Vi söker nu engagerade och ansvarstagande extrapersonal till vår fritidsgård. Hos oss får du möjlighet att vara en viktig vuxen förebild och bidra till en trygg, inkluderande och meningsfull fritid för kommunens ungdomar. Arbetsplatsen På kultur- och fritid ansvarar vi bland annat för simhall och sportanläggning, musikskola och fritidsgårdar. I vårt uppdrag arbetar vi för att skapa goda förutsättningar för invånare, kulturaktörer och föreningsliv att både erbjuda och ta del av en meningsfull och hälsofrämjande fritid. Fritidsgården i Nordmalings kommun är en trygg mötesplats där barn och unga kan umgås, delta i aktiviteter och få stöd av engagerade medarbetare. Verksamheten bygger på delaktighet, där ungdomarna kan vara med och påverka innehållet. Arbetet sker i nära samverkan med olika aktörer så som skola, IFO och föreningsliv för att skapa en trygg och inkluderande fritid och uppväxtmiljö. Fokus ligger på att förebygga utanförskap och riskbeteenden, stärka självkänslan och erbjuda en aktiv, trygg och utvecklande fritid. Rollen och arbetsuppgifter Som extrapersonal på fritidsgården kommer du att arbeta nära ungdomarna och bidrar till en trygg, inkluderande och inspirerande mötesplats. Du planerar och genomför aktiviteter tillsammans med ungdomarna samt stödjer deras egna initiativ och idéer. I arbetet ingår det bland annat att: Planera och genomföra aktiviteter för ungdomar Skapa trygga relationer och vara en vuxen förebild Arbeta relationsskapande Samarbeta med ex. skola, föreningar och andra aktörer Delta i utvecklingen av fritidsverksamheten Fältning kan även förekomma Din profil Vi söker dig som har ett genuint intresse för att arbeta med ungdomar och är flexibel och kan arbeta vid behov. Vi ser även att du har B-körkort. Det är meriterande om du har utbildning eller erfarenhet inom fritidsverksamhet, pedagogik, socialt arbete eller liknande samt erfarenhet av arbete med barn och unga. För att trivas i rollen är du en trygg och stabil person som tar ansvar och samarbetar väl med andra. Du är relationsskapande och har en naturlig förmåga att skapa förtroende hos ungdomar. Med förståelse för olika perspektiv och livserfarenheter arbetar du inkluderande och bidrar till en öppen, respektfull och välkomnande verksamhet för alla. Anställningen Vid behovsanställning. Vikariat eller särskild visstidsanställning. Timlön. Tillträde enligt överenskommelse. Som extrapersonal arbetar du kvälls- och helgtid utifrån behov. Inför en anställning ska ett utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Utdraget ska uppvisas till arbetsgivaren innan anställningen påbörjas för att säkerställa trygghet och säkerhet för våra barn och unga. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Varmt välkommen med din ansökan!   Om Nordmalings kommun Nordmalings kommun har cirka 700 medarbetare som gör ett viktigt jobb för att erbjuda välfärd, service och tjänster av hög kvalitet till dem som bor och verkar i Nordmaling. Omkring 6 900 invånare samt företagare och fastighetsägare är beroende av vårt arbete. Vi ansvara för barnomsorg, skola och äldreomsorg, men också för samhällsplanering, gata/park, individ- och familjeomsorg, miljö, kultur, fritid och mycket mer. Vår värdegrund, som leder oss i vårt dagliga arbete, utgår i från; människan i centrum, tillit & trygghet och gemensam utveckling. Är du nyfiken på veta mer om oss? Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Beskrivning Brinner du för att bygga upp och vårda respektfulla relationer med barn och deras föräldrar? Älskar du att vara delaktig i barnets hela utveckling och möta dem i deras miljö? Då kan du bli en viktig del av vardagen på Kärraskolan. Kärraskolan söker nu en kurator för åk F-3 och anpassad grundskola. Kärraskolan är en F-9-skola som är belägen i centrala Kärra. Den omges av grönområden och är sedan några år tillbaka till större delen nybyggd. Hos oss går ca 820 elever varav 35 i anpassad grundskola. Vi tar emot elever mottagna i anpassad grundskola och som är i behov av tydliggörande pedagogik och anpassningar. För att skapa en god lärandemiljö har vi fokus på kunskap, trygghet och ett lustfyllt lärande. Vi ser till elevernas individuella behov. Alla elever ska få möjlighet att utvecklas efter sina förmågor och förutsättningar. God utveckling grundas i att må bra och känna sig tillfreds och få goda förutsättningar i det sociala samspelet. Vi har ett väl fungerande EHT team som är ett stort stöd i arbetet. Arbetsuppgifter Tillsammans med specialpedagog, skolsköterska, skolpsykolog och rektorer är du en del av skolans elevhälsoteam som arbetar för att stödja eleverna i deras skolgång och sociala situation. All personal sätter elevernas mående och en god måluppfyllelse i främsta rummet och som skolkurator hos oss arbetar du förebyggande och hälsofrämjande tillsammans med elevhälsans övriga professioner. Du arbetar också med utredningar, uppföljningar och dokumentation i händelse av kränkningar och trakasserier. Vid behov handleder du pedagoger och arbetslag i sociala frågor. I arbetet med enskilda elever gör du sociala utredningar som ligger till grund för rektors och elevhälsans beslut. Du samverkar också med externa aktörer såsom socialtjänst, habilitering, UPH och BUP. Du har en god förmåga att formulera dig i tal och skrift och kommer att göra skolsociala utredningar och bedömningar inför mottagande i anpassad grundskola samt utredning av elevs frånvaro. Du dokumenterar ditt arbete i PMO och har god kännedom om Socialtjänstlagen och Skollagen.      Inom grundskoleförvaltningen medverkar du på professionsträffar en gång i månaden tillsammans med kuratorskollegor och professionsutvecklare samt deltar i extern handledning. Som ny kurator får du även introduktion samt en mentor. Kuratorer i Grundskoleförvaltningen utgår från en gemensam uppdragsbeskrivning. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen eller motsvarande högskoleutbildning. Rollen kräver även att du har god förmåga att formulera dig i tal och skrift. Du har god kännedom om Socialtjänstlagen och Skollagen. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete som kurator samt erfarenhet av arbete med barn och unga. Arbetet kräver också goda kunskaper om lagstiftning som reglerar skolans verksamhet, om sekretess och om kommunal förvaltning. Det är även meriterande om du har: erfarenhet av arbete inom socialtjänsten erfarenhet av främjande och förebyggande insatser utbildning i samtalsmetodik/handledning tidigare erfarenhet av arbete som skolkurator i grundskolan och anpassad grundskola Kunskap och erfarenhet kring intellektuell funktionsnedsättning och NPF Du är självständig och har ett stort engagemang för barn och ungdomars psykosociala situation. Genom ett gott bemötande skapar du förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor samt arbetar för att stärka elevernas delaktighet och lyfta fram deras perspektiv. Du är pedagogisk i ditt arbetssätt och bidrar till att skapa förståelse, utveckling och engagemang hos elever. Med fokus på elevens bästa stödjer du både det hälsofrämjande och förebyggande arbetet i verksamheten. Du är samarbetsinriktad och trivs med att arbeta tillsammans med olika professioner för att nå gemensamma mål. Samtidigt är du strukturerad, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och hanterar komplexa frågor på ett lösningsfokuserat och kvalitetsmedvetet sätt. Vi värdesätter din förmåga att arbeta strukturerat, lösningsfokuserat och systematiskt, och även ditt lugn, din empatiska förmåga och stabilitet i mötet med elever och vårdnadshavare. Om du är rätt person för oss erbjuder vi dig ett spännande och meningsfullt arbete på vår skola. Välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg! Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Hos oss förväntas du ta ansvar för ditt uppdrag, sätta elevernas bästa främst och agera professionellt i alla möten. Du bidrar aktivt till samarbete, utveckling och en likvärdig skola utifrån Göteborgs Stads förhållningssätt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Enheten för Personlig assistans söker just nu tre engagerade assistenter till resurspoolen inom Sektor funktionshinder. Vi söker dig som vill ta nästa steg i din utveckling och bidra med ditt engagemang i en flexibel och omväxlande roll. Som personlig assistent inom resurspoolen får du en stimulerande arbetsmiljö där du har stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Uppdraget innebär att du bemannar olika typer av verksamheter inom personlig assistans som är belägna runt om i hela Östersunds kommun. Målgruppen sträcker sig över alla åldrar från barn till äldre, vilket gör arbetet både varierat och meningsfullt. Resurspoolens uppgift är att bemanna både akuta och planerade frånvarotillfällen upp till 14 dagar samt agera resurs i syfte att skapa guldkant för medborgare eller för att öka kvaliteten i verksamheten. Arbetet följer ett flexibelt schema med tjänstgöring dag, kväll, natt och dygnspass. För att trivas i rollen behöver du känna dig trygg i att arbeta självständigt och vara beredd att arbeta dygn. Du kommer att arbeta 2 av 6 helger, från fredag till söndag och schemat planeras under året var sjätte vecka i nära samarbete med ditt arbetslag. Under sommaren och julen kan längre perioder planeras. Vi erbjuder tre tillsvidareanställningar på 100%. Vid en heltidsanställning får du 14 lediga dagar under en sexveckorsperiod. Provanställning kommer att tillämpas och tillträde sker enligt överenskommelse. Ditt nya jobb Som personlig assistent i resurspoolen arbetar du i ett kompetent arbetslag som du träffar var sjätte vecka på enhetens arbetsplatsträff (APT), där vi också har kollegial handledning regelbundet. I ditt arbete ger du stöd till medborgare utifrån individuella behov och förutsättningar, utifrån den planering som verksamheten har för dagen. Du utför ditt arbete inom olika verksamheter och du kan komma att vara på flera olika arbetsplatser inom kommunen under en vecka.  Du hjälper medborgare att hantera sin vardag, utför omvårdnad och stöttar i alla de utmaningar som kan uppstå, både i och utanför hemmet. Du deltar på aktiviteter och samverkar med alla du träffar i ditt arbete. Ditt uppdrag är att skapa goda förutsättningar genom vägledning, stöttning och omvårdnad till ett så självständigt och tryggt liv som möjligt för medborgarna.  Du har ett nära samarbete med din chef och två samordnare, som finns tillgängliga för att stötta dig i ditt uppdrag. Enheten har en distriktssköterska knuten till sig som stöttar dig i det ansvar du har som följer med delegerade arbetsuppgifter inom Hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Du kan komma att ha olika typer av delegeringar som verksamheten kräver till exempel insulin, trakeostomi och sond. Du behöver också kunna ta dig till och arbeta på arbetsplatser inom hela kommunen och vara intresserad av att arbeta inom alla ålderskategorier, från barn till våra äldre. Arbetet kan också vara fysiskt krävande.  Vanliga arbetsuppgifter Basal omvårdnad och personlig vård. Vardagliga sysslor, exempelvis matlagning, städning och tvätt. Social stöttning och vägledning i medborgares vardag. Medverka vid olika aktiviteter tillsammans med medborgare. Dokumentation i Viva. Hantera delegerade arbetsuppgifter. Din kompetens Krav  Gymnasial utbildning.  B-körkort och tillgång till egen bil. Goda kunskaper i svenska språket både i tal, skrift och läsförståelse. Meriterande Erfarenhet av vård- och omsorgsarbete. Erfarenhet av att arbeta med liknande arbetsuppgifter. God datorvana. Erfarenhet av arbete med personer som har olika typer av funktionsnedsättningar. Erfarenhet av arbete med barn som har olika typer av funktionsnedsättningar. Goda kunskaper i basal omvårdnad. Goda kunskaper om delegerade arbetsuppgifter. Vi söker dig  Vi söker dig som vill ge varje medborgare ett tryggt, respektfullt och individanpassat stöd i vardagen. Som personlig assistent möter du människor med olika behov och anpassar ditt bemötande därefter. Du är flexibel, ser möjligheter i förändringar och arbetar strukturerat för att skapa trygghet för medborgaren. Även i utmanande situationer behåller du lugnet och fokus på det som är viktigt. Rollen innebär eget ansvar, därför söker vi dig som är självgående och tar initiativ. Du samarbetar med medborgare, anhöriga och kollegor, kommunicerar tydligt och bygger förtroendefulla relationer. Med personlig mognad, lyhördhet och pedagogisk förmåga anpassar du både ditt förhållningssätt och din kommunikation utifrån individens behov. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Om du blir aktuell för anställning behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polisens webbplats, polisen.se.   Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  Om Vård- och omsorgsförvaltningen Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts.Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..

Hej!   Jag är en 18-årig kille som bor tillsammans med min mamma och lillebror i Gävle. Jag har personlig assistans dygnet runt, vilket gör att jag kan leva ett självständigt liv med familj, vänner, fritidsintressen och daglig verksamhet.     På dagarna arbetar jag på daglig verksamhet och på fritiden tycker jag om att ta promenader, bada, umgås med vänner, delta på aktiviteter och koppla av framför tv:n. Jag är en aktiv person som uppskattar både sociala sammanhang och lugnare stunder hemma.     Som assistent hos mig är du en viktig del av min vardag och möjliggör att jag kan leva mitt liv på mina villkor.   Vi söker dig som är ansvarstagande, flexibel och trivs med att arbeta självständigt. Du är trygg i din roll och har lätt att samarbeta när det behövs.   Vi söker en eller två vikarier som kan hoppa in vid ordinarie personals frånvaro.    Arbetstider: Dag, kväll, helg och vaken natt Anställningsvilkor: Tim/behov Tillträde: 1/12-2026   För oss på Kompis Assistans är det viktigt att kunna ha en god kommunikation med våra kandidater samt kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och vi ber därför vänligen att skicka in ansökan via länken digitalt och inte genom e-post.   Det här erbjuder vi dig som anställd hos oss!   * Längre uppsägningstider än vad kollektivavtalet regler * Marknadsmässiga löner * Kompetens- och utvecklingsmöjligheter * Friskvårdsbidrag * Handikappanpassat semesterhus      Vi har valt att själva genomföra rekryteringsprocessen och undanber oss alla former av erbjudande från annonserings- och bemannings-/rekryteringsföretag.Vi tillämpar individuell lönesättning, semester och OB enligt kollektivavtal med Vårdföretagarna.Om Kompis AssistansKompis Assistans EF gör det möjligt för personer med funktionsnedsättning att kunna leva sina liv som alla andra, utifrån sin egen förmåga och vilja. Hos oss är alla lika mycket värda och vi strävar efter rättvisa förhållanden för våra assistansberättigade och medarbetare.  Vår vision är att vara det tryggaste valet, nu och i framtiden.  Kompis Assistans EF erbjuder sedan 1995 personlig assistans till barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättning i hela Sverige. Vi verkar i hela Sverige och vårt huvudkontor är placerad i Borlänge och har även kontor i Sundsvall, Stockholm och Åstorp.Kompis Assistans är en av de 25 största assistansanordnarna i Sverige med cirka 650 medarbetare.  Personlig assistent är ett kvalificerat och ansvarsfullt arbete. Det innebär att du behöver vara trygg i dig själv och lyhörd för andras behov. Självbestämmande, valfrihet, integritet och delaktighet är Kompis Assistans värderingar och något som du förväntas arbeta utifrån.BelastningsregistretFör att få arbeta som personlig assistent hos oss måste du uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister - utdrag (442.3). Viktigt att tänka på är att polisens handläggningstid kan vara upp till två veckor så beställ ditt registerutdrag så snart som möjligt. Utdraget kommer att efterfrågas vid en eventuell intervju.

Vill du ha ett arbete där du gör verklig skillnad i en annan människas liv, varje dag? Då kan det här jobbet vara något för dig. Nu söker vi två personliga assistenter till en man som bor i en lugn och naturskön miljö strax utanför Östersund, i riktning mot Brunflo. Eftersom det saknas bussförbindelser behöver du ha möjlighet att ta dig till arbetsplatsen med egen bil. Du arbetar i mannens hem, i ett hus på landet, där det finns goda möjligheter till aktiviteter både i och omkring hemmet. Här får du ett självständigt och omväxlande arbete där du blir en viktig del av vardagen och bidrar till trygghet, delaktighet och livskvalitet. Tjänsterna omfattar två tillsvidareanställningar med sysselsättningsgrad på 89,53 % respektive 31,08 %. Tjänsten innebär dygnspass från kl. 09.00–09.00 dagen därpå. Du arbetar utifrån ett rullande, fast schema med viss möjlighet att byta pass med kollegor. Vid 89,53 % arbetar du varannan helg, medan tjänsten på 31,08 % innebär arbete en helg på fyra veckor. Arbetsgruppen träffas på arbetsplatsträffar var fjärde vecka. Tillträde sker enligt överenskommelse gärna så snart som möjligt. Om jobbet  Som personlig assistent blir du ett viktigt stöd i vardagen för en rullstolsburen man och bidrar till att skapa trygghet, självständighet och livskvalitet. Arbetet innebär att finnas nära till hands vid aktiviteter både i och utanför hemmet, alltid utifrån individens behov, önskemål och förutsättningar. Du hjälper till med personlig omvårdnad, förflyttningar, hygien och andra dagliga sysslor som matlagning, inköp, tvätt och städning. Du följer även med på promenader, utflykter, ärenden och sociala aktiviteter där du fungerar som ett tryggt stöd och sällskap.  Dokumentation är en naturlig och viktig del av arbetet. Som personlig assistent är du enligt lag skyldig att dokumentera och rapportera relevanta händelser i det dagliga arbetet. Därför är det viktigt att du har god datavana och känner dig bekväm med att använda digitala system och verktyg. Hos oss får du en tydlig introduktion, stöd i arbetet och ett meningsfullt uppdrag där du gör skillnad varje dag. Du blir en viktig del av vardagen för en annan människa och en arbetsplats där din insats uppskattas och värdesätts. Arbetsuppgifter Hjälpa till vid förflyttningar. Ge stöd vid personlig omvårdnad och hygien. Följa med och stötta vid utflykter, promenader och aktiviteter. Ge stöd, vägledning och trygghet vid kontakter och i sociala sammanhang. Stötta vid inköp, måltider och enklare matlagning. Hjälpa till med hushållssysslor så som städning och tvättning. Utföra dokumentation enligt gällande lagstiftning och utifrån verksamhetens rutiner.  Kvalifikationer Krav: Körkort och tillgång till egen bil. Goda kunskaper i svenska språket, både muntligt och skriftligt.  Meriterande: Erfarenhet av vård och omsorgsarbete. Erfarenhet av att arbeta som personlig assistent. Erfarenhet av arbete med personer som har olika typer av funktionsnedsättningar. God datorvana. Erfarenhet av att arbeta med medborgare som sitter i rullstol. Vi söker dig Vi söker dig som möter människor med värme, respekt och lyhördhet. Du har ett genuint engagemang för att skapa trygghet, delaktighet och en meningsfull vardag för vår medborgare utifrån dennes individuella behov och förutsättningar. Du är trygg och stabil i ditt förhållningssätt, tar ansvar för ditt arbete och kan arbeta självständigt. Samtidigt är du en lagspelare som bidrar till goda samarbeten genom att vara lyhörd, kommunikativ och respektfull. Med personlig mognad, ett professionellt bemötande och ett tydligt medborgarfokus skapar du förtroendefulla relationer och bidrar till en verksamhet med hög kvalitet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Övrigt Registerutdrag Om du blir aktuell för anställning behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polisens webbplats, polisen.se. Det registerutdrag som ska beställas är "Arbete med äldre eller vuxna med funktionsnedsättning". Observera att du inte behöver skicka med registerutdraget i din ansökan. Det uppvisas först i samband med en eventuell anställning.   Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  Om Vård- och omsorgsförvaltningen Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts.Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..

Just nu söker vi dig som är polsktalande och vill jobba som personlig assistent.Vad innebär jobbet som personlig assistent? Som personlig assistent arbetar du hos en person med funktionsvariation. Där hjälper du till med de saker i vardagen som många tar för givet, till exempel påklädning, ta hand om hemmet, personlig hygien och att delta i fritidsaktiviteter. Du gör stor skillnad och får någon annan persons dagliga liv att fungera. Vi har kunder i olika åldrar och med olika funktionsvariationer. Din arbetsplats är där kunden befinner sig och jobbet är både varierande och händelserikt. Att varje dag bidra till att en person kan leva sitt liv som den vill tycker vi är världens viktigaste jobb. Vem söker vi? Vi söker dig som är engagerad, respektfull och lyhörd. Vi ser gärna att du har stort tålamod och förmågan att vara personlig samtidigt som du agerar professionellt. Oberoende av din ålder, livssituation och bakgrund kan du vara just den assistent vi söker. Vi ser gärna att du: har ett genuint intresse av att hjälpa andra. kan förstå och göra dig förstådd obehindrat på polska, då kunden och familj är polsktalande. Vi ser även att du ska kunna kommunicera på svenska för att kunna utföra vissa arbetsuppgifter, samt ha god kontakt med dina kollegor och chef. vi ser gärna att du är en kvinna i medelåldern som har god livserfarenhet. Övrig information Anställningsform: Fast anställning på ca 100% och/eller vikarie. Tillträde: Omgående enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna påvisa att du är svensk medborgare, EU/EES medborgare eller har permanent uppehållstillstånd. Detta genom att uppvisa giltiga handlingar som styrker detta. Sista ansökningsdag: 2026-12-05 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Nathalie Strand, Verksamhetschef [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!

Är du en trygg, omtänksam och aktiv kvinna som älskar att vara utomhus och vill göra skillnad i någon annans vardag? Då kanske du är den jag söker! om mig: Jag är en 35-årig man med autism som bor i nacka tillsammans med min mamma. Jag är en aktiv person som älskar att vistas utomhus och spenderar gärna flera timmar om dagen ute. Jag tycker om långa promenader, simning och andra roliga aktiviteter som gör min vardag både aktiv och meningsfull. Jag har ett omfattande behov av stöd och hjälp i min vardag, bland annat med personlig omvårdnad, matlagning och dagliga rutiner. Jag kommunicerar med ett fåtal ord och använder även kommunikationshjälpmedel för att uttrycka mig. Även om jag inte pratar så mycket förstår jag det som sägs till mig. Ibland kan jag uppvisa ett utåtagerande beteende. Därför är det viktigt för mig att du är trygg i dig själv, har tålamod och kan bemöta mig på ett lugnt och lågaffektivt sätt. Mina önskemål om dig som assistent: Jag önskar en kvinnlig personlig assistent, gärna i åldern 40–50 år, som är trygg och stabil i sig själv, har livserfarenhet och ett stort tålamod. Jag söker dig som: Är lugn, trygg, tålmodig och lyhörd för mina behov. Har erfarenhet av autism och gärna utåtagerande beteende. Har kunskap om lågaffektivt bemötande. Älskar att vistas utomhus och orkar vara aktiv tillsammans med mig flera timmar om dagen. Tycker om långa promenader, simning och andra fysiska aktiviteter. Är ansvarsfull och kan skapa trygghet, struktur och tydliga rutiner i min vardag. Kan hjälpa mig med personlig omvårdnad, matlagning och andra vardagliga sysslor. Har lätt för att anpassa din kommunikation och förstå mina individuella behov. Det viktigaste för mig är att du är en trygg, omtänksam och engagerad person som har tålamod, tycker om att vara aktiv och vill hjälpa mig att få en rolig, trygg och meningsfull vardag. Jag lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att vi trivs och känner oss trygga tillsammans. Anställningsvillkor Tjänstgöringsgrad: Tillsvidareanställning på deltid, cirka 70–75 %. Arbetstiden är förlagd till dagpass måndag–fredag kl. 09.00–15.00-16:00 enligt ett rullande schema. Lön: Timlön enligt överenskommelse. Övriga ersättningar utgår enligt gällande kollektivavtal. Tillträde: Omgående,Enligt överenskommelse. Anställningens varaktighet: Anställningen gäller så länge assistansuppdraget varar. Vilka är vi? Omsorg Assistans är ett personlig assistansbolag med huvudkontor i Eskilstuna och kunder över hela Sverige. Vår målsättning är att skapa de bästa förutsättningarna för en trygg, individanpassad och kvalitativ personlig assistans. Vår värdegrund bygger på engagemang, lyhördhet och tillgänglighet, vilket genomsyrar vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss erbjuder vi: Trygg anställning med kollektivavtal. Marknadsmässig lön och avtalsenliga ersättningar. Friskvårdsbidrag. Ett engagerat och tillgängligt stöd från arbetsgivaren. Som en del av vår rekryteringsprocess har vi som policy att begära utdrag ur Polisens belastningsregister inför eventuell anställning. Låter det som ett arbete för dig? Då hoppas jag att just du vill bli min personliga assistent! Varmt välkommen med din ansökan! Jag ser fram emot att hitta en trygg och engagerad person som vill bli en viktig del av min vardag.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Vi som arbetar på socialtjänst barn och unga har ett stort engagemang för de familjer vi arbetar med och för det område vi arbetar i. Att i arbetet få möjlighet att träffa människor från hela världen är både intressant och givande. Socialtjänst barn och unga utgörs av två barnenheter, tre ungdomsenheter, enhet familjehemsvård och enhet internt stöd. Inom området barn och unga månar vi om och stöttar varandra, vi värdesätter också våra olikheter och varierande bakgrunder. Att utveckla verksamheten och hitta nya arbetssätt är något som vi tycker både är roligt och viktigt! Socialsekreterare till intensifierad samverkan med polis/SIG-samordnare består av tre socialsekreterare som tillhör en av ungdomsenheterna. Då en av dessa socialsekreterare har blivit gruppledare för en utredningsenhet, söker vi nu en ny medarbetare till detta team. Vi erbjuder Som medarbetare inom området barn och unga i Järva kan du göra ett gott socialt arbete för barn och unga. Vi erbjuder ett spännande och utvecklade arbete ihop med goda kollegor. Vi erbjuder också friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling till extra lediga dagar. Läs gärna mer om Stockholms stads förmåner här. Din roll Uppdraget består av två delar, där den ena delen handlar om att tillsammans med polisen fortsätta utveckla samverkan mellan socialtjänst och polis i arbetet med barn och unga i kriminalitet. Målsättningen är att genom samverkan effektivisera verksamheten och ta fram förslag på nya arbetssätt. Den andra delen handlar om att utveckla och vara samordnare för Sociala insatsgrupper för unga. Arbetsuppgifterna kan innebära: Arbeta med sociala insatsgrupper utifrån de rutiner som finns, men också att utveckla verksamheten och förankra det med samverkanspartners och lokalsamhället. Utveckla gemensamt uppsökande arbete där både polis och socialtjänst deltar. Vara kontaktperson för polisen gentemot socialtjänsten. Finnas tillgänglig för samråd/polisen för konsultation. Hålla föreläsningar för olika samverkanspartners, både externt och internt. Du kommer både ha din arbetsplats på förvaltningskontoret i Kista och i polishuset i Rinkeby. Andra viktiga samarbetspartners är kriminalvård, beroendevård, SiS och åklagarmyndighet men även idrottsföreningar, religiösa samfund och andra aktörer beroende på vilka kontakter som behövs för att stötta unga personer att bryta en kriminell livsstil. Våra medarbetare och chefer har en stark drivkraft att hitta nya vägar och metoder i arbetet. För att lyckas krävs en ambitiös person som bidrar med sina idéer och sitt engagemang. Här behövs du! Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: Socionomexamen. Treårserfarenhetavmyndighetsutövninginomjustbarn-ochungdomsområdet. Erfarenhet av socialt arbete med unga kriminella. God förmåga att uttrycka dig på svenska såväl i tal som skrift. Det är meriterande om du har: Arbetat i socialt utsatta områden. Arbetat med sociala insatsgrupper för unga. Utbildning i Savry eller Earl. Erfarenhet av arbete med samverkan. Erfarenhet av förändringsarbete. Eftersom ditt uppdrag är att samverka med många olika samarbetspartners är det viktigt att du tycker att det är roligt och ser vikten av samverkan och har en god samarbetsförmåga. Som person vill vi att du ska vara trygg och självgående. Du behöver vara flexibel och behåller lugnet i stressade situationer. Dessutom är du engagerad och driver ditt arbete framåt. Vi vill att du har en god förmåga att resonera kring komplexa frågor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, motivation och engagemang för tjänsten. Din ansökan Inför en anställning kommer säkerhetsprövning göras hos polis. Tjänsten kan i undantagsfall innebära arbete efter kontorstid. Arbetsprov och personlighetstest kan eventuellt tillämpas i processen. Urval och intervjuer kan ske löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker. Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar. Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande. Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning! För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss. Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.

NTI Gymnasiet finns över hela Sverige och har erbjudit nytänkande utbildning sedan 1968.  Som medarbetare hos oss kliver du in i en miljö som präglas av framåtanda och delaktighet. Här får du både friheten och ansvaret att forma undervisningen tillsammans med engagerade kollegor — allt för att ge våra elever den bästa gymnasieupplevelsen och rätt förutsättningar inför framtiden. Läs mer om våra skolor på www.ntigymnasiet.se. NTI Gymnasiet Johanneberg är en attraktiv skola med tre starka program och drygt 450 elever. Vi har fokus på hög kvalitet i undervisningen där vårt elevhälsoteam är en viktig del i vårt gemensamma arbete för elevernas lärande och utveckling. Är du genuint nyfiken på elevers potential och drivkrafter? Vill du arbeta i ett dynamiskt klimat där elevperspektivet genomsyrar verksamheten? Då är vi rätt skola för dig. Ditt uppdrag Elevhälsans uppdrag är att stödja elevernas utveckling mot utbildningens mål främst genom hälsofrämjande och förebyggande arbete. Som kurator tillför du psykosocial kompetens som ett stöd i arbetet med elevernas lärande. I ditt uppdrag ingår att: tillsammans med rektor och biträdande rektorer planera, följa upp och utvärdera skolans likabehandlingsarbete erbjuda enskilda samtal till elever i behov av stöd följa upp elevers frånvaro och stötta mentorer och rektor i arbetet med frånvarokartläggningar stötta mentorer och rektor i arbetet mot kränkande behandling bidra med kunskap om skydds- och riskfaktorer för elevers psykiska mående, social situation och lärande i samverkan med andra bidra till att öka kunnandet om en hållbar livsstil hos eleverna samt att vara ett stöd i undervisningen relaterat till detta Som kurator ingår du i skolans elevhälsoteam och har ett nära samarbete med skolledning, EHT, pedagoger, vårdnadshavare samt myndigheter utanför skolan. I uppdraget ingår också att delta i skolans utvecklingsarbete och bidra med ett kuratorsperspektiv. Arbetet förutsätter att du är trygg i din yrkesroll, kan arbeta självständigt, och tillsammans med andra. Du är initiativrik och har en god förmåga att se möjligheter i olika situationer. Som stöd i ditt arbete får du handledning av skolans skolpsykolog.  Din profil Vi söker dig som har examen från socionomprogrammet. Du är intresserad av att arbeta med förebyggande hälsoarbete och att vidareutveckla ett modernt kuratorsuppdrag. Du har ett bra bemötande, kan skapa förtroende hos ungdomar, god förmåga att planera och prioritera samtidigt som du kan vara flexibel i de situationer som kräver det. Du har förståelse för hur olika perspektiv kan samverka och hur elevhälsoteamet kan stärka arbetet med vårt gemensamma uppdrag. Har du tidigare arbetat som kurator eller har erfarenhet av hälsofrämjande arbete med barn och unga ser vi det som mycket positivt.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.   Vårt erbjudande till dig Vi söker den som vill bli en del av ett engagerat kollegium där en positiv elevsyn och elevhälsoperspektivet är en självklar del av vårt arbete. Vi erbjuder alla våra medarbetare kontinuerlig kompetensutveckling genom Academedia Academy samt intern och extern professionsutveckling. Hos oss får du självklart kollektivavtalade förmåner och försäkringar men även ett generöst friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning, personalrabatter samt möjlighet till fördelaktiga köp genom netto- och bruttolöneväxling. Tjänsten är ett föräldravikariat (visstidsanställning) på 80 % i minst ett år. Tillträde 2027-02-22 eller enligt överenskommelse.  Ansökan och kontakt Ansök så snart som möjligt via vårt rekryteringssystem då urval och intervjuer sker löpande, dock senast 2026-12-11. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna biträdande rektor Ida Lindgren via telefonnummer 031-741 21 13 eller på mejl [email protected] Välkommen med din ansökan! Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Om jobbet Nu söker vi två nya kollegor till Tuppfjätsgatans boende med särskild service! Vi söker dig som vill arbeta med vår målgrupp, vuxna personer med förvärvade hjärnskador. Behoven hos våra hyresgäster ser olika ut, allt från omvårdnad med full ADL (Allmän daglig livsföring) till mer muntligt stöd och verbal guidning. Målsättningen är att de som bor här skall få individanpassat stöd för att kunna leva ett så självständigt liv som möjligt där vi främjar hälsa och rehabilitering. Arbetet som stödassistent innebär att genom ett lågaffektivt bemötande ge de boende ett individuellt anpassat stöd samt att uppmuntra och motivera i den dagliga rehabiliteringen och livsföringen. Några av de boende är i stort behov av omvårdnad och behöver hjälp vid förflyttningar. Vi arbetar med att stimulera till fritidsaktiviteter och erbjuder våra hyresgäster bland annat fysiska aktiviteter. Vi har ett nära samarbete med hälso- och sjukvårdsteamet som består av sjuksköterska, fysioterapeut och arbetsterapeut. I arbetsuppgifterna ingår även medicinhantering enligt delegation, social dokumentation i systemet Treserva och vissa andra administrativa uppgifter. Som fast placerad stödassistent ges du möjlighet att vara kontaktperson för en brukare samt att vara ombud för ett eget ansvarsområde t. ex. hygien, hjälpmedel eller brand. Alla stödassistenter hos oss erbjuds möjlighet till vidareutbildning internt. Vi jobbar med egna riktade utbildningsinsatser efter de behov vi ser i verksamheterna. Det finns ett upprättat samarbete mellan enheterna i schemagruppen och arbetet är förlagt till dag, kväll och varannan helg. Arbetstidens förläggning kan komma att förändras om hyresgästernas behov förändras. Om dig Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Meriterande är om du har relevant påbyggnadsutbildning och/eller erfarenhet av att arbeta med personer med hjärnskada. Du har arbetat med omvårdnadsarbete tidigare. Vi vill att du är tydlig i din kommunikation och kan arbeta pedagogiskt och metodiskt. Erfarenhet av att ha arbetat med AKK (alternativ och kompletterande kommunikation) är meriterande. Du har godkänt betyg i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andra språk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Du är uppmärksam och öppen för att förstå andra människors behov, känslor och åsikter. Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Du kan balansera krav som ställs på dig och kan trots tidspress fatta välgrundade beslut. Du ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas.  Övrigt I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden När du ansöker får du beskriva din kunskap och erfarenhet genom att svara på frågor i stället för att skicka in ett personligt brev. Bifoga även studieintyg eller examensbevis i din ansökan. Inför ett eventuellt erbjudande om anställning ska du uppvisa ett oöppnat utdrag ur Polisens belastningsregister. Du ansvarar själv för att beställa utdraget via Polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/  Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon  Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg