Our client is leading the way in digital innovation and is now looking for an experienced DesignOps Lead who wants to shape the future of design infrastructure. In this role, you will work in a dynamic and forward-thinking environment. About the role As a DesignOps-lead, you will play a key role in developing and maintaining the client's central design infrastructure. You will work both strategically and operationally with design systems, processes, and ways of working to create a seamless connection between design and product development. What we offer A central role in a large organization where you will have a direct influence on how design is practiced The opportunity to work at the intersection of strategy, design, and operational execution The opportunity to influence and further develop design systems and ways of working in an organization with more than 45 designers The possibility of permanent employment with our client, provided that all parties are satisfied with the collaboration Work tasks The role involves owning and developing the design infrastructure to support a large design organization, as well as driving the technical management and development of the design systems. Manage the central tool stack, including Figma Drive the strategic and technical development of the design system Facilitate the adoption of the design system across product development teams Collaborate with internal design and product teams to align ways of working Translate strategic initiatives into practical processes and methods Structure and optimize the use of design tools Act as a connecting link between design, product, and development About you Has at least 5 years of experience working with design systems Has experience in DesignOps, design processes, or similar roles within product development Has a strong technical understanding of modern product development environments Has experience with Figma and preferably other tools related to design and product development Is accustomed to working cross-functionally with designers, developers, and product organizations Has experience driving and implementing new ways of working and processes Is fluent in English, both spoken and written It is a plus if you have Experience leading or coordinating design systems Experience with governance and management of central design tools Experience with organizational change and adoption in larger organizations Experience working closely with frontend development and component libraries To succeed in this role, you are: Helpful Structured Responsible Intellectually curious Our Recruitment Process This recruitment process is managed by Academic Work, and our client requests that all questions regarding the position be directed to Academic Work. We review applications on an ongoing basis and will remove the job advertisement once a sufficient number of candidates have reached the final stages of the recruitment process. When applying, you will be asked to submit a CV. We do not use cover letters as part of our selection process, so there is no need to include one. The recruitment process includes two selection tests: a personality test and a cognitive ability test. The tests are used as a tool to identify the candidate with the highest potential for the role while promoting equality, diversity, and a fair recruitment process.

At Capgemini Engineering, the world leader in engineering services, we bring together a global team of engineers, scientists, and architects to help the world’s most innovative companies unleash their potential. From autonomous cars to life-saving robots, our digital and software technology experts think outside the box as they provide unique R&D and engineering services across all industries. Join us for a career full of opportunities. Where you can make a difference. Where no two days are the same. Your role We are now looking for a Senior Software Engineering Solutioner with a strong profile within the Automotive domain (Commercial Vehicles & Passenger Cars) to act as a technical leader and pre-sales solutioner. The role includes regular consulting assignments in software engineering projects, but also a strong responsibility to develop our Software Engineering CoE offerings within Automotive, acting as a client-facing expert, expanding our footprint, and supporting RFQ work. In this role, you will play a key part in: • Leading and contributing to software engineering initiatives across embedded, connected, and cloud-based automotive systems • Acting as a Single Point of Contact (SPOC) for technical solutioning towards internal and external stakeholders • Driving end-to-end solution design, including architecture, delivery models, and effort estimations • Supporting and coordinating RFQ/RFP responses, ensuring high-quality proposals aligned with customer needs • Collaborating with cross-functional teams including Global Software/AI COE’s systems, electronics, and mechanical engineering teams. • Engaging with customers to understand their software transformation needs (e.g., SDV, connectivity, digital platforms) • Building strong relationships with clients and contributing to long-term partnerships Your Profile • University degree in Software Engineering, Computer Science, Electronics, or similar • 10+ years of experience across the software development lifecycle, from concept to deployment and maintenance • Strong background in one or more areas: Embedded software (e.g., AUTOSAR, C/C++) Connected vehicle / cloud platforms Digital cockpit / infotainment / HMI Platform infrastructure and/or CI/CD toolchain GenAI within the Automovitve SDLC • Experience in technical leadership, solutioning, or project delivery • Exposure to pre-sales, RFQ work, or estimation is highly valuable What we believe you will enjoy about working here • We recognize the significance of flexible work arrangements to provide support. Be it remote work, or flexible work hours, you will get an environment to maintain healthy work life balance. • At the heart of our mission is your career growth. Our array of career growth programs and diverse professions are crafted to support you in exploring a world of opportunities. • We support your personal development and offer an education library with more than 250 000 (!) courses and educations and certifications. Application As part of our recruitment process, identity verification or background checks may occasionally be conducted.

Senior informationsadministratör – dokumentation och informationsöverföringKarlskrona | Hybrid Vi söker en senior och strukturerad informationsadministratör till ett projekt med fokus på dokumenthantering, kvalitetssäkring och informationsöverföring mellan olika system och organisationer. Rollen passar dig som är noggrann, självgående och van att koordinera komplexa leveranser med flera intressenter. Du får en viktig roll i att säkerställa att dokumentation överförs korrekt, strukturerat och enligt fastställda arbetssätt. 📄 Om rollen Du ansvarar för att granska, kvalitetssäkra och överföra dokumentation från ett befintligt system till en ny informationsmiljö. Du driver överlämningsprocessen framåt och samordnar aktiviteter mellan avsändande och mottagande organisation. 🛠️ Arbetsuppgifter Granska befintlig dokumentation inför överföring. Säkerställa att dokumentation överförs korrekt och strukturerat. Kvalitetssäkra dokument, metadata, struktur och klassificering. Placera dokumentation i rätt system och enligt gällande arbetssätt. Identifiera brister och saknade underlag samt följa upp kompletteringar. Driva överlämningsprocessen mellan berörda organisationer. Planera, leda och följa upp överlämningsmöten. Koordinera aktiviteter mellan olika intressenter. Säkerställa framdrift och hålla ihop leveranser mellan flera parter. ✅ Vi söker dig som har Erfarenhet av dokumenthantering och dokumentstyrning. Erfarenhet av kvalitetssäkring, metadata, struktur och klassificering. Erfarenhet av projektarbete, systemmigrering eller informationsöverföring. Erfarenhet av systemintegration och arbete i dokumenthanteringssystem. Erfarenhet av Dalux. Förmåga att självständigt driva frågor och följa upp aktiviteter. Stark koordinerings- och samarbetsförmåga. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. 🤝 Personliga egenskaper Du är strukturerad, noggrann och självgående. Du tar ansvar för dina leveranser, driver arbetet framåt och kommunicerar tydligt med olika intressenter. Du har lätt för att identifiera brister och säkerställa att rätt information finns på rätt plats. 📍 Uppdragsdetaljer Start: 14 september 2026 Slut: 31 mars 2027 Omfattning: 40–100 %, beroende på projektets behov Beräknad arbetstid: Cirka 30 timmar per vecka Placering: Karlskrona Arbetsmodell: Hybrid, upp till 50 % distansarbete Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vår kund leder vägen inom digital innovation och söker nu en erfaren DesignOps Lead som vill forma framtidens designinfrastruktur, här får du arbeta i en dynamisk och framåtlutad miljö. Om tjänsten Som DesignOps Lead blir du en nyckelperson i utvecklingen och förvaltningen av kundens centrala designinfrastruktur. Du arbetar både strategiskt och operativt med designsystem, processer och arbetssätt för att skapa en sömlös koppling mellan design och produktutveckling. Du erbjuds En central roll i en stor organisation där du får direkt inflytande på hur design bedrivs Möjlighet att arbeta i gränslandet mellan strategi, design och operativt genomförande Möjlighet att påverka och vidareutveckla designsystem och arbetssätt i en organisation med över 45 designers Möjlighet till fast anställning hos vår kund, förutsatt att samtliga parter är nöjda med samarbetet Arbetsuppgifter Rollen innebär att äga och utveckla designinfrastrukturen för att stödja en stor designorganisation och driva teknisk förvaltning av designsystemen. Förvalta den centrala verktygsstacken inklusive Figma Driva strategisk och teknisk utveckling av designsystemet Arbeta för att underlätta adoption av designsystemet i produktutvecklingsteamen Samarbeta med interna design- och produktgrupper för att ena arbetssätt Omsätta strategiska initiativ till praktiska processer och metoder Strukturera och optimera användningen av designverktyg Agera sammanhållande länk mellan design, produkt och utveckling Vi söker dig som Har minst 5 års erfarenhet av arbete med designsystem Har erfarenhet av DesignOps, designprocesser eller liknande roller inom produktutveckling Har god teknisk förståelse för moderna produktutvecklingsmiljöer Har erfarenhet av Figma och gärna andra verktyg kopplade till design och produktutveckling Är van att arbeta tvärfunktionellt med designers, utvecklare och produktorganisationer Har erfarenhet av att driva och implementera nya arbetssätt och processer Är obehindrad i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet av att leda eller koordinera designsystem Erfarenhet av governance och förvaltning av centrala designverktyg Erfarenhet av förändringsarbete och adoption i större organisationer Erfarenhet av arbete nära frontendutveckling och komponentbibliotek För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Strukturerad Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi söker en senior IT-säkerhetstekniker till ett långsiktigt uppdrag hos en större offentlig myndighet. Du får en central roll i arbetet med att säkerställa en stabil, säker och ändamålsenlig kommunikationsmiljö. Vi söker dig som 👤 Du är en erfaren specialist inom IT- och nätverkssäkerhet med djup teknisk kompetens inom brandväggar. Du arbetar självständigt, tar ansvar för komplexa säkerhetsfrågor och kan omsätta analyser och behov till praktiskt genomförbara lösningar. Rollen kräver kompetens motsvarande nivå 4, vilket innebär mycket hög kompetens inom området, stor självständighet och erfarenhet av stora och komplexa uppdrag. Arbetsuppgifter 🔧 Administrera, konfigurera och förvalta komplexa brandväggsmiljöer. Hantera, analysera och felsöka brandväggsregler och säkerhetspolicyer. Genomföra logganalys och felsöka nätverks- och säkerhetsrelaterade problem. Arbeta med intrångsskydd och andra säkerhetsfunktioner kopplade till nätverksinfrastrukturen. Hantera förändringar i säkerhets- och kommunikationsmiljön. Analysera säkerhetsarkitektur, risker och behov av säkerhetsåtgärder. Medverka vid införande och vidareutveckling av säkerhetslösningar. Samarbeta med andra funktioner inom IT och informationssäkerhet. Obligatoriska krav ✅ Minst 9 års dokumenterad erfarenhet av IT-säkerhet och nätverkssäkerhet. Minst 9 års dokumenterad erfarenhet av administration, konfigurering och förvaltning av brandväggar i större eller komplexa IT-miljöer. Minst 2 års dokumenterad erfarenhet av Check Point-brandväggar inom IT-avdelningar i större organisationer. Minst ett uppdrag med Check Point genomfört hos en större offentlig myndighet. Dokumenterad erfarenhet av hantering, analys och felsökning av brandväggsregler och säkerhetspolicyer. Dokumenterad erfarenhet av logganalys och felsökning av nätverks- och säkerhetsrelaterade problem. God kunskap om nätverks- och säkerhetsarkitektur. Erfarenhet av säkerhetszoner, nätverkssegmentering och trafikflöden. Kompetens och självständighet motsvarande kompetensnivå 4. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Möjlighet att arbeta på plats i Stockholm på heltid. Möjlighet att genomgå och godkännas i en registerkontroll. Meriterande krav ⭐ Inga separata meriterande krav har angetts. Stor vikt läggs vid att de obligatoriska kraven framgår tydligt av ditt CV. Om uppdraget 📍 Plats: Stockholm Distansarbete: Arbetet utförs på plats Omfattning: Heltid, 40 timmar per vecka Start: 1 oktober 2026 eller snarast möjligt efter godkänd registerkontroll Slut: 30 september 2027 Förlängning: Möjlighet till förlängning finns till och med 29 september 2028. Sista ansökningsdag: 27 augusti 2026 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Team Lead, IT Operations EMEA Office: Gothenburg (Hybrid) Employee type: Employee Languages: Swedish/English (fluent) Our people are our most important resource. We are currently looking for an IT Operations Lead (EMEA) to join our global IT organization. In this role, you will lead IT Operations across the EMEA region, ensuring the delivery of reliable, secure, and high-quality IT services while supporting business users across multiple offices. As the IT Operations Lead, you will oversee Service Desk operations, provide technical leadership to the regional support team, and act as a senior escalation point for IT support issues. Working closely with colleagues across EMEA, Canada, and APAC, you will play a key role in driving operational excellence, continuous improvement, and the successful delivery of IT services. Being part of our growing team, you will have the opportunity to work with modern technologies, contribute to strategic IT initiatives, and make an impact on how technology supports our business across the region. What’s in it for you? The People From our humble origins in our founder's basement to our industry-leading position today, SOTI has worked hard to foster a company culture we can all believe in. A culture that emphasizes personal growth, continuous innovation, collaboration, and fun. The Growth Our environment encourages fresh ideas, new perspectives, and the opportunity to turn them into reality. At SOTI, you will have the opportunity to lead meaningful initiatives, influence regional IT strategy, and develop both your leadership and technical capabilities. The Technology You will work with enterprise-scale Microsoft infrastructure and modern IT operations technologies, supporting users across an international organization. You will collaborate with highly skilled teams globally while helping shape the future of IT service delivery across EMEA. What You Will Do Lead day-to-day IT Operations and Service Desk activities across the EMEA region. Coordinate and prioritize workloads, ensuring tickets and requests are resolved within agreed service levels. Provide leadership, coaching, mentoring, and performance support to Service Desk team members. Serve as the senior escalation point for complex technical issues. Drive service excellence through quality reviews, process improvements, and maintain and improve IT operational processes, tools, standards, and performance metrics. Manage hardware procurement, inventory, lifecycle management, and asset tracking across EMEA offices and maintain relationships with external technology vendors and suppliers. Support and administer Microsoft technologies including Office 365, Azure, Active Directory, and Windows environments. Oversee infrastructure maintenance, upgrades, and ongoing optimization. Ensure security, compliance, data protection, and adherence to internal IT controls. Plan and deliver IT projects, infrastructure improvements, and operational initiatives. Collaborate with global IT teams in Canada and APAC to support regional and company-wide objectives. Produce operational reports and identify opportunities for automation and efficiency improvements. Ensure a consistent, high-quality end-user experience across all supported locations. Experience You Will Bring Degree or Diploma in Computer Science, Information Technology, or equivalent work experience. 5+ years of experience supporting IT and end users in a corporate environment. Previous Team Lead, Supervisor, or IT Operations leadership experience. Proven experience leading support teams and managing technical projects. Strong customer-service mindset with the ability to communicate effectively with both technical and business stakeholders. Hands-on experience with: Windows Server and Windows 11 environments Microsoft 365 administration (Exchange, Teams, SharePoint) Azure administration Active Directory and Single Sign-On (SSO) SCCM and endpoint/device management Network technologies including TCP/IP, DNS, DHCP, and VPN Virtualization technologies such as Hyper-V Endpoint security, encryption, and IT security best practices Service Desk and ticket management systems Hardware troubleshooting and lifecycle management Experience managing vendor relationships and technology procurement. Excellent analytical, troubleshooting, and problem-solving abilities. Strong written and verbal communication skills. Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. Self-motivated, proactive, and focused on continuous improvement. Fluent in Swedish and English. SOTI uses AI tools to support parts of our recruitment process, such as reviewing resumes, screening qualifications, and creating interview questions. These tools assist our team. Final hiring decisions are made by people, not automation. For privacy-related questions, please contact [email protected].

As a Site Reliability Engineer, you’ll join the development team behind Exoborne. You’ll work with modern technologies and practices to design, build, and operate the infrastructure that powers the game. We’re expanding our team to further strengthen both our on-premise and cloud environments, ensuring performance, reliability, and scalability at every level. We’re looking for someone who can clearly communicate complex technical concepts, takes pride in building high-quality systems, and thrives working independently. And just as importantly, you have a genuine passion for games. Key Qualifications * Comfortable working independently in Python or any major language. * Experienced with building cloud services and distributed systems (example Docker/Kubernetes, etc.) * Experience of Cloud service providers such as Google Cloud Platform, AWS, Azure. * Infrastructure orchestration such as Terraform or Cloudformation. * Configuration management and automation tools such as SaltStack or Ansible. * Services and infrastructure monitoring tools such as Grafana, Prometheus, and the ELK stack. * Enthusiastic for new technologies and growth. * A true collaborative spirit - making sure communication works efficiently between disciplines. This position is permanent and based in our Malmö studio. Please note that this position does not include relocation assistance. Who we are Sharkmob is a Swedish game developer founded in 2017. We create AAA-quality games for PC and console, using the Unreal Engine to power our ambitions of taking multiplayer games to new heights. We are currently developing Exoborne, our first original IP. In 2022, we released Bloodhunt, a battle royale set in the Vampire: The Masquerade universe. At Sharkmob, we believe great games are created by diverse teams with different perspectives, backgrounds, and experiences. We are committed to building an inclusive and collaborative workplace where creativity can thrive. Our culture is built around shared ownership, a passion for creating great games, and, just as importantly, having fun along the way. We’d love for you to join us on our journey and become part of our crew. To learn more about Sharkmob, our projects, and the perks of being a crew member, visit our homepage.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Vi söker en erfaren agil coach som ska ingå i coreteamet i ett transformationsprojekt och som ska driva den agila förflyttningen. Rollen innebär att bygga agil mognad i organisationen genom utbildning, coaching av team och nära stöd till projektledningen i arbetet med att forma och genomföra planen för den agila omställningen. Du kommer att arbeta nära projektledning, produktägare, teamledare och medlemmar i de agila teamen för att säkerställa att arbetssätten inte bara implementeras utan verkligen förankras och lever i vardagen. Transformationen befinner sig i ett skede där grundläggande förståelse och praktisk förmåga behöver byggas parallellt, vilket kräver någon som kan växla mellan att utbilda, coacha och stötta strategiskt beslutsfattande. Uppdraget passar dig som trivs med att kombinera pedagogiskt ledarskap med praktisk coaching på teamnivå, och som har erfarenhet av att driva förändring i organisationer som är mitt i en agil omställning. Krav · Flerårig erfarenhet som agil coach, Scrum Master, produktägare eller motsvarande i större transformationsprojekt. · Dokumenterad erfarenhet av att utbilda i och coacha team i agila ramverk (t.ex. Scrum, Kanban, SAFe). · God förståelse för agil transformation på både team- och organisationsnivå, inte enbart ceremonier och roller. · Erfarenhet av att stötta projektledning i att forma och driva förändringsplaner. · Stark pedagogisk förmåga och vana att möta grupper med olika förkunskaper. · Mycket god kommunikativ förmåga på svenska, både muntligt och skriftligt. · Vana att arbeta nära projektledning, produktägare och team samtidigt. · God förståelse för hur agilt arbete samspelar med traditionell projektstyrning i hybridmiljöer. · Dokumenterad erfarenhet av Azure DevOps konfiguration samt praktiskt arbete med backloghantering (strategisk, taktisk och operativ), planering och uppföljning i verktyget. Meriterande erfarenhet · Erfarenhet från större IT-transformationer eller digitaliseringsprogram. · Erfarenhet av skalade agila ramverk, t.ex. SAFe eller LeSS. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om tjänsten Vår kund växer och behöver nu förstärka med en duktig supportekniker! Som 1st line supporttekniker hos vår kund i Malmö arbetar du tätt tillsammans med 2nd line och andra funktioner i organisationen. Kunden är alltid i fokus och du ger dem alltid bästa möjliga service. Start är enligt överenskommelse. Välkommen med din ansökan redan idag, urval och intervjuer sker löpande. Dina arbetsuppgifter i huvudsak Som 1st line supporttekniker kommer du att hantera ärenden från kunder både via samtal och e-post. Ni har generellt sett ett växlande tempo då er vardag styrs av kundunika händelser och allt du gör ska hålla hög kvalitet och servicenivå. Vi tror på att våra medarbetare gör ett bra arbete när de trivs, så det är viktigt för oss att hitta just dig som trivs i vår tempofyllda vardag. Det är viktigt att du är pålitlig, initiativrik och värdesätter goda kundrelationer. Då det är en första linjesupport med ett stort antal kunder med olika avtal och SLA nivåer och det viktigt att du är duktig på att felsöka hungrigt när det krävs. Det är även viktigt att följa satta eskalationsrutiner när de finns. Den administrativa delen är stor och dokumentation av ärenden är ett naturligt inslag i det dagliga arbetet. Det genuina intresset för IT underlättar ditt arbete varje dag. Arbetet kommer vara intensivt och utmanande, men du omges av härliga kollegor som har nära till skratt! Arbetstiderna är främst dagtid mellan 8-17 måndag till fredag. Du kommer även att jobba kvällpass en vecka (inklusive helgen) ca varannan månad vilket går på rotation i teamet och är baserat på hur många ni är. Vem är du? Vi vill helst att du har en eftergymnasial utbildning inom IT, gärna yrkeshögskola. Du kan även söka tjänsten om du har fått motsvarande IT kunskaper på egen hand eller om ditt driv att lära dig nya saker och din arbetsmoral är hög då det är två jätteviktiga saker för oss. Kanske har du läst IT på gymnasiet och sedan arbetat med liknande arbetsuppgifter, det värderas också högt. Ett krav är dock att du är talar och skriver både engelska och svenska flytande. Det är meriterande om du har arbetat och/eller har kännedom om Active Directory, Windows operativsystem, Linux, Basic Nätverk (TCP/IP, DNS, DHCP), Ärendehanteringssystem, felsökning, mobila enheter, skrivarhantering och Office365. För att trivas och tycka det är kul måste du ha ett inre driv att alltid vilja ge förstklassig service till dina kunder! Du och ditt team är ett lag och tillsammans ska ni se till att hjälpa era fina kunder med tempo och hög klass. Du är personen som alltid ställer upp för ditt lag och dina kunder. För att lyckas i rollen som 1st line supporttekniker måste du vara strukturerad, fokuserad och ha koll på läget. Då vår kund arbetar mot säkerhetsklassade kunder kommer en omfattande säkerhetsprövning att genomföras vid anställning. Om verksamheten Du kommer att vara anställd av Poolia som konsult. Som konsult erbjuds du möjlighet att ta certifikat och premieras om du lyckas. Det finns även möjlighet att delta på aktiviteter hos både kund och Poolia. Vid din sida från Poolia har du din konsultchef, som gärna agerar bollplank och stöttar dig i att lyckas på ditt uppdrag. Du kommer också ha en teamleader och en teamchef vid din sida som stöttar dig i det dagliga. Det får inte heller glömmas att du är en del av ett team där ni hjälps åt för att gemensamt nå framgång! Vi vill att du ska må bra och trivas under tiden du är anställd på Poolia och kunden som du ska arbeta hos. Självklart omfattas din anställning på Poolia av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension samt företagshälsovård. Friskvårdsbidrag är en given förmån!

Vill du arbeta med moderna tekniker, komplexa system och utveckling som verkligen gör skillnad? Som Senior Backend Developer hos oss får du en central roll i utvecklingen av våra digitala plattformar – med fokus på robusta, skalbara och högpresterande backend-lösningar. Vi arbetar i cross-functional squads, där samarbete, lärandekultur och kvalitet står i centrum. Här förväntas du inte bara bidra med teknisk expertis, utan också ta ägarskap, driva initiativ och hjälpa andra att lyckas. Du blir en viktig del av vår tekniska riktning och en förebild för andra utvecklare. Vad vi gör På Klaravik sammanför vi hundratusentals köpare över hela världen med säljare av maskiner och fordon via vår webbplats klaravik.se. Vi har skapat en auktionstjänst där du dagligen hittar mängder av nya objekt att lägga bud på, och företaget växer ständigt. Under 2025 hade vi över 160 000 auktioner och nådde en auktionsomsättning på 4,7 miljarder och prognosen pekar på fortsatt stark tillväxt. Klaravik är en del av en stark nordisk koncern med flera framgångsrika tillväxtvarumärken. Vad ditt jobb blir Som Senior Backend Developer kommer du att: Bygga, vidareutveckla och förvalta backend-applikationer i PHP med Symfony som huvudsakligt ramverk. Ta ansvar för arkitektur, kodkvalitet, testning och best practices tillsammans med andra seniora utvecklare. Utforma och optimera databaser samt utveckla effektiva och skalbara SQL-lösningar. Arbeta nära produktägare, designers och QA i en squad som tillsammans driver produkten framåt. Ta ägarskap för tekniska initiativ och driva dem från idé till implementation, samtidigt som du identifierar förbättringsmöjligheter inom teknik, processer och arbetssätt. Bidra till plattformens prestanda, stabilitet och skalbarhet genom kontinuerliga förbättringar och ett långsiktigt tekniskt perspektiv. Vara en teknisk förebild som skapar riktning och framdrift i squaden genom teknisk coachning, feedback, mentorering och aktiv kunskapsdelning. Använda AI-baserade verktyg som en naturlig del av utvecklingsprocessen för att effektivisera utveckling, analys, testning och kvalitetsarbete. Vi tror att du har Minst 5 års erfarenhet av backendutveckling i PHP. Mycket goda kunskaper i Symfony eller liknande PHP-ramverk. Stark förståelse för SQL, databasdesign och backend-arkitektur. Erfarenhet av agila arbetssätt i squads. Förmågan att ta tekniskt ansvar och driva arbete självständigt. Erfarenhet av att leda tekniska initiativ eller ta en informell ledarroll i utvecklingsteam. Erfarenhet av coachning eller mentorering av andra utvecklare. Förmåga att kommunicera tekniska resonemang och beslut på ett tydligt och engagerande sätt samt skapa engagemang genom samarbete, kunskapsdelning och teknisk coachning. Du behöver kunna kommunicera obehindrat på svenska i både tal och skrift, då vi samarbetar nära med kollegor och användare i vår dagliga verksamhet. Det är meriterande om du också har Erfarenhet av andra PHP-ramverk (Laravel, Laminas, m.fl.). Bakgrund inom auktionssystem, e-handel eller andra komplexa transaktionsmiljöer. Kunskap inom Azure, molnbaserad utveckling eller containerteknologier. Erfarenhet av CI/CD, testautomatisering eller DevOps-praktiker. Intresse för eventdriven arkitektur eller microservices. Vem är du? Du är en person som naturligt tar ägarskap och drivs av att göra saker bättre. Du ser inte bara problem utan tar initiativ till lösningar och hjälper andra att komma framåt. Du är kommunikativ och trivs med att leda tekniska diskussioner. Du kan utmana idéer på ett konstruktivt sätt, skapa samsyn kring beslut och hjälpa andra att förstå komplexa tekniska frågeställningar. Du har ett genuint intresse för att utveckla människor omkring dig. Genom mentorering, feedback och kunskapsdelning bidrar du till att höja nivån både i din squad och i organisationen som helhet. Samtidigt är du prestigelös och samarbetsorienterad. Du vet att de bästa lösningarna skapas tillsammans och du bidrar aktivt till ett öppet, inkluderande och lärande klimat. Du är bekväm i komplexa system och har förmågan att bryta ner problem till tydliga och hanterbara lösningar. Du tar ansvar för helheten och kan göra genomtänkta avvägningar mellan kvalitet, tid och affärsnytta. AI är en naturlig del av hur vi arbetar, och du ser möjligheter att använda AI-baserade verktyg för att förbättra både utvecklingsprocessen och de lösningar vi bygger. Du delar gärna med dig av nya arbetssätt och hjälper andra att dra nytta av dem. Varför oss? Hos oss får du arbeta med system som har stor påverkan och hög synlighet i verksamheten. Du blir en del av en organisation som satsar på modern teknik, smarta lösningar och där backend har en nyckelroll i vägen framåt. Vi erbjuder en miljö där du får växa, påverka och göra skillnad – tillsammans med kollegor som brinner för sitt arbete. Vi har en attraktiv kontorslokal ett stenkast från Centralstationen i Lund. Vi arbetar primärt från kontoret och värdesätter närvaro som en viktig del i ett effektivt samarbete. Du får 6 veckors semester, ett generöst friskvårdsbidrag, pensionslösning och sjukvårdsförsäkring. Vi har en varm, dynamisk och öppen kultur där vi gillar att göra saker ihop – spelkvällar, AW:s, event & konferenser. Anställningsform: Tillsvidare, 6 månaders provanställning tillämpas. Placering: Vårt utvecklingskontor i Lund Närvaro: Minst 3 dagar per vecka på kontoret Start: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 28 augusti 2026 På grund av semestertider kommer vi att påbörja urvalsprocessen efter sista ansökningsdag. Tack för ditt tålamod – vi ser fram emot att läsa din ansökan! Har du frågor om tjänsten kan du kontakta Johan Alsfjärd på [email protected] Välkommen med din ansökan!