Vill du jobba med kundservice i ett techdrivet och snabbt växande företag? På Airmee blir du en del av ett supportteam med stark laganda, där rätt inställning väger tyngre än erfarenhet. Vi söker dig som gillar att lösa problem och vill bidra till riktigt bra service för både kunder och chaufförer. Vilka är Airmee? Airmee är ett snabbt växande logistikföretag som använder smart teknik för att göra leveranser både snabbare och mer hållbara. Tillsammans med våra e-handels¬partners erbjuder vi flexibla leveranslösningar som gör livet enklare för kunderna – och bättre för miljön. Arbetsuppgifter och mer om rollen: Som Courier & Customer Support hos Airmee är du support till både våra kunder och chaufförer. Du svarar på frågor, löser problem och ser till att allt flyter på. Det kan handla om att hjälpa någon att hitta sitt paket, svara på frågor om leveranstider, guida en chaufför i realtid eller hantera avvikelser som kan uppstå. Du arbetar via telefon, mejl och chatt, och får varierade arbetsdagar i ett team som gillar att stötta varandra. I arbetet är ingen dag den andra lik, och det händer mycket, vilket gör jobbet både roligt och utvecklande! Vad erbjuder vi dig? Vi på Workz är experter på service och ger dig tillsammans med Airmee en ordentlig introduktion, med både utbildning och praktisk träning inom kommunikation och kundbemötande. Du får också: Certifiering inom kundservice via Workz Academy Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor Friskvårdsbidrag En engagerad operativ chef som coachar och stöttar dig Vi tror på att bygga starka team där man får chans att växa, och vi är med dig hela vägen, oavsett om det här är ditt andra jobb eller starten på något nytt. Vi söker därför dig som: Är positiv, lösningsorienterad och gillar att hjälpa andra Trivs med högt tempo och snabba förändringar Är en lagspelare som gärna stöttar kollegor Vill utvecklas inom service, kommunikation och problemlösning Vi fokuserar mycket på personliga egenskaper, men vi ser gärna att du har en avslutad gymnasieutbildning eller motsvarande samt kan kommunicera obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift. Det är ett stort plus i kanten om du har erfarenhet av kundservice, IT-intresse och/eller har kunskap i systemet Intercom. Praktisk information: Uppdragsgivare: Airmee Start: Enligt överenskommelse Omfattning: 80-100% tillsvidareanställning med inledande provanställning Placering: Centralt i Stockholm Arbetstider: Kvällstid, måndag till fredag 14.30-23, OBS helger förekommer (supportens öppettider 08.00–23.00). Kontakt: [email protected] Ansökan och process: Vi tittar inte på CV, istället fokuserar vi på vilka kompetenser som är viktiga för rollen. När du skickat in din ansökan får du ett kort matchningstest via mejl. Det tar max 12 minuter att genomföra, och är ett viktigt steg för att kunna gå vidare till nästa steg i processen. Vi ser fram emot att höra från dig!

Torvalla Bil Albyberg söker nu en driven och noggrann ekonomiassistent som vill arbeta hos oss i sommar. Detta är en perfekt möjlighet för dig som söker ett sommarjobb och vill utveckla dina kunskaper inom ekonomi. Vi ser fram emot din ansökan! Rollen Som ekonomiassistent hos oss kommer du att arbeta med leverantörs- och kundreskontra samt enklare ekonomisk administration. Rollen erbjuder en varierad arbetsvardag där du får kombinera administrativa uppgifter med service, samtidigt som du bygger upp din erfarenhet inom ekonomi. Du ingår i ett team bestående av sju personer, där alla har varierande roller inom ekonomi. Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Albyberg. Detta är en tidsbegränsad anställning/sommarvikariat under sommaren med start i juni eller enligt överenskommelse. Du som söker till oss Vi söker dig som är i början av din ekonomikarriär och vill ta nästa steg i din utveckling. Som person är du noggrann, social och lyhörd, med ett intresse för ekonomi och administration. För att lyckas i rollen ser vi att du: Studerar ekonomi på gymnasienivå Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Har möjlighet att arbeta under hela den sammanhängande sommarperioden Om Torvalla bil Albyberg Torvalla Bil är en auktoriserad återförsäljare och serviceverkstad för KIA, Subaru, Mazda, och Suzuki. Vi finns på fyra orter i Södra Stockholm. 2018 startade vi upp en helt ny anläggning i Albyberg där vårt huvudkontor ligger. Hos oss arbetar du i ett tajt team med korta vägar till beslut, vi arbetar tillsammans mellan avdelningar där våra relationer driver oss framåt. Vi erbjuder dig en viktig, social och varierad roll i ett stabilt familjeföretag där vi behandlar alla lika. Den familjära känslan genomsyrar vår kultur tillsammans med vår värdegrund som grundpelare. Genom att arbeta utifrån våra fyra värdeord Personlig, Trygghet, Tydlighet och Effektivitet skapar vi en arbetsmiljö där människor trivs, växer och känner sig inkluderade. Dessa värdeord är ständigt närvarande i allt vi gör och fungerar som riktlinjer i vårt dagliga arbete. Ansökan Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För frågor om tjänsten vänligen kontakta Johnny Sjöholm, ekonomichef, på [email protected]. Observera att ansökan sker via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökningar via mail.

Vill du arbeta i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag? Nu söker vi en löneadministratör med fokus på resehantering till ett engagerat och välkomnande team hos SIDA i Visby. Du blir en del av en myndighet vars arbete bidrar till att förbättra människors levnadsvillkor världen över. I den här rollen är du med och skapar förutsättningar för verksamheten genom att stötta chefer och medarbetare inom löneadministration och resehantering. Om tjänsten Du blir en del av ett kompetent team som arbetar nära verksamheten och stöttar chefer och medarbetare i frågor kopplade till lön och reseadministration. Rollen har särskilt fokus på resehantering och reseräkningar, där du ansvarar för att säkerställa korrekta underlag och ersättningar enligt gällande regelverk och interna rutiner. Teamet består av engagerade kollegor med blandade erfarenhetsnivåer och åldrar i en öppen och trivsam arbetsmiljö i Visby. Här finns ett stort fokus på samarbete, hjälpsamhet och att stötta varandra i det dagliga arbetet. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att arbeta med: Registrering, granskning och hantering av reseräkningar och utlägg Hantering av traktamenten, milersättning och andra reseersättningar Säkerställa att underlag följer Skatteverkets regler och interna policys Stötta chefer och medarbetare i frågor kring reseräkningar och löneadministration Administrativa uppgifter kopplade till löneprocessen Bidra till struktur, rutiner och processarbete inom området Arbetet sker huvudsakligen i Heroma och innebär löpande kontakt med både chefer och medarbetare. Vi söker dig som Vi tror att du är en person som gillar administration, är serviceinriktad och trivs i en roll där du får kombinera struktur med kontakt och samarbete. Du kan vara i början av din karriär och nyligen ha studerat lön, eller ha några års erfarenhet inom området och får då också arbetsuppgifter därefter. Det viktigaste är att du är driven och nyfiken. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av löneadministration God kunskap om traktamenten, reseavtal, skattefrågor kopplade till resor och utlägg samt kollektivavtal God administrativ förmåga och hög noggrannhet Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt Vana av att arbeta mot deadlines Det är meriterande om du har: Erfarenhet av systemet Heroma Erfarenhet från offentlig sektor eller kommunal verksamhet Erfarenhet av stora lönevolymer Erfarenhet av support till chefer och medarbetare Personliga egenskaper För att trivas i rollen tror vi att du är: Serviceinriktad och kommunikativ Lösningsorienterad och ansvarstagande Strukturerad och noggrann Självständig men samtidigt en lagspelare Om anställningen Detta är ett konsultuppdrag med anställning hos OIO. Uppdragets start är omgående och sträcker sig fram till 31 december 2026, med möjlighet till förlängning. Vad vi erbjuderPlats: OBS! Anställningen är i Visby Omfattning: Heltid 40h/vecka. Anställningsform: Förmånligt konsultavtal via OIO, med chanser till förlängning. Arbetstid: Kontorstider med viss flex på kontoret i Visby Förmåner: Konsultavtal med fast månadslön, friskvårdsbidrag, förskottssemester, pension. Startdatum: Omgående Kontaktperson: Linn Strand ([email protected]) Urval sker löpande, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Om OIO Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Diffinder söker nu en Produktspecialist som vill hjälpa svenska revisions- och redovisningsbyråer att arbeta smartare, effektivare och med högre kvalitet. Om Diffinder Diffinder är ett snabbväxande SaaS-bolag som utvecklar moderna verktyg för revisions- och redovisningsbyråer. Vi bygger produkter som förenklar revision och transaktionsanalys och hjälper våra användare att spara tid i sitt dagliga arbete. Om rollen Som Produktspecialist blir du länken mellan våra användare och våra produkter. Du ansvarar för att våra kunder får bästa möjliga start och långsiktigt värde av våra lösningar. Du arbetar tätt tillsammans med vår Sales Executive och vårt utvecklingsteam och rapporterar direkt till VD. Du kommer in i ett litet, mycket engagerat team där idéer snabbt blir verklighet och där alla oavsett roll arbetar nära våra kunder. Här värdesätts nyfikenhet, användarfokus och viljan att ständigt förbättra. Dina viktigaste ansvarsområden · Onboarding & kundupplevelse Du säkerställer att nya kunder kommer igång snabbt och använder våra program på ett sätt som sparar tid och höjer kvaliteten i deras dagliga arbete. · Support & rådgivning Du hjälper användare i programfrågor och guidar dem i hur funktionerna bäst används i praktiken. · Produktdemos & kunddialog Tillsammans med vår Sales Executive håller du presentationer och demos för nya kunder och visar hur våra lösningar skapar tydliga användarvärden. · Feedback till produktutveckling Du fångar upp användarnas behov, idéer och utmaningar och förmedlar dem vidare till utvecklingsteamet för att bidra till ständiga förbättringar. Vem söker vi? Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan revision, kundrelationer och teknik. Du har troligen jobbat några år på revisionsbyrå där ditt intresse för att automatisera och effektivisera processer har väckts. Rätt person lockas också av att få komma in tidigt i ett bolag och få vara med på en tillväxtresa. Vi tror att du har: Eftergymnasial utbildning inom ekonomi Erfarenhet från revisionsbyrå Förståelse för hur revisionsprocesser fungerar i praktiken Ett intresse för teknik och digitala arbetssätt Förmåga att förklara komplexa funktioner på ett enkelt och pedagogiskt sätt Du talar och skriver svenska obehindrat För att lyckas i rollen tror vi att du är: Lyhörd och duktig på att förstå användarnas behov Pedagogisk och trygg i dialog med kunder Strukturerad men samtidigt flexibel i ett snabbt föränderligt bolag Bekväm med att testa nytt, iterera och förbättra längs vägen Vår kultur På Diffinder bygger vi våra beslut kring vilket värde vi skapar för användarna. Kunddialoger är en naturlig del av vardagen och feedback används kontinuerligt för att utveckla både produkter och arbetssätt. Vi tror på korta beslutsvägar, nära samarbete och ett klimat där det är okej att testa, misslyckas snabbt och lära sig längs vägen. Hos oss kan en idé från ett enda kundsamtal bli nästa produktförbättring. Ansökningsförfarande Har du frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Lena Johansson 013-473 20 63 alt. [email protected] Vi vill ha din ansökan snarast dock senast 7:e juni. Eftersom vi vill säkerställa ett rättvist och fördomsfritt urvalsarbete önskar vi inget personligt brev, däremot att du svarar på våra inledande urvalsfrågor. Om du går vidare kommer du därefter att få ett mejl med en länk till våra rekryteringstester som på ett objektivt sätt hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten. #LI-DNI

Om företaget Företaget är en av världens ledande advokatbyråer med stark internationell närvaro och ett brett utbud av juridiska tjänster. Genom sitt globala nätverk av kontor och experter kan företaget erbjuda klienter kvalificerad rådgivning inom ett stort antal affärsjuridiska områden. I Stockholm finns ett dynamiskt och engagerat team som arbetar tätt tillsammans och utnyttjar sin internationella styrka för att genomföra komplexa affärer. Här får du bli en del av en professionell miljö med höga ambitioner, stark gemenskap och goda möjligheter att utvecklas i en internationell kontext. Kontoret är beläget i nyrenoverade lokaler mitt i centrala Stockholm och arbetsmiljön präglas av samarbete, kvalitet och energi. Här finns också goda möjligheter till sociala aktiviteter och gemenskap, med allt från träningspass och gemensamma frukostar till återkommande aktiviteter och årlig kick-off. Vi på Asta Agency samarbetar med företaget i den här rekryteringsprocessen. Uppdraget är tidsbestämt med start i början av augusti 2026 och löper cirka 13 månader framåt. Du blir anställd av Asta Agency och arbetar som konsult hos företaget. Om tjänsten Som HR-generalist blir du en viktig del av HR-funktionen i Stockholm och får en bred roll med många kontaktytor i organisationen. Du arbetar nära verksamheten och stöttar både chefer och medarbetare, samtidigt som du tar ansvar för egna processer och bidrar till struktur i det dagliga HR-arbetet. Rollen passar dig som trivs i en verksamhetsnära och serviceorienterad roll där du får kombinera struktur och noggrannhet med social förmåga och eget ansvar. Du blir en del av ett litet HR-team där samarbetet är tätt, men där du också förväntas kunna arbeta självständigt och ta ansvar för dina uppgifter. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Rekrytering av studenter samt juniora och mid-level tjänster, inklusive onboarding av nyanställda Studentrelationer, universitetssamarbeten, mässor och employer branding HR-administration, systemuppdateringar och datavalidering Löpande HR-stöd till chefer och medarbetare i frågor kopplade till anställningen Arbetsmiljöarbete samt utveckling av rutiner, policys och arbetssätt Kvalifikationer och egenskaper Vi söker dig som trivs med att kombinera administration, service och verksamhetsnära stöd. Du är trygg i att arbeta självständigt, har ett strukturerat arbetssätt och tar ansvar för att driva dina uppgifter framåt. Rollen innebär många kontaktytor och därför är det viktigt att du är kommunikativ, socialt trygg och har ett professionellt bemötande. Som person är du prestigelös, orädd och nyfiken. Du tycker om att samarbeta nära andra, men har samtidigt integritet och förmåga att sätta ramar när det behövs. För att trivas i rollen tror vi att du är noggrann, flexibel och uppskattar en professionell miljö där du får kombinera ett eget ansvar med nära samarbete. Därtill har du: Några års erfarenhet av arbete inom HR, exempelvis som HR-generalist, HR-administratör eller liknande roll Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller motsvarande God administrativ förmåga och systemvana, gärna från HR-system, rekryteringssystem och Excel Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande erfarenheter: Erfarenhet av rekrytering Erfarenhet av att arbeta i en internationell miljö Erfarenhet av arbetsmiljöarbete, policys eller HR-processer Övrig information Start: 3 augusti 2026 Plats: Centrala Stockholm Omfattning: Heltid Lön: Enligt överenskommelse Vi tillämpar löpande urval i denna process vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi rekommenderar dig därför att ansöka så snart som möjligt! Har du frågor eller funderingar kring Asta Agencys rekryteringsprocess, tveka inte att höra av dig till [email protected]. Om Asta Agency Asta Agency är ett rekryterings- och bemanningsföretag som hjälper företag att hitta rätt tjänstemän i hela Sverige med fokus på Stockholm, Göteborg och Malmö. Vi rekryterar och hyr ut specialister och generalister inom försäljning, marknad, HR, kundservice, ekonomi, administration, IT och tech. Med fokus på kvalitet, långsiktighet och smarta lösningar stöttar vi både företag och kandidater i nästa steg. Läs mer om hur vi arbetar med rekrytering, bemanning och hyrrekrytering på astaagency.se.

Är du en självgående och strukturerad person med intresse för ekonomi och administration? Trivs du i en verksamhet med högt tempo, tydliga förväntningar och stort ansvar? Då kan detta vara rollen för dig. Om tjänsten Vi söker nu en redovisningsekonom till ett väletablerat företag där du får arbeta nära ekonomiansvarig i en varierad och ansvarsfull roll. Här blir du en viktig del av verksamheten och får möjlighet att bidra till stabila och effektiva ekonomiprocesser. I rollen som redovisningsekonom arbetar du brett med löpande ekonomiadministration och får ett nära samarbete med ekonomiansvarig. Du kommer att arbeta i en verksamhet med högt tempo där struktur, noggrannhet och god kommunikation är viktiga delar av vardagen. Du ansvarar bland annat för löpande bokföring, fakturahantering samt arbete kopplat till moms, skatter och arbetsgivardeklarationer. Rollen passar dig som är trygg i din kompetens, tar egna initiativ och trivs med att arbeta självständigt. Tjänsten inleds som ett konsultuppdrag via oss under sex månader, med goda möjligheter till överrekrytering och anställning direkt hos kundföretaget. Du erbjudsFöretaget erbjuder en inkluderande arbetsmiljö med engagerade kollegor och god sammanhållning. Här värdesätts samarbete, eget ansvar och möjligheten att utvecklas över tid. Du blir en del av en verksamhet där initiativförmåga och viljan att bidra uppskattas. Arbetsuppgifter Löpande bokföring Hantering och registrering av leverantörs- och kundfakturor Kontroll och uppföljning av skattekonton Momsredovisning Arbete med arbetsgivardeklarationer Vi söker dig som Eftergymnasial utbildning inom ekonomi alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet inom bokföring Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet av Fortnox Kunskap om koncernredovisning För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Om tjänsten Nu finns chansen till ett riktigt spännande och givande sommarjobb i en social miljö med härliga kollegor! Är du en servicestjärna som vill ta dig an nya utmaningar under sommarmånaderna och gillar att överträffa kundernas förväntningar är det här ett perfekt tillfälle att få in en fot hos oss.  I dina arbetsuppgifter ingår bland annat: Vara ansiktet utåt för företaget och välkomna gäster med service i världsklass Ta hand om telefon och mail Kontakt med leverantörer Administrativa uppgifter Bokningar och beställningar Agera moodmanager och ta hand om såväl besökare som medarbetare I denna tjänst finns möjlighet att jobba inom alla våra områden, så som kontorsreception, konferens och kundvärd. Vem är du? Du är en riktigt servicestjärna som brinner för det personliga mötet. Vi söker dig som vill ha ett utvecklande och roligt sommarjobb där du får användning av din glada och positiva utstrålning. För att passa i rollen tror vi att du är en person som är ansvarstagande, social och organiserad. Du är även proaktiv, positiv och lösningsorienterad. Krav Har erfarenhet av tidigare arbete inom service Gymnasieexamen eller högre Tekniskt duktig och IT-mognad Arbetat med Office-paketet samt meriterande med andra system Flytande i svenska och goda kunskaper i engelska Om anställningen Anställningen är vikariat eller extrajobb under hela sommaren med störst behov mellan veckorna 28-32. Det här är ett extrajobb, och det finns möjlighet att arbeta utifrån din tillgänglighet och verksamhetens behov. Arbetstiderna är kontorstider men anpassade efter verksamheten. Om rekryteringsprocessen Vi kommer under våren ta emot semesteransökningar från ordinarie personal och kommer därefter tillsätta vikariat löpande under våren.  Om Middlepoint Vi vet att ett personligt och positivt bemötande är grunden till en god serviceupplevelse. Med omtanke och värdskap som röd tråd har Middlepoint levererat högklassig arbetsplats- och frontdeskservice sedan starten 2009. Vi är ISO-certifierade inom kvalité (9001), miljö (14001) och arbetsmiljö (45001) och är ett helägt dotterbolag till Coor. Genom noga och omsorgsfullt utvalda medarbetare skapar vi välkomnande miljöer där vi kan hålla fokus på alla detaljer och göra det lilla extra. Hos oss är kunderna mittpunkten. Är du sugen på en utvecklande och riktigt rolig utmaning? Skicka in ditt cv och personliga brev. Följ oss på Instagram för att se mer av vad som händer hos oss: http://instagram.com/middlepoi... Vännerna på Middlepoint!

Har du erfarenhet av analys-, planerings- eller controllerarbete i en personalintensiv verksamhet? Då kan rollen som planeringscontroller på SJ Stockholmståg vara för dig! Vi på SJ Stockholmståg söker nu en analytisk och strukturerad planeringscontroller som arbetar verksamhetsövergripande och vill vara med och utveckla vår planeringsförmåga. Som planeringscontroller verkar du inom planeringsavdelningen och har en central roll i att säkerställa att våra personalresurser motsvarar verksamhetens behov. Du arbetar nära verksamhetens ledningsgrupper, trafikplanering och personalplanering för att ta fram beslutsunderlag som möjliggör en effektiv, hållbar och kostnadsmedveten verksamhet. Planeringsavdelningen lägger grunden för produktionen och har en central strategisk betydelse för verksamheten. Rollen innebär ett stort ansvar för analys, uppföljning och utveckling av verksamheten med särskilt fokus på budgetprocessen, resursbalans och planeringsförutsättningar. Tjänsten är baserad vid vårt huvudkontor i Stockholm och arbetet utförs huvudsakligen på plats. Rollen innebär att du: Tar fram och ansvarar för personalprognoser samt utgör ett centralt stöd i verksamhetens budget- och prognosarbete. Följer upp, analyserar och visualiserar resursbalans och bemanningsbehov över tid. Tar fram kvalificerade beslutsunderlag kopplat till förändringar i trafik, bemanning och arbetssätt. Analyserar konsekvenser av olika planeringsscenarier och stöttar verksamheten i förändringar av personalstyrka, exempelvis vid trafikförändringar eller rekrytering, för att säkerställa balans mellan kostnad, kvalitet och robusthet. Stöttar planeringsavdelningen internt i prioriteringar kopplat till resursbalans och planeringsförutsättningar. Identifierar och driver förbättringar i planeringsprocesserna, särskilt kopplat till interna leveranspunkter, arbetssätt och analysmetodik. Bidrar med kunskap om kollektivavtal och arbetstidsregler samt deras påverkan på resursbehov och kostnader. Du ingår i planeringsavdelningens ledningsgrupp och rapporterar till Chef Planering. Rollen innebär ett nära samarbete med de ledningsgrupper vars verksamhet du stöttar, samt med trafikplanering, personalplanering, ekonomi och HR. Vem är du? Vi söker dig som är analytisk och strukturerad, med ett stort intresse för hur data och analys kan bidra till bättre beslut. Du är nyfiken och lösningsorienterad och trivs i en roll där du får kombinera analys med ett brett samarbete i verksamheten. Du har lätt för att se samband och kan omsätta analys till tydliga, pedagogiska budskap och konkreta rekommendationer som går att använda i praktiken – även för mottagare utan detaljerad insyn i datan. För att trivas och fungera väl i rollen ser vi att du: Har relevant högskoleutbildning inom exempelvis ekonomi, industriell ekonomi, logistik eller teknik. Har några års erfarenhet av analys-, planerings- eller controllerarbete, gärna inom en verksamhet i transportbranschen. Har god förmåga att analysera större datamängder och identifiera samband. Har god Excel- och IT-vana. Har mycket god kommunikativ förmåga i både tal och skrift. Ansökan och information  Urval sker löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt. I processen kommer vi genomföra en bakgrundskontroll. Vi är en drog-och alkoholfri arbetsplats där det förekommer slumpmässiga kontroller.  Är du anställd eller har varit anställd inom SJ-koncernen kommer vi ta interna referenser som ett steg i anställningsprocessen. Vad är SJ Stockholmståg AB? SJ Stockholmståg (SJP) är ett dotterbolag till SJ AB och har sedan den 3 mars 2024 ett totalansvar för pendeltågen; trafik, underhåll och service. Pendeltågstrafiken är en viktig pulsåder för många boende i Stockholmsregionen. En vanlig tisdag reser över 340 000 personer med pendeltågen i Stockholm och när staden växer är det vårt ansvar att erbjuda möjligheten att resa på ett hållbart sätt. Vi som arbetar på pendeln ska vara uppmärksamma, pålitliga och engagerade. Det är ett löfte vi har till våra resenärer och till varandra. Löftet ska genomsyra allt vi gör, stora som små handlingar och hjälpa oss bygga en starkare, mer sammansvetsad organisation. Tillsammans med våra drygt 1 800 medarbetare arbetar vi i ett nära samarbete med Trafikförvaltningen (SL) för att skapa en trygg, stabil och pålitlig pendeltågstrafik för våra medarbetare och resenärer.

We’re looking for an R&D Controller Buyer for a global automotive company in Gothenburg. Start is June 1st, 7 months limited contract to begin with. This role is 100% onsite in Gothenburg.  Our company develops and produces world-class hybrid engines and transmissions. With factories on two continents - Sweden and China - we're a pioneering global supplier of propulsion technology, development services and contract manufacturing. Our brand brand brings together over 9,000 dedicated and determined people that design, develop, and manufacture next-generation powertrain solutions for a global market. Our company is part of a global leader in powertrain solutions. The Group has 19,000 employees, 17 plants and 5 R&D centers across three continents. We partner with OEM customers around the world and offer innovative solutions that can cater to up to 80% of the growing hybrid and combustion powertrain market, enabling a faster transition toward cleaner mobility. We are committed to diversity and inclusion. We welcome applicants from all backgrounds and believe that different perspectives and experiences make for a stronger, more innovative company.  Assignment description The Assignment  We are looking for a highly experienced Senior R&D Controller for a consultant assignment in a complex, innovation-driven environment. This is a visible role with real influence, where you will support and challenge senior stakeholders to strengthen financial performance, transparency, and decision-making across the R&D portfolio.  This assignment is suited for a consultant who can quickly build trust, structure ambiguity, and deliver impact from day one. You will work at the intersection of R&D leadership, Finance, and operational teams, translating R&D activities into clear financial steering and actionable insights.  What You Will Deliver • Financial steering of the R&D portfolio: ensuring transparency of cost drivers, run-rate vs. project spend, and overall performance against targets. • Planning & forecasting leadership: driving robust forecasting, scenario planning, and resource/cost outlooks to support prioritization and trade-offs. • Executive-level performance reporting: delivering concise insights to leadership, highlighting risks/opportunities and recommended actions (not just numbers). • Investment and business case support: providing financial input to decision material, including prioritization discussions and follow-up on expected benefits. • Governance and ways of working: strengthening financial routines, structures, and controls across R&D (e.g., cost allocation logic, data quality, KPI definitions). • Business partnering at senior level: acting as a trusted advisor and “challenger” to managers and stakeholders—helping them take decisions with clarity and accountability. • Cross-functional collaboration: connecting R&D, Finance and other functions to ensure alignment on financial flows, assumptions, and reporting logic. • Continuous improvement: identifying and implementing smarter, more efficient approaches to analysis, reporting, and planning. • Depending on scope, the role may also include collaboration with external customers/partners in relation to reporting, follow-up, and decision support.  Skill requirements Required Competence • A degree in Finance, Economics, Industrial Engineering or similar. • Significant experience (typically 7+ years) in controlling/FP&A/business partnering in a complex environment (preferably project-based, industrial, tech, or R&D-intensive). • Proven ability to work with senior stakeholders, influence decisions, and challenge constructively. • Strong capability in financial analysis, forecasting, performance management, and translating operational reality into financial impact. • Solid understanding of accounting principles and financial flows (and how they affect decision-making). • Advanced Excel skills and strong systems understanding. • Fluency in English, written and spoken.  Meriting • Experience with SAP and/or Power BI (strong merit). • Background from R&D controlling, project controlling or product development environments  Consultant Mindset • Fast to understand new contexts and stakeholders • Structured, pragmatic, and delivery-focused • Comfortable driving discussions and establishing clarity where information is incomplete • Able to work independently while building strong collaboration across functions This is a full-time consultant position in Gothenburg through Incluso. Start is June 1st, 7 months limited contract to begin with. This role is 100% onsite in Gothenburg. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson recruiter at Incluso.

Verahill växer och söker nu engagerade familjerättsjurister till satsningen i vår region Nord. Vi skalar upp i Luleå– vill du vara med?Varför ska du välja Verahill? Verahill är en av Sveriges ledande specialistbyråer inom familjerätt. Vi företräder klienter från Malmö i söder till Boden i norr i allt från vårdnadsprocesser till bodelningar och arvsrätt, men vi ser också bortom paragraferna. Hos oss kombineras juridisk spets med ett djupt samhällsengagemang. Vi arbetar aktivt mot ekonomiskt våld, för ökad jämställdhet och för att alltid sätta barnets bästa i centrum. Vi hjälper våra kunder genom livets alla händelser och stöttar dem i allt från sorg och kris till planering inför framtiden. Genom vår expertis och storlek får vi möjlighet att medverka i statliga utredningar och påverka lagstiftningen i praktiken, något vi är mycket stolta över! Idag består vår verksamhet i region Nord av kontoren i Örnsköldsvik, Bjästa samt Luleå. Genom vårt nära samarbete med vårt systerbolag inom begravning finns vi även representerade och hjälper kunder i Boden, Kalix, Skellefteå, Lycksele, Stensele och Bollnäs. Vi ser en enorm potential i hela regionen och är redo att växa på de orter vi redan idag finns på samt även att utforska nya etableringar i helt nya städer. Vad söker vi? Vi söker jurister som har erfarenhet inom familjerätt – gärna med tingsmeritering och processvana, men framför allt med engagemang för klienten och viljan att fortsätta växa och utvecklas i yrket. Du har en god juridisk och språklig förmåga, arbetar strukturerat och målinriktat, och är trygg med att ta ansvar – både för dina ärenden och för att bidra till byråns resultat. Du möter människor med empati men också med integritet, och du förstår hur viktigt det är att skapa tydlighet och stabilitet i livssituationer som ofta är känslomässigt laddade. Vi söker dig med ett konsultativt mindset – du har förståelse för affären, drivs av att skapa värde för klienten och trivs i rollen som rådgivare snarare än utförare. Du tar initiativ, bygger relationer och värderar samarbete högt. Vi vet att ett starkt team inte bygger sig självt, därför lägger vi stor vikt vid både din vilja att lära och din vilja att bidra. Våra nya kollegor får en dedikerad handledare, och vi ser det som en naturlig del i din utveckling att när du är redo själv bli den som handleder nästa generations jurister. Hos oss kommer du att arbeta med såväl förebyggande rådgivning, dödsboavvecklingar och som ombud i ärenden som rör vårdnad, boende, umgänge, bodelningar och arvstvister. Du kommer ha möjlighet att bidra både till klienternas trygghet och till utvecklingen av verksamheten. Verahill är en arbetsplats i ständig utveckling med en stark värdegrund i ryggen. Vi erbjuder marknadsmässiga villkor, flexibla arbetssätt och spännande möjligheter för dig som vill ta nästa steg – vare sig det handlar om fördjupning inom våra rättsområden, utvecklas inom handledarskap eller bidra till att forma framtidens familjejuridik. Då det förekommer resor i tjänsten behöver du ha B-körkort och tillgång till bil. Ansökan Är du redo att satsa långsiktigt på din karriär och på en arbetsplats som satsar på dig tillbaka? Ansök genom att fylla i ansökningsformuläret, bifoga CV och personligt brev samt ange vilken stad eller ort som du skulle vilja utgå ifrån. Vi intervjuar löpande – så hör av dig redan idag! Vid frågor är du välkommen att kontakta mig, Lisa Nilsson, Tf. regionchef Telefon: 0480-36 47 06 Mail: [email protected]