Familjehemsvården tillhör omsorgs- och socialförvaltningen, som är en av våra sex förvaltningar i Lidingö stad. Här arbetar cirka 800 engagerade medarbetare med att stötta Lidingöbor genom livets alla skeden. Vi finns till för att skapa trygghet och möjligheter – oavsett om det gäller äldreomsorg, socialpsykiatri, stöd till personer med funktionsnedsättning eller individ- och familjeomsorg. Med erfarenhet, samarbete och nyfikenhet möter vi varje individ utifrån deras behov och skapar trygghet och möjligheter, både idag och för framtiden. En av våra barnsekreterare ska återgå till masterstudier och därför söker vi en ny kollega! I vårt familjehemsteam sker febril aktivitet där vi gör allt vi kan för att säkerställa att placerade barn får sina behov tillgodosedda, oavsett hur lång eller kort placeringen är. Under 2026-2027 startar vi ett Skolfam-team i projektform för att sätta barnens skolgång högt upp vår agenda. Vi har också inlett ett utvecklingsarbete där vi dyker ner i frågan om hur vi arbetar för att våra myndiga placerade ungdomar på bästa sätt ska kunna gå vidare i vuxenlivet, med eller utan stöd fortsatt stöd av socialtjänstens olika enheter för vuxna. Båda dessa områden är väldigt viktiga frågor tycker vi!  I familjehemsteamet är det möjligt att när arbetet tillåter arbeta hemma två dagar i veckan. Vi har friskvårdstimme, ett fräscht gym i källaren, tillgång till personalparkering för 50 kr/månaden eller busshållsplatsen utanför Stadshusets entré. I övrigt har vi endast digitala akter och hela barn och unga ska delta i en pilot under hösten för att pröva en AI-tjänst för transkribering och handläggarstöd. Vi hoppas uppnå att få mer tid till våra barn, unga med familjer. Välkommen till Lidingö stad - en citynära, grönskande ö endast 15 minuter från centrala Stockholm. Med kunskap och samarbete bygger vi broar som leder till nya möjligheter, både för livet som pågår och för det som väntar. Hos oss finns många möjligheter att utveckla dina styrkor – eller upptäcka helt nya. Med hjärtat i verksamheten, blicken mot framtiden och nyfikenheten som vägvisare gör vi tillsammans livet och arbetslivet på Lidingö lite bättre varje dag. Välkommen att bli en del av Lidingö stad – bron till framtiden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som barnsekreterare följer du upp att de barn som placerats i familjehem har det bra och får sina behov tillgodosedda. Du räds inte svåra samtal när det behövs och du gillar att vara kreativ i ditt yrkesutövande. Du kommer ha ett nära samarbete med familjehemssekreterare men även övriga kollegor i teamet och på övriga enheter. Vi har det väldigt trevligt på jobbet och månar om att vi är varandras arbetsmiljö. Vi arbetar med Signs of safety som förhållningssätt och du delar synen på att arbeta aktivt med barnets tillgång till sin familj och nätverk även när en hemflytt inte är möjlig.  Din roll som barnsekreterare blir att säkerställa att våra barn och ungas röster hörs. Både gällande sin egen vård men även för att hjälpa oss i den fortsatta utvecklingen av vår familjehemsvård. Vi har placeringar runt om i landet så resor förekommer i tjänsten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad socionom. Du har erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning gällande barn och unga. Du får gärna ha erfarenhet av att följa upp placerade barns vård. Du har god kunskap om gällande lagstiftning inom området. Du har mycket goda kunskaper i det svenska språket, såväl i tal som i skrift och har lätt för att kommunicera.  Som barnsekreterare tycker du socialt arbete är roligt och viktigt. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du är även lyhörd och har en god samarbetsförmåga. Som person agerar du lugnt i stressade lägen och kan sätta dig in i andra människors situation utan att ta över.  I Lidingö stad arbetar vi utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. Vi förväntar oss att du bidrar med en stor skopa engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för att ständigt utveckla dig och verksamheten. För den här tjänsten kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Staden tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse.  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.  Välkommen till Lidingö stad! Här kan du njuta av närheten till natur & skärgård med endast 15 minuters avstånd till T-centralen. Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare som erbjuder utvecklingsmöjligheter. Vi vill ständigt förbättras och strävar efter att vara en lärande organisation i framkant. Om du delar vår passion för utvecklande ledarskap, ett aktivt medarbetarskap och en inkluderande arbetsplats är det till oss du ska söka för att bli en del av oss i Lidingö stad! Tillsammans kan vi skapa en meningsfull och berikande arbetsmiljö där vi kan växa och göra skillnad tillsammans. I Lidingö stad krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister före anställning. Detta begär du utdrag om på polisens hemsida. |Polismyndigheten (polisen.se) Lidingö stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering så att varje person bedöms utifrån sin kompetens och att vi motverkar diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter. 6 plats(er). Vill du göra verklig skillnad i människors vardag? Som stödassistent/stödpedagog på våra gruppbostäder arbetar du nära personer med intellektuell funktionsnedsättning och/eller neuropsykiatriska diagnoser. Tillsammans med engagerade kollegor skapar du förutsättningar för en trygg, meningsfull och utvecklande vardag där varje individs behov, önskemål och förmågor står i centrum. Välkommen med din ansökan! Lunda 1 är beläget i en naturnära och lantlig miljö längs väg 288, cirka tio minuter från Gränbystaden.  På våra gruppbostäder i bor vuxna personer med intellektuell funktionsnedsättning och/eller neuropsykiatriska diagnoser som har beslut enligt LSS och omfattande omvårdnadsbehov. Verksamheternas mål är att skapa förutsättningar för ett meningsfullt, tryggt och värdigt liv utifrån varje individs behov, önskemål och förutsättningar. Här kan du läsa mer om verksamheten Lunda 1 (https://vardochomsorg.uppsala.se/boende/lss-boende/gruppbostad/gruppbostad-vuxna/lunda-1/) Beskrivning av arbetsuppgifter Som stödassistent/stödpedagog arbetar du med att ge stöd, service, omvårdnad och vägledning i den enskildes vardag. Arbetet innebär att skapa förutsättningar för delaktighet, självständighet och en meningsfull tillvaro utifrån varje persons individuella behov. Du motiverar och stöttar brukarna i dagliga aktiviteter, fritidsintressen och sociala sammanhang samt arbetar strukturerat utifrån genomförandeplaner, rutiner och överenskomna arbetssätt. I rollen ingår även att bidra till en trygg och förutsägbar miljö, upprätthålla kontakter med anhöriga och andra aktörer i brukarens nätverk samt samverka med kollegor och externa samarbetspartners. Du kommer att vara kontaktperson och ha ombudsuppdrag samt aktivt medverka i utvecklingen av verksamheten utifrån kommunens värdegrund, riktlinjer och metoder, exempelvis alternativ och kompletterande kommunikation (AKK), språkutvecklande arbetssätt och lågaffektivt bemötande. Vid våra verksamheter finns brukare med omfattande omvårdnadsbehov, vilket innebär att delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter förekommer. Arbetet bedrivs enligt rullande schema med tjänstgöring dag, kväll, helg, och sovande jour. Det finns även möjlighet till vaken natt-pass vid behov. Kvalifikationer Vi söker dig som: Är utbildad undersköterska, stödpedagog eller har en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Har erfarenhet av arbete med omsorg av personer med funktionsnedsättning Är trygg och bekväm i att ta emot delegerade arbetsuppgifter Har goda datorkunskaper Kan självständigt och utan hinder kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligen. Det är ett krav för att säkerställa patienternas säkerhet och rätt dokumentation i arbetet. Har B-körkort Har du dessutom kunskap eller erfarenhet inom lågaffektivt bemötande bedöms detta som meriterande. Som person är du initiativtagande och drivs av att få saker att hända. Du tar ansvar, ser vad som behöver göras och omsätter idéer till handling med fokus på att skapa resultat. Samtidigt är du lugn och stabil, även när tempot är högt eller förutsättningarna förändras. Du behåller ett realistiskt perspektiv, prioriterar rätt och agerar med gott omdöme i pressade situationer. Du trivs i sociala sammanhang och har lätt för att skapa, utveckla och underhålla goda relationer, både med kollegor och andra kontaktytor. Med din empatiska förmåga har du lätt att sätta dig in i andra människors situation och perspektiv, vilket bidrar till ett professionellt och respektfullt bemötande. Upplysningar Har du frågor om tjänsten kontakta: Sosso Milegrim, verksamhetschef, 018-7263477 Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 04 Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringsenheten:  018-7263994 Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

1 plats(er). Vill du ha ett arbete där du får göra skillnad för människor i ett aktivt beroende? Välkommen att söka tjänst som behandlingsassistent hos oss på Furan! Dina arbetsuppgifter Som behandlingsassistent kommer du att arbeta motivationsfrämjande tillsammans med klienterna och ge stöd inom olika livsområden som beroende, psykisk ohälsa, boende, familj, ekonomi och att finna en meningsfull fritid. I arbetet ingår samarbete med andra yrkesgrupper, dokumentation, rapportering och uppföljning av ärenden. Du kommer att ha rollen som kontaktperson och ta ansvar för de arbetsuppgifter som följer med denna funktion. Du kommer även att ha delegering för medicindelning, samt utföra andra hälso- och sjukvårdsrelaterade arbetsuppgifter. För att kunna ge ett effektivt stöd till målgruppen är det viktigt att du har ett relationsskapande och stabilt förhållningssätt. Du ser möjligheter även i komplexa livssituationer och är beslutsam och tydlig när det behövs.  I tjänsten ingår också att hålla boendet rent, snyggt och funktionsdugligt samt att hjälpa och stödja klienterna med samma sak i deras jourlägenheter. Din kompetens Vi söker dig som har ett lösningsfokuserat förhållningssätt och som motiveras av att möta personer med behov av motiverande stöd. Du är stabil och trygg i din roll och kan skilja på det personliga och det professionella i relation med våra klienter. Du är lugn och kontrollerad och har förmågan att behålla ditt fokus på rätt saker vid pressade situationer. Du är också flexibel och har lätt för att anpassa dig till nya och oväntade omständigheter. Du har en YH/KY utbildning som behandlingsassistent/socialpedagog eller utbildning som undersköterska med inriktning mot psykiatri eller liknande som arbetsgivaren finner relevant för tjänsten. Vi ser att du har tidigare erfarenhet av arbete med beroende eller psykisk funktionsnedsättning och goda digitala kunskaper med en vana att dokumentera. Du har goda kunskaper i svenska tal och skrift då en stor del av arbetet innebär dokumentation. Då bilkörning ingår i tjänsten är B-körkort ett krav. Du har även en god förståelse för och delar de värderingar som ligger till grund för kommunens verksamhet. Vi erbjuder Furan är ett av 8 boenden inom Enheten för stöd och boende, under individ- och familjeförvaltningen i Västerås stad.  Furan erbjuder 21 permanenta platser för personer med skadligt bruk och beroende och samsjuklighet. På Furan får du ge stöd och hjälp till klienter som har stödbehov i sin vardag. Klienternas stödbehov kan skilja sig åt beroende på psykisk eller fysisk ohälsa eller andra sociala svårigheter men med klienten i fokus så arbetar vi alltid för bästa möjliga möte.  Här får du chansen att utveckla dina förmågor att hantera kommunikativa och relationella utmaningar med klienter, arbeta strukturerat i klienters vårdplaner och att driva verksamheten framåt. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)   Övrig information Tjänsten inkluderar arbetstid på kvällar och helger. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.   Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse.

Vill du ha en givande tjänst med fokus på rättssäker handläggning och professionellt bemötande? Som socialpsykiatrihandläggare blir du en del av biståndsenheten som tillhör socialförvaltningen. På biståndsenheten arbetar 11 biståndshandläggare samt anhörigstödjare och seniorlots. Du kommer att ingå i en grupp om totalt fyra av dessa handläggare som arbetar med handläggning inom socialpsykiatri och LSS handläggning, där ditt huvudområde kommer vara socialpsykiatri. Som socialpsykiatrihandläggare tar du emot och utreder ansökningar om boendestöd och särskilt boende. Biståndsenheten leds av enhetschef och gruppledare som har mångårig erfarenhet av handläggning inom enhetens område. Vi söker nu en ny kollega som vill vara med och utveckla vårat team. Vi är i ett spännande läge där gruppen består av nya handläggare. Det innebär en unik möjlighet för dig som vill vara med och påverka arbetssätt, samarbete och kultur från grunden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialpsykiatrihandläggare blir din uppgift att utreda, bedöma och fatta beslut om insatser enligt socialtjänstlagen samt följa upp beviljade beslut. Du kommer arbeta mot målgruppen personer med psykisk ohälsa och funktionsnedsättning. Du kommer att ha nära samarbete och kontakter med de övriga handläggarna på enheten, med utförare, anhöriga, sjukvården samt övriga aktörer. Du ska självständigt bedriva omvärldsbevakning för ditt yrkesområde och medverka i enhetens utvecklingsarbete. Vi vill att du ska trivas, utvecklas och lyckas med ditt uppdrag. Vi satsar därför på ett nära stöd från kollegor, gruppledare och chefer. Vi satsar också på kompetensutveckling för att skapa förutsättningar för dig och dina kollegor att lyckas i arbetet att uppnå våra mål. Detta handlar om både intern och extern kompetensutveckling för att hålla oss uppdaterade med gällande rättsläge och handläggning enligt arbetssättet Individens behov i centrum (IBIC). Vi har de senaste åren satsat på att höja kompetensen inom IBIC för att säkerställa att alla personer vi träffar görs delaktiga i utredning om insatser. Vi erbjuder även goda möjligheter till friskvård i syfte att få hälsosamma arbetsplatser. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är bra på att möta människor i olika lägen i livet. Du är modig och bra på att hantera olika situationer som kan uppstå i dessa möten. Du kan också vara flexibel och hitta lösningar med individen i centrum. Andra egenskaper som vi ser är viktiga är att du är ansvarfull, att du kan arbeta självständigt och prioritera och att du är trygg i att fatta beslut. Du är utbildad socionom eller har annan utbildning som bedöms likvärdig. Du har erfarenhet av handläggning inom SoL och LSS. Meriterande är utbildning och erfarenhet inom IBIC, verksamhetssystemet Life Care och MI. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Ett års vikariat. Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställningen kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta HR-avdelningen direkt på telefon 019-588 000 så hjälper vi dig med en säker ansökan. Innan anställning ska du visa giltig identitetshandling och i de fall som befattningen kräver det ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag. Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har drygt 22 600 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2040 innebär Kumla är en trygg, familjevänlig plats där människor känner en samhörighet och ett sammanhang. Den blomstrande och gröna småstaden har bostäder, men även de jobb, den service och det utbud som behövs för en komplett vardag.

Vill du ha en givande tjänst med fokus på rättssäker handläggning och professionellt bemötande? Som LSS handläggare blir du en del av biståndsenheten som tillhör socialförvaltningen. På biståndsenheten arbetar 11 biståndshandläggare samt anhörigstödjare och seniorlots. Du kommer att ingå i en grupp om totalt fyra av dessa handläggare som arbetar med handläggning inom socialpsykiatri och LSS handläggning, där ditt huvudområde kommer vara LSS handläggning. Som LSS handläggare utreder du samtliga LSS insatser, i alla åldrar. Enheten leds av enhetschef och gruppledare som har mångårig erfarenhet av handläggning inom enhetens område. Vi söker nu en kollega som vill vara med och utveckla vårat team. Vi är i ett spännande läge där gruppen består av nya handläggare. Det innebär en unik möjlighet för dig som vill vara med och påverka arbetssätt, samarbete och kultur från grunden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Din uppgift blir att utreda, bedöma och fatta beslut om insatser enligt LSS. Du kommer att ha nära samarbete och kontakter med de övriga handläggarna på enheten, med utförare, anhöriga, sjukvården samt övriga aktörer. Du bedriver självständigt omvärldsbevakning för ditt yrkesområde och medverkar vid behov i förvaltningens utvecklingsarbete. Vi vill att du ska trivas, utvecklas och lyckas med ditt uppdrag. Vi satsar därför på ett nära stöd från kollegor, gruppledare och chefer. Vi satsar också på kompetensutveckling för att skapa förutsättningar för dig och dina kollegor att lyckas i arbetet att uppnå våra mål. Flera gånger per år har LSS-handläggarna fått extern kompetensutveckling inom LSS- handläggning. Vi erbjuder även goda möjligheter till friskvård i syfte att få hälsosamma arbetsplatser. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom eller har motsvarande utbildning och gärna med erfarenhet av handläggning inom LSS och SoL. Meriterande är erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättningar, utbildning och erfarenhet inom IBIC, verksamhetssystemet Life Care samt kunskap inom MI. Vi förväntar oss att du är en ansvarstagande medarbetare som kan vara flexibel och hitta lösningar med individen i centrum. Vi ser att du behöver vara orädd och ha en god förmåga att hantera olika situationer och att möta människor i olika lägen i livet. Du behöver också ha en god förmåga att prioritera. Vi förväntar oss också att du arbetar självständigt, lösningsfokuserat och du är trygg i att fatta beslut. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Ett års vikariat. Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställningen kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta HR-avdelningen direkt på telefon 019-588 000 så hjälper vi dig med en säker ansökan. Innan anställning ska du visa giltig identitetshandling och i de fall som befattningen kräver det ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag. Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har drygt 22 600 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2040 innebär Kumla är en trygg, familjevänlig plats där människor känner en samhörighet och ett sammanhang. Den blomstrande och gröna småstaden har bostäder, men även de jobb, den service och det utbud som behövs för en komplett vardag.

Är du redo för din nästa utmaning och vill vara en del av något meningsfullt? Nu söker vi två nya kollegor inom barnutredningsom vill vara med och göra skillnad. Kanske är det just dig vi letar efter? Då hoppas vi att du vill läsa vidare! Socialförvaltningen befinner sig mitt i en kulturresa där vi tillsammans utvecklar framtidens socialtjänst med fokus på kvalitet, samarbete och invånarnas behov. Vi satsar på kompetensutveckling genom bland annat Yrkesresan och arbetar i moderna lokaler i Danderyds centrum. Familjeavdelningen består av 42 medarbetare och ansvarar för socialtjänstens arbete med barn och unga, med undantag för insatser enligt LSS. Vi arbetar med rättssäker handläggning, tydliga rutiner och tidiga insatser för att ge barn och familjer rätt stöd i rätt tid. Välkommen till en arbetsplats där gemenskap, utveckling och engagemang står i centrum. Vi hoppas att just du vill bli en del av vår fortsatta kulturresa! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som Socialsekreterare inom barngruppen (0-11år)  kommer du tillsammans i ett team bestående av 4 socialsekreterare att arbeta med utredningar, orosanmälningar i inkomna ärenden och uppföljning av beslutade insatser (med undantag för åra placerade barn, vilka placeringssekreterare ansvarar för). Du kommer även att ha ett nära samarbete med utredare i ungdomsgruppen, mottagning, specialistsocionom, familjebehandlare och gruppchefer.   Vi har möjlighet att erbjuda barn och deras familjer det stöd som vi anser att de behöver och samverkar väl inom förvaltningen.   Vi sätter ett stort värde vid en rättssäker handläggning och har dokumenterade och lättillgängliga arbetsrutiner som är väl förankrade i arbetsgruppen som du kommer arbeta efter. Alla medarbetare förväntas delta i avdelningens kontinuerliga förbättringsarbete. Vi följer arbetsmiljön regelbundet för att säkerställa att arbetsbelastningen är rimlig och trivseln god. Vårt välutvecklade administrativa stöd avlastar personalen i det dagliga arbetet. Du kommer även att ha extern handledning var tredje vecka tillsammans med dina kollegor i respektive grupp. Alla nya medarbetare får en god introduktion.   Vi är med i Socialstyrelsens yrkesresa. Yrkesresan är ett koncept för introduktion och kompetensutveckling för socialtjänstens medarbetare. Yrkesresan är framtagen genom ett samarbete mellan SKR, Socialstyrelsen och Regionala samverkans- och stödstrukturer (RSS). KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har:  • Socionomexamen  • God förmåga i det svenska språket i tal och skrift.  • God förmåga avseende dokumentation.   Det är även meriterande om du har: • Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn- och ungdomshandläggning.   • Goda kunskaper inom BBIC. • Goda kunskaper om FREDA-kortfrågor, iRiSk, Signs of safety  • Erfarenhet av familjerättsliga frågor samt att ha arbetat med familjer som har svåra relationskonflikter och där våld förekommer.  • B-Körkort.  Vi söker dig som arbetar enligt en tydlig process och organiserar samt strukturerar upp ditt arbete väl. Vidare visar du på ett gott professionellt bemötande, är lugn, ansvarsfull, tydlig och flexibel. Du har en god samarbetsförmåga och är kontrollerad i stressiga situationer. Dessutom har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  För denna tjänst behöver du uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se.  Välkommen med din ansökan senast den 23 augusti. Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. . Vill du vara med och göra Sveriges bästa kommun ännu bättre? Danderyds kommun erbjuder gemenskap, utveckling och delaktighet på jobbet. Vi gör skillnad och skapar värde i vardagen i dialog med alla som lever, bor och verkar här. Genom närhet och korta beslutsvägar får du möjlighet att ta ansvar och jobba med både delar och helhet i ditt yrke. Här växer vi tillsammans med engagerade invånare, företag och kompetenta kollegor i trädgårdsstadens vackra miljö. Ta steget till ett utvecklande och hållbart arbetsliv i en lagom stor kommun nära allt. Besök gärna https://www.danderyd.se/ovriga-verksamheter/jobba/ för att ta del av mer information om kommunens uppdrag och utvecklingen framåt. Där hittar du också information om bland annat våra förmåner och vår rekryteringsprocess. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Danderyds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande önskar vi att du skickar in din ansökan digitalt enligt ovan. Utbildningsbevis/intyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Nu söker vi två kvalitetsutvecklare som vill vara med och driva kvalitetsarbetet inom Socialförvaltningen i Järfälla kommun – och bidra till ännu bättre verksamhet för våra invånare. Som en del av enheten Kvalitet och Utveckling arbetar du tillsammans med ett engagerat team som stöttar verksamheterna inom äldreomsorg, funktionsnedsättning, arbetsmarknad och individ- och familjeomsorg. Hos oss arbetar ett tiotal kvalitetsutvecklare som stöttar verksamheterna i att utveckla kvalitet och effektivitet i nära samarbeten med chefer och medarbetare i hela förvaltningen. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Enheten står inför att stärka såväl det samlade arbetet utifrån vårt ledningssystem för kvalitet som vår verksamhetsuppföljning. Som en av våra nya kollegor kommer du att få en betydelsefull roll i detta arbete och vara med och forma hur vi tar nästa steg framåt. Du kommer också att komma att arbeta med exempelvis att: • Ta fram beslutsunderlag, styrande dokument och genomföra utredningar, • Ta fram underlag till upphandlingar, • Analysera och rapportera resultat till förvaltningsledning och politik, • Utreda Lex Sarah och avvikelser, • Stödja och projektleda verksamheter i utvecklingsprocesser, exempelvis i omställningen utifrån den nya socialtjänstlagen. Här får du ett omväxlande och utvecklande uppdrag där arbetsuppgifterna förändras i takt med verksamhetens behov. Det är ett brett och dynamiskt uppdrag där du arbetar tillsammans med chefer och medarbetare i förvaltningen såväl som andra funktioner i kommunen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Flerårig arbetslivserfarenhet inom socialtjänsten i en roll som utredare/verksamhetsutvecklare/kvalitetsutvecklare eller motsvarande. • Relevant högskoleutbildning för uppdraget. Vi ser gärna att du är socionom, men även annan likvärdig examen är välkommen om du har erfarenhet från arbete inom socialtjänsten. • Erfarenhet och kompetens inom verksamhetsområdet individ- och familjeomsorg Det är meriterande om du har erfarenhet av: • Arbete inom kommunal socialtjänst. • Ledarskap, exempelvis genom att ha lett team, projekt eller utvecklingsprocesser. För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara nyfiken, prestigelös och flexibel i ditt arbetssätt. Du har lätt för att prioritera. Du kan växla mellan att arbeta med långsiktiga strategiska uppgifter och snabbt kunna ställa om när mer tidskritiska frågor behöver prioriteras. Du arbetar strukturerat, har en analytisk förmåga och trivs med att arbeta både självständigt som tillsammans med andra. Om du känner att det här är du, skicka gärna in din ansökan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Järfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt! Järfälla kommun är ett finskt förvaltningsområde så behärskar du det finska språket är det meriterande.  Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller  Vi tar emot alla ansökningar via Visma Recruit för att hålla alla dokument samlade på ett ställe. Vi tar gärna emot frågor, men ej ansökningar, via mail. Tillsättning av tjänst kan ske innan avslutad annonsering!  Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons Läs mer: Jobba i Järfälla

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker duktiga och engagerade medarbetare som ska med sin entusiasm och engagemang bidra till utveckling av vår verksamhet där du kommer möta och ge stöd till fem personer med lindrig /måttlig intellektuell funktionsnedsättning/IF, autism, ADHD. Arbetet innebär att stötta personer i deras hemmiljö och ge stöd utifrån LSS lagen. Du får vara del av en spännande verksamhet, vara med och påverka och med din erfarenhet och kompentens ge ett gott stöd och social stimulans för de personer vi möter i vår verksamhet. Erfarenhet av arbete med struktur och förutsägbarhet är önskvärt. Du bör ha kunskap om autism, IF, motivationsarbete och lågaffektivt bemötande. För att verksamhet ska fungera behöver du vara flexibel och lugn. Du behöver vara kreativ för att hitta nya lösningar när det du tidigare provat inte längre fungerar. Du behöver kunna vara lugn när det händer svåra situationer. Det är viktigt att du har ett professionellt förhållningsätt samt är lyhörd och flexibel inför omsorgstagarens behov och önskemål.  Övriga uppgifter som ingår i uppdraget är exempelvis att vara fast omsorgskontakt, kontakter med företrädare och anhöriga, upprätta genomförande planer, social och HSL dokumentation, städning, matlagning och HSL- insatser.  Känner du att detta låter som en intressant tjänst? I så fall är du varmt välkommen att söka till oss. KVALIFIKATIONER För att bli aktuell för tjänsten krävs godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet, vårdarutbildning med påbyggnad, skötarutbildning, barnskötare med lägst två års utbildning eller annan utbildning som vi anser lämplig för verksamheten, till exempel beteendevetenskaplig eller pedagogisk utbildning på högskolenivå om minst 120 HP. Vi ser gärna att du är simkunnig, kan cykla och trivs med ett aktivt arbete som kan innebära längre promenader. Innehav av B-körkort är  ett krav. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska, såväl muntligt som skriftligt. Det är meriterande om du har erfarenhet av och kunskap om intellektuell funktionsnedsättning, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och alternativ och kompletterande kommunikation (AKK). Samt om du har erfarenhet av arbete med utmanande beteende och arbeta med ett lågaffektivt förhållningssätt. Vi söker dig som är säker och stabil i utmanande situationer och har förmåga att sprida lugn och trygghet. Förmågan att individ- och situationsanpassa sitt bemötande är viktig. Viktiga egenskaper är att kunna vara ödmjuk och fokusera på det positiva hos individen samt att kunna se lösningar i stället för svårigheter. Du bidrar med nya idéer och perspektiv i arbetsrelaterade frågor samt i situationer som behöver lösas. Du har förståelse för vad olika förhållningssätt och agerande kan ge för resultat. Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke.     Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet och mognad. För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-26 eller enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter. 7 plats(er). Som boendestödjare får du möjlighet att göra skillnad för människor så att de kan uppnå ökad självständighet i sitt hem, i sociala sammanhang och i sin sysselsättning. Hos oss får du jobba i ett team där kommunikation och samarbete är viktigt i det dagliga arbetet. Beskrivning av arbetsuppgifter Som boendestödjare vägleder du personer i deras vardag genom praktisk färdighetsträning i hemmet, i samhället och på fritiden. Stödet kan handla om att skapa struktur och rutiner, stärka sociala kontakter samt ge pedagogiskt stöd i olika vardagssituationer. Uppdraget är motiverande och coachande där du stöttar individen att utveckla egna strategier och resurser för ett mer självständigt liv. Du kan behöva utföra praktiskt hushållsarbete i hemmet tillsammans med den enskilde och tillfälligtvis, vid sämre mående, även praktiskt utföra sysslor åt personen. Du arbetar självständigt i den enskildes hem och har vid behov kontakt med viktiga personer i personens nätverk. Arbetet innebär samtidigt ett nära samarbete med kollegor, samordnare, biståndshandläggare och andra professioner för att insatsen ska hålla hög kvalitet. I rollen arbetar du processinriktat och följer kontinuerligt upp mål och delmål i genomförandeplanen som tas fram tillsammans med individen utifrån biståndsbeslut och behov. Genom ett strukturerat arbetssätt bidrar du till att personen kan öka sin självständighet i hemmet, i sociala sammanhang och i arbete, studier eller annan sysselsättning. Teamets samarbete är avgörande för att individen ska nå sina mål. Boendestödet vänder sig till vuxna personer (18 - ca 75 år) med psykisk och/eller neuropsykiatrisk funktionsnedsättning. Du blir en del av en verksamhet med tydliga rutiner, etablerade arbetssätt och god samverkan. Vi söker nu flera tillsvidaretjänster till våra 3 kontor runt om i Uppsala. Det innebär att du kommer att utgå från ett av våra kontor, antingen norra, södra eller östra sidan av staden. Tjänsten är främst förlagd till dagtid måndag–fredag. Du behöver även kunna arbeta 1–2 kvällar per vecka och viss helgtjänstgöring kan förekomma, som mest var fjärde helg.  Kvalifikationer Omvårdnadsprogram med inriktning psykiatri, eller socialt behandlingsarbete, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Erfarenhet av att arbeta med människor med psykisk funktionsvariation. Erfarenhet av liknande självständigt arbete. Erfarenhet av teamarbete. Goda IT-kunskaper. Förmåga att cykla och resa med buss. Mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Det är meriterande om du har B-körkort samt om du har kunskap och erfarenhet inom MI (Motiverande samtal), VoSS (Vård- och stödsamordning) eller annan systemteoretisk utbildning. Vi söker dig som tar egna initiativ och själv driver arbetet framåt för att nå resultat. Du samarbetar bra med andra, lyssnar på deras synpunkter och kommunicerar på ett tydligt och respektfullt sätt. Du är bra på att förstå andra människors situation och perspektiv. Vidare har du också lätt för att förklara och anpassa information efter den person du möter, eftersom du förstår att människor lär sig och tar till sig kunskap på olika sätt. Sist men inte minst arbetar du strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete. Du håller deadlines och ser till att uppgifter blir klara i tid. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Diana Gustafsson, verksamhetschef, 018-727 61 31. Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 04. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta rekryteringsenheten: 018-727 80 18. Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Sandvikens Familjecenters verksamhet Familjebehandlingen är Individ- och familjeomsorgsförvaltningens öppenvårdsverksamhet för familjer med barn 0–20 år. På enheten erbjuds behandling med förändringsinriktade insatser på uppdrag av Individ- och familjeomsorgens utredande enheter för barn och unga.  Enheten har ett systemiskt och lösningsorienterat arbetssätt där vägen till framgång är via goda relationer och samarbeten med såväl familjen och familjens nätverk som med samarbetsparter så som skola, barn- och ungdomshälsovård, vuxenpsykiatri med flera. Familjebehandlingen har bred metodisk förankring och arbetar aktivt med utveckling för att säkerställa ett kunskapsförankrat och evidensbaserat arbetssätt. Enhetens uppdrag rymmer allt från kortare stödjande föräldrasamtal till längre och omfattande behandlingsinsatser som inkluderar hela familjen och deras nätverk. Vi arbetar med flera evidensbaserade behandlingsmetoder förutom traditionell familjebehandling. På Familjebehandlingen arbetar 15 familjebehandlare tillsammans med behandlingssamordnare och enhetschef. Enheten har en blandning av erfarenheter och utbildningsbakgrunder, vilket vi ser som en styrka. Vi erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling och hela arbetsgruppen är aktivt med i utvecklingen av verksamheten. Vi har ett gott och nära samarbete med våra uppdragsgivare, ett nära ledarskap och regelbunden extern handledning i grupp. Hos oss på individ- och familjeomsorgen har du goda möjligheter till kompetensutveckling och du är aktivt med i utvecklingen av verksamheten i enligt med vårt uppdrag.   Kommunövergripande förmåner vi erbjuder dig är bland annat semesterväxling och årsarbetstid. Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill vara en del av ett engagerat gäng där vi tillsammans arbetar för att utveckla familjebehandlingsarbetet inom ramen för Socialtjänstlagen med fokus på ett systematiskt förhållningssätt, nätverksarbete och anknytning.  För att lyckas och trivas i tjänsten är du en person som kan ta initiativ i sociala sammanhang. Du är bra på att skapa dialog och tillitsfulla relationer. Du gillar att samarbeta och har ett prestigelöst sätt gentemot andra. Du är en trygg och modig person som kan skilja på sak och person. Du kommunicerar tydligt och förtroendefull och anpassar ditt agerande och språk utifrån situation. Familjebehandlare är ett flexibelt yrke som kräver en förmåga att parallellt hantera olika former av problematik på ett lösningsorienterat sätt.  Arbetet är ofta en kombination av enskilda samtal och familjesamtal i våra lokaler eller i familjernas hem. I arbetet ingår dokumentation i form av löpande journalföring av behandlingsarbetet, skapa genomförandeplaner, behandlingsrapporter och slutrapporter.  Vi har årsarbetstid vilket innebär att du behöver kunna vara flexibel och kunna arbeta tidig morgon och/eller kväll om behov uppstår.   Är du en person som är bra på att locka fram människors vilja till förändring och kan finna utvecklingspotentialen hos individer och familjer är du rätt person för jobbet. Du är strukturerad, initiativtagande, flexibel och uthållig samt har en välutvecklad förmåga att skapa goda samarbeten med kollegor och samarbetspartners. Du kan lätt växla fokus för att lägga krutet där det bäst behövs för dagen och klarar av att i krävande situationer bibehålla struktur och målet i siktet. Stor vikt vid kommer att läggas vid personlig lämplighet.  Enhetschef har ett nära ledarskap i vardagen tillsammans med behandlingssamordnaren, som ger tid för stöd till verksamheten för resurseffektiv och målorienterad behandling. Du kommer få tillgång till befintlig metodik via internt lärande och kollegial handledning men även via externa utbildningar i metoder som enheten behöver förstärka framledes. Extern handledning är en självklarhet samt interna beredningar. Allt arbete i verksamheten ska  utgå från kunskaps- och evidensbaserad praktik.   Eventuellt kan provanställning komma att tillämpas för tjänsten. KVALIFIKATIONER Tjänsten ställer krav på högskoleutbildning som socionomexamen eller annan akademisk examen med beteendevetenskaplig grund som arbetsgivaren bedömer lämplig och B-körkort. Du ska också ha goda kunskaper i svenska, både tal och skrift samt god förmåga att använda dator och telefon i arbetet. Du behöver ha erfarenhet av arbete med barn/unga, föräldrar och familjer. Meriterande är att ha någon av våra metoder som Signs of Safety, trygghetscirkeln, tryggare barn, trappan, funktionell familjeterapi samt erfarenhet av myndighetsutövande med barn och unga.  Det är även meriterande att ha kunskap om verksamhetssystem för journalföring och arbetsmodellen BBIC eller annan liknande utbildning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde efter överenskommelse. Fortlöpande urval till intervju under ansökningstiden kan bli aktuellt. Individ- och familjeomsorgsförvaltningen i Sandvikens kommun har en funktionsindelad organisation. Inom förvaltningens ansvarsområde finns barn- och ungdomsvård, beroendevård, ekonomiskt bistånd och familjerätt samt handläggning och tillsyn enligt Alkohollagen. Förvaltningen har en väl utbyggd öppenvård för barn, unga och deras familjer samt för vuxna. Vi arbetar aktivt med att implementera Signs of Safety i alla delar av förvaltningen. Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb