Vi söker nu en ny kollega till Europcar i Skellefteå! Ett perfekt extrajobb för dig som gillar att hålla igång, möta människor och bidra till riktigt bra service. Tjänsten är en behovsanställning där vi planerar schemat tillsammans utifrån både dina möjligheter och verksamhetens behov. Kanske studerar du, har ett annat jobb eller helt enkelt vill jobba extra när det passar. Om tjänsten Som bilvårdare är du en viktig del av den dagliga verksamheten. Du ser till att våra bilar är rena, fräscha och redo för nästa kund. Dina arbetsuppgifter består främst av att: tvätta och städa bilar genomföra skadekontroller hämta och lämna bilar hos våra kunder vara behjälplig över telefon och via dator med bokningar och kundservice Vi tror att du kommer trivas hos oss om du gillar ett högt tempo, tar ansvar och gärna hjälper till där det behövs. Vi ser också gärna att du har möjlighet att hoppa in med kort varsel ibland. Arbetstiderna varierar och omfattar dagtid, kvällar och beredskap samt inställelse på flygplatsen för att ta emot bokningar. Arbete förekommer både på vardagar och helger. Hos oss får du ett flexibelt extrajobb med varierande arbetsuppgifter, trevliga kollegor och en viktig roll i teamet. Vi söker dig som: har B-körkort (manuell växellåda) är ansvarstagande och pålitlig gillar att arbeta praktiskt och i ett högt tempo tycker om att ge bra service Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag är 22 november, men vi rekryterar löpande så vänta inte med din ansökan! Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta vår affärsområdeschef för Europcar, Rabih Bdeir, [email protected] alt. 0910-71 58 71

Vill du arbeta praktiskt och bidra till en mer hållbar framtid? Nu söker vi på Kuusakoski en produktionsmedarbetare till vår elektronikverksamhet i Skelleftehamn för en tidsbegränsad anställning. Om tjänsten På grund av ett tillfälligt ökat materialinflöde behöver vi förstärka vår bemanning på Elrec i Skelleftehamn. Arbetet består huvudsakligen av demontering och sortering av elektronikavfall. Du blir en del av ett team där vi tillsammans arbetar för att ta tillvara värdefulla resurser och bidra till en effektiv återvinningsprocess. Arbetet är praktiskt och fysiskt, med säkerhet, kvalitet och samarbete som viktiga delar av ditt arbete. Vem söker vi? Vi söker dig som är noggrann, ansvarstagande och trivs med ett praktiskt arbete. Du har lätt för att samarbeta, tar egna initiativ och har ett säkerhetsmedvetet arbetssätt. Truckkort är meriterande. Om anställningen Placering: Skelleftehamn Arbetstid: Skiftarbete Varaktighet: minst två, månader med möjlighet till förlängning Tillträde: Snarast enligt överenskommelse Ansökan Välkommen att skicka ditt CV till [email protected]. Ange ”Ansökan till Elrec” i ämnesraden. Vi går igenom ansökningar och genomför intervjuer löpande. Tjänsten kan därför komma att tillsättas före sista ansökningsdag, den 25 november 2026. Vi ser fram emot din ansökan! I denna rekrytering undanber vi oss vänligt men bestämt kontakt från rekryteringsföretag och säljare av rekryteringsannonser. Läs mer om hur dina personuppgifter behandlas på vår hemsida https://www.kuusakoski.com/sv/sweden/.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats. Institutionen för datavetenskap Institutionen för datavetenskap har haft en expansiv tillväxt under de senaste åren. Institutionen är involverad i flera nationella och internationella forskningsprojekt. Att skapa en inkluderande forskningsmiljö där medarbetare har en hög delaktighet är en viktig faktor i vår hållbara utveckling. Vår institution består av en diversifierad grupp människor från olika nationaliteter, bakgrunder och fält. Läs mer på https://www.umu.se/institutionen-for-datavetenskap/   Om anställningen Projektbeskrivning   I samarbete med Umeå Energi avser forskare vid Institutionen för datavetenskap vid Umeå universitet att designa, utveckla och utvärdera ett beslutsstödsystem som ska stödja styrningen av värme- och elproduktion. Vi söker en forskningsingenjör med god förståelse för mjukvaruutveckling, särskilt kvalitativa metoder för kravinsamling samt ontologimodellering. För att möta dessa behov söker vi nu en forskningsingenjör på 30% med start 2026-12-07 eller enligt överenskommelse. Den tidsbegränsade anställningen är 4 månader. Projektet ger möjlighet att: Arbeta i ett tvärvetenskapligt forskningsprojekt mellan Umeå universitet och Umeå Energi Få erfarenhet av hur energiproduktion fungerar hos Umeå Energi Fördjupa din expertis inom kunskapsingenjörsmetoder Skriva vetenskapliga rapporter Arbetsuppgifter   Som forskningsingenjör hos oss kommer du att arbeta tillsammans med seniora forskare inom artificiell intelligens. Denna erfarenhet kan vara värdefull för kandidater som vill engagera sig i praktiska tillämpningar av AI. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: Genomföra kunskapsinhämtning och modellering Genomföra kvalitativa intervjuer för att identifiera funktionella och icke-funktionella krav för att bygga beslutsstödsystem Analysera data från intervjuerna med kvalitativa metoder Skapa kunskapsbaser utifrån resultaten av dataanalysen Skriva rapporter om kunskapsinhämtningen och modelleringen Arbetsuppgifterna kan komma att förändras över tid. Kvalifikationer Du behöver: Civilingenjör i teknisk datavetenskap, gärna med inriktning mot artificiell intelligens Utmärkt kommunikationsförmåga på engelska Grundläggande kunskaper i knowledge elicitation processes Erfarenhet av OWL ontologies Erfarenhet av att skriva vetenskapliga artiklar Andra önskvärda meriter:  Social förmåga att samtala med personer från olika akademiska bakgrunder Personliga egenskaper:  Förmågan att arbeta självständigt, kunna lösa problem och ha en god samarbetsförmåga. Förmågan att kommunicera och dokumentera sitt arbete.   Ansökan Din ansökan ska innehålla: Personligt brev där du beskriver dig själv och varför du söker jobbet CV Dokumentation av formella meriter (betyg, examensbevis, kursintyg etc.)  Övriga handlingar som sökande vill lägga till Kontaktinformation till två personer som är villiga att lämna referenser Ansökan ska skrivas på engelska eller svenska.   Kontakt: Närmare upplysningar lämnas av Juan Carlos Nieves, [email protected] Du ansöker via vårt e-rekryteringssystem Varbi senast 2026-11-16   Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Är du intresserad av säkerhetsfrågor med inriktning mot cybersäkerhet/informationssäkerhet och dataskydd samt vill arbeta med det på regionövergripande nivå så är det här en tjänst för dig! Region Västerbotten är en viktig samhällsaktör. Tillsammans på Säkerhetsenheten skapar vi förutsättningar för trygghet och stärker verksamheternas förmåga att verka i vardag och kris.  Nu söker vi på enheten en medarbetare som kan komplettera vårt team inom cybersäkerhet/informationssäkerhet och dataskydd. Säkerhetsenheten finns under Ledningsstaben inom regionstyrelsens förvaltning. Vi stödjer, samordnar och driver utveckling inom cybersäkerhet/informationssäkerhet, civil beredskap, välfärdsbrottslighet, fysiskt och tekniskt skydd, personalsäkerhet, säkerhetsskydd, brandskydd, ägarstyrning mot bolag samt miljösamordning. Vi erbjuder dig en arbetsplats med erfarna och kompetenta kollegor där vi värnar om varandra, tar vara på de möjligheter som flexibelt arbetsliv ger, uppmuntrar till friskvård, kompetensutvecklar och är nyfikna på nya arbetssätt. Vi arbetar med ständiga förbättringar. Vill du, precis som vi, vara med där samhällsnytta skapas samt bidra till en trygg och säker informationshantering så tveka inte att söka till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som säkerhetssamordnare hos oss skapar du förutsättningar för samarbeten, ny kunskap och en stark framtid. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att ha fokus på cybersäkerhet/informationssäkerhet, dataskydd och signalskydd. I uppdraget ingår att:  ·       Stödja verksamheter och ledning, vilket innefattar såväl strategiskt som operativt arbete ·       Driva utveckling på regionövergripande nivå ·       Arbeta med processledning inom ramen för enhetens arbete med ständiga förbättringar ·       Representera regionen i nätverk och forum på lokal, regional och nationell nivå ·       Omvärldsbevaka inom ramen för lagefterlevnad, erfarenhetsutbyte, best-practice etc. ·       Förbereda underlag, utredningar, yttranden samt styrande dokument till ledning och politik Konkret kan det handla om att stödja verksamheterna i informationsklassningar  och dataskyddsfrågor, vara objektspecialist för KLASSA, arbeta med riskhantering och handlingsplaner för säkerhetsåtgärder samt ingå i regionens signalskyddsorganisation. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med akademisk utbildning. Gärna  inom något av områdena cybersäkerhet/informationssäkerhet, IT-säkerhet, dataskydd eller juridik. Du har kunskap om informationsklassning, riskhantering och signalskydd. Önskvärt med erfarenhet av arbete i system för informationsklassning och signalskydd. För att trivas med tjänsten ser vi att du har ett intresse för att driva utveckling inom cybersäkerhet/informationssäkerhet och dataskydd samt att du har ett helhetsperspektiv där du ser möjligheter och synergier mellan olika säkerhetsområden. Vi söker dig som är självgående och strukturerad, förtroendeingivande, kommunikativ med god samarbetsförmåga, kvalitetsmedveten och noggrann. Du har förmåga att balansera strategiska perspektiv med operativt arbete. Erfarenhet av arbete med cybersäkerhet, informationsklassning, objektledning, IT-säkerhet, dataskydd och signalskydd är meriterande. Det är även meriterande med erfarenhet från arbete i region och kommun. Du har en god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder valfri placering i Lycksele, Skellefteå eller Umeå, men en del möten och forum kräver fysisk närvaro i Umeå. Tjänsteresor med övernattning förekommer i arbetet och det krävs B-körkort. Det finns möjlighet till flexibel arbetsplats.  Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning kommer att genomföras i enlighet med gällande säkerhetsskyddslagstiftning. Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Regionen uppmuntrar till friskvård och erbjuder friskvårdstid eller friskvårdsbidrag. Vid sidan av det finns också många aktiviteter som erbjuds via personalklubbarna. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan: https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Vill du undervisa i matematik och NO på Tundalsskolan? Vi söker en lärare för att utöka vårt team! Tundalsskolan är en grundskola med årskurserna 4–9. Här blir du en del av ett arbetslag med hög lärarbehörighet och goda möjligheter till kollegialt erfarenhetsutbyte. Vi arbetar tillsammans för att utveckla undervisningen och skapa en god lärmiljö för både elever och personal. Ditt uppdrag Som lärare på Tundalsskolan undervisar du i matematik och NO-ämnen i årskurs 6–9. Du planerar, genomför och följer upp undervisningen utifrån läroplanen och elevernas olika behov och förutsättningar. Du arbetar för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö där eleverna får möjlighet att utvecklas och nå sina mål. Du tillhör arbetslaget för årskurs 7–9, där du samarbetar med erfarna kollegor och har tillgång till stöd från skolans elevhälsoteam. Din kompetens och erfarenhet Krav Lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och NO-ämnen i årskurs 7–9. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Meriterande Utbildning inom neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF). Erfarenhet av undervisning i matematik och NO-ämnen i årskurs 7–9. Är det här du? Du är en engagerad lärare som tar initiativ och driver ditt arbete framåt. Du har god förståelse för elevers olika förutsättningar och anpassar din undervisning för att skapa goda möjligheter till lärande och utveckling. Du är flexibel och hittar nya lösningar när förutsättningarna förändras. Du bidrar med idéer och utvecklar gärna undervisningen genom att prova nya arbetssätt. Samtidigt har du ett helhetsperspektiv och ser hur ditt arbete bidrar till skolans gemensamma mål och utveckling. Vi erbjuder dig På Tundalsskolan får du möjlighet att utvecklas i din lärarroll tillsammans med erfarna och kompetenta kollegor. Här finns goda förutsättningar för samarbete, erfarenhetsutbyte och gemensam utveckling av undervisningen. Du blir en del av ett arbetslag där ni tillsammans arbetar för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö för eleverna. Som anställd i Robertsfors kommun får du även ta del av våra personalförmåner, bland annat friskvårdsbidrag, tjänstepension och avtalsförsäkringar. Anställningen 100 % tillsvidareanställning. Ferieanställning. Innan anställning ska utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta. Lönespann 38 000-42 000 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats. Vid Institutionen för fysik bedrivs en stark och expanderande forskning med flera olika inriktningar, t. ex. organisk elektronik, nanoteknik, fotonik, rymdfysik och teoretisk fysik. Institutionen är en del av KBC, kemiskt-biologiskt centrum vid Umeå Universitet. Vi har ett starkt fokus på interdisciplinär forskning och utmärkt tillgång till modern instrumentering och infrastruktur för analys. Institutionen för fysik söker en postdoktor som ska arbeta med laserfysik och artificiell intelligens. Anställningen avser heltid under två år med tillträde 11 januari, 2027, eller enligt överenskommelse. Projektbeskrivning och arbetsuppgifter Relativistic Attosecond Physics Laboratory (REAL) arbetar med laserutveckling och generering och applicering av intensiva isolerade attosekundspulser. Det föreliggande projektet använder Light Wave Synthesizer 100 (LWS100), en världsunik optisk parametrisk synthesizer-system, som är en laser med 4,5 fs pulslängd 100 TW toppeffekt och carrier-envelope fasstabilisering. Målet med projektet är att implementera styrning baserad på artificiell intelligens och maskininlärning för att optimera lasersystemet LWS100 betydligt snabbare än vad mänskliga operatörer kan göra, konsekvent uppnå bästa möjliga totalprestanda samt – vid behov – finjustera systemet för specifika driftsförhållanden som inte nås genom allmän optimering, exempelvis kortare pulser på bekostnad av lägre pulsenergi. Kvalifikationer För att anställas med stöd av avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Tidigare erfarenhet och kompetens inom minst ett av nedan angivna områden krävs: - Drift och applicering av ultrahögeffektlaser eller OPCPA-system, - Drift och tillämpning av lasersystem med få optisk cykel, - Användning av artificiell intelligens / maskininlärning, - Utveckling av avancerad experimentell hårdvara för laserbaserad forskning. Den sökande måste behärska både muntlig och skriftlig engelska. Den sökande ska vara mycket motiverad, ansvarstagande, målinriktad och ha god förmåga att ta sig an främst experimentella uppdrag både självständigt och i forskargrupp. Erfarenhet av simuleringar och teori inom de tidigare områdena samt handledning av kandidat- och masterstudenter ses som en merit. Det förväntas att kandidaten har dokumenterad kompetens i att förbereda data för publicering och skriva manuskript. Ett intresse för att kommersialisera forskningsresultat är meriterande. Ansökan En fullständig ansökan ska innehålla; Personligt brev som anger din motivering för att ansöka och sammanfattar dina kvalifikationer för anställningen, din tidigare forskningserfarenhet samt din erfarenhet inom området som nämns ovan (max en sida), Meritförteckning - CV med publikationslista, Styrkt kopia av doktorsexamensbevis eller dokumentation som tydliggör när doktorsexamen förväntas erhållas, Styrkta kopior av andra examensbevis, akademiska kursintyg och/eller betyg, Kopia av doktorsavhandling och högst tre relevanta artiklar, Övriga handlingar som den sökande vill åberopa, Kontaktuppgifter till två referenspersoner. Ansökan ska vara skriven på engelska eller svenska. Ansökan görs genom vårt elektroniska rekryteringssystem. Handlingar som skickas elektroniskt ska vara i formaten Word eller PDF. Logga in på systemet och ansök via knappen i slutet av denna sida. Sista ansökningsdag är 16 november, 2026. Mer information Ytterligare information om forskargruppen: www.realumu.org. Närmare upplysningar lämnas av Prof. Laszlo Veisz, [email protected]. Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vill du jobba med något som är viktigt på riktigt? Vi erbjuder dig skogen – ett av våra viktigaste verktyg för att klara utmaningar kopplade till klimatförändringar och framtidens råvaruförsörjning. Dessutom en vacker arbetsplats. Sveaskog är statens skogsbolag och vår uppgift är att leverera förvalta skogsmarken och vara en aktiv skogsägare. För att klara detta på ett långsiktigt hållbart sätt har Sveaskog en vision om att vara världsledande inom hållbart värdeskapande i skogen. Nu behöver vi fler intresserade och kompetenta människor som vill vara med på den resan. Kanske är du den vi söker? Produktionsledare till Åsele  Om jobbet  Som produktionsledare spelar du en mycket viktig och central roll i vårt virkesflöde. Tillsammans med ett team ansvarar du för att planera, leda och följa upp produktionen mot beslutade produktionsmål samt att koordinera och styra de skogsmaskinlag och åkerier vi samarbetar med i området. Du kommer att hantera produktions- och leveransplaner samt analysera hur dessa följs och påverkas av vilka åtgärder du vidtar. En del av arbetet sker i fält, exempelvis avseende kvalitetsuppföljning och återkoppling mm. Nu söker vi en produktionsledare till produktionsområde Åsele/Jämtland med stationering vid vårt kontor i Åsele. Du kommer ingå i Produktionsenheten och rapporterar till Produktionsansvarig. Om dig  Du har en relevant akademisk examen eller motsvarande kompetens. Du har erfarenhet inom produktion. Som produktionsledare har du förmåga att skapa förtroende och engagemang, där ett coachande förhållningssätt och närvarande ledarskap ses som en framgångsfaktor. Som person förespråkar du en god dialog där vi tillsammans skapar värde och når satta mål. Du har en god kommunikativ förmåga och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer både internt och externt. Du kommer att arbeta under stort eget ansvar vilket kräver att du är strukturerad och affärsmässig, kan ta snabba beslut och stimuleras av att hantera ett högt och snabbt råvaruflöde. Vårt erbjudande till dig  Att arbeta på Sveaskog innebär stor frihet samtidigt som du förväntas ta ansvar, visa mod och vara nyfiken. I allas uppgift ingår att ta ansvar för sin egen och verksamhetens utveckling och att du är en lagspelare och bra kollega. Vi kallar det aktivt medarbetarskap. Vi erbjuder dig en arbetsplats som kännetecknas av en vilja att du ska lyckas, där jämställdhet och arbetsmiljö står högt på agendan. Låter det spännande och vill du veta mer? För mer information kontakta: För mer information kontakta:  Produktionsansvarig Nils Nilsson 070-2221870 eller [email protected]     Fackliga kontaktpersoner: Facklig representant Akademiker föreningen: Carl Abrahamsson, tel 072-2037903 Facklig representant Ledarna: Thomas Esbjörnsson, tel 070-5508235 Facklig representant Unionen: Johan Bergström, tel 072-2079619 Din ansökan  Välkommen att söka jobbet senast den 1:a december. Om Sveaskog Sveaskog är Sveriges största skogsägare och ägs av svenska staten. Bolaget äger 14 procent av Sveriges skogsmarker och har cirka 800 medarbetare runt om i landet. Våra kontor finns från Tärendö i norr till Mörrum i söder. Vill du veta mer om vår verksamhet, besök vår hemsida www.sveaskog.se

Vi söker scentekniker till uppdrag i Umeå! Är du en erfaren scentekniker som trivs med varierande arbetsuppgifter inom scen, ljud, ljus och evenemang? Då kan detta vara ett uppdrag för dig! Almia söker nu engagerade och självgående scentekniker för kommande bemanningsuppdrag hos Umeå kommun, med placering på Vävenscenen och Kajscenen. Om uppdraget Som scentekniker arbetar du med att säkerställa att föreställningar, evenemang, konferenser och andra arrangemang genomförs på ett professionellt och säkert sätt. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Scenarbete och tekniska förberedelser inför evenemang Ljudteknik och ljudpassning Ljusriggning och ljustekniskt arbete Bild- och konferensteknik Teknisk support och samarbete med arrangörer, producenter och övrig personal Uppdraget innebär arbete vid ordinarie personals frånvaro samt vid evenemang där extra teknisk bemanning behövs. Behov kan uppstå både med framförhållning och med kort varsel. Vi söker dig som Har teaterteknisk högskoleutbildning eller minst tre års relevant yrkeserfarenhet under de senaste fem åren. Har dokumenterad erfarenhet av scentekniskt arbete inom professionell scen-, kultur- eller evenemangsverksamhet. Är självgående och trygg i en produktionsmiljö. Har goda kunskaper inom IT och tekniska lösningar. Kan kommunicera på svenska och engelska. Har god samarbetsförmåga och ett lösningsorienterat arbetssätt. Har god förståelse för säkerhet och arbetsmiljö inom scenproduktion. Det är meriterande om du har särskild kompetens inom ljudteknik, ljus, bildteknik eller konferensteknik. Uppdragsinformation Ort: Umeå Arbetsplatser: Vävenscenen och Kajscenen Start: Januari 2027 Uppdragsperiod: Löpande behov under 2027, med möjlighet till fortsatt arbete under kommande år. Omfattning: Tim- och behovsbaserade uppdrag. Arbete kan förekomma dagtid, kvällstid och helger. Tillgänglighet: Vid vissa akuta behov kan inställelse inom 24 timmar krävas. Vi erbjuder Hos Almia får du möjlighet att arbeta i en kreativ och varierande miljö med spännande scenproduktioner och evenemang. Vi erbjuder personlig kontakt, löpande dialog och möjlighet till återkommande uppdrag utifrån din kompetens och tillgänglighet. Ansökan Låter detta intressant? Skicka gärna in ditt CV och berätta kort om din erfarenhet inom scenteknik, vilka tekniska områden du arbetar med och hur din tillgänglighet ser ut. Varmt välkommen med din ansökan! Vi ser fram emot att höra från dig! Almia

Hos Kjell & Company handlar försäljning om mer än att sälja produkter. Vi hjälper människor att hitta tekniklösningar som förenklar vardagen och gör skillnad på riktigt. Det ställer höga krav på service, kunskap och engagemang, men gör också jobbet både utvecklande och varierande. OM ROLLEN Vi söker nu en engagerad butiks säljare till vår butik i Skellefteå med en sysselsättningsgrad på 15,69% (6h/v), primärt helg. Som säljare hos oss hjälper du kunder att hitta rätt produkter och lösningar, ger rådgivning kring teknik och skapar en positiv kundupplevelse i varje möte. Du är nyfiken på kundens behov och ser möjligheter att rekommendera produkter, tjänster och lösningar som gör verklig skillnad i kundens vardag. Du blir en del av ett engagerat team som tillsammans skapar en butik som kunderna gärna återkommer till. DINA ANSVARSOMRÅDEN Hjälpa kunder att hitta rätt produkter, tjänster och lösningar utifrån deras behov Skapa en positiv och professionell kundupplevelse Bidra till butikens försäljning genom att identifiera kunders behov och rekommendera relevanta produkter och tjänster Säkerställa att butiken är inspirerande, välfylld och inbjudande Bidra till ett starkt samarbete och en positiv laganda VI TROR ATT DU ÄR Du gillar att möta människor, drivs av god service och motiveras av att hjälpa kunder att hitta rätt. Du behöver inte kunna allt om teknik från start. Det viktigaste är din nyfikenhet, vilja att lära och ditt engagemang. Serviceinriktad och positiv i mötet med andra människor Intresserad av försäljning och motiveras av att hitta rätt lösning för varje kund Nyfiken på teknik och vill utveckla din kunskap Ansvarstagande och lösningsorienterad Trivs i ett högt tempo och med varierande arbetsuppgifter En lagspelare som bidrar till god stämning och samarbete VARFÖR KJELL & COMPANY? Hos oss blir du en del av en kultur där vi stöttar varandra, utvecklas tillsammans och har nära till skratt. Vi erbjuder en gedigen introduktion, löpande utbildningar och möjlighet att utvecklas inom försäljning, service och teknik. Vi värdesätter initiativ, nyfikenhet och viljan att lära. Det är också därför många av våra ledare har utvecklats vidare från roller i butik till nya möjligheter inom företaget. Utöver Handels kollektivavtal erbjuder vi bland annat bonus, friskvårdsbidrag, personalrabatt och interna utvecklingsmöjligheter. ÖVRIG INFORMATION Tillsvidareanställning på 15,69% (6h/v) Arbetet är förlagt till både vardagar och helger enligt verksamheternas behov Du behöver ha fyllt 18 år Bakgrundskontroll kan komma att genomföras inför anställning

Därför är detta jobb för dig Du brinner för att leda och driva projekt mot uppsatta mål. Att skapa strukturer och ta ägarskap över frågeställningar. Du är trygg i din roll som projektledare och vill fortsätta utvecklas genom givande och intressanta uppdrag som konsult. Hos oss får du inte bara möjlighet leda projekt – du blir en del av ett sammanhang där projektledning är en kärnkompetens och ett område vi ständigt utvecklar. Utöver projektmetodik erbjuder vi ett brett utbud av utbildningar, rådgivning och expertstöd – så att du alltid har tillgång till den kompetens du behöver för att lyckas i rollen. Hos oss kliver du in i ett team där vi delar kunskap, stöttar varandra och vågar tänka nytt. Vill du vara med och driva utveckling som gör skillnad – både för kunder och samhället? Då är det här helt rätt plats för dig. Inom vårt affärsområde Compliance & Management stöttar vi en effektiv omställning till digitala, hållbara och säkra lösningar genom expertkunskap inom exempelvis kvalitet, säkerhet, hållbarhet och projektstyrning. Arbetsuppgifter Leda investeringsprojekt, projekt rörande ombyggnation eller liknande alternativt är du projektledare för ett produktutvecklingsteam Ansvara för projektets budget, tidplan och kvalitet Hantera projektets intressenter och risker Skapa engagemang och tydlighet i projektgruppen Implementera strukturerade arbetssätt, processer och verktyg inom projektet Följa upp och kommunicera projektstatus till både interna och externa intressenter Kvalifikationer Vi söker dig som har ett genuint intresse för projektledning och trivs med att ta ledarrollen i komplexa projekt. Du har ett strukturerat arbetssätt, är kommunikativ och trivs med att samarbeta över discipliner. Vi vill att du har: Ingenjörsexamen eller motsvarande erfarenhet inom teknik eller produktion Erfarenhet av att ha arbetat som projektledare för investeringsprojekt inom tillverkande industri alternativt erfarenhet av projektledning av utvecklingsarbete av produkter Förmåga att kombinera teknisk förståelse med affärsmässighet Trygg i din kommunikation, både på svenska och engelska Erfarenhet av projektmetodik som Agile, XLPM eller PMP är meriterande Vissa uppdrag kan omfattas av försvarssekretess, vilket innebär att en godkänd säkerhetsprövning kan krävas för dessa. En spännande resa med Knightec Group Knightec Group är idag en av Norra Europas ledande strategiska partners inom produkt- och digital tjänsteutveckling – hur häftigt är inte det? Genom att förena ingenjörskompetens, digital expertis och affärsförståelse hjälper vi våra kunder att omvandla ny teknik till verkliga lösningar som skapar värde. Vi arbetar i skärningspunkten mellan affärsstrategi och teknikutveckling och stöttar våra kunder genom hela resan – från de första idéerna till utveckling, implementering och vidare utveckling. På Knightec Group samlas människor med olika perspektiv, erfarenheter och specialistområden. Tillsammans skapar vi innovation som gör verklig skillnad – för företag, människor och samhället i stort. För våra medarbetare innebär det stora möjligheter att vara med och forma framtidens lösningar genom meningsfulla projekt i teknikens absoluta framkant. Här får du inte bara utvecklas och växa i din roll – du blir också en del av ett team där nyfikenhet, samarbete och modet att utmana driver oss framåt. Låter det som platsen för dig? Häng med på vår fortsatta resa! Praktisk information Detta är en tillsvidareanställning med en provanställning på sex månader, placerad på vårt kontor på Brogatan 1, Umeå. Resor i tjänsten kan förekomma till våra kunder. Startdatum är så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Skicka in din ansökan så snart som möjligt, men senast 2026-11-22. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Oliver Rydberg, Talent Acquisition Specialist. Vi hanterar alla ansökningar via vår karriärsida för att säkerställa en trygg och säker hantering av dina personuppgifter i enlighet med GDPR. Vi ser fram emot att höra från dig!