Har du fått höra från dina vänner att du har en fingertoppkänsla för service? Motiveras du av att göra det där speciella för människor du möter? Om svaret på frågorna är ’Ja’ tror vi att du med stor sannolikhet är vår kunds nya Customer Experience Manager! Barona har ett stolt samarbete med Europeiska Motor som just nu söker ytterligare en ny stjärna. I rollen receptionist på Europeiska motor kommer du få titeln Customer Experience Manager. Du kommer i din roll att upprätthålla det dagliga arbetet på Europeiska Motors anläggningar. Ett arbete som präglas av fantastiska kundmöten, samarbete och glädje!  Arbetsbeskrivning Som Customer Experience Manager kommer du tillsammans med ditt team att äga allt som händer i bilhallen. Du är den första personen som kunderna möter och du ansvarar för att guida kunderna i hallen. Du ställer frågor för att ta reda på kundens behov för att därefter lämna över till en säljare på plats. Utöver det fysiska kundbemötandet kommer du även arbeta med mer administrativa uppgifter. Vi har anläggningar i Rissne, Täby, Vällingby och Arlandastad. Den här rollen är primärt i Täby och man behöver ibland stötta upp på övriga anläggningar.  Förutom ditt närmaste team jobbar du nära andra avdelningar som exempelvis försäljning- leverans och serviceavdelningen. Övriga arbetsuppgifter omfattar: Organisera fordon i anläggningens bilpark Upprätthålla en konstant hög visuell standard i bilhallen Besvara anläggningens telefon Parkeringsinventering Inventering och inköp av kontorsmaterial Hantera provkörningar Din profil Europeiska Motor strävar alltid efter att leverera både fysisk och digital service i världsklass. Vi ser därför att du har ett genuint intresse för service och brinner för att ge kunder en oförglömlig upplevelse vid varje besök i bilhallen. Rollen omfattar mycket eget ansvar vilket bidrar till att vi tror att du har en god förmåga att strukturera och prioritera bland dagens uppgifter. Du arbetar alltid tillsammans med kollegor, både inom din avdelning samt i nära relation till andra avdelningar.  Vi ser också att du som söker har: B-körkort Erfarenhet av kundbemötande serviceyrken så som butik Erbjudande Du kommer bli anställd av Barona på en provanställning med tillkommande förmåner via kollektivavtal. Tjänsten är en heltidsanställning och arbetstider mellan 09.00 och 18.00 och vårt lönespann för den här rollen är på 22 000 - 25 000 Rekryteringsprocessen Rekryteringsprocessen innehåller intervjuer med både Barona och Europeiska Motor. Intervjuer hålls löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan nu! Kontakt Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta [email protected] Varmt välkommen med din ansökan! Om Barona Barona är en internationell koncern med kontor i 10 länder. I Sverige har vi kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Falun och Strömsund men levererar lösningar inom kompetensförsörjning över hela landet. Vi erbjuder våra kunder ett visionärt och framtidsanpassat partnerskap och våra medarbetare spännande möjligheter i alla skeden av karriären. Ända sedan starten i Finland 1999, bygger vår framgång på att hela vår organisation är kundorienterad och utmanar traditionellt tänkande när det gäller tjänsteutbud och affärsutveckling. Genom vårt fokus på innovation och digitalisering kan vi ständigt ligga i framkant när det gäller modern rekrytering. Läs mer här:  http://barona.se/om-oss/ INDGEN

Malmö universitet Malmö universitet är ett nyskapande, urbant och internationellt lärosäte som tack vare engagerade och erfarna medarbetare bidrar till samhällsutveckling. Hos oss arbetar lärare, forskare och andra medarbetare med olika kompetenser tillsammans för att bedriva utbildning och forskning av hög kvalitet. Alla yrkeskategorier och roller är viktiga. Du är välkommen att söka jobb hos oss!   Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta på Malmö universitet: https://mau.se/om-oss/jobba-hos-oss/     För att se annonsen i sin helhet samt ansöka, vänligen gå till https://mau.se/om-oss/jobba-hos-oss/lediga-jobb/   Malmö University Malmö University is an innovative, urban, and internationally-oriented academic institution that, thanks to its committed and experienced staff, contributes to societal development. Here, teachers, researchers, and other employees with various competencies work together to conduct high-quality education and research. All professional categories and roles are important. You are welcome to apply for a job with us! Here you can learn more about what it's like to work at Malmö University: https://mau.se/en/about-us/job-offers/ To see the advertisement and apply, please visit https://mau.se/en/about-us/job-offers/current-vacancies/

Vill du arbeta med ekonomi, med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en spännande verksamhet, där en dag inte är den andra lik? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som ekonom på Uppsala universitet. Institutionen för kvinnors och barns hälsa (KBH) är en internationell och mångprofessionell institution med fokus på hälsa och välfärd. Det globala hälsoperspektivet är alltid närvarande, och vi samarbetar över professioner och kliniska områden, både inom utbildning och inom forskning. Läs mer om oss på: https://www.kbh.uu.se/. Vi söker nu efter en ekonom som ersätter en av våra erfarna ekonomer som snart går i pension. Vi är för närvarande fem medarbetare inom ekonomifunktionen. Som medarbetare hos oss får du möjligheten att arbeta och utvecklas inom ekonomiadministration samtidigt som du får vara en del av verksamheten. Hos oss får du arbeta i en spännande kultur med medarbetare från hela världen samt möjlighet att delta i olika aktiviteter/evenemang, nätverk och utbildningar. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna innebär att du självständigt driver administrativa frågor kopplade till ekonomi samt ansvarar för uppgifter så som bokslut, uppföljning och analys samt budget. Vidare innebär arbetsuppgifterna att göra redovisningar till externa bidragsgivare, fakturahantering och projektkalkyler, samt att stödja projektansvariga i ekonomi- och inköpsfrågor. I det dagliga arbetet kommer du att interagera och ha ett nära samarbete med forskare och andra medarbetare inom institutionens stödfunktion. En viktig del i arbetet är således att även ge god service och stöd i olika ekonomiska frågor. Då vi arbetar gemensamt som grupp kan andra administrativa arbetsuppgifter komma att ingå. Kvalifikationskrav Vi söker dig som har intresse för ekonomi och gillar att ge service. Som sökande för denna anställning behöver du ha en högskoleexamen i ekonomi eller annat relevant område eller en eftergymnasial yrkesutbildning i ekonomi eller motsvarande kompetens som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig. Relevant administrativ erfarenhet är ett krav för anställningen. För att kunna genomföra arbetsuppgifterna krävs det även att du har god datorvana, goda kunskaper i excel, god analytisk och matematisk förmåga. Vidare är även god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på både svenska och engelska ett krav. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet som god förmåga till självständigt och strukturerat arbete, egen initiativ- och drivkraft samt förmåga att göra prioriteringar. Vi kommer även lägga stor vikt vid noggrannhet, flexibilitet, stor ansvars- och servicekänsla, god samarbetsförmåga samt förmåga att möta arbetstoppar. Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenhet av arbete i ekonomisystem är meriterande. Erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete såsom bokslut, redovisning och uppföljning är önskvärt. Om anställningen Anställningen är tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Ekonomisamordnare Jessica Sandervig, e-post [email protected] eller hr-generalist, 018-471 6078, [email protected]. I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen. Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026, UFV-PA 2026/1326. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected]

Högtrycksservice Öresund Syd AB ligger i Fosie industriområde och det är här du kommer att arbeta. På kontoret arbetar vår säljpersonal och det är här teknikerna utgår ifrån. Vi söker en positiv och självgående person. Då du kommer ha kontakt med våra kunder behöver du vara service-minded. Vi vill att du har erfarenhet av Fortnox och meriterande om du har erfarenhet av Mobigo arbetsordersystem, eller liknande. Du trivs att arbeta självständigt och tar egna initiativ. Du kommer arbeta i Fortnox och vårt arbetsordersystem Mobigo. Primära arbetsuppgifter: Hantering av kundfakturor Ansökning av ROT/RUT hos Skatteverket Hantering av leverantörsfakturor- registrering och godkännande i Fortnox Ta emot kundsamtal och boka in arbete till teknikerna Lättare arkivering Skicka in din ansökan redan idag, intervjuer sker löpande. Vi tar inte emot frågor eller ansökningar via telefon. Vänligen maila till [email protected]

Vill du utveckla digital kommunikation som når fram? Trivs du med att skapa innehåll som är målgruppsanpassat, tillgängligt och engagerande? Då kan det här vara rollen för dig! Vi söker nu en digital kommunikatör som vill bidra till att utveckla och förvalta en myndighets digitala kanaler och säkerställa att rätt budskap når rätt målgrupp. Om tjänsten Perido söker nu två digitala kommunikatörer till vår kund, en myndighet med placering i Solna. Arbetet sker huvudsakligen på plats på kontoret, med möjlighet till visst distansarbete enligt överenskommelse. Vi söker två personer med olika inriktningar: Digital kommunikatör med fokus på extern kommunikation via myndighetens webbplats. Digital kommunikatör med fokus på intern kommunikation via myndighetens intranät. Oavsett inriktning kommer du att ha en central roll i att utveckla och förvalta innehållet i myndighetens digitala kanaler. Du arbetar med att målgruppsanpassa, redigera och publicera innehåll samt säkerställer att texter, bilder och i vissa fall film är tillgängliga, användarvänliga och sökoptimerade. Med ett kommunikativt och strukturerat arbetssätt bidrar du till att skapa engagerande och relevant innehåll som når rätt målgrupp. Dina egenskaper För att lyckas i rollen är du en kommunikativ och självgående person som trivs med att ta ansvar för ditt arbete. Du har ett strukturerat arbetssätt och ett öga för både detaljer och helhet, vilket gör att du kan skapa innehåll som är tydligt, målgruppsanpassat och av hög kvalitet. Du är analytisk och nyfiken på hur digitala kanaler kan utvecklas och optimeras, samtidigt som du har en god förståelse för användarnas behov och vikten av tillgänglig kommunikation. Eftersom rollen innebär många kontaktytor har du också lätt för att samarbeta, bygga förtroendefulla relationer och kommunicera på ett tydligt och professionellt sätt. Är det dig vi söker? Vi ser fram emot att läsa din ansökan, varmt välkommen med den redan idag! Kvalifikationer (nedan krav måste uppfyllas samt framgå tydligt i CV): Högskoleutbildning exempelvis inom media och kommunikation eller likvärdig utbildning och minst fem (5) års arbetslivserfarenhet från liknande arbete Goda kunskaper om digital kommunikation och sociala medier Kunskap i webbpubliceringsverktyg (exempelvis Episerver, Sitevision m.fl.) Kunskap i webbanalysverktyg (exempelvis Matomo, Piwik Pro, Siteimprove m.fl.) Kunskap om optimering och utveckling av digitala kanaler Kunskap om användbarhet och tillgänglighet för digitala kanaler Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt Kunna kommunicera obehindrat på svenska och engelska, såväl i tal som i skrift Kunskap om klarspråk Meriterande: God erfarenhet av att arbeta med kommunikation för att nå en verksamhets mål Erfarenhet och lätt för att växla mellan strategisk planering och praktiskt genomförande Ha god samarbetsförmåga och talang för att bygga relationer med människor i olika positioner och med olika kunskaper Omfattning och tillträde Heltid, konsultuppdrag till och med 2026-12-23. Start 2026-09-01. Vi hjälper dig till nästa steg i yrkeslivet Vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Hos oss finns en stor variation av uppdrag, där du kan bli anställd direkt hos ett företag eller arbeta som konsult via Perido. Vi är ett av Sveriges största konsultföretag för tjänstemän, vilket ger dig många möjligheter. Som konsult blir du en viktig del av vår organisation och bidrar med din kompetens ute hos våra kunder. Läs mer om oss på Perido: https://perido.se/om-oss/ De flesta frågor eller funderingar kan du hitta svar på under perido.se/vanliga-fragor/. Om du fortfarande inte hittat svaret du söker är du välkommen att kontakta oss på [email protected]. Ange alltid tjänstens referensnummer 35921 i ämnesraden. Vänligen notera att vi endast tar emot ansökningar på vår hemsida och att vi inte har möjlighet att svara på hur du ligger till i processen eller vilket kundföretaget är om det utelämnats ur annonsen.

Vill du arbeta i en miljö där du blir en viktig länk i en samhällsviktig verksamhet? Vill du påverka och bidra till Sveriges säkerhet och till att vi kan fortsätta leva i ett fritt och demokratiskt land? Som handläggare inom rättstjänst får du under ditt vikariat möjlighet att arbeta och utvecklas tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor. Du blir en viktig del av ett drivet team inom Försvarsmakten – en myndighet i stark tillväxt. I Försvarsmakten gör alla våra medarbetare skillnad för Sverige varje dag! Om Värnpliktsärendedetaljen Värnpliktsärendedetaljen vid utbildningssektionen är en del av Försvarsstabens utbildningsavdelning vid genomförandeenheten. Utbildningsavdelningen består av ca 80 medarbetare. Avdelningen inriktar, planerar, utvecklar, följer upp och samordnar myndighetens personal- och kompetensförsörjning,såväl för civil som militär personal. Tyngdpunkten för avdelningen ligger på officers- och värnpliktsutbildningar, myndighetensrekryterings- och kompetensutvecklingsarbete samt analys av kompetensförsörjning. Försvarsstaben i sin helhet ansvarar för att samordna den strategiska planeringen och den militärstrategiska ledningen. Värnpliktsärendedetaljen arbetar i huvudsak med stöd, samordning och utveckling, främst inomtolkning och tillämpning av regelverk som omfattar och reglerar värnpliktiga vid grund -eller repetitionsutbildning i Försvarsmakten. Arbetet syftar till att skapa en enhetlig, rättssäker och effektiv tillämpning i hela myndigheten. Huvudsakliga arbetsuppgifter Det militära disciplinsystemet är en central del av Försvarsmaktens myndighetsutövning och syftar till att upprätthålla god ordning, militär disciplin och säkerhet under utbildning och tjänstgöring. Ett välfungerande disciplinsystem stärker förtroendet för myndighetens uppdrag samt bidrar till att öka den operativa militära förmågan. Som handläggare med inriktning rättstjänst arbetar du med att utveckla, samordna och inrikta Försvarsmaktens tillämpning av lag (1994:1811) om disciplinansvar inom totalförsvaret, m.m.  I övrigt är du som medarbetare i sektionen en del i ordinarie handläggning av ärenden inom Försvarsstaben. Exempel på arbetsuppgifter: ge kvalificerat stöd och rådgivning till försvarsgrenar, motsvarande organisationsenheter och förband i frågor som rör disciplinsystemet för värnpliktiga utveckla, förvalta och kvalitetssäkra styrande dokument, metodstöd och rutiner följa upp och analysera tillämpningen av regelverket samt identifiera utvecklingsområden planera och genomföra centrala utbildningar inom rättstjänst och disciplinansvar bereda ärenden och beslutsunderlag till högre chef samverka med Försvarsstabens juridiska avdelning, auditörer, Plikt- och prövningsverket, Pliktrådet samt andra interna och externa aktörer. KRAV Kvalifikationer Aktuell arbetslivserfarenhet i offentlig sektor som arbetsgivaren bedömer relevant Genomförd värnplikt, GMU eller motsvarande i Försvarsmakten Mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska språket – i såväl tal som skrift Personliga egenskaper Vi söker dig som är målmedveten och har en stark drivkraft att leverera resultat med hög kvalitet. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, driver dem framåt och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål. I rollen ska du kunna se samband och analysera, samt väga olika perspektiv mot varandra samt identifiera hållbara lösningar med ett strategiskt helhetsperspektiv. Därför ser vi att du har en god analytisk förmåga och trivs med att sätta dig in i komplexa frågeställningar. Arbetet medför många kontaktytor och förutsätter att du på ett tydligt och förtroendeingivande sätt kan kommunicera och argumentera för dina ställningstaganden samtidigt som du är öppen för andras perspektiv. Som person är du trygg och har hög integritet. Du agerar professionellt även i utmanande situationer, står för dina bedömningar på ett prestigelöst sätt. MERITERANDE Akademisk utbildning inom juridik eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant Officersutbildning Tidigare eller nuvarande anställning inom Försvarsmakten Erfarenhet av förändrings -och utvecklingsarbete Övrigt Anställningsform: Vikariat om ca sex månader med möjlighet till förlängning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Stockholm. Civil eller militär befattning. Tjänsteresor förekommer. Tillträdesdatum: Snarast. Tester förekommer som en del av rekryteringsprocessen. Upplysningar om befattningen Rekryterande chef Karolina Edholm, nås via Försvarsmaktens växel 08-788 75 00. Upplysningar om rekryteringsprocessen Maria Törnqvist, nås via Försvarsmaktens växel 08-788 75 00 Fackliga företrädare SACO, Anders Markow Försvarsförbundet OFR/S, Kjell Tetzlaff SEKO, Åsa Karlsson OFR/O Roger Ericsson Samtliga nås via Försvarsmaktens växel 08-788 75 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-19. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -----------------------------------------------------Information om det rekryterande förbandet:I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling. Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa? Tillsammans i teamet på Sommarsol ger vi god omvårdnad, trygghet och glädje till våra boende. Sommarsol är ett särskilt boende med 60 platser, uppdelat på fyra somatiska avdelningar och två demensavdelningar. Sommarsol är beläget vid havet i Vejbystrand, utanför Ängelholm. Vi söker nu en vikarierande samordnare till vårt team. Förutom samordnare arbetar omvårdnadspersonal, två enhetschefer, sjuksköterskor samt rehabteam bestående av fysioterapeut och arbetsterapeut på plats. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som samordnare på Sommarsol är du en central knutpunkt, du arbetar serviceinriktat och skapar förutsättningar för att alla ska trivas. Du är ett administrativt stöd för enhetscheferna och dina arbetsuppgifter kommer bland annat vara följande: • Lönehantering, administrering i löne- och anställningssystem, granskning av att frånvaro och ledigheter är inlagda i lönesystem och att utbetalda löner är korrekta. • Bemanningsplanering, frånvaro-, ledighets- och semesterplanering. Här ingår administration i boknings- och schemasystem samt kontakt med vikarier. Samordna tillsättningen av vikariat upp till 14 dagar samt längre vikariat i samråd med enhetschef. • Genomföra introduktion av nyanställda, genomgång av verksamhetssystem, boka utbildningar samt planera in bredvid gång. • Samordning av delegeringar till ny personal. • Inköp- och fakturahantering. Som samordnare har du en social och varierande roll där du möter såväl medarbetare som brukare och anhöriga. Du arbetar nära Sommarsols två enhetschefer och finns där som ett uppskattat stöd för kollegorna när det dyker upp administrativa frågor. En stor del av ditt arbete handlar om att navigera i våra verksamhetssystem bland annat Time Care, Personec, Life Care och Proceedo. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har minst gymnasieutbildning, gärna inom administration eller ekonomi. Har du dessutom en eftergymnasial utbildning inom ledarskap, HR eller administration är det meriterande. Du har god datorvana och tar dig an nya digitala verktyg med lätthet. Tidigare erfarenhet av verksamhetssystem särskilt de vi använder är ett stort plus! Viktigast av allt är dock vem du är som person. För att trivas och lyckas i rollen är du strukturerad, noggrann och har ett balanserat tänk kring ekonomi. Eftersom din vardag fylls av möten med olika människor är ett lösningsfokuserat och varmt bemötande helt naturligt för dig. Bemanningsarbetet kräver både flexibilitet och förmåga att ställa om när förutsättningarna ändras. Du driver självständigt ditt arbete framåt och tvekar inte att söka upp den information du behöver, samtidigt som du är en lyhörd lagspelare. Hos oss får du ett stimulerande uppdrag med stort eget ansvar, i en gemenskap där vi lär av varandra och där skratten aldrig är långt borta. Vi kommer att kalla till intervju löpnade så varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, upphör: 2027-09-30 . Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på erfarenhet och kompetens. För aktuell lönestatistik besök engelholm.se där du kan läsa mer. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta rekryterande chef via telefon för dialog om din ansökan. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Psykologiska institutionen söker en forskare för arbete i LETS-studien – Långtidseffekter av tidigt föräldraskapsstöd. Psykologiska institutionen har drygt 130 anställda, och bedriver en omfattande utbildnings- och forskningsverksamhet i samverkan med det omgivande samhället. Den forskning som bedrivs bedöms av internationella granskare som mycket god och söktrycket på våra utbildningar är sedan många år tillbaka högt. Se http://www.gu.se/psykologi för mer information. Forskningsområde För att utjämna skillnader i hälsa och främja en god start i livet har Göteborgs Stad och Västra Götalandsregionen infört föräldrastödsprogrammet Utökade hembesök enligt Rinkebymodellen. Programmet erbjuds i prioriterade områden till förstagångsföräldrar samt till föräldrar som har barn sedan tidigare men får sitt första barn i Sverige. Hembesöksprogrammet är en del av ett familjecentrerat arbetssätt och genomförs av team bestående av sjuksköterskor från barnhälsovården och föräldrastödjare – förebyggande socionomer anställda av socialtjänsten eller Angereds närsjukhus. Programmet kompletterar barnhälsovårdens ordinarie program och innebär att familjen får sex hembesök under barnets första 15 månader. Tidigare studier har undersökt implementeringen av programmet i Göteborg samt dess kortsiktiga effekter för föräldrar och barn. Det aktuella forskningsprojektet utgör en långtidsuppföljning som syftar till att undersöka effekter och upplevelser av programmet över tid. Studien följer barn och föräldrar fram till att barnen är fem år gamla och fokuserar på långsiktiga utfall vad gäller barns hälsa och utveckling, föräldrars tillit till hälso- och sjukvård och andra samhällsaktörer, samt upplevd föräldraförmåga. Projektet inkluderar även en hälsoekonomisk analys. Arbetsuppgifter Som forskare i projektet har du en central roll i att driva och koordinera en av delstudierna inom forskningsprojektet. Arbetet innefattar planering och genomförande av en enkätstudie med föräldrar vid barnavårdscentraler och familjecentraler i prioriterade områden i Göteborg. Du kommer att samarbeta med yrkesverksamma inom både barnhälsovård och förebyggande socialtjänst samt ha direktkontakt med föräldrar med olika modersmål och varierande grad av läs- och skrivkunnighet. Samarbete med språktolkar förekommer också. Vidare ingår bearbetning och analys av såväl kvantitativa som kvalitativa data, författande av vetenskapliga rapporter och artiklar, samt ett övergripande ansvar för den administrativa hanteringen av delstudien. Kvalifikationer Behörig att anställas är den som har avlagt doktorsexamen i psykologi. För anställningen krävs mycket goda kunskaper i Excel och SPSS samt dokumenterad erfarenhet av både kvantitativa och kvalitativa forskningsmetoder. Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift, är ett krav, liksom goda kunskaper i somaliska och/eller arabiska. Den sökande ska även ha tidigare erfarenhet av arbete med föräldrar och små barn inom hälso- och sjukvård eller socialt arbete. Vidare krävs dokumenterad erfarenhet av att starta upp verksamhet, utforma rutiner, driva projekt samt hantera administration inomforskningsverksamhet eller liknande. Det är meriterande om den sökande innehar svensk psykologlegitimation, samt har dokumenterad erfarenhet av projektledning eller ledning av forskargrupp inom utvecklingspsykologiska forskningsprojekt. Aktuella kunskaper inom utvecklingspsykologi, särskilt med fokus på tidig utveckling samt hälsofrämjande och förebyggande insatser riktade till barn och föräldrar, bedöms som särskilt meriterande. Tillsättningsförfarande Vid urval av behöriga sökanden ska den sökande väljas som, efter en helhetsbedömning av skicklighet samt utvecklingspotential, bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra de ovan beskrivna arbetsuppgifterna. Därutöver kommer även personliga egenskaper som planeringsförmåga, självständighet och kommunikationsfärdigheter att beaktas. I urvalsprocessen kan det bli aktuellt med intervjuer och referenstagning. Dessa moment kommer i förekommande fall också att ligga till grund för bedömningen. Anställning Anställningen är en tidsbegränsad särskild visstidsanställning om 20% fram till 2027-12-31, med placering tills vidare vid Psykologiska institutionen. Tillträde snarast möjligt enligt överenskommelse. Arbetets förläggning planeras i överenskommelse mellan arbetsgivare och arbetstagare. Kontaktuppgifter för anställningen Upplysningar om anställningen kan lämnas av Elin Alfredsson, [email protected], 031-786 59 52. Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till personalhandläggare Therese Björkäng, [email protected], 031-786 1632. Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-08-25 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Om tjänsten Vi söker nu, på uppdrag av en av våra kunder, en administratör för heltidsarbete i Umeå. Det här är en roll för dig som är strukturerad, noggrann och trivs med att skapa ordning och effektivitet i det dagliga administrativa arbetet. Som administratör får du en central roll i verksamheten där du stöttar kollegor och bidrar till att administrativa processer fungerar smidigt. Du kommer att arbeta med varierande arbetsuppgifter i en dynamisk miljö där god service och hög kvalitet står i fokus. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna kan variera, men innefattar bland annat: Hantering av inkommande e-post och telefonsamtal Dokumenthantering, registrering och arkivering Bokning av möten och administration av kalendrar Administrativt stöd till chefer och övriga medarbetare Fakturahantering och enklare ekonomiadministration Beställning av kontorsmaterial och övriga administrativa inköp Uppdatering av register och interna system Kvalifikationer Vi söker dig som: Är noggrann, strukturerad och ansvarstagande Har god administrativ förmåga och god datorvana Har goda kunskaper i Microsoft Office-paketet Är serviceinriktad och har god kommunikativ förmåga Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra Har förmåga att prioritera och hantera flera arbetsuppgifter samtidigt Tidigare erfarenhet är inte ett krav – vi lägger stor vikt vid din inställning, ditt engagemang och din vilja att utvecklas. Meriterande Erfarenhet av administrativt arbete Erfarenhet av dokumenthantering och affärssystem Erfarenhet av kundservice eller receptionsarbete Grundläggande kunskaper inom ekonomi eller fakturahantering Om anställningen Heltid Placering i Umeå Arbetstider enligt överenskommelse Start enligt överenskommelse Låter det som något för dig? Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Samhällsbyggnadsförvaltningen ansvarar för den långsiktiga fysiska planeringen av staden och bygger den hållbara staden, utifrån en helhetssyn på stadsutveckling. Förvaltningen arbetar målmedvetet för att Mölndal ska bli en attraktiv, hållbar och framgångsrik stad i regionen.   Tjänsten är placerad på enheten Verksamhetsstöd och utveckling på fastighetsavdelningen. Vi stöttar hela samhällsbyggnadsförvaltningen i frågor rörande utveckling, säkerhet, administration och digitala verktyg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som administratör hos oss får du en varierad roll med stor bredd. Du kommer att vara ett viktigt stöd för flera av förvaltningens verksamheter och arbeta med både löpande administration och utveckling av arbetssätt och rutiner. En stor del av tjänsten består av administration kopplad till detaljplaneprocessen. Som administratör med inriktning mot samhällsplanering har du en central roll i att hålla ihop och stödja arbetet genom hela planprocessen. Du bidrar till att processer och dokumenthantering fungerar smidigt och rättssäkert. Rollen innebär även kontakt med medborgare, där du besvarar frågor, vägleder och fungerar som en viktig länk mellan kommunen och invånarna. Du ansvarar bland annat för: • utskick, annonsering och utställningar  • sammanställande av underlag • administration i våra verksamhetssystem • administration vid överklaganden  • fakturering  Du kommer även att arbeta med ekonomiadministration, bland annat genom att: • kontera och granska fakturor • hantera fakturering inom olika verksamhetsområden • ge stöd i enklare ekonomisk uppföljning Andra arbetsuppgifter kan vara att: • lägga upp och administrera projekt i stadens projektverktyg • stödja projektledare med projektadministration och dokumenthantering • administrera och ge stöd i olika verksamhetssystem • publicera information på stadens webbplats • bidra till utveckling av administrativa rutiner och arbetssätt • utföra övriga administrativa uppgifter utifrån verksamhetens behov Tjänsten är under utveckling och arbetsinnehållet kan förändras över tid. Vi söker dig som uppskattar variation, ser möjligheter i förändring och gärna tar dig an nya arbetsområden. KVALIFIKATIONER Vi söker en administratör som tar stort ansvar för både sina egna arbetsuppgifter och det gemensamma uppdraget. Du arbetar noggrant och strukturerat, har verksamhetens och medborgarnas bästa i fokus och ser till att arbetsuppgifter slutförs med hög kvalitet. Rollen ställer krav på att du är flexibel och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du har lätt för att prioritera om när behov uppstår, tar till dig ny information och ser möjligheter i förändringar snarare än hinder. Eftersom tjänsten innebär samarbete med flera av förvaltningens avdelningar och enheter är det viktigt att du är samarbetsinriktad. Du bygger goda relationer, kommunicerar på ett tydligt och respektfullt sätt och bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat. Du förstår värdet av det gemensamma uppdraget och arbetar för att skapa nytta för hela organisationen. Samtidigt behöver du vara självgående och kunna driva ditt arbete framåt på egen hand. Du tar initiativ, gör bedömningar inom ramen för ditt uppdrag och känner dig trygg i att fatta egna beslut när situationen kräver det. För att lyckas i rollen behöver du ha god kunskap om plan- och bygglagen och om översikts- och detaljplanearbete i kommunal verksamhet.  Vi söker dig som har:  • Högskoleutbildning eller annan eftergymnasial utbildning inom offentlig förvaltning, juridik eller administration.  • God kunskap om plan- och bygglagen (PBL) • Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete • God digital kompetens och vana att arbeta i olika IT-system • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • Erfarenhet av ekonomiadministration Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse . Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.