Administration, ekonomi, juridik

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. HR-avdelningen är en nationell avdelning vid Kriminalvårdens huvudkontor med uppgift att medverka till att Kriminalvården har goda förutsättningar att vidareutveckla sin förmåga att nå sina mål genom att vara en attraktiv arbetsgivare, arbetsplats, utbildningsanordnare och samarbetspart som gör skillnad i samhället. HR-avdelningen består av fyra enheter och har ca 400 anställda, fördelat på enheterna för utbildning, planering och arbetsgivarutveckling, verksamhetsnära HR-stöd samt ledar- och medarbetarskap. Utbildningsenheten ska arbeta strategiskt och långsiktigt med utbildningsförsörjning och kompetensutveckling för hela myndigheten och i nära samarbete med verksamheten planera, utarbeta, administrera, genomföra, följa upp och kvalitetssäkra utbildningar. Utbildningsenheten har idag övnings- och utbildningslokaler på sex orter runt om i landet; Göteborg, Härnösand, Malmö, Norrköping, Stockholm och Örebro.   Arbetsbeskrivning Arbetet som utbildningsadministratör innebär ett brett administrativt stöd till utbildningsområdet. Uppdraget omfattar bland annat systemförvaltning, ärendehantering, mötesbokningar, protokollskrivande, diarieföring, arkivering samt olika planerings och beredningsuppgifter. Rollen har en viktig funktion i att skapa struktur, ordning och förutsättningar för att utbildningsområdet ska fungera effektivt. Arbetet sker i nära samarbete med chefer, utbildare och andra berörda funktioner. Utöver de administrativa uppgifterna omfattar rollen även ett stort ansvar för planering och schemaläggning av utbildningsområdet. I uppdraget ingår även administrativa och samordnande arbetsuppgifter kopplade till det systematiska brandskyddsarbetet (SBA), inklusive dokumentation, uppföljning och samordning av aktiviteter inom området. Arbetet kräver en hög grad av självständighet där du förväntas planera, prioritera och driva dina arbetsuppgifter framåt. Rollen ställer också krav på ett proaktivt arbetssätt där man identifierar behov, tar initiativ och bidrar till att utveckla verksamheten utifrån förändrade förutsättningar och framtida behov. Flextidsavtal tillämpas.   Kvalifikationer Till tjänsten som utbildningsadministratör söker vi dig som har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra. Du behöver självständigt kunna planera, organisera och prioritera bland dina arbetsuppgifter. Vid eventuella utmaningar eller hinder driver du själv på för att hitta lösningar och strukturera upp ditt angreppssätt för att ta dig vidare i arbetet. Du ser möjligheter i förändring och omständigheterna i ditt arbete förändras klarar du av att anpassa dig utefter dem. Gentemot andra har du ett lugnt och trevligt bemötande samtidigt som du gärna hjälper andra vid behov. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Erfarenhet av att använda IT som stöd i arbetet Erfarenhet av arbete med kvalificerade administrativa uppgifter och/eller arbete i en administrativ servicefunktion där kontakter med både medarbetare och chefer är vanligt förekommande Erfarenhet av att arbeta i statlig verksamhet Erfarenhet av att arbeta med utbildningsfrågor Hög datamognad och god kunskap i Office-paketet God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: Högskolekurser inom personal, administration, ekonomi eller statsvetenskap Erfarenhet av utbildningsadministration inom Kriminalvården Erfarenhet av komplexa administrativa arbetsuppgifter Erfarenhet av arbete i systemet Skola24   Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Förskoleförvaltningen är en ung förvaltning med stor samlad kunskap och kompetens som bygger framtiden. I Stockholms förskolor går tiotusentals barn. Deras vardag och deras framtid är vårt uppdrag. Vi arbetar för en så bra förskola som möjligt och därför håller vi kontakt med alla som driver förskolor i Stockholms elva stadsdelsområden – oavsett om de är kommunalt drivna eller drivs i fristående regi. Hos oss jobbar i dagsläget drygt 80 medarbetare inom många olika expertområden såsom tillsyn och tillståndsprövning, juridik, ekonomi samt utveckling inom förskolans alla sakområden. Vi erbjuder en arbetsplats med stort engagemang och goda möjligheter att påverka ditt arbete. Vårt kontor ligger på Kaplansbacken på Kungsholmen. Välkommen till oss Avdelningen för stadsövergripande utveckling ansvarar för att leda och samordna det stadsövergripande och systematiska kvalitetsarbetet utifrån stadens budgetdokument samt utifrån identifierade utvecklingsbehov. Avdelningen stödjer stadsdelsförvaltningarnas kvalitetsarbete i syfte att skapa ökad likvärdighet i utbildning och undervisning i stadens förskolor. Vi består av två enheter, enheten för kvalitet och uppföljning och enheten för forskning och utveckling samt avdelningsövergripande resurser i form av handläggare, avdelningsstrateg och jurist som stödjer avdelningen som helhet. Vårt ansvar omfattar såväl verksamhetsutveckling som kompetensutveckling. Enheten för forskning och utveckling, består idag av nio medarbetare, arbetar med stadsövergripande kvalitetsarbete med fokus på forskning och utveckling Inom avdelningen ansvarar vi även för nätverk och forum för utveckling som bygger på nära samarbete med både stadsdelsförvaltningar, fackförvaltningar samt lärosäten och externa aktörer. På förskoleförvaltningen finns ytterligare tre avdelningar; Myndighetsavdelningen Avdelningen för ekonomi och styrning Avdelningen för ledningsstöd och IT På förskoleförvaltningen samarbetar vi mellan avdelningarna för att vårt arbete ska ge bästa möjliga service och utveckling till alla förskolor i Stockholm. Vi erbjuder En arbetsplats där du får möjlighet att vara med och utveckla en avdelning som ska ligga i framkant när det gäller förskoleutveckling. Tillsammans tar vi ansvar för ett väl genomfört arbete och att leverera resultat. Du kommer bidra med din kompetens och erfarenhet utifrån tilldelade uppdrag inom ramen för enheten. Utöver detta erbjuds även ett stort nätverk inom Stockholms stad, goda kompetensutvecklingsmöjligheter, flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Läs mer om våra förmåner här: https://jobba.stockholm/formaner/ Hos oss får du vara med och bidra till en förskola där barns rätt till en likvärdig utbildning alltid är i fokus. Din roll Tillsammans med övriga kollegor inom enheten, avdelningen och förvaltningen som helhet arbetar du strategiskt med förskolans kvalitets- och utvecklingsfrågor. Det innebär att ansvara för och genomföra utredningar och uppföljningar som tilldelas både utifrån kommunfullmäktiges budget och utifrån identifierade utvecklingsområden. Uppdraget förutsätter ett mycket nära samarbete och utbyte mellan enheterna på avdelningen då enheternas respektive uppdrag är tätt sammankopplade. Uppdraget förutsätter även nära samverkan med stadsdelsförvaltningar och andra fackförvaltningar genom arbetsgrupper, referensgrupper, verksamhetsdialoger som du antingen leder eller aktivt deltar i. I uppdraget ingår också att vara väl uppdaterad på forskning och utveckling inom förskoleområdet och att ha kontakt och samarbete med externa aktörer som exempelvis regionen, lärosäten eller andra kommuner. Som strateg på enheten forskning och utveckling har du en central roll i att driva och samordna fortbildning och kompetensutvecklingsinsatser för förskola. En viktig del i ditt uppdrag är att planera, koordinera och följa upp utbildningsinsatser. Du bidrar till att säkerställa att kompetensutveckling vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Din kompetens och erfarenhet Nu söker vi dig som har: relevant högskoleexamen, exempelvis inom pedagogik och/eller utbildningsvetenskap  gedigen erfarenhet av att leda projekt, kvalificerad utredning och verksamhetsutveckling på övergripande förvaltningsnivå eller har gedigen erfarenhet som rektor inom förskola  flerårig och aktuell erfarenhet av att driva och utveckla ett systematiskt kvalitetsarbete aktuell och relevant erfarenhet och kunskap inom förskoleområdet där du arbetat på övergripande nivå  god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För den här tjänsten är det meriterande om du har: erfarenhet av liknande strategisk roll i en politiskt styrd organisation. Du har god förmåga att samarbeta och du har ett engagemang som visar sig i arbetet och som sprider sig till andra. Du är kreativ och kommer med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor som kan omsättas i praktiken och leder till resultat. Du är uthållig och arbetar stabilt och fokuserat även om du möter utmaningar. Du har en god kommunikativ förmåga vilket innebär att du är tydlig, har pedagogisk insikt, anpassar dig till mottagare och situation och du är bekväm med att prata inför grupp. I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid ovan nämnda kompetenser, personlig lämplighet och engagemang för tjänsten. Känner du igen dig i ovanstående beskrivning? Känns detta utmanande och spännande? Då vill vi veta mer om dig, välkommen med din ansökan! Övrigt Vi rekryterar utan det personliga brevet för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara när du söker tjänsten.  Din ansökan ska vara på svenska.

Till vårt kontor i centrala Stockholm söker vi nu en Lönespecialist som vill bli en del av ett kul, engagerat team som arbetar nära varandra. Tillsammans driver vi utvecklingen av löneavdelningen framåt där nya idéer välkomnas. Denna tjänst är perfekt för dig som är driven, lösningsorienterad och bidrar till en bra stämning på jobbet. Du får gärna vara i början av din karriär och vilja växa tillsammans med oss. Vilka är vi? Nordic Service Partners (NSP) grundades år 2004 och har vuxit till att bli ett av Sveriges ledande restaurangföretag med fokus på snabbmatsrestauranger. Vi är den främsta franchisetagaren för Burger King i Sverige och Danmark och sedan 2015 även för KFC (Kentucky Fried Chicken) i Sverige och har nu även startat upp KFC i Danmark. Totalt sett har verksamheten ett 90-tal restauranger fördelat på de olika varumärkena. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Lönekörningsprocessen från ax till limpa för två bolag med både tim- och månadsavlönade Säkerställa att bolaget betalar ut löner enligt gällande lagar och kollektivavtal Bokföring och avstämningar Support och utbildning till restaurangchefer och andra ledare Rapportering till myndigheter Utfärdande av arbetsgivarintyg och intyg till anställda Kontinuerligt förbättra funktioner och rutiner i löneprocessen Du som person: Du tycker om att ge stöd i löne- och personalfrågor då support och lärande är en stor del av vårt arbete. Vi arbetar tätt med vår HR-avdelning och ser därför att man tycker att det är intressant med arbetsrättsliga frågor. Gillar att arbeta självständigt men har också lätt för att samarbeta i team och skapa goda relationer med din omgivning. Då vi ständigt utvecklar våra processer och digitala arbetssätt ser vi att du är en person som gärna är med och påverkar och tar dig an utmaningar. Förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt och arbeta mot deadlines. Goda kunskaper i Office-paketet, främst Excel. Kunna kommunicera obehindrat på Engelska och Svenska, både skriftlig och muntligt. Personliga egenskaper En positiv person som sprider glädje omkring sig Du är flexibel och trivs i en miljö med högt tempo Prestigelöst förhållningssätt i arbetet Krav är eftergymnasial utbildning inom området alternativt arbetslivserfarenhet. Meriterande men inte nödvändigt är tidigare erfarenhet av lönesystemet Agda och/ eller schemaprogrammet Quinyx. Tillsvidareanställning 100% med 40 timmar i veckan (provanställning 6 månader tillämpas) Tillträde snarast, enligt överenskommelse. Tjänsten är placerad på vårt kontor i Gamla stan Stockholm. Kontoret är vår primära arbetsplats men vi erbjuder en hybrid lösning där arbete hemifrån är möjligt enligt överenskommelse. Välkommen med din ansökan snarast. Urval sker löpande så vänta inte med din ansökan!

Synge och Agape Gästhus Synge är ett litet konsultföretag i Linköping med huvudsaklig verksamhet inom internationell sourcing och affärsutveckling. Verksamheten kombinerar affärsutveckling med långsiktigt samhällsengagemang, där överskott från den kommersiella verksamheten återinvesteras i nya projekt och initiativ. Nästa satsning är Agape Gästhus, en vision om en ny typ av mötesplats i centrala Linköping som kombinerar coworking, afterwork och festlokal. Målet är att skapa en miljö där människor naturligt möts, samarbetar, bygger relationer och utvecklar nya idéer. Rollen Detta är inte en traditionell tjänst. Det är en möjlighet att vara med och bygga upp en ny verksamhet från grunden och på sikt ta en central roll i dess utveckling. Arbetet inleds med ansvar för Synges befintliga gästhus. Rollen omfattar bokningar, gästkontakt, marknadsföring, administration och löpande utveckling av verksamheten. Parallellt består uppdraget av att utveckla Agape Gästhus genom att undersöka marknadens intresse för konceptet, utveckla affärsmodell och affärsplan, bygga relationer med lokala aktörer samt attrahera framtida gäster, medlemmar och samarbetspartners. På sikt är ambitionen att rollen utvecklas till ett övergripande ansvar för Agape Gästhus med ansvar för verksamhet, ekonomi, aktiviteter och framtida medarbetare. Om dig · Visionen bakom Agape Gästhus tilltalar dig och du lockas av möjligheten att bygga upp något långsiktigt och meningsfullt. · Du har god kännedom om Linköping och dess lokala nätverk. Du är social, relationsskapande och tycker om att få människor att känna sig välkomna. Du trivs med att kombinera praktiskt arbete med långsiktig verksamhetsutveckling. · Akademisk utbildning om minst tre år är ett krav. Utbildningens inriktning är mindre viktig än förmågan att tänka självständigt, resonera, kommunicera och utveckla idéer. · Erfarenhet från hotell- eller besöksnäringen är inte avgörande. Det viktigaste är ett genuint intresse för människor, entreprenörskap och viljan att vara med och utveckla Agape Gästhus över tid. · Erfarenhet av marknadsföring, försäljning, affärsutveckling eller besöksnäring är meriterande men inget krav. · Rollen passar sannolikt bäst för någon som söker mer än ett vanligt arbete och som lockas av möjligheten att skapa något bestående tillsammans med andra människor. · Erfarenhet är mindre viktigt än engagemang, initiativförmåga och viljan att utvecklas tillsammans med verksamheten. · Synge eftersträvar en jämn könsfördelning och ser därför gärna kvinnliga sökande. Det här erbjuder rollen · Stor frihet och möjlighet att påverka verksamhetens utveckling från första dagen. · En ovanlig kombination av värdskap, entreprenörskap och verksamhetsutveckling. · Full insyn i verksamhetens ekonomi och affärsmässiga beslut. · Möjlighet att växa tillsammans med verksamheten och på sikt få en ledande roll. · Flexibla lösningar avseende arbetstid, ersättning och samarbetsform. Ansökan Skicka CV och personligt brev till Synge VD Jan Herstek - [email protected]. Beskriv gärna varför rollen intresserar dig, vad som tilltalar dig med visionen bakom Agape Gästhus och varför just du skulle vilja vara med och utveckla verksamheten. Urval och intervjuer sker löpande. Rekryteringen avslutas när rätt person har hittats. Tillträde enligt överenskommelse.

Brinner du för service och att skapa kundupplevelser i världsklass? Vill du arbeta med marknadsledande produkter i ett företag där kvalitet och innovation står i fokus? Då kan rollen som Product Support Specialist vara nästa steg i din karriär. Vi kan nu erbjuda en spännande tjänst inom kundtjänst som utvecklar dig både personligen och professionellt. Som kundtjänstmedarbetare hos Garmin hjälper du både privatkunder och återförsäljare med support, reklamationer och produktfrågor via telefon, chatt och e-post. Varje kundkontakt är en möjlighet att skapa en positiv upplevelse och därför är hög service, professionalism och engagemang en självklar del av arbetet. Precis som Garmins produkter håller även supporten världsklass. Garmin är en världsledande tillverkare av navigationsutrustning och utvecklar innovativa produkter för bil, flyg, marin samt frilufts- och sportaktiviteter – produkter som blir en självklar del av kundens liv. Med mottot ”byggt för att hålla” genomsyras verksamheten av kvalitet, innovation och långsiktighet- både i produkterna och mötet med kunderna. Hos Garmin blir du en del av ett engagerat team där samarbete, kunskapsdelning och utveckling står i centrum. Eftersom Garmin kontinuerligt lanserar nya produkter får du löpande utbildning och möjlighet att utveckla din kompetens. Tjänsten inleds med ett introduktionsprogram som pågår under två-tre veckor där du utbildas i Garmins produkter, system och arbetssätt, så att du känner dig trygg och väl förberedd i din nya roll. StudentConsulting ansvarar för rekryteringsprocessen och den slutliga kandidaten blir anställd direkt av Garmin. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som trivs med kundkontakt och drivs av att ge varje kund en serviceupplevelse i toppklass. Du har ett genuint teknikintresse, är lösningsorienterad och känner dig bekväm med att arbeta i ett högt tempo utan att tumma på kvaliteten. Vi tror också att du: Har tidigare erfarenhet av kundservice, gärna inom teknisk support Har god IT-vana, teknisk förståelse och lätt för att sätta dig in i nya system Är lyhörd, empatisk och professionell i kontakten med kunder Är strukturerad, noggrann och har god prioriteringsförmåga Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift samt har goda kunskaper i engelska Trivs med förändring och motiveras av att ständigt lära dig nytt. Det är meriterande om du har ett genuint intresse för träning, hälsa och en aktiv livsstil samt tidigare erfarenhet av Garmins produkter. Vad erbjuder Garmin? Hos Garmin får du arbeta med innovativa produkter tillsammans med engagerade kollegor i en internationell organisation där kvalitet, utveckling och samarbete står i fokus. Du erbjuds bland annat: Möjlighet att låna två Garmin-produkter för privat användning Generös personalrabatt på Garmins produkter En friskvårdstimme på betald arbetstid varje vecka Tjänstepension och sjukvårdsförsäkring Friskvårdsbidrag på 4000kr/år Ett gediget introduktions- och utbildningsprogram Goda möjligheter till kompetensutveckling och kontinuerligt lärande. Arbetstiderna är förlagda på dagtid måndag till torsdag kl. 08.00–17.00 samt fredagar kl. 08.00–16.00. Du kommer att arbeta på Garmins kontor i Billdal. Låter detta som något för dig? Urvalsprocessen startar i augusti och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista annonseringsdatum. Välkommen med din ansökan!

På servicekontoret i Malmö mobilia är vi ca 15 medarbetare och ingår i kontorsområde Malmö mobilia. Vi arbetar serviceinriktat där du och dina kollegor tar ett gemensamt ansvar för ert uppdrag och lärande. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringar och det ingår i rollen att vara med och bidra till verksamhetens utveckling.     Huvudsakliga arbetsuppgifter Som servicehandläggare ger du snabb och professionell service genom att svara på frågor från privatpersoner och företag. En stor del av ditt arbete är att vägleda kunder till att använda samverkansmyndigheternas e-tjänster och att hitta information på webbplatser. I din roll är det viktigt att du lyssnar aktivt, anpassar ditt bemötande efter kund samt har ett pedagogiskt förhållningssätt.   I dina kundmöten har du stöd av de olika myndigheternas IT-system. Förutom introduktion och utbildning finns tid avsatt varje dag för att läsa in dig på den information du behöver för att hålla dig uppdaterad om nyheter och förändringar som berör servicekontorets verksamhet.   Du kan även komma att arbeta på andra servicekontor, vilket ibland sker med kort varsel.   Här kan du se en film omhttps://www.statenssc.se/download-streamed/18.62e2bf6617f76a0aefa677/1649755651658/22018_PRIME_SSC_MASTER_002.mp4   (På Platsbanken: för att se film, vänligen gå till annons för tjänsten på www.statensservicecenter.se/lediga jobb och klicka därefter på länken i annonstexten)     Kvalifikationer Du drivs av att ge våra kunder god service, genom att du tar reda på varje kunds behov och ger svar eller vägledning. Eftersom du arbetar nära kunderna måste du känna dig bekväm i det direkta mötet med kunder med olika bakgrund och funktionsförmåga. Kort sagt söker vi dig som både har ett positivt bemötande och har lätt för att ta till dig ny kunskap.     Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning om minst 80 p/120 hp • Arbetat minst två år, under de senaste 10 åren, inom ett serviceyrke där du har informerat och väglett kunder vid personliga möten.     Vidare ska du ha följande förmågor: • Snabbt kunna skapa kontakt med andra på ett objektivt och professionellt sätt • Kartlägga kundens behov genom att ställa frågor och lyssna aktivt • Kommunicera muntligt och skriftligt på svenska • Kommunicera muntligt på engelska • Anpassa ditt arbetssätt efter kundernas varierande behov • Hantera flera kunder samtidigt • Bidra positivt till arbetsgruppens resultat och samarbete     Vidare är det meriterande om du: • Har erfarenhet av arbete med fysiskt kundmöte inom någon av våra samarbetsmyndigheter     Övrigt   Anställningen är tillsvidare och på 100% Vi tillämpar vanligtvis sex månaders provanställning Startdatum efter överenskommelse Vi har ej möjlighet till distansarbete   Denna anställning kräver godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. Som anställd kan du även komma att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov.   Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 23 augusti, 2026   För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.   Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 35 och 36 i Malmö     Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter.Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-ossVår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.

Brottsoffermyndigheten är Sveriges expertmyndighet för brottsofferfrågor. Myndigheten verkar för att förbättra information och stöd för de som utsatts för brott genom att besluta om brottsskadeersättning till brottsoffer, kräva tillbaka utbetald ersättning från gärningspersoner, finansiera forskning och brottsofferinriktade projekt genom Brottsofferfonden samt genom att vara ett kunskapscentrum om brottsofferfrågor. Myndigheten finns i centrala Umeå. En viktig del i ett brottsoffers upprättelse är rätten till ersättning. Vid myndighetens brottsskadeenhet handläggs varje år över 13 000 ärenden om brottsskadeersättning och vi beslutar årligen om ersättning till brottsoffer med mer än 200 miljoner kronor. Handläggningen utförs av beslutsfattare i samarbete med beredningsjurister samt beredningsassistenter. Brottsoffermyndigheten befinner sig i ett expansivt skede och söker nu en eller flera beredningsassistenter till brottsskadeenheten. Om rollen Din uppgift blir att i nära samarbete med övrig personal på enheten ansvara för utredningen av ärenden om brottsskadeersättning. I arbetet ingår även att ge telefonrådgivning i frågor om brottsskadeersättning. Vi söker dig som Du ska ha erfarenhet av administrativt arbete och handläggning av ärenden. Du har goda kunskaper i Officepaketet och behärskar svenska språket väl. Vi söker dig som är positiv och engagerad. Du är duktig på att samarbeta samtidigt som du kan arbeta självständigt och känner ansvar för verksamhetens behov. Du har hög arbetskapacitet och är stresstålig. Att arbeta hos Brottsoffermyndigheten innebär frekventa kontakter med människor i kris. Det betyder att mycket höga krav ställs på de personliga egenskaperna hos myndighetens anställda. Meriterande erfarenheter Arbete vid myndighet, försäkringsbolag, advokatbyrå eller liknande arbetsplats är meriterande. Telefonvana värdesätts och kunskap i andra språk är meriterande men inget krav. Rekryteringen avser en tillsvidareanställning med provanställning, heltid. Tillträde snarast. Vi tillämpar individuell lönesättning. Vi eftersträvar mångfald och jämn könsfördelning. Frågor om arbetet besvaras av enhetschef Magnus Öhrn, 090-70 82 88. För facklig information kontakta Ulrika Forsgren, SACO, 090-70 82 38. Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026 via e-post till [email protected] eller per post till Brottsoffermyndigheten, Box 470, 901 09 Umeå. Bifoga sedvanliga ansökningshandlingar inklusive relevanta betyg och arbetsintyg samt ange dina löneanspråk. Märk din ansökan med ref.nr P 21/26. Vi läser inkomna ansökningar löpande och kan komma att kalla till intervjuer även under pågående ansökningstid. Vi har noga valt rekryteringskanaler och avböjer därför vänligt kontakt från annons- och rekryteringsföretag.

Brottsoffermyndigheten är Sveriges expertmyndighet för brottsofferfrågor. Myndigheten verkar för att förbättra information och stöd för de som utsatts för brott genom att besluta om brottsskadeersättning till brottsoffer, kräva tillbaka utbetald ersättning från gärningspersoner, finansiera forskning och brottsofferinriktade projekt genom Brottsofferfonden samt genom att vara ett kunskapscentrum om brottsofferfrågor. Myndigheten finns i centrala Umeå. Brottsoffermyndigheten befinner sig i ett expansivt skede och söker nu en registrator till myndighetens ekonomiadministrativa enhet. Om rollen I rollen som registrator arbetar du tillsammans med ett team av registratorer med ansvar för vanligt förekommande registratorsuppgifter, vilket bland annat innebär att hantera inkommande post, e-post, diarium och registrering. Du samverkar även löpande med myndighetens arkivarie i arkivfrågor. En viktig del i rollen är att vara ett konsultativt stöd för verksamheten i hantering av handlingar utifrån gällande bestämmelser för allmänna handlingar, offentlighet och sekretess. I arbetet ingår att fortlöpande delta i att säkerställa och effektivisera processer och rutiner inom ansvarsområdet och bidra aktivt till verksamheten. Vi söker dig som är noggrann, flexibel och van att själv ta ansvar för dina arbetsuppgifter kan strukturera ditt arbete och arbeta självständigt har ett gott bemötande har mycket god samarbetsförmåga trivs med att arbeta i en servicefunktion som stödjer myndighetens övriga enheter i deras uppdrag är lugn och stabil även i perioder av högt tempo Du har gymnasieexamen samt goda kunskaper i Officepaketet och behärskar svenska språket väl. Meriterande erfarenheter Erfarenhet av arbete som registrator vid annan myndighet med digital informationshantering och e-arkiv, registratorsutbildning, utbildning inom regelverket kring offentlighet och sekretess samt utbildning inom arkiv- och informationsvetenskap är meriterande. Även annan aktuell erfarenhet av att arbeta inom offentlig förvaltning med elektronisk dokument- och ärendehantering, arkivbildning kunskap om offentlighets- och sekretess. Att arbeta hos Brottsoffermyndigheten innebär kontakter med människor i kris och vi lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Rekryteringen avser en tillsvidareanställning med provanställning, heltid. Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Vi eftersträvar mångfald och jämn könsfördelning. Frågor om tjänsten besvaras av ekonomichef Anneli Nilsson, 090-70 82 22. För facklig information kontakta Ulrika Forsgren, SACO, 090-70 82 38. Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026 via e-post till [email protected] eller per post till Brottsoffermyndigheten, Box 470, 901 09 Umeå. Bifoga sedvanliga ansökningshandlingar inklusive relevanta betyg och arbetsintyg samt ange dina löneanspråk. Märk din ansökan med ref.nr P 22/26. Vi läser inkomna ansökningar löpande och kan komma att kalla till intervjuer under pågående ansökningstid. Vi har noga valt rekryteringskanaler och avböjer därför vänligt kontakt från annons- och rekryteringsföretag.

Vill du använda din kommunikativa kompetens för att stärka brottsoffers rättigheter och bidra till samhällsutveckling? Är du en erfaren kommunikatör som trivs med såväl strategi som innehållsproduktion och utvecklingsarbete? Då kan du vara den vi söker till Brottsoffermyndighetens Kunskapscentrum. Brottsoffermyndigheten arbetar för att främja brottsoffers rättigheter och uppmärksamma deras behov och intressen. Myndigheten befinner sig i ett expansivt skede med flera nya regeringsuppdrag, utredningar och utvecklingsprojekt som ska bidra till ett bättre stöd till brottsoffer. Samtidigt växer och förändras myndighetens huvudverksamhet, vilket kommer kräva kommunikationsinsatser. Myndigheten finns i centralt belägna lokaler i Umeå. Vi söker nu en erfaren kommunikatör som vill vara med och synliggöra myndighetens arbete. Hos oss får du arbeta nära sakkunniga kollegor och bidra till att komplex kunskap blir tillgänglig, relevant och användbar för olika målgrupper. Om rollen Som kommunikatör vid Kunskapscentrum ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp både intern och extern kommunikation. Du fungerar som ett strategiskt och operativt stöd i kommunikationsfrågor och bidrar aktivt till att utveckla myndighetens kommunikationsarbete. Arbetet omfattar bland annat att producera innehåll för webb, nyhetsbrev, pressmeddelanden och sociala medier utveckla myndighetens relationer med media och stödja pressarbetet bidra till förvaltning och utveckling av myndighetens webbplatser och digitala kanaler planera och genomföra kommunikationsinsatser inom regeringsuppdrag, projekt och utredningar ta fram kommunikationsmaterial och stödja utbildnings- och kunskapsspridande insatser medverka i utvecklingsprojekt där kommunikation är en central del av genomförandet. Tjänsten innebär många kontakter med myndigheter, kommuner, civilsamhällesorganisationer och andra aktörer inom brottsofferområdet. Resor förekommer i tjänsten. Vi söker dig som har akademisk examen inom medie- och kommunikationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig har erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete är en god skribent och uttrycker dig obehindrat på svenska och engelska har erfarenhet av att planera, leda och följa upp kommunikationsinsatser har god förståelse för massmediala processer och erfarenhet av mediekontakter arbetar självständigt, strukturerat och med gott omdöme är utvecklingsorienterad, initiativrik och ser möjligheter i förändring har god samarbetsförmåga samt ett vänligt och professionellt bemötande har erfarenhet av arbete i webbpubliceringsverktyg Då du kommer att ha en central roll för myndighetens kommunikation och representera myndigheten i olika externa sammanhang lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Meriterande erfarenheter Det är meriterande om du har erfarenhet av kommunikationsarbete inom statlig myndighet eller idéburen sektor verktyg som Photoshop, InDesign, Umbraco och Content Studio Edit videokonferenssystem och webbsändningar Rekryteringen avser en tillsvidareanställning med provanställning, heltid. Tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Brottsoffermyndigheten eftersträvar mångfald, jämställdhet och en jämn könsfördelning och välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Frågor om tjänsten besvaras av enhetschef Ulf Hjerppe, 090-70 82 54. För facklig information kontakta Ulrika Forsgren, SACO, 090-70 82 38. Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026 via e-post till [email protected] eller per post till Brottsoffermyndigheten, Box 470, 901 09 Umeå. Bifoga sedvanliga ansökningshandlingar inklusive relevanta betyg och arbetsintyg samt ange dina löneanspråk. Märk din ansökan med ref.nr P 23/26. Vi läser inkomna ansökningar löpande och kan komma att kalla till intervjuer under pågående ansökningstid. Vi har noga valt rekryteringskanaler och avböjer därför vänligt kontakt från annons- och rekryteringsföretag.

Kort om oss Accepta Vi bedriver verksamhet och projekt ämnade att stötta, stärka samt möjliggöra för individer och grupper att närma sig samhälle och arbetsliv. Vi har mycket god kännedom om förutsättningarna på den lokala arbetsmarknaden och kan därför erbjuda flexibla kvalitativa tjänster med mål att nå anställning eller studier. Bli vår nya kollega! Vi har lång erfarenhet av att arbeta med människor som står en bit ifrån arbetsmarknaden och behöver stöd, motivationsinsatser samt ökad kunskap om hur arbetsmarknaden fungerar för att kunna ta steget tillbaka in i arbetslivet igen. Arbetsuppgifter Vi söker dig som är drivande och säljande då du i första hand kommer att arbeta med arbetsgivarkontakter för att finna och matcha arbetsprövningsplatser till våra deltagare. Du arbetar i team med arbetsterapeuter och arbetskonsulenter för att hitta arbetsgivare. I jobbet ingår även att hålla i gruppaktiviteter, samt som stötta som handledare i tjänsten Steg till Arbete samt även i våra andra tjänster såsom Rusta och Matcha m.fl. I ditt arbete kommer du att möta deltagare på väg in i, eller tillbaka till, arbetslivet. Genom, handledning, individuella samtal och workshops, kommer du att motivera och engagera deltagarna. Du kommer att praktiskt hjälpa till med handledning och coachning av våra deltagare i deras eget arbete i våra lokaler. Ditt mål är att våra deltagare ska ha en meningsfull tid hos oss och utvecklas positivt i sina mål att närma sig arbetsmarknaden. Är det dig vi söker? Accepta Vi har självständiga filialer i hela Sverige och hos oss i Halmstad kommer du att bli en del av ett gäng andra glada arbetskonsulenter, coacher och arbetsterapeuter. Just nu har vi mycket att göra, det är därför vi söker dig. För din del innebär det att du behöver vara självgående, strukturerad, snabblärd och handlingskraftig. Vi vill att du brinner för skapa kontakter och att bygga nätverk. Du har en förmåga att skapa och utveckla relationer med människor, såväl deltagare som arbetsgivare. KRAV FÖR TJÄNSTEN Erfarenhet: Minst 1 års erfarenhet av handledning av något slag. Utbildning: Minst 120 högskolepoäng (80 poäng enligt tidigare system) inom områdena; Sociologi, beteendevetenskap, pedagogik eller medicin. ALTERNATIVT Arbetslivserfarenhet: Minst tre års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i följande yrke eller arbetsuppgifter Arbetsledning med personalansvar, Rekrytering & bemanning, Omställningsarbete för arbetssökande, Studie- och yrkesvägledning, Handläggning i personalfrågor (dock ej enbart personaladministration), Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor, Arbete med social- och gruppsykologi, Karriärvägledning Samt 1 års eftergymnasiala studier inom något av områdena Sociologi, beteendevetenskap, pedagogik eller medicin. Meriterande; Erfarenhet av kontaktskapande och nätverksbyggande arbete. Erfarenhet inom karriärcoachning, rekrytering. Andra språkkunskaper utöver god svenska och engelska. Mycket goda kunskaper i Word, Excel och Powerpoint. Så ansöker du Skicka CV och ansökningsbrev till: [email protected] OBS! Märk din ansökan med "AK Halmstad". Vi kommer att hantera alla ansökningar löpande och rekommenderar att du ansöker så snart som möjligt.