Etraveli Group is a leading global flight technology provider, specializing in flight sales and offering flight content delivery and fintech products. We are here to solve complexity, by connecting millions of flights and travelers across the globe, from search and selection to trip and beyond. We partner with major global platforms such as Booking.com, Google Flights, Skyscanner, and Kayak, providing seamless flight booking and related services. Our B2B portfolio includes Precision, our specialist in travel fintech; Tripstack, our B2B Flights as a Service Provider and world leader in virtual interlining, serving as the gateway to Etraveli Group’s flight content and fulfillment services; Wenrix, the AI Infrastructure for profitable growth in air; and Flygresor.se, Sweden’s leading flight comparison site. We also operate our own online travel agency brands including Gotogate, Mytrip, and Flightnetwork. Every day we strive to make the world smaller for our customers and bigger for our people. Our diverse team of more than 3200 passionate professionals is what makes us the industry’s tech wonder and the best in the world at what we do. Major offices in Sweden (HQ), Greece, India, Canada, Israel, Poland, UK, and Uruguay. The Role Our work is driven by integration with a multitude of provider systems, ranging from traditional Global Distribution Systems (GDSs) like Sabre and Amadeus to Low-Cost Carriers (LCCs) and the New Distribution Capability (NDC). In essence, the Air Content domain is both vast and diverse, encompassing everything from customer searches on price comparison sites to the intricacies of pricing, booking, ticketing, and post-booking functionalities. We consider Air Content to be the engine that propels our business forward. As a Senior Java Developer in our Air Content team, you will be an integral part of a dynamic and forward-thinking group that powers the core of our business. You will have the opportunity to work on challenging projects, work closely with your teammates and partner teams across the company, and shape the future of our Air Content offerings. We are on a journey towards an agentic way of working, where AI coding agents are a natural part of how we build software, so curiosity about or experience with this is a real plus. If you're passionate about Java development, and thrive in a collaborative, innovative environment, this role is perfect for you. Key Responsibilities Design and build high-performance, scalable services at the heart of our flight search. Work closely with data scientists to bring data-driven and ML-based solutions into production. Optimize and improve the performance, reliability, and scalability of our Air Content systems. Troubleshoot and resolve complex technical issues related to our flight booking and management processes. Contribute to the integration efforts with a variety of provider systems, including GDSs, LCCs, and NDC. Ensure code quality and adherence to best practices, standards, and guidelines. Requirements Bachelor's degree in Computer Science or related field (or equivalent work experience). Proven experience as a Java Developer, with a strong grasp of Java. Familiarity with RESTful web services and API development. Experience building high-throughput, low-latency distributed systems. Comfortable with data-driven work, such as A/B testing and metrics. Exposure to ML is a plus. Experience owning technical design and mentoring other developers. Experience with integration technologies and protocols, including GDSs, LCCs, and NDC, is a plus. Strong problem-solving skills and the ability to work independently and collaboratively. Excellent communication skills to interact effectively with team members and stakeholders. Passion for the travel industry and a keen interest in keeping up with industry trends. Our stack Java, PostgreSQL, MySQL, Kafka, Docker, Kubernetes, Jenkins, Git, Atlassian tools, Linux, macOS, IntelliJ. Of course you don't have to be familiar with all of our tech stack. We will support you in your journey with us and help you grow. Benefits At the Etraveli Group Gothenburg office, you will be part of +200 people, all with different cutting-edge skills and personalities. Our shared ambition, passion, and strong work ethic are what drive us toward the same goals. This foundation allows us to value our individual differences, which we believe are precisely what make us a strong team. With us you can enjoy: Our office is located in Merkurhuset in Gothenburg, a few steps away from public transport and lunch restaurants. We work on a hybrid-model where you can choose to work two days from home and you have two weeks per year that you can choose to work from a remote location We love gaming and after work activities. We know the value of personal development and continuous training. Hackathons and Dev Weeks - We believe in promoting creativity and trying new things. Healthcare allowance – Each employee receives a maximum allowable amount each year according to the Swedish Tax Agency to spend on health-promoting activities such as a gym card, massage etc. Pension and health insurance – Through partners we offer a comprehensive pension and health insurance so that you can get help quickly in case of an accident. Daily breakfast – To kick the day off just right, breakfast is available at the office every morning. As part of this recruitment process, we will be conducting background checks. You will be able to read more information and give your consent to this process in the application form. Diversity disclaimer At Etraveli Group we value diversity; we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds. During hiring, we are committed to ensure equality and promote diversity in the workplace at every selection stage. As such, we provide the same opportunities for all candidates regardless of race, religion or belief, gender, nationality, ethnicity, sexual orientation, age, marital status, disability, or any other characteristic protected under any anti-discrimination law or regulation.

Job ID: 7171 Do you enjoy advanced data analysis and solving complex problems? Are you motivated by finding robust, innovative solutions and applying sound banking principles in a data‑driven environment? We are looking for a (Senior) Quantitative Risk Analyst to join the Credit Risk Data Analytics team, recognised for its professionalism, strong expertise, and high delivery standards. We have an ambitious roadmap for data analytics, tools and strategic initiatives. Together with our colleagues across Nordea, we are shaping the future of banking. About our team Meet the Credit Risk Data Analytics team. Our role is to add value to Nordea and our customers by providing insights into credit risk data, assessing the capital impact of new models and regulatory changes, and improving data quality and transparency. Our team develops analytical tools and infrastructure, optimises processes, and provides subject matter expertise across our data areas. Our work supports financial calculations and helps bank advisors make sound credit decisions. Collaboration. Ownership. Passion. Courage. These are the values that guide us in how we work and how we make decisions – and that we imagine you share with us. What you’ll be doing Main responsibilities in this role: Assessing the capital impact of new models and regulatory changes; Analysing credit risk data, identifying data quality issues and conducting root-cause analysis; Developing and improving data quality tools; Creating data visualisations and insights to support decision-making and stakeholder discussions; Optimising processes and driving strategic initiatives within your areas of expertise; Acting as a subject matter expert for specific data areas and responding to ad-hoc information requests; Providing clear and structured status updates to relevant stakeholders; Preparing analyses, reports and documentation for senior management and external or regulatory reporting; Acting, when required, as a bridge between business and IT to ensure a shared understanding and effective collaboration. Who you are This is the right role for you if you bring: Proven ability to operate effectively in complex, fast‑paced environments, adapting priorities while maintaining delivery focus; Strong structuring and coordination capabilities, with experience managing multiple parallel workstreams and end‑to‑end deliveries; High level of independence and accountability, combined with the ability to work effectively across teams and senior stakeholder groups; Advanced analytical skills with the capability to assess complex data, models, and processes, and translate findings into clear insights and recommendations; Strong communication and presentation skills, with confidence to engage, challenge, and influence stakeholders, and to translate business needs into clear requirements for IT and other technical teams; A proactive and solution‑oriented mindset, with a genuine drive for continuous improvement, knowledge development, and contributing to the long‑term capability of the team. Your background and skills include: A degree in finance, economics, engineering, physics, mathematics or a closely related quantitative field; relevant professional experience may also be considered; Foundational understanding of credit risk concepts, with an interest in developing expertise in credit risk data and analytics; Experience analysing data in structured database environments, through work, studies or relevant projects; Familiarity with SQL, SAS, Python or similar analytical and programming languages; practical experience is an advantage; Strong analytical skills and an ability to work with complex information, draw conclusions and communicate findings clearly. What we offer People come here when they want to get somewhere. For some, it’s to take their career to the next level. For others, it’s to break new ground within their area of expertise – in other words, with us, you will always move forward. A culture that fosters performance and growth in one of the largest Nordic banks, offering various opportunities to evolve, develop and learn from brilliant colleagues with diverse backgrounds in a vibrant working environment. Hybrid working model – we believe in the value of bringing people together and at the same time we embrace the freedom of flexibility. Diversity and inclusion are a natural part of our daily work. We know that an inclusive workplace is a sustainable one. We genuinely believe that our diverse backgrounds, experiences, characteristics and traits make us stronger together. Every day we strive to find new ways to improve diversity and inclusion within our community e.g. we have signed the European Diversity Charters in the countries where we operate to show our commitment and engage with others to continue learning and improving. If this sounds like you, get in touch! Next steps Submit your application no later than 19/11/2026. We enable dreams and aspirations for a greater good. We build relationships. We add a personal touch to everything we do – when advising our customers, collaborating with colleagues, and meeting our potential candidates. We learn and develop. We take pride in being experts and thinking ahead. We use our expertise to meet our customers’ needs, from the simplest to the most complex. We bring a growth mindset to our work that enables us to focus on a broader perspective in our daily challenges. We lead change. We are responsible and aware of the impact of our decisions, both for our customers and for our local and global communities. Mindful of our responsibility towards current and future generations, we have made sustainability an integrated part of our business strategy. We are Nordea. We have a 200-year history of supporting and growing the Nordic economies and our values are deeply rooted in these open, progressive and collaborative societies. As one of the biggest employers in the Nordics, Poland and Estonia, you have excellent opportunities to evolve, develop and move forward with us. If you are an external consultant interested in this role and wish to apply please contact the hiring people leader for separate instruction on how to apply. For union information, please contact Finansförbundet at [email protected] or SACO at [email protected].

Vill du vara med från början och bygga ett nytt satellitteam tillsammans med engagerade kollegor? Nu söker vi embeddedutvecklare till Combitech i Växjö, Lund eller Helsingborg som vill arbeta med avancerad teknikutveckling och samtidigt påverka hur ett nytt team formas och utvecklas. Vad vi erbjuder På Combitech satsar vi på våra medarbetare, de utgör kärnan, hjärnan och hjärtat i vår verksamhet. Därför investerar vi i din kompetensutveckling och skapar förutsättningar för att du ska kunna kombinera arbetet med vardagen. I vårt nya satellitteam får du vara med och bygga upp verksamheten från grunden i nära samarbete med en av våra största kunder. Du blir en del av ett tekniskt kompetent team där samarbete, kunskapsdelning och gemensamt ansvar står i centrum. Du får arbeta i tekniskt avancerade och utvecklande projekt med stöd från närvarande chefer och erfarna kollegor. Vi erbjuder flexibilitet, trygga anställningsvillkor och attraktiva förmåner. Med Saab som ägare står Combitech på en stabil grund inom högteknologi och forskning. Vad rollen innebär Som embeddedutvecklare i vårt nya satellitteam arbetar du nära både kunden och dina kollegor på Combitech. Du utvecklar och testar avancerade tekniska system genom hela utvecklingscykeln, från krav och design till implementation, verifiering och validering. Du bidrar med din tekniska kompetens och får samtidigt möjlighet att påverka teamets arbetssätt, samarbete och fortsatta utveckling. Eftersom teamet är nytt blir dina erfarenheter och idéer viktiga när vi tillsammans skapar en positiv, hållbar och effektiv teamkultur. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll. Urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan! Vad vi söker Vi söker dig som är nyfiken, ansvarstagande och trivs med att lösa tekniska utmaningar tillsammans med andra. Du delar gärna med dig av dina kunskaper, är intresserad av nya tekniker och vill bidra med idéer när teamets arbetssätt och samarbete tar form. Du har en akademisk examen inom ett relevant tekniskt område och minst tre till fyra års erfarenhet av hårdvarunära programvaruutveckling. Du har kunskaper i exempelvis C, C++ och Python samt förståelse för hela utvecklingsprocessen, från krav och design till verifiering och validering. För rollen behöver du kunna kommunicera obehindrat på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Kontaktperson/rekryterande chef: [email protected] Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.

Join ALTEN and help shape the future of powertrain technology! ALTEN is looking for a Senior Application Developer in Control Systems to strengthen our powertrain-focused engineering teams. If you want to work at the forefront of automotive innovation and contribute to advanced propulsion and energy‑efficient solutions, this role is for you. In this position, you will develop, verify, and optimize control system functions for modern powertrain technologies—such as combustion engines, hybrid systems, electrified propulsion, and various aftertreatment or thermal management systems. You will work end‑to‑end across the product lifecycle: from concept development and advanced engineering to continuous improvement and field support. Your work will be hands-on and varied, combining model‑based software development with testing in both rigs and vehicles. You will be part of an agile development team, planning and delivering high‑quality solutions together in short sprints. Your responsibilities may include: Designing, implementing, reviewing, and verifying embedded control functions for powertrain and propulsion systems. Troubleshooting and performing root‑cause analysis on embedded software issues and recommending improvements. Participating in system design and engineering tasks in collaboration with calibration engineers, system architects, and hardware teams. Ensuring quality, performance, and readiness before software release. Supporting method and process development in model‑based software engineering and verification. Conducting functional tests in rigs and vehicles to validate system behavior under real conditions. We believe you have: Education B.Sc., M.Sc., or Ph.D. in Electrical Engineering, Mechatronics, Computer Science, Mechanical Engineering, or a related field. Experience 5+ years of experience in embedded software development, ideally within powertrain, propulsion control, combustion engines, hybrid systems, or related automotive domains. Technical Skills Strong skills in model‑based development: MATLAB/Simulink, TargetLink. Programming experience in C and Python. Good understanding of control theory and real‑time embedded systems. Basic knowledge of mechatronics, thermodynamics, or chemistry applicable to powertrain systems. Soft Skills Excellent teamwork and cross‑functional collaboration abilities. Strong sense of ownership and accountability. Analytical mindset with great attention to detail. Passion for technology and continuous improvement. Meritorious / Nice to Have Experience with diagnostics, emission strategies, or system engineering within powertrain. Familiarity with automotive industry standards and regulatory frameworks. About ALTEN ALTEN is one of Europe’s largest technology and IT consulting companies with over 57,000 employees in nearly 30 countries. Our engineers carry out complex and highly technical projects throughout the value chain of the most prestigious companies in all sectors, such as Automotive, Defense, Energy & Environment, Industry, Public services & Government and Life Sciences. In Sweden, we are about 1300 committed employees with 9 offices in 9 cities - from Lund in the south to Skellefteå in the north. For the fifth year in a row, ALTEN has been named one of Sweden's most attractive employers by Karriärföretagen, an award for employers that offer unique career and development opportunities. Welcome to read more about us at alten.se Please be aware that applications submitted via email or direct messaging will not be considered. For any HR-related questions or request regarding a job application, please select the ‘Recruitment’ category in "Contact us".

Merch that moves business needs a platform that moves just as fast. From scattered purchases without brand control, to the magic that happens when it all clicks: merch that makes a real impact, on one global platform customized for each client, as if they built it themselves. That’s what we’re building at Exakt. The platform is up and running, but this is only the beginning. Now comes the most advanced part, and we’re looking for an engineer with the drive and the skills to build it on a global scale. What you’ll do You’ll build and own our merch platform, full stack: TypeScript and React on the frontend, Node APIs in the middle and a MedusaJS headless commerce backend, all running on GCP. It’s live with our first clients, and the codebase is still young enough that your decisions will stick. From here, you’ll: Own the platform end to end, from architecture to checkout Refine and develop the product logic. One t-shirt can come in 62 colors and seven sizes, from several suppliers, production partners and locations. Find new ways to make it all run even more smoothly Take our client dashboard further, with the advanced features our clients didn’t know they needed, and even more transparency around orders, statistics and the environmental impact of what they buy Automate the manual work, on the platform and behind the scenes, so the team can spend more time on the creative work Set the technical direction with our founder, and help shape the team as we grow Who you are You enjoy figuring out what’s needed and making it happen without waiting to be asked. And you’re curious about the business behind the code, whether you’re shaping a feature or talking ideas through with a client, in English. You’re resourceful, and happy to use a smart existing solution instead of reinventing it You bring experience and an open mind. You know how to move fast, and you’re always curious about new ways of working You know when speed matters more than perfection, and you make sure the quick fix doesn’t become permanent You work AI-first, and take security and client data just as seriously You like people, and you’d rather be at the office with the team than on mute You’re comfortable across backend and frontend, and our designers take care of the design. Experience with e-commerce, Medusa or multi-tenant platforms is a plus, but not a must. Tech you’ll work with We’re guessing you already have the essentials. The limited editions are a bonus, and the rest you’ll pick up along the way. The essentials: TypeScript, React, Node, PostgreSQL, Git, and GCP or a similar cloud platform The limited editions: MedusaJS, Next.js, Redis, Prisma, Terraform, Clerk, Stripe About Exakt Exakt, the world’s boldest merch agency since 2004. Bold, but true. We start with who a brand wants to reach and what it wants to say, and help turn that into products people keep, use and remember. Our clients feel safe with us. They know they’ll get the right thing, on time and delivered to the right place. We’ve run webshops for our clients for more than 10 years. Now we’re scaling up our platform, continuously building new processes around our clients’ needs and our own workflow efficiency, and automating more and more of what has been done by hand. The whole process, and the service and ownership we’re known for, become transparent and easy to follow. With new print techniques, new ways of working with our print partners and years of industry know-how, we have turned our knowledge into a platform that’s unique in our industry. Picture a company where everyone, from sales and marketing to HR and finance, gets the merch they need from one place. Always on brand and always the strongest choice for the target group, whether it’s printed on demand, custom-made or shipped from stock, with full control over costs and climate impact. Behind it sits a multi-tenant platform built around each client. There’s no off-the-shelf solution for this, so we’re building our own. We work with brands like Samsung, Electrolux and KRY, and things are going well: we’re profitable, growing fast and have never needed venture capital. Put our merch expertise together with a platform that handles every part of it, and you get something no one else offers. Why Exakt You’ll have real ownership of the tech from day one, with the influence of a startup in a company that’s already on solid ground. Exakt is known in our industry for always being a step ahead, in how we work with ideas, proposals, solutions and suppliers, so you really get the best of both worlds. We’re a team of eight with zero prestige, and we’re growing, looking for the right expertise to expand our team in every area. We support each other through whatever comes our way, celebrate together, eat lunch together and take our merch-cap throwing competitions a little too seriously. You’ll find us at our office on Lidingö, where client work happens in English and office chat in Swedish, so you’ll need to understand it. Apply Sound like you? We’d love to hear from you. We review applications on a rolling basis, so there’s no need to wait. Curious about something first? Emelie is helping us find the right person and is happy to answer anything about the role: [email protected]

Soros Consulting söker nu två Fullstackutvecklare till ett konsultuppdrag hos en statlig myndighet. Om uppdraget Vi söker två fullstackutvecklare till ett utvecklingsteam hos en statlig myndighet. Arbetet omfattar javautveckling, frontendutveckling (Vue/React/Angular), microservicearkitektur (Quarkus/Spring Boot), containerisering (Kubernetes) och CI/CD, med visst inslag av AI-verktyg i utvecklingsarbetet. Teamet arbetar agilt. Obligatoriska krav Erfarenhet av javautveckling Erfarenhet av moderna frontend-ramverk (Vue/React/Angular) Erfarenhet av microservicearkitektur (Quarkus/Spring Boot) Erfarenhet av Kubernetes och CI/CD Vana vid agila arbetssätt Meriterande Erfarenhet av PKI, SAML2, OIDC/OAuth Uppdragsinformation Start: 2027-01-11 Slut: 2029-01-10 Omfattning: 2 konsulter á 100% Plats: Sundsvall eller Stockholm Sista ansökningsdag: 2026-11-09 Om Soros Consulting Soros Consulting AB tillsätter erfarna specialister inom energi, elkraft, säkerhet och samhällsviktig infrastruktur. Vi matchar rätt kompetens med uppdrag där den gör verklig skillnad. Vårt fokus är kvalitet, långsiktighet och hållbara relationer och vi skapar goda förutsättningar för både konsulter och uppdragsgivare genom tydlighet och professionalism i varje steg. Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag! Har du frågor om uppdraget? Kontakta oss på [email protected] följ oss på Linkedin för fler jobbmöjligheter: Hemsida – https://sorosconsulting.se/ Instagram – https://www.instagram.com/sorosconsulting LinkedIn – https://www.linkedin.com/company/soros-consulting-ab

The Junior Web Application Developer is responsible for designing, building, and maintaining web-based software applications and digital interfaces. Working under technical supervision, the role involves writing clean code, developing front-end and back-end components, debugging software, and collaborating with cross-functional teams to deliver responsive and scalable web solutions. Key Responsibilities: • Write, test, and maintain robust code for web applications using modern programming languages and frameworks. • Assist in database integration, API development, and software testing to ensure optimal performance. • Participate in code reviews, bug fixing, and continuous technical improvement initiatives. • Collaborate with product and design teams to translate business requirements into technical specifications.

Om tjänsten Det här är ett konsultuppdrag på heltid som varar i 6 månader. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos Feelgood AB. Det finns goda möjligheter till förlängning av uppdraget. Om företaget Feelgood är ett av Sveriges ledande företag inom företagshälsa och arbetsmiljö, med ett helhetsfokus på hälsa i arbetslivet. Genom att kombinera medicinsk kompetens med modern teknik erbjuder Feelgood tjänster som stärker både individens välmående och organisationens resultat. Medarbetarna består av specialister inom arbetsmiljö, ergonomi, psykologi, rehabilitering och ledarskap – alla med ett gemensamt mål: att skapa friska arbetsplatser där både människor och företag kan växa. Feelgoods vision är att hälsa ska vara en strategisk resurs i varje organisation, och att förebyggande insatser ska vara grunden för ett hållbart arbetsliv. I rollen som systemförvaltare med projektledande ansvar blir du en nyckelperson i att möjliggöra en stabil, effektiv och framtidssäkrad IT-miljö som stöttar Feelgoods fortsatta digitala utveckling och tillväxt. Arbetsuppgifter Som systemförvaltare arbetar du både med löpande förvaltning och med projekt som utvecklar Feelgoods IT-miljö. Du ansvarar för egna system och förvaltningsobjekt och har en nära dialog med verksamheten för att förstå behov, prioritera insatser och driva utvecklingen framåt. En viktig del av rollen blir att omsätta Feelgoods nya systemförvaltningsmodell i det dagliga arbetet. Tillsammans med övriga systemförvaltare arbetar du för att tydliggöra ansvar, skapa struktur i prioriteringar och etablera gemensamma arbetssätt för hur systemen ska förvaltas och utvecklas. Du kommer också att driva och koordinera olika IT-initiativ, där ett centralt område framåt är Feelgoods nya digitala arbetsplats inom Microsoft 365. Feelgood bygger successivt upp en ny molnbaserad plattform och ska över tid gå från dagens fjärrmiljö mot att i större utsträckning använda lokala klienter och webbaserade lösningar. I takt med införandet får du arbeta med planering, förändringsledning och utbildning samt koordinera arbetet mellan verksamheten, interna IT-resurser, Microsoft och externa partners. Du kommer bland annat att: Förvalta och utveckla egna system och förvaltningsobjekt samt säkerställa att lösningarna möter verksamhetens behov Leda och koordinera tekniska projekt och mindre förändringsinitiativ från behov och planering till genomförande Bidra i införandet av Feelgoods nya digitala arbetsplats och den fortsatta utvecklingen inom Microsoft 365-ekosystemet Samordna verksamheten, interna IT-resurser och externa partners samt bidra i förändringsledning och användarinförande Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Relevant eftergymnasial utbildning inom exempelvis IT eller systemvetenskap, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet Gedigen erfarenhet av systemförvaltning och teknisk projektledning God förståelse för Microsoft 365 och dess ekosystem Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av implementering av Microsoft 365 eller digitala arbetsplatser Som person trivs du i en roll där du får skapa struktur och driva arbetet framåt. Du sätter dig in i verksamhetens behov, kan avgöra vad som behöver prioriteras och ser till att frågor tas vidare till rätt personer. Eftersom du arbetar nära både verksamheten, IT och externa leverantörer kommunicerar du tydligt och anpassar dialogen efter vem du har framför dig. Rollen passar dig som uppskattar variationen mellan löpande systemförvaltning och projektbaserat arbete. Du tar ansvar för dina områden, involverar andra när det behövs och behåller helhetsperspektivet när flera initiativ pågår parallellt. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Brillante

Vi söker en senior fullstack-utvecklare till ett konsultuppdrag inom läkemedelsbranschen, 100% distans (från Polen). Om uppdraget I rollen utvecklar, testar, driftsätter och underhåller du fullstack-mjukvara till flera digitala projekt. Du bygger backend-tjänster och API:er i .NET samt responsiva frontend-funktioner i Vue.js och TypeScript, och driftsätter molnbaserade lösningar i Microsoft Azure. Obligatoriska krav 3-5+ års erfarenhet av mjukvaruutveckling (design, implementation, driftsättning och support) God erfarenhet av fullstack-utveckling med .NET, Vue.js och TypeScript Praktisk erfarenhet av Microsoft Azure Erfarenhet av att designa och utveckla REST-API:er samt integrera frontend mot backend God förståelse för hela utvecklingslivscykeln, automatiserad testning, versionshantering och CI/CD Flytande engelska Meriterande Kandidatexamen inom datavetenskap, mjukvaruteknik eller likvärdig praktisk erfarenhet Uppdragsinformation Start: 2026-12-01 Slut: 2027-11-30 Omfattning: 100%, helt på distans Arvode: upp till 43 EUR/h Plats: Distans (Polen) Sista ansökningsdag: 2026-11-13 Om Soros Consulting Soros Consulting AB tillsätter erfarna specialister inom energi, elkraft, säkerhet och samhällsviktig infrastruktur. Vi matchar rätt kompetens med uppdrag där den gör verklig skillnad. Vårt fokus är kvalitet, långsiktighet och hållbara relationer och vi skapar goda förutsättningar för både konsulter och uppdragsgivare genom tydlighet och professionalism i varje steg. Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag! Har du frågor om uppdraget? Kontakta oss på [email protected] följ oss på Linkedin för fler jobbmöjligheter: Hemsida – https://sorosconsulting.se/ Instagram – https://www.instagram.com/sorosconsulting

1st Line Supporttekniker till Fujitsu i Östersund Är du tekniskt nyfiken, gillar att lösa problem och brukar vara den som hjälper andra när tekniken strular? Vill du få in foten inom IT och bygga värdefull erfarenhet inom support? Då kan det här vara jobbet för dig! Fujitsu söker nu en engagerad och serviceinriktad 1st Line Supporttekniker till sin Service Desk i Östersund. Rollen passar perfekt för dig som är i början av din karriär, kanske nyligen har gått ut gymnasiet, studerat IT eller teknik, eller har erfarenhet från kundservice och ett stort intresse för datorer och teknik. Du behöver inte kunna allt från början. För oss är det viktigaste att du gillar att hjälpa människor, är nyfiken på IT och vill lära dig mer. Om rollen Som 1st Line Supporttekniker blir du en del av Fujitsus Service Desk och den första personen användaren kommer i kontakt med när något inte fungerar. Du hjälper kunder framför allt via telefon, men även via mejl och andra digitala kanaler. Det kan exempelvis handla om problem med datorer, användarkonton, Microsoft 365, mobila enheter eller andra IT-system. Du kommer bland annat att: Ta emot supportärenden via telefon, mejl och digitala kanaler Felsöka och hjälpa användare med vanliga IT-problem Guida användare på ett enkelt och pedagogiskt sätt Registrera och följa upp supportärenden Samarbeta med kollegor när ett ärende behöver tas vidare Se till att kunden får ett professionellt och trevligt bemötande Vem söker vi? Vi tror att du är en person som gillar både människor och teknik. Kanske har du läst IT eller teknik på gymnasiet. Kanske har du jobbat inom kundservice, butik, support eller någon annan serviceroll. Eller så har du ett stort teknikintresse och brukar vara personen som familj och vänner vänder sig till när datorn eller mobilen inte fungerar. För rollen behöver du: Kommunicera mycket bra på svenska och engelska, både i tal och skrift Vara bekväm med datorer och digitala verktyg Ha ett genuint intresse för IT och teknik Tycka om att prata med och hjälpa människor Vara pedagogisk och kunna förklara saker på ett enkelt sätt Vara positiv, ansvarstagande och lösningsorienterad Ha gymnasieutbildning, gärna inom IT eller teknik Tidigare erfarenhet från IT-support, Service Desk, kundservice eller liknande är meriterande, men du behöver inte ha flera års erfarenhet för att vara intressant för rollen. Extra plus om du känner igen något av detta Har du erfarenhet av eller kommit i kontakt med något av följande är det meriterande: Windows Microsoft 365 Active Directory Exchange ServiceNow Apple- och Android-enheter Generell dator- och användarsupport Du behöver inte vara expert på allt. Ditt tekniska intresse, din vilja att lära dig och din förmåga att hjälpa människor är minst lika viktigt. Praktisk information Placering: Östersund Omfattning: Heltid, 100 % Startdatum: 30 november 2026 Uppdrag till: 30 november 2027 Lön: 135 kr/timme Arbetsform: På plats i Östersund Arbetstider: Måndag till fredag, mellan kl. 07.00 och 18.00 enligt schema B-körkort: Meriterande Resor kan förekomma i samband med utbildningar För kandidater som går vidare i processen kommer referenstagning att genomföras. För den kandidat som slutligen erbjuds uppdraget genomförs även kontroll av offentliga register och handlingar avseende finansiell och rättslig status. Låter det som något för dig? Om du vill ta ditt första eller nästa steg inom IT, bygga erfarenhet och utvecklas inom teknisk support vill vi gärna höra från dig. Du behöver inte kunna allt redan idag. Vi söker framför allt dig som vill lära dig, gillar problemlösning och tycker om att hjälpa människor. Skicka in din ansökan redan idag! Barona Barona är en internationell koncern med kontor i 10 länder. I Sverige har vi kontor i bland annat Stockholm, Göteborg och Malmö och vi levererar lösningar inom kompetensförsörjning över hela landet. Vi erbjuder våra kunder ett visionärt och framtidsanpassat partnerskap och våra medarbetare spännande möjligheter i alla skeden av karriären. Ända sedan starten i Finland 1999, bygger vår framgång på att hela vår organisation är kundorienterad och utmanar traditionellt tänkande när det gäller tjänsteutbud och affärsutveckling. Genom vårt fokus på innovation och digitalisering kan vi ständigt ligga i framkant när det gäller modern rekrytering. Läs mer här: https://barona.se/om-barona/ INDTECH Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.