Välkommen in till en ny framtid på Riksbyggen! Riksbyggen är ett kooperativt företag som innebär att vi är medlemsägda och att vi arbetar efter våra fyra kärnvärden: Nytänkande, Trygghet, Samverkan och Långsiktighet.  Vi utvecklar hållbara boendemiljöer genom att både skapa nya bostäder och förvalta fastigheter. Som en av Sveriges största aktörer inom såväl bostadsutveckling som fastighetsförvaltning finns vi för bostadsrättsföreningar, företag och offentliga fastighetsägare. Oavsett dina intressen eller mål, är du alltid välkommen hos oss. Vill du bli vår nya Affärsutvecklare som tillsammans med kommuner utvecklar framtidens boende för äldre? Inom Riksbyggens bostadsutveckling skapar vi boenden för äldre i nära samarbete med kommuner, med målet att bidra till trygga och värdiga boendemiljöer. Tillsammans utvecklar och bygger vi vård- och omsorgsboenden såsom särskilda boenden, gruppbostäder och trygghetsbostäder. Upplåtelseformen är kooperativ hyresrätt. I Riksbyggen finns idag ca 35 kooperativa hyresrättsföreningar i hela Sverige, och flera är på gång. Hos oss gör du skillnad I den här rollen driver du utvecklingsarbetet framåt genom dialog och samverkan med kommuner och andra aktörer, med fokus på boendelösningar som möter framtidens behov. Du arbetar främst i tidiga skeden och ansvarar för att driva projektidén fram till ett färdigt beslutsunderlag, där du bidrar med kunskap och perspektiv kring hur kooperativ hyresrätt kan skapa både mänskliga och ekonomiska värden. Arbetet omfattar bland annat behovsanalyser, förslag på boendets utformning samt analyser av ekonomiska konsekvenser för både föreningen och kommunen. När projektet går vidare följer du det genom genomförandet och säkerställer att uppsatta mål, förväntningar och krav tillgodoses. Du arbetar nära projektledare, ekonom och förvaltare, där projektledaren ansvarar för bland annat upphandling, projektkalkyler och genomförandet av byggprojektet. Du tar initiativ till och utvecklar relationer med kommuner, befintliga Vivum-föreningar och andra relevanta organisationer. Tillsammans identifierar ni behov och utvecklar idéer för att skapa attraktiva, hållbara och ändamålsenliga boendelösningar för äldre. Du får en viktig roll i att synliggöra möjligheterna med Riksbyggens koncept Vivum och bidra till långsiktigt hållbara boendelösningar för framtidens behov. Rollen innebär ett nära och tvärfunktionellt samarbete, där du får möjlighet att kombinera samhällsnytta, affärsmässighet och utveckling av framtidens boendelösningar. Du kommer att också att ingå i en nationell grupp tillsammans med övriga affärsutvecklare för att utveckla affären långsiktigt och är rådgivande inför beslut som utvecklar konceptet så det på bästa sätt stödjer kommunernas behov av utveckling och den demografiska utmaningen med bra boendemiljöer, kostnadseffektiv verksamhet och bra arbetsmiljö. Du kommer också att representera Riksbyggen som ledamot i några kooperativa föreningar. Du bidrar med din kompetens och engagemang  Vi söker dig som är intresserad av samhälls- och boendefrågor och har god kunskap om hur kommuner fungerar demokratiskt, politiskt och ekonomiskt. Du har en universitets- eller högskoleutbildning inom ekonomi eller har förvärvat motsvarande kunskaper genom din mångåriga arbetslivserfarenhet. Eventuellt har du tidigare varit ekonomichef eller motsvarande i en kommun, med det viktigaste är dina personliga egenskaper. Du ska förstå kommunens arbetssätt och behov. En ytterligare merit är om du har erfarenhet från uppbyggnad och funktion av ekonomiska föreningar. Som person är du: målmedveten, engagerad och trivs med att ta ansvar och självständigt driva arbetet framåt. trygg i din roll och skapar en öppen och förtroendefull atmosfär genom att vara lyhörd, respektfull och tydlig i din kommunikation. en person med naturligt ledarskap och god affärsförståelse. bra på att se helheten, identifiera möjligheter och omsätta idéer till konkreta lösningar. motiverad av att skapa resultat tillsammans med andra och utveckla lösningar som gör verklig skillnad. Tillsammans med dina kollegor kommer du att arbeta tillsammans med kommuner i hela Sverige med fokus på Västra Götaland och Värmland. Arbetet sker oftast på distans, men resor i tjänsten förekommer. Därför krävs B-körkort och tillgång till egen bil. Tjänsten kräver att du kan kommunicera obehindrat på svenska, både i tal och skrift. Vad kan Riksbyggen erbjuda dig?  Vi erbjuder dig självständiga, rörliga och utvecklande arbetsuppgifter i ett ansvarstagande arbetsklimat. Du arbetar och ingår i flera team både lokala, regionala och nationella. Du får stor möjlighet till kompetensutveckling och att vara med och påverka.  Om tjänsten  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med Uddevalla som placeringsort.  Riksbyggen strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka.  Ansökan Din ansökan skickar du till oss via www.riksbyggen.se under Jobb & Karriär. Sista ansökningsdatum är den 29 november 2026. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan dess, så sök redan idag. Kontakt Har du frågor kontakta rekryteringskonsult Ylva Dahl på Solum Seartch AB på: 073-026 38 34 Övrigt Du kan kontakta Unionen på Riksbyggen om du har frågor om tjänsten via ePost-adress: [email protected] Som anställd på Riksbyggen förväntas du också vara ledamot i någon/några bostadsrättsföreningar, i de fall du har ledamotsuppdrag så utgår ett ansvarsarvode. Klicka https://youtu.be/8iiv5V-tjcg?si=XwP3dJxkXaiCSsvL om du är nyfiken på Riksbyggen. Till rekryteringskonsulter, annonssäljare etc. Vi har redan beslutat vilka vi samarbetar med vid rekryteringar samt var vi vill synas. Vi undanber oss därför kontakt från försäljare i dessa frågor.

Nolato MediTor AB är ett företag i stark tillväxt och ingår i affärsområdet Medical Solutions i Nolatokoncernen, som har en sammanlagd omsättning på ca 8 miljarder kronor. Nolato MediTor är ett välkänt företag i branschen och vi utvecklar och tillverkar medicintekniska produkter i partnerskap med globalt ledande Life Science bolag. Vi värdesätter långsiktiga och starka relationer med våra kunder. Produkter utvecklade och tillverkade i Torekov används i medicinteknisk utrustning på sjukhus över hela världen. Vårt företag är lokaliserat i det vackra Torekov på Bjärehalvön. Arbetsuppgifter Som teknisk affärsutvecklare bygger du affärer och utvecklar långsiktiga kundrelationer. Du arbetar nära kunder och interna specialister för att omvandla kundernas behov till hållbara, kundanpassade lösningar som uppfyller höga kvalitetskrav och relevanta regulatoriska krav. Du leder och samordnar den kommersiella delen av tekniskt komplexa projekt med långa livscykler. Du rapporterar till säljchef och arbetar nära våra key account- och senior sales account managers i en professionell säljorganisation med tydliga processer och korta beslutsvägar. Dina huvudsakliga ansvarsområden och arbetsuppgifter: Prospektera och identifiera nya potentiella kunder inom medical solutions samt kartlägga deras behov. Initiera kunddialoger och utveckla kontakter till kvalificerade affärsmöjligheter. Utveckla affärer hos både nya och befintliga kunder genom att matcha deras behov med Nolato MediTors tekniska kompetens. Driva offertarbete och vara kundens primära kontakt i kommersiella frågor. Förhandla om priser, produkter och tjänsteupplägg samt leda Business Reviews. Följa utvecklingen inom medical solutions, relevanta kundsegment och marknadstrender. Samarbeta nära interna experter inom teknik, kvalitet och regulatoriska frågor för att ta fram välgrundade affärslösningar. Kompetens och personprofil Du arbetar strukturerat, bygger förtroendefulla relationer och har god förhandlingsförmåga. Du är skicklig på att ta tillvara organisationens kompetens, involvera rätt personer och säkerställa att lösningar tas fram och kommuniceras på ett professionellt sätt. För att lyckas i rollen behöver du ha: 2–5 års erfarenhet av försäljning, kundansvar och/eller kommersiell projektledning Erfarenhet inom medicinteknik, Life science, kontraktstillverkning eller annan tekniskt avancerad bransch. God teknisk förståelse, erfarenhet av komplexa och långsiktiga säljprocesser Erfarenhet av säljsystem, gärna Salesforce Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Erfarenhet från en reglerad bransch och affärssystemet IFS är meriterande. Kunskap om formsprutning, extrudering, automation, packning och boxbuild är mycket meriterande. Vi erbjuder Hos oss blir du en del av ett mindre bolag med korta beslutsvägar och samtidigt får du tillgång till utvecklingsmöjligheter inom Nolato MediTor och den globala Nolato-koncernen. Här finns goda förutsättningar för långsiktig utveckling genom hela karriären. Produkterna som utvecklas och tillverkas i Torekov används i medicinteknisk utrustning på sjukhus världen över – något vi är mycket stolta över. Tjänsten är på heltid och arbetstiden är förlagd till dagtid med placeringsorten i Torekov. Rollen innebär digitala kundmöte men även återkommande resor. Intresserad Varmt välkommen med din ansökan. Skicka ditt CV och en kort motivering till vad du kan bidra med i rollen till [email protected]. Urval och intervjuer sker löpande. Vi vill ha din ansökan senast 2027-01-06. Självklart besöker du www.nolato.com

Instabee is seeking a commercially minded, hands-on, strategic and data-driven Commercial Business Development Manager to join our growing Swedish Commercial team! You’ll play a key role in strengthening our commercial offering to merchants, building a world-class commercial organisation and shaping the future of e-commerce delivery. The role reports to the Commercial Director, Sweden. Why Instabee & This Role We’re not your average last-mile delivery company. Instabee leads with a customer-first mindset, agile operations, and a focus on merchant success. We combine speed, flexibility, and innovation to deliver unmatched experiences. In this role, you’ll help translate these strengths into long-term value for our merchants and end users. We are a fast growing commercial team of 20, and during 2027, we will build this team from good to great, building a high-performing commercial engine. You will be a crucial part making that happen. What You’ll Do Work closely with the Commercial Director to identify, analyse and drive improvements in commercial processes, using automation and smarter tools to make the team more efficient. Drive process optimization and standardisation together with our commercial tech team. Proactively identify opportunities to improve our setup for merchants, enhancing both our offering and the overall experience for merchants and their end consumers. Analyse data to monitor and evaluate both commercial and operational performance. Work with our controlling team to define our operational reporting, dashboards, and KPIs to ensure we have the right data to make good decisions. Identify and proactively address bottlenecks, helping the team focus on what matters most and ensuring insights lead to action. Remove administrative tasks to free up time for helping our merchants become last-mile delivery-heroes. Collaborate cross-functionally with teams across Commercial, Product, Tech, and Operations to continuously improve, optimise, and evolve our merchant offerings. Drive and lead projects that extend beyond day-to-day commercial operations, closely tied to Instabee’s core business, delivering measurable short- and long-term commercial impact. About You You have always loved growth and probably worked in sales at some point in your career. You are structured, caring, curious, and thrive in fast-paced environments. As a natural problem-solver, you enjoy turning complexity into clarity and working cross-functionally to get things done. You see opportunities rather than problems, and building trust and gaining the confidence of those around you comes naturally. You have the potential to become a great business leader. What We’re Looking For Degree in business, finance, engineering, or related field 3–5 years of experience in growth, commercial roles, management consulting or operational excellence Strong analytical and communication skills Track record of leading cross-functional projects Demonstrated leadership potential, with experience leading people, projects or initiatives Commercial mindset and interest in logistics & customer experience What You’ll Get We can promise you that you will be challenged, develop your skills and have the opportunity to work with truly amazing and competent colleagues. If you like change and want to set new processes and ways of working—this is the place for you! Of course, we have all the necessary and standard benefits in place, but in addition to this, we also offer: 🏢 Brand-New Office — More Space for Our Brilliant People. Soon moving into our new Stockholm HQ, designed to bring our people together to collaborate, connect, create and deliver. 🏓 Fun & Games: Ping pong, Shuffleboard, Foosball, and even a Karaoke Room for your leisure time. 👶 Parental Pay for Six Months: Step away from work and provide the best care and love to your little one. 🎂 A Day Off on Your Birthday: We love to celebrate, so enjoy your birthday to the fullest with a day off each year! ⏰ Hybrid setup and flexible working hours. Get to know us In 2022, Instabee was founded after combining Budbee and Instabox - two leading last-mile delivery companies with three consumer-facing brands: Budbee, Instabox, and Porterbuddy. Instabee serves millions of consumers across Europe with convenient deliveries and is on track to become the leading European e-commerce enabler. Always with the consumer at heart. We’re fast, both in terms of parcel delivery and when it comes to growing our business. So far our journey has taken us from Sweden to the rest of Scandinavia and parts of continental Europe, but we have no plans on stopping anytime soon. As we continue to expand, the complexity of Instabee grows in parallel. With that in mind, we’re now looking for you to help us on the journey ahead. This recruitment process consists of background checks via Svensk Bakgrundsanalys as a review of previous public criminal records. The result is public information that is handled confidentially. This is mandatory for all recruitment processes at Instabee in Sweden.

SOH Butiksetablering AB är en växande aktör inom butiksetablering, ombyggnation och utveckling av kommersiella miljöer. Vi hjälper våra kunder att förverkliga sina idéer från planering till färdig butik med kvalitet, engagemang och ett starkt fokus på långsiktiga kundrelationer. Vill du driva affärer på nationell nivå och vara med och utveckla ett företag i tillväxt? Vi söker en affärsdriven och relationsskapande person som vill stärka vår position på den svenska marknaden, utveckla nya affärsrelationer och skapa långsiktiga, lönsamma samarbeten. Som Affärsansvarig Sverige får du en central roll med stor möjlighet att påverka vår affärsutveckling och fortsatta tillväxt. Om rollen Som Affärsansvarig Sverige har du ett nationellt ansvar för att identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter. Du bygger långsiktiga kundrelationer, driver försäljningsprocesser och bidrar aktivt till företagets tillväxt och lönsamhet. Rollen innebär ett stort eget ansvar och ett nära samarbete med projektorganisation och ledning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Identifiera och bearbeta nya kunder och affärsmöjligheter i hela Sverige. Utveckla och stärka relationerna med både nya och befintliga kunder. Driva affärsdialoger och försäljningsprocesser från första kontakt till avslutad affär. Bidra aktivt till företagets strategiska affärsutveckling. Följa marknaden och identifiera nya möjligheter, kundsegment och samarbeten. Representera företaget gentemot kunder, samarbetspartners och andra relevanta aktörer. Vem söker vi? Vi söker dig som har ett starkt affärsdriv och trivs med att skapa nya kontakter, bygga förtroende och utveckla långsiktiga kundrelationer. För att lyckas i rollen tror vi att du: Har dokumenterad erfarenhet av försäljning och affärsutveckling. Är van vid att identifiera, bearbeta och utveckla nya kunder. Har god kommersiell förståelse och förmåga att skapa lönsamma affärer. Är förtroendeingivande, kommunikativ och relationsorienterad. Arbetar självständigt, strukturerat och målinriktat. Trivs med stor frihet och eget ansvar. Motiveras av att utveckla både affärer och långsiktiga kundrelationer. Erfarenhet från butiksetablering, projektverksamhet, bygg, inredning eller närliggande branscher är meriterande. Vi erbjuder Hos oss får du en nyckelroll i ett företag med tydliga tillväxtambitioner. Du får stora möjligheter att påverka både din egen roll och hur vi utvecklar våra affärer på den svenska marknaden. Vi erbjuder en självständig och affärsnära tjänst med korta beslutsvägar, stort eget ansvar och möjlighet att vara med och påverka företagets fortsatta utveckling. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till [email protected]. Berätta gärna om vilka typer av affärer och kundrelationer du har utvecklat tidigare och varför du vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta HR-chef Veronica Sandelin på [email protected]. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra från dig!

Are you eager to influence the future direction of Arla Foods? Do you envision yourself as a future leader? How will you make an impact? The Arla F15 Graduate Programme is a two-year, international development programme designed for graduates who want to learn quickly, explore different areas of a global business and grow into future leadership opportunities. Through three eight-month rotations, you will work on meaningful business projects, build an international network and develop the confidence, skills and experience to make an impact at Arla. Business areas for projects may include Marketing, Sales, HR, Strategy, Sustainability, Business Development, and Supply Chain. We will match you with a suitable department based on business needs and your profile, offering you the chance to learn and make a difference. Your F15 Graduate journey begins on 1st September 2027. First rotation (8 months - Aarhus, Denmark) Based at one of our offices in Aarhus you will be assigned a strategically important project somewhere in the business. Second rotation (8 months - Outside Denmark) You will have more influence over your second project assignment, which will give you the opportunity to continue growing in a meaningful way whilst adding real value to Arla. Third rotation (8 months - Any Arla market) You will collaborate with the business to source potential high impact projects for your third rotation. You will have the most influence over projects during your final rotation. What will make you a successful F15 Graduate? To apply for the F15 Graduate Programme, please ensure that you meet the following criteria You should either be in the process of completing, or have completed, a bachelor’s or master’s degree between September 2025 and September 2027. We welcome diverse educational backgrounds but seek candidates with a strong drive towards a business-focused career. International experience gained from working, studying or volunteering abroad is an advantage. Preferably at least one year of relevant work experience from student jobs or a minimum of six months of internship experience. You are globally mobile and willing to go on one or two rotations abroad during the two-year programme. As your first rotation is based in Aarhus, Denmark you will need to relocate unless you already reside in the local area. Arla Foods will support you with this relocation. This programme will suit graduates who have leadership aspirations and an ambitious mindset, which combines strategic thinking with a passion for results. A global mindset is essential, as is the ability to build positive relationships and strong influencing skills. The ideal candidate should be curious, competitive, and open to change, demonstrating resilience, while also being humble, self-aware, and open to feedback. Throughout the rotations you will receive a variety of development opportunities every step of the way. To ensure your professional and personal development, you will benefit from Responsibilities from day one, enabling on-the-job learning in three different areas Graduate development camps, taking place in different markets with your graduate colleagues One-to-one mentoring and sparring from senior leaders Be part of a supportive graduate community across all Arla Futures programmes Important information before applying The application period for the F15 Graduate Programme runs from 2nd November 2026 until 2359 CET on 3rd January 2027. Before applying, please ensure you have prepared your CV and cover letter in English. You will be asked a series of questions on the application page, so we recommend that you start the application process from a computer instead of a mobile phone. For additional information, read more about the F15 Graduate Programme on our website. Here, you can get inspiration from some of our previous and current F15s and learn more about the programme. You can also read more about what to expect from the recruitment process on our website. Shape the Future of Dairy Arla is a global leader in the dairy industry, committed to enabling good food choices that make life better, providing people with nourishment, while taking care at every step to ensure Arla is a choice they can feel good about. If you are looking to shape the future with an ambitious global cooperative that truly cares about your growth, where everyone feels valued and empowered, and collaboration is the core of culture, Arla is a choice you can feel good about.

Företagsbeskrivning I Sverige levererar Vattenfall Värme fjärrvärme, fjärrkyla och ånga till industrier, fastighetsägare och bostadskunder i femton kommuner. Vi levererar hållbar uppvärmning till cirka 200 000 svenska hushåll samt värme, kyla och ånga till industrikunder. Vi arbetar aktivt enligt en tydlig plan för att minska utsläppen i våra städer, vår egen värmeproduktion och från våra leverantörer, med målet att nå nettonollutsläpp år 2040. Att vår huvudprodukt fjärrvärme spelar en så viktig roll i energiomställningen och det nya cirkulära samhället är vi extra stolta över. Om rollen På Vattenfall har vi bestämt oss för att bygga en framtid där alla kan välja hållbara sätt att transportera sig, producera energi och leva sina liv. Vill du följa med oss på resan mot ett mer klimatsmart samhälle? Nu söker Vattenfall Värme en ny talang som vill vara med och forma morgondagens energilösningar och stötta våra kunder i omställningen till ett mer hållbart liv. Vill du vara med och forma hur vi utvecklar och investerar i våra anläggningar på lång sikt? Som Asset Manager får du en strategisk roll med ett brett perspektiv på hela verksamheten. Du arbetar i gränslandet mellan teknik, ekonomi och affär och bidrar till att våra investeringar och vår anläggningsförvaltning är långsiktigt hållbara, både ekonomiskt, klimat- och miljömässigt samt socialt. Du får möjlighet att sätta dig in i hela värdekedjan, från anläggningsutveckling och underhåll till investeringar, affär och ekonomi. Samtidigt arbetar du nära ledningsgruppen för Värme, vilket ger dig goda möjligheter att bidra till strategiska vägval och verksamhetens långsiktiga utveckling. Det här är en roll för dig som gillar att förstå sammanhang, skapa struktur och omsätta komplex information till långsiktiga vägval. Du får arbeta både analytiskt och verksamhetsnära, samtidigt som du får möjlighet att påverka frågor som är viktiga för verksamheten under många år framåt. I rollen kommer du bland annat att: Du ansvarar för att utveckla den långsiktiga anläggnings- och investeringsplaneringen. Du väger investeringar mot underhåll, utvecklar systemperspektivet och skapar beslutsunderlag som hjälper verksamheten att prioritera rätt över tid. Du kommer även att: Strategiskt utveckla Asset Management-arbetet med fokus på att balansera investeringar, underhåll, risk och långsiktiga behov Utveckla långsiktiga anläggningsanalyser och investeringsplaner för Värme Sveriges och Gotlands Energis nät Ta fram prognoser, analyser och investeringskalkyler som stöd för strategiska affärs- och investeringsbeslut Driva strategiska utredningar och bidra i komplexa projekt, inklusive affärs- och M&A-projekt Stötta verksamheten och ledningsgruppen i strategiska frågor samt delta i relevanta styr- och projektgrupper Bidra till utvecklingen av kontinuitetsplanering, energieffektivisering och arbetssätt i linje med ISO 55001 Kravspecifikation Vi söker dig som har: Minst fem års relevant arbetslivserfarenhet, exempelvis inom Asset Management, investeringsplanering eller strategisk anläggningsutveckling En civilingenjörs- eller civilekonomexamen, alternativt relevant arbetslivserfarenhet som gett dig motsvarande kompetens Erfarenhet från flera områden inom Asset Management, exempelvis strategi och planering, beslutsstöd och beslutsprocesser, riskhantering, digitalisering eller anläggningars livscykel God förståelse för hur prestanda, kostnad och risk behöver balanseras i långsiktiga beslut God kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet från energisektorn, särskilt fjärrvärme, och förståelse för värmeaffären. Vi söker dig som trivs med att kombinera analys och helhetsperspektiv med nära samarbete med andra. Du är nyfiken, analytisk och öppen för förändring och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du delar gärna med dig av din kunskap, lyssnar in olika perspektiv och bidrar till ett öppet arbetsklimat där människor känner sig trygga att uttrycka sina idéer och åsikter. Ytterligare information Vad kan vi erbjuda dig? Hos oss blir du en del av ett starkt team med fantastiska kollegor. Organisationen är engagerad och motiverad och står inför flera spännande utmaningar. Vi erbjuder ett omväxlande arbete, ett modernt ledarskap och många kontaktytor. Att livet i sin helhet ska gå ihop är en självklarhet för oss, vi lägger stor vikt vid att du ska hitta en balans mellan arbete och fritid och erbjuder attraktiva personalförmåner. Som medarbetare på Vattenfall Värme är du delaktig i att skapa framtidens uppvärmning och att forma morgondagens hållbara energisamhälle. Placeringsort: Uppsala eller Stockholm (Solna) För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Lennart Gårdman, [email protected]. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Kajsa Loman, [email protected]. Fackliga representanter är Stefan Andersson (Akademikerna), Kjell Karlsson (Ledarna), Jan Svensson (SEKO) och Patrik Nenzen (Unionen). Du når dem via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Välkommen med din ansökan senast 22 november 2026. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Vill du vara med och driva digitalisering, dataanalys och automation som skapar verklig affärsnytta? Vi söker en Digital Affärsutvecklare & RPA-tränare som vill kombinera data, teknik och affärsutveckling i en roll med stort eget ansvar och möjlighet att påverka. Du blir en del av ett engagerat team där du hjälper verksamheter att fatta bättre beslut med hjälp av data, utvecklar digitala lösningar och utbildar användare inom automatisering. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Utveckla analyser, dashboards och rapporter i Power BI Arbeta med datalager, datasjöar, integrationer och API:er Identifiera förbättrings- och automatiseringsmöjligheter i verksamheten Driva digitaliseringsinitiativ från idé till genomförande Hålla utbildningar inom RPA och Power Automate Stötta användare i att bygga och vidareutveckla automatiserade processer Bygga relationer och bidra till nya affärsmöjligheter Vi söker dig som Har erfarenhet av dataanalys, BI eller digital affärsutveckling Är van att arbeta i Power BI och datadrivna miljöer Har erfarenhet av eller stort intresse för RPA, Power Automate eller liknande automationsverktyg Är kommunikativ och trivs med att utbilda och inspirera andra Har ett affärsmässigt driv och gillar att omsätta idéer till resultat Behärskar svenska och engelska i tal och skrift Vi erbjuder En nyckelroll i ett växande och innovativt team Möjlighet att påverka både din egen roll och verksamhetens utveckling Arbete med modern teknik inom data, analys och automation Stor frihet under ansvar och nära samarbete med både verksamhet och teknik Möjlighet att kombinera specialistkunskap med affärsutveckling och utbildning Vi söker dig som vill göra skillnad genom att förena data, digitalisering, automation och människor. Är det du? Då ser vi fram emot din ansökan!

Affärsutvecklare med chans att utvecklas till VD hos ett växande IT-företag i Värnamo Capplon AB är ett växande IT-företag med huvudkontor i Värnamo. Vi har funnits sedan 2001, är en nischad utvecklingsstudio och levererar egna IT-system med tillhörande tjänster: infrastruktur, servicearbeten och utbildningar. Nu söker vi dig som vill utveckla affären och växa med bolaget. Från affär till ledning Du ansvarar för att utveckla affären mot både befintliga och nya kunder, från nyförsäljning till eftermarknad. Rollen är bred, nära ledningen och med huvudkontoret i Värnamo som bas. För rätt person finns möjlighet att inom 1–2 år ta över som VD. Du rapporterar inledningsvis till nuvarande VD. Det här gör du Utvecklar affären: nya kunder, nya erbjudanden och långsiktiga kundrelationer Driver nyförsäljning och eftermarknad av egna IT-system och tillhörande tjänster Tar fram lösningsförslag och offerter tillsammans med våra utvecklare Är med och sätter riktningen för bolagets tillväxt Har helhetsansvar för huvudkontoret i Värnamo Det här tar du med dig Krav Erfarenhet av försäljning, kundansvar eller affärsutveckling Tidigare erfarenhet från IT-företag, som konsult, kundansvarig eller på service desk Naturlig fallenhet att demonstrera IT-system och identifiera kundbehov Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Körkort (B) Meriterande Kunskap om hur system installeras och interagerar i olika infrastrukturer Förståelse för åtkomst, säkerhet och olika typer av inloggningssätt Vana att hantera Microsofts plattformar inkl. Office, Azure, Github och Windows Server Erfarenhet av Ai-integrerat arbetssätt Vi erbjuder Fast månadslön och bonus Friskvårdsbidrag Möjlighet att arbeta delvis hemifrån Låter det som du? Ansök via platsbanken senast 2026-11-20. Rekryteringen sker löpande. Frågor om tjänsten besvaras av Philip Bengtsson, 070-607 69 29, [email protected] Hör av dig så bygger vi vidare tillsammans.

Om Lawgent Lawgent är en modern juristbyrå för företag som verkar där juridik, AI, data och europeisk reglering möts. Vi arbetar med bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering och kommersiell juridik, och gör komplex juridik tydlig och användbar. Nu växer vi i hela Sverige. Du kan bo och arbeta var som helst i landet: vi arbetar digitalt och träffar klienter på plats när det behövs. Om rollen Ditt uppdrag är att få Lawgent att växa. Du hittar och bygger samarbeten med partners, skapar nya affärsmöjligheter och ser till att de blir intäkter. Det här är en säljroll där du arbetar uppsökande med hjälp av dina egna och våra verktyg. Det här gör du Identifierar och kontaktar potentiella partners, till exempel konsultbolag, revisionsbyråer, IT- och AI-bolag, branschorganisationer och nätverk Bygger och driver samarbeten som leder till nya klienter och uppdrag Hittar nya affärsmöjligheter och tar dem från första kontakt till avslut Planerar möten, seminarier och event tillsammans med partners Håller ordning på kontakter och affärer i vårt CRM Vi söker dig som Har erfarenhet av försäljning, affärsutveckling eller partnerarbete, gärna B2B Tar egna initiativ och driver affärer framåt utan att vänta på uppdrag Har affärssinne och trivs med att bygga relationer Talar och skriver svenska och engelska obehindrat Det är meriterande om du Har erfarenhet från juridik, konsultbranschen eller AI och teknik Har ett eget nätverk bland företag och beslutsfattare Varför Lawgent Obegränsad intjäning: din inkomst växer med de affärer du skapar, utan tak Du arbetar med AI- och EU-reglering, ett av de snabbast växande områdena inom juridiken Internationell räckvidd med klienter och partners i Europa, Mellanöstern, Nordamerika och Asien Samarbete med internationella experter, bland annat professor Douwe Korff Full frihet att arbeta var du vill i Sverige Stort eget ansvar och möjlighet att växa in i en ledande roll när byrån växer Vi går igenom upplägget och hur du tjänar pengar hos oss redan under första samtalet. Så söker du I ansökan svarar du på några frågor och spelar in en kort video där du presenterar dig. Vi läser alla svar innan vi bokar intervjuer. Skicka in din ansökan via vår karriärsida. Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.

Business Developer – Industry Technology Location: Mölndal, Sweden Employment Type: Full-time Are you passionate about technology, customer relationships, and driving new business opportunities? Join Hykmann Global Business Solutions AB in exploring opportunities for an experienced Business Developer within industrial technology. About the Role You will combine technical understanding with commercial expertise to develop existing customer accounts, acquire new customers, and build long-term partnerships across industrial sectors, particularly agriculture, construction machinery, mining, and heavy material handling. Working closely with engineering, project management, and operations teams, you will translate customer needs into business opportunities involving hardware, software, and technology services. Key Responsibilities Develop strategic account plans and grow existing customer relationships. Identify, approach, and acquire new OEM customers and Tier 1 suppliers. Lead commercial negotiations, prepare proposals, and secure profitable agreements. Develop business cases, ROI calculations, paid pilots, and proof-of-concept initiatives. Collaborate with technical teams to ensure solutions meet customer expectations. Monitor market trends, customer roadmaps, and competitor activities. Maintain CRM records, sales forecasts, and account development plans. Represent the organisation at customer meetings, trade fairs, and industry events. Use AI tools to support account research, meeting preparation, and customer communication. Required Qualifications At least 5 years of experience in business development, technical sales, or Key Account Management. Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Business, or a related field. Experience managing complex negotiations involving multiple stakeholders and closing deals. Understanding of embedded hardware and software, with the ability to communicate technical value in commercial terms. Fluency in English. Nice to Have Experience selling to OEMs and Tier 1 suppliers. An established network within agriculture, construction machinery, or related industrial markets. Experience in electronics, embedded systems, or industrial technology sales. Familiarity with CRM tools. Fluency in Swedish. Working Arrangement Primarily office-based in Mölndal, with the flexibility to work remotely one day per week. Travel to customers, trade fairs, and industry events is required. Who Should Apply? We are looking for a commercially driven professional with strong technical curiosity, excellent relationship-building skills, and the confidence to turn customer needs into sustainable business opportunities. 📩 Interested? Explore opportunities and apply through the Hykmann careers portal: https://www.hykmann.com/careers