WLC (Wermland Logistik Center) söker nu en affärsansvarig som vill vara med och skapa nya affärsmöjligheter, bygga långsiktiga kundrelationer och vidareutveckla de samarbeten som redan finns. Hos oss får du en självständig roll med stort eget ansvar och möjlighet att bidra till företagets fortsatta utveckling. Tjänsten Som affärsansvarig hos WLC får du en central roll i arbetet med att utveckla våra affärer och kundrelationer. Du kommer att arbeta med både befintliga och nya kunder, där fokus ligger på att skapa förtroende, bygga långsiktiga samarbeten och förstå kundernas verksamheter för att identifiera nya affärsmöjligheter. Rollen innefattar offertarbete, uppföljning, kundmöten och upphandlingar. Du arbetar självständigt med stor frihet i planeringen av ditt arbete. Samtidigt arbetar du nära både verksamheten och företagets ledning, där dialog och samarbete är en naturlig del av vardagen. Vad erbjuder vi dig? Vi är ett etablerat företag med lång erfarenhet inom lager och logistik. Hos oss är beslutsvägarna korta och du får möjlighet att påverka och bidra med egna idéer. Vi är ett sammansvetsat team där dialog, samarbete och ansvarstagande är en naturlig del av vardagen. Att flera av våra medarbetare har valt att stanna hos oss under många år ser vi som ett kvitto på att människor trivs här. Vi har kollektivavtal och erbjuder friskvårdsbidrag, tjänstepension och trygga villkor. Vem söker vi? Vi söker dig som är lyhörd, affärsmässig och förtroendeingivande. Du har lätt för att skapa kontakt med människor och bygga förtroendefulla relationer. Du tar gärna egna initiativ, arbetar strukturerat och uppskattar att sätta dig in i kundernas verksamheter för att förstå deras behov och förutsättningar. För att trivas i rollen tror vi att du uppskattar att arbeta självständigt samtidigt som du ser värdet av ett nära samarbete med både kunder och kollegor. Du förstår att bra relationer byggs över tid och vi ser gärna att du vill utvecklas tillsammans med oss och vara en del av verksamheten under många år framöver. Krav Erfarenhet av försäljning, kundansvar eller affärsutveckling i en B2B-miljö B-körkort Meriterande Eftergymnasial utbildning inom försäljning, marknadsföring, ekonomi, logistik eller affärsutveckling Erfarenhet från logistik-, lager-, transport- eller industribranschen Erfarenhet av offertarbete, upphandlingar eller avtalsförhandlingar Varmt välkommen med din ansökan! Observera att vi jobbar med löpande urval vilket innebär att tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Sista ansökningsdatum: 2026-08-31 Tillträde: Enligt överenskommelse Tjänst: Heltid Ort: Vålberg Platsa ansvarar för rekryteringen av denna tjänst. Vid en anställning blir du anställd direkt av vår kund. Eventuella frågor hänvisas direkt till ansvarig rekryterare: Caroline Olofsson, [email protected]

New Minds är ett specialistbolag inom rekrytering och kompetensförsörjning med fokus på juniora ingenjörer. Vi är ett litet och snabbfotat bolag som värdesätter nära kundrelationer och hög aktivitetsnivå — och nu söker vi en person som vill vara mitt i det. Rollen Som Sales Development Representative på New Minds är du en nyckelperson i vår tillväxtresa. Du ansvarar för att identifiera nya affärsmöjligheter, skapa kontakt med rätt beslutsfattare och bygga relationer som leder till nya rekryteringsuppdrag. Rollen passar dig som trivs i ett högt tempo, gillar att ha många dialoger igång samtidigt och drivs av att skapa affärer från grunden. Med stöd av våra etablerade arbetssätt, starka kandidatnätverk och attraktiva erbjudanden får du rätt förutsättningar för att lyckas. Vi tror på tydliga mål, men inte på en kultur där allt handlar om individuella KPI:er. På New Minds arbetar vi som ett team där vi stöttar varandra, firar framgångar tillsammans och fokuserar på att skapa värde för kunder och kandidater. Dina arbetsuppgifter – Arbeta proaktivt med nykundsbearbetning inom utvalda branscher – Identifiera och kontakta relevanta beslutsfattare – Boka och genomföra kundmöten – Presentera kandidater proaktivt och omvandla dialoger till konkreta rekryteringsuppdrag – Bygga långsiktiga relationer med kunder och utveckla ett starkt nätverk – Arbeta strukturerat med våra verktyg, processer och kandidatpipeline för att driva affärer Vem vi söker Vi söker dig som har ett par års erfarenhet av tjänsteförsäljning, gärna inom rekrytering eller bemanning. Du är van vid ett högt aktivitetsdrivet arbete och motiveras av att skapa resultat genom eget driv och initiativförmåga. Vi ser även gärna att du har teknisk förståelse och en ingenjörsbakgrund. För att lyckas i rollen tror vi också att du: – Har lätt för att skapa förtroende och bygga starka relationer – Är självgående, strukturerad och trivs med att hantera flera processer parallellt – Är nyfiken på teknik, industri och de kompetensutmaningar företag står inför – Kommunicerar professionellt och tydligt på både svenska och engelska – Har tidigare arbetat mot KPI:er och mätbara resultat – Har erfarenhet av LinkedIn Sales Navigator eller liknande prospekteringsverktyg Varför ska du välja oss? På New Minds handlar det om mer än bara jobbet – när du kliver in hos oss får du: · Kultur av gemenskap: En inkluderande företagskultur där dina idéer värdesätts och ditt engagemang uppskattas. Vi firar framgångar tillsammans, tränar på lunchen och gör roliga aktiviteter – allt för att skapa en inspirerande och stöttande miljö. · En kreativ och dynamisk arbetsmiljö: Ingen dag är den andra lik, och vi älskar att hitta nya lösningar och arbetssätt för att ligga steget före. · Frihet och ansvar: Vi tror på dig. Därför får du frihet att påverka ditt arbete, men också stort ansvar för ditt arbete. Du har även möjlighet att växa i takt med att New Minds växer. · Ett meningsfullt arbete: Du får vara en nyckelspelare som påverkar både våra kunders och konsulters framgång – varje dag. Välkommen med din ansökan till New Minds – där vi tillsammans skapar framtidens IT-talanger! Sista ansökningsdag är den 31/8-2026. Urval och process kommer startas upp i slutet av sommaren. Vid frågor kontakta Linn Alholt Uggla på [email protected]

Vi söker dig som ser möjligheter där inget ännu är byggt. Ett etablerat bolag inom mark- och fastighetsnära tjänster befinner sig i en tydlig omställning där fokus flyttas från offentlig upphandling till privata kunder. För regionen Gävle/Uppsala innebär det att du får ett blankt papper och ett tydligt uppdrag: bygga affären. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos företaget. Om företaget Bolaget arbetar med yttre fastighetsskötsel för offentliga och privata fastigheter. Uppdragen handlar främst om grönyteskötsel, men inkluderar även vinterunderhåll och andra tjänster kopplade till utemiljö och fastighetsdrift. Verksamheten i regionen är under utveckling, med ett mindre team och ett tydligt fokus framåt. Kulturen präglas av frihet under ansvar och en förväntan om att varje person driver sitt arbete självständigt. Arbetsuppgifter I den här rollen ansvarar du för att bygga upp den kommersiella affären i Gävle- och Uppsalaregionen. Du arbetar utan befintlig kundportfölj och driver hela processen – från att identifiera rätt kunder till att affären är genomförd och fungerar i praktiken. Det innebär att du inte bara stänger affärer, utan också ansvarar för att de är rätt kalkylerade, går att leverera och håller över tid. Du följer affären även efter sign och säkerställer att relation, kvalitet och lönsamhet hänger ihop. Du kommer att: Identifiera och bearbeta nya kunder inom fastighetsbolag, BRF:er och privata aktörer Bygga långsiktiga relationer och driva affärer från första kontakt till avtal Ta fram kalkyler och offerter, med ansvar för att affären är lönsam Följa upp affärer, ekonomi och kundnöjdhet över tid Koordinera leveransen tillsammans med arbetsledare när affären är stängd Rollen är medvetet bred från start. I takt med att affären i regionen växer förväntas du ta ett större ansvar för helheten – inklusive produktion, uppföljning och på sikt en mer uttalad enhets- eller ledarroll. Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Erfarenhet av relationsbaserad försäljning och att själv ha stängt affärer utanför upphandling Erfarenhet av att driva affärer med återkommande avtal Förmåga att räkna på uppdrag och förstå affärsekonomi Mycket god svenska i tal och skrift B-körkort Meriterande: Erfarenhet från fastighetsförvaltning, grönyteskötsel, facility management, bygg eller liknande bransch Erfarenhet av att bygga upp en verksamhet eller affär från grunden Vi söker dig som trivs när strukturen inte är färdig och som ser det som en möjlighet att själv sätta riktningen. Du bygger snabbt förtroende i mötet med andra och driver affärer framåt utan att bli påstridig. Du har en stark egen motor, men också en analytisk sida som gör att du förstår vad som faktiskt gör en affär bra – inte bara att den blir av. Du tar ansvar för helheten, från första kontakt till hur affären fungerar månader senare. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Gävle Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Chefsjobb

Linjemontage är ett modernt företag inom elkraftbranschen som utför entreprenadarbeten inom området kraftförsörjningsanläggningar ifrån 0,4 kV till 400 kV. Det kan vara allt från komplexa leveranser av kompletta transformatorstationer, leveranser av kraftledningar till utbyte av delar av system som ex.v fjärrkontroll, reläskydd m.m. Våra kunder är bl.a elnätsägare, industrier, kommunala och statliga förvaltningar. Linjemontage har kontor och verksamhet över hela Sverige samt i Norge och en filial i Kroatien. Vi är drygt 400 anställda. Sedan 2019 är Linjemontage en del av Kalpataru Projects International LtdAbout the Role As a Business Developer at Linjemontage, you will play a key role in identifying, developing, and securing new business opportunities within the energy sector. You will work closely with senior management, business area leaders, and technical specialists to strengthen our market position and support long-term growth. The role involves analyzing markets, identifying business potential, and developing strategies to secure future projects. You will also lead and coordinate tendering activities for major high-voltage infrastructure projects. Key Responsibilities Conduct market and competitor analyses to identify new business opportunities. Develop and implement business strategies that strengthen Linjemontage’s market position. Lead and coordinate tendering and procurement processes for high-voltage substations, transformer stations, and transmission line projects. Build and maintain long-term relationships with customers, grid operators, utility companies, and other key stakeholders. Monitor market trends, regulatory developments, and investment plans within the energy and power infrastructure sectors. Participate in negotiations and commercial discussions with customers and partners. Collaborate with internal project, engineering, and estimating teams to ensure competitive and high-quality proposals. Who We Are Looking For We are looking for someone who has: Experience in business development, sales, tender management, or project development within the energy, electrical, or infrastructure sectors. A solid understanding of the energy market and its ongoing development. Strong analytical skills and the ability to translate market insights into concrete business opportunities. Experience working with complex procurement processes and large-scale investment projects. Excellent communication skills in English, written and spoken. Basic Swedish is an advantage. A relevant academic degree in engineering, business, economics, or equivalent professional experience. Experience in power transmission, high-voltage systems, transmission lines, or substations is considered a strong advantage. Personal Qualities To succeed in this role, you are commercially driven, proactive, and skilled at building relationships. You enjoy working both strategically and operationally and have the ability to drive initiatives forward in an environment where technology, business, and societal development intersect. Why Linjemontage? At Linjemontage, you will have the opportunity to contribute to some of the most important infrastructure projects supporting the energy transition. You will join a company with deep industry expertise, strong growth ambitions, and a commitment to building the energy systems of tomorrow.

Data & AI Business Developer We are expanding our Data & AI Business Development team. We’ve already seen the massive impact data & AI can have on our business, and we now need someone who can make sure the foundation is solid and who can help create both agentic and other data products that turn that foundation into everyday leverage for the company. We are looking for someone who is motivated by tangible business outcomes and enjoys getting close to the data itself. You will play a key role in improving our core data product, working hand in hand with our data/analytics engineers, analysts and other people across the organisation to make sure our data is robust, high-quality, and ready to power both human analysis and AI applications. What you will do Drive the improvement of our core data product and help ensure our data is structured, clean, and fully ready for AI. Work closely with engineering, data teams and people across Lendo Group to identify where our data needs to improve and make sure useful, reliable data is accessible in Snowflake. Define the "Why" behind our initiatives. You’ll use data and SQL to validate ideas so we prioritise the projects with the highest potential impact. Help design and build agentic products on top of our data, from automated insights to self-service analytics that let the business get answers without waiting on the data team. Drive initiatives end to end, from prototype to rollout to measuring real adoption and impact. Act as the link & translator between our Data & Machine Learning team, Product & Tech teams and our Business units, ensuring alignment and efficient execution. Bring insights from your work into our long-term data strategy for Lendo Group. Who you are 4+ years in commercial, product, or strategy roles where data, AI, or MarTech was central to the work. Comfortable enough with the modern data landscape (BI, experimentation, AI and agentic tooling) to scope opportunities, test feasibility, and build the commercial case. You have a strong value-driven mindset and the ability to prioritize initiatives based on their potential for business impact. You look beyond the numbers to see the commercial opportunity. You are proficient in SQL and comfortable with navigating datasets to find the “truth” behind a business problem. Familiarity with Snowflake or similar warehouses is a big plus. You have a point of view on what good data looks like (structure, naming, documentation, clear definitions) and you care about it being usable by both people and machines. You are skillful at communicating. You can take a complex technical concept and “make it make sense” to a business person, and vice versa. You enjoy building networks. You are the person who proactively reaches out to other departments to understand their challenges. We believe that people do their best work when they are trusted, which is why we offer high autonomy, real ownership and clear accountability. You will help us create even more measurable impact in our business with the help of data & AI, collaborating across all departments of Lendo Group. This is an environment where good ideas are acted upon, giving you a direct role in shaping how we use data & AI to improve our products and services for our customers. We work in a hybrid setup with 2-3 days per week in the office. You have the freedom to align these days with your team, though being in the office is required when the role necessitates it. You can be based in Stockholm, Oslo, or Copenhagen, with travel to our other Nordic offices required approximately once per month.

Är du en person som trivs i skärningspunkten mellan lager, logistik och verksamhetsutveckling? Motiveras du av att skapa ordning, förbättra processer och bidra till effektiva flöden i en samhällsviktig verksamhet? Då kan detta vara uppdraget för dig! 🚀 Vi söker nu en Affärsförvaltare Lager & Logistik som vill vara med och utveckla framtidens lager- och logistikprocesser. Här får du en central roll där du kombinerar operativt ansvar med förbättringsarbete och samverkan över flera verksamhetsområden. 📦Om rollen Som Affärsförvaltare Lager & Logistik blir du en nyckelperson i arbetet med att skapa ökad kontroll, struktur och kvalitet inom lagerhanteringen. Du kommer att ansvara för flera lagerenheter och bidra till att utveckla arbetssätt som stärker hela logistikkedjan. Du arbetar nära kollegor inom bland annat inköp, planering och ekonomi, samtidigt som du driver initiativ som förbättrar lagerflöden, datakvalitet och processer. 📋Dina huvudsakliga ansvarsområden Ansvara för fyra fjärrlager och säkerställa en effektiv lagerverksamhet Planera, genomföra och följa upp inventeringar Säkerställa korrekta lagersaldon och hög kvalitet i lagerdata Utveckla och förbättra rutiner, processer och arbetssätt inom lager och logistik Identifiera förbättringsmöjligheter för mer effektiva material- och varuflöden Samverka med interna intressenter inom exempelvis inköp, planering och ekonomi Bidra till ökad förståelse och utveckling inom logistikområdet 🎯Vi söker dig som Vi söker dig som har en gedigen bakgrund inom lager och logistik och som trivs i en roll där du får kombinera operativ lagerstyrning med struktur, kvalitetssäkring och verksamhetsutveckling. Du har ett öga för detaljer, arbetar metodiskt och drivs av att skapa effektiva lagerflöden och tillförlitlig lagerdata. För att lyckas i rollen ser vi att du har: ✔️ Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av arbete inom lagerverksamhet ✔️ Minst 5 års erfarenhet av lageradministrativa arbetsuppgifter, exempelvis: Uppföljning av lagersaldon Inventeringar Avvikelsehantering Hantering av materialregister Hantering av anläggningsregister ✔️ Minst 3 års erfarenhet av att arbeta i affärssystem eller lagerhanteringssystem (ERP/WMS) ✔️ Erfarenhet av att säkerställa datakvalitet, struktur och ordning i lagerrelaterade processer ⭐Meriterande Det är extra intressant om du även har: ➕ Erfarenhet av lagerhållning inom infrastruktur-, fordonsunderhålls- eller liknande tekniskt orienterade verksamheter ➕ Erfarenhet av projektarbete där du samverkat med funktioner som inköp, planering, ekonomi eller förvaltning ➕ Erfarenhet av arbete i en hubb- eller distributionsmiljö ➕ Erfarenhet av lagerrelaterade system såsom: Unit4 Agresso Unit4 Lager IBM Maximo eller motsvarande ERP-/lagerhanteringssystem 💡Som person Vi tror att du är en strukturerad och kvalitetsmedveten person som trivs med att skapa ordning och förbättra arbetssätt. Du har ett analytiskt förhållningssätt, är van att arbeta självständigt och känner dig trygg i samarbetet med olika delar av verksamheten. Praktisk information 📌 Placering: Hammarbyområdet, Stockholm 📌 Omfattning: Heltid (40 timmar/vecka) 📌 Uppdragsperiod: Augusti 2026 – December 2026, med möjlighet till förlängning 📌 Arbetsform: Huvudsakligen på plats, inklusive regelbundna besök vid lagerenheter flera gånger per vecka 💡Varför detta uppdrag? Här får du möjligheten att arbeta i en verksamhet som varje dag bidrar till att samhället fungerar. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, utveckling och kvalitet står i fokus. Samtidigt får du stort utrymme att påverka och förbättra processer som gör verklig skillnad i verksamheten. 📩 Låter det som nästa steg i din karriär? Välkommen med din ansökan! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Är du en erfaren Workforce Management-konsult som brinner för att optimera planering, bemanning och verksamhetsstyrning? Nu söker vi en senior specialist för ett spännande uppdrag där du får möjlighet att analysera, utmana och utveckla en organisations WFM-förmåga på strategisk nivå📊 🎯Uppdraget I denna roll kommer du att genomföra en omfattande genomlysning av verksamhetens nuvarande Workforce Management-förmåga. Fokus ligger på att kartlägga mognadsgrad, identifiera förbättringsområden och ta fram konkreta rekommendationer för hur planering, schemaläggning och styrning kan utvecklas både på kort och lång sikt. Du kommer att samarbeta med nyckelintressenter för att skapa en tydlig bild av nuläget och bidra med expertkunskap kring moderna WFM-processer och best practices. 🔍Exempel på ansvarsområden ✅ Utvärdera och analysera befintliga WFM-processer och arbetssätt ✅ Genomföra mognadsanalyser inom Workforce Management ✅ Identifiera förbättringspotential inom kapacitets- och resursplanering ✅ Granska schemaläggning, bemanningsplanering och realtidsstyrning (RTM) ✅ Ta fram konkreta åtgärdsförslag och utvecklingsrekommendationer ✅ Bidra med insikter kring uppföljning, styrning och analys Vi söker dig som har ✔️ Dokumenterad erfarenhet av Workforce Management (WFM) ✔️ Erfarenhet av kapacitetsplanering, bemanningsplanering och schemaläggning ✔️ Erfarenhet av realtidsstyrning (RTM) och verksamhetsanalys ✔️ Tidigare genomfört mognadsanalyser, nulägeskartläggningar eller verksamhetsgenomlysningar ✔️ Förmåga att identifiera utvecklingsmöjligheter och omsätta dessa till konkreta rekommendationer ✔️ Stark analytisk förmåga och vana att kommunicera insikter till beslutsfattare 🌟Meriterande ➕ Erfarenhet från större kundservice- eller försäkringsorganisationer ➕ Erfarenhet av förändringsledning och processutveckling ➕ Kunskap om moderna WFM-verktyg och prognosmodeller Praktisk information 📍 Plats: Stockholm 📅 Start: 17 augusti 2026 📅 Uppdragsperiod: Cirka 5 veckor ⏱️ Omfattning: Uppskattningsvis 200 timmar Låter detta som ett uppdrag för dig? Vi ser fram emot att höra från dig och ta del av din erfarenhet inom Workforce Management och verksamhetsutveckling. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Nu söker vi en affärsutvecklare som vill ta ett helhetsgrepp om våra initiativ inom Fastighets-IT och samtidigt bidra till vår bredare affärs- och verksamhetsutveckling. Är du en driven och teknikintresserad person som vill ha en roll där du får jobba nära affären och se tydligt resultat av ditt arbete? Då kan det här vara rätt roll för dig! Om rollen Som affärsutvecklare driver och projektleder du initiativ kopplade till Fastighets-IT, exempelvis inom fysisk säkerhet, kamerabevakning, ventilation, passersystem och andra tekniska lösningar i våra fastigheter. Under den första tiden i rollen kommer Fastighets-IT vara ett tydligt fokusområde där du projektleder pågående och nya initiativ samt skapar struktur och framdrift inom området. Parallellt med detta driver du även andra affärs- och verksamhetsutvecklande initiativ med fokus på att utveckla arbetssätt, processer och värdeskapande lösningar för verksamheten. I takt med att projekt och delprojekt inom Fastighets-IT etableras och når ökad mognad kommer rollen successivt att få ett större fokus på bredare affärs- och verksamhetsutveckling. En viktig del av rollen är konceptutveckling där du tar fram och driver initiativ för hur vi arbetar med teknik och utveckling i våra fastigheter och inom verksamheten i stort. Rollen innebär många kontaktytor, från förvaltningen till centrala funktioner såsom ekonomi, IT och ledningsgrupp. Exempel på arbetsuppgifter Identifiera och driva initiativ inom Fastighets-IT Projektleda tekniska och verksamhetsutvecklande initiativ Ta fram och utveckla koncept inom affärs- och verksamhetsutveckling Arbeta nära olika delar av verksamheten och hantera olika intressenter internt och externt Din profil Det här är en roll med stor frihet och stort ansvar. Du planerar din egen tid och har möjlighet att påverka både innehåll och fokus inom ramen för Fastighets-IT samt affärs- och verksamhetsutveckling. För att trivas i rollen ser vi därför att du har erfarenhet från roller som projektledare, business analyst eller verksamhetsutvecklare, gärna i gränslandet mellan verksamhet och IT, och att du motiveras av att växla mellan operativ framdrift och långsiktig utveckling. Du får också gärna ha en grundläggande förståelse för fastighetsautomation och fastighetsdrift, vilket ger dig goda förutsättningar att förstå verksamhetens behov och möjligheter. För att trivas i rollen är du som person: Självgående med ett starkt självledarskap Driven av att skapa resultat i komplexa frågor där struktur och tidigare initiativ saknas Kommunikativ och trygg i dialog med olika funktioner inom organisationen Intresserad av tekniska lösningar och hur olika initiativ kan skapa värde för vår förvaltning och verksamhet Vi erbjuder Stor frihet under ansvar En roll med tydligt resultatfokus där du är med från initiativ till att se hur ditt arbete ger resultat i vår förvaltning och affär Möjlighet att arbete nära våra områden i förvaltningen samtidigt som du ligger nära centrala funktioner och har nära till beslut på ledningsnivå Övrigt Startdatum: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Ansökan: Du ansöker med eller utan CV via länken nedan. Du kommer svara på ett par obligatoriska urvalsfrågor och spela in en videopitch. All hantering av ansökningar sker via vårt rekryteringssystem. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Affärsutvecklings - och inköpschef Alexander Alex på mail: [email protected].

Vill du kombinera affärsutveckling, försäljning och projektutveckling i en bransch där hållbarhet står i fokus? Hos Moelven Byggmodul får du möjlighet att arbeta med framtidens bostäder och samhällsfastigheter i trä tillsammans med engagerade kollegor! Om tjänsten Som projektutvecklare ansvarar du för försäljning och projektutveckling av våra industriellt producerade bostäder, hotell och samhällsfastigheter i trä. Moelven står inför en mycket spännande framtid som är präglad av hållbarhet, utveckling och hög efterfrågan. Du behöver stortrivas i en vardag där kundkontakt, komplexa projekt och goda samarbeten stimulerar och ger dig energi. Du är genuint intresserad av kundernas behov och affärer vilket hjälper dig vinna förtroende och möta deras förväntningar. Vi är ett prestigelöst gäng som vinner tillsammans med ett genuint intresse för utveckling, kundnöjdhet och affärer. Du jobbar nära beställare, specialister och övriga projektutvecklare för att sedan lämna vidare till projektchef. Tjänsten är placerad i Stockholm men vi ser även möjlighet till placering i Lund, Göteborg eller Malmö. Arbetsuppgifter · Driva försäljning och utveckla affärer mot både nya och befintliga kunder · Identifiera kundbehov och skapa långsiktiga relationer · Leda och strukturera projektutvecklingsprocesser framåt · Arbeta med offert-, avtals- och kalkylhantering · Bidra till utveckling av försäljnings- och projektprocesser · Samverka nära interna och externa intressenter genom hela affären Om dig Vi söker dig som har: · Civilingenjörsutbildning alternativt högskoleingenjörsutbildning inom byggteknik eller annat relevant område · Flera års erfarenhet av B2B-försäljning i en senior eller affärsdrivande roll (Min 3-5 år) · Erfarenhet från byggbranschen · B-körkort · Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt Det är meriterande om du har: · Erfarenhet av hus- eller bostadsprojekt · Erfarenhet av industriellt byggande eller träbyggnation · Stort intresse för hållbarhetsfrågor · Erfarenhet av projektledning För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Vi söker dig som har ett starkt affärsdriv och motiveras av att skapa relationer, utveckla affärer och nå resultat. Du är van att arbeta både strategiskt och operativt och trivs i en roll där du får ta ansvar, driva processer framåt och skapa värde för kunden. Du har ett genuint intresse för kundernas behov och bygger förtroende genom ett professionellt, lyhört och engagerat arbetssätt. Samtidigt trivs du i en dynamisk miljö med flera parallella projekt och många kontaktytor. Som person är du kommunikativ, relationsskapande och prestigelös. Du uppskattar samarbete och bidrar med både energi och kompetens till teamet omkring dig. Vi erbjuder · möjlighet att arbeta med komplexa och varierande projekt inom flera verksamhetsklasser · nära samarbete med mycket erfarna kollegor och god möjlighet till kunskapsöverföring · en stabil arbetsgivare med tydligt hållbarhetsfokus och industriellt arbetssätt · möjlighet att vara med och utveckla framtidens byggsystem i trä Om oss Moelven är en av Skandinaviens ledande leverantörer av byggprodukter och tillhörande tjänster. Koncernen består av 33 produktionsbolag fördelat på 41 produktionsenheter i Norge och Sverige. Moelven har även ett större antal kontor inom marknad, försäljning, service och montering, 3 300 anställda och en årsomsättning på 11,7 miljarder NOK. Moelven Byggmodul AB är en del av Moelven koncernen. Med koncernens samlade kunskap och resurser i ryggen, går vi i spetsen för utvecklingen av industriframställda byggmoduler i trä. Med tre produktionsenheter, en omsättning på drygt 1 650 miljoner SEK och 500 anställda erbjuder vi en spännande framtid med goda utvecklingsmöjligheter. Våra produktionsenheter finns i Kil, Torsby och Säffle samt kontorsenheter i Stockholm, Karlstad och Sandsjöfors. Moelven jobbar aktivt med medarbetarskap, hållbarhet, skaparkraft och konkurrenskraft i hela organisationen och är en lärande organisation som främjar personlig utveckling. Om processen I den här rekryteringen samarbetar vi med Tacting där alla rekryteringskonsulter är certifierade enligt DNVs standard samt arbetar med fördomsfri rekrytering. Med hjälp av kapacitetstester och personprofilanalyser genomför Tacting en objektiv bedömning på hur du kan komma att hantera dina nya arbetsuppgifter hos oss och samtidigt minimera risken för diskriminering och särbehandling. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Elin Skau på 073-529 69 67 eller Ulf Holmgren på 076-307 10 29. Urval sker löpande så skicka in din ansökan redan idag!

Vi på Svenska Veterinärgruppen är mitt i en spännande resa – vi bygger en snabbrörlig, modern organisation där AI är en grundpelare i hur vi arbetar. Just nu bygger vi upp en central förmåga som ska ge förstklassig stöttning inom marknadsföring, pris och hemsida till våra veterinärkliniker över hela Sverige. Det är ett ambitiöst projekt, och vi letar efter en driven student som vill vara en del av det från dag ett. Det är en roll där du snabbt får ansvar, jobbar nära beslut och ser ditt arbete få faktisk effekt – för djur, djurägare och de kliniker vi stöttar. Om Svenska Veterinärgruppen Vi är en snabbväxande grupp av veterinärkliniker med verksamhet över hela Sverige. Vårt centrala team – bestående av VD, M&A, Ekonomi och Regionschefer – arbetar tajt tillsammans med ett tydligt uppdrag: att ge klinikerna bästa möjliga förutsättningar att leverera högkvalitativ djursjukvård och en outstanding kundupplevelse. Vad du främst kommer att arbeta med Affärsutveckling & analys Genomföra pris- och marknadsanalyser som underlag för strategiska beslut Ta fram presentationer och beslutsunderlag direkt till ledningen Bidra i projekt kopplade till tillväxt och verksamhetsutveckling Digital marknadsföring Projektleda och koordinera initiativ inom digital marknadsföring Följa upp kampanjresultat, marknadsdata och kundinsikter Support inom performance marketing och CRM-kommunikation AI & Innovation Delta aktivt i att bygga AI-drivna processer och strukturer Identifiera möjligheter att automatisera och effektivisera flöden Omsätta data och insikter till konkreta förbättringar i verksamheten Vem vi söker Vi tror att du studerar civilingenjör eller liknande program – inte för att det är ett krav, utan för att vi tror att den kombinationen av analytisk förmåga, struktur och driv passar rollen väl. Det viktigaste är att du: Brinner för AI, kommersiell affärsutveckling och att lösa problem Är intresserad av djur Är självgående, nyfiken och räds inte för att ta egna initiativ Trivs i en miljö där saker händer snabbt och du jobbar nära teamet Flytande svenska i tal och skrift Praktisk information Deltid, ca 20–50% – Flexibelt utifrån dina studier Kontor vid Slussen, Stockholm – Hybridarbete möjligt Du rapporterar till Commercial Lead och arbetar nära hela det centrala teamet Låter det som något för dig? Hör av dig med några rader om vem du är och vad som driver dig – inget formellt krävs för att ta första steget. 📩 [email protected] | 📞 +46 761 800 105