Vill du vara med och bygga ekonomifunktionen i ett snabbväxande tandvårdsbolag? Dentsmile fortsätter att expandera och söker nu en operativ och strategisk Head of Finance som vill ta helhetsansvar för ekonomin och vara en nyckelperson i vår fortsatta tillväxt. I rollen kombinerar du ekonomichefens helikopterperspektiv med ett operativt arbete nära siffrorna och är med och skapar strukturer som möjliggör hållbar tillväxt. Rollen Som Head of Finance hos oss ansvarar du för hela ekonomifunktionen – från löpande bokföring och löner till budget, prognoser och rapportering till VD. Du arbetar i Fortnox och säkerställer att siffrorna är korrekta, aktuella och fungerar som ett bra beslutsunderlag. Du ingår i ledningsgruppen och har stort inflytande över hur vi utvecklar våra ekonomiska processer, rutiner och arbetssätt. Rollen passar dig som trivs i en entreprenöriell miljö där du får ta ansvar, förbättra och bygga strukturer för fortsatt tillväxt. ArbetsuppgifterStrategiskt och ledningsnära Ansvara för budget, prognoser och ekonomisk planering Ta fram månadsrapporter, nyckeltal och beslutsunderlag till VD Följa upp klinikernas resultat och identifiera förbättringsområden Stödja expansion, investeringar och affärsutveckling Utveckla ekonomifunktionens processer och arbetssätt Vara en aktiv del av ledningsgruppen Redovisning och administration Löpande bokföring i Fortnox Hantera leverantörs- och kundreskontra, fakturering och betalningar Avstämningar, moms, periodiseringar och månadsbokslut Förbereda underlag inför årsbokslut och revision Hantera utlägg, kvitton och reseräkningar Löneadministration Ansvara för hela löneprocessen Hantera frånvaro, semester, ersättningar och schemaändringar Säkerställa korrekta löner, förmåner och myndighetsrapportering Hantera arbetsgivarintyg, pensioner och efterlevnad av lagar och avtal Din Bakgrund Vi söker dig som har en bred ekonomibakgrund och trivs i en roll där du kombinerar operativt arbete med strategiskt ansvar. Du är trygg i redovisning, har erfarenhet av löner och drivs av att skapa struktur, kvalitet och förbättring. Vi tror att du har: Akademisk examen inom ekonomi eller motsvarande. Minst 5 års erfarenhet av redovisning Erfarenhet av löneadministration Erfarenhet av månadsbokslut, rapportering samt budget- och prognosarbete Som person är du: Strukturerad, noggrann och självgående Analytisk och affärsorienterad Prestigelös och kommunikativ Trivs i en entreprenöriell miljö där du får ta ansvar och utveckla arbetssätt Vi erbjuder dig En nyckelroll i ett växande bolag Möjlighet att utveckla ekonomifunktionen och påverka bolagets tillväxt Nära samarbete med VD och ledningsgrupp Generöst friskvårdsbidrag Tjänstepension Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med sex månaders provanställning. Du kan utgå från vart som helst i landet så rollen är helt remote. Start så snart som möjligt med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Vi arbetar löpande med urval. Vid frågor, kontakta Mathilda Berg, People and Culture Manager [email protected]

Lackchef till Werksta Högsbo Göteborg Är du rätt person för att leverera högsta kvalitet och skapa en härlig teamkänsla som Lackchef i vår fina Bilskadeverkstad i Göteborg Högsbo? Werksta erbjuder dig ett spännande jobb som utmanar allt du kan och bjuder på en utvecklingsresa. Vi har viljan och resurserna att ligga först med ny kunskap och teknik. Du får bli del i en organisation med mycket engagerade medarbetare. Vi satsar på långsiktig utveckling, inkludering och hållbara arbetssätt. Välkommen till en arbetsplats där yrkesstolthet, teamkänsla och kundnöjdhet prioriteras! Du kommer att arbeta med: Ett team på ca 10 personer av duktiga billackerare som återställer bilarna till bästa skick. Du är personen som leder, optimerar och planerar arbetet på det mest effektivaste sättet. Du ser till att vi har ett flow i vårt flöde och samarbetar tätt ihop med både Plåtverkstaden och Skaderådgivarna. Du har stor social kompetens och god samarbetsförmåga. Du tar ansvar för att skapa goda resultat, ha nöjda medarbetare, glada kunder och uppfylla fastställda mål. Om dig Du är en serviceinriktad person och har lätt för att socialisera och bygga förtroenden. Du har erfarenhet från bilskadebranschen och i att leda en Lackavdelning. Du besitter kunskap i Cabas och Cabplan och du är väl insatt i lackprocessen. Vi ser gärna att du har någon fordonsutbildning alternativt motsvarande erfarenhet eller teknisk bakgrund. Du talar och skriver obehindrat på svenska och gärna engelska. Körkort är ett krav. Arbetsuppgifter Planering av jobb och personal Viktigt att vara delaktig i produktionen och vara andra enheter behjälplig genom ett aktivt och närvarande ledarskap. Personalansvar i samråd med platschef Ansvara för arbetsmiljö och skyddsfrågor Övrig administration Vi erbjuder dig Trygga anställningsvillkor enligt kollektivavtal Marknadsmässig lön och friskvårdsbidrag Möjlighet till utbildning, certifieringar och vidareutveckling inom plåtslageri och skadehantering Modern arbetsplats med engagerade kollegor och fokus på ett inkluderande arbetsklimat Chans att påverka arbetsrutiner och vara med i vår regionala tillväxt Om Werksta Högsbo Werksta Högsbo är en del av Skadeverkstadskedjan Werksta, en ledande fristående verkstadskedja för bilskadereparationer och service i Norden. Vi värdesätter kompetens, hållbarhet och ett gott arbetsklimat. Hos oss får du arbeta i en välutrustad verkstad med möjlighet att växa i din yrkesroll. Ansökan och kontakt Låter detta intressant? Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi välkomnar sökande oavsett kön och bakgrund – det viktigaste är ditt engagemang, din noggrannhet och din vilja att bidra till kvalitet och utveckling inom Werksta. Denna ansökan hanteras av Fordonsakademin Sverige AB som är ett ledande rekryteringsföretag inom fordonsbranschen i Sverige. Kontaktperson för denna tjänst är Pia Berlin Key Account Manager på Fordonsakademin, [email protected] Varmt välkommen med din ansökan! Om Fordonsakademin Vi är specialister på att kompetensförsörja fordonsbranschen. Företaget startades av specialister inom fordonsbranschen med mångårig erfarenhet från verkstadsarbete. Vi brinner för att arbetsgivare ska få rätt person med rätt kompetens, i rätt tid. Detta uppnår vi genom att tillhandahålla tjänster inom rekrytering, bemanning och utbildning. Genom våra tjänster är vi med och verkar för en kompetenshöjning i branschen. Vi är en del av Arenakoncernen som med sin närvaro på över 160 orter i Sverige finns tillgängliga i hela landet. Vi tror på varje människas förmåga. Starka individer lyfter varandra. Steg för steg hjälper vi medarbetare och företag att utvecklas och bli starkare – så starka att de i sin tur lyfter andra. Värderingar Vi brinner för att matcha ihop arbetssökanden med företag, och vårt arbete sker helhjärtat i alla delar för att hela processen ska lyckas. Vi är alltid personliga, engagerade och professionella i alla våra uppdrag och möten.

John Henric är ett snabbväxande retail- och e-handelsbolag inom herrmode med en tydlig internationell expansionsagenda. Vi befinner oss i en stark tillväxtfas med etablering på nya marknader och lansering av nya bolag. Nu söker vi en Redovisningschef / Head of Accounting som vill ta ett helhetsansvar för redovisningsfunktionen då vår nuvarande går på föräldraledighet. Det här är inte en förvaltande roll – det är en möjlighet att vara med och bygga struktur, skala upp och skapa framtidens ekonomifunktion i ett bolag i hög tillväxt. Det här är en unik möjlighet att kliva in i en affärskritisk roll mitt i en expansiv resa – där du får vara med och forma, påverka och bygga något som kommer prägla din erfarenhet för resten av karriären. Om rollen Vi är ett D2C-bolag (direct-to-consumer) där komplexiteten i affären är hög – med stora transaktionsvolymer, flera försäljningskanaler, internationell expansion och avancerade momsflöden. Erfarenhet från retail och framför allt e-handel direkt mot konsument är därför avgörande för att lyckas i rollen. Som Redovisningschef har du det övergripande ansvaret för redovisning, rapportering och regelefterlevnad för koncernen. Du leder ekonomiteamet operativt samtidigt som du driver utveckling av processer, system och arbetssätt. Du arbetar nära CFO, ledning och andra nyckelfunktioner i organisationen och spelar en central roll i att säkerställa kvalitet, transparens och skalbarhet i våra finansiella flöden. Ditt ansvar Äga och leda den löpande redovisningen för koncernens bolag Säkerställa korrekt hantering av moms, skatt och regelefterlevnad (svenskt och internationellt) Ansvara för månads-, kvartals- och årsbokslut Upprätta årsredovisningar och koncernredovisning Säkerställa kvalitet i rapportering till ledning och styrelse Driva budget- och prognosarbete tillsammans med CFO Ansvara för dialog med revisorer, myndigheter och externa partners Följa upp och analysera KPI:er och affärsdrivare Leda, coacha och utveckla ekonomiteamet Identifiera och driva förbättringar inom processer, rutiner och internkontroller Driva automatisering och effektivisering inom ekonomi (reskontra, bank, rapportering etc.) Vara delaktig i expansionsprojekt, nya bolag och marknader Vem är du? Du är en trygg och affärsdriven redovisningsprofil som trivs i en snabbföränderlig miljö. Du kombinerar ett starkt operativt driv med förmågan att lyfta blicken och bygga struktur för framtiden. Du är van att ta ansvar, fatta beslut och driva förändring – samtidigt som du är prestigelös och nära teamet i det dagliga arbetet. Vi tror att du: Är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad Har ett starkt ägarskap och hög ansvarskänsla Trivs i högt tempo och i en tillväxtmiljö Har ett genuint intresse för affär, retail och e-handel Är en trygg ledare som får människor att utvecklas och prestera tillsammans Vågar utmana befintliga arbetssätt och driva förbättring Kvalifikationer Erfarenhet från retail – och i synnerhet e-handel/D2C – är ett krav. Du behöver förstå komplexiteten i stora transaktionsvolymer, flöden mellan system samt moms- och skattehantering i en internationell e-handelsmiljö. Akademisk examen inom ekonomi/redovisning eller motsvarande Flera års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete (gärna i ledande roll) Gedigen erfarenhet från retail, med stark tyngd inom e-handel/D2C Dokumenterad erfarenhet av att hantera stora transaktionsvolymer och komplexa försäljningsflöden (inkl. moms i flera marknader) Gedigen kunskap inom lagerredovisning och varuflöden Erfarenhet av bokslut, årsredovisningar och gärna koncernredovisning God förståelse för internationell moms och skattehantering Mycket god systemvana (ERP/BI) och avancerade kunskaper i Excel Erfarenhet av systemintegrationer mellan affärssystem, lager och ekonomi Flytande svenska och engelska i tal och skrift Varför John Henric? Hos oss får du en nyckelroll i ett bolag där tempot är högt, beslutsvägarna korta och påverkan stor. Du blir en del av en entreprenöriell kultur där vi bygger för framtiden – tillsammans. Det här är en möjlighet för dig som vill vara med på en tillväxtresa och samtidigt sätta strukturen för hur en modern ekonomifunktion ska fungera i ett internationellt retailbolag. Plats: Malmö-Hyllie. Vårt huvudkontor ligger i nybyggda "The corner" ett stenkast från Hyllie station Omfattning: Heltid Anställning: Föräldravikariat (minst 18 månader) Låter det som din nästa utmaning? Skicka in din ansökan redan idag.

Vill du vara med och utveckla framtidens socialtjänst och bidra till ett hållbart arbetsliv för våra medarbetare? Vi söker nu en strategisk HR-chef som vill leda och utveckla HR-arbetet inom Socialförvaltningen Hisingen i Göteborg. Hos oss får du en central roll i att skapa förutsättningar för en verksamhet som varje dag gör skillnad för människor. Om uppdraget Som strategisk HR-chef har du det övergripande ansvaret för HR-arbetet inom förvaltningen. Du leder HR-avdelningen och arbetar nära förvaltningsledningen för att säkerställa att HR-frågor integreras i verksamhetens strategiska utveckling. Vår HR avdelning består för närvarande av en administrativ enhet med åtta medarbetare, samt en grupp med sju HR specialister. Den administrativa enheten har en enhetschef med ansvar för verksamheten och medarbetarna inom sin enhet. HR specialisterna inom avdelningen är organiserade direkt under dig som avdelningschef. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du HR-funktionen så att den ger ett kvalificerat stöd till chefer och till verksamheter i frågor som rör bland annat: kompetensförsörjning och rekrytering arbetsmiljö och arbetsrätt rehabilitering och hållbart arbetsliv facklig samverkan och förhandling lönebildning och anställningsvillkor Du ansvarar för att omsätta arbetsgivarens policys och riktlinjer i praktiken och bidra till att förvaltningen är en attraktiv arbetsgivare. Uppdraget innebär också att säkerställa effektiva arbetssätt, tydliga strukturer och ett strategiskt HR-stöd till organisationens chefer. Som HR-chef ingår du i förvaltningens ledningsgrupp och bidrar aktivt till att utveckla verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv. Ditt ledarskap Vi söker en ledare som skapar tillit, engagemang och delaktighet. Du är närvarande i ditt ledarskap och arbetar aktivt för att utveckla både organisationen och människorna i den. Du kan agera tryggt och fatta välgrundade beslut även i situationer med tidspress och där olika perspektiv ställs mot varandra. Du har en god helhetssyn och kan sätta verksamhetens uppdrag i ett större sammanhang samtidigt som du driver frågor som skapar mervärde. Du har en stark analytisk förmåga, kan identifiera kärnfrågor och fatta välgrundade beslut. Vidare är du lyhörd, värdesätter andras perspektiv och bidrar till att bygga starka team och en god arbetsmiljö. Du har förmåga att: bygga starka och förtroendefulla relationer kommunicera tydligt i både tal och skrift skapa struktur och långsiktiga arbetssätt omsätta strategier till konkreta resultat Du trivs i en roll där komplexa frågor kräver både analys och handlingskraft och där samverkan, både internt och externt, är en självklar del av ditt arbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har: relevant högskoleexamen (minst 180 hp) inom HR, beteendevetenskap eller det arbetsgivaren bedömer likvärdigt erfarenhet som chef flerårig erfarenhet av HR-arbete erfarenhet av arbetsrätt och facklig samverkan erfarenhet av strategiskt arbetsmiljöarbete och kompetensförsörjning Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation, gärna inom kommunal verksamhet. Vi erbjuder Hos Göteborgs Stad får du möjlighet att arbeta i en organisation som varje dag gör skillnad för människor. Du blir en del av ett engagerat ledarskap där samarbete, utveckling och samhällsnytta står i centrum. Vi arbetar aktivt för att vara en inkluderande arbetsplats och välkomnar sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. Ansökan I denna process samarbetar Socialförvaltningen Hisingen i Göteborg med Jurek Recruitment & Consulting. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 12 april. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Hanna Kaponen på [email protected] Facklig företrädare: Berglind Brynjasdotter, Akademikerförbundet SSR , 031-3666424, [email protected] Carina Karlsson, Vision, 031- 366 88 22 [email protected] Milyon Tekele-Haile 031-366 90 15 [email protected] Om Socialförvaltningen Hisingen Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!

Är du redo för ett spännande, fartfyllt och utvecklande jobb med mycket glädje? Vill du bli en del av ett engagerat team som varje dag arbetar för att ge människor möjlighet till ett bättre liv? Då är du rätt person för oss! Vi på Humana Säbo Eken centrum i centrala Falköping söker just nu en ansvarsfull och driven samordnare som delar vår vision: "Alla har rätt till ett bra liv." Om oss Hos oss på Säbo eken centrum i Falköping. När du arbetar hos oss som Föreståndare/Biträdande enhetschef är du, tillsammans med dina kollegor, en viktig del för en trygg och meningsfull tillvaro för de som bor på boendet. Hos oss på Säbo Eken centrum Falköping får du även chansen att arbeta i en engagerad och glädjefylld arbetsmiljö där du dagligen gör stor skillnad i andra människors liv. De klienter som bor hos oss är 21 år och uppåt och har BmSS beslut från sin hemkommun. Om tjänsten Vi söker nu en person som kan vara Föreståndare till vår verksamhet. Som Föreståndare/Biträdande enhetschef arbetar du i nära samverkan med enhetschef, undersköterskor/vårdbiträden, sjuksköterska och arbetsterapeut. Du ska ha förmåga att leda ett team och möta klienternas behov samt säkra de insatser som finns i biståndsbeslut. I rollen som Föreståndare/Biträdande enhetschef kommer du huvudsakligen att arbeta med:  Att vara ett arbetsledarnära stöd för personalen i det dagliga arbetet med klienterna. ansvara för boendets dagliga drift, stötta och vädleda personal och övrig planering. Implementering av nya rutiner samt uppföljningar av olika slag, exempelvis genomförandeplaner, riskbedömningar och återrapporteringar. driva utvecklingsarbete kopplat till verksamheten Vem är du? Som person är du serviceinriktad, uppmärksam och tillmötesgående. Tjänsten som Föreståndare/Biträdande enhetschef ställer krav på noggrannhet, flexibilitet, ledarskapsförmåga och lyhördhet. Som medarbetare på Humana tar vi ett gemensamt ansvar för vår arbetsmiljö och strävar efter att skapa ett gott klimat på enheten och i arbetsgruppen genom ett respektfullt bemötande. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet och tidigare erfarenheter. För att söka tjänsten krävs det att du har/är: Relevant högskoleutbildning inom vård/omsorg (exempelvis socionom eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig) med minst 180 hp. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift då dokumentation är en stor del av arbetet. B-körkort och tillgång till egen bil. Meriterande: Erfarenhet av målgruppen vi arbetar med. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Eleonor Löfstedt [email protected]

Prime Grill är ett steakhouse med fokus på högkvalitativt kött, där wagyu och Kobe beef står i centrum. Restaurangen är inspirerad av internationella bistroklassiker och kombinerar stora köttbitar med klassiska tillbehör, rött vin och välgjorda cocktails. 🥩 Om dig Du är en naturlig ledare som älskar att leda och inspirera dina kollegor. Du är organiserad som person och får energi av att se dina medarbetare utvecklas. Kvalitet är viktigt för dig och du lägger stort fokus på att varje tallrik som lämnar köket lever upp till en hög standard samtidigt som du är väl medveten om kostnader och svinn för att vara så effektiv som möjligt. För att få den ultimata restaurangupplevelsen är det mycket som behöver klaffa och du arbetar medvetet med även de små detaljerna för att se till att gästernas höga förväntningar uppfylls. Du kommer att ansvara för att planera och organisera köksarbetet, samt utbilda personal för att skapa ett starkt team som arbetar tillsammans i köket. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet som Kökschef eller Souschef med god kunskap om vad som krävs för att få ett kök som levererar på högsta nivå. Med din passion för matlagning och öga för detaljer ser du till att leda och motivera dina medarbetare till att hela tiden utvecklas. Omfattning: Heltid Lön & startdatum: Efter överenskommelse Anställningsform: Inleds med en provanställning följt av en tillsvidareanställning Sista ansökningsdag: Urval sker löpande Arbetstiderna styrs av verksamhetens öppettider, med fokus på kvällar och helger. Besök oss här: www.PrimeGrill.se

Prime Grill är ett steakhouse med fokus på högkvalitativt kött, där wagyu och Kobe beef står i centrum. Restaurangen är inspirerad av internationella bistroklassiker och kombinerar stora köttbitar med klassiska tillbehör, rött vin och välgjorda cocktails. 🥩 Om dig Du är en naturlig ledare som älskar att leda och inspirera dina kollegor. Du är organiserad som person och får energi av att se dina medarbetare utvecklas. Kvalitet är viktigt för dig och du lägger stort fokus på att varje tallrik som lämnar köket lever upp till en hög standard samtidigt som du är väl medveten om kostnader och svinn för att vara så effektiv som möjligt. För att få den ultimata restaurangupplevelsen är det mycket som behöver klaffa och du arbetar medvetet med även de små detaljerna för att se till att gästernas höga förväntningar uppfylls. Du kommer att ansvara för att planera och organisera köksarbetet, samt utbilda personal för att skapa ett starkt team som arbetar tillsammans i köket. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet som Kökschef eller Souschef med god kunskap om vad som krävs för att få ett kök som levererar på högsta nivå. Med din passion för matlagning och öga för detaljer ser du till att leda och motivera dina medarbetare till att hela tiden utvecklas. Omfattning: Heltid Lön & startdatum: Efter överenskommelse Anställningsform: Inleds med en provanställning följt av en tillsvidareanställning Sista ansökningsdag: Urval sker löpande Arbetstiderna styrs av verksamhetens öppettider, med fokus på kvällar och helger. Besök oss här: www.PrimeGrill.se

Prime Grill är ett steakhouse med fokus på högkvalitativt kött, där wagyu och Kobe beef står i centrum. Restaurangen är inspirerad av internationella bistroklassiker och kombinerar stora köttbitar med klassiska tillbehör, rött vin och välgjorda cocktails. 🥩 Om dig Du är en naturlig ledare som älskar att leda och inspirera dina kollegor. Du är organiserad som person och får energi av att se dina medarbetare utvecklas. Kvalitet är viktigt för dig och du lägger stort fokus på att varje tallrik som lämnar köket lever upp till en hög standard samtidigt som du är väl medveten om kostnader och svinn för att vara så effektiv som möjligt. För att få den ultimata restaurangupplevelsen är det mycket som behöver klaffa och du arbetar medvetet med även de små detaljerna för att se till att gästernas höga förväntningar uppfylls. Du kommer att ansvara för att planera och organisera köksarbetet, samt utbilda personal för att skapa ett starkt team som arbetar tillsammans i köket. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet som Kökschef eller Souschef med god kunskap om vad som krävs för att få ett kök som levererar på högsta nivå. Med din passion för matlagning och öga för detaljer ser du till att leda och motivera dina medarbetare till att hela tiden utvecklas. Omfattning: Heltid Lön & startdatum: Efter överenskommelse Anställningsform: Inleds med en provanställning följt av en tillsvidareanställning Sista ansökningsdag: Urval sker löpande Arbetstiderna styrs av verksamhetens öppettider, med fokus på kvällar och helger. Besök oss här: www.PrimeGrill.se

Vill du vara en del av ett arbetsteam som dagligen arbetar för att ge våra äldre möjligheten till ett bra liv? Är du även en undersköterska med siktet inställt på ledarskap? Då har du hamnat på rätt plats! Just nu söker vi efter erfarna gruppchefer som drivs av utveckling och som vill bidra till att hjälpa oss att leva ut vår vision – ”Alla har rätt till ett bra liv”. Som gruppchef hos oss spelar du en nyckelroll i att förverkliga den visionen genom att coacha dina kollegor och skapa en trygg, stimulerande vardag för våra boende. Att arbeta hos oss ger dig en möjlighet att utvecklas och göra skillnad samtidigt som du arbetar i ett företag som värdesätter glädje, ansvar och engagemang. Hos oss får du möjlighet att växa i din ledarroll och göra skillnad – på riktigt. Om oss Hos oss på Humana kommer du att arbeta utifrån ett personcentrerat förhållningssätt, där varje persons individuella önskemål och behov står i fokus. Du kommer att bidra till en meningsfull vardag som präglas av god omsorg. Du, tillsammans med dina kollegor, är en viktig del för en trygg och meningsfull tillvaro för våra seniorer. Hos oss på Humana Vasallparken och Atlasvägen får du chansen att arbeta i en engagerad och glädjefylld arbetsmiljö där du dagligen gör stor skillnad i andra människors liv. Arbetsbeskrivning Som gruppchef på Vasallparken och Atlasvägen kombinerar du administrativt ledarskap med att vara närvarande i det dagliga omsorgsarbetet. Du är en förebild som leder genom ditt eget agerande och skapar ett arbetsklimat präglat av Humana-andan: engagemang, ansvar och glädje. Nära ledarskap: Du har personal- och planeringsansvar för din grupp. Ditt fokus är att stötta, ge feedback och kvalitetssäkra verksamheten enligt Humanas metoder. Utveckling: Delta aktivt i verksamhetsutveckling och kvalitetsarbete. Samverka och utbyta erfarenheter med kollegor, gruppchefer och verksamhetschef. Du ingår i den lokala ledningsgruppen och rapporterar till verksamhetschefen. Struktur: Du har ansvara för avdelningarnas ekonomiska ramar, såsom timmar, bemanning och direkta kostnader, samt leder avdelningsmöten och deltar i teammöten. Arbetstid: Tjänsten avser dagtid, kvällstid och helg. Ca 40% administrativt arbete 60% omsorgsarbete Vad erbjuder vi dig? Hos Humana blir du en del av en prestigelös organisation där vi hjälper varandra. Vi erbjuder: Humana Academy: Vår egen utbildningsorganisation där du får kontinuerlig kompetensutveckling och ledarskapsprogram. Som gruppchef kommer du också få delta i Humanas grundläggande ledarskapsutbildning för nya gruppchefer. Förmåner: Vi erbjuder marknadsmässiga villkor, kollektivavtal och ett generöst friskvårdsbidrag. Karriär: Goda möjligheter att växa inom ett av Nordens största omsorgsföretag. Möjligheten att dagligen ge god vård och omsorg till de äldre, samt skapa en meningsfull och trygg tillvaro för varje individ En chans att utveckla din kompetens och erfarenhet inom vård och omsorg En möjlighet att vara en del av ett företag som värdesätter glädje, ansvar och engagemang Vem är du? För att lyckas som chef och ledare i Humana krävs ett ledarskap som grundar sig i våra värderingar — glädje, ansvar och engagemang. Ett ledarskap som skapar motivation, delaktighet och arbetsglädje hos våra medarbetare. För att trivas i rollen som gruppchef behöver du tycka om utvecklingsarbete samt vilja delta aktivt i vår utvecklingsprocess genom att kombinera ledarskap med att vara en tydlig förebild i omvårdnadsarbetet. Vi söker dig som är en lagspelare – en person som är ansvarstagande och som trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du har en förmåga att se helheten och du har en god förmåga att ta egna initiativ. Du är van vid dokumentation och arbetar med kvalitet som ledord. Vi tror att det är viktigt att du är en relationsbyggare med god samarbetsförmåga och ett positivt synsätt. Vi vill att du som gruppchef: Är tydlig, coachande och har förmågan att motivera och engagera andra. Är duktig på att både ge och ta emot feedback. Är prestigelös, lättlärd och har en positiv inställning till utveckling. Är självständig men också samarbetsinriktad och lyhörd. Är affärsmässig och har förmågan att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar. Har god datavana samt talar och skriver flytande svenska. Utbildad undersköterska med ledarerfarenhet inom äldresomsorgen Det är meriterande om du har: Erfarenhet av ledarskap inom äldreomsorg men stor vikt läggs vid personlig lämplighet och ditt engagemang för människor samt din vilja att växa med oss. Om tjänsten: Arbetstid och tjänstgöringsgrad: Dag, kväll och helg - 100 %. Anställningsform: Tillsvidareanställning, vi tillämpar sex månaders provanställning. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar enligt kollektivavtal (Vision). Tillträde: 1 september eller enligt överenskommelse. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Du behöver också uppvisa ett giltigt belastningsregister för anställning hos oss. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Verksamhetschef Vasallparken: Catrin Lamell Sjögren [email protected] VerksamhetschefAtlasvägen: Aneta Nääf [email protected]

Mister York expanderar och söker en Assistant Manager till Stora torget, Uppsala   Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Verksamheten finns idag på många olika orter i Sverige och vi jobbar för fullt med att Mister York skall bli tillgängligt för hela Sverige, där Stora torget, Uppsala är näst på tur.   Är du den vi söker?  Vi söker dig som har erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen. Erfarenhet inom fast food är meriterande. Du är en driftig person som trivs med att ha flera bollar i luften och arbetar lösningsfokuserat. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen.   Vad innebär rollen som Assistant Manager på Mister York? Du kommer tillsammans med din General Manager driva restaurangen framåt för att uppnå uppsatta mål, vilket inkluderar ekonomi, medarbetarutveckling, renlighet, kvalitet och service. En Assistant Manager beskrivs generellt som General Managers högra hand, där du utvecklar dina egenskaper och skapar förutsättningar till att driva en egen restaurang i framtiden. Du är ansvarig för restaurangens drift när din General Manager inte är närvarande. Tillsammans med General Manager och Shift Leaders ingår du i restaurangens ledningsgrupp. Utbildning sker på annan ort. Arbetsuppgifterna innefattar att vara fullt upplärd och assistera inom samtliga följande områden som General Manager bär huvudansvar för: Optimering av restaurangens drift. Utbildning. Miljö, renlighet och hälsa. Försäljningsprognoser. Inventering av varulager och inköp av varor. Schemaläggning Behovsanalys och rekrytering Att restaurangens produkt och bemötande håller Mister Yorks standard. Coachning av medarbetare. Ekonomiskt ansvar - resultat och budgetefterlevnad.  Säkerställning av att restaurangen levererar på uppsatta mål i styrkort. Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår företagskultur. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som ledare är det viktigt att du bidrar med positiv energi på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda.   Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetstider: Varierande (dag, kväll, helg)        Mister York är anslutna till kollektivavtal.