Global migration is a 21st-century reality: Whether people are fleeing from something or racing towards better opportunity, finding love, or looking to experience new cultures, people are now living side by side in a new way. At Rebtel, we believe in tearing down borders – from the geographical borders that complicate international communication to the cultural borders that keep people divided. We’re on a mission to build products serving the 2 billion modern internationals of the world. We offer work, communication, and remittance services for anyone that has crossed a border: Our team mirrors our global audience: we are a diverse team of ~50 people from 27 different countries that get together everyday – and we’d love for you to join us. Do you have what it takes? Rebtel is looking for an Engineering Manager About Rebtel's development teams Our users know us for our best-in-class calling and best-value topup services. You will be the engineering manager for the team delivering these services to users around the world. Our mobile apps have more than 10M downloads across App Store and Play Store, and our website is visited by almost a million unique visitors every month. Our services easily support these kinds of loads given the considerations that have gone into load balancing, distributed networks and high availability. We build for scale and for a global audience, making ours a setup that offers exciting challenges and a chance to work with cutting edge technologies. The engineering manager’s responsibility, in a nutshell, is to ensure that we have the right people, working on the right things, using the right tools and processes to deliver value to our users. Our teams are coordinating over several technical platforms across iOS, Android, .Net and Web. About you and your responsibilities Provide leadership over core engineering tasks on a daily basis Align your team's technical strategy with the short and long-term visions of the business Interface with the product team to translate product needs into deliverables Help us retain, develop and attract top engineering talent Have a keen interest in architecture: how to build complex applications that are maintainable. Maintain an overview of architectural decisions. You will discuss technical solutions with the rest of the team and institute measures to keep the code base clean. Staying interested in problem solving and enjoy finding the simplest possible solution to complex problems Requirements Experience building and leading software development teams Strong foundational development experience in either backend, full-stack, Mobile or Web and have a solid understanding in the other areas. Sound knowledge in Agile development methodologies Experience with Development lifecycle tools and processes (Github, Jira, Confluence) Experience in a high-volume environment or product with millions of users. Ability to adapt and respond to rapidly evolving product needs Excellent interpersonal and communication skills. We work in English, but you will be able to have conversations in dozens of other languages in our diverse Stockholm office Bonus points Experience working with large teams on mature products with many users Experience building new products with an eye on maintainability and scalability Experience in one of the sectors in which we work i.e payment platforms, FinTech, or telecoms You can bake, ski, play a musical instrument, or enjoy a free AW every Friday afternoon What's in it for you? Competitive salary and bonus opportunities 10K SEK/year toward travel, health, and learning An opportunity to have high influence and make a big impact in the place you work A chance to leave your mark on millions of people like yourself all over the world Work with cool new shiny tech A chance to work with a fun and very diverse team Yearly ski trips, summer parties, out-of-town kickoffs, Christmas and Halloween parties, movie nights, and a lot more! We are Rebtel. People from all around the world, as of now 27 countries and more to come. We believe in equal opportunity and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.

Är du nästa seniora projektledare hos oss? Sopra Steria, Nordens ledande företag inom digital transformation, erbjuder en unik möjlighet för dig som vill kombinera gedigen projektledning med ett starkt ledarskap. Projektledning är ett hantverk där det lyckligtvis finns väl beprövade metoder och ramverk att luta sig mot. Certifieringar som PRINCE2, MSP, MoP, PMP och SAFe är hygienfaktorer i vår bransch och viktiga för att visa att man har rätt verktyg i verktygslådan. Men projektledning handlar om mycket mer än perfekta planer, polerade mallar och abstrakta begrepp – det handlar om att få jobbet gjort. Det handlar om att vara en sann ledare för teamet, leveransen och kunden, och att våga fatta svåra beslut. Det handlar om att använda sin egen erfarenhet och sitt omdöme för att navigera i komplexa situationer och verkligen förstå vad som krävs för att lyckas. Vi har blivit erkända som Karriärföretag och en av Sveriges bästa arbetsplatser 2024 av Great Place to Work, vilket speglar vår satsning på våra medarbetares utveckling och trivsel. Vi söker dig Sopra Steria har en av Sveriges starkaste kompetensmiljöer inom projektledning, och vi växer ständigt. Vi letar efter dig som har bevisat att du vet vad som krävs för att leverera framgångsrika IT-projekt genom att kombinera projektkompetens med ledarskap. Vi ser fram emot att höra hur du har gjort det! Vem är du? Du har redan visat att du kan leda ett IT-projekt i mål, även under utmanande förhållanden. Du har gedigen kunskap om projektmetodik och kan välja rätt tillvägagångssätt för att hantera risker och ekonomi, samtidigt som du vågar vara en ledare som andra ser upp till. I rollen som IT-projektledare hos oss kommer du att arbeta med att driva större etableringsprojekt, men också kunna ta rollen som Service Delivery Manager (SDM) eller senior projektledare beroende på uppdrag och kundens behov. Det innebär att du får möjlighet att arbeta brett, med allt från operativ styrning till strategiska leveranser, där du kan använda din erfarenhet och ditt ledarskap för att skapa framgångsrika resultat. Du har erfarenhet av projekt som involverar både teknologi, människor och resultatleverans, där din insats verkligen gjort skillnad. Vi ser gärna att du har minst 8 års erfarenhet, och kunskap om moderna IT-infrastrukturer är ett stort plus – det underlättar samarbetet med våra experter inom området. Högre utbildning, gärna inom IT, är meriterande, och utmärkta kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift, är ett krav. Vad erbjuder vi? Det viktigaste skälet till att du bör söka är möjligheten att utvecklas i och bidra till ett stort, inkluderande och kompetent team. Du får också chansen att arbeta med projektledning för några av branschens mest spännande kunder, i projekt med stor samhällspåverkan. Om Sopra Steria Som arbetsgivare kan vi på Sopra Steria erbjuda dig möjligheten att arbeta i en dynamisk och innovativ miljö med några av de mest spännande projekten inom digital transformation. Dina kollegor är experter och specialister inom sitt fält där vi också erbjuder möjlighet till vidareutveckling genom certifiering och utbildningar inom olika produkter och tjänster relevanta för din tjänst. Sopra Sterias kultur främjar samarbete, kompetensutveckling och karriärmöjligheter. Vi tror på att leda oss själva och erbjuder flexibla arbetsförhållanden och möjlighet till distansarbete. Sopra Steria är en global aktör inom digital transformation med över 60 000 medarbetare i över 30 länder, varav 600 i Sverige. Vi har blivit rankade som en av Sveriges bästa arbetsplatser 2024 av Great Place to Work och är ett av topp fem bolag inom digital transformation enligt Gartner. Vill du vara med på vår resa? Skicka in ditt CV och din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig! Har du frågor om tjänsten? Kontakta gärna Teodor Nellvik ([email protected]). På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Notice to recruitment agencies without agreements Sopra Steria does not accept resumes from agencies without a framework agreement in place. Unsolicited resumes sent to Sopra Steria, its employees, or any company location will not be considered, and no fees will be paid for such submissions.

Techster Solutions befinner i dagsläget sig i en spännande tillväxtfas och söker nu fler kollegor, inledningsvis dig med minst 5+ års erfarenhet och som kan stärka teamet. Du kan förvänta dig en omväxlande miljö, dagarna kan se väldigt olika ut - men en sak är säkert, här får du använda dina kompetenser och sätter själv gränsen för hur mycket du vill utvecklas. Som ett kunskapsbolag är det viktigt för oss att våra specialister delar med sig av sin kompetens och får kollegorna att växa. Rollbeskrivning: Description: Accountable for planning, coordinating, and managing all aspects of IS program/IS project portfolio to agreed targets, in time, in budget and at quality of functionality, in coordination with internal PG or 3rd party project execution resources. Responsible for interaction with functional/business unit leadership to develop the PMO related project portfolio that aligns with the overall PG program/project portfolio and business objectives and priorities. Is also responsible for supporting and implementing a robust and flexible IS program/ IS project execution methodology for use throughout the organization. Leads the PMO team and monitors the IS program/IS project portfolio delivery according to agreed targets, identifies potential risks and proposes mitigation actions. Escalation point for issues needing resolution. Minimum requirements of education and experience: • 5-8 years of work experience within the relevant field including leadership/management and a bachelor or master’s degree • Working command of the English language. The Internal Project Manager will be responsible for driving and managing internal projects within the organization. This role requires strong leadership, meticulous planning, and effective communication skills to ensure that projects are completed on time, within scope, and aligned with the company's strategic goals. Key Responsibilities Project Planning and Coordination Develop comprehensive project plans that outline key activities, timelines, and resource requirements. Coordinate with various departments and stakeholders to understand project requirements and objectives. Ensure that project plans are realistic and achievable, taking into account potential risks and constraints. Stakeholder Engagement Identify and involve relevant stakeholders throughout the project lifecycle. Facilitate regular communication and updates to ensure stakeholder alignment and support. Manage stakeholder expectations and address any concerns or issues that arise. Progress Monitoring and Reporting Track and monitor project progress against established milestones and objectives. Conduct regular status meetings to review project performance and identify any deviations from the plan. Prepare and present progress reports to senior management and key stakeholders. Governance and Compliance Establish and maintain project governance structures to ensure effective decision-making and accountability. Ensure that projects adhere to internal policies, procedures, and regulatory requirements. Conduct project audits and reviews to assess compliance and identify areas for improvement. Risk Management Identify potential project risks and develop mitigation strategies. Monitor and manage risks throughout the project lifecycle to minimize impact on project outcomes. Escalate critical risks to senior management and recommend appropriate actions. Team Leadership and Development Lead, motivate, and support project teams to achieve project goals and objectives. Provide guidance and mentorship to team members to enhance their skills and performance. Foster a collaborative and inclusive team environment that encourages innovation and continuous improvement. Ansökan Tror du att du är Techster Solutions nästa stjärna? Tveka då inte att skicka in din ansökan redan nu. Urval sker löpande och tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetsplats och kulturVi är ett entreprenördrivet IT företag, med både produktkunskap och försäljning (Techster AB) och konsultativa tjänster (Techster Solutions AB). Det innebär att vi är mycket öppna för nya tekniska lösningar, kunskapsutbyte och ständigt lärande. Att ha roligt och samtidigt behålla den familjära andan utan hierarkier är lika viktigt. Vi vill skapa det konsultbolag som du alltid velat jobba för, men kanske inte hittat ännu. Redan idag har vi en blandning av seniora och yngre medarbetare, såväl som män och kvinnor. Det vill vi fortsätta att bygga på. Så välkommen med din ansökan!

We are looking for a Software Responsible "Technical Project Manager- Automotive" for a global company in Gothenburg. Start is in June, 2 Year's contract to begin with, possibility of extension after that. Assignment Description Help us power sustainable mobility. The client is looking for a Software Responsible within Software & Electronics group. This is a fantastic opportunity to work with new powertrain control development. You will work as part of a top-performance in-house team with highly skilled people, to create world-class powertrain solutions. Our scope is from hybrid engine control systems to cover fully electric powertrains with functions such as Electrical drive units, inverters, and transmissions. We are looking for a development engineer who is responsible for understanding customers requirement, find efficient solutions together with our suppliers and co-workers and design solutions. You will get engineering tasks that challenge you to continue your technical and personal development with us. You will be responsible for either one of our ECUs or inverter in one or more of our ongoing exciting projects. There are unlimited possibilities for collaborative people who are ready to make the difference. We are re-imagining motion for a brighter future. Exploring how to push our environmental impact towards zero. Designing tomorrows powertrain solutions for automotive and beyond. What will you do? As a Software Responsible, you will lead and coordinate the development of the Base Software in the ECUs or inverters in different phases of the project. You will be part of a team consisting of Software and Hardware engineers and work tightly with the Software Architect and the System Designer in our group. You will be the single point of contact towards the supplier for the product you have responsibility for and need to secure the technology, cost, and timing to meet the project targets. You need to have technical insight in the requirements of the area you work in to be able to have constructive dialogues both with the customer (both internal and external) and the supplier. Requirements Do you fit the profile? You have a M.Sc. or B.Sc. in Electrical or Mechatronics Engineering or similar relevant experience. You have experience in Base Software development of one or more of our products; inverter and/or ECM, TCM, etc. It’s also valuable having knowledge of Autosar, application Software and integration. The cross-functional nature of the role offers you possibility to advance your competence in the subsystem areas and your professional network. You need to master communication in English; both in written and spoken. For good collaboration and communication its also desired to have good knowledges in Swedish language. To flourish you are a caring, collaborative person with a global mindset, and a passion for innovation and a drive to create excellence. This is a full-time consultant position through Incluso in Gothenburg. Start is in June, Two Year's limited contract to begin with, possibility of extension after that. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Kanika Singhal, recruiter at Incluso.

Are you passionate about technology and eager to lead projects that push the boundaries of innovation? Do you excel in fast-paced environments where new ideas are not just welcomed, but actively embraced? We’re looking for a talented Project Manager to join our team and leverage your diverse skill set to drive impactful solutions. At CPAC, we believe that innovation thrives on diverse perspectives. Whether you're a basketball coach, a photography enthusiast, or a gourmet chef, we value the unique experiences and approaches you bring. When a gardening enthusiast collaborates with a hard rocker or a yoga fan we see new ideas flourish, delivering cutting-edge solutions for trucks, excavators, boats, and more. Ready to lead the development of breakthrough products in automation, control, and autonomous vehicles? Join us in shaping the future of the automotive industry! Responsibilities Demonstrating a deep understanding of technical aspects and shouldering responsibility for the project's technical scope. Staying ahead of industry developments, rallying the team, and effectively addressing challenges and ideas. Efficiently managing project budgets, allocating resources, and maintaining strong relationships with customers and suppliers. Immersing yourself in an industry characterized by rapid progress, ensuring that you're always engaged where significant developments are taking place. Key qualifications Communicative leadership: Lead the team effectively through clear and concise communication while fostering collaboration among team members. Advanced technical product development: Lead projects involving cutting-edge technical solutions and innovations. Expertise in integrated systems: Demonstrate a understanding of integrated systems and their complexities. Educational background in relevant fields: Ideally in mechatronics, electrical engineering, or data science. Thriving in a fast-paced environment: Excel in a dynamic workplace where challenges are met with enthusiasm and agility. How to apply If you're excited to make a significant impact and want to be a part of our innovative team, we'd love to learn more about you. Submit your application today and don't hesitate to reach out to recruiter William Lindh with any questions you may have.

Om rollen I rollen som projektledare hos oss på Sopra Steria är du en viktig del i leveransen till våra kunder. I våra projekt kommer du röra dig i gränslandet mellan IT och verksamhet och varje dag få användning av din förmåga att leda, entusiasmera och motivera dina medarbetare till självstyrning och samarbete. Projekten är av olika karaktär, stora som små, med kollegor från Sopra Steria nationellt men även med kollegor hos våra kunder. Som projektledare tror vi att du är väl bevandrad inom klassiska projektmetoder likväl som agila ramverket och att du har god erfarenhet från ledande roller i införandeprojekt/implementationsprojekt eller utvecklingsprojekt för digitala lösningar. För oss är det viktigt att du är van att arbeta med kunder, beställare och andra intressenter i komplexa miljöer då vi ofta är ute på avancerade uppdrag. Vi tror att du har ett genuint intresse för digitalisering och tekniska lösningar och att du delar vår vision om att förenkla och förbättra människors vardag genom innovativa lösningar för en hållbar och jämställd framtid. Om dig - 7 års + erfarenhet av projektledning inom digitalisering - God vana att driva tekniska leveranser/implementationsprojekt på plats hos kund - Van att genomföra uppföljning och rapportering enligt överenskommen process - Ha ett gott affärssinne som möjliggör delaktighet i affärsutveckling hos kund - Har en relevant högskole- eller universitetsutbildning - Mycket goda kunskaper i svenska och engelska - Meriterande om du är certifierad inom PMI, Prince2 eller liknande - Meriterande om du innehar konsulterfarenhet sedan tidigare - Meriterande om du har branscherfarenhet från sektorerna hälsa-och sjukvård, energi eller telekom Varför välja Sopra Steria - Fokus på kompetensutveckling och din personliga utveckling - vi kallar det för Power of sharing - Stark företagskultur - utsedda till Sveriges bästa arbetsplats av Great Place to Work - Europas ledande konsultbolag inom digitalisering med internationell närvaro. Läs mer om oss här Ansökan I denna process arbetar vi med löpande urval, så ansök redan idag genom att enkelt ladda upp ditt CV eller länka direkt till ditt LinkedIn-konto via annonsen. Om det fortfarande finns något du funderar över är du välkommen att kontakta rekryterande chef Marie Berg, [email protected] På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Sopra Steria har kunder och projekt som kan kräva säkerhetsgodkännande på olika nivåer. Vi ser fram emot att få höra ifrån dig! Ytterligare information Sopra Steria är ett ledande internationellt konsultbolag inom digital transformation. Vi bygger samhället genom designdriven innovation, teknisk utveckling med kunskap om marknadens ledande plattformar och driftlösningar (managed services). Med modern teknologi och en gedigen affärsförståelse är vi en helhetspartner för våra kunder och deras digitala transformationsresa. Enligt Great Place To Work är vi en av Sveriges bästa arbetsplatser, vi har tilldelats utmärkelsen Karriärföretag flera år i rad och Gartner har listat oss som ett topp 5 bolag inom digital transformation.

Om rollen I rollen som projektledare hos oss på Sopra Steria är du en viktig del i leveransen till våra kunder. I våra projekt kommer du röra dig i gränslandet mellan IT och verksamhet och varje dag få användning av din förmåga att leda, entusiasmera och motivera dina medarbetare till självstyrning och samarbete. Projekten är av olika karaktär, stora som små, med kollegor från Sopra Steria nationellt men även med kollegor hos våra kunder. Som projektledare tror vi att du är väl bevandrad inom klassiska projektmetoder likväl som agila ramverket och att du har god erfarenhet från ledande roller i införandeprojekt/implementationsprojekt eller utvecklingsprojekt för digitala lösningar. För oss är det viktigt att du är van att arbeta med kunder, beställare och andra intressenter i komplexa miljöer då vi ofta är ute på avancerade uppdrag. Vi tror att du har ett genuint intresse för digitalisering och tekniska lösningar och att du delar vår vision om att förenkla och förbättra människors vardag genom innovativa lösningar för en hållbar och jämställd framtid. Om dig - 7 års + erfarenhet av projektledning inom digitalisering - God vana att driva tekniska leveranser/implementationsprojekt på plats hos kund - Van att genomföra uppföljning och rapportering enligt överenskommen process - Ha ett gott affärssinne som möjliggör delaktighet i affärsutveckling hos kund - Har en relevant högskole- eller universitetsutbildning - Mycket goda kunskaper i svenska och engelska - Meriterande om du är certifierad inom PMI, Prince2 eller liknande - Meriterande om du innehar konsulterfarenhet sedan tidigare - Meriterande om du har branscherfarenhet från sektorerna hälsa-och sjukvård, energi eller telekom Varför välja Sopra Steria - Fokus på kompetensutveckling och din personliga utveckling - vi kallar det för Power of sharing - Stark företagskultur - utsedda till Sveriges bästa arbetsplats av Great Place to Work - Europas ledande konsultbolag inom digitalisering med internationell närvaro. Läs mer om oss här Ansökan I denna process arbetar vi med löpande urval, så ansök redan idag genom att enkelt ladda upp ditt CV eller länka direkt till ditt LinkedIn-konto via annonsen. Om det fortfarande finns något du funderar över är du välkommen att kontakta rekryterande chef Marie Berg, [email protected] På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Sopra Steria har kunder och projekt som kan kräva säkerhetsgodkännande på olika nivåer. Vi ser fram emot att få höra ifrån dig! Ytterligare information Sopra Steria är ett ledande internationellt konsultbolag inom digital transformation. Vi bygger samhället genom designdriven innovation, teknisk utveckling med kunskap om marknadens ledande plattformar och driftlösningar (managed services). Med modern teknologi och en gedigen affärsförståelse är vi en helhetspartner för våra kunder och deras digitala transformationsresa. Enligt Great Place To Work är vi en av Sveriges bästa arbetsplatser, vi har tilldelats utmärkelsen Karriärföretag flera år i rad och Gartner har listat oss som ett topp 5 bolag inom digital transformation.

Om rollen Sopra Steria söker en Scrum Master som vill växa med oss och förstärka vårt team som sitter i Malmö. Vi ser att du har erfarenhet av rollen som Scrum Master i kombination med digital transformation och att du är en person som utmanas av att hjälpa både kund och kollegor att lyckas. I rollen som Scrum Master på Sopra Steria kommer du att hjälpa våra kunder att nå längre i sin digitala transformation. Din roll är viktig för att coacha agila team i agila arbetssätt och säkerställa effektivitet samt kontinuerlig utveckling. Ditt inspirerande ledarskap kommer att utgöra en central del i att motivera och vägleda teamet. Du kommer att fungera som en viktig spelare mellan produktägare, utvecklare och verksamheten genom att effektivt kommunicera och samarbeta. För att lyckas i denna roll krävs det att du är både resultatorienterad och engagerad samt trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Om dig Vi söker efter en erfaren Scrum Master som brinner för agilt arbete och besitter en djup förståelse för agila metoder. Du trivs med att implementera agila metoder och rutiner och har omfattande erfarenhet av att leda och coacha agila utvecklingsteam. Du motiveras av rollen som mentor och strävar efter att göra teamen mer självgående. Vi ser att du är en energisk person med positiv inställning, och som kan visa upp minst 2-3 års erfarenhet av att använda det agila ramverket, föredragsvis i rollen som Scrum Master. Du besitter inte enbart teknisk kompetens utan har även insikt i de mänskliga och kulturella utmaningar som kan uppstå under en digital transformation. Dina kommunikationsfärdigheter är av högsta vikt och vi tänker att du är öppen och ödmjuk för både förändringar och för olikheter. Vidare ser vi att du har ett intresse för tekniska lösningar och digitalisering och har en vilja att både lära dig nytt och lära andra, som du nyttjar i din roll som Scrum Master. Utöver detta är kunskap om aktuella digitala teknologier, inklusive AI, chatbots, etc., en fördel. I rollen som konsult är förmågan att skapa starka kundrelationer avgörande. Din inriktning på resultat, kundfokus och engagemang kommer att vara centrala aspekter i hur du lyckas i denna position. Det är meriterande om du är van att arbeta med leveranser i komplexa miljöer då vi ofta är ute på avancerade uppdrag. - Erfarenhet av rollen Scrum Master sedan tidigare - Erfarenhet av att leda och coacha utvecklingsteam - Erfarenhet av kravarbete - Erfarenhet av Jira eller liknande system för att hantera userstories och backlog. - Erfarenhet av att leda och samarbeta i ett team med olika kompetenser  - Meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som konsult   - Meriterande om du har teknisk bakgrund - Intresse av att driva affären och kunden framåt  - Relevant akademisk examen  - Bevisad erfarenhet av agila metoder, helst påvisad genom en eller flera certifieringar såsom Scrum Product Owner eller SAFe - Mycket goda kunskaper i svenska och engelska  Varför välja Sopra Steria - Fokus på kompetensutveckling och din personliga utveckling - vi kallar det för Power of sharing - Stark företagskultur - utsedda till Sveriges bästa arbetsplats av Great Place to Work - Europas ledande konsultbolag inom digitalisering med internationell närvaro. Läs mer om oss här Ansökan  Ansök enkelt genom att antingen ladda upp ditt CV via annonsen på vår hemsida. Observera att vi inte tar emot ansökningar inkomna via mail. Om du har frågor om tjänsten eller oss som bolag är du välkommen att kontakta rekryterande chef Marie Berg, [email protected] På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Sopra Steria har kunder och projekt som kan kräva säkerhetsgodkännande på olika nivåer. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Ytterligare information Sopra Steria är ett ledande internationellt konsultbolag inom digital transformation. Vi bygger samhället genom designdriven innovation, teknisk utveckling med kunskap om marknadens ledande plattformar och driftlösningar (managed services). Med modern teknologi och en gedigen affärsförståelse är vi en helhetspartner för våra kunder och deras digitala transformationsresa. Enligt Great Place To Work är vi en av Sveriges bästa arbetsplatser, vi har tilldelats utmärkelsen Karriärföretag flera år i rad och Gartner har listat oss som ett topp 5 bolag inom digital transformation.

Som agil coach kommer du ha en avgörande roll i att skapa en kultur av flexibilitet, samarbete och ständig förbättring hos våra kunder genom att stödja och guida dem genom agila förändringsprocesser. Om rollen I rollen som Agil Coach kommer du att skapa förutsättningar och inspirera till att föra ut de agila principerna i kundernas organisationer. Genom att coacha och vara en mentor till människor inom hela organisationen kommer du att vara en central del i kundens agila förflyttning. Du är uppmärksam och lyhörd inför kundens specifika behov och med din långa erfarenhet som agil coach vet du vad som krävs för att uppnå en högpresterande, kollaborativ och ständigt förbättrande kultur. Uppdragen rör sig från strategisk nivå med ledningsgrupper, till en nära samverkan med teamen i det dagliga arbetet. Vi tror att du har en välutvecklad anpassningsförmåga och starkt resultatfokus. Du är pragmatiskt lagd och kan anpassa metod och arbetssätt efter sammanhang för att få till stånd förflyttning, implementation och resultat. Om dig - Minst 3 års dokumenterad erfarenhet som Agil Coach och förändringsledning med agila metoder - Minst 5 års erfarenhet av IT-utveckling - Du ses som en expert inom agila metoder och ramverk - Van att facilitera workshops och hålla utbildningar - Du besitter utbildning och relevanta certifieringar inom det agila området - Vi ser gärna att du även har erfarenhet av roller som Scrum master och Product owner sedan tidigare - Du behärskar både svenska och engelska såväl i tal som skrift Ansökan Ansök enkelt genom att antingen ladda upp ditt CV via annonsen. Om du har frågor om tjänsten eller bolaget i sig är du välkommen att kontakta Marie Berg via mail: [email protected]  På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Sopra Steria har kunder och projekt som kan kräva säkerhetsgodkännande på olika nivåer. Ytterligare information Sopra Steria är ett ledande internationellt konsultbolag inom digital transformation. Vi bygger samhället genom designdriven innovation, teknisk utveckling med kunskap om marknadens ledande plattformar och driftlösningar (managed services). Med modern teknologi och en gedigen affärsförståelse är vi en helhetspartner för våra kunder och deras digitala transformationsresa. Enligt Great Place To Work är vi en av Sveriges bästa arbetsplatser, vi har tilldelats utmärkelsen Karriärföretag flera år i rad och Gartner har listat oss som ett topp 5 bolag inom digital transformation.

Are you passionate about shaping innovative ad experiences and working closely with customers to bring unique formats to life? Join SeenThis as our new Product Manager! Our vision is to create a faster internet that allows for better and higher-quality online content. As part of our rapidly growing Product Development team, you'll play a crucial role in enhancing our publisher offerings. About the RoleWe are looking for a Product Manager to join our Publisher App team, where you will work to develop and implement cutting-edge ad formats on publisher sites. This role involves a mix of product ownership, customer collaboration, and some technical problem-solving. You'll help bridge the gap between our ad technology and publisher needs, ensuring seamless implementation and troubleshooting as needed. Your responsibilities will include: Supporting publishers with unique ad format implementation, troubleshooting, and optimization of integrations. Managing and developing our unique ad formats. Working closely with internal teams (sales, delivery, and tech) to ensure smooth deployments and customer success. Acting as a key point of contact for customers, providing hands-on support and guidance. Collaborating with developers to refine and enhance ad experiences on publisher platforms. Assisting in minor frontend-related tasks, such as styling adjustments on publisher sites (if you have experience or interest in frontend development). As with many companies of our size, priorities can shift quickly, so adaptability and a proactive mindset are key to success in this role. Who You AreWe’re looking for a problem-solver with a strong customer focus and a passion for digital advertising. You thrive in a fast-paced environment, enjoy working across teams, and have a natural ability to make complex processes smooth and efficient. Requirements: Approximately 2–4 years of experience in product development, customer-facing roles (AdTech, media, or digital advertising experience is a plus). Strong communication skills to collaborate effectively with internal teams and external customers. Ability to troubleshoot technical issues and guide customers through implementations. Organized, solution-oriented, and eager to take ownership of tasks. Nice-to-Have Skills: Basic understanding of frontend technologies (HTML, CSS, JavaScript) for minor styling fixes. Familiarity with AdTech, media, or similar industries. Experience with SQL, data analysis, or working with AI tools. A background in web development or an interest in coding. Experience in the AdTech or media industry is a strong plus. If you’re excited about working with cutting-edge ad solutions, collaborating with a dynamic team, and making a real impact in the digital advertising space, we’d love to hear from you! ApplicationAs we review applications and interview on a continuous basis, please apply as soon as possible. We conduct background checks on all SeenThis-hires, to be compliant with our customers and to protect business-critical information. We look forward to welcoming you to the SeenThis!