Är du en ledare som brinner för teamwork, drift och hälsosam mat? Då kanske du är vår nästa Restaurangchef? Holy Greens handlar om att må bra. Vi vill göra det enkelt för människor att äta hållbart och hälsosamt utan att kompromissa på smakupplevelsen. Därför tillagas allt på menyn från grunden. Om Rollen Som Restaurangchef på Holy Greens är du en driftorienterad person som älskar service,  och som drivs av att leda samt utveckla dina medarbetare och verksamheten framåt.  Du leder och ansvarar för att verksamheten bedrivs på ett effektivt- och resultatorienterat sätt, samt i enlighet med vår vision och värderingar.  Tjänsten är främst förlagd i drift, där du tillsammans med teamet levererar sallader och service i världsklass. Säkerställande och uppföljning av resultat, effektivitet, service, livsmedelshygien och personalrelaterade frågor sker dagligen och i enlighet med verksamhetens riktlinjer. Som Restaurangchef leder du alltid med exempel och har en viktig roll för att utveckla både medarbetarna samt verksamheten framåt.  Ditt ansvar innefattar även relationsbyggande arbete med företagskunder och övriga samarbetspartners, och då i syfte om att optimera försäljning samt enhetens lönsamhet.  Kvalifikationer För att lyckas i rollen som Restaurangchef är du en naturlig ledare som älskar driftens dynamik och utmaningar. Du är strukturerad, lojal, förtroendeingivande och handlingskraftig, men samtidigt ödmjuk och prestigelös. Ditt lösningsorienterade sinne och positiva förhållningssätt får vilken utmaning som helst att uppfattas som en enkel match! Krav: Du har några års erfarenhet av att arbeta i en ledande position.  Du har vana och förståelse av att arbeta mot uppsatta KPI:er Vad får du? Du blir en del en stark kultur och får arbeta med passionerade kollegor  Du får vara med på en resa där vi gör Sverige lite mer hälsosamt och hållbart varje dag Möjligheten att äta Sveriges godaste sallader på daglig basis Kollektivavtal, Tjänstepension, friskvård, företagshälsovård  Arbetstiderna är varierande Varmt välkommen med din ansökan!

Team Manager till kund i Eskilstuna Nu söker vi en engagerad och resultatinriktad Team Manager. I denna roll kommer du att leda och coacha ett team med fokus på effektivitet & kvalitet. Du ingår i den lokala ledningsgruppen och har en viktig roll i att både driva det dagliga arbetet och bidra till verksamhetens långsiktiga utveckling. Du kommer att arbeta med livsmedel och behöver ha god förståelse för Livsmedelsverkets föreskrifter och krav på kvalitet och säkerhet. Rollen är både operativ och strategisk – du är närvarande i den dagliga produktionen men arbetar också med förbättringar, planering och utveckling framåt. Vi befinner oss just nu mitt i ett automatiseringsprojekt, och ser att automatisering och effektivisering kommer att vara centrala delar i vår fortsatta utveckling. Som Team Manager får du möjlighet att påverka, utveckla processer och vara en del av ett engagerat team som brinner för att skapa produkter av högsta kvalitet. Arbetsuppgifter ·Leda, motivera och utveckla teamet inom produktionen för att uppnå gemensamma mål ·Ansvara för planering, uppföljning och resursfördelning i det dagliga arbetet ·Säkerställa att produktionen möter kvalitets- och leveranskrav ·Initiera och driva förbättringsarbete inom processer och rutiner ·Arbeta aktivt för en säker och trivsam arbetsmiljö ·Samarbeta tvärfunktionellt med andra avdelningar för att optimera produktionsflödet Kvalifikationer ·Flera års erfarenhet av ledarskap, gärna inom produktion eller liknande verksamhet ·God förståelse för produktionsprocesser och -flöden ·Strukturerad och lösningsorienterad ·Van att arbeta mot uppsatta mål och deadlines Vi erbjuder ·En dynamisk och utvecklande arbetsmiljö ·Möjlighet att påverka och forma framtidens produktion Om anställningen Arbetstider: kvällstid Anställningsform: heltid med en 6 månaders inledande provperiod som anställd via Arena Personal Vid frågor ber vi dig kontakta Arena Personals rekryterare för vidare frågor.

Resurs is looking for a Sales Performance Manager to lead Nordic Outbound Sales  Outbound at Resurs is on a transformation journey. Our ambition is clear: to become the leading sales organisation in the Nordics within consumer finance and deposits.  We work proactively with loans, cards, insurance and deposits across the Nordic markets. Performance matters. Volume matters. Quality matters. And leadershipmatters even more.  As a Sales Performance Manager, you will lead a Swedish sales team while being part of a Nordic sales leadership group driving this journey forward. This is not a maintenance role. It is a performance leadership role in an environment where standards are being raised.  Get an idea of the role  As a Sales Performance Manager at Resurs, you are responsible for:  • Leading and developing a team of outbound sales representatives  • Driving performance across core KPIs including volume, hitrate, pricing, cross-sell and quality  • Coaching behavioural excellence, not just numerical outcomes  • Translating targets into clear daily expectations and structured follow-up  • Building a culture where accountability and enthusiasm coexist  • Contributing actively to the Nordic sales leadership team  This role will offer you to:  🗽 Shape a high-performance culture from within  🚀 Drive real commercial impact across loans, cards, insurance and deposits  🧠 Influence how we work, not just what we deliver  📈 Develop individuals into top performers  📦 Be part of building the Nordic benchmark in outbound sales  On a personal level  We believe you:  ✔️ Have experience leading a performance-driven sales team  ✔️ Understand that sustainable results start with behaviour  ✔️ Coach daily habits, structure and mindset – not only numbers  ✔️ Are comfortable raising expectations and following through  ✔️ Balance commercial ambition with regulatory responsibility  ✔️ Work systematically with data and KPI follow-up  ✔️ Take ownership in leadership discussions and contribute with perspective  ✔️ Thrive in an environment where challenges are embraced, not avoided  In essence, you understand that volume is earned through disciplined behaviours.  You know how to identify the few behavioural levers that truly move results.  You create clarity when others see complexity.  You build energy rather than waiting for it.    What success looks like  Within 6–12 months:  • Your team consistently delivers on volume and cross-sell targets  • Behavioural coaching is visible in daily performance routines  • Performance gaps are addressed early and constructively  • High performers are challenged and retained  • Your team reflects the ambition of becoming the leading outbound sales unit in the Nordics  Outbound is evolving. We are raising standards, strengthening structure and building a long-term performance culture. We are looking for leaders who seechallenges as opportunities and who want to be part of shaping something ambitious.

Leader of Bastard Burgers Välkommen till Bastard Burgers! Hos oss får du möjlighet att arbeta i en mycket progressiv och ständigt utvecklande miljö. Tillsammans med andra kollegor är du med och skapar nästa generations streetfood. I din roll kan du förvänta dig mycket skratt, samarbeten, utmaningar och utveckling. Att vara en Leader of Bastard betyder att du är flexibel, ser möjligheter och har stor förståelse för hela restaurangen, så väl köket som kassan. Genom ett positivt mindset är du högst delaktig i att få din restaurang att arbeta tillsammans. Du förväntas vara ständigt uppdaterad och sträva efter att ge bästa kvalité och service till våra gäster. Genom att följa Bastard Burgers strukturer, rutiner och använda vår sociala plattform för att interagera med dina kollegor bidrar du till en ”vi-känsla” som kan ta oss hur långt som helst. Vi kommer göra vårt bästa för att du ska utvecklas men vi förväntar oss också ditt engagemang och nyfikenhet och på så sätt skapar vi kontinuerligt lärande.   Assisterande Restaurangchef Om rollen Som assisterande restaurangchef på Bastard är du en viktig del i driften och som tar stort ansvar i att leverera en produkt i världsklass. Du kan vara en expert i köket eller ge fantastisk service, men i den här rollen förväntas du vara intresserad av båda delarna. Som assisterande restaurangchef är du också ansvarig för utvärdering och utveckling av olika områden på din restaurang. Du ser till att vara en operativ expert där du har full koll på det som händer i den dagliga driften. Tillsammans med restaurangchefen gör ni ständigt utvärderingar för att förbättra och utveckla kulturen och de KPIer vi anser är viktiga. När restaurangchef ej är på plats, är assisterande högst ansvarig. Arbetet innebär ett högt driftansvar med administrativa inslag. Övergripande arbetsuppgifter: Tillsammans med restaurangchef ansvara för driften Stötta restaurangchef i ledning av teamet, där du brinner för laget istället för jag-et Arbeta med förbättringar inom service, kvalité, inventering, COGS och svinn, schemaläggning Kontinuerligt arbeta med att samtliga rutiner inom matsäkerhet efterlevs   Är vi en match? Vi söker dig som... Utbildningskrav: inget Har tidigare erfarenhet från restaurang- eller serviceyrke, gärna med personalansvar Du skall kunna svenska och/eller engelska, meriterande att behärska båda språket Möjlighet att arbeta flexibla timmar, inklusive kväller och helger Önskvärda beteenden och erfarenheter: Har en god kommunikationsförmåga Är strukturerad och ansvarstagande Motiveras av och kan motivera medarbetare till att jobba efter uppsatta mål Har ett engagemang för Bastard Burgers och har gärna koll på oss sedan tidigare! Vi ser gärna att du bor i närområdet av enheten   Vi erbjuder dig Bastard Burgers värdeord är kvalité, kultur och människor, där dessa ligger till grund för gemensamma mål. En tjänst hos oss innebär en möjlighet att få vara delaktig i ett innovativt och snabbt växande företag, där vi är stolta över vår kultur och familjära känsla! Perks: • Föräldraförmån – vi toppar upp föräldrapenningen!* (upp till ett visst belopp). • Kollektivavtal (tjänstepension, förmåner etc.) • Friskvårdsbidrag • Betald startavgift för lopp och tävlingar • Personalrabatt på alla Bastard Burgers i Sverige, Norge, Finland   Om Bastard Burgers Bastard Burgers är ett ungt och snabbt växande företag som värnar om människorna. Vi grundades i Luleå, Sverige, år 2016, och idag finns det fler än 70 Bastard Burgers-restauranger runt om i hela Sverige och ytterligare restauranger i Finland och Norge. Vi är stora och vi växer snabbt, men vägrar tappa personlighet eller bli basic. Kom hit för att du gillar musik, graffiti, streetwear, riktigt bra streetfood, klistermärken på borden – allt det där som gör Bastard Burgers till Bastard Burgers. Kärlek till mat och människor har skapat en stark kultur runt Bastard Burgers, där såväl klimatsmarta initiativ som högljudd hiphop ryms.   Mångfald och inkludering Bastard Burgers värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet, vår ambition är att rekrytera medarbetare från olika bakgrunder. Välkommen med din ansökan!

We are currently seeking an experienced Finance Manager for one of our clients. Key Responsibilities Financial Reporting & Compliance Take full ownership of the monthly closing process in SAP, including coordination and reporting in the AARO consolidation system, as well as ensuring compliance with related SOX controls Review and analyze monthly financial results and reporting packages Monitor cash flow and liquidity on an ongoing basis Contribute to the preparation of the Polestar Group Annual Report and Quarterly Reports filed with the U.S. SEC Lead the preparation of local statutory financial statements and annual reports, including coordination with external auditors Support covenant compliance monitoring in close collaboration with Treasury and Financial Services teams Process & Operational Development Drive process improvements to enhance efficiency and strengthen internal controls Lead the transition of accounting activities to a shared service center Qualifications & Experience University degree in Finance, Accounting, or equivalent 5–10 years of relevant experience in a similar role within an accounting or finance department Strong knowledge of Swedish K3 accounting standards Advanced Excel skills Strong analytical and problem-solving abilities User experience working with SAP ECC, SAP S/4, and the AARO consolidation system is considered an advantage Proven ability to manage teams and meet tight financial reporting deadlines, particularly within global and publicly listed U.S. companies Solid understanding of accounting and financial control processes in an international environment, including IFRS and SOX Experience with liquidity management and covenant compliance Fluent in English, both written and spoken Start Date and Application: Start Date: 02 Mar 2026 End Date: 30 Dec 2026 Application Deadline: 25 Feb 2026 Location: Gothenburg Selections and interviews are ongoing! Sway Sourcing is an innovative recruitment partner specializing in matching the right talent with the right company—quickly and efficiently. Our primary focus lies in Finance, Administration, HR, Marketing, and IT, but we also have the broad expertise and flexibility required to deliver tailored recruitment solutions across all industries. Although we are a relatively new player, we have already gained the trust of many of Sweden's largest companies and operate both nationally and internationally. With bases in Sweden and Spain, we offer a unique combination of local expertise and global reach. Our strong network and deep industry insights make us the obvious partner for companies looking to stay ahead in their recruitment efforts.

Vi växer så det knakar. Nu behöver vi en ledargestalt som vill bidra till positiv stämning, god struktur och självklart – ta sig an ett helhetsansvar för såväl personal som kunder. Beskriver vi dig? Tveka inte på att höra av dig, ditt nya team längtar! Vi öppnar inom kort Way Cup på Malmö flygplats, Way Cup står för en schysst matupplevelse i en skön café- bar miljö, eller bara som grab ´n fly Som enhetschef hos oss ansvarar du för personal, leverans, kund och ekonomi. Tillsammans med ditt team ansvarar du för den dagliga leveransen där vi ständigt siktar på att ge skyhög service till våra kunder enligt våra värderingar: sprida glädje, överraska positivt och vara tillgängliga. I jobbet ingår även att delta på olika möten med kunder. En vanlig dag kan du exempelvis pyssla med: Löpande coaching, utveckling och uppföljning av dina medarbetare Säkerställa och utveckla servicekvalitet Upprätta mål samt löpande uppföljning av dessa Budget, prognos och bokslutsarbete Jobba i drift Hur är stämningen på jobbet? ”Nordrest har en affärsidé som är lika genial som enkel – att servera en schysst måltidsupplevelse. Gör man det med hjälp av våra värderingar så har du ett vinnande koncept med gäster som återkommer gång på gång, på gång på… ” ”Varje år åker hela koncernen på en kick-off ihop där vi har chans att träffa medarbetare från andra delar av landet. Det brukar vara mycket skratt, mat och dans!” Fler saker som gör livet extra trevligt på Nordrest Kollektivavtal med tjänstepension och avtalsförsäkringar samt friskvårdsbidrag Möjlighet att delta i motionslopp Stor kick-off för alla varje år Möjlighet till kompetensutveckling Korta beslutsvägar och stora möjligheter till egna initiativ Vem är då vårt nya stjärnskott? Vi tror att du är en driven person med kundfokus och positiv attityd inkodat i ditt DNA. Det faller sig lika naturligt för dig att skapa starka och välmående team som att slå en hollandaise till det pocherade ägget. När du får leda dina trupper i en händelserik miljö där ni på ett strukturerat sätt betar av dagens prioriteringar mår du som bäst. Vi vill att du har: Utbildning inom restaurang management eller annan liknande utbildning/erfarenhet Goda kunskaper inom ekonomi och vad som ger en lönsam verksamhet Erfarenhet inom HACCP och utbildning inom livsmedelssäkerhet och hygien Flytande svenska i tal och skrift samt god datorvana Gediget intresse och gärna kunskap och erfarenhet av hållbarhetsarbete, då restaurangen är/kommer att miljö- och kvalitetscertifieras enligt ISO 9001 samt ISO 14001. Om Nordrest Nordrest är Sveriges kaxiga uppstickare inom restaurangbranschen, ett renodlat restaurangföretag som arbetar med restauranger, cateringuppdrag, på skolor och inom omsorgen. Vi växer så det knakar och resan har bara börjat. Känner du dig redan som en i gänget? Vi ser med fjärilar i magen fram mot din ansökan! Anställningsform: Provanställning 6 månader Tillträde: enligt överenskommelse Lön: enligt överenskommelse Vi tror på forskningsbaserade och objektiva utvärderingsmetoder som stöd i arbetet att hitta rätt person till rätt roll. Av den anledningen använder vi Alva Labs assessmentmetoder i våra rekryteringsprocesser för att hjälpa oss att identifiera kandidater med störst sannolikhet att trivas och passa rollen.

Platschef till Skadeverkstad i Göteborg Vi söker en erfaren och engagerad Platschef till en Skadeverkstad åt vår kund i Göteborg. En viktig del i tjänsten handlar om att skapa förutsättningar för en mycket hög kundnöjdhet, medarbetarnöjdhet samt att se till att planera och optimera arbetet på vår skadeverkstad. Här erbjuds en modern arbetsplats med fokus på samarbete, säkerhet och långsiktig utveckling. Arbetsuppgifter Vill du leda och utveckla verkstadens dagliga verksamhet?  I rollen ansvarar du för att säkerställa effektiva arbetsflöden, hög kvalitet i reparationsarbetet och god kundupplevelse. Du leder teamet, samordnar med försäkringsbolag och externa partners samt arbetar aktivt med förbättringsarbete och personalutveckling. Du har mao det övergripande ansvaret för hela anläggningen, både arbetsflöde, mål för verksamheten, lönsamhet, budget och personal. Leda och coacha verkstadens medarbetare för att säkerställa hög kvalitet, produktivitet och gott arbetsklimat Planera och följa upp reparationsflöden, reservdelshantering och schemaläggning för att optimera genomströmning Säkerställa att rutiner för skadehantering, dokumentation och digital rapportering följs Samarbeta med kundmottagning, skadebesiktning och lackverkstad för att skapa en smidig kundresa Kommunicera med försäkringsbolag, leverantörer och externa samarbetspartners vid behov Ansvara för arbetsmiljö, säkerhet och efterlevnad av verkstadens rutiner och lagkrav Driva förbättringsarbete kring processer, verktyg och digitala system samt följa upp nyckeltal Hantera personalfrågor såsom rekrytering, introduktion, kompetensutveckling och uppföljning Kvalifikationer och vem vi söker Vi söker en erfaren, trygg och stabil ledare som är resultatinriktad och drivande, som samtidigt har hjärtat på rätt ställe. Vidare skall du vara en ledare som vill vara "hands on" och vill vara närvarande i det dagliga arbetet och som har erfarenhet av ledarskap. ·       Erfarenhet av ledarskap inom skadeverkstad eller liknande verksamhet inom fordonsbransch God förståelse för skadeprocesser, verkstadsflöden och fordonsreparationer Erfarenhet av att arbeta med digitala verkstadssystem och dokumentation; Cabas-kunskap är ett krav Det krävs en mycket god förståelse för siffror och ekonomi Förmåga att leda, motivera och utveckla medarbetare samt skapa ett inkluderande arbetsklimat ·       Strukturerad, resultatinriktad och van att prioritera i en dynamisk vardag. ·       Initiativdriven, kreativ och självgående med kraft att dra förbättringar i mål. God kommunikationsförmåga i svenska i tal och skrift; engelska är meriterande B-körkort är meriterande, Detta är en tjänst på heltid, med start så snart det är möjligt.   Ansökan och kontakt Låter detta intressant? Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Denna ansökan hanteras av Fordonsakademin Sverige AB som är ett ledande rekryteringsföretag inom fordonsbranschen i Sverige. Kontaktperson för denna tjänst är Pia Berlin Key Account Manager på Fordonsakademin i Göteborg, [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!   Om Fordonsakademin Vi är specialister på att kompetensförsörja fordonsbranschen. Företaget startades av specialister inom fordonsbranschen med mångårig erfarenhet från verkstadsarbete. Vi brinner för att arbetsgivare ska få rätt person med rätt kompetens, i rätt tid. Detta uppnår vi genom att tillhandahålla tjänster inom rekrytering, bemanning och utbildning. Genom våra tjänster är vi med och verkar för en kompetenshöjning i branschen. Vi är en del av Arenakoncernen som med sin närvaro på över 160 orter i Sverige finns tillgängliga i hela landet. Vi tror på varje människas förmåga. Starka individer lyfter varandra. Steg för steg hjälper vi medarbetare och företag att utvecklas och bli starkare – så starka att de i sin tur lyfter andra. Värderingar Vi brinner för att matcha ihop arbetssökanden med företag, och vårt arbete sker helhjärtat i alla delar för att hela processen ska lyckas. Vi är alltid personliga, engagerade och professionella i alla våra uppdrag och möten.

Mister York söker en driven ledare till Malmö Triangeln Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Nu söker Mister York en ny General Manager till Malmö!   Är du den vi söker?  Vi söker dig som har 2+ års erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen, där fast food är meriterande. Du har god erfarenhet av att arbeta med ekonomisk uppföljning och budgetansvar. Du arbetar lösningsfokuserat och har en god utlärningsförmåga. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen. Vad innebär rollen som General Manager på Mister York? Som General Manager bär du huvudansvaret över enhetens personal, drift samt måluppfyllelse, vilket inkluderar ekonomi, renlighet, kvalitet och service. Med hjälp av ett gott ledarskap får du dina medarbetare att växa genom rätt vägledning och delegering. Som högsta chef på enheten bär du som General Manager ansvar för att alla medarbetare följer de uppsatta riktlinjerna samt ansvarar för en god arbetsmiljö på arbetsplatsen. Du är en ambassadör för företaget Mister York och du bidrar med resurser och engagemang vid behov till hela distriktet du verkar i. Du sprider god energi och skapar engagemang hos din personal för att få fler att vilja växa och utvecklas i sina roller. Du arbetar operativt i drift på din restaurang 60-70% av din arbetstid där fokus är att leda genom exempel.   Som General Manager ansvarar du för driften av hela enheten, vilket bland annat inkluderar:  Optimering av restaurangens drift Utbildningsansvar av nya och befintliga skiftledare. Huvudansvar för inventering och inköp. Huvudsakligt ansvar för miljö, renlighet och hälsa med uppföljning av egenkontrollprogram, checklistor och rutiner. Försäljningsprognoser och schemaläggning utifrån Mister Yorks riktlinjer Ansvar för behovsanalys och rekrytering till enheten Ansvarar över att produkt och bemötande håller Mister Yorks standard Genomföra medarbetarsamtal och coachning av medarbetare kontinuerligt Fullständigt ekonomiskt resultat och budgetansvar Genomför och planerar personalaktiviteter. Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Löneform: Månadslön Arbetstider: Varierande (dag, kväll, natt).   Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår verksamhet. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som chef är det viktigt att du bidrar med positiv stämning på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda. Mister York är anslutna till kollektivavtal.

Vill du leda ett operativt inköpsteam? Har du erfarenhet av inköp och vill ta ett tydligt ledande ansvar? Trivs du med att arbeta nära affären, leverantörer och teamet, där du både styr det operativa arbetet och bidrar till strategiska beslut? I den här rollen får du möjlighet att driva ett team, utveckla processer och skapa resultat i en dynamisk, social och hands-on miljö. Om rollen Som teamledare i kundens operativa inköpsteam i Västerort blir du navet som håller ihop det dagliga arbetet. Du leder teamets operativa inköp, optimerar lagerflöden och säkerställer att leveranser och processer fungerar smidigt. Parallellt får du påverka strategiska beslut, såsom leverantörsdialoger, prisunderlag, sortimentsutveckling och förbättringsinitiativ. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Ledarskap & teamansvar Leda och stötta teamet i det operativa arbetet Fördela uppgifter, prioritera flöden och följa upp resultat Skapa struktur och engagemang i vardagen, säkerställa att teamet fungerar effektivt Operativt inköp & dagligt flöde Ansvara för löpande inköp, avrop och orderbekräftelser Säkerställa leveranser, kapacitet och servicegrad tillsammans med leverantörer Hantera både varor med korta ledtider och mer komplexa flöden med längre ledtider Lösa praktiska problem kring förseningar, produktion och alternativa transporter Lageroptimering & analys Följa upp behov, lagernivåer och ledtider Optimera sortiment och parametrar i samarbete med inköp och logistik Leverantörskontakter & relationer Ha tät dialog med europeiska producenter Bygga och vårda långsiktiga relationer Strategiska inslag & beslutsstöd Ta fram kalkyler, räkneexempel och prisunderlag Delta i förhandlingar tillsammans med Sourcing Manager Förbereda avtalsunderlag och bidra med analyser Fatta beslut i enklare leverantörsval och operativa lösningar Vi söker dig som Du har flera års erfarenhet av operativt inköp och har tagit ansvar för att leda andra eller koordinera teamarbete. Du är trygg i leverantörskontakter och kan hantera förhandlingar på egen hand. Du arbetar strukturerat, trivs i rollen som kommunikativ knutpunkt mellan lager, sälj, logistik och leverantörer, och är van vid att fatta både operativa och strategiska beslut. Du behärskar svenska och engelska obehindrat och har erfarenhet av att kommunicera med europeiska producenter. Erfarenhet från bygg-, retail- eller grossistbranschen är meriterande, liksom intresse för hållbarhet och kommande miljökrav. Som person är du social, prestigelös och nyfiken. Du skapar engagemang i teamet, tar initiativ och trivs i en vardag där du växlar mellan operativa uppgifter och strategiska inslag. Du bidrar gärna till att skapa struktur, energi och resultat tillsammans med ditt team. Så här söker du Vi tar emot ansökningar via vår hemsida där du registrerar CV och personligt brev genom att klicka på ”ansök” längst ner i annonsen. Vi går igenom ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har löpt ut. Detta är ett konsultuppdrag på initialt 12 månader där du blir anställd av Hero. Start enligt överenskommelse. För frågor om tjänsten och processen kontakta Klara Andersson på [email protected]. Att vara konsult hos Hero – mer än bara ett uppdrag Hos Hero är du aldrig "bara en konsult". Du är en viktig del av vårt team – någon vi satsar på, följer upp och bygger långsiktiga relationer med. Du får trygghet, frihet och tillgång till spännande uppdrag i Stockholmsområdet, samtidigt som vi står bakom dig hela vägen. Vi lägger stor vikt vid att matcha rätt person till rätt uppdrag – både kompetensmässigt och värderingsmässigt. När det klickar, då händer det magiska. Välkommen till Hero!

Om tjänsten Wrknest rekryterar nu en vikarierande Marknadschef till Göteborg för ett affärsområde inom bank och fintech för att täcka upp under en föräldraledighet i 12 månader. Det här är en operativ och affärsnära roll med fullt ansvar för att leda och genomföra en redan fastställd marknadsstrategi. De söker en person som trivs nära verksamheten och som vill arbeta hands on med genomförandet. Rollen innebär fullt teamansvar och ett tydligt fokus på execution. Här handlar det om att omsätta strategi till konkret handling, säkerställa leverans och skapa mätbara resultat. Bolaget verkar inom betallösningar och kreditlösningar för större handlare i Norden. I denna roll blir du en central del i att stärka deras position och driva marknadsarbetet framåt i en dynamisk och affärsdriven miljö. Dina framtida arbetsuppgifter Som vikarierande Marknadschef har du det övergripande ansvaret för att säkerställa att marknadsstrategin genomförs enligt plan och att teamet arbetar strukturerat, effektivt och målinriktat. Du driver initiativ från idé till lansering och följer upp resultat för att optimera insatser löpande. Du kommer bland annat att: Säkerställa att marknadsstrategin genomförs enligt uppsatt plan Leda och utveckla marknadsteamet samt skapa struktur, tydlighet och framdrift Driva kampanjer och prioriterade initiativ från idé till lansering Säkerställa kvalitet, struktur och leverans i samtliga marknadsaktiviteter Följa upp, analysera och optimera insatser utifrån uppsatta mål Samordna arbetet med sälj, produkt och övriga interna funktioner Vi söker dig somKrav Har minst 5 års erfarenhet inom marknadsföring och PR Har tidigare arbetat som marknadschef, marknadsansvarig eller team lead Har dokumenterad erfarenhet av att operativt genomföra en marknadsstrategi Har stark erfarenhet av projektledning Meriterande Erfarenhet från e handel, retail eller närliggande branscher Etablerat nätverk inom relevanta områden Du trivs i en operativ roll där tempo, struktur och leverans står i fokus. Du är handlingskraftig och får saker att hända. Med en strukturerad arbetsstil och god prioriteringsförmåga skapar du tydlighet i både mål och genomförande. Som ledare är du stabil och närvarande. Du är tydlig i din kommunikation, trygg i att sätta förväntningar och skapar riktning och framdrift i teamet. Samtidigt är du lösningsorienterad, pragmatisk och prestigelös med en stark samarbetsförmåga. Övrig informationOmfattning Heltid, vikariat i 12 månader Om kunden Kunden är en del av en etablerad bankkoncern och utvecklar lösningar som gör betalningar smartare, enklare och tryggare för både handlare och slutkunder. De erbjuder både tekniska checkoutlösningar och kreditlösningar som faktura och delbetalning. De fokuserar på större handlare i Norden, även med verksamhet i andra länder och inom flera olika branscher. Kulturen präglas av affärsmässighet, engagemang och omtanke. De erbjuder en organisation med snabba beslutsvägar, stor öppenhet och hög energi, där individens utveckling och självledarskap värderas högt. Om Wrknest På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på. Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på www.wrknest.se .