Administration, ekonomi, juridik

Statens tjänstepensionsverk, SPV, är en av Sveriges största leverantörer av pensionstjänster. Vi hanterar tjänstepensioner och försäkringar åt arbetsgivare på det statliga området och har över 1 100 000 kunder både statligt anställda, före detta statligt anställda och pensionärer. Vårt kontor finns i Sundsvall. Kom med oss och skapa samhällsnytta. Vi är en myndighet som vill göra tjänstepension enkelt för alla som är eller har varit statligt anställda. Vårt fokus är våra kunder, handlingskraft och nytänkande. Att jobba tillsammans i hela organisationen tror vi är en viktig nyckel för att göra ett bra jobb med hög kvalitet. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag som verksamhetsanalytiker handlar om att fånga upp behov inom den handläggande verksamheten, analysera data och ta fram förbättringsåtgärder. Du är den som agerar länk mellan handläggande verksamhet och it. För att lyckas i rollen behöver du vara intresserad av och sätta dig in i hur verksamheten fungerar idag. Du behöver undersöka behov samt initiera och ta fram förslag på nya processer och lösningar utifrån ett helhetsperspektiv tillsammans med andra kollegor inom området. Det kan handla om att till exempel föreslå nödvändiga kontroller och utvecklingsinsatser som stärker kvaliteten och effektiviteten i våra processer. Du kommer också vara delaktig i arbetet med att genomföra analyser och ta fram beslutsunderlag som bidrar till att styra vilka utvecklingsinsatser som organisationen bör fokusera på. I arbetet med att utveckla, effektivisera och höja kvaliteten i vår verksamhet är det viktigt att du är intresserad av och vill sätta dig in i SPV:s verksamhet som helhet och hur de olika leveransområdena kan utvecklas på ett effektivt sätt tillsammans. Du kommer att jobba med verksamhetsutveckling och dataanalys, i nära samarbete med it och arkitektur. I rollen som verksamhetsanalytiker kommer du att tillhöra ett nyligen sammansatt team med leveransledare och verksamhetsanalytiker. Teamet stöttar kärnverksamheten och arbetar bland annat med att identifiera och prioritera behov samt omsätta dessa till konkreta initiativ och aktiviteter, samt dokumentera och ta fram beslutsunderlag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en akademisk examen inom ett område som vi anser vara relevant för tjänsten, företrädesvis inriktning systemvetare eller dataanalytiker med inriktning verksamhetsutveckling. Alternativt har du minst sju års arbete inom ett område som arbetsgivaren bedömer motsvarar detta. Du har även minst fem års aktuell och relevant arbetslivserfarenhet.  Du kommunicerar väl både muntligt och skriftligt på svenska och engelska. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av: • att analysera behov, processer och data för att förbättra och effektivisera verksamheten • att göra analyser och ta fram beslutsunderlag, • att arbeta med kravställning och test mot it • att ha arbetat inom pension eller försäkring • att arbeta i bryggan mellan it och kärnverksamhet • att använda analysverktyg som exempelvis Power BI och R För att lyckas i det här uppdraget är dina personliga egenskaper mycket viktiga och vi kommer att lägga stor vikt vid dem i den här rekryteringen.  Som person: • har du samarbetsförmåga. Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. • är du initiativtagande. Du tar eget initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. • har du en problemlösande analytisk förmåga. Du arbetar bra med komplexa frågor. Analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. • är du kommunikativ. Talar tydligt, välformulerat och engagerat i enskilda möten samt i små och stora grupper. Du lyssnar aktivt och är mottaglig för motparten och anpassar sig till situationen. • har du en helhetssyn. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. I denna rekrytering kan vi komma att använda oss av personlighetstester som urvalsmetod. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. . Hos oss blir du varmt välkomnad. Här jobbar 250 engagerade personer och vi tycker det är viktigt att du trivs hos oss. Vi är öppna för nya idéer, vår omvärld och mot varandra. Och vi gillar att testa nytt och har ett starkt driv framåt. Vi ser rekrytering som en långsiktig investering och tycker det är viktigt att du som medarbetare mår bra, har balans i livet och ges möjlighet att utveckla dina talanger. Vi jobbar på en flexibel arbetsplats, både i härliga lokaler och med möjlighet att jobba hemifrån på 50 procent om du vill. I SPV-huset rekommenderar vi en fika i vår vinterträdgård eller varför inte en stund i vårt fräscha gym. Dessutom har vi olika friskvårdsaktiviteter du kan delta i då det finns något för alla. Vi strävar efter mångfald och att ha ett inkluderande synsätt på alla nivåer i organisationen. Mer information om oss som arbetsgivare och de anställningsförmåner du erbjuds finns under Jobba på SPV på SPV.se. En säkerhetsprövning kan komma att genomföras. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär kan du få här: https://sakerhetspolisen.se/sakerhetsskydd/registerkontroll.html Vi avsäger oss vänligen men bestämt, alla erbjudanden om hjälp med annonsering och rekrytering.

Vill du bli en del av Region Jämtland Härjedalen – en region att längta till och växa i? Hos oss bidrar du till utveckling och tillväxt i hela länet och arbetar för att erbjuda bästa möjliga service, vård och stöd för alla som bor i eller besöker regionen. Vi erbjuder en arbetsmiljö präglad av samarbete, delaktighet och engagemang, där både bredd och spetskompetens tas till vara. Här får du möjlighet att utvecklas i din roll, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet. Enheten är bemannad med ca 30 kompetenta medarbetare i yrkeskategorierna sjuksköterskor, sekreterare, undersköterskor samt läkare.  Enheten består av en dialysavdelning och njurmottagning. Tillgång till dietist, kurator och fysioterapeut finns. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som medicinsk sekreterare har du en viktig roll i det administrativa arbetet kring våra patienter. Du ansvarar i huvudsak för den medicinska dokumentationen i journalsystemet COSMIC. Remisshantering, bokning av patienter, schemaläggning i COSMIC och patientklassificering. Det förekommer också andra administrativa uppgifter viss fakturering samt fakturahantering i systemet Raindance. Ansvar för telefoni och beställningar för enheten.  Arbetstid måndag till fredag dagtid. KVALIFIKATIONER Utbildning som medicinsk sekreterare/vårdadministratör. Vi söker dig som är flexibel och kan organisera ditt arbete på ett effektivt sätt, har en positiv grundinställning, är ansvarstagande och har förmåga till helhetssyn.  Stor vikt läggs personlig lämplighet samt bra arbetsförmåga. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 261101. I Region Jämtland Härjedalen genomsyras vårt arbete av våra kärnvärden: vi skapar värde för de vi är till för, agerar med handlingskraft och strävar efter att alltid upplevas som pålitliga. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där dessa värden präglar vardagen och där ditt arbete verkligen gör skillnad. Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass. Urval och tillsättning kan ske löpande under annonseringstiden, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi har ett etablerat medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Är du intresserad av psykiatri? Nu har du chansen att bli en del av vårt akut- och slutenvårdsteam. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Vi söker nu en vårdadministratör som vill arbeta i en omväxlande och spännande miljö, där vårdadministratören ses som en viktig länk i vårdkedjan. Vårt mål är att vara en attraktiv arbetsplats där vi tillsammans skapar en arbetsmiljö med glädje och ett öppet klimat.  Läs gärna om vår karriärstege för vårdadministratörer och om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Vi söker nu en vårdadministratör kopplade till vårt akut- och slutenvårdsteam där det största fokuset kommer vara på vår akutenhet. Du erbjuds ett spännande arbete i nära samarbete med akut- och slutenvårdens läkare där vårdadministratören har en viktig kontrollfunktion i administrationen av den psykiatriska tvångsvården. För att utföra arbetet behövs kunskap om den psykiatriska tvångsvårdslagstiftningen (LPT) och det är därför meriterande om du har kunskap om LPT sedan innan men det är inget krav. I tjänsten ingår även samverkan med förvaltningsrätten och kommunens socialtjänst. I rollen som vårdadministratör ingår det att arbeta med och ha ansvar för övergripande ansvarsområden som exempelvis diarieföring och personalverktyget 1177. En viktig del i arbetet är diktatskrivning. Arbetsgrupp På kliniken är vi ett team om 20 vårdadministratörer där vi ser att det är viktigt att samverka och hjälpa varandra över teamgränserna. Möjlighet till distansarbete finns enligt Region Östergötlands riktlinjer. Vårdadministratörens funktion är en viktig del på kliniken och vi arbetar ständigt med utveckling av rollen och strävar efter optimerad resursanvändning. Kliniken befinner sig i ett utvecklingsskede där förändringsarbete är en förutsättning och där vi vill att du är med i utvecklingen av vårt arbetssätt. Om dig Du har YH-utbildning till vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller motsvarande är ett krav. Erfarenhet av journalsystemet Cosmic och andra i Region Östergötland förekommande IT-system är meriterande. Som person är du noggrann och har en vilja och förmåga att hjälpa andra. Då alla professioner arbetar nära varandra är det mycket viktigt att du har god samarbetsförmåga samt en god känsla för service. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har lätt för att arbeta i en föränderlig miljö. Positiv grundinställning, strukturerat arbetssätt och att självständigt prioritera och organisera ditt arbete karaktäriserar dig. Viktigt att ha intresse av att lära sig nya saker och arbetsuppgifter, att vara nyfiken. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Ansökan och anställning Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Om Cybercampus Cybercampus Sverige är en nationell satsning och ett samarbete mellan universitet, forskningsinstitut, myndigheter och företag över hela Sverige. Cybercampus Sverige syftar till banbrytande och agil forskning, innovation och utbildning för cybersäkerhet och försvar, som stöd för alla samhällssektorer. Verksamheten ska möta behov som inte adresseras av någon av de andra aktörerna på cybersäkerhetsområdet. Målsättningen för verksamheten är att åstadkomma resultat bortom det möjliga för enskilda organisationer för att öka cybersäkerheten, stärka samhällets försvarsförmåga och Sveriges konkurrenskraft. Cybercampus Sverige ska, som samlande nationell kraft, bidra till att stärka Sveriges kapacitet och kompetens.     Arbetsuppgifter  Cybercampus Sverige söker två administrativa amanuenser som stöd i utbildningsverksamheten. Stödet avser Cybercampus Sveriges utbildningsverksamhet med fokus på administration och samordning av utbildningar inom cybersäkerhet.  En central del av arbetet är att stödja kontakten med Cybercampus Sveriges partnerlärosäten och bidra till att samla in, strukturera och administrera information om deras utbildningsutbud.   Arbetet äger rum på plats i Stockholm med möjlighet till distansarbete.  Arbetsuppgifter: Administrera information i Cybercampus Sveriges kurskatalog och andra digitala utbildningsstöd.  Stödja administration och samordning av utbildningar inom cybersäkerhet.  Ha löpande kontakt med Cybercampus Sveriges partnerlärosäten kring utbildningar och kursutbud.  Samla in och sammanställ information för kvalitetssäkring av utbildningar.  Bistå med övriga administrativa uppgifter inom Cybercampus Sveriges utbildningsverksamhet.  Ytterligare arbetsuppgifter kan tillkomma.  Kvalifikationer  Krav  Du ska vara antagen till en utbildning, inom ett för tjänsten relevant område, på grund- eller avancerad nivå vid svenskt lärosäte. God administrativ och organisatorisk förmåga.  God förmåga att kommunicera och samarbeta med olika typer av aktörer.  Goda kunskaper i svenska och engelska, eftersom båda språken används i det dagliga arbetet.  God vana av att arbeta med digitala verktyg och Officepaketet.  Meriterande  Erfarenhet av administrativt arbete.  Erfarenhet av att samverka över organisationsgränser, med många intressenter.  Erfarenhet av arbete med utbildningsadministration eller digitala utbildningssystem.  Grundläggande kunskaper inom cybersäkerhet.  Van att arbeta självständigt. Student vid ett av Cybercampus Sveriges partnerlärosäten. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.  Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter.  Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Din kompletta ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista dagen för ansökningsperioden. Ansökan ska innefatta följande handlingar: CV Betygsutdrag Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tidsbegränsat till och med 2027-06-30, med tillträde enligt överenskommelse. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Verksamhetsstödets uppgift är att stödja universitetets utbildning och forskning. KTH:s verksamhetsstöd är inne i en spännande fas där vi tillsammans arbetar med utveckling av våra arbetsformer. Som medarbetare inom verksamhetsstödet bidrar du till KTH:s uppdrag att forska, utbilda och skapa samhällsnytta och får samtidigt möjlighet till egen professionell utveckling. Om avdelningen/gruppen Tjänsten är knuten till Utbildningskansliet vid avdelningen för EECS Verksamhetsstöd. Utbildningskansliet hanterar all administration och handläggning för utbildningsprogram som hör till Skolan för elektroteknik och datavetenskap (EECS).  Utbildningskansliet består av 29 medarbetare, som i sin tur är indelade i mindre funktionsgrupper; studievägledare, masterkoordinatorer, utbildningshandläggare, internationella koordinatorer, forskarutbildningshandläggare, utbildningsadministratörer och gruppchefer. Arbetet vid utbildningskansliet leds av en utbildningsadministrativt funktionsansvarig (UA). Arbetsuppgifter I rollen som handläggare ger du stöd, service och vägledning till studenter som studerar på skolans masterprogram. Handläggaren hjälper till med bla studieplanerande samtal under hela studietiden och hjälper genom vägledning studenterna att nå examen. Du har även mycket kontakt med internationella presumtiva sökanden till skolans masterprogram och besvarar frågor om studierna innan studenterna ansöker till programmet. I rollen som handläggare sker kommunikation med studenter och fakultet dagligen. Kontakten med studenter sker både på svenska och engelska, via mail och telefon men även tidsbokade möten. Studenterna som studerar på skolans masterprogram utgörs av nationella civilingenjörsstudenter samt en mycket stor andel internationella studenter som läser tvååriga mastersprogram. Som handläggare håller den anställde bla i informationspass som sker på både engelska och svenska.  Den anställde behöver därav behärska engelska på en avancerad nivå och kännas sig trygg med att prata inför en grupp. Den anställde kommer även att utgöra en viktig stödfunktion för skolans programansvariga i frågor som rör utbildning på avancerad nivå och studentärenden. Rollen som handläggare för masterprogram innefattar också olika utbildningsadministrativa arbetsuppgifter som t.ex. granskning av särskild behörighet, antagning på kurs, tillgodoräknanden, intygsskrivande mm. Vidare ingår även kontakter med andra myndigheter. I din roll som handläggare kommer du att ingå i en funktionsgrupp med andra handläggare som har liknande arbetsuppgifter. Ni har nära kontakt och stödjer varandra i arbetet genom regelbundna möten och vardagliga avstämningar på kontoret, chatt och telefon. I tjänsten kan det även ingå projektdeltagande och aktiv medverkan i arbetsgrupper kopplade till verksamhetsutveckling.  Därutöver kan även övriga vid utbildningskansliet förekommande arbetsuppgifter ingå. Kvalifikationer Krav Du ska ha högskoleutbildning inom relevant område för tjänsten och ha god administrativ förmåga. Då arbetet innehåller omfattande kontakter med studenter och lärare på både svenska och engelska är mycket goda kunskaper i dessa språk, både muntligt och skriftligt, ett absolut krav. Du ska också ha god datavana, vara förtrogen med Officepaketet och ha god kunskap om digitalisering och digitala arbetssätt. Personliga egenskaper  Du ska ha lätt för att kommunicera med andra och vara serviceinriktad. Du som söker tjänsten har förmåga att arbeta självständigt och strukturerat, och kan ta egna initiativ. Vidare har du god samarbetsförmåga, då tjänsten inbegriper varierande kontakter inom och utanför utbildningskansliet. Meriterande Tidigare erfarenhet av arbete med utbildningsadministration, vägledning och handläggning från universitet eller högskola eller annan offentlig sektor. Tidigare erfarenheter med arbete med utbildningsadministrativa system som exempelvis Ladok, NyA, Canvas, W3D3 eller andra liknande system. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har ansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in och att de kvalifikationer vi efterfrågar i annonsen framgår i ditt CV. I denna rekrytering söker du endast med ditt CV. I stället för ett personligt brev kommer du i rekryteringssystemet att få besvara en eller flera frågor. Det är viktigt att du besvarar frågorna noggrant och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Vi baserar vårt urval på kvalifikationerna som framgår av annonsen.  Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen  Anställningen gäller tidsbegränsat enligt avtal - i upp till 12 mån, med tillträde enligt överenskommelse. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Tester kan komma att tillämpas i denna rekryteringsprocess. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Kungliga Tekniska högskolan, Verksamhetsstödet vid KTH Tycker du om att arbeta med informationssäkerhet? Vill du vara en del av en internationell arbetsplats som bidrar till samhällsnytta? Gillar du att arbeta serviceinriktat och nära kärnverksamheten med att stötta medarbetare i informationssäkerhets- och dataskyddsrelaterade frågor? Då kan denna tjänst vara något för dig! Välkommen med din ansökan! Om avdelningen Du blir en av ca 15 kollegor och kommer att tillhöra säkerhetsavdelningen, vilken är en del av verksamhetsstödet på KTH. Tjänsten är placerad på KTH campus, i centrala Stockholm Arbetsuppgifter Som Informationssäkerhetssamordnare kommer du tillsammans med CISO och dataskyddsfunktionen verka för att KTH bedriver ett ändamålsenligt informationssäkerhetsarbete i enlighet med tillämpliga regelverk och standarder, samt utifrån verksamhetens behov.  I arbetsuppgifterna ingår att säkerställa att KTH har ändamålsenliga och relevanta styrdokument, processer och rutiner för att upprätthålla informationssäkerheten inom organisationen. Vidare är du delaktig i att kontrollera att KTH följer gällande lagar, bestämmelser, interna styrdokument och processer inom området.  Du ska även vara tillgänglig för organisationen för att lämna råd och stöd tillika kunna genomföra utbildningar vid behov rörande informationssäkerhet. Du kommer att ha ett tätt samarbete med CISO och dataskyddsfunktionen. Kvalifikationer Krav Minst 5 års arbetslivserfarenhet av informationssäkerhet med särskilt fokus på myndighet eller annan offentlig verksamhet Erfarenhet av att upprätta styrande regelverk inom informationssäkerhet och dataskydd och av att utforma och implementera processer, rutiner och metoder för att hantera frågor i stora och komplexa organisationer Erfarenhet och god vana av att etablera strategier, information till och utbildning av personal inom dataskydd och informationssäkerhet Erfarenhet av att upprätta, granska och i övrigt hantera olika former av avtal och överenskommelser Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift, då detta krävs i det dagliga arbetet Personliga egenskaper  Som Informationssäkerhetssamordnare är analysförmågan och noggrannheten i det dagliga arbetet central och kräver en hel del av dig som medarbetare. För att lyckas i rollen behöver du självständigt kunna driva dina processer framåt Vi söker dig som är en lagspelare som ger energi och bidrar till laget. Du är lyhörd för andra då arbetet innebär många kontakter i olika verksamheter på KTH.  Vidare trivs du i en händelsestyrd verksamhet där du ser till verksamhetens bästa ur ett helhetsperspektiv där gemensamma mål går före individuella prestationer. Du har förmågan att ställa om när det behövs, växla mellan olika expertområden då det är en förutsättning för att kunna möta verksamheten och för att kunna vara ett stöd inom området.  Meriterande Fördjupningsutbildning inom dataskyddsförordningen/GDPR Dataskyddsombudsutbildning Säkerhetsjuridikutbildning Erfarenhet av arbete med ISO 27000-serien Erfarenhet av dataskyddsarbete vid lärosäte Erfarenhet av informationssäkerhet vid lärosäte Erfarenhet av forskningsmiljö Erfarenhet av att ha genomfört insatser för informationssäkerhet i komplexa organisationer. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har ansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in och att de kvalifikationer vi efterfrågar i annonsen framgår i ditt CV. I denna rekrytering söker du endast med ditt CV. I stället för ett personligt brev kommer du i rekryteringssystemet att få besvara en eller flera frågor. Det är viktigt att du besvarar frågorna noggrant och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Vi baserar vårt urval på kvalifikationerna som framgår av annonsen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen  Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Tester kan komma att tillämpas i denna rekryteringsprocess. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

FOI-PERS-2026-931 Vill du arbeta i gränslandet mellan forskning, teknik, innovation och verksamhetsutveckling – och trivs du bäst när du får ta dig an komplexa frågor, skapa struktur och få saker att hända? Hos FOI får du använda den förmågan i ett innovationsarbete där forskning omsätts till konkret nytta för Sveriges säkerhet och försvar. Vi erbjuder en utvecklande arbetsmiljö i en organisation med stor verksamhetsbredd och ett samhällsviktigt uppdrag. Om tjänsten Som verksamhetsutvecklare arbetar du i gränslandet mellan forskning, ledande teknik och verksamhetsutveckling. Du stöttar utveckling, styrning och genomförande inom ett stort spektrum av områden genom att analysera, strukturera och förankra frågeställningar i samverkan med olika parter, både inom utanför myndigheten. Arbetet växlar mellan strategiska frågeställningar och operativt genomförande, ofta i sammanhang där flera perspektiv behöver vägas samman. Rollen innebär många kontaktytor och passar dig som snabbt kan sätta dig in i nya områden och skapa tydlighet, goda relationer liksom framdrift. Du bidrar till att initiativ går från uppstart till genomförande. I rollen kommer du bland annat att: driva och samordna aktiviteter inom FOI:s innovationsarbete, i samverkan med ledningsstöd och forskningsavdelningar, snabbt sätta dig in i komplexa frågeställningar, strukturera information och identifiera vad som behöver göras, ta fram analyser, beslutsunderlag och presentationer som stöd för ledning och verksamhet, samordna FOI:s deltagande i innovationsprojekt och initiativ tillsammans med andra försvarsmyndigheter, företag, akademi och internationella samarbetspartners, hålla ihop aktiviteter, följa upp framdrift och föreslå förbättringar, bidra där det behövs i olika utvecklings- och innovationsinitiativ - från att reda ut en komplex frågeställning till en plan. Om enheten Du kommer att ingå i Kansliet för innovationssamordning, som är en del av Generaldirektörens ledningsstöd. Läs mer om vad vi gör här: Generaldirektörens ledningsstöd. Har du den kompetensprofil vi behöver? Krav Civilingenjörsutbildning eller motsvarande utbildning. Minst fem års erfarenhet av kvalificerat analys-, utvecklings-, förändrings- eller projektarbete, Erfarenhet av att arbeta i komplexa miljöer med flera intressenter och perspektiv, Erfarenhet av att självständigt driva uppgifter framåt, samordna aktiviteter och uppföljning, Erfarenhet av att strukturera komplex information och omsätta den till konkreta alternativ, rekommendationer och planer, Erfarenhet av att arbeta nära teknik, innovation, produktutveckling eller annan verksamhetsutveckling, Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Rollen passar dig som är nyfiken, snabbt kan sätta dig in i nya sammanhang och har lätt för att samverka med andra. Du tar ansvar för att driva uppgifter framåt – från att förstå en komplex frågeställning till att identifiera en lösning. Du är självgående och strukturerad, trivs med att hålla ihop flera parallella frågor och har god erfarenhet från att samla perspektiv och få olika personer att dra åt samma håll. Du är förtroendeingivande, kommunicerar tydligt och är trygg i situationer där förutsättningarna kan förändras. Du motiveras av att lösa problem och att bidra till utveckling i linje med FOI:s uppdrag. Meriterande Erfarenhet från konsultverksamhet eller en konsultliknande roll där du har arbetat i olika uppdrag och snabbt behövt sätta dig in i nya verksamheter, Erfarenhet av innovationsarbete, förändringsledning eller utveckling av nya arbetssätt, Erfarenhet av att arbeta med både strategiska och operativa frågor, Förmåga att växla mellan att själv lösa uppgifter och att få andra att bidra för komma vidare. Vad erbjuder vi dig? Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga. Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld? Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 14:e oktober! För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Innovationsdirektör Karin Nygren. Fackliga företrädare är David Sundell (Saco-S) och Magnus Lindström (OFR/S – ST) Samtliga nås på 08-555 030 00. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten. FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes.

Uthyrare – bostäder i Storstockholm Är du driven, social och resultatinriktad och vill ta steget in i fastighetsbranschen? Bergama söker nu en uthyrare som kommer att arbeta med uthyrning av bostadslägenheter, främst i Storstockholm. Vi söker framför allt dig som har ett starkt eget driv och gärna en bakgrund inom försäljning. Du ska trivas med hög aktivitet, mycket kundkontakt och att arbeta mot tydliga mål. För oss är det viktigare att du är hungrig, kommunikativ och affärsmässig än att du redan har lång erfarenhet från fastighetsbranschen. Om rollen Som uthyrare hos Bergama arbetar du med hela uthyrningsprocessen – från första kontakt med en bostadssökande till signerat hyresavtal. En stor del av arbetet sker via telefon. Du kommer dagligen att bearbeta inkomna leads, följa upp intressenter, presentera lediga lägenheter och aktivt arbeta för att våra uppdragsgivares bostäder blir uthyrda. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Bearbetning och uppföljning av inkomna leads Daglig kontakt med bostadssökande via telefon och mejl Matchning av bostadssökande mot lediga lägenheter Bokning och genomförande av visningar Aktiv uppföljning efter visningar Hantering och granskning av ansökningar och underlag Kontakt med sökande genom hela uthyrningsprocessen Upprättande och digital signering av hyresavtal Administration och dokumentation kopplad till uthyrningen Uppföljning av vakanta lägenheter, leads och uthyrningsgrad Löpande samarbete med våra förvaltare och uppdragsgivare Vem söker vi? Vi söker en person som gillar högt tempo och att få saker i mål. Du är bekväm med att lyfta telefonen och ta många samtal under en arbetsdag. Du väntar inte på att saker ska hända, utan följer aktivt upp intressenter och arbetar strukturerat för att driva varje uthyrningsprocess framåt. Vi ser gärna att du: Har tidigare erfarenhet av försäljning, kundservice eller annan kundnära roll Har ett starkt eget driv och är resultatinriktad Är mycket bekväm med telefonen som arbetsverktyg Är social, kommunikativ och förtroendeingivande Är strukturerad och kan hantera många parallella uthyrningsärenden Trivs med att arbeta mot tydliga mål Är lösningsorienterad och tar eget ansvar Har god svenska i tal och skrift Har god datorvana och lätt för att lära dig nya system Tidigare erfarenhet av bostadsuthyrning eller fastighetsbranschen är meriterande, men inget krav. En bra väg in i fastighetsbranschen För dig som har en bakgrund inom försäljning och vill etablera dig inom fastigheter är detta en mycket bra möjlighet. Du får arbeta praktiskt med bostadsuthyrning och lära dig hela processen från vakant lägenhet och första kundkontakt till färdigt hyresavtal. Samtidigt får du en bred inblick i fastighetsbranschen och möjlighet att utvecklas vidare inom ett växande fastighetsbolag. Bergama är ett bolag i tillväxt och för rätt person finns goda möjligheter att utvecklas, ta större ansvar och växa tillsammans med bolaget. Vi söker dig som inte nöjer dig med att vänta på att en lägenhet ska bli uthyrd – utan som aktivt arbetar för att få den uthyrd.

Vi söker en kundservicemedarbetare till Sollentuna Energi & Miljö. Här får du en central roll i en samhällsviktig verksamhet där du kombinerar service och administration med varierande kundärenden. Om tjänsten I rollen som kundtjänstmedarbetare är du ofta första kontaktpunkt mot kund och hanterar inkommande ärenden via flera olika kanaler. Du arbetar både serviceinriktat och administrativt, med fokus på kvalitet, tydlig kommunikation och problemlösning i första kontakt. Då uppdraget är till en samhällsviktig verksamhet kommer en bakgrundskontroll genomföras vid erbjudande av roll. Arbetsuppgifter Ta emot och hantera inkommande ärenden via telefon, mejl, chatt, sociala medier och fysiska besök Informera och vägleda kunder kring produkter, tjänster och avtal Registrera och dokumentera ärenden enligt fastställda rutiner Arbeta proaktivt genom att föreslå relevanta tjänster och lösningar Uppmärksamma återkommande frågor eller problem och rapportera förbättringsförslag Vi söker dig som Har gymnasieutbildning eller motsvarande Har erfarenhet av service, administration och/eller kundsupport, samt är trygg med att kommunicera över telefon Har goda kunskaper i Office paketet Är serviceinriktad, strukturerad och kommunikativ Trivs med att arbeta i ett högt tempo och med flera kontaktytor Det är meriterande om du har Har erfarenhet av att arbeta i CRM-system, ärendehanteringssystem och digitala kommunikationskanaler Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Söker du en ny utmaning och vill ta en ledande roll inom vård och omsorg? Nu söker vi på Rosenforsgården en gruppledare som vill ha en viktig funktion i verksamheten och vara ett nära stöd för både chefer och medarbetare. Rosenforsgården ligger i Skogstorp, cirka sju kilometer söder om Eskilstuna. Boendet är fördelat på tre plan och består av 48 lägenheter för äldre och personer med kognitiv nedsättning samt 14 lägenheter för växelvård. Som gruppledare ansvarar du för att stötta och samordna arbetet på våra fyra enheter för äldre och personer med kognitiv nedsättning, där drygt 50 medarbetare arbetar. Du arbetar nära verksamhetens två enhetschefer och stöttar dem i det dagliga arbetet. Rollen innebär att du blir en viktig länk mellan chefer och medarbetare och bidrar till att skapa struktur, tydlighet och ett välfungerande samarbete i verksamheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du leder och planerar det dagliga arbetet i arbetsgruppen. Du stöttar och motiverar dina kollegor och hjälper till att skapa struktur i arbetet. Du har daglig kontakt med brukare, anhöriga, medarbetare och andra som du samarbetar med. I rollen arbetar du också med scheman, frånvaro och planering av insatser, vilket innebär att du använder flera olika digitala system. Arbetsdagen kan snabbt förändras och du behöver kunna prioritera när nya situationer uppstår. Tillsammans med enhetschefen är du också med och utvecklar verksamheten och planerar arbetet framåt. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen behöver du ha erfarenhet av arbete inom vård och omsorg. Du har en gymnasieutbildning, gärna som undersköterska, och känner dig trygg med att använda olika digitala system. Det är ett krav att du tidigare har haft en arbetsledande roll och är van att leda och fördela det dagliga arbetet. Det är meriterande om du har arbetat med system för dokumentation, planering och schemaläggning. Vi söker dig som är noggrann och strukturerad och som kan växla mellan olika arbetsuppgifter. Du kan prioritera när mycket händer samtidigt och anpassa dig när planeringen förändras. Eftersom du har många kontakter i rollen behöver du ha lätt för att samarbeta och skapa bra relationer med andra. Du trivs också med att ta eget ansvar och driva ditt arbete framåt. Hos oss har vi en rak och tydlig kommunikation och högt i tak, så vi tror att du uppskattar att arbeta på samma sätt. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Så snart som möjligt enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar cirka 3 300 medarbetare i nästan 70 olika professioner. Tillsammans möjliggör vi att Eskilstunas äldre och personer med funktionsnedsättning kan leva tryggt och självständigt. Välkommen till Eskilstuna kommun - en av Sveriges mest hållbara kommuner. Vi vill samla modiga chefer och modiga medarbetare. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor och chefer är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten i vilken roll du än har. Du är med och driver förändring och varje dag gör du skillnad för människor. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och jobbar hårt för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D.