Om tjänsten Nu söker vi en erfaren Platschef till ett etablerat byggbolag med stark lokal förankring och en stabil verksamhet. Här får du arbeta i en familjär organisation med korta beslutsvägar och ett utpräglat fokus på kvalitet framför kvantitet. Bolaget värdesätter väl genomförda projekt och långsiktiga relationer högre än snabb tillväxt. Som platschef ansvarar du för den dagliga produktionen i projekt som vanligtvis omsätter mellan 30–80 miljoner kronor. Projekten omfattar både ROT och nyproduktion. Du driver normalt ett projekt åt gången för att kunna säkerställa fullt fokus på framdrift, kvalitet och ekonomi. Dina huvudsakliga ansvarsområden Leda och planera den dagliga produktionen på byggarbetsplatsen. Säkerställa att projektet håller uppsatta tidsplaner, kvalitetskrav och ekonomiska mål. Hantera ÄTA-arbeten och löpande produktionsfrågor. Följa upp framdrift, resurser och projektets ekonomi. Samordna arbetsledare, underentreprenörer och övriga aktörer i projektet. Skapa struktur och driva arbetet framåt med fokus på ett högkvalitativt slutresultat. Vem söker vi? Vi söker dig som är en trygg ledare och som har arbetat som platschef tidigare. Du vet vad som krävs för att driva ett byggprojekt från start till mål och känner dig hemma i de dagliga utmaningarna på en byggarbetsplats. Du har förmågan att fatta beslut och har en god förståelse för entreprenadjuridik. Vi ser gärna att du har: Tidigare erfarenhet som platschef inom byggbranschen. God förståelse för produktion, tidsplanering och projektekonomi. Erfarenhet av att praktiskt hantera ÄTA-arbeten. Kunskap inom entreprenadjuridik. En bakgrund inom antingen ROT eller nyproduktion. Vad vi erbjuder Placering: Projekt i framförallt norra Stockholm och Uppsala Arbetstider: Måndag–fredag, kl. 07.00–16.00. Förmåner: Konkurrenskraftig lön och förmånsbil. Kollektivavtal Välkommen med din ansökan!

Uppskattar du känslan av att driva ett eget företag inom företaget? Nu söker Peab en erfaren platschef till verksamheten inom Peab Bygg Södra Norrland i Östersund. Om rollen Som platschef ansvarar du för att planera, leda och samordna produktionen från start till slutbesiktning. Du har ett helhetsansvar för tid, kvalitet, ekonomi, personal, miljö och arbetsmiljö. Du rapporterar till projektchef. Tillsammans med ditt team och i nära samarbete med kunder och underentreprenörer säkerställer du att projekten genomförs effektivt, lönsamt och med hög kvalitet. Du leder och fördelar arbetet samt ansvarar för att tidplan, budget, arbetsmiljö, miljö och säkerhet följs. En viktig del av rollen är också att skapa en nära och förtroendefull dialog med kunden. I arbetsuppgifterna ingår bland annat: · Bygga och utveckla långsiktiga relationer med kunder, leverantörer och samarbetspartners. · Säkerställa rätt resurser inom planering, inköp och produktion. · Företräda projektet i kundmöten och andra externa forum. · Ansvara för projektets övergripande tidsplanering och genomförande. · Följa upp ekonomi och säkerställa projektets lönsamhet. · Leda och utveckla projektorganisationen. · Ansvara för kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöarbetet. · Säkerställa att dokumentation och överlämnande genomförs enligt avtal. · Bidra till erfarenhetsåterföring och utveckling av verksamheten. Till din hjälp har du kunniga arbetsledare och yrkesarbetare samt stödfunktioner inom bland annat KMA, inköp, projektekonomi, HR och installationssamordning. Inom ramen för projektet och Peabs riktlinjer får du stora möjligheter att forma din organisation, skapa effektiva arbetssätt och hitta lösningar som för projektet framåt. Om dig Peab har just nu ett stort och komplext projekt i Östersund som behöver förstärkas och söker därför dig som har dokumenterad erfarenhet av att leda större byggprojekt som platschef. Det kan exempelvis handla om bostäder, industriprojekt, skolor, förskolor eller andra kommunala och kommersiella fastigheter, gärna med ett projektvärde från cirka 200 miljoner kronor och uppåt. Erfarenhet av att arbeta i säkerhetsklassade projekt är meriterande. Du har troligtvis en högskoleutbildning inom bygg eller motsvarande kompetens förvärvad genom praktisk erfarenhet. Vi ser gärna att du har minst fem års erfarenhet som platschef och känner dig trygg i hela byggprocessen från planering och produktion till ekonomi, uppföljning och överlämning. Som person är du en trygg och tydlig ledare som värdesätter samarbete och skapar goda relationer. Du kan också ge konkreta exempel på erfarenheter och lärdomar från projekt som du tidigare ansvarat för. Du har god vana av digitala verktyg, uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift samt har B-körkort. Ansökan Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Sofie Cardegren på Poolia via [email protected]. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Som en del av rekryteringsprocessen kan bakgrundskontroller genomföras på slutkandidater. Peab erbjuder I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Peab är Nordens samhällsbyggare med 12 000 medarbetare och en omsättning på 59 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.

Därför är du viktig Stora byggprojekt behöver inte innebära stora hierarkier. Hos YLAB kombineras projekt i miljardklassen med det familjeägda bolagets närhet och korta beslutsvägar. Nu söker vi en senior platschef som vill ta ett helhetsansvar för några av bolagets mest omfattande entreprenader, med inflytande redan från anbudsfasen. Du har redan lett projekt där kalkylen räknas i hundratals miljoner, organisationen består av flera ledande funktioner och besluten får konsekvenser långt framåt. Hos YLAB får du använda den erfarenheten redan innan byggstart. Du blir delaktig i arbetet med att vinna nya uppdrag och får sedan ansvaret att leda dem hela vägen till färdigställande. YLAB befinner sig i en utvecklingsfas med ambitionen att växa inom det större entreprenadsegmentet. Därför söker vi dig som vill bli en nyckelperson i satsningen och bidra till både affären och bolagets fortsatta utveckling. Det här är YLAB YLAB är ett familjeföretag med rötter från 1977. Genom åren har bolaget utvecklats och har idag kapacitet att ta sig an omfattande entreprenader med höga krav på ledning, samordning och genomförande. Här kombineras stabilitet med utvecklingsvilja och framtidstro. Engagemanget är stort för både affären och människorna bakom den, och ambitionen är att fortsätta växa som en stark aktör inom samhällsfastigheter och andra större byggprojekt. Vår kultur Hos YLAB präglas kulturen av samarbete, ansvar och tillit. Här finns en närhet till både verksamheten och människorna som gör jobbet. Du får frihet att fatta beslut och ta ansvar för resultatet, samtidigt som du har kollegor att rådfråga och kompetenser att samla omkring dig när det behövs. Att hjälpa varandra och dela med sig av sin kunskap är en självklar del av vardagen. Struktur och professionalism går hand i hand med gemenskap, prestigelöshet och arbetsglädje. Vi vill skapa förutsättningar för både projekten och människorna i dem att lyckas. Din erfarenhet blir därför viktig på fler sätt än ett. Utöver ditt ansvar i de största projekten får du möjlighet att vara ett bollplank för andra platschefer som vill utvecklas och ta nästa steg. Fokus i din roll Det här är en roll för dig som vill följa ett stort projekt hela vägen från anbud och planering till genomförande och överlämning. Inledningsvis kan du arbeta i ett pågående projekt samtidigt som du deltar i arbetet med YLAB större anbud. Där bidrar du med erfarenhet från verkligheten. Hur bygger vi rätt organisation? Var finns riskerna? Hur skapar vi en kalkyl och plan som håller hela vägen? Och hur lägger vi grunden för ett projekt som både kunden och YLAB kan vara nöjda med? När projektet går i produktion tar du vid som ansvarig platschef och leder genomförandet till färdigställande. Du kommer bland annat att: Leda stora byggprojekt med projektvärden från cirka en halv miljard kronor och uppåt. Bidra aktivt i anbuds- planeringsfasen inför YLAB största projekt. Leda och fördela arbetet mellan tjänstemän, chefer och andra nyckelfunktioner i projektorganisationen. Ansvara för prognoser, ekonomisk uppföljning samt projektets resultat och lönsamhet. Driva projekt med många underentreprenörer och komplexa installationslösningar. Säkerställa ett strukturerat arbete med kvalitet, miljö och arbetsmiljö (KMA). Hantera kunddialogen och bygga förtroende genom hela projektet. Du tillhör inte ett specifikt distrikt. De stora projekten styr var du arbetar, vilket ger dig möjlighet att fortsätta bygga erfarenhet från några av YLAB mest betydelsefulla uppdrag. Om vi får önska Vi söker dig som har minst tio års erfarenhet av ledande roller inom byggproduktion, där du successivt har tagit ett större ansvar. Det viktigaste för oss är vad du har gjort, inte vilken väg du tog dit. Du kan ha börjat som snickare, läst till ingenjör eller byggt din kompetens på något helt annat sätt. För att lyckas i rollen behöver du: Självständigt ha drivit minst ett byggprojekt med ett projektvärde över 500 miljoner kronor som platschef. Ha erfarenhet av att leda större projektorganisationer med flera tjänstemän och ledande funktioner. Vara trygg i arbetet med prognoser, kalkyler, ekonomisk uppföljning och resultat. Ha erfarenhet av att styra och samordna flera underentreprenörer. Arbeta strukturerat med kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Kunna föra en professionell och lösningsorienterad dialog med kunder. Kunna kommunicera på svenska och engelska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av komplexa byggnader, exempelvis offentliga byggnader, skolor, anstalter eller andra projekt med omfattande installationer och många underentreprenörer tekniskt krävande entreprenader, exempelvis samhällsfastigheter som skolor och anstalter, där installationer, samordning av underentrprenörer och logistik ställer särskilt höga krav. Erfarenhet från säkerhetsklassade projekt är meriterande. Är det rätt plats för dig? Du behöver inte YLAB för att få titeln platschef. Den har du sannolikt redan haft ett tag. Det intressanta är snarare vad du vill göra med all erfarenhet du samlat på dig. Kanske arbetar du idag i en större organisation där ramarna är tydliga, men där du saknar möjligheten att påverka från början. Kanske vill du närmare affären, besluten och människorna som faktiskt ska genomföra projektet. Eller så lockas du av möjligheten att vara med och bygga något långsiktigt, snarare än att bara leverera nästa projekt. Hos YLAB får du ett stort förtroende och förväntas använda det. Du vågar fatta beslut, står stadigt när förutsättningarna förändras och håller fokus på ekonomi, kvalitet och människor. Samtidigt är du prestigelös, delar gärna med dig av det du kan och ser värdet i att fler utvecklas tillsammans med dig. YLAB söker dig som vill bli en del av bolaget över tid, ta ansvar för uppdrag med stor betydelse för affären och bidra till att utveckla bolagets kapacitet för framtiden. Bra att veta Placeringsort: Styrs av projektens geografiska placering. Resor: Rollen kräver att du arbetar på plats i projektet. Bor du på annan ort behöver du vara beredd på att veckopendla. Kontor: YLAB har kontor i Göteborg, Linköping, Ulricehamn, Hultseryd och Jönköping. Rapporterar till: Affärschef. Sista ansökningsdag: 18 november. Urval sker löpande. Kontakt: Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Anette Beckman, 072-500 30 23 eller Elina Terne, 073-039 70 04.

Arbetsbeskrivning Är du en motiverande och resultatdriven ledare som trivs i en roll där du får kombinera strategiskt ansvar med operativt ledarskap? Då kan rollen som Platschef hos Teknisk Fastighetsservice i Gävle vara din nästa stora utmaning. I rollen som Platschef blir du en nyckelperson för vår enhet i Gävle. Du får det övergripande ansvaret för att leda och utveckla verksamheten utifrån våra strategiska planer och budgetramar. Din vardag präglas av att kombinera det dagliga operativa arbetet med långsiktig affärsutveckling. Du ansvarar för att driva enheten mot uppsatta mål och fungerar som ett coachande stöd för dina ca 15 medarbetare. Som en del av företagets ledningsgrupp rapporterar du till Regionchefen och samverkar med andra avdelningar för att säkerställa att vi når våra gemensamma framgångar. Det här är en roll för dig som vill göra avtryck, ta personalansvar och säkerställa en arbetsmiljö i toppklass samtidigt som du driver lönsamhet och kundrelationer framåt. Vi söker dig som är en stabil och pålitlig ledare med en förmåga att leda situationsanpassat. Du är tydlig och beslutsam när det krävs, samtidigt som du är lyhörd och motiverande för att främja dina medarbetares utveckling. Du har ett utpräglat affärsmannaskap, prioriterar effektivt och är prestigelös i ditt samarbete med både kunder och kollegor. Tillsvidaretjänst på heltid, tillträde enl överenskommelse. Placering på enheten i Gävle. I denna rekryteringsprocess samarbetar Teknisk Fastighetsservice med Randstad AB. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Senior recruitment consultant Pernilla Keusch. Lämna din ansökan via länken senast 17 november. Observera: För att vi ska kunna hjälpa dig på bästa sätt behöver du bifoga ditt CV i din ansökan. Önskar du även skicka med ett personligt brev eller annan kompletterande information ber vi dig lägga med det i samma dokument, t.ex. som en inledning på ditt CV. Ansvarsområden Leda och utveckla avdelningens verksamhet för att maximera lönsamhet och nå uppsatta affärsmål. Personal- och arbetsmiljöansvar för ca 15 medarbetare, inklusive löne- och utvecklingssamtal. Resultatansvar och ekonomisk uppföljning. Stärka och vidareutveckla kundrelationer genom strategiska kundaktiviteter.. Verka som kontaktperson och samordnare i fastighetsrelaterade frågor. Kvalifikationer Relevant utbildning, exempelvis som energiingenjör och/eller projektledare, samt dokumenterad ledarskapsutbildning. Erfarenhet av ledarskap. God förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska. Erfarenhet av budgetarbete, resultatansvar samt arbete mot uppsatta affärsmål. Meriterande Branschkunskap inom teknikområden som ventilation, kyla, styr och automation. Tidigare erfarenhet som projektledare inom tekniska installationer. Om företaget Teknisk Fastighetsservice i Norrland AB Teknisk Fastighetsservice AB, TFS, är ett Norrlandsbaserat företag som sköter underhåll och utveckling av fastigheter hos kunder som är fastighetsägare och nyttjare inom industri, offentlig och kommersiell verksamhet. Företaget är verksamt inom service och förebyggande underhåll inom fastighetstekniska installationer för ventilation, värme, kyla, el och automation. Verksamheten är belägen i Norrland med kontor på 16 orter från Uppsala i söder till Luleå i norr och med huvudkontor i Sundsvall. TFS ingår i koncernen Fenix Holding AB med nära 500 medarbetare, varav ca 250 är anställda i TFS.

Vill du också bli en del av Team GK? GK är en ledande teknisk entreprenör och servicepartner. Vi levererar tekniska installationer och rådgivning som skapar betydande energi- och miljövinster, samtidigt som vi säkerställer optimal komfort för byggnaders användare – genom hela byggnadens livscykel. Vår mission är att bygga hållbara samhällen för kommande generationer. Vi bidrar med energieffektiva lösningar i såväl nya som befintliga byggnader och arbetar med allt från rådgivning och design till installation, drift och service. Som Servicechef VS i Malmö får du en central roll i att utveckla vår serviceverksamhet, stärka kundrelationerna och skapa lönsam tillväxt. Du blir en viktig ledare som ansvarar för både människor, affärer och resultat, samtidigt som du bygger vidare på GK:s position som en komplett och långsiktig servicepartner i regionen. Vad kan GK erbjuda dig? Hos oss på GK är vi måna om varandra. Tillsammans tar vi ansvar, skapar förändring och en inkluderande arbetsplats där alla har utrymme att synas och utvecklas. Vi erbjuder: En nyckelroll i en stabil och växande verksamhet Möjlighet att påverka och utveckla serviceaffären i Malmö Goda utvecklings- och karriärmöjligheter inom GK Kompetenta och engagerade kollegor som delar erfarenheter och stöttar varandra En trygg och säker arbetsgivare med långsiktigt fokus Bra förmåner som pension, försäkringar och ett friskvårdsbidrag på 5000 kr Hur kommer ditt uppdrag att se ut? Som Servicechef VS ansvarar du för att leda och utveckla serviceverksamheten med fokus på lönsamhet, kundnöjdhet och medarbetarengagemang. Du har fullt resultatansvar för avdelningen och säkerställer att verksamheten drivs enligt uppsatta mål, budget och GK:s arbetssätt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: Leda, coacha och utveckla serviceledare/projektledare och montörer Ha ansvar för avdelningens ekonomi, budget, prognoser och resultat. Utveckla och stärka affären genom försäljning, kundvård och merförsäljning Ansvara för serviceavtal, ROT-projekt och mindre entreprenader Delta i anbudsarbete och säkerställa rätt prissättning, lönsamhet och riskbedömning Analysera förfrågningsunderlag (FFU), genomföra kalkyler, förhandlingar och kontraktsskrivning Säkerställa god projektekonomi och god ekonomisk uppföljning av projekt, arbetsordrar och avdelning Planera och optimera resurser för att skapa en effektiv och lönsam verksamhet Bygga långsiktiga kundrelationer och fungera som rådgivare till kunderna Säkerställa att verksamheten bedrivs enligt GK:s processer, styrdokument och KAMS-riktlinjer Rapportera till närmsta chef (f.n. regionchef) Din bakgrund: Vi söker dig som har teknisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet inom VS/VVS-branschen. Du har erfarenhet från serviceverksamhet och känner dig trygg i både affärs- och ledarskapsfrågor. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet av serviceavtal, ROT-projekt och mindre entreprenader Erfarenhet som serviceledare, servicechef eller liknande ledande befattning Erfarenhet av analys av FFU, kalkylarbete, anbudssättning, förhandlingar och kontraktshantering Dokumenterad erfarenhet av ekonomisk uppföljning och resultatansvar God förståelse för entreprenadjuridik och god kunskap om LOU Erfarenhet av försäljning och utveckling av kundrelationer Mycket goda kunskaper inom projektekonomi och affärsmässighet God dator- och systemvana B-körkort Vem är du? Som person är du en trygg och närvarande ledare som motiverar, coachar och skapar förutsättningar för dina medarbetare att lyckas. Du är strukturerad i ditt arbetssätt och flexibel i ditt tankesätt och har förmågan att växla mellan strategiska frågor och operativt arbete. Du är affärsorienterad, lösningsfokuserad och trivs med att skapa långsiktiga relationer. Genom ditt engagemang, din tydlighet och din kommunikativa förmåga skapar du förtroende hos medarbetare, kollegor och kunder. För att trivas hos oss delar du också GK:s värderingar; Inkluderande, Nyfiken och Ansvarstagande. Du drivs av att utveckla både människor och affärer och har förmågan att skapa en kultur där samarbete, kvalitet och kundfokus står i centrum. Ansökan Är du redo att ta första steget till en spännande resa tillsammans med oss på GK? Då är du varmt välkommen med din ansökan! Hos oss kan du söka utan CV och ansökningsbrev. Istället ber vi dig att besvara några korta frågor och så kan du bifoga CV senare. Ansökan skickas elektroniskt via vårt rekryteringssystem. Vi tillämpar löpande urval i den här rekryteringen så skicka in din ansökan med en gång. För den här tjänsten kan det bli aktuellt att du som slutkandidat får göra en ekonomisk och juridisk bakgrundskontroll. Syftet med bakgrundskontrollen är inte att sålla bort utan kontrollen görs för att både du och vi ska känna oss trygga med anställningen. Hör av dig till rekryterande chef om du vill veta mer om bakgrundskontrollen och varför den görs. På GK kan du vara dig själv och förvänta dig att bli respekterad, oavsett var du kommer ifrån eller vem du älskar. Mångfald och inkludering handlar för oss om att erkänna och respektera varandra att hitta styrka i det som gör oss lika och olika. Kvalificerade kandidater som känner igen sig i våra värderingar inkluderande, nyfiken och ansvarstagande uppmuntras att ansöka hos oss.

Vill du leda, utveckla och driva försäljningen framåt? Nu söker XL-BYGG Stenvalls en engagerad och affärsdriven Platschef till vår anläggning i Arvidsjaur. Det här är rollen för dig som gillar att kombinera ledarskap, försäljning och affärsutveckling och som vill ha möjlighet att påverka på riktigt. Tillsammans med ditt team driver du anläggningen framåt, utvecklar våra kundrelationer och skapar förutsättningar för fortsatt tillväxt. Om tjänsten Som Platschef har du det övergripande ansvaret för verksamheten i Arvidsjaur. Du leder den dagliga driften och ansvarar för personal, budget, resultat och försäljning, med ett särskilt fokus på att utveckla vår B2B-affär. Du arbetar nära både medarbetare och kunder och har en viktig roll i att omsätta XL-BYGG Stenvalls mål och ambitioner till konkreta resultat. Rollen är både strategisk och operativ, du ser helheten, sätter riktningen och är samtidigt beredd att kliva in där det behövs. I rollen kommer du bland annat att: Leda och utveckla den dagliga verksamheten samt planera och fördela arbetet. Driva försäljningen, utveckla affären och aktivt bearbeta både nya och befintliga kunder. Ansvara för budget, resultat och uppföljning av relevanta nyckeltal. Leda, coacha och skapa goda förutsättningar för teamets utveckling och prestation. Identifiera förbättringsmöjligheter och utveckla arbetssätt som stärker både effektivitet och lönsamhet. Vara en närvarande chef som är delaktig i den operativa verksamheten. Arbeta långsiktigt med att stärka anläggningens position och fortsatta utveckling på den lokala marknaden. Vi söker dig som Brinner för affärer, försäljning och människor. Du är en trygg och närvarande ledare som skapar engagemang, tydlighet och framåtanda i teamet. Du har ett starkt affärsdriv, förstår kundens behov och trivs med att bygga relationer som håller över tid. Som person är du prestigelös, handlingskraftig och lösningsorienterad. Du tar ansvar, fattar beslut och vågar ställa krav när det behövs. Samtidigt gillar du att arbeta nära verksamheten och ser det som självklart att bidra där du behövs. Vi ser gärna att du: Har erfarenhet av försäljning och god affärsförståelse. Har erfarenhet av personalansvar eller att coacha och utveckla andra. Är kundorienterad och skicklig på att skapa och utveckla långsiktiga relationer. Är resultatinriktad och van att arbeta mot tydliga mål. Är initiativrik och ser möjligheter att förbättra både affären och verksamheten. Bor i Arvidsjaur eller inom rimligt pendlingsavstånd. Erfarenhet från bygghandel, byggbranschen eller annan handelsverksamhet är meriterande, men inget krav. För oss är rätt person, ledarskap och affärsdriv minst lika viktigt. Varför XL-BYGG Stenvalls? Hos XL-BYGG Stenvalls blir du en del av ett familjeägt norrländskt företag med korta beslutsvägar, stark lokal förankring och stort engagemang för både kunder och medarbetare. Här får du förtroende att ta ansvar, komma med idéer och påverka verksamheten. Vi tror på närvarande ledarskap, samarbete och att de bästa resultaten skapas tillsammans. Vår gemensamma värdegrund sammanfattas i ENKELT- Effektiva, Nytänkande, Kompetenta, Engagerade, Lagspelare och Trovärdiga. Det beskriver hur vi vill arbeta, både med varandra och med våra kunder. Som Platschef hos oss får du en viktig roll i vår fortsatta utveckling- med möjlighet att bygga affärer, utveckla människor och sätta din prägel på verksamheten i Arvidsjaur. Ansökningsförfarande Urvalet sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag! XL-BYGG Stenvalls samarbetar med Norra Resurs i denna rekryteringsprocess och tjänsten är en direktrekrytering, vilket innebär att du anställs direkt hos XL-BYGG Stenvalls. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med sex månaders inledande provanställning. Är du den som vill anta denna utmaning och leda XL-BYGG Stenvalls i Arvidsjaur mot nya framgångar? Skicka in din ansökan idag och bli en del av vårt engagerade team! Vid frågor angående tjänsten vänligen kontakta ansvarig rekryterare Maria Lundmark på [email protected] eller på telefon 070-336 67 30. Om XL-BYGG Stenvalls AB XL-BYGG Stenvalls har 10 anläggningar i norra Sverige, från Kiruna i norr till Umeå i söder. Vi ingår i Stenvalls Trä, en familjeägd koncern med rötterna i Norrbotten, egna sågverk och lång erfarenhet av trä och vidareförädling. Hos oss handlar både proffs och hemmafixare. Vi erbjuder ett brett och väl utvalt sortiment av byggmaterial, anpassat efter våra kunder och den lokala marknaden. Vi vill göra det enkelt att handla och enkelt att bygga. Därför kombinerar vi bra produkter med kunniga medarbetare, hög tillgänglighet och service som gör skillnad- före, under och efter ditt köp. Med kunskap, råd och tjänster hjälper vi dig att hitta rätt lösning för ditt byggprojekt. Om oss Norra Resurs är en aktör inom rekrytering och bemanning i Norrland. Vi specialiserar oss på att matcha rätt kandidater med rätt roller och hjälper företag att bygga starka team. Med djup förståelse för den lokala arbetsmarknaden är Norra Resurs din pålitliga partner för rekryterings- och bemanningslösningar i Norrland.

Arbetsbeskrivning Är du en motiverande och resultatdriven ledare som trivs i en roll där du får kombinera strategiskt ansvar med operativt ledarskap? Då kan rollen som Platschef hos Teknisk Fastighetsservice i Gävle vara din nästa stora utmaning. I rollen som Platschef blir du en nyckelperson för vår enhet i Gävle. Du får det övergripande ansvaret för att leda och utveckla verksamheten utifrån våra strategiska planer och budgetramar. Din vardag präglas av att kombinera det dagliga operativa arbetet med långsiktig affärsutveckling. Du ansvarar för att driva enheten mot uppsatta mål och fungerar som ett coachande stöd för dina ca 15 medarbetare. Som en del av företagets ledningsgrupp rapporterar du till Regionchefen och samverkar med andra avdelningar för att säkerställa att vi når våra gemensamma framgångar. Det här är en roll för dig som vill göra avtryck, ta personalansvar och säkerställa en arbetsmiljö i toppklass samtidigt som du driver lönsamhet och kundrelationer framåt. Vi söker dig som är en stabil och pålitlig ledare med en förmåga att leda situationsanpassat. Du är tydlig och beslutsam när det krävs, samtidigt som du är lyhörd och motiverande för att främja dina medarbetares utveckling. Du har ett utpräglat affärsmannaskap, prioriterar effektivt och är prestigelös i ditt samarbete med både kunder och kollegor. Tillsvidaretjänst på heltid, tillträde enl överenskommelse. Placering på enheten i Gävle. I denna rekryteringsprocess samarbetar Teknisk Fastighetsservice med Randstad AB. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Senior recruitment consultant Pernilla Keusch. Lämna din ansökan via länken senast 17 november. Observera: För att vi ska kunna hjälpa dig på bästa sätt behöver du bifoga ditt CV i din ansökan. Önskar du även skicka med ett personligt brev eller annan kompletterande information ber vi dig lägga med det i samma dokument, t.ex. som en inledning på ditt CV. Ansvarsområden Leda och utveckla avdelningens verksamhet för att maximera lönsamhet och nå uppsatta affärsmål. Personal- och arbetsmiljöansvar för ca 15 medarbetare, inklusive löne- och utvecklingssamtal. Resultatansvar och ekonomisk uppföljning. Stärka och vidareutveckla kundrelationer genom strategiska kundaktiviteter.. Verka som kontaktperson och samordnare i fastighetsrelaterade frågor. Kvalifikationer Relevant utbildning, exempelvis som energiingenjör och/eller projektledare, samt dokumenterad ledarskapsutbildning. Erfarenhet av ledarskap. God förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska. Erfarenhet av budgetarbete, resultatansvar samt arbete mot uppsatta affärsmål. Meriterande Branschkunskap inom teknikområden som ventilation, kyla, styr och automation. Tidigare erfarenhet som projektledare inom tekniska installationer. Om företaget Teknisk Fastighetsservice i Norrland AB Teknisk Fastighetsservice AB, TFS, är ett Norrlandsbaserat företag som sköter underhåll och utveckling av fastigheter hos kunder som är fastighetsägare och nyttjare inom industri, offentlig och kommersiell verksamhet. Företaget är verksamt inom service och förebyggande underhåll inom fastighetstekniska installationer för ventilation, värme, kyla, el och automation. Verksamheten är belägen i Norrland med kontor på 16 orter från Uppsala i söder till Luleå i norr och med huvudkontor i Sundsvall. TFS ingår i koncernen Fenix Holding AB med nära 500 medarbetare, varav ca 250 är anställda i TFS.

Platschef inom bygg sökes till Malmö! Vi på Prowork söker nu erfarna platschefer till kommande projekt inom bygg i Malmö med omnejd. Har du god erfarenhet av att driva byggprojekt och trivs i en roll med stort ansvar? Då kan detta vara en möjlighet för dig! Om tjänsten: Som platschef ansvarar du för att planera, leda och följa upp byggprojekt från start till överlämning. Projekten kan omfatta både ROT-arbeten och nyproduktion, där du har ett övergripande ansvar för produktion, ekonomi, tidplaner och kvalitet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Leda och samordna arbetet på byggarbetsplatsen Planera och följa upp projektens ekonomi, budget och tidplaner Samordna personal och underentreprenörer Säkerställa att projekten genomförs enligt gällande kvalitets- och arbetsmiljökrav För att vara aktuell för tjänsten ser vi att du har: Flera års erfarenhet som platschef inom bygg Erfarenhet av projekt inom ROT eller nyproduktion God vana av projektekonomi, prognosarbete och tidsplanering Erfarenhet av att leda och samordna flera aktörer i byggprojekt Ett strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt B-körkort Vad vi erbjuder: Vi erbjuder en varierande och ansvarsfull roll där du får möjlighet att leda spännande byggprojekt och bidra med din erfarenhet och kompetens. Du erbjuds konkurrenskraftig lön och förmåner samt goda möjligheter att påverka och bidra till projektens framgång. Låter detta som något för dig? Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Solid Bygg och Betong AB är ett företag startat 2019 med säte i Sundsvall. Företaget arbetar med träarbeten, nyproduktion, betong- och markarbeten, och har idag ca. 30 medarbetare fördelat på två orter; Sundsvall och Kramfors. Det viktigaste för oss är vårt varumärke och värdegrund; ärlighet, kvalité och kommunikation. Vi lägger stor vikt i etik och moral, och vårt ständiga mål är att ha nöjda kunder. Vi är ett företag i expansion, och lägger nu grunden för vår fortsatta tillväxt genom att söka en Platschef/Arbetsledare till vår filial i Järvsö. Tjänsten som Platschef/Arbetsledare kommer innebära ett övergripande ansvar för företagets avdelning i Järvsö. Till en början innefattar rollen både arbetsledning samt operativt arbete i produktionen, parallellt med ansvar för både pågående och kommande projekt. Du kommer ansvara för våra projekt i hela processen från kundbesök och offertstadie till slutfört arbete. Arbetet sker i nära samarbete med företagets ledning. Vi söker dig som har erfarenhet av byggbranschen som snickare, men även arbetsledning där du behärskar att vara drivande och leda en byggprocess. Du har längre arbetslivserfarenhet från byggbranschen och besitter god social kompetens. Du är strukturerad, ansvarstagande och lösningsfokuserad. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som Platschef/Arbetsledare i Solid Bygg och Betong är du en del av ett värderingsstyrt företag med höga ambitioner. Vi har ett modernt arbetssätt och sund filosofi, och du blir en viktig del i vår organisation. Maila oss ett personligt brev och CV på [email protected] vid intresse.

Vill du leda med både hjärta och affärsfokus? Du har helhetsansvar för kundcentret, leder verksamheten framåt och är en närvarande, prestigelös ledare som vid behov kliver in och stöttar i det dagliga arbetet. RAMIRENT är ett av Europas ledande maskinuthyrningsföretag. Vi levererar maskin- och säkerhetslösningar till såväl byggbranschen som övriga industrier, med målet att öka säkerheten och effektiviteten ute på arbetsplatserna. Våra kundcenter finns över hela landet, från Kiruna i norr till Trelleborg i söder. Ramirent har verksamhet i nio länder (Finland, Sverige, Norge, Estland, Lettland, Litauen, Tjeckien, Slovakien och Polen) och tillhör sedan 2019 Loxamgruppen, Europas största och världens fjärde största maskinuthyrningsbolag. Ramirents värderingar är “Smooth Service with a Smile” - vilket innebär att vi behandlar både kunder och kollegor med respekt, vänlighet och engagemang. Du blir en del av en arbetsplats med god stämning, stark sammanhållning och gott stöd från organisationen. Här finns stort fokus på kompetens- och utvecklingsmöjligheter, och dina insatser uppmärksammas. Som Kundcenterchef har du det övergripande ansvaret för kundcentrets verksamhet. Du leder teamet, driver affären och säkerställer hög service, god lönsamhet och långsiktiga kundrelationer. Rollen är både strategisk och operativ, vilket innebär att du förväntas vara närvarande i vardagen och bidra i olika roller när verksamheten kräver det. Dina arbetsuppgifter Personalansvar inklusive medarbetar- och lönesamtal Ansvar för arbetsmiljö och systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) Ekonomiskt ansvar för kundcentret: budget, fakturahantering och resultatuppföljning Försäljning och relationsbyggande arbete med kunder samt genomförande av kundbesök Samarbete och erfarenhetsutbyte med andra kundcenter inom distriktet DETTA SÖKER VI Vi söker en affärsmässig och engagerad ledare som förstår vad det innebär att driva lönsam verksamhet. Du har ett tydligt affärsmannaskap och tar ansvar för resultatet genom att arbeta strukturerat, proaktivt och framåtlutat. Samtidigt är du prestigelös och ser värdet av lagarbete, för dig är det självklart att stötta teamet operativt när det behövs. Som person är du nyfiken och lösningsorienterad, med en vilja att utveckla både människor och arbetssätt. Du är flexibel i ditt förhållningssätt, trivs i en föränderlig vardag och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer med såväl medarbetare som kunder och samarbetspartners. Du har tidigare chefs- eller ledarskapserfarenheter, god datorvana och behärskar svenska och engelska i tal och skrift. B-körkort är ett krav. Erfarenhet av försäljning, maskinuthyrning eller byggindustrin är meriterande, liksom kännedom om byggbranschens terminologi och processer. Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt av vår kund Ramirent, men alla frågor hänvisas till Henna Vaalto på StudentConsulting: [email protected]. Vi jobbar med löpande urval och tjänsten kommer tillsättas så snart vi hittat rätt kandidat. Välkommen med din ansökan redan idag!