Beskrivning av tjänsten som Koordinator  Centrala bemanningsenheten på Frösunda Personlig Assistans söker nu engagerade och serviceinriktade koordinatorer som vill arbeta hos oss i sommar. Vill du arbeta i en verksamhet där människan står i centrum och där din insats gör skillnad varje dag? Då kan det här vara rätt roll för dig Om rollen Som bemanningskoordinator ansvarar du främst för att säkerställa akut bemanning vid frånvaro inom personlig assistans. Rollen är central i vår verksamhet och innebär många kontakter – både internt och externt.  Enheten ansvarar även för företagets centrala växel, vilket gör att du kommer att arbeta med både telefoni och dator som dina huvudsakliga arbetsverktyg. Tempot kan växla snabbt och vi lägger stor vikt vid en hög nivå av service, kvalitet och professionalism. Dina arbetsuppgifter Akut bemanning Växel kris-hantering (utanför kontorstid)  Dokumentation Samverka med andra funktioner och roller inom företaget Kontorsskötsel Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Mycket god svenska och god engelska God social kompetens och förmåga att kommunicera tydligt i tal och skrift Erfarenhet av kundtjänst, service eller bemanning via telefon God datorvana Erfarenhet från vård-, omsorgs- eller assistansverksamhet är meriterande Vi erbjuder dig En tjänst som sommarvikarie 2026, med möjlighet att arbeta extra både innan och efter sommaren. En viktig och varierad roll i en meningsfull verksamhet Arbete i ett team med god sammanhållning. En arbetsplats som aktivt arbetar för mångfald, inkludering och jämn könsfördelning Flexibilitet med arbetstider över dygnet Utbildningar Möjlighet att växa inom företaget   Arbetstider Arbetstiden är förlagd över dygnets alla timmar, både vardag och helg. Dag, kväll samt jourarbete under natt.         Om Frösunda Personlig assistans Frösunda är en av landets ledande assistansanordnare med över 25 års erfarenhet. Det gör oss till ett tryggt företag för dig som medarbetare och för våra kunder och närstående. Vi är en ansvarsfull arbetsgivare som tar helhetsansvar för assistansen dygnet runt. Tack vare lokala kontor över hela Sverige i kombination med centrala stödfunktioner finns vi alltid här för dig och dina kunder. Som medarbetare hos oss får du ett varierande arbete och möjlighet att utvecklas. Här gör du skillnad - varje dag.   Övrig information  Anställningsform: Sommarvikariat, timvikarie. Omfattning:  Deltid/heltid efter ök.    Tillträde:  Sommar 2026, inskolning sker under våren 2026. Möjlighet att arbeta som timvikarie direkt efter inskolning. Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal.  Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   Sista ansökningsdag 20260310 Vid frågor om tjänsten, är du varmt välkommen att kontakta: Maria Ringström Francis via mail: [email protected]  Varmt välkommen med din ansökan!   Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi söker nu för kunds räkning en HR Partner till ett trevligt bolag med kontor i centrala Göteborg. Uppdraget är ett konsultuppdrag på minst ett år, med start nu i mars. Det här är en fin möjlighet för dig som vill arbeta brett inom HR, nära verksamheten, i en organisation som är i utveckling! Arbetsuppgifter I rollen som HR-partner kommer du att få en variationsrik och spännande arbetsdag. Detta är en verksamhetsnära roll i en dynamisk och platt organisation där du får möjlighet att utvecklas i en mycket trivsam arbetsmiljö. Du kommer bland annat arbeta med följande arbetsuppgifter: Rekrytering HR-administration Pre-, On- & Off-boarding Daglig support till medarbetare & chefer Kontakt med externa leverantörer av konsulttjänster Företaget sitter i trevliga lokaler i centrala Göteborg dit du enkelt tar dig med kollektivtrafik. Detta är ett konsultuppdrag på grund av en föräldraledighet med önskad start i mars, som sträcker sig minst ett år framåt med möjlighet till förlängning. Vem söker vi till detta spännande uppdrag? Vi söker dig som har arbetat mins 2 år i en liknande roll och är redo för nya spännande möjligheter! Har du arbetat med arbetsmiljöfrågor tidigare är detta meriterande men inget krav. Då flertalet av kontaktytorna inom organisationen är engelskspråkiga tror vi att du som söker behärskar såväl svenska som engelska flytande i tal och skrift. Du erbjuds Ett roligt och utvecklande uppdrag i en framåtlutad organisation! Du kommer att vara anställd som konsult hos Jurek men arbeta ute hos vår kund. Vid frågor eller funderingar är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Julia Järvholm på [email protected] Varmt välkommen med din ansökan redan idag då urval sker löpande & tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag! Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Har du en passion för HR, ett starkt driv och ett öga för att utveckla både människor och organisationer? Vill du arbeta med ett affärsområde och med chefer som är lika engagerade, roliga och välkomnande som du hoppas att dina framtida kollegor ska vara? Då kan detta vara nästa steg för dig! Vad innebär jobbet som HR-partner på Norlandia Äldreomsorg? I den här rollen får du: En unik möjlighet att kombinera strategiskt och inte minst operativt HR-arbete i en dynamisk organisation. Ett nära samarbete med våra fantastiska chefer, där du stöttar, coachar och utmanar dem i deras ledarskap. Stöd och inspiration från ett fantastiskt HR-team, där du arbetar nära utbildningsproducent, systemutvecklare och andra HR-Business Partners.   Jobba med varierande arbetsuppgifter som förhandlingar, chefsstöd, utredningar, analys av medarbetardata och utveckling av policys och rutiner. Friheten att arbeta både självständigt och i team, med möjlighet att göra skillnad från dag ett. Och det bästa av allt? Du får arbeta med kollegor som inte bara gör sitt jobb - utan gör det med hjärtat på rätt ställe. Affärsområdet Norlandia Äldreomsorg är känt för sin välkomnande kultur, sitt driv och sin humor, och vi tror att du snabbt kommer känna dig som en del av gänget. Om Norlandia Äldreomsorg Norlandia Äldreomsorg är ett av landets ledande aktörer inom äldreomsorg och har drivit äldreboenden över hela landet i över 25 år. Hos oss får de äldre ett tryggt, aktivt och meningsfullt liv där mat, hälsa och gemenskap står i centrum. Affärsområdet är en del av koncernen Norlandia Health & Care Group AB (NHC) som består av flera olika divisioner och affärsområden och erbjuder individanpassade och kvalitativa tjänster inom områden så som äldreomsorg, förskolor, LSS samt personlig assistans på den svenska marknaden. Denna tjänst är placerad på vårt huvudkontor på Kungsholmen i Stockholm. Vi erbjuder dig: Kompetensutveckling Friskvårdsbidrag Rabatter och erbjudande på våra hotell och stuganläggningar samt rabatt på Norwegianflyg Systematiskt arbete för att nå den bästa arbetsmiljön där vi tillsammans skapar en trivsam arbetsplats med stor arbetsglädje Kollektivavtal via arbetsgivarorganisationen Almega Bransch F vilket även omfattar pensionsavsättning och försäkring  Vem söker vi? För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett "Gott Liv – Varje dag" för våra boende. Du trivs med att samarbeta med andra samt har en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund.   Vi söker dig som: Har en relevant utbildning inom HR och gedigen erfarenhet av verksamhetsnära HR-arbete - gärna inom komplexa organisationer. Är trygg, lösningsorienterad och strukturerad, med en förmåga att engagera och stötta chefer i såväl vardagsfrågor som förändringsledning. Har god kompetens inom arbetsrätt och trivs med att arbeta med förhandlingar, kollektivavtal och kontakter med arbetstagarorganisationer. Erfarenhet från privat verksamhet och arbete med kollektivanställda är meriterande. Kommunicerar obehindrat på svenska i både tal och skrift. ar en stark vilja att påverka och skapa värde i en organisation som präglas av innovation, värme och engagemang. Har en stark vilja att påverka och skapa värde i en organisation som präglas av innovation, värme och engagemang. Övrig information Anställningsform: Vikariat 12 månader Omfattning: 100% Placering: Huvudkontoret på Kungsholmen med möjlighet till visst distansarbete Tillträde: Mars/april 2026 Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-02-15 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: HR- och administrationschef Linda Hedén: Telefonnummer: 0733136639 E-postadress: [email protected]   Varmt välkommen med din ansökan!

Erfaren Redovisningsekonom / Redovisningskonsult Vill du jobba nära kunderna, göra verklig skillnad för småföretagare – och vara en del av ett mindre bolag där du får både ansvar och delaktighet? Vi är en mindre redovisningsbyrå i Kungsbacka som nu söker en erfaren och trygg redovisningsekonom/redovisningskonsult som vill bli en långsiktig del av vårt team. Vi är fem personer och jobbar nära varandra i en varm, prestigelös och effektiv byråmiljö. Om rollen Du arbetar självständigt med redovisningens hela kedja och har tät kundkontakt. Våra kunder är främst småföretagare (1–30 anställda) och rollen innebär både leverans och rådgivning – där du fungerar som ett viktigt bollplank i deras vardag. Exempel på arbetsuppgifter ·       Löpande redovisning, moms och avstämningar ·       Bokslut, årsredovisningar och deklarationer ·       Kundkontakt och rådgivning ·       Effektivisering av arbetsflöden, processer och rutiner ·       Stöd till juniora kollegor vid behov Vi söker dig som ·       Är självständig i hela kedjan från löpande redovisning till bokslut och deklaration ·       Har minst 2 års erfarenhet av redovisningsarbete (byråerfarenhet är meriterande) ·       Trivs med struktur, kvalitet och tydliga rutiner ·       Är trygg i kunddialog och gillar att skapa långsiktiga relationer Meriterande Fortnox, Capego, Excel, engelska samt erfarenhet av e-handel/internationell moms. Hos oss får du ·       Ett mindre bolag där du blir delaktig på riktigt ·       Långsiktiga kundrelationer och ett stabilt arbetssätt ·       En roll där du får kombinera redovisning med inslag av rådgivning. ·       Kollegor med hög kompetens och en varm kultur ·       Massage på arbetsplatsen ·       Friskvårdsbidrag 5 000 kr/år (max enligt SKV) ·       Tjänstepension (vid fast anställning) Välkommen med din ansökan Sista ansökan är den 17 februari 2026. För frågor kontakta Anna Petersson [email protected] eller Johan Jacobsson [email protected]

Jobbeskrivning Vi fortsätter att växa i Linköping! Vill du ta det nästa steget i din karriär och samtidigt ha kul på vägen? På Sigma Technology Information letar vi efter dig som har minst tre års erfarenhet av olika roller inom teknikinformation. Du som vill vara med och forma framtidens informationslösningar. Hos oss får du möjlighet att både fördjupa och bredda din kompetens i uppdrag där tekniskt skrivande möter terminologihantering, informationsarkitektur, och projektledning. Som teknikinformatör hos oss blir du en nyckelperson i uppdrag hos några av Sveriges mest innovativa teknikbolag. Du gör komplex teknik begriplig, tillgänglig och användbar. Uppdragen är varierande, både i innehåll och teknikområde, vilket ger dig chansen att utvecklas tillsammans med projektet och bygga på din erfarenhet inom flera områden och branscher. Du arbetar ofta i nära samarbete med utveckling, konstruktion och eftermarknad. Baskunskaper Vi söker dig som har: Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av teknikinformation, teknisk dokumentation, eller liknande roller. Vana att arbeta strukturerat med eftermarknadskommunikation i tekniktunga miljöer. En prestigelös inställning och trivs i samarbeten med olika roller och team. Ett metodiskt och noggrant arbetssätt. God kommunikativ förmåga på både svenska och engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet av: XML-baserad dokumentation, DITA eller S1000D. Informationsarkitektur eller terminologihantering. Adobes programvaror. Regulatoriska krav och efterlevnadsdokumentation. B-körkort är ett krav då flera av våra kunder är utspridda i regionen. Personliga färdigheter, egenskaper, erfarenhet Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt engagemang och din vilja att utvecklas tillsammans med oss på Sigma Technology Information. Vi erbjuder Sigma Technology Information är mer än bara ett konsultbolag. Vi är ett tryggt och stabilt företag där du får möjlighet att jobba med både spännande projekt och fantastiska människor. Våra uppdrag kan skilja sig åt, men gemenskapen i teamet är konstant. Här får du: Utvecklas i takt med projekten: vi matchar dig med uppdrag som både utmanar och inspirerar. Stöttning av ett starkt team: med erfarna kollegor, aktiv kompetensdelning och en engagerad chef. Flexibilitet och trygghet: vi tror på balans mellan arbetsliv och privatliv, med schyssta villkor och en hållbar arbetsmiljö. En arbetskultur där det är kul att gå till jobbet. Vi tror på långsiktiga relationer både med våra kunder och med dig som medarbetare.

Vi söker nu en Financial Controller till ett uppdrag hos en av våra spännande kunder. Det här uppdraget passar dig som trivs i en bred och affärsnära roll, där du får kombinera analys och struktur med samarbete och dialog i en koncernmiljö. Om rollen Som Financial Controller blir du en viktig del av kundens Finance‑funktion och arbetar nära både ledning och andra nyckelpersoner i organisationen. Rollen är bred och kombinerar operativt arbete inom ekonomistyrning, rapportering och analys med möjlighet att vara med och arbeta strategiskt med utveckling av processer och arbetssätt. Du rapporterar till Group Finance Manager och arbetar tillsammans med ett engagerat team av controllers där samarbete och kunskapsutbyte står i fokus. Uppdraget avser initialt att täcka en föräldraledighet, med möjlighet till övergång och övertagande hos kund efter uppdragets slut.   Arbetsuppgifter I uppdraget kommer du bland annat att: Arbeta operativt med budgetering och prognosticering i koncernen Stötta budgetansvariga och chefer med uppföljning, analys och beslutstöd Bidra till den finansiella internrapporteringen till ledning och styrelse Vara delaktig i utveckling och förbättring av ekonomistyrningsprocesser Medverka i kvartalsrapportering och årsredovisning Arbeta med extern rapportering och regelefterlevnad enligt IFRS Följa upp kassaflöde, likviditet och valutaflöden, samt ha löpande kontakt med banker och finansiella institut Stötta IR‑funktionen med analyser och ad hoc‑underlag Samverka nära med andra avdelningar för att säkerställa korrekt finansiell information Medverka vid revision tillsammans med Group Accounting Manager Vara superuser i relevanta finansiella system och rapportverktyg (exempelvis Aaro, Power BI m.fl.)   Vi söker dig Vi söker dig som har en relevant utbildning inom ekonomi och erfarenhet av att arbeta som Financial Controller, gärna i en koncernmiljö. Du har goda kunskaper inom redovisning, finansiell rapportering och IFRS samt en stark analytisk förmåga. Som person är du strukturerad och noggrann med en god helhetssyn och trivs i en roll med många kontaktytor och ett nära samarbete med verksamheten. Du är kommunikativ, lyhörd och trygg i dialogen med både kollegor och ledning. Vidare har du god systemvana och arbetar obehindrat i Excel.   Du erbjuds Uppdraget erbjuder ett kvalificerat och utvecklande arbete hos en väletablerad kund, där du får möjlighet att arbeta nära affären i en dynamisk och professionell Finance‑miljö. Du kliver in i en komplex men stöttande organisation som värdesätter initiativ, engagemang och förbättringsarbete. Här får du ett tydligt mandat att påverka, bidra till utveckling och göra verklig skillnad. Samtidigt blir du en del av ett kompetent, engagerat och prestigelöst team där samarbete, kunskapsutbyte och arbetsglädje står i fokus! Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

HR-partner Nu söker vi dig som vill vara med och fortsätta utveckla Idre Fjäll som en av Sveriges bästa fjällupplevelser – och som en trygg och uppskattad arbetsgivare. Det här är en verksamhetsnära HR-roll i en organisation med stort hjärta, högt engagemang och stark laganda.   Om rollen Som HR-partner hos oss har du en värdefull roll i att stötta fjällets säsongsintensiva verksamheter i frågor som våra HR-processer – från att attrahera nya medarbetare till avslut av anställning. Ditt uppdrag är att skapa struktur, kvalitet och trygghet i det dagliga HR-arbetet, så att både våra ledare och medarbetare får rätt förutsättningar i vardagen. Du arbetar nära verksamhetsansvariga ledare och fungerar som ett praktiskt och tryggt stöd i personalfrågor. Genom att stötta, avlasta och utveckla arbetssätt kring våra medarbetare bidrar du till en smidig vardag och en starkare medarbetarupplevelse i hela organisationen. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av HR eller personaladministration och drivs av att skapa bra förutsättningar för medarbetare i vardagen. Har du arbetat i personalintensiva eller säsongsstyrda miljöer, gärna inom besöksnäring, ser vi det som meriterande. Som person är du trygg, positiv och strukturerad, med en stark känsla för service och samarbete. Du är lyhörd, kommunikativ och har lätt för att skapa förtroende i relationer med både ledare och medarbetare.   Tjänsten & ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning med start under våren, med placering i Idre. Intervjuer sker löpande, varför vi gärna vill ha din ansökan så snart som möjligt. Vid frågor eller funderingar om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig för Människor & Organisation, Ida Einarsson, på [email protected].   Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du ta nästa steg inom kundservice och arbeta i en mer ansvarstagande och senior roll? Vi söker nu en senior kundservicemedarbetare med minst 2 års erfarenhet som vill vara en nyckelperson i vårt team och bidra till hög kvalitet i varje kundkontakt. Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Danvikstull, Stockholm. Om rollen Som senior kundservicemedarbetare arbetar du med kundärenden via telefon och e-post och ansvarar för att ge professionell, trygg och korrekt service. Du hanterar även mer komplexa ärenden och fungerar som ett stöd för kollegor i det dagliga arbetet. Rollen passar dig som vill kombinera operativt kundarbete med ett större ansvar för kvalitet, struktur och arbetssätt. Dina arbetsuppgifter Hantera kundärenden via telefon och e-post Säkerställa hög kvalitet och professionellt bemötande Följa upp och dokumentera ärenden i våra system Bidra till utveckling av rutiner och kundupplevelse Vi söker dig som Har minst 2 års erfarenhet av kundservice Är trygg i din roll och van att ta ansvar Är strukturerad, lösningsorienterad och kvalitetsmedveten Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska Har god systemvana och lätt att lära dig nya verktyg Meriterande Erfarenhet från försäkringsbranschen Erfarenhet av telefonförsäljning Erfarenhet av ärendehanteringssystem Erfarenhet av att stötta eller introducera nya medarbetare Vi erbjuder En trygg anställning i ett engagerat team En mer senior roll med möjlighet att påverka arbetssätt Utvecklingsmöjligheter inom kundservice och ansvar Friskvårdsbidrag och friskvårdstimme Halvdag före röd dag Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig!

Din nya roll  Vi söker nu en mycket erfaren business controller med projektledarerfarenhet till vår välkända kund i Solna! Kundens Business Control-uppdrag för olika gruppfunktioner (inklusive Sourcing, Fastigheter, CFO office, Shared Service Finance, Legal & Staff och NSS) ska flyttas över till en ny enhet. Inför denna flytt behöver dagens arbetssätt kartläggas och analyseras för att möjliggöra en mer effektiv, standardiserad och systemstödd process. I detta spännande och varierande uppdrag kommer du både att utföra delar av Business Control-arbetet och ha huvudansvar för att dokumentera nuläget, föreslå förbättringar och överlämna kunskap till de som ska ta över funktionerna. Dina arbetsuppgifter Inventera dagens processer för bokslut, uppföljning, Business Plan och Forecast. Inhämta behov och krav från chefer inom gruppfunktionerna. Utveckla förslag på standardisering och förenkling av processerna. Arbeta delvis operativt med Business Control-uppgifter under inventeringen. Dokumentera nya processer och säkerställa kunskapsöverföring till mottagande team. Kommunicera och samarbeta med senior management kring Business Control-frågor. Företagspresentation Vår kund är den ledande leverantören av kommunikations- och logistiklösningar i Norden och ansvarar även för postservice till privatpersoner och företag i Sverige och Danmark. Med en central roll i flödet av information och gods bidrar de till att hålla samhällen och företag uppkopplade och effektiva. Bra att känna till Uppdragets omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Arbetsmodell: De arbetar utifrån principen valfri arbetsplats men fysisk närvaro om minst 3 dagar i veckan (men helst mer med hänsyn tagen till uppdragets natur), överenskommes tillsammans med uppdragsgivaren. Start: Omgående. Slut: 2026-06-30, med möjlighet till förlängning I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer. För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Mångårig erfarenhet av Business Control och ekonomistyrning i större organisationer. Erfarenhet av projektledning. Erfarenhet av SAP och Power Bi. Är självgående, strukturerad och van vid att ta ansvar för både projekt och operativa uppgifter. Meriterande: Erfarenhet av SAC (Sap analytics cloud). Vi erbjuder Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård) Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst Extra ersättning vid föräldraledighet Företagshälsovård Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling Välkommen med din ansökan Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

About the role Wrknest is looking for a Dutch-speaking HR Assistant on behalf of a well-known international company within the sports industry. This is a part-time position, ideal for someone who is self-driven, takes initiative, and wants to play a key role in supporting the Dutch side of the business. You’ll be working onsite 1–2 days per week at their office in Frösundavik. Your future work tasks In this role, you’ll support the HR team with administrative and operational tasks, with a special focus on the Dutch part of the organization. You’ll handle various internal and external HR-related matters and contribute to the company’s HR processes. Support with Dutch labor law and HR-related matters Communicate with authorities, unions, and other external stakeholders Update and review contract templates Administer sick leave and employee records Assist with salary reviews and HR processes Support the implementation of a new HR system General administrative support for the HR team We are looking for someone who is: Fluent in Dutch and English (spoken and written) Available to work onsite in Frösundavik 1–2 days per week Administrative and experienced with office-based work Meritorious: Experience in HR-related roles Knowledge of Dutch labor law Familiarity with HR systems You are proactive, solution-oriented, and confident in taking ownership of tasks. You enjoy digging into problems, finding information, and are structured and communicative in your work style. Other information Location: Frösundavik, Stockholm Scope: Part-time, 1–2 days/week Working hours: Office hours, 8–17 Contract type: Consultant assignment via Wrknest About the company The client is an international brand in the sports industry, combining a strong brand identity with a genuine passion for health, performance, and innovation. Their headquarters in Frösundavik houses functions such as product development, marketing, and sales – all in a dynamic, collaborative environment that encourages well-being and an active lifestyle. Om Wrknest På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på. Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på www.wrknest.se .