I tjänsten som Bildgranskare har du en central roll i det administrativa arbetet att kontrollera registreringsskyltar. Sök idag och starta heldagsutbildningen i September! Om tjänsten Academic Work söker nu Bildgranskare till Transportstyrelsen. De sitter i nyrenoverade i Visby, Gotland, och du kommer tillhöra Fordonsinformationsavdelningen på myndighetens avdelning för trängselskatt och infrastrukturavgifter. Mellan 1 dec-28 feb är passkravet 3 pass/vecka, resterande period av året gället 2 passkrav/vecka. Hur mycket du arbetar styrs av väderlek, under våren/sommaren är det mycket lugnare men mot vinterhalvåret ökar behovet. Arbetspassen är oftast förlagda under förmiddag och eftermiddag, vilket gör att du på ett flexibelt sätt kan kombinera det med andra åtaganden. Detta uppdrag startar med en heldagsutbildning på någon av följande datum, 8/9, 22/9 eller 13/10. Arbetsuppgifter: Ansvara för granskning av kamerabilder i ett datasystem gällande trängselskatt och infrastrukturavgifter Administrera korrekt informationen från kamerabilderna i datasystemet Bilderna du granskar ligger sedan till grund för skattebeslut och är således ett ytterst viktigt arbete Vi söker dig som Studerar eftergymnasial utbildning och har minst 1 år kvar av studierna, alternativt har en annan sysselsättning på minst 50%. Detta är kollektivsavtalsreglerat och man behöver kunna uppvisa registreringsintyg/anställningsintyg som styrker detta. Är tillgänglig för någon av heldagsutbildningarna. Har mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, då det används i det dagliga arbetet Har god datorvana Det kommer ställas höga krav på dig som konsult att följa de premisser som gäller vid intresseanmälan och bokning av pass, du har därför lätt för att ta till dig och tillämpa fasta rutiner kopplat till arbetet och bokning av jobbpass. Som person är du: Flexibel Noggrann Har en hög personlig mognad Övrig information Start: September/Oktober Omfattning: Deltid. Utgångspunkten är 3 pass per vecka, 8.00-12.00 eller 12:30-16:30 mellan 1a dec - 28 feb, därefter - är utgångspunkten 2 pass per vecka, samma arbetstider. Det kan dock bli mindre än så, då arbetet är väderstyrt till stor del. Placering: Visby. Arbetet sker på plats från Transportstyrelsens kontor. Uppdragslängd: 2 år, vid sidan av studier/annan huvudsaklig sysselsättning. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen.

Till vårt trevliga kundföretag söker vi nu en Business controller för ett konsultuppdrag på initialt 6 månader, med eventuell möjlighet till förlängning. Rollen kombinerar verksamhetsnära analys med finansiell controlling och passar dig som trivs i skärningspunkten mellan siffror, affär och samarbete. Om rollen Som Business Controller arbetar du med både affärsorienterad controlling och finansiell uppföljning. Du stöttar verksamheten i frågor kring försäljning, lönsamhet och kostnader samt deltar aktivt i rapportering och bokslutsarbete. Du blir en del av ett mindre controllingteam med nära samarbete och stort fokus på utveckling och förbättring. Du rapporterar till Head of Business Control. ArbetsuppgifterAnalysera försäljning, marginaler, kostnader och lönsamhet Ta fram rapporter, analyser och beslutsunderlag till ledning Följa upp KPI och identifiera avvikelser och förbättringsmöjligheter Delta i budget-, prognos- och bokslutsarbete Ansvara för delar av den månatliga finansiella uppföljningen och rapporteringen Stötta butik- och driftorganisationen med ekonomisk uppföljning och analys Bidra till utveckling av processer, arbetssätt och rapportering Vi söker dig med några års erfarenhet av business eller finansiell controlling, gärna inom retail eller konsumentnära verksamhet. Du är analytisk, affärsorienterad och van att arbeta med stora datamängder. Du trivs med samarbete och har förmåga att omsätta data till tydliga insikter och rekommendationer. För att lyckas i uppdraget tror vi att du: Har eftergymnasialutbildning inom ekonomi eller finans Har några års erfarenhet av controlling eller kvalificerat ekonomiarbete Har erfarenhet av bokslut och finansiell uppföljning Är van att arbeta med stora datamängder och ekonomisk analys Har mycket goda kunskaper i Excel Är systemvan och gärna arbetat i BI-verktyg som QlikSense Är bra på att kommunicera både i tal och skrift Erfarenhet av affärssystem som IFS är meriterande. Du som söker är social och tycker om att arbeta både självständigt och i team. Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan omgående !

Kramfors kommun är det naturliga navet i Höga Kusten, format under årtusenden. Hos oss kan människor, platser och miljöer växa efter sina egna förutsättningar. Tillsammans skapar vi välfärden och ett fungerande samhälle som är jämställt och rättvist för alla som bor och vistas i kommunen. Vi brukar med stolthet säga att vi har Sveriges viktigaste jobb! Det är en bra utgångspunkt för att en arbetsdag hos oss ska kännas meningsfull. Nu söker Bildningsförvaltningen en verksamhetsutvecklare som vill bidra till att stärka kvalitet, likvärdighet och måluppfyllelse. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetsutvecklare arbetar du nära förvaltningsledning, rektorer och andra nyckelfunktioner.  Uppdraget innebär bland annat att: • samordna och följa upp förvaltningens övergripande skolutvecklingsarbete • stödja chefer och ledningsgrupper i förändrings- och utvecklingsprocesser • utveckla och stärka det systematiska kvalitetsarbetet på huvudmanna- och enhetsnivå • vara med och omsätta nationella styrdokument, reformer och forskningsbaserad kunskap till praktisk verksamhetsutveckling • stödja utvecklingen av undervisning, elevhälsa, närvaroarbete och likvärdig utbildning • initiera och leda utvecklingsprojekt inom exempelvis digitalisering, AI,kompetensförsörjning och organisatoriskt lärande • vara delaktig i att ta fram beslutsunderlag och rapporter till förvaltningsledning och nämnd. • bidra till att skapa en röd tråd mellan förskola, grundskola, gymnasium och vuxenutbildning KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en akademisk examen om minst tre år inom ett område som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Du har erfarenhet av arbete inom utbildningsverksamhet och god förståelse för de förutsättningar, styrdokument och utvecklingsfrågor som präglar området. Du har dokumenterad erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete samt av att leda eller stödja förändrings- och utvecklingsprocesser. Genom ett strukturerat och analytiskt arbetssätt kan du bearbeta komplexa underlag, identifiera utvecklingsområden och omsätta analyser till konkreta förbättringsinsatser. Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift och har god förmåga att anpassa din kommunikation till olika målgrupper. Du har även god digital kompetens och använder digitala verktyg som ett naturligt stöd i ditt arbete. B-körkort ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Ange referensnummer och löneanspråk i ansökan. Referenser lämnas vid begäran och inför vissa anställningar i kommunens verksamheter krävs utdrag från belastningsregistret. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan till ett av Sveriges viktigaste jobb! Här kan du läsa mer om att flytta till och bo i Kramfors kommun: https://www.kramfors.se/bygga-bo--miljo/flytta-till-kramfors.html

Besöksnäringen i Hallands inland växer snabbt, men utvecklingen sker idag till stor del utan gemensam riktning och struktur. Därför genomför Region Halland, tillsammans med kommuner och näringsliv, en förstudie med målet att skapa bättre förutsättningar för samverkan, tillväxt och långsiktig utveckling.  Om arbetet Som projektledare får du en nyckelroll i att utforska, forma och föreslå hur en framtida samverkansplattform kan se ut – organisatoriskt, strategiskt och finansiellt. Uppdraget syftar till att utforska, pröva och föreslå långsiktigt hållbara former för samverkan och finansiering för besöksnäringens utveckling i Hallands inland med utgångspunkt från Hylte kommun. Arbetet ska bidra till att skapa förutsättningar för att besöksnäringens tillväxt i Hallands inland långsiktigt kan överstiga regionens genomsnitt. Uppdraget fokuserar på analys, dialog, förankring och framtagande av beslutsunderlag – inte operativt genomförande av utvecklingsinsatser. Resultatet ska lägga grunden för en samlad och långsiktigt hållbar samverkansplattform samt utgöra ett konkret och förankrat beslutsunderlag för framtida satsningar. Du leder förstudien från start till slut och ansvarar för att planera, genomföra och följa upp arbetet i sin helhet. Projektet leds av Region Halland i nära partnerskap med Hylte kommun och genomförs i samverkan med övriga kommuner i Halland. Placeringsort är Hylte kommun. Rapportering sker till Region Halland och Hylte kommun genom styrgrupp för projektet. Tjänsten innebär resor inom Halland och närliggande regioner. Ditt uppdrag innebär att: Bygga relationer och driva dialog med kommuner, företag, destinationer och civilsamhälle Säkerställa bred förankring hos såväl tjänstepersoner som politiska beslutsfattare Kartlägga behov, kapacitet, drivkrafter och vilja till långsiktig samverkan Identifiera och analysera möjliga former för organisering, ansvarsfördelning och styrning Utreda och föreslå hållbara finansieringsmodeller med långsiktig inriktning Skapa samsyn kring inlandets roll i Hallands samlade destinationsutveckling Planera och genomföra workshops, intervjuer och analysarbete Omsätta dialog och analys i konkreta rekommendationer Uppdraget omfattar även att: Säkerställa kontinuitet och vidareutveckling av arbetet inom Woods of Halland under projektperioden Bidra till att utveckla befintliga nätverk och stärka kopplingar mellan aktörer  Leverans Uppdraget ska resultera i ett konkret och förankrat beslutsunderlag som omfattar: Förslag till organisering och ansvarsfördelning Ramverk för samverkansstruktur Finansieringsmodell med långsiktig riktning Prioriterade insatsområden Underlag för ett efterföljande genomförandeprojekt Om dig Vi söker dig med akademisk examen inom samhällsplanering, turism, ekonomi, statsvetenskap eller likvärdigt. Det är meriterande med utbildning inom projektledning, processledning eller förändringsledning. Då resor ingår i tjänsten behöver du ha Körkort B. För att vara aktuell för tjänsten ser vi att du har: Dokumenterad erfarenhet av projektledning från start till mål Erfarenhet av samverkan mellan offentlig sektor och näringsliv Erfarenhet av strategiskt analys- och utredningsarbete God kunskap i projektledning, inklusive planering, uppföljning och rapportering Stark analytisk förmåga samt erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag Förmåga att leda dialoger, workshops och samverkansprocesser Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av destinationsutveckling eller besöksnäring Erfarenhet av arbete i kommunal eller regional verksamhet Erfarenhet av processledning i komplexa samverkansmiljöer Erfarenhet från arbete i politiskt styrda organisationer Kunskap om besöksnäringens utveckling, trender och affärslogik Kunskap om regional utveckling och offentliga beslutsprocesser Kunskap om varumärkes- och kommunikationsfrågor inom destinationsutveckling Du är självgående och initiativrik, med förmåga att tänka strategiskt och se helheten. Samtidigt är du strukturerad i ditt arbetssätt och planerar, prioriterar och följer upp på ett effektivt sätt. Du kommunicerar tydligt och skapar delaktighet i dialog med andra, vilket gör att du bygger förtroendefulla relationer och bidrar till ett gott samarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Läs gärna mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som medarbetare här. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Extrajobba hos Allakando läxhjälp Allakando läxhjälp är Sveriges snabbast växande företag för privatundervisning. Just nu vill rekordmånga elever ha vår läxhjälp och vi söker nu dig som vill göra skillnad för en ung människa som privatlärare & mentor! Läs mer och ansök nu på https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Mer om Allakando läxhjälp på https://www.allakando.se/laxhjalp/ Om uppdraget som läxhjälpare hos Allakando Du matchas ihop med en elev som passar dina ämnen, din personlighet och som ligger geografiskt nära dig. Ni träffas oftast hemma hos familjen eller centralt för en lektion på 120 min, där du hjälper din elev att nå sina mål i skolan! Självklart utbildar & coachar vi dig inför dina uppdrag som läxhjälpare. Att jobba med läxhjälp passar perfekt för dig som studerar eller har studerat på universitet/högskola – då kan du hjälpa alla våra elever. Även du som går på gymnasiet har möjlighet att hjälpa yngre elever. Varför arbeta med just läxhjälp på Allakando? Mycket flexibelt extrajobb, perfekt vid sidan av exempelvis studier Viktig och relevant merit för alla framtida jobb Utveckla pedagogik, retorik & ledarskap Du får utbildning & kontinuerlig coachning från utbildningsspecialisterna på Allakando Passar du som privatlärare på Allakando? Vi söker dig som: Vill göra skillnad för andra människor Är positiv och engagerande Har goda ämneskunskaper i de ämnen du vill undervisa i Kan arbeta minst 4 timmar i veckan Kommunicerar effektivt på svenska i både tal och skrift Hur ansöker jag? Enkelt och smidigt på vår hemsida Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju Ett av våra många uppdrag nära dig: Allakando läxhjälp: Svenska, åk 4 Plats: Privatundervisningen sker hemma hos familjen, med Allakando läxhjälp Mölnlycke Antal tillfällen och tidsåtgång per vecka: 1 tillfälle varannan vecka, 60 minuter per gång Önskat startdatum för undervisningen: Omgående! Ref.nr: RN95894 Allakando läxhjälp: Matematik och Engelska, åk 7 Plats: Privatundervisningen sker hemma hos familjen, med Allakando läxhjälp Mölnlycke Antal tillfällen och tidsåtgång per vecka: 1 tillfälle per vecka, 60 minuter per gång Önskat startdatum för undervisningen: Omgående! Ref.nr: RN95345 Om du inte kan hjälpa till med ovan, så rekommenderar vi dig att söka en generell tjänst direkt på vår hemsida. Då får du sedan erbjudanden om fler uppdrag som passar dig. En annan fördel med för alla privatlärare på Allakando är att du kan arbeta i hela Sverige, oavsett om du bor i storstad eller på landsbygd. Bland annat: Allakando läxhjälp Stockholm Allakando läxhjälp Göteborg Allakando läxhjälp Malmö Allakando läxhjälp Uppsala Allakando läxhjälp Västerås Hitta fler städer på vår hemsida Om Allakandos privatundervisning & läxhjälp Som vårt namn Allakando antyder, så är vi helt övertygade om att alla kan mer än de tror. Ibland kanske det låter lite cheesy. Tro oss, den känslan försvinner snabbt. När vi varje år på nära håll får se våra elever nå bättre studieresultat och lära sig att tro på sina egna förmågor, ligger namnet mycket bättre på tungan. Vi består idag av 5 900 passionerade personer som tillsammans hjälper över 26 000 elever varje år. Det gör oss till Sveriges snabbast växande företag för privatundervisning, kurser & digitala utbildningsverktyg. Många möjligheter: Du som söker till oss har även möjlighet att få uppdrag som nanny på https://my-nanny.se/ och https://nannypoppins.se/ samt arbeta som specialist på vår matematikavdelning: https://smartstudies.se/laxhjalp/. En förmån är även att du som har arbetat en längre period hos oss även får tillgång till t.ex. en kurs inför högskoleprovet kostnadsfritt: https://www.allakando.se/hogskoleprovet/ Ansök till extrajobbet hos Allakando läxhjälp nu: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/

Huvudsakliga arbetsuppgifter Leverantörs- och kundreskontra Löpande bokföring och avstämningar Fakturering och betalningar Assistera vid månads-, tertial- och årsbokslut Arbeta aktivt med anläggningstillgångar och anläggningsregistret Bidra till förbättring och utveckling av processer och rutiner inom ekonomi Hantering av gåvomedel och kollekter Kvalifikationer Relevant utbildning inom ekonomi/redovisning Minst 2-3 års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter Goda kunskaper i Excel och affärssystem Erfarenhet av löpande bokföring och avstämningar God kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift Som person är du Strukturerad, noggrann och lösningsorienterad. Du trivs med ansvar, har ett gott öga för detaljer och gillar att arbeta både självständigt och i team. Du är initiativtagande och driver ditt arbete framåt på egen hand. Du tycker att det är roligt att förbättra och effektivisera processer. Serviceinriktad samt flexibel och trivs i en roll med varierande arbetsuppgifter. Vad du får hos oss som ekonomiassistent Vi är i ett spännande läge med förändring och utveckling på agendan och nu söker vi dig som vill vara med och forma framtiden tillsammans med oss. Du får: En roll där du kan växa, både i tempo och ansvar En arbetsplats som satsar på förbättring och smartare arbetssätt Möjlighet att påverka och vara en del av nya rutiner och processer Trygghet, tydliga ramar och en organisation med stabil grund Förståelse för balansen mellan jobb och fritid Här finns chansen att inte bara följa med, utan att faktiskt vara med och bygga något nytt. Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Tjänstgöringsgrad: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 12/7 - 2026 Ansökan och kontakt Har du frågor om tjänsten, kontakta Malin Castillo, ekonomichef, [email protected] Fackliga företrädare Peter Åsvik Facklig företrädare Vision 040-279036 [email protected]

🚀 Senior Business Analyst🌟 About the Assignment Are you passionate about turning business needs into smart digital solutions? We are looking for a Senior Business Analyst who thrives at the intersection of business, technology, and transformation. In this role, you will play a key part in driving digital initiatives, creating business value, and helping organizations improve the way they work. You will collaborate with business stakeholders, product teams, and technical specialists to ensure that ideas are transformed into successful implementations. This is an excellent opportunity for someone who enjoys creating clarity, driving continuous improvement, and making a real impact through analysis and collaboration. 🎯 Key Responsibilities Collaborate with Digital Product Managers and business stakeholders to understand goals, challenges, and opportunities. Gather, analyze, and document business requirements and translate them into actionable insights for digital teams. Support the design and implementation of digital solutions that create measurable business value. Work closely with Product Owners, Developers, Architects, and UX Specialists in an agile environment. Contribute to prioritization, roadmap planning, and continuous improvement initiatives. Act as a trusted link between business and technology, creating alignment and driving progress across teams. 👤 Required Qualifications Proven experience working as a Business Analyst or in a similar role within digital, IT, or transformation environments. Strong analytical skills with the ability to structure complex information into clear recommendations. Experience gathering, documenting, and managing business requirements. Solid understanding of business processes, digital products, and Agile ways of working. Excellent communication and stakeholder management skills. Ability to build trust and collaborate effectively across multiple functions and disciplines. A proactive, curious, and improvement-oriented mindset. ⭐ Personal Attributes We believe you are a structured and analytical professional who enjoys solving complex business challenges. You are comfortable working with stakeholders at different levels of the organization and have a natural ability to bridge the gap between business and technology. You thrive in collaborative environments, enjoy driving change, and are motivated by delivering solutions that create tangible business value. 🔒 Additional Information The assignment is subject to mandatory background checks prior to onboarding. These checks may include identity verification, right-to-work confirmation, education verification, financial screening, criminal record checks (where permitted by local legislation), and other relevant compliance verifications. Applications are reviewed continuously, and the assignment may be filled before the application deadline. 📍 Gothenburg, Sweden 📅 Assignment Period: August 3, 2026 – December 31, 2027 🏢 On-site Assignment (100%) Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vill du arbeta i en verksamhet där människor står i centrum och där du får vara med och skapa förutsättningar för både utveckling och en hållbar arbetsmarknad? På rekryterings- och bemanningsenheten arbetar vi med rekrytering, bemanning, praktiksamordning och kompetensutveckling. Genom nära samverkan med både verksamheter och medarbetare säkerställer vi en kvalitativ och rättssäker rekryteringsprocess. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som tillsammans driver förändring, skapar nya möjligheter och gör skillnad - varje dag. Vi söker nu en bemanningsassistent för ett föräldraledighetsvikariat på ett år. Det här är en möjlighet för dig som vill arbeta i en viktig och varierad roll där du bidrar till att verksamheten har rätt bemanning utifrån aktuella behov. Dina arbetsuppgifter Som bemanningsassistent hos oss får du en central och varierad roll. Du ansvarar för att hantera vikariebeställningar, matcha rätt person till rätt uppdrag och följa upp våra timvikarier. Vi arbetar i verksamhetssystemet Medvind, där du får möjlighet att utveckla dina digitala färdigheter och vara med och effektivisera våra processer. Utöver det dagliga arbetet är det viktigt att du har förmåga att se behov av förändring och utveckling inom ditt område. Du bidrar aktivt till att förbättra rutiner och arbetssätt, och får därmed möjlighet att påverka hur vi tillsammans utvecklar verksamheten framåt. Ditt arbete omfattar också kvalitetsuppföljning och olika administrativa uppgifter som skapar struktur och god service. Hos oss möter du en dynamisk vardag där dina insatser inte bara har direkt betydelse för verksamheten här och nu, utan även för hur vi utvecklar vårt arbetssätt och stärker organisationen långsiktigt. Vem är du? Du har en bakgrund inom schema- och bemanningsarbete, gärna med erfarenhet av att matcha rätt kompetens till rätt behov. Har du dessutom administrativ bakgrund och god datorvana är det en bra grund att stå på. Formell kompetens inom arbetsrättsliga lagar och avtal inom HR-området, liksom erfarenhet av att arbeta i Medvind, är meriterande. För att lyckas i rollen behöver du vara ansvarstagande och initiativrik, med förmåga att ta ansvar och driva arbetet framåt. Vi söker dig som vill bidra med engagemang, struktur och ett positivt förhållningssätt i vardagen. Som person är du trygg i dig själv, flexibel och lösningsfokuserad. Du ser helheten men kan också analysera detaljer och identifiera smarta vägar framåt. Att samarbeta och kommunicera på ett tydligt och professionellt sätt faller sig naturligt för dig. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Vill du vara med och forma framtidens kompetensförsörjning? Vi söker nu en Talent Acquisition Partner till ett ledande internationellt teknik- och industriföretag i Finspång. I denna nyckelroll får du möjlighet att attrahera, rekrytera och säkra framtidens kompetens samtidigt som du fungerar som en strategisk partner till verksamheten. Genom ditt arbete bidrar du till företagets fortsatta tillväxt och utveckling genom att säkerställa att rätt kompetens finns på plats för att möta både dagens och morgondagens utmaningar. Om rollen Som Talent Acquisition Partner ansvarar du för hela rekryteringsprocessen och fungerar som ett stöd till chefer och verksamheten i frågor som rör kompetensförsörjning och rekryteringsstrategi. Du arbetar nära rekryterande chefer och interna samarbetspartners för att skapa effektiva och kvalitativa rekryteringsprocesser som bidrar till långsiktig framgång. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Vara huvudansvarig kontaktperson och rådgivare till rekryterande chefer genom hela rekryteringsprocessen. Driva rekryteringar i nära samarbete med interna stödfunktioner och verksamheten. Bygga starka relationer med chefer för att förstå verksamhetens kompetensbehov och framtida rekryteringsutmaningar. Bidra med marknadsinsikter kring kompetensförsörjning, arbetsmarknad och konkurrenssituation. Analysera rekryteringsdata och använda insikterna för att rekommendera framtida rekryteringsstrategier. Hålla dig uppdaterad kring trender inom arbetsmarknad, employer branding och rekrytering. Aktivt arbeta för att främja mångfald, inkludering och likabehandling genom hela rekryteringsprocessen. Bidra till utveckling och förbättring av arbetssätt, processer och kandidatupplevelse. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Erfarenhet av rekrytering eller Talent Acquisition från företag, rekryteringsbyrå eller RPO-verksamhet. Mycket god kommunikativ förmåga på både svenska och engelska, i tal och skrift. Erfarenhet av att bygga långsiktiga relationer med chefer och andra intressenter. Stark analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet. Förmåga att omsätta marknadsinsikter och statistik till konkreta rekommendationer. Ett konsultativt arbetssätt med fokus på kvalitet, service och affärsnytta. Ett genuint intresse för människor, kompetensutveckling och moderna rekryteringsmetoder. Som person är du självgående, strukturerad och lösningsorienterad. Du har hög social kompetens, är lyhörd för verksamhetens behov och trivs i en roll där du får kombinera strategi med operativt arbete. Vi erbjuder Du blir en del av en innovativ och framtidsorienterad organisation som arbetar med teknik och lösningar som bidrar till en mer hållbar värld. Här erbjuds du en stimulerande arbetsmiljö där utveckling, samarbete och nytänkande står i fokus. Du får möjlighet att: Arbeta i en strategisk och affärsnära roll. Påverka och utveckla företagets framtida kompetensförsörjning. Vara en del av en inkluderande och värderingsstyrd organisation. Utvecklas professionellt i en internationell miljö. Samarbeta med engagerade kollegor som drivs av innovation och långsiktig utveckling. Välkommen med din ansökan och bli en viktig del av en organisation som investerar i människor, innovation och framtidens möjligheter.

OM JOBBKLAR Våra tjänster består bl.a. utav matchning av arbetssökande mot arbete, stöd till arbetssökande, rekrytering, omställning, coachning och arbetsmarknadstjänster. Vi levererar helhetslösningar inom arbetsmarknad. Vi på Jobbklar har vid flera tillfällen blivit utnämnda till Gasell av tidningen Dagens industri då vi är ett av Sveriges snabbast växande och mest lönsamma företag som skapar jobb för människor, driver tillväxt för Sverige och inspirerar andra. OM TJÄNSTEN Tjänsten handlar om att du ska stå för det löpande arbetet med deltagare som söker jobb inom våra arbetsmarknadstjänster. Du kommer handleda flera personer under samma period, dokumentera i system, stötta dem i deras jobbsökande och matcha dem mot arbetsmarknaden. Detta kommer du göra i både enskilda samtal med deltagare och i grupp, bl.a. genom att hålla seminarier och föreläsningar. Deltagare tar del av de tjänster som ni tillsammans planerar att de behöver för att komma ut i arbete, vilket du samordnar. Om deltagare bedöms behöva genomgå utbildning inför arbete hjälper du deltagaren till detta. ALTERNATIV 1: Högskoleutbildning som lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system). Arbetslivserfarenhet: Minst två (2) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under två (2) år. ALTERNATIV 2: Minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat. Minst tre års arbetslivserfarenhet under de fem senaste åren i något eller några av följande yrken eller arbetsuppgifter: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (dock ej enbart personaladministration Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Ansökan görs endast via formulär på https://jobbklar.se/jobbmatchare-och-handledare-halmstad/ Välkommen med din ansökan snarast. Vi går löpande igenom ansökningar och kan komma att avsluta rekryteringen när vi hittar lämpliga kandidater. Så länge annonsen finns kvar söker vi fortfarande efter kandidater. Bifoga ett CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där du berättar varför du söker tjänsten. Frågor kring denna tjänst besvaras av Pauline Kronvall, 0709-497446