställning som inleds med sex månaders provanställning om du inte är anställd inom FM sedan tidigare Sysselsättningsgrad: heltid 100% Arbetsort: Berga Tillträde: Snarast, enligt överenskommelse. För upplysningar om befattningen kontakta: C Amf 1 G2, Fv Andreas Fokas, [email protected] Fackliga företrädare   OFR-O: Michael Jarkö OFR/S: Björn Engren SACO-S-FM: Fredrik Wilson SEKO: Anders Rydberg Samtliga nås via FM växel: 0505-451000.  Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan, innehållandes CV och personligt brev, senast 2023-10-10. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Stockholms Amfibieregemente (Amf 1) verkar där vatten möter land och fungerar som länken mellan sjö- och arméstridskrafter. Snabbgående stridsbåtar och svävare gör att förbandet är lättrörligt. Våra vapensystem gör att vi kan verka i fyra dimensioner: på och under vattenytan, i luften och på marken. Därmed kan vi utöva kontroll över kustområden. Förbandet utbildar amfibiesoldater, kustjägare, sjömän och officerare inom åtskilliga huvudtjänster. Amf 1 har produktionsansvar för krigsförbandet 2.Amfibiebataljonen och 2.Marinbasbataljonen. Förbandet är baserat i Haninge (Berga). Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/sv/organisation/stockholms-amfibieregemente-amf-1/ Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Join Our Team VIPAS AB as aSenior/Mid-level Embedded Software Engineers Do you have what it takes to thrive in the vibrant world of IT consulting? VIPAS AB, a burgeoning company, proudly invites you to embark on your next engaging project as our About VIPAS : Imagine a world where your business technology perfectly aligns with your goals—efficient, scalable, and innovative. At VIPAS AB, that’s exactly what we strive to create. As an IT consulting company, we don’t just offer services; we deliver tailored solutions using cutting-edge technologies like Java and Python. Our team is well-versed in software development, DevOps, and engineering, bringing years of experience and expertise. Think of us as your trusted guide, leading your organization through the landscape of modern tech adoption, ensuring every step is taken with confidence and foresight. Job Description: We are seeking skilled Senior/Mid-level Embedded Software Engineers with strong expertise in C, C++, or Python for the development of cutting-edge embedded software systems. The role will focus on the development of software products using various embedded platforms and architectures. Key Responsibilities: Design and develop complex embedded software using C++, C, or Python. Work with embedded OS platforms such as Linux, QNX, or AUTOSAR. Support and automate testing using frameworks like Pytest or Android testing tools. Collaborate in a CI environment to ensure high-quality software integration. Contribute to projects within the Android Automotive Platform. Preferred Experience: Automotive experience, particularly with FlexRay or LIN protocols. Familiarity with Android Automotive platforms is a plus. Important: This role does not provide sponsorship. If you’re passionate about embedded software development and ready to take on exciting challenges, apply now!! Why Join Us? Vipas AB offers attractive employment packages for IT consultants, aligned with the Teknikföretagen (Almega) collective agreement. Clients Working with us provides opportunities in diverse industries, allowing you flexibility and growth. If you’re driven and eager to face new challenges, join the VIPAS family. You'll be part of an innovative team driving the future of telecom, Automotive, Retail, and Banking. If you're ready to take on challenging projects and grow your career in a cutting-edge environment, this is the opportunity for you! Apply Now &Please feel free to reach me at [email protected]& contact me at +46 727635140 Note: Please do apply if you have Sweden PR/ citizenship OR a Sweden work permit. How to Apply: Interested candidates are encouraged to apply by submitting their resume and cover letter. Join us in driving innovation in the VIPAS AB! Please note! We offer continuously. That means that we sometimes remove the assignments before the deadline. If you are interested we recommend that you apply immediately.

Join Our Team VIPAS AB as aSenior/Mid-level Embedded Software Engineers Do you have what it takes to thrive in the vibrant world of IT consulting? VIPAS AB, a burgeoning company, proudly invites you to embark on your next engaging project as our About VIPAS : Imagine a world where your business technology perfectly aligns with your goals—efficient, scalable, and innovative. At VIPAS AB, that’s exactly what we strive to create. As an IT consulting company, we don’t just offer services; we deliver tailored solutions using cutting-edge technologies like Java and Python. Our team is well-versed in software development, DevOps, and engineering, bringing years of experience and expertise. Think of us as your trusted guide, leading your organization through the landscape of modern tech adoption, ensuring every step is taken with confidence and foresight. Job Description: We are seeking skilled Senior/Mid-level Embedded Software Engineers with strong expertise in C, C++, or Python for the development of cutting-edge embedded software systems. The role will focus on the development of software products using various embedded platforms and architectures. Key Responsibilities: Design and develop complex embedded software using C++, C, or Python. Work with embedded OS platforms such as Linux, QNX, or AUTOSAR. Support and automate testing using frameworks like Pytest or Android testing tools. Collaborate in a CI environment to ensure high-quality software integration. Contribute to projects within the Android Automotive Platform. Preferred Experience: Automotive experience, particularly with FlexRay or LIN protocols. Familiarity with Android Automotive platforms is a plus. Important: This role does not provide sponsorship. If you’re passionate about embedded software development and ready to take on exciting challenges, apply now!! Why Join Us? Vipas AB offers attractive employment packages for IT consultants, aligned with the Teknikföretagen (Almega) collective agreement. Clients Working with us provides opportunities in diverse industries, allowing you flexibility and growth. If you’re driven and eager to face new challenges, join the VIPAS family. You'll be part of an innovative team driving the future of telecom, Automotive, Retail, and Banking. If you're ready to take on challenging projects and grow your career in a cutting-edge environment, this is the opportunity for you! Apply Now &Please feel free to reach me at [email protected]& contact me at +46 727635140 Note: Please do apply if you have Sweden PR/ citizenship OR a Sweden work permit. How to Apply: Interested candidates are encouraged to apply by submitting their resume and cover letter. Join us in driving innovation in the VIPAS AB! Please note! We offer continuously. That means that we sometimes remove the assignments before the deadline. If you are interested we recommend that you apply immediately.

Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna. Välkommen att söka en spännande och utmanande roll som enhetschef, där du får möjlighet att spela en nyckelroll i kommunens digitaliseringsarbete genom att säkerställa en stabil och säker IT-infrastruktur. I din roll leder du förändringsarbetet och utvecklar IT-plattformen för att möta framtidens behov. Genom ditt stöd skapar du en effektiv och driftsäker IT-miljö som främjar kommunens mål och digitala transformation. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö med ledarskap präglat av tillit och delaktighet. Här får du möjlighet att göra skillnad och utvecklas i din roll, medan vi tillsammans driver kommunens IT- och digitaliseringsarbete framåt. Låter detta intressant? Är du en ledare som kan säkerställa en stabil IT-infrastruktur och skapa ett effektivt arbetsklimat? Tveka inte- Sök tjänsten som enhetschef hos Värnamo kommun och bidra till vår digitala framtid! Ditt uppdrag Som enhetschef för IT Infrastruktur och drift ansvarar du för att leda och utveckla enhetens verksamhet, samt aktivt arbete med personal-, budget- och arbetsmiljöfrågor. Du spelar en nyckelroll i att driva förändringsarbete och utveckla IT-plattformen för att möta nuvarande och framtida behov. Genom att leda och stödja ditt team bidrar du till att skapa en effektiv, modern och driftsäker IT-miljö som gör det möjligt för kommunens verksamheter att nå sina mål och förbättra servicen till invånarna. Ditt arbete kommer att vara avgörande för kommunens digitala transformation och för att skapa en hållbar framtid. Vidare ansvarar du som enhetschef för att företräda och vara en självklar förebild och en god ambassadör för kommunen att ta fram investeringsunderlag, riskanalyser och kontinuitetsplaner för att säkerställa infrastrukturen på kort och lång sikt kompetensförsörjning till förvaltning och utvecklingsprocesser att delta i styrning och prioritering av leveranser från kommunens IT-center att rapportera till IT-centerchef. Som chef i Värnamo kommun ligger ditt ansvar i att skapa motivation och engagemang för uppdraget hos dina medarbetare. Du kommunicerar mål och skapar delaktighet i arbetet genom att uppmuntra och tillvarata goda idéer. Ditt ledarskap bottnar sig i en djup förståelse för vår värdegrund samt är väl insatt med vilka krav och förväntningar vi har på ledarskapet. Du ser sammanhang och tar ansvar för helheten och inte bara ditt chefsområde, du tycker det är naturligt och självklart att samarbeta med andra enheter inom serviceförvaltningen för att driva utvecklings- och samverkansfrågor. Din profil För att vara framgångsrik i denna roll tror vi att du har erfarenhet av ledarskap och har arbetat något år som chef inom en IT-driftsorganisation med en komplex miljö. Du har erfarenheter inom drift och övervakning samt vana av både outsourcad och egen drift. Vidare önskar vi att du som sökande har: relevant högskoleutbildning inom IT, teknik eller digitalisering, alternativt arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig dokumenterad erfarenhet av IT-drift och ansvar för budgetering, resultat samt långsiktiga investeringskalkyler för IT-infrastruktur erfarenhet av att driva förändringsarbete, exempel förändrade arbetssätt goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift svenskt medborgarskap och B-körkort. Det är meriterande med erfarenhet inom- personalansvar och upphandling inom offentlig verksamhet cybersäkerhet och/eller IT-arkitektur agil arbetsmetodik arbetat enligt ITIL och har förståelse för arbete enligt ISO-27001. I vårt urval lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som kan visa upp ett tydligt och ödmjukt ledarskap, med fokus på att vara en närvarande chef som driver utvecklingen av verksamheten och dess medarbetare. Vi ser gärna att du är prestigelös och har förmågan att vara flexibel och lyhörd gentemot dina medarbetare och medborgarnas behov. Ordningssamhet och förmågan att hålla dig uppdaterad inom relevanta områden är också viktiga egenskaper för oss. Vi ser att du som sökande är en social person med ett positivt förhållningssätt. Du är drivande när det gäller din personliga utveckling och uppskattar att dela med dig av din kunskap och erfarenhet till dina kollegor. Din förmåga att samarbeta på ett mycket bra sätt kombineras med din förmåga att ge professionellt stöd, med ett starkt fokus på lösningar. I ditt arbete drivs du av att stödja verksamheten genom planering, uppföljning, analyser och förslag till åtgärder på ett pedagogiskt och nära sätt. Information om anställningen Vi är stolta över att kunna erbjuda våra medarbetare en trygg anställning med bra villkor och förmåner. Genom våra flexibla arbetstidslösningar, inklusive reglerad arbetstid och tidrapportering (flex) med generösa flexramar, främjar vi ett hållbart arbetsliv. Detta gör det möjligt för dig att framgångsrikt kombinera ett givande yrkesliv med ett rikt och balanserat privatliv. Vi värdesätter din hälsa och ditt välmående och strävar efter att skapa en arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt, utan att behöva kompromissa med din fritid. Läs mer om oss som arbetsplats, anställningsvillkor och anställningsförmåner- Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se) Anställningsvillkoren regleras i kollektivavtal. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med start så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas. Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass. Det innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras inför anställning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Välkommen med din ansökan senast 2024-10-06. Din ansökan skickar du in via vårt webbaserade rekryteringsverktyg, Varbi. Ansökningarna kommer att hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag! Ansökningshandlingar föredras i pdf-format och skall omfatta följande: Cv Personligt brev Referenser efter eventuell intervju I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.

GROWTH – A defining word for Verisure, and we want YOU to be a part of it!  We are growing as a business, and we are continuously expanding our technology footprint to the newest territories. We are always looking for passionate and committed people to join our exciting journey and help us keep our promise of keeping our customers safe and secure.    About the job  As Manager for Workplace & Collaboration, you are responsible for the team managing all Workplace and Collaboration services used in the North Verisure Platform. You will work with both your management team and the delivery team to secure the delivery of Workplace & Collaboration development and enhancement projects, user support and security, maintenance and operations of your domain. You will define and supervise the implementation of a technological map to ensure adherence to budget, schedule and scope. Furthermore, you will manage and validate the IT supplier's selection (hardware and software) and forecast the budget for the different systems. You will provide leadership, have accountability for the performance of the team and  plan and control resources. Participating in and implementing processes and ways of working in cross-functional collaborations that benefit the work and fulfil the mission and the goals of the department efficiently and effectively is crucial in this role. You will mainly work in close cooperation with your peers within the End User Services and Infrastructure, Network and Operations departments, but also our colleagues within the Technology platforms group-wide - learning from each other and developing future services together. About you   To enjoy and succeed in this role, we believe it's important that you can easily create trustful work relationships across all levels and that you can solve complex problems efficiently. You’re good at collecting, analyzing, and evaluating information and suggesting the best approach and decisions. You communicate clearly, both verbally and in writing. This role requires you to create the long-term vision for your area, execute projects or efforts to realize the vision as well as oversee the day-to-day operations. The decisions and actions you and your team make will impact Service Delivery and End User satisfaction.  You have experience in leading personnel, fostering a spirit of teamwork and unity among department members that allows for disagreement over ideas, conflict and swift conflict resolution, and the appreciation of diversity as well as cohesiveness, support, and working effectively together to bring the best out of each employee and the department. You inspire, empower and challenge employees to develop themselves and provide career development planning and opportunities. By providing strategic direction as well as tactical goals for the area, you secure solutions and roadmaps to accelerate the department's capabilities. Also, great if you have:   * University degree in computer science or other relevant education  * A couple of years of experience in a similar role in IT service delivery, preferably within a global organization  * Understanding and experience in the IT Workplace & Collaboration area especially Microsoft applications and delivery  * Excellent communication and stakeholder management skills. Must be able to communicate with users from all levels within the organization  * Good knowledge and experience in resource planning      If you don’t meet all of the above checkpoints, don’t worry. If you believe that you’re the right person for us, we might just believe that as well. Get in touch and let´s discuss more! If large parts of the above sound exciting to you - apply today!    About Verisure  Verisure is a global leading provider of professionally monitored security solutions. We are an international company with a start-up mindset, fast, agile, lean, high-performance and value-driven. We protect millions of customers in 17 countries. Our business model integrates product development, design and sales with installation, outstanding service and a 24/7 professional monitoring solution. We protect people from intrusion, fire, and flood - and we save lives. Over the past years, Verisure has exper...

Volvo Lead IT & Digitalization Do you want to lead & drive the global IT and Digitization agenda within Volvo Group Real Estate? Do you enjoy working in a multicultural environment characterized by a high pace and close collaborations? Do you enjoy working forward-looking and do you want to be part of building a long-term and future-oriented IT and Digitalization strategy, roadmap and framework that makes a difference?  What you will do   In the role as Lead IT and Digitalization in Volvo Group Real Estate (VGRE) you will own and develop our Global IT & Digitalization strategy and roadmap in line with our overall strategy to achieve our targets. You will do this in close collaboration with our operation, to ensure an adequate system portfolio supporting us today and, for us to stay up-to-date and valid in the future.  You will work with solution lifecycle management with a focus on simplification and reducing complexity. You will manage and optimize digital tools and platforms. You will be responsible for developing the VGRE's digital real estate platform and related business development services and tools as a global real estate company. You will be responsible for the development of the concept of “smart real estate” to meet goals and vision. You will analyze and evaluate the performance of our tools to identify areas for improvement and implement key digital transformation strategies to enhance efficiency and productivity.  In this role, you are responsible for IT strategic planning, governance and architecture which will include IT security. You will be involved in building competence in the company around these digital capabilities. You will drive and align the overall system landscape and our digitalization journey to support operational efficiency. You will work close to stakeholders and operations by providing support in matters concerning overall IT architecture as the lead enterprise architect.   You will coordinate and develop our forum for Digital development as well as coordinate and act as an advisor and support the operational needs regarding digital development projects.   You have an ability to explain complex architectural solutions in a visual and communicative way.   Your future team Your team is a diverse team of six people within the areas of Business Control and IT & Digitalization. It is a diverse team from both a professional perspective but also from a culture and age perspective. We constantly drive for improvements and have high engagement level. We care for each other, our colleagues and we work in close cooperation to support, coach and improve ways of working with a positive mindset.   Who are you? You are a person with university degree in IT and with several years of work experience within the IT and Digitalization area, working with strategic questions and development. You have experience of developing and implementing digital strategies at global level. You are action-oriented person that gets things done. You have a long-term strategic thinking and the ability to execute and break it down to activity level. You have experience from managing complex solution landscapes and projects within industrial companies and how to reduce technical complexity.   You are an experienced transformational leader with long practice in driving change across several organizations and geographies. You are commercially oriented, intuitive and have excellent communication and team-working skills. You communicate with ease in English, both spoken and written. You have high energy level with the ability to drive the agenda forward. You have good social abilities to communicate, inspire and implement change at all levels globally.  Preferrable, you have worked and have experience in the real estate areas. You have good understanding of the real estate business, property management and facility management. You have deep understanding of both business and IT and a capability to actively use Information Technology to find new ways of developing GRE for the future. Have an in-depth understanding of upcoming technologies, and trends in the market is a prerequisite.  Ready for the next move? If you are a structured and result-oriented leader who wants to be part of creating a sustainable and digital driven future, you are warmly welcome to apply for the position as Lead IT & Digitalization at Volvo Group Real Estate!  If you are eager to drive our IT and Digitalization journey in a global context together with fantastic colleague? Apply today!   Last application date is September 22. Here are our contact details:  Malin Gerebro, VP Business Control, IT & Digitalization at VGRE: +46 739 028784  Margareta Norén, People & Culture Partner at VGRE: +46 765537617  We value your data privacy and therefore do not accept applications via mail.

Alleima och Sandviken Cold söker en Business Engineering Manager som vill vara med och ta vår organisation mot nya höjder! Här får du chansen att spela en nyckelroll i att utveckla processer och arbetssätt för hur vi på effektivast möjliga sätt översätter våra kunders högt ställda krav till offertunderlag och skarpa ordar på våra enheter runt om i världen. Med ett särskilt fokus på CPQ (Configure, Price, Quote) kommer du att vara med och forma hur vi arbetar och hur vi lyckas på marknaden. Du kommer dessutom arbeta nära vår IT-avdelning i en beställarroll för att säkerställa att våra system verkligen möter affärsbehoven. Din roll Som chef kommer du att leda och driva utvecklingsprojekt som stärker Sandviken Colds organisations förmåga att möta framtida utmaningar, med fokus på strategiska investeringar och affärsutveckling. Arbetsuppgifter: Leda våra Tekniska Beredare och CPQ-personal samt utveckla dina medarbetare och organisationen som helhet. Implementera och förbättra CPQ-system för både nya och befintliga produktionsenheter, samt ersätta vårt CAPP-system. Driva förbättringsprocesser med fokus på på Sandviken Cold’s kapabilitet Vara gatekeeper för många av Tube Sandviken Tillverkningsbestämmelser Samarbeta med Tube IT för framtida systemförbättringar och arbeta som strategisk beställare mot IT. Driva projektledning, internationellt samarbete och kontinuerlig förbättring. Du kommer utöver detta inneha rollen som IT-chef för PU Sandviken Cold. Din Profil Vi söker dig med en utbildning inom ekonomi, IT eller logistik, samt dokumenterad erfarenhet av projektledning och affärsutveckling. Du har ett starkt fokus på CPQ-system och deras implementering och kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska. Dina personliga egenskaper är avgörande för denna roll. Vi söker en empatisk ledare med ett genuint intresse för dina medarbetares välmående och utveckling. Du är driven, målmedveten och har en naturlig förmåga att lösa komplexa problem. Din passion för att skapa framgångsrika och långsiktiga förändringar gör dig till en viktig och uppskattad del av vår organisation. Detta är en möjlighet för dig som vill göra skillnad och samtidigt utvecklas i en stöttande och inkluderande arbetsmiljö. Övrig information För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta: Per Kaunitz, rekryterande chef, +46 70 313 90 16 För frågor angående rekryteringsprocessen, vänligen kontakta: Sara Kühner, ansvarig rekryterare, +46 76 495 02 40 Fackliga kontaktpersoner: Maria Sundqvist, Akademikerföreningen, +46 70 651 73 81 Kjell-Åke Klockervold, Ledarna, +46 70 314 24 43 Mikael Larsson, Unionen, +46 70 307 30 48 Välkommen med din ansökan senast 2024-09-22 På Alleima är vårt uppdrag mycket mer än att leverera högkvalitativa produkter, teknologi och processer – genom samarbete utvecklar vi de bästa lösningarna efter våra kunders behov som gör att vi uppnår våra affärsmässiga mål genom vårt dagliga arbete. Med nyfikna medarbetare och säkerheten som vår första prioritet, skapar vi en arbetsmiljö där Du kan utvecklas både som person och i ditt arbete. Med en tydlig riktning för vår resa, där vi nyttjar vår position som teknologiledare, progressiv affärspartner och där vi är drivande vad gäller hållbarhet, syftar vi till att bli ett ännu starkare bolag inom vår industri. Är Du redo att anta denna utmaning tillsammans med oss? Följ med på vår resa! www.alleima.com

Who are we? Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future. Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent. We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future. What you’ll do?     The Corporate Cybersecurity team’s responsibility is to guide, advise and protect Volvo Cars' and its customers by designing and embedding security in everything we do using future proof, automated and data driven solutions, ensuring we stay on the safe side. In this role, your primary responsibilities will include identifying and prioritizing tactical initiatives that align with our corporate strategy, while leading the advancement of our security measures through future-proof, automated, and data-driven solutions to protect Volvo Cars' business. Besides this, you will: •    Lead, and manage day-to-day operations of dedicated distributed teams located onshore, nearshore, and offshore and ensure effective incident response.  •    Develop and implement strategic initiatives to mature and expand operational capabilities in alignment with corporate business objectives.    •    Provide leadership and mentorship and foster a culture of continuous learning and professional development.    •    Create, monitor, and analyze operational performance metrics, leveraging business intelligence capabilities to generate actionable insights and reports for stakeholders.  •    Build and manage long-term relationships with internal business units, suppliers, and partners to foster ongoing maturity in cybersecurity posture, structure, and culture.   •    Collaborate closely with security leaders and cross-functional teams to manage risk, strengthen security posture, and drive remediation efforts while continuously tactical priorities.   •    Oversee the development and maintenance of documentation, policies, procedures, and response.  What you’ll bring We are seeking a Head of Cyber Defence Centre Operations. This is a senior leader position, overseeing Volvo Cars' Security Operations Center (SOC) and engineering activities.  We believe that you have a solid background in SOC processes and best practices, along with technical expertise and a strong passion for operational excellence.   You shall have similar previous experience and skills such as;     •    Certified with CISM, CISSP or equivalent, accompanied by practical experience in the field.   •    Proven experience managing teams within cybersecurity operations and engineering environments, with a track record of leadership and achievement.   •    Strong operational background in cybersecurity, with expertise in SIEM platforms, threat intelligence, SOAR, cloud technologies, digital forensics, and incident response procedures.   •    Demonstrated success in driving organizational establishment, changes, and process improvements.   •    Familiar with data-driven and software development practices.   •    Advanced analytical and problem-solving abilities, capable of identifying and addressing complex challenges effectively.   •    Excellent organizational skills, including program and project management, with a keen attention to detail and ability to prioritize tasks effectively.   •    Strong communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate across teams and influence stakeholders at all levels to foster a positive and inclusive work environment.  You are also good at motivating, coaching and empowering the people you lead. If you are passionate about cybersecurity, enjoy having fun at work, and have a track record of success in managing and leading diverse/distributed teams, we encourage you to apply for this exciting opportunity!       This is a full-time position in Gothenburg, Lindholmen office. We have a hybrid setting where we expect you to be in the office a couple of days a week.    Sounds interesting? Welcome your application!    We’d love to receive and review your application. We welcome you to apply in English as soon as possible, however no later than 16th of September 2024. Please apply through the provided link. Once you receive a confirmation email from the system, your application will be acknowledged.