Vi söker en verksamhetsanalytiker som vill utveckla underlaget för en pilot inom digital uppföljning av drift- och underhållsarbete. Här får du bidra till att skapa bättre förutsättningar för uppföljning, kvalitetssäkring och digitalisering inom drift och underhåll. Du tar en central roll i en förstudie som omsätter verksamhetens vardagliga behov till ett konkret och prioriterat underlag inför en framtida pilot. Om rollen Genomför en fördjupad verksamhets- och behovsanalys inom drift och underhåll. Fokuserar på uppföljning och verifiering av utfört arbete i fält. Arbetar nära intern projektledning och berörda verksamhetsrepresentanter. Tar fram underlag som kan användas för att planera och genomföra en pilot. Det här kommer du göra Facilitera workshops, intervjuer och fältbesök för att förstå behov och arbetssätt. Kartlägga processer, informationsflöden, kontrollområden och användningsfall. Ta fram förslag till gemensam verifieringsstandard och digitala checklistor. Prioritera verksamhetskrav på digitalt stöd samt beskriva pilotens omfattning och mätpunkter. Dokumentera och överlämna beslutsunderlag så att arbetet kan drivas vidare internt. Vi söker dig som har Erfarenhet av verksamhetsanalys, behovsanalys och processkartläggning. Vana att leda workshops och intervjuer med olika intressenter. Erfarenhet av kravarbete och förstudier inför pilot, systemutveckling eller upphandling. Förståelse för digitalisering av verksamhetsprocesser och verksamhetsnära förändringsarbete. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Teknik & Verktyg Digitala checklistor och avvikelserapportering med foto. QR, NFC och GPS för tidsstämpling och rondering. Molnbaserade och mobila verksamhetsstöd. Integrationer med befintliga ärendehanteringssystem, exempelvis Lime CRM. Praktisk information Ort: Helsingborg. Arbetssätt: Hybrid. Närvaro krävs vid workshops, intervjuer och fältbesök, medan analys och dokumentation kan genomföras på distans. Språk: Svenska.

Vår arbetsplats  Brinner du för att göra skillnad på olika sätt? I ett av Sveriges viktigaste jobb kommer du att göra skillnad för personer som har behov av stöd för att kunna få och behålla ett arbete. Vårt huvudsakliga uppdrag är att rusta, matcha och stödja arbetssökande på sin väg till arbete och/eller studier samt stötta arbetsgivarna i att hitta arbetskraft och på så sätt bidra till kompetensförsörjning. Vi erbjuder service lokalt och digitalt till länets arbetssökande och arbetsgivare. Utifrån arbetssökandes och arbetsgivares behov erbjuder vi som komplement även fördjupat stöd. Beskrivning av tjänsten Som arbetsförmedlare arbetar du till stor del med att identifiera behov och bedöma lämpliga insatser utifrån specifika arbetssökandes och arbetsgivares stödbehov. En arbetsförmedlare kan utöver det ha flera olika roller och inriktningar beroende på verksamhetens behov. I arbetsuppgifterna kan det till exempel ingå att samordna och utföra olika stödinsatser samt bereda, besluta och följa upp olika insatser och stöd. Insatser och stöd kan både levereras i egen regi på Arbetsförmedlingen eller genom andra aktörer. Arbetet som arbetsförmedlare innebär att du dagligen behöver kunna tolka och arbeta utifrån relevanta regelverk, handläggarstöd och processbeskrivningar. Du behöver också kunna arbeta enhetligt och rättssäkert samt fatta korrekta beslut enligt gällande regelverk och myndighetens rutiner och prioriteringar. Du kommer bland annat att arbeta med Informera och kommunicera om Arbetsförmedlingens uppdrag, tjänster samt rättigheter och skyldigheter till arbetssökande och arbetsgivare. Bedöma arbetssökandes och arbetsgivares behov av stöd, definiera mål, upprätta handlingsplaner och följa upp att dessa är relevanta. Dokumentera information rättssäkert och agera enligt relevanta regelverk, avtal och processer. Inhämta och bedöma nödvändig information för att besluta om insatser eller program. Kvalifikationer Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 hp/120 p alternativt är du/har du varit anställd som Arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen minst 6 månader samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare Minst två års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50% under sammanlagt två år inom arbeten där arbeten där digitala system och god dokumentation varit centralt Mycket goda kunskaper att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse B-Körkort Övriga meriter för tjänsten Du är eller har varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha gedigen erfarenhet av arbetsförmedlarens roll Goda kunskaper av den lokala arbetsmarknaden Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen: Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Vårt erbjudande Tjänsten är en visstidsanställning tom 2027-02-28. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Eskilstuna. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-11-17 Bifoga ditt CV i din ansökan. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer och se en film om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete. Mer om vår organisation och vårt uppdrag

Business Analyst (BA) – Process- och digitaliseringsstöd | Göteborg🚀 Om rollen Vi söker en erfaren och verksamhetsnära Business Analyst till ett spännande konsultuppdrag inom processutveckling och digitalisering i Göteborg. Här får du en central roll i att identifiera, analysera och omsätta verksamhetens behov till effektiva processer och digitala lösningar. Du blir en viktig länk mellan verksamheten, processägare och IT-team och bidrar till att skapa hållbara förbättringar som gör verklig skillnad. Du ingår i ett team om fyra personer som arbetar med process- och digitaliseringsstöd. Rollen passar dig som trivs med många kontaktytor, tar egna initiativ och har förmågan att skapa struktur och tydlighet i komplexa frågeställningar. 💼 Dina arbetsuppgifter Identifiera, samla in och analysera verksamhetens behov och krav. Fungera som en länk mellan verksamhet, processägare och utvecklings- eller förvaltningsteam. Planera och självständigt genomföra workshops, intervjuer och andra aktiviteter för behovsanalys. Dokumentera och strukturera krav, processbeskrivningar och beslutsunderlag. Omsätta verksamhetens mål och behov till konkreta förbättringsinitiativ och digitala lösningar. Driva dialog och samarbeta med olika intressenter för att säkerställa gemensam förståelse och framdrift. Bidra till utveckling och effektivisering av verksamhetens processer och arbetssätt. Säkerställa att föreslagna lösningar möter verksamhetens behov och skapar långsiktigt värde. ✅ Kvalifikationer och skallkrav Vi söker dig som: Har flera års erfarenhet som Business Analyst, kravanalytiker eller i en motsvarande roll. Har dokumenterad erfarenhet av kravinsamling, kravanalys och kravhantering inom både verksamhets- och IT-relaterade initiativ. Har erfarenhet av att självständigt planera och genomföra workshops, intervjuer och andra aktiviteter för behovsfångst och analys. Har mycket goda kunskaper i svenska och kan kommunicera tydligt och professionellt i både tal och skrift. Är initiativtagande och van att skapa och upprätthålla relationer med olika intressenter och samarbetspartners. Har erfarenhet från flera olika typer av organisationer och verksamheter. Kan omsätta verksamhetsbehov till tydliga krav, processbeskrivningar och beslutsunderlag. Arbetar strukturerat, lösningsorienterat och med ett tydligt verksamhetsfokus. 🌟 Personliga egenskaper För att lyckas i rollen ser vi att du är analytisk, kommunikativ och självgående. Du har lätt för att skapa förtroende, förstå olika perspektiv och driva arbetet framåt. Du trivs med att samarbeta över organisationsgränser, kan förklara komplex information på ett pedagogiskt sätt och har en god förmåga att kombinera verksamhetens behov med tekniska möjligheter. 📍 Uppdragsinformation Placering: Göteborg Startdatum: 11 januari 2027 Slutdatum: 31 december 2027 Omfattning: 100 % (40 timmar per vecka) Arbetsmodell: Hybrid, minst 50 % på kontoret Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

För vår kunds räkning söker vi just nu en erfaren HR Business Partner till ett konsultuppdrag med placering i Stockholm eller Visby. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-12-21 och pågå till och med 2027-08-31, med möjlighet till förlängning om 6 månader.  Om uppdraget Som HR Business Partner får du en central roll i att stödja och utveckla verksamheten genom både strategiskt och operativt HR-arbete. Du arbetar nära chefer och ledningsgrupper och bidrar till att skapa rätt förutsättningar för ett hållbart ledarskap, en stark företagskultur och långsiktig kompetensförsörjning. I rollen ingår du i ledningsgruppen och fungerar som en affärsnära och strategisk partner där du driver HR-frågor som stödjer verksamhetens mål och utveckling. Du ansvarar för att omsätta övergripande HR-strategier till konkreta initiativ och arbetar aktivt med organisationsutveckling, förändringsledning och medarbetarupplevelse. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar bland annat att: Vara strategisk HR-partner till chefer och ledningsgrupper samt säkerställa att HR-perspektivet integreras i verksamhetens beslut. Driva organisationsutveckling, förändringsledning, kulturförflyttning och ledarutveckling. Ansvara för fackliga relationer, förhandlingar och samverkan. Stödja och utveckla det operativa HR-arbetet inom bland annat arbetsrätt, kompetensförsörjning, prestationsstyrning, rehabilitering och lönerevision. Arbeta med strategiskt och systematiskt arbetsmiljöarbete, riskbedömningar och regelefterlevnad. Implementera och följa upp koncerngemensamma HR-initiativ och processer för att stärka verksamhetens kompetens, kultur och medarbetarupplevelse. Övrigt: Start: 2026-12-21 Slut: 2027-08-31, med möjlighet till förlängning om 6 månader. Omfattning: 100% Placering: Stockholm eller Visby. Uppdraget kräver fysisk närvaro på kontoret cirka tre dagar per vecka. Placering i Visby är endast möjlig för dig som är bosatt på Gotland. Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav: Akademisk examen inom HR, beteendevetenskap, ekonomi eller annan relevant utbildning på högskole- eller universitetsnivå. Minst 8–10 års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete som HR Business Partner, HR-chef eller motsvarande, gärna i en större och komplex organisation. Mycket goda kunskaper inom arbetsrätt samt erfarenhet av förhandling och samverkan med fackliga parter. Mycket goda kunskaper inom systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM), riskbedömningar och övriga arbetsmiljörelaterade frågor. Dokumenterad erfarenhet av förändringsledning. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du även uppfyller följande krav: Stark kompetens inom organisationsutveckling, förändringsledning och strategisk kompetensförsörjning. God förståelse för hur ledarskap, kultur och styrning påverkar verksamhetens resultat. Erfarenhet från reglerade och transaktionsintensiva verksamheter, exempelvis finans eller andra tillståndspliktiga branscher. Erfarenhet av att arbeta i ledningsgrupp och bidra till strategiska verksamhetsbeslut. Erfarenhet av att implementera övergripande HR-strategier och driva organisationsövergripande HR-initiativ. Förståelse för Employer Branding och dess strategiska betydelse för att attrahera och behålla rätt kompetens. Önskade personliga egenskaper: För att lyckas i rollen ser vi att du är självgående, driven och har en stark förmåga att hantera komplexa HR-frågor med både ett strategiskt och operativt perspektiv. Du har hög integritet, ett affärsmässigt förhållningssätt och förmågan att självständigt driva frågor från idé till resultat. Du är relationsskapande och har lätt för att bygga förtroendefulla samarbeten på olika nivåer i organisationen. Vidare är du kommunikativ, konsultativ och trygg i att utmana, påverka och fatta beslut. Du har förmågan att ge tydlig och konstruktiv feedback, skapa engagemang och bidra till utveckling och prestation. Som person är du även resultatorienterad, beslutsam och trivs i en föränderlig miljö. Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen. Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef Vanessa Tummings på [email protected]. Känn dig trygg som konsult hos Devotum Som konsult hos Devotum har du möjlighet att välja om du vill fakturera genom ditt eget bolag eller bli direkt anställd hos oss. Som anställd hos Devotum erbjuds du alltid schyssta villkor enligt kollektivavtal (Almega) som bland annat innefattar friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar. Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Vi söker en samordnare för markåtkomst till ett konsultuppdrag inom infrastrukturprojektet Spårväg Syd, hos en kollektivtrafikmyndighet. I rollen samordnar du markåtkomstprocessen – avtal, förhandlingar och tillstånd – i ett av Sveriges större pågående spårvägsprojekt. Om uppdraget Du arbetar nära projektledning, jurister och markägare för att säkerställa att markåtkomsten löper smidigt och enligt projektets tidplan. Arbetsuppgifter Samordna markåtkomstprocessen inom projektet Driva avtal och förhandlingar med berörda markägare Hantera tillståndsfrågor kopplade till markåtkomst Samverka med projektledning, jurister och andra intressenter Följa upp status och rapportera till uppdragsgivaren Vi söker dig som har: Erfarenhet av markåtkomstfrågor Erfarenhet av samordning inom större infrastrukturprojekt Gärna erfarenhet från spårtrafik eller kollektivtrafik Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Som person är du: Förhandlingsvan och noggrann Van att hantera många kontaktytor samtidigt Strukturerad och lösningsorienterad Uppdragsinformation Uppdragslängd: 2026-11-30–2027-12-31 Omfattning: heltid Plats: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-11-16 Om Soros Consulting Soros Consulting arbetar med kvalificerad konsultförmedling inom IT, teknik och verksamhetsutveckling. Vi matchar erfarna specialister med uppdrag där deras kompetens skapar tydliga resultat. Vårt fokus är kvalitet, långsiktighet och att skapa goda förutsättningar både för konsulter och uppdragsgivare genom tydlighet, professionalism och hållbara relationer. Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag! följ oss på Linkedin för fler jobbmöjligheter: Hemsida – https://sorosconsulting.se Instagram – https://www.instagram.com/sorosconsulting

Arbetsbeskrivning Är du en god kommunikatör som trivs med att vara den som löser kundernas problem? Brinner du för att ge god service, är snabb och effektiv när det kommer till att besvara kunders frågor via telefon, e-post och chatt? Vi på Randstad söker nu engagerade medarbetare till olika uppdrag kopplat till kundsupport och kundtjänst i och omkring Borås. I rollen som kundservicemedarbetare blir du ansiktet utåt och en avgörande länk mellan våra företaget och deras kunder som är både privatpersoner och företagskunder. Du ansvarar för att hantera inkommande ärenden via telefon, e-post och chatt, där du agerar som kundens första kontaktpunkt. Uppdraget innebär att du med professionalitet och lyhördhet navigerar genom frågor som rör allt från sändningsstatus och bokningar till reklamationer och logistiska flöden. Ditt fokus ligger på att leverera högkvalitativ support där du säkerställer att varje kund känner sig prioriterad och väl bemött. Genom att kombinera din administrativa skicklighet med en lösningsorienterad inställning bidrar du till att bibehålla och stärka kundrelationer. Arbetstiden är varierande beroende på kund och uppdrag och kan omfattas av såväl dagtid måndag till fredag som kvällar och helger. Vi söker en samarbetsvillig person med god kommunikationsförmåga. Du brinner för att ge god service genom att vara lyhörd och tillgänglig för kunden. Du är även strukturerad och noggrann och kan prioritera och vara lösningsorienterad även när tempot är högt. Som person är du positiv, engagerad och har en naturlig fingertoppskänsla för service. Du är stresstålig när det hettar till och arbetar alltid målinriktat för att leverera bästa möjliga resultat. Ansvarsområden Du besvarar och löser problem via inkommande samtal, e-post och chattmeddelande Ge professionell och vänligt support för att lösa kundfrågor  Samarbeta med andra avdelningar för att lösa kundrelaterade ärenden Administration och dokumentation Vårda kundrelationer Kvalifikationer Erfarenhet från serviceyrken såsom butik eller kundtjänstmedarbetare Intresse av att arbeta och kommunicera med människor God dator- och systemvana Goda kunskaper i både svenska och engelska  Har gymnasieutbildning Meriterande för denna tjänst är att du har körkort och tillgång till bil Erfarenhet Kundtjänst Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vill du bidra till att stärka Sveriges energiberedskap? Vi söker dig som vill arbeta med kvalificerad handläggning inom Energiberedskapsklivet och bidra till ett robust energisystem. Ta chansen och sök idag!   Energimyndigheten arbetar för en fossilfri och robust energiförsörjning. Försörjningstrygghet, konkurrenskraft och ekologisk hållbarhet är perspektiv som ska förenas för att säkra framtidens energisystem.   Dina arbetsuppgifter - handläggning av finansiell stödgivning   I rollen som handläggare för Energiberedskapsklivet tillhör du Energiberedskapsavdelningen och kommer därigenom att bidra i myndighetens bredare arbete med att stärka energisystemet för det civila försvaret. Energiberedskapsklivet förenar både handläggning av finansiell stödgivning med utveckling av informationsinsatser och kunskapshöjande åtgärder.   En central del av rollen är ärendehandläggning kopplad till finansiell stödgivning. Du kommer att bereda och granska inkomna ärenden, sammanställa och kvalitetssäkra underlag, föredra beslut samt följa upp ärenden och utbetalningar av investeringsstöd. I arbetet ingår även löpande dialog med stödmottagare och andra berörda aktörer. Till din hjälp finns allmänna anvisningar såsom förordning och villkor, interna rutiner och mallar men framför allt ett nära stöd från dina kollegor.   Arbetet omfattar även utredning, implementering och förvaltning och att bidra till enhetens utveckling av rutiner och arbetssätt. Arbetsuppgifternas tyngdpunkt kan variera mellan ärendehandläggning, uppföljning, utvecklingsarbete och kunskapsstöd.   Kvalifikationer Du har en eftergymnasial utbildning inom områden som Energimyndigheten bedömer relevant för rollen, exempelvis inom naturvetenskap, ekonomi, statsvetenskap eller annan utbildning. Vi söker dig som har erfarenhet av att bearbeta, analysera och strukturera information eller bereda underlag som grund för bedömningar och beslut.   Du kommunicerar mycket väl på både svenska och engelska, i tal såväl som skrift och har goda kunskaper i moderna IT-system och program. Du har även förmåga att sätta dig in i nya system, instruktioner och arbetssätt. Det här är en säkerhetsklassad befattning och svenskt medborgarskap krävs.   Det är meriterande om du har kunskap eller erfarenhet inom nedan områden: erfarenhet av att handlägga statliga stöd och bidrag, med fokus på rättssäkra bedömningar, analys av ansökningar eller framtagande av beslutsunderlag aktuell och relevant erfarenhet av ärendehandläggning inom offentlig sektor relevant arbetslivserfarenhet inom energifrågor studerat kurser inom säkerhet- och beredskap   Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du är noggrann och kvalitetsmedveten och lägger stor vikt vid att ditt arbete håller god kvalitet. Med din problemlösande analysförmåga kan du analysera och väga samman information, se samband och uppmärksamma avvikelser. Du är även flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningar och behov förändras.   Om oss Beredskapsenheten arbetar med att utveckla, stödja, styra och följa upp myndighetens interna arbete med krisberedskap samt krigsförberedelser. Enheten jobbar även med att främja externa aktörers förmåga och försörjningstrygghet genom Energiberedskapsklivet. Enheten är en del av avdelningen Energiberedskap.   Vårt erbjudande Hos oss får du arbeta i ett öppet och kreativt klimat där du kan utveckla din kompetens och bidra till samhällsnytta. Här finns goda möjligheter till lärande, variation och utveckling – samtidigt som du får förutsättningar att skapa en hållbar balans mellan arbete och privatliv.   Tjänsten är placerad på huvudkontoret i centrala Eskilstuna, nära reseförbindelser till Stockholm, Västerås och andra närliggande städer. Vi arbetar aktivitetsbaserat och erbjuder flexibla arbetstider samt möjlighet till distansarbete. Vi har ett friskvårdsbidrag, två friskvårdstimmar varje vecka och ett gym på arbetsplatsen. Dessutom får du förmånliga villkor för semester, ledighet på klämdagar, förmånscykel, föräldraledighet och tjänstepension. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna https://www.energimyndigheten.se/om-oss/jobba-pa-energimyndigheten/   Bra att veta Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders inledande provanställning. Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär säkerhetsprövning och registerkontroll enligt bestämmelser i säkerhetsskyddslagen kommer att genomföras. Vid tillsvidareanställning kan det bli aktuellt med krigsplacering vid myndigheten.   Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 23 november. Vi har valt att inte efterfråga personligt brev då vi istället använder urvalsfrågor som ligger till grund för det första urvalet vi gör. Tester och arbetsprov kan komma att användas under rekryteringsprocessen.   Om du skickar in din ansökan på annat sätt än via vår hemsida, vänligen märk den med diarienummer 2026-014284. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta oss på HR så hjälper vi dig att skicka in din ansökan. Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.   Frågor? Välkommen att kontakta rekryterande chef Andreas Hornwall på telefon 016-544 21 96 eller rekryteringskonsult Maria Widell-Vuopio på 070 202 27 05.   Våra fackliga representanter: Martin Larsson, SACO-S telefon 016-544 24 64 och Petra Lindblom Haddad ST telefon 016-5420656.

Skurups kommun har drygt 17 000 invånare och ligger naturskönt på den skånska sydkusten, med utmärkta kommunikationer till Malmö, Ystad, Lund och Köpenhamn. I vår kommun bor invånarna i lugnet, med staden runt knuten. Det lokala näringslivet blomstrar och inflyttningen till kommunen ökar. 1 200 medarbetare håller dagligen hjulen snurrande, med fullt engagemang för medborgarnas bästa. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Vi är stolta över våra korta beslutsvägar. Tillsammans gör vi skillnad! Skurups vision 2045: Med hjärta och engagemang för livskvalitet, trygghet och utveckling skapar vi platsen där vi lever, verkar och växer – tillsammans. Skurups kommun är platsen för det goda livet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta nära verksamheten, kombinera kvalificerat ekonomiarbete med utvecklingsfrågor och bidra till en av kommunens största förvaltningar? Då kan det här vara rätt uppdrag för dig! Vi söker en controller till ekonomienheten för ett föräldravikariat på cirka 15 månader. Ditt huvudsakliga uppdrag är att stödja skol- och utbildningsförvaltningen i ekonomiska frågor, med fokus på budget, uppföljning, prognoser och ekonomiska analyser. Du arbetar nära förvaltningens chefer och ledning och bildar tillsammans med ytterligare en controller ett team som ansvarar för det ekonomiska stödet. Skol- och utbildningsförvaltningen ansvarar bland annat för förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grundskola, vuxenutbildning, gymnasieskola samt kultur- och fritid. Det innebär ett varierat uppdrag med många kontaktytor, där du får möjlighet att arbeta med både verksamhetsnära och mer strategiska frågeställningar. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: • Ansvara för och samordna förvaltningens budget-, prognos- och bokslutsarbete. • Utgöra kvalificerat ekonomistöd till förvaltningens chefer och ledning. • Genomföra ekonomiska analyser, utredningar och ta fram beslutsunderlag. • Bereda, rapportera och föredra ärenden till förvaltningsledningen och skol- och utbildningsutskottet. • Delta i övriga förekommande uppgifter som ingår i ekonomienhetens uppdrag. Du ingår i ekonomienheten och arbetar nära enhetens övriga medarbetare. Du utgör ett naturligt bollplank som sakkunnig inom ditt ansvarsområde. Enheten leds av ekonomichefen och består av 12 medarbetare. Du bidrar till en gemenskap där vi skickliggör varandra och där vi tar ansvar för att stötta och stärka varandra på resan med ständig utveckling. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom ekonomi eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete, gärna i en roll som controller eller motsvarande. Erfarenhet av arbete i offentlig sektor är meriterande. Har du dessutom erfarenhet av skolverksamhet ser vi det som särskilt positivt. Du har god analytisk förmåga, goda kunskaper i Excel och är van vid att arbeta med ekonomiska analyser, budget och uppföljning. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. För att lyckas i rollen tror vi att du trivs i en verksamhet som förändras och utvecklas. Du är lösningsorienterad, flexibel och har ett helhetsperspektiv. Du tar gärna egna initiativ och har ett intresse för att förbättra och utveckla arbetssätt. Du är självgående, ansvarstagande och trygg i din kompetens. Du har ett stödjande förhållningssätt och lätt för att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer. Du kan också kommunicera ekonomiska frågor på ett pedagogiskt och begripligt sätt, även till personer utan ekonomisk bakgrund. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2027-02-15 eller enligt överenskommelse, upphör: 2028-05-15 . Arbetstid: Dagtid. Anställningen avser ett föräldravikariat på cirka 15 månader, med eventuell möjlighet till förlängning. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Skurups kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du beslut om skyddad identitet, kontakta rekryterande chef innan du ansöker till tjänsten. I Skurups kommun tillämpas rökfri arbetstid. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Skurups kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om jobbet Är du trygg och driven inom redovisning och tycker om att arbeta brett med ekonomi? Trivs du dessutom i en roll där du får möjlighet att utveckla arbetssätt, effektivisera processer och bidra med nya idéer? Då kan detta vara nästa steg för dig. Om företaget BK Tech är en industrigrupp med fokus på helhetslösningar för klimatsmart energiproduktion och specialiserade på att hjälpa industrin i sin omställning från fossila bränslen till bioenergi. Våra lösningar för hållbar energiproduktion är framtagna i nära samarbete med industrin och behovet att energikonvertera är idag större än någonsin. Med samlad kompetens och erfarenhet skapar vi stora möjligheter att erbjuda lönsamma helhetslösningar inom energikonvertering. Detta inkluderar allt från byggnation av kompletta bioenergianläggningar, behovsanalyser, konstruktion och projektering till underhåll, drift och försörjning av bränslepellets. Vår styrka ligger i det samarbete som finns mellan BK Techs olika verksamheter och som gör att vi kan erbjuda trygghet, erfarenhet och spetskompetens till alla våra kunder inom både pellets, bioenergi, förbränningsprocesser, produktion och systemlösningar. Vi utvecklar, bygger och hjälper till att finansiera anläggningar och har alla resurser som krävs för att ta ett helhetsansvar. Allt under ett och samma tak. Tjänstebeskrivning Till BK Tech söker vi nu en redovisningsekonom som kommer att arbeta brett med ekonomifrågor och få en viktig roll i det löpande ekonomiarbetet. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: • Löpande redovisning och avstämningar • Kund- och leverantörsfakturahantering • Bokslutsarbete, årsredovisningar och inkomstdeklarationer • Rapportering av bland annat moms och skatter • Ta fram rapporter och underlag för ekonomiska beslut • Vara ett stöd till övriga funktioner i organisationen • Bidra till att utveckla och effektivisera ekonomiska processer och arbetssätt Det här är en roll för dig som inte bara gillar att få siffrorna att stämma, utan också tycker att det är roligt att se hur arbetet kan göras smartare och mer effektivt. Kvalifikationer Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom ekonomi och flera års erfarenhet av en liknande roll. Du känner dig trygg inom redovisning och bokslutsarbete och är van vid att arbeta självständigt samt vara ett bollplank för dina kollegor. Samtidigt ser vi gärna att du är nyfiken, lösningsorienterad och tycker om att förbättra och utveckla befintliga arbetssätt. Det är meriterande om du har praktisk erfarenhet av att effektivisera system, ekonomiprocesser eller administrativa arbetssätt Som person tror vi att du är noggrann och strukturerad, men också prestigelös och serviceinriktad. Du gillar att samarbeta med andra och har lätt för att sätta dig in i både detaljer och helheten. Du har vidare ett stort intresse och fallenhet att arbeta med rapportering, analys och beslutsunderlag där tidigare erfarenhet av controlling är meriterande. Tjänsten inleds som en konsultanställning via oss på NearYou, med målsättningen att övergå till en tillsvidareanställning hos BK Tech. Det innebär en möjlighet att lära känna både rollen och verksamheten samtidigt som ambitionen från start är ett långsiktigt samarbete. Låter detta intressant? Har du frågor, så tveka inte att kontakta konsultchef Sara Johansson på [email protected] Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se senast 22 november 2026. Med anledning av dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Vi tar ej emot CV via e-post. Välkommen med din ansökan! Om NearYou NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 17 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se Att arbeta som konsult på NearYou Som konsult hos NearYou är du anställd hos oss och arbetar ute hos någon av våra kunder. För oss är det viktigt att erbjuda en trygg och hållbar anställning för alla våra anställda. Du har samma fördelar och trygghet som hos en traditionell arbetsgivare och du omfattas av kollektivavtalens villkor för till exempel lön, försäkringar, pension och semester. Som konsult hos oss får du en konsultchef som hjälper dig i ditt val av uppdrag och ger dig tips och råd hur du kan utvecklas i arbetslivet. Du får även möta olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher, vilket gör att du utvecklar din kompetens och ditt nätverk och gör dig till en mer attraktiv medarbetare.

Vill du kombinera kvalificerat lönearbete med systemutveckling och projektledning? Hos Dentalum får du en central roll i att bygga en modern och skalbar lönefunktion för en koncern i stark tillväxt. Om Dentalum Dentalum är en av Sveriges största tandvårdsgrupper och består av över 30 kliniker från Boden i norr till Malmö i söder. Tillsammans är vi omkring 400 medarbetare som arbetar för att erbjuda trygg tandvård med hög kvalitet och ett personligt bemötande. Vår filosofi bygger på att bevara klinikernas lokala identitet och entreprenörskap samtidigt som de får stöd och utvecklingsmöjligheter genom Dentalum. Vi fortsätter att växa genom både förvärv och utveckling av våra befintliga verksamheter. Om rollen Dentalums lönehantering sköts i dag av en extern leverantör, och vi tar nu hem lönefunktionen i egen regi. Som Dentalums första seniora lönespecialist får du ett självständigt helhetsansvar, från tidrapportering och löneberedning till utbetalning, rapportering och avstämning. Koncernen består i dag av 28 bolag och fortsätter att växa. Du får därför en viktig roll i att utveckla en gemensam, effektiv och kvalitetssäkrad miljö för lön och system. Du får också ett övergripande systemansvar för Flex HRM och blir en nyckelperson när nya verksamheter ska integreras. Det kan innebära att kartlägga befintliga processer, planera systembyten, samordna migrering av historik och säkerställa en trygg övergång till Dentalums löneprocess. Dina huvudsakliga ansvarsområden Ansvara för hela löneprocessen, från tidrapportering till utbetalning. Genomföra kontroller, avstämningar och kvalitetssäkring. Hantera semester, frånvaro, retroaktiv lön, slutlöner och andra kvalificerade lönefrågor. Ansvara för arbetsgivardeklarationer samt rapportering till exempelvis Collectum, Fora och SCB. Ta fram och kvalitetssäkra bokföringsunderlag. Ge stöd till chefer och medarbetare i frågor som rör lön, tid och system. Säkerställa korrekt hantering utifrån lagstiftning, kollektivavtal och interna riktlinjer. Ansvara för och utveckla arbetssätt, flöden och inställningar i Flex HRM. Projektleda implementeringen av nya bolag, från kartläggning och migrering till tester och ordinarie löneproduktion. Dokumentera och utveckla gemensamma processer och rutiner. Vem söker vi? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av kvalificerat lönearbete och är trygg med att självständigt ansvara för hela löneprocessen. Du har god förståelse för sambandet mellan lön, tid, HR och ekonomi samt god kunskap om lagstiftning, kollektivavtal, pensioner och lönerelaterad rapportering. Mycket goda kunskaper i Flex HRM är starkt meriterande, särskilt om du har erfarenhet av att konfigurera, utveckla eller implementera systemet. Erfarenhet av Payroll, Time, Employee och Travel är ett stort plus. Vi ser gärna att du även har erfarenhet av: Lönehantering för flera bolag. Olika kollektivavtal och anställningsvillkor. Systembyten, migreringar eller implementationer. Integration av nya bolag i samband med förvärv. Projektledning inom lön, HR eller system. Excel och lönerelaterad ekonomisk uppföljning. För att trivas i rollen Du är självgående, noggrann och lösningsorienterad. Du uppskattar struktur och kvalitet men ser också möjligheter att förenkla och förbättra arbetssätt. Du är van att hålla ihop flera parallella aktiviteter och driva arbetet från planering till genomförd leverans. Eftersom rollen innebär många kontaktytor är du också pedagogisk, serviceinriktad och kommunikativ. Därför ska du välja Dentalum Hos oss får du stort ansvar, tydligt mandat och goda möjligheter att påverka. Du blir en viktig del av Dentalums fortsatta utveckling och får vara med och bygga en lönefunktion som kan växa tillsammans med koncernen. Välkommen att vara med och bygga framtidens lönefunktion på Dentalum! Ansökan I denna rekrytering samarbetar Dentalum med Vindex, som ansvarar för hela rekryteringsprocessen. Du blir direktanställd hos Dentalum. Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag då urval och intervjuer sker löpande. Skicka ditt CV i Word-format till oss på Vindex och ange referensnummer SALÖN3218. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Sara Söderlilja ([email protected], 0701-718 193) eller Lisa Nyström ([email protected], 0704-145 020). Välkommen med din ansökan! Om Vindex Vindex är specialiserade på rekrytering och interim inom ekonomifunktionen. Vi hjälper företag att hitta rätt kompetens för både operativa och strategiska behov. Läs mer på vindex.se.