Välkommen till Burger King! Har du tidigare erfarenhet av att leda och engagera medarbetare? Arbetar du gärna mot tydliga mål och har ett stort resultatfokus? För dig som vill ta chansen att bli Biträdande Restaurangchef på en av våra restauranger väntar ett spännande uppdrag. Du ansvarar för i stort sett allt; drift, personal, ekonomi, lokal marknadsföring, nyanställningar och tusen andra stora och små saker. Att bli Biträdande Restaurangchef innebär mycket ansvar men är en given möjlighet för dig som är duktig och driven.

Välkommen till Burger King! Vi söker dig som gillar omväxling, att arbeta i ett högt tempo och som vill vara en del av vårt härliga team! Hos oss finns möjlighet till allt från ett extrajobb till att göra en komplett karriär. Vi älskar att se våra medarbetare utvecklas och växa med oss. Ett arbete hos oss på Burger King innebär flexibla arbetstider vilket gör att det går utmärkt att kombinera med till exempel studier. Om du värderar service, kvalitet och team-work är detta jobbet för dig! Vill du utvecklas och få nya erfarenheter? Vill du ge våra gäster fantastisk service och servera riktigt grymma burgare? Vill du ha kul på jobbet med härliga kollegor? Nu har du chansen – sök jobbet idag! Sök jobbet nu direkt på endast några minuter. Ansökningsprocessen består endast av några snabba urvalsfrågor och tre korta frågor som skall besvaras via video. Vi värdesätter attityd och inställning framför arbetslivserfarenhet och meriter. Vi lägger därför stor vikt på videosvaren och värdesätter att du tar din tid för att besvara dessa. Lycka till!

Division Industri inom Svevia befinner sig på en spännande utvecklingsresa och ambitionerna är höga. Vårt mål är att bli den ledande aktören på den svenska marknaden. Nu söker vi en Chefscontroller till Tillverkning och Ballast, en verksamhetsnära gruppchefsroll inom industriell controlling, för dig som vill kombinera ledarskap med djup förståelse för produktion, lönsamhet och kapitalbindning. Vill du dela väg med oss? Ditt uppdrag som Chefscontroller Som chefscontroller leder du och utvecklar ekonomifunktionen inom verksamhetsområdet. Rollen är både strategisk och operativ och innebär ett nära samarbete med verksamheten. Du kommer bland annat att: Vara gruppchef för controllers och ekonomer inom verksamhetsområdet Ha personal- och arbetsmiljöansvar för avdelningscontroller och AC‑ekonomer Vara avdelningscontroller för Ballast, med tydligt fokus på produktion och lönsamhet Ingå som aktiv medlem i avdelningens ledningsgrupp, där du bidrar med ekonomisk analys, beslutsunderlag och affärsperspektiv Arbeta aktivt med resultat- och balansräkning, inklusive lager, kapitalbindning och investeringar Analysera verksamhetens resultat, identifiera förbättringsområden och driva åtgärder tillsammans med chefer i produktion och tillverkning Samordna ekonomiarbetet inom verksamhetsområdet nära dialog med divisionens chefscontroller Bidra aktivt i utvecklingen av divisionens övergripande ekonomistyrning, där arbetssätt, struktur och processer är under fortsatt utveckling Detta är inte en ren rapporterings- eller koncernroll, utan en roll för dig som trivs nära verksamheten och produktionen. Denna roll är placerad på vårt huvudkontor i centrala Stockholm. Resor i tjänsten förekommer månatligen. Vem är du? Du är en trygg och tydlig ledare som gillar att kombinera struktur med verksamhetsnära dialog. Du är analytisk, kommunikativ och trivs i gränslandet mellan ekonomi och produktion. Du vill ha en roll där du leder människor, inte bara siffror. Vi söker dig som har: Akademisk examen inom ekonomi eller annan relevant inriktning Flerårig erfarenhet av controlling i industriell verksamhet, gärna tillverkning, produktion, ballast, asfalt, byggmaterial eller annan kapitalintensiv industri Dokumenterad erfarenhet av personalansvar (gruppchef eller motsvarande) God förståelse för resultat- och balansräkning, inklusive lager och kapitalbindning Mycket goda kunskaper i Excel Goda språkkunskaper i svenska, i både tal och skrift B‑körkort Vi ser det som meriterande om du även har: Erfarenhet av Agresso, Jeeves och/eller Power BI Erfarenhet av att utveckla eller förändra ekonomifunktioner i industriell miljö En del av något större Bakom varje väg finns mer än den uppenbara ytan: en hel industri av kunskap och leveransförmåga. Vårt erbjudande är en industriell process. Från sten till färdig väg. Allt börjar med en täkt, som sedan blir ballast, som i sin tur används i tillverkningen av asfalten, som slutligen läggs ut på vägen. Med över 100 egna bergtäkter, egen produktion av asfalt, bitumenemulsion och termoplast har vi en bredd som ingen annan. Varför Svevia? Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar. Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Tjänsten är en tillsvidareanställning med start efter överenskommelse. Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Den här processen omfattas av tester och vi använder oss av MAP (personlighetstest) och Matrigma (arbetspsykologiskt test). Slutkandidat kommer även att omfattas av referenstagning och bakgrundskontroll. Vi ser fram emot att få in din ansökan senast den 24 maj då vi påbörjar vårt urval. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Margareta Lundberg på [email protected]. Vid frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Talent Acquisition Partner Alexandra Zätterlöf Bohlin på [email protected]. Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.

Sales Manager – Heltid (start enligt överenskommelse) Vi söker en driven och relationsskapande Sales Manager som vill vara en nyckelperson i vår fortsatta tillväxt. I rollen arbetar du både strategiskt och operativt med försäljning, kundrelationer och utveckling av våra erbjudanden. Som Sales Manager hos oss är du en aktiv säljare med fokus på att sälja våra event och skräddarsydda upplevelser. Du ansvarar för hela kundresan – från första kontakt till bokning, planering och uppföljning. Du arbetar nära både nya och befintliga kunder och har en viktig roll i att bygga långsiktiga relationer och partnerskap. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Bygga, underhålla och utveckla starka relationer med både befintliga och potentiella kunder Aktivt identifiera nya affärsmöjligheter och driva försäljningsarbetet framåt Hantera kunddialog från första kontakt till genomfört event och uppföljning Ta fram offerter, prissättning och skräddarsydda upplägg för privat- och företagskunder Samarbeta tätt med drift- och eventteam för att säkerställa hög kvalitet i genomförandet Representera företaget och vårt varumärke på ett professionellt sätt Hålla dig uppdaterad kring våra koncept, produkter och upplevelser för att kunna presentera och sälja på bästa sätt Vi söker dig som är självgående, affärsdriven och har ett genuint intresse för försäljning och kundrelationer. Du trivs i en roll där du får ta ansvar, skapa affärer och bidra till både kundnöjdhet och företagets utveckling. Du har åtminstone 1-3 års erfarenhet inom försäljning inom event & projekt Möjlighet till distansarbete Omfattning: Heltid Start: enligt överenskommelse Vid frågor om tjänsten, tveka inte att kontakta Janina Möller på telefon +46 72 231 54 55 eller mejla oss på [email protected]. Vi ser fram emot din ansökan!

Om rollen Vi söker en klinikchef som trivs lika bra med att leda ett team som med att ha full koll på den dagliga driften. Det här är en bred roll där du kombinerar ledarskap med administration och kliniska arbete som tandsköterska – nära medarbetarna, verksamheten och patienterna. Vi tror på en decentraliserad organisation där de bästa besluten fattas så nära patienterna som möjligt. Som klinikchef hos oss har du friheten och förtroendet att driva kliniken framåt mot våra gemensamma mål på det sätt du tror på – med siktet inställt på att vara den bästa arbetsgivaren inom tandvård, leverera hög kvalitet och skapa riktigt nöjda patienter. Det goda ekonomiska resultatet ser vi som ett kvitto på att vi gjort rätt saker. Om kliniken Compassen ligger i Skönsberg, med bara några minuters resa från Sundsvalls centrum – med goda kommunikationer och parkeringsmöjligheter. Kliniken har fyra behandlingsrum och ett team bestående av två tandläkare, en tandhygienist och fyra tandsköterskor. Kliniken är en del av Oral Care Region Norr – åtta kliniker från Sandviken till Umeå – vilket ger dig ett större sammanhang och resurser i ryggen, samtidigt som du har fullt ägarskap över din egen klinik. Om Oral Care Oral Care är en ledande privat vårdgivare inom tandvård i Sverige med över 35 år i branschen. Vi erbjuder både allmäntandvård och mobil tandvård över hela landet, och vår verksamhet expanderar ständigt. Vårt engagerade team på över 750 anställda arbetar med att leverera vård av högsta kvalitet, alltid med patientens bästa i fokus. Tre anledningar att söka 1. Utveckling och ett riktigt karriärsteg Under ditt första år deltar du i Oral Cares ledarskapsprogram – teori, praktik och erfarenhetsutbyte tillsammans med andra nya chefer inom Oral Care. Du bygger nätverk, får verktyg och växer in i ledarrollen i ett sammanhang där andra förstår exakt vad du går igenom. Är du redan erfaren chef finns fortsatt utrymme att utvecklas och växa inom en expanderande organisation. 2. Frihet och ett verkligt mandat Som klinikchef hos oss har du både ansvar och mandat. Du planerar och utvecklar verksamheten på kort och lång sikt, formar arbetet efter din egen stil och delegerar efter eget omdöme – med fokus på nöjda patienter och personal, kvalitet och resultat. 3. Nära, litet och en trygg start På Compassen är ni ett litet team där alla känner alla – du kommer snabbt att bli en naturlig del av gänget. Du startar inte från noll – avgående klinikchef stannar kvar på kliniken som tandläkare och odontologiskt ansvarig, vilket ger dig en trygg överlappning och en erfaren kollega vid din sida från dag ett. Du får både ett nära stöd från din närmaste chef och blir en del av ett starkt kollegialt nätverk med andra klinikchefer inom Oral Care- regionalt och nationellt. Vad du gör i vardagen Du rör dig naturligt mellan tre spår: Ledarskap & ansvar – Personalansvar, resultat- och kvalitetsuppföljning, planering och utveckling av kliniken på kort och lång sikt, rapportering till regionchef. Koordination & administration – Schemaläggning, bemanningsplanering, inköp, fakturahantering och rekryteringsadministration. Klinik & reception – Kliniskt arbete som tandsköterska i nära samarbete med tandläkare och tandhygienist. I receptionen är du ett tryggt ansikte utåt med ansvar för patientflöde och ett professionellt bemötande. Vi söker dig som • Är utbildad tandsköterska med några års erfarenhet av tandvård • Har erfarenhet av eller ett intresse för ledarskap • Är strukturerad, tar initiativ och trivs med att hålla många bollar i luften • Kommunicerar tydligt på svenska i tal och skrift • Brinner för service och sätter patienten i centrum Vi erbjuder • Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning, heltid • Kollektivavtal och trygg anställning • Genomtänkt introduktion och överlappning med avgående klinikchef • Ledarskapsprogram och löpande kompetensutveckling • Kollegialt nätverk och gemensamma trivselaktiviteter med klinikerna i Sundsvall och Härnösand • Friskvårdsbidag Har du redan ledarerfarenhet inom tandvård? Välkommen – vi ser gärna att du tar nästa kliv hos oss. Är det här ditt första steg som chef? Också välkommen – vi bygger det tillsammans. Skicka in ditt CV och en kort beskrivning av dig själv. Vi läser ansökningar och kallar till intervju löpande – tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig!

Önskad kompetens och erfarenhet - Du bör ha tidigare erfarenhet som ledare inom restaurangbranschen - Du brinner för att sätta gästen i centrum - Du är drivande, stark, tydlig och kan ta eget ansvar - Du har god samarbetsförmåga och har en positiv utstrålning - Du har lätt för att ta en ledande roll och har förmågan att få andra att nå sina mål - Du är resultatdriven och har intresse för ekonomi - Du har ett stort intresse för restaurangbranschen och tillhörande utveckling Vi lägger stor vikt vid personkemi, yrkesstolthet och att du har ett öga för detaljer.   Vidare är du utåtriktad och engagerad samt vill göra ditt bästa i alla lägen. Ansvarsområden som ingår i tjänsten är: Personalfrågor Schemaläggning Systematisk utvärdering och utveckling Hygien och egenkontroll Inköp och inventering Kassahantering Administration   Du ska vidhålla - hög kvalité på våra produkter - hög servicenivå gentemot gäster - hög renlighet i restaurangen och alla arbetsmoment

Platschef till Skadeverkstad i Göteborg Vi söker en erfaren och engagerad Platschef till en Skadeverkstad åt vår kund i Göteborg. En viktig del i tjänsten handlar om att skapa förutsättningar för en mycket hög kundnöjdhet, medarbetarnöjdhet samt att se till att planera och optimera arbetet på vår skadeverkstad. Här erbjuds en modern arbetsplats med fokus på samarbete, säkerhet och långsiktig utveckling. Arbetsuppgifter Vill du leda och utveckla verkstadens dagliga verksamhet?  I rollen ansvarar du för att säkerställa effektiva arbetsflöden, hög kvalitet i reparationsarbetet och god kundupplevelse. Du leder teamet, samordnar med försäkringsbolag och externa partners samt arbetar aktivt med förbättringsarbete och personalutveckling. Du har mao det övergripande ansvaret för hela anläggningen, både arbetsflöde, mål för verksamheten, lönsamhet, budget och personal. Leda och coacha verkstadens medarbetare för att säkerställa hög kvalitet, produktivitet och gott arbetsklimat Planera och följa upp reparationsflöden, reservdelshantering och schemaläggning för att optimera genomströmning Säkerställa att rutiner för skadehantering, dokumentation och digital rapportering följs Samarbeta med kundmottagning, skadebesiktning och lackverkstad för att skapa en smidig kundresa Kommunicera med försäkringsbolag, leverantörer och externa samarbetspartners vid behov Ansvara för arbetsmiljö, säkerhet och efterlevnad av verkstadens rutiner och lagkrav Driva förbättringsarbete kring processer, verktyg och digitala system samt följa upp nyckeltal Hantera personalfrågor såsom rekrytering, introduktion, kompetensutveckling och uppföljning Kvalifikationer och vem vi söker Vi söker en erfaren, trygg och stabil ledare som är resultatinriktad och drivande, som samtidigt har hjärtat på rätt ställe. Vidare skall du vara en ledare som vill vara "hands on" och vill vara närvarande i det dagliga arbetet och som har erfarenhet av ledarskap. ·       Erfarenhet av ledarskap inom skadeverkstad eller liknande verksamhet inom fordonsbransch God förståelse för skadeprocesser, verkstadsflöden och fordonsreparationer Erfarenhet av att arbeta med digitala verkstadssystem och dokumentation; Cabas-kunskap är ett krav Det krävs en mycket god förståelse för siffror och ekonomi Förmåga att leda, motivera och utveckla medarbetare samt skapa ett inkluderande arbetsklimat ·       Strukturerad, resultatinriktad och van att prioritera i en dynamisk vardag. ·       Initiativdriven, kreativ och självgående med kraft att dra förbättringar i mål. God kommunikationsförmåga i svenska i tal och skrift; engelska är meriterande B-körkort är meriterande, Detta är en tjänst på heltid, med start så snart det är möjligt.   Ansökan och kontakt Låter detta intressant? Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Denna ansökan hanteras av Fordonsakademin Sverige AB som är ett ledande rekryteringsföretag inom fordonsbranschen i Sverige. Kontaktperson för denna tjänst är Pia Berlin Key Account Manager på Fordonsakademin i Göteborg, [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!   Om Fordonsakademin Vi är specialister på att kompetensförsörja fordonsbranschen. Företaget startades av specialister inom fordonsbranschen med mångårig erfarenhet från verkstadsarbete. Vi brinner för att arbetsgivare ska få rätt person med rätt kompetens, i rätt tid. Detta uppnår vi genom att tillhandahålla tjänster inom rekrytering, bemanning och utbildning. Genom våra tjänster är vi med och verkar för en kompetenshöjning i branschen. Vi är en del av Arenakoncernen som med sin närvaro på över 160 orter i Sverige finns tillgängliga i hela landet. Vi tror på varje människas förmåga. Starka individer lyfter varandra. Steg för steg hjälper vi medarbetare och företag att utvecklas och bli starkare – så starka att de i sin tur lyfter andra. Värderingar Vi brinner för att matcha ihop arbetssökanden med företag, och vårt arbete sker helhjärtat i alla delar för att hela processen ska lyckas. Vi är alltid personliga, engagerade och professionella i alla våra uppdrag och möten.

Taverna Averna är en klassisk bistro och bar med tidlös meny, här möts människor under veckans alla tillfällen – från businesslunch till middag och avslappnat barhäng. Det är en levande krog där stämningen formas av sorlet. Kafé Magasinet, Linnéstadens självklara public house – från morgonkaffet till kvällens sista drink. Här möts caféhäng och barliv, med inspiration från italienska espressobarer, Jewish delis i New York och pubar i Shoreditch. Om dig Vi söker en trygg och erfaren kökschef som vill ta ansvar för det gemensamma köket på Taverna Averna och Kafé Magasinet. Du har minst 3 års erfarenhet som kökschef och är van vid att leda kök där tempo, struktur och känsla för detaljer behöver gå hand i hand. Du förstår både bistrons tydliga hantverk och kaféets bredare flöden – från frukost, lunch och middag till enklare serveringar med hög kvalitet. Du har ett naturligt ledarskap, är tydlig i din kommunikation och får med dig teamet genom närvaro, yrkesstolthet och respekt. I rollen ansvarar du för att köket håller rätt nivå i smak, presentation, råvaruhantering och hygien, samtidigt som du har koll på ekonomi, svinn, bemanning och rutiner. Du arbetar nära teamet i driften och ser till att menyer, prepp och service fungerar i praktiken. Hos oss blir du en viktig del av två levande koncept med olika uttryck men samma grund: bra mat, varm stämning och gäster som vill komma tillbaka. Vi tror att du trivs i en miljö där det händer mycket, där samarbetet mellan kök och matsal är avgörande och där kvalitet skapas genom ordning, engagemang och ett lag som ställer upp för varandra. Omfattning: Heltid Lön: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: Urval sker löpande Arbetstiderna styrs av verksamhetens öppettider. Besök oss här: www.Tavernaaverna.se & www.kafemagasinet.se

Frösunda Personlig Assistans AB har haft assistanskontor på Hamngatan i Linköping i många år och bedriver en trygg verksamhet för både kunder och assistenter. Vi söker nu en trygg person som under en längre föräldraledighet vill ingå i det team av de kund och personalansvariga verksamhetschefer som arbetar på våra kontor i Östergötland. Tjänsten är ett vikariat. Som kund och personalansvarig/verksamhetschef inom personlig assistans arbetar du för att våra kunder, som har olika typer av funktionsnedsättningar, ska få möjlighet att leva det liv de vill leva med hjälp av sina personliga assistenter. Du har tät kontakt med dina kunder och ibland deras anhöriga för att förvissa dig om att du vet exakt vad de har för förväntningar på Frösunda. Du arbetsleder och är chef över de personliga assistenterna i deras arbete och arbetar för att ge dem en god service så att både kunder och medarbetare känner sig trygga. I ditt arbete som verksamhetschef rekryterar du nya assistenter, bemannar dagliga sjukluckor och längre ledigheter. En annan del av din vardag består i att ha möten med kund/anhöriga och assistenter, lägga scheman, attestera löner, föra social dokumentation, handleda grupper samt att ha budget ansvar för din resultatenhet. Sedvanliga chefsuppgifter såsom medarbetar och lönesamtal samt rehabiliteringsansvar ingår också. För oss är det viktigt att du brinner för att snabbt snappa upp signaler från kunder och medarbetare och agera på dem. Du har en hög servicekänsla och klarar en hög stressnivå. Till stöd har du dina chefskollegor, din regionchef och en rad stödfunktioner inom företaget. Är du villig att lära dig att hantera arbetet som verksamhetschef kommer du att erbjudas ett roligt och stimulerande arbete i ett av assistans branschens största företag. Vi erbjuder dig ett varierande och betydelsefullt arbete, där du som medarbetare uppmuntras att fatta egna kloka beslut. Som nyanställd chef får du en gedigen on boardning med utbildningar och stöd under en lång tid för att du ska få förutsättningar att kunna lyckas i din yrkesroll. Vi tror att du är hungrig, snabbtänkt, positiv och tycker om att ta eget ansvar. Vi arbetar med Snabbhet, Tydlighet och Ödmjukhet. Du är en kommunikativ och trygghetsskapande person. Du är snabblärd, kan hantera olika datasystem är strukturerad och uppskattar variationen i arbetet. Du är inlyssnande i dina interna och externa kontakter. Kanske har du erfarenhet från branschen eller har du ett nuvarande arbete inom omsorgen och vill ta nästa kliv i karriären? Utbildning är inget krav utan har du andra erfarenheter du tror kan vara tillämpliga är det intressant också. Givetvis meriterande om du är socionom eller utbildad inom personal och arbetsliv men det är inget krav. Om Frösunda Personlig assistans: Frösunda är en av landets ledande assistansanordnare med över 30 års erfarenhet. Det gör oss till ett tryggt företag för dig som medarbetare och för våra kunder och närstående. Vi är en ansvarsfull arbetsgivare som tar helhetsansvar för assistansen dygnet runt. Tack vare lokala kontor över hela Sverige i kombination med centrala stödfunktioner finns vi alltid här för dig och dina kunder. Som medarbetare hos oss får du ett varierande arbete och möjlighet att utvecklas. Här gör du skillnad - varje dag. Anställningsform: Vikariat till och med 2027-08-31 Omfattning: Heltid  Körkort ett krav, vissa resor inom regionen förekommer. Tillträde: Enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal samt erbjuder friskvård. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  Vi undanber oss annonsförsäljare

Vill du vara med och bygga framtidens strukturer för tillväxt inom hotell- och restaurangbranschen? På Progressio står människan i centrum – och nu söker nu en rekrytering och partneransvarig med starkt nätverk, affärsdriv, ledarskap och god struktur tar vår resa till nästa nivå.  Är det du? Då ska du läsa vidare. Som rekrytering och partneransvarig har du ett helhetsansvar för verksamhetens kärnfunktioner: marknad, kundrelationer och rekryteringsprocessen. Du kombinerar jobba med rekrytering inom hotell och restaurangbranschen och resan intern för våra kollegor. Du har ett operativt driv, och blir en central nyckelperson i bolagets fortsatta tillväxtresa.  DITT UPPDRAG 🔹 Strategi & verksamhetsutveckling – Utveckla och implementera långsiktiga strategier för annonsering, rekrytering, kundleverans och intern effektivitet. – Leda förbättringsinitiativ med fokus på kvalitet och skalbarhet. – Identifiera och införa digitala verktyg som stärker uppföljning och struktur. 🔹 Rekrytering – Äga hela rekryteringsprocessen från behovsanalys till onboarding. – Skräddarsy kravprofiler i nära dialog med kund. – Säkerställa att rätt person är på rätt plats – i rätt tid. 🔹 Kundrelation & avtal – Bygga och utveckla långsiktiga partnersamarbeten. – Upprätta och följa upp avtal samt säkerställa hög leveranskvalitet. – Vara kundens trygga kontaktpunkt i hela uppdragets livscykel. 🔹 Personal- & uppdragsadministration – Säkerställa korrekt rapportering, kontering och ekonomisk uppföljning. - Lönerapportering för arbetare – Driva onboarding och offboarding av konsulter med kvalitet och struktur. 🔹 Intern samordning – Fungera som nav mellan ledning, säljare och operativa team. – Skapa tydliga arbetssätt och kommunikationsflöden som förenklar vardagen för hela organisationen. - Ha hand om avtalshantering och relationer VI SÖKER DIG SOM HAR ✅ Flerårig erfarenhet som jobbat som rekryteringsansvarig, i roller som driftchef eller inom HR. ✅ Dokumenterad förmåga att bygga strukturer, processer och strategier i växande verksamheter. ✅ God förståelse för rekrytering, uthyrning och kundleverans. ✅ Vana vid digitala verktyg för planering och uppföljning. ✅ Erfarenhet av att arbeta med avtal, budget, kontering och ekonomisk uppföljning. PERSONLIGA EGENSKAPER ⭐️ Du är en strategisk doer – lika trygg i det långsiktiga som i det dagliga. 🏆 Du är en ledare som kan leda genom andra. 👊🏻 Du har ett organiserat sinne och ett skarpt öga för kvalitet, samtidigt som du ser till helheten. 👏🏼 Du gillar att bygga relationer och är tydlig i din kommunikation. DET HÄR SKA VI UPPNÅ OM TJÄNSTEN Lön: Efter överenskommelse Plats: Stockholm Start: 15 mars 2026 Gediget förmånspaket Anslutna till Collectum OM OSS Progressio är Nordens nya mötesplats för kompetens inom hotell och restaurang. Vi skapar långsiktiga samarbeten mellan företag och medarbetare, där kvalitet, hållbarhet och utveckling står i fokus. Vi tror på en bransch där människor trivs, växer och stannar – och det är där du kommer in. Läs mer om oss på www.progressioswe.se