Personaladministratör / Konsultchefsassistent till StudentConsulting
Studentconsulting Sweden AB (Publ)
Löne- och personaladministratörer

Studerar du inom HR, personal, beteendevetenskap eller liknande och vill få praktisk erfarenhet av rekrytering, bemanning och personalarbete i ett flexibelt extrajobb? Då kan det här vara en möjlighet för dig! Vi fortsätter vår satsning i Östergötland! Det har gått som tåget för StudentConsulting i Östergötland de senaste fem åren. Vi har vuxit, utvecklat våra kundsamarbeten och tagit stora kliv tillsammans som team. Nu är det dags för nästa kapitel! Vi gör en ny storsatsning och söker flera kompetenta kollegor som vill vara med och fortsätta bygga vår verksamhet framåt. Målet är tydligt – att skapa ännu bättre förutsättningar för våra kunder, konsulter och kandidater och tillsammans ta nästa stora kliv mot fler år av tillväxt, utveckling och framgång. Till vårt team söker vi nu en nyinrättad roll som Personaladministratör/Konsultchefsassistent som på timbasis och vid behov stöttar våra konsultchefer i det dagliga arbetet med rekrytering, bemanning och personaladministration. Du får en bred och varierad roll där du arbetar nära våra konsultchefer och successivt får möjlighet att ta ansvar för olika delar av både kandidat- och konsultprocessen. Rollen passar särskilt bra för dig som vill utvecklas inom HR, rekrytering och personalfrågor och samtidigt få praktisk erfarenhet från en snabb och affärsnära verksamhet. Om rollen Som Personaladministratör/Konsultchefsassistent fungerar du som ett operativt stöd till våra konsultchefer. Arbetsuppgifterna varierar beroende på verksamhetens behov och kan sträcka sig från rekryteringsarbete och kandidatkontakt till konsultuppföljning, schemaläggning och administration. Du kommer bland annat att kunna hjälpa till med: Rekrytering och kandidathantering Genomföra telefonintervjuer och inledande kandidatbedömningar. Granska och bedöma ansökningar samt arbeta med urval och gradering av kandidater. Boka in kandidater till intervjuer. Genomföra referenstagningar. Hantera olika administrativa moment i rekryteringsprocessen. Hålla kontakt med kandidater och följa upp pågående processer. Vid behov stötta konsultcheferna i search och kandidatattraktion. Konsult- och personaladministration Följa upp konsulter och stötta i enklare konsult- och personalärenden. Genomföra uppföljningar och korttidssamtal enligt våra processer. Kontakta konsulter för att följa upp och säkerställa tillgänglighet inför kommande arbetspass och behov. Hjälpa till med schemaläggning och bemanningsplanering. Förbereda konsulter inför uppdragsstart. Hantera praktiska delar såsom arbetskläder och annan utrustning inför start. Stötta konsultcheferna med löpande personaladministration och andra uppgifter som uppstår i den dagliga verksamheten. Rollen innebär många kontaktytor och passar därför dig som tycker om att kommunicera med människor samtidigt som du trivs med administration, struktur och att hålla ihop flera arbetsuppgifter parallellt. DETTA SÖKER VI Vem söker vi? Vi söker dig som är ansvarstagande, kommunikativ och nyfiken på att utvecklas inom rekrytering, HR och bemanning. Du behöver kunna arbeta självständigt med dina arbetsuppgifter samtidigt som du blir en del av ett team där vi hjälps åt när tempot är högt. Vi tror att du är en person som ser vad som behöver göras, vågar ta kontakt med både kandidater och konsulter och inte är rädd för att lyfta telefonen. Du är noggrann i administrativa moment och förstår vikten av ett professionellt bemötande eftersom du representerar StudentConsulting i många av dina kontakter. Vi ser gärna att du: Studerar inom HR, personal, beteendevetenskap, ekonomi eller annan relevant utbildning, alternativt har tidigare erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Har ett intresse för rekrytering, bemanning och personalfrågor. Har god administrativ förmåga och är bekväm med att arbeta i olika system. Kommunicerar mycket väl på svenska i både tal och skrift. Är flexibel och har möjlighet att arbeta extra utifrån verksamhetens behov. Tidigare erfarenhet av rekrytering, bemanning, administration, kundservice eller personalarbete är meriterande men inget krav. För rätt person finns goda möjligheter att lära sig rollen hos oss. Möjlighet till fler timmar inom jobbmatchning Det är inget krav på tjänsten men - Har du minst 180 högskolepoäng eller annan utbildning/kompetens som motsvarar de krav som ställs för att arbeta inom jobbmatchning är det meriterande. För dig som uppfyller aktuella kompetenskrav och har intresse för området kan det finnas möjlighet att kombinera tjänsten med arbete inom vår jobbmatchningsverksamhet. Det kan innebära möjlighet till fler arbetstimmar utöver arbetet som Personaladministratör/Konsultchefsassistent. Vi erbjuder Hos StudentConsulting får du möjlighet att få praktisk erfarenhet av flera delar inom HR och personalarbete. Du får arbeta nära erfarna konsultchefer och vara delaktig i riktiga rekryterings- och bemanningsprocesser från kandidatkontakt till uppföljning av anställda konsulter. För dig som studerar inom området kan tjänsten vara ett bra sätt att kombinera studier med relevant arbetslivserfarenhet och samtidigt bygga en bred förståelse för rekrytering, bemanning och personalfrågor. Övrig information Anställningsform: Timanställning/extra vid behov. Omfattning: Varierande utifrån verksamhetens behov. Arbetstider: Framför allt vardagar under kontorstid. Placering: Norrköping. Start: Enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt. Behovet av timmar kan variera mellan olika perioder och tjänsten passar därför bra att kombinera med exempelvis studier eller annan huvudsaklig sysselsättning. Ansökan Låter detta som ett extrajobb för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi arbetar med löpande urval och kommer att lägga stor vikt vid personlighet, engagemang och viljan att utvecklas inom området. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Affärschef Tobias Hermansson. Vi ser fram emot att höra från dig!

21 september 2026
Sista ansökan:
31 oktober 2026
Student? Jobba extra på lager i Norrköping!
Studentconsulting Sweden AB (Publ)
Lager- och terminalpersonal

Studerar du och söker ett flexibelt extrajobb som går att kombinera med studierna? Vi söker dig som vill arbeta extra på lager hos en av våra kunder i Norrköping. Vi söker nu drivna och ansvarstagande studenter eller personer med annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 % till vår bemanningspool hos en av våra kunder i Norrköping. Tjänsten passar dig som vill arbeta extra vid sidan av studier eller annat arbete och som har möjlighet att arbeta cirka 2–4 pass i veckan. Behovet varierar och arbetspass kan förekomma på dagtid, kvällstid och helger. Därför ser vi gärna att du har en flexibel tillgänglighet. Om jobbet Arbetet är varierande och kan bland annat bestå av: Plock och packning Sortering och hantering av varor Containerlossning Övriga förekommande lageruppgifter Arbetspassen är vanligtvis 8 timmar och kan vara förlagda på både dagar, kvällar och helger, beroende på kundens behov. Arbetstiderna är: 06-15 samt 15-00.  DETTA SÖKER VI Krav för tjänsten Du studerar minst 50 % eller har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 % Du kan arbeta cirka 2–4 pass i veckan Du har möjlighet att arbeta varierande tider på dag, kväll och/eller helg Du har inga anmärkningar i belastningsregistret Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Du bor i Norrköpingsområdet Meriterande B-körkort Truckkort Tidigare erfarenhet av lagerarbete Detta söker vi Vi söker dig som är ansvarstagande, punktlig och gillar att arbeta i ett högt tempo. Du trivs med fysiskt arbete, samarbetar bra med andra och är prestigelös när det gäller arbetsuppgifter. Flexibilitet är viktigt eftersom behovet kan variera mellan olika veckor och perioder. Vi ser därför gärna att du har möjlighet att hoppa in både med kortare framförhållning och under perioder då behovet är större. Låter det som ett extrajobb som passar dig och ditt schema? Då vill vi gärna höra från dig! Skicka in din ansökan redan idag och ange gärna hur din tillgänglighet ser ut och hur många pass i veckan du har möjlighet att arbeta. Urval och intervjuer sker löpande och vi har kontinuerliga upplärningar med start omgående. Välkommen med din ansökan!

21 september 2026
Sista ansökan:
5 oktober 2026
Rekryterare till StudentConsulting i Norrköping
Studentconsulting Sweden AB (Publ)
Personal- och HR-specialister

Brinner du för rekrytering och tycker om att hitta rätt person till rätt plats? Trivs du med högt tempo, parallella processer och ett tydligt ansvar för att leverera rätt kandidater? Då kan det här vara nästa steg för dig! Vi fortsätter vår satsning i Östergötland! Det har gått som tåget för StudentConsulting i Östergötland de senaste fem åren. Vi har vuxit, utvecklat våra kundsamarbeten och tagit stora kliv tillsammans som team. Nu är det dags för nästa kapitel! Vi gör en ny storsatsning och söker flera kompetenta kollegor som vill vara med och fortsätta bygga vår verksamhet framåt. Målet är tydligt – att skapa ännu bättre förutsättningar för våra kunder, konsulter och kandidater och tillsammans ta nästa stora kliv mot fler år av tillväxt, utveckling och framgång. Om tjänsten Som rekryterare arbetar du nära våra konsultchefer med ett tydligt uppdrag – att hitta, attrahera och leverera rätt kandidater till våra kunduppdrag. Du kommer främst att rekrytera LO-personal inom exempelvis lager, logistik, produktion, industri och transport, men även arbeta med tjänstemanna- och specialistroller. Våra konsultchefer fungerar som dina interna beställare. Tillsammans sätter ni kravprofilen och planen för respektive uppdrag, därefter ansvarar du för att driva rekryteringsprocessen framåt och säkerställa ett bra kandidatflöde. Vissa behov är akuta medan andra kräver mer långsiktig search och fördjupad kandidatbedömning. För att förstå våra kunder och deras behov på riktigt kommer du även vid tillfällen att följa med konsultcheferna på kundmöten och verksamhetsbesök. Det ger dig en bättre förståelse för arbetsmiljö, kultur och vilka personer som faktiskt kommer att passa och trivas hos respektive kund. Dina arbetsuppgifter Du kommer bland annat att: Driva rekryteringsprocesser från kravprofil till färdig kandidat. Skriva och publicera annonser samt arbeta aktivt med search och kandidatattraktion. Genomföra urval, kandidatgradering, telefonintervjuer och fördjupade intervjuer. Genomföra referenstagningar och övriga kontroller i rekryteringsprocessen. Presentera och leverera relevanta kandidater till ansvarig konsultchef. Bygga och utveckla kandidatpooler för både aktuella och framtida behov. Följa upp processer och säkerställa ett kontinuerligt kandidatflöde. Delta vid kundmöten och verksamhetsbesök tillsammans med konsultcheferna. Bidra till att utveckla våra arbetssätt inom rekrytering och kandidatattraktion. DETTA SÖKER VI Vem söker vi? Vi söker dig som motiveras av rekrytering, människor och resultat. Du är strukturerad, kommunikativ och van vid att ta ansvar för att driva ditt arbete framåt. När rätt kandidater inte kommer in av sig själva väntar du inte – du söker aktivt nya vägar, arbetar med search och tar kontakt med potentiella kandidater. Du förstår samtidigt att snabbhet aldrig får ske på bekostnad av kvaliteten i matchningen. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av rekrytering, bemanning, HR eller annat relevant arbete. Erfarenhet av intervjuer och kandidatbedömning. God administrativ förmåga och systemvana. Mycket god svenska i tal och skrift samt god engelska. B-körkort. Akademisk utbildning inom HR, personal, beteendevetenskap eller liknande är meriterande, men relevant arbetslivserfarenhet och rätt personliga egenskaper är minst lika intressant för oss. Erfarenhet av rekrytering inom lager, logistik, industri, produktion eller andra LO-områden är särskilt meriterande. Vem är du som person? Du är driven, nyfiken och lösningsorienterad och tycker om att arbeta med människor. Samtidigt har du ett tydligt leveransfokus och trivs med deadlines och uppsatta mål. Du behöver vara flexibel och prestigelös. Ena dagen arbetar du långsiktigt med search till en tjänstemannaroll och nästa dag kan fokus ligga på att snabbt hitta flera lager- eller produktionsmedarbetare till ett nytt kundbehov. Vi erbjuder Hos StudentConsulting får du en varierad roll med stort eget ansvar och möjlighet att arbeta med många olika branscher och rekryteringar. Du arbetar nära både våra konsultchefer och kunder och får möjlighet att utvecklas inom rekrytering, bemanning och HR. Du blir en del av en arbetsplats med högt engagemang, korta beslutsvägar och stark laganda, där du också får möjlighet att påverka och utveckla våra arbetssätt. Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning. Omfattning: Heltid, 100 %. Arbetstider: Kontorstider, måndag–fredag. Placering: Norrköping. Start: Så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. B-körkort: Krav. Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Affärschef Tobias Hermansson. Vi ser fram emot att höra från dig!

21 september 2026
Sista ansökan:
31 oktober 2026
Konsultchef med rekryteringsansvar till StudentConsulting i Norrköping
Studentconsulting Sweden AB (Publ)
Personal- och HR-specialister

Vill du kombinera rekrytering, affärer och ledarskap i en långsiktig roll där du får stort eget ansvar och möjlighet att påverka? Vi fortsätter vår satsning i Östergötland! Det har gått som tåget för StudentConsulting i Östergötland de senaste fem åren. Vi har vuxit, utvecklat våra kundsamarbeten och tagit stora kliv tillsammans som team. Nu är det dags för nästa kapitel! Vi gör en ny storsatsning och söker flera kompetenta kollegor som vill vara med och fortsätta bygga vår verksamhet framåt. Målet är tydligt – att skapa ännu bättre förutsättningar för våra kunder, konsulter och kandidater och tillsammans ta nästa stora kliv mot fler år av tillväxt, utveckling och framgång. Hos StudentConsulting får du arbeta i en snabbfotad organisation där ingen dag är den andra lik. Du blir en viktig partner till våra kunder samtidigt som du leder och utvecklar våra konsulter. Är du en person som drivs av resultat, tycker om att skapa relationer och vill utvecklas i en affärsnära roll? Då kan det här vara nästa steg i din karriär. Om StudentConsulting StudentConsulting är ett av Nordens ledande företag inom rekrytering, bemanning och jobbmatchning. Med verksamhet i Sverige, Norge och Danmark hjälper vi varje dag företag att hitta rätt kompetens och människor att hitta rätt jobb. Vi präglas av entreprenörskap, högt engagemang och korta beslutsvägar. Hos oss får du arbeta tillsammans med engagerade kollegor i en miljö där utveckling, samarbete och affärsmässighet står i fokus. Om tjänsten Som Konsultchef med rekryteringsansvar får du en varierad och affärsnära roll där du ansvarar för hela bemannings- och rekryteringsprocessen – från kundens behov och kandidatattraktion till tillsättning och löpande uppföljning. Du arbetar nära både kunder och konsulter och blir en nyckelperson i att säkerställa att rätt person hamnar på rätt plats. Rollen kombinerar rekrytering, kundansvar, försäljning, personalansvar och administration, vilket skapar en omväxlande vardag med många kontaktytor. Du får ett stort eget ansvar och arbetar med fokus på att skapa långsiktiga kundrelationer, utveckla både befintliga och nya affärer samt säkerställa hög kvalitet i våra leveranser. Hos oss får du stor frihet under ansvar och möjlighet att påverka både ditt eget arbete och verksamhetens fortsatta utveckling. Om du uppfyller Arbetsförmedlingens krav för att arbeta som handledare inom Rusta och matcha är det meriterande, då det kan finnas möjlighet att kombinera rollen med delar inom jobbmatchning. Det är dock inget krav för tjänsten. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för och utveckla befintliga kundrelationer samtidigt som du arbetar aktivt med nykundsbearbetning, försäljning och att etablera nya långsiktiga samarbeten. Ansvara för budget, beläggning och lönsamhet inom ditt kund- och konsultansvar samt arbeta mot uppsatta mål. Driva hela rekryteringsprocessen – från kravprofil, annonsering och search till intervjuer, referenstagning och tillsättning. Attrahera och matcha rätt kandidater mot våra kunders behov genom ett proaktivt rekryteringsarbete. Ha personalansvar för dina konsulter genom coachning, uppföljning, utvecklingssamtal, arbetsrättsliga frågor och löpande dialog. Planera, bemanna och schemalägga konsulter för att säkerställa hög kvalitet och god leverans till våra kunder. Hantera administration kopplad till rekrytering, bemanning, avtal, arbetsrätt och personal. Bidra till kontorets fortsatta tillväxt genom ett affärsmässigt arbetssätt, starkt kundfokus och ett nära samarbete med kollegorna. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som Vi tror att du är en person som trivs med ett högt tempo och motiveras av att skapa resultat. Du har lätt för att bygga relationer, tycker om att ta ansvar och har en naturlig känsla för både service och affärer. Vi ser gärna att du har: Akademisk utbildning inom HR, ekonomi eller annat relevant område, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av rekrytering, bemanning, försäljning, kundansvar eller personalledning. God administrativ förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Förmåga att prioritera och fatta beslut även när tempot är högt. Mycket god kommunikativ förmåga på svenska samt goda kunskaper i engelska. B-körkort. Vem är du? För oss är personlighet minst lika viktig som erfarenhet. Du är engagerad, lösningsorienterad och har ett starkt eget driv. Du tycker om att skapa förtroende, ta initiativ och arbeta mot tydliga mål. Du är affärsmässig och ser möjligheter att utveckla både kundrelationer och affärer, samtidigt som du värdesätter långsiktiga samarbeten. Samtidigt är du prestigelös, ställer upp för dina kollegor och trivs i ett team där man hjälper varandra att lyckas. Du drivs av att göra skillnad – för kunden, konsulten och verksamheten. Vi erbjuder Hos StudentConsulting får du: En tillsvidareanställning i en långsiktig och utvecklande roll. Stort eget ansvar och möjlighet att påverka din vardag och verksamhetens utveckling. En varierad tjänst där du får kombinera rekrytering, affärer och ledarskap. En arbetsplats med högt engagemang, stark laganda och korta beslutsvägar. Goda utvecklingsmöjligheter inom ett av Nordens ledande bemannings- och rekryteringsföretag. Fast lön samt möjlighet till bonusmodell kopplad till prestation och resultat. En omväxlande vardag där ingen dag är den andra lik. Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning. Omfattning: Heltid. Arbetstider: Kontorstider, måndag–fredag. Placering: Norrköping B-körkort: Krav. Start: Enligt överenskommelse. Vi är flexibla utifrån eventuell uppsägningstid och lägger störst vikt vid att hitta rätt person för rollen. Ansökan Låter detta som rätt utmaning för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Affärschef Tobias Hermansson. Vi ser fram emot att höra från dig!

21 september 2026
Sista ansökan:
31 oktober 2026
Fordonstekniker till Däckia i Torvinge
Studentconsulting Sweden AB (Publ)
Bilrekonditionerare, fönsterputsare m.fl.

Är du en erfaren fordonstekniker som trivs med att lösa problem, leverera hög service och arbeta i ett sammansvetsat team? Då kan detta vara nästa steg i din karriär. I rollen som fordonstekniker kommer du att arbeta med service, reparationer och lättare diagnostik på personbilar. Du ansvarar för att arbetet utförs enligt gällande rutiner och kvalitetskrav samt dokumenteras på ett korrekt sätt. Du kommer att arbeta nära både kollegor och kunder, vilket ställer krav på god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande DETTA SÖKER VI Har fordonsteknisk utbildning Har några års erfarenhet som fordonstekniker Har erfarenhet av service och lättare diagnostik Har kunskap inom servicedokumentation Har B-körkort Behärskar svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av hjulinställning Goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift För att lyckas i rollen tror vi att du är Ansvarsfull och noggrann Serviceinriktad och lösningsorienterad Tekniskt intresserad Självständig men samtidigt en lagspelare Mån om att leverera ett arbete med hög kvalitet Däckia erbjuder Hos Däckia får du möjlighet att arbeta i en väletablerad verksamhet med engagerade kollegor och en stark laganda. Här erbjuds du en långsiktig anställning där du får möjlighet att utvecklas i din yrkesroll. Som en del av rekryteringsprocessen genomförs referenstagning och kontroll av belastningsregister. Urval sker löpande, så välkommen med din ansökan redan idag!

21 september 2026
Sista ansökan:
21 oktober 2026
Chief Manufacturing Engineer (CME) - Advanced Platforms
SAAB AB
Civilingenjörsyrken inom maskinteknik

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Din roll Som Chief Manufacturing Engineer (CME) har du det övergripande tekniska ansvaret för producerbarhet inom våra framtida flygsystem och demonstratorer. Du säkerställer att tillverkning, sammanbyggnad, slutmontering och verktygskoncept påverkar produktens design redan från de tidigaste utvecklingsfaserna. Du sätter den tekniska riktningen för hur våra produkter ska byggas och industrialiseras, leder arbetet genom teknikledare inom olika teknikområden och verkar i nära samarbete med konstruktion, produktion och andra tekniska ledare. Rollen innebär att definiera övergripande principer och strategier samtidigt som du säkerställer att de omsätts till praktiska och effektiva lösningar. Rollen handlar dock om mer än tekniska lösningar. Vi står inför ett skifte där vi behöver utveckla både våra arbetssätt och vår industrialiseringsförmåga. Därför förväntas du utmana etablerade sanningar, driva förändring och bidra till en kultur präglad av initiativkraft, lärande och starkt tekniskt ledarskap. Din profil Vi söker dig som kombinerar bred tillverkningsteknisk förståelse med förmågan att skapa riktning och engagemang i en komplex organisation. Du är en person som tar initiativ, driver frågor framåt och trivs när vägen framåt inte är fullt definierad. Du har förmågan att utmana befintliga arbetssätt på ett konstruktivt sätt och få människor att samlas kring en gemensam målbild. Vi ser att du: Har erfarenhet av industrialisering, tillverkning eller produktutveckling av tekniskt avancerade produkter. Har erfarenhet av teknisk ledning och ambitionen att ta ett större ansvar för hur framtidens produkter utvecklas och industrialiseras. Har förmågan att se helheten från konstruktion till färdig produkt och förstå hur tekniska vägval påverkar producerbarheten. Är handlingskraftig, självdriven och motiveras av att bygga upp nya förmågor och arbetssätt. Trivs i en miljö med högt tempo, förändring och stora tekniska utmaningar. Inspirerar andra genom att dela kunskap, utveckla teknikledare och skapa samsyn mellan olika teknikområden. Den kanske viktigaste egenskapen är att du inte nöjer dig med att förvalta befintliga arbetssätt, utan vill vara med och definiera hur framtidens flygsystem ska byggas. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här

21 september 2026
Sista ansökan:
12 oktober 2026
Säljare till Telias butik i Linköping
Telia Sverige AB
Butikssäljare, fackhandel

Vill du hjälpa kunder att hitta de bästa lösningarna samtidigt som du arbetar i ett energiskt team som drivs av mål och tävling? Som säljare i Telias butik i Linköping är din uppgift att förstå varje kunds behov av tjänster och produkter och baserat på det skapa anpassade lösningar. Jag heter Julia och är Store Leader, mitt mål är att coacha och stötta dig i att lyckas med försäljning och service. Det jag älskar med mitt jobb är variationen och ständigt lärande. Vår vardag består av att stötta kunder att hitta rätt produkter i både vardag-, och arbetsliv. Ärenden handlar om allt från passande bredbandsabonnemang, tv-paket, senaste mobilen men också hur företagskunder kan sätta upp eller förbättra sin telefonväxel. Telia ligger i framkant vad gäller dessa tjänster och produkter och våra medarbetare är experter vad gäller kundlösningar. Vi söker dig som älskar att skapa kundrelationer, tar egna initiativ och drivs av att hitta rätt lösning för varje kund - och självklart gillar du att sälja (både i butik, via telefon & andra säljaktiviteter). Tidigare erfarenhet från sälj- och/eller serviceyrken är en fördel. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser gärna kvinnliga sökande till den här rollen. Vi erbjuder dig förutsättningar att utvecklas. Rollen varvas med roliga tävlingar, teamaktiviteter, utbildning och erfarenhet från ett av Sveriges starkaste varumärken. Vi vill stötta dig att utvecklas både yrkesmässigt och på ett personligt plan. Hos oss blir du en del av ett produktivt, motiverande och välkomnade företag där alla kan vara sig själva. Intresserad? Vänta inte, ansök nu om du vill bli en del av vårt team! Sista ansökningsdatum är 2026-10-05. Vill veta mer om jobbet är du välkommen att kontakta mig på [email protected] eller 072-5094312. Praktiska krav för den här rollen är att du har en gymnasieexamen och att du är flytande på både svenska och engelska. För att kunna hantera dina personuppgifter på ett säkert sätt, ber vi dig att ansöka via vårt rekryteringssystem. Urval och intervjuer sker löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum (notera att slutkandidater omfattas av bakgrundskontroll). Join us and let's make better happen – together!

21 september 2026
Sista ansökan:
6 oktober 2026
Socialsekreterare till Socialtjänst Skäggetorp
Linköpings kommun
Socialsekreterare

Tjänsten är placerad inom Socialförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Socialförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning, beställning av insatser och egen regi inom områdena individ- och familjeomsorg, LSS och socialpsykiatri. Vi säkerställer att alla invånare får det stöd som de har rätt till. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter I din roll som socialsekreterare arbetar du brett i bostadsområdet Skäggetorp utifrån uppdraget. En stor del av arbetet handlar om att på både grupp- och individnivå ge tidiga, stödjande, motiverande och behandlande insatser till barn/unga och deras familjer. Du har därför ett brett perspektiv på vad socialt arbete innebär och utför ditt arbete på olika arenor såsom den enskildes hem, i skolan eller i socialtjänstens lokaler.  I din roll samverkar du tillsammans med andra för målgruppens bästa. Samverkan sker bland annat med skolor, förskolor, familjecentral och andra verksamheter i området. Din arbetsplats Denna tjänst är placerad inom avdelningen Nära socialtjänst som är en del av Socialförvaltningen. Socialtjänst Skäggetorp är en kommunal satsning som bedriver lokalt socialt områdesarbete. Lokalkontoret ska arbeta med delar av myndighetsutövning, tidiga och förebyggande insatser gentemot målgruppen barn och unga 0-20 år och deras föräldrar boende i Skäggetorp.  I det sociala områdesarbetet utformar vi ett nytt arbetssätt som innebär att det sociala arbetet ska bedrivas nära och i dialog med våra kommuninvånare. Uppdraget är innovationsinriktat med fokus på att vara lättillgängliga för de som bor i området. Vi samverkar med olika aktörer i området. Långsiktigt är målet att enheten skall bidra till att minska utanförskap, motverka kriminalitet och öka förtroendet och tilliten för socialtjänstens arbete. Arbetstiderna är i grunden 8-17 och vi tillämpar flextidsavtal. Vid behov kan andra arbetstider förekomma. Du som söker Vi söker dig som har en socionomexamen eller beteendevetenskaplig högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är önskvärt att du har läst socialrätt på högskolenivå. Du har tidigare erfarenhet av socialt arbete med barn/unga och deras familjer. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat med gruppverksamhet inom socialt arbete. Då arbetet innefattar dokumentation är det en förutsättning att du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska. B-körkort för manuell växellåda är ett krav. Du som söker är självgående, tar ansvar över dina uppgifter och driver ditt arbete framåt. Du är flexibel och har lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter och kan se möjligheter i förändringar. Vidare kan du komma med nya ideér och angreppssätt i arbetsrelaterade frågor och vågar testa nya tankar och idéer i praktiken. För att lyckas i rollen behöver du värdesätta olikheter och förstå hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra. Du har god förmåga att ta med detta i beräkningen när handlingssätt väljs. Du har även förmåga att skapa och underhålla relationer.   Övrig information Du ansöker med e-legitimation. Saknar du e-legitimation? Kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper vi dig. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17808 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Besök gärna https://www.linkoping.se/arbete-och-lediga-jobb/jobba-hos-oss för att ta del av medarbetarberättelser, förmåner, kollektivavtal och lönestatistik.   Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

21 september 2026
Sista ansökan:
5 oktober 2026
Projektledare till Ångturbin Service | Siemens Energy
Experis AB
Ingenjörer och tekniker inom industri, logistik och produktionsplanering

Vi söker dig som är en driven och strukturerad projektledare med stark kommunikativ förmåga. Du trivs i en roll där du får leda team, samordna flera intressenter och skapa framdrift i komplexa projekt. Som person är du affärsmässig, lösningsorienterad och har ett genuint kundfokus. Du bygger förtroendefulla relationer, tar ansvar för resultatet och motiveras av att leverera hög kvalitet tillsammans med ditt team. Vi söker nu kandidater till ett spännande konsultuppdrag som Projektledare inom Ångturbin Service hos Siemens Energy. Ångturbinservice har en stark orderingång och många jobb i pipeline. På kontoret hanteras alla Product Lines inom ångturbin, dvs. Revisioner, Long Terms Programmes, Moderniseringar och Uppgraderingar samt oplanerade händelser över hela världen. Teamet har även en regional funktion för tyska turbiner på den svenska marknaden där produktcentret är Nürnberg. Vårt mål är att alltid leverera med hög kvalitet med en nöjd kund i slutänden. Som projektledare får du en central roll där du ansvarar för att driva projekt med fokus på kvalitet, leverans och kundnöjdhet. Du blir en del av ett engagerat team som arbetar för att säkerställa hög kvalitet i alla leveranser och att skapa långsiktigt värde för kunder världen över. Dina arbetsuppgifter *Du kommer att samarbeta med övriga projektledare på avdelningen samt övriga funktioner som stöttar med delprojektledare för respektive jobb. *Du kommer även att ha ett tätt samarbete med våra representanter och kunder runt om i världen. * Som projektledare har du kommersiellt och ekonomiskt ansvar för projektet * Du kommer att vara delaktighet i processförbättringar och i förbättringar med andra IT verktyg. Tjänsten är mycket varierande och en utmaning för dig som uppskattar omväxlande arbetsuppgifter och högt tempo, långsiktig planering varvat med akuta insatser. Din profil *Erfarenhet av projektledning alt. att ha arbetat i projekt under längre tid *God planerings- och kommunikationsförmåga *Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift *Du är drivande med ledaregenskaper för projektteamet *Du har kunskap om kommersiella avtal *Gärna god SAP-kunskap Vi söker dig som är en driven och strukturerad projektledare med stark kommunikativ förmåga. Du trivs i en roll där du får leda team, samordna flera intressenter och skapa framdrift i komplexa projekt. Som person är du affärsmässig, lösningsorienterad och har ett genuint kundfokus. Du bygger förtroendefulla relationer, tar ansvar för resultatet och motiveras av att leverera hög kvalitet tillsammans med ditt team. Utveckla din expertis med Jefferson Wells Jefferson Wells är specialiserade på chefer och specialister. Vi samarbetar med några av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare och erbjuder utvecklande uppdrag där din kompetens gör verklig skillnad. Hos oss får du möjlighet att arbeta i roller med stort ansvar, bidra till verksamheters framgång och fortsätta utvecklas genom hela din karriär. På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på [email protected].

21 september 2026
Sista ansökan:
12 oktober 2026
Platschef, Linköping konfidentiellt
Påverka Nu Sverige AB
Övriga chefer inom övrig servicenäring

Vill du leda och utveckla försäljningen inom bilbranschen i Linköping? Vi söker för vår kunds räkning en affärsdriven och engagerad Platschef till en etablerad aktör inom bilbranschen. Rollen har ett tydligt fokus på försäljning, lönsamhet och kundupplevelse. Som Platschef har du det övergripande ansvaret för verksamheten i Linköping med försäljningen som ditt huvudsakliga operativa fokus. Du leder och utvecklar säljteamet, följer upp resultat och nyckeltal samt skapar rätt förutsättningar för att nå uppsatta mål. Servicemarknaden har en stark och kompetent organisation med egen ledning. Ditt fokus ligger därför framför allt på att utveckla försäljningen, affären och teamet samtidigt som du samarbetar nära verkstadsorganisationen för att skapa en bra helhet för kunden. Ditt ansvar Leda, coacha och utveckla försäljningsteamet Ansvara för försäljningsmål, lönsamhet och kundnöjdhet Följa upp försäljningsresultat och nyckeltal samt driva förbättringar Säkerställa struktur och kvalitet i försäljningsprocessen Ansvara för fordonslager och lagerstyrning Driva den lokala försäljningen och marknadsutvecklingen Samverka med verkstadsorganisationen och bolagets centrala funktioner Vem är du? Du är en tydlig, närvarande och affärsdriven ledare som motiveras av att skapa resultat genom människor. Du trivs nära försäljningen, är van att arbeta mot mål och nyckeltal och har förmågan att coacha och utveckla ett team. Vi ser gärna att du har erfarenhet av försäljning, ledarskap och personalansvar. Erfarenhet från bilbranschen är ett krav. Vi erbjuder För rätt person erbjuds en viktig och utvecklande roll där du får möjlighet att påverka försäljning, människor och resultat i en etablerad verksamhet i Linköping med en stark servicemarknadsorganisation vid din sida. Låter detta som nästa steg för dig? Välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer kommer att ske löpande och ansökningstiden är kort, så tveka inte med din ansökan! Vi rekryterar med både hjärta och hjärna. På Påverka Nu ser vi bortom titlar och fokuserar istället på vad som verkligen skapar resultat: människor, relationer och rätt matchning. Med ett tydligt HR-perspektiv bygger vi broar mellan individens drivkrafter och företagets mål. För oss är en lyckad rekrytering alltid en win-win, där rätt person får växa i rätt miljö, och där företaget stärker både kultur och lönsamhet. Vi tror på långsiktighet, tydlighet och att hållbar tillväxt börjar med människan.

21 september 2026
Sista ansökan:
18 oktober 2026