Vi på Attendo söker nu en Gruppchef till Nilstorpsgården
Attendo Sverige AB
Chefer inom äldreomsorg

Vill du leda ett engagerat team och tillsammans göra skillnad för våra kunder? Välkommen att söka! Om Attendo Nilstorpsgården Vi på Attendo, söker nu en Gruppchef till Nilstorpsgården på Lidingö. Attendo Nilstorpsgården är ett modernt och trevligt äldreboende beläget i fina omgivningar på Lidingö, strax utanför centrala Stockholm. Nilstorpsgården har 10 avdelningar varav 6 är med inriktning mot personer med demenssjukdom, vi har plats för 80 kunder. Om rollen som gruppchef Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coacha och att arbeta själv i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Rollen innebär ett närvarande och stödjande ledarskap ute i verksamheten där större del av jobbet är att arbeta med våra kunder. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Attendos arbetssätt och värderingar. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter. Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen Vi vill och kan göra skillnad med fokus på kund, medarbetare och beställare samt för samhället i stort. Vägen dit går genom ett tydligt och utvecklande ledarskap. Vår ledarkompass består av fyra områden: • Skapa värde • Vi tillsammans • Bygga tillit • Tänka nytt Kompassen hjälper oss att nå våra långsiktiga mål, leda och utveckla vår verksamhet och affär framåt samt fungerar som ett verktyg för att leda oss själva och andra. Huvudsakliga arbetsuppgifter Vägleda och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Ansvarig för daglig drift och planering på avdelningen/våningen för sitt team Personalansvar; rekrytering, introduktion av nya medarbetare, utvecklingssamtal Delaktig med att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten Vem är du? Som person besitter du en naturlig förmåga att coacha och leda andra. Du strävar efter att vara en förebild för dina medarbetare och genom ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Som ledare värdesätter du tydlighet, delaktighet och vill tillsammans med dina kollegor utveckla för att hitta nya lösningar. Du trivs med att ge god service, skapa fina relationer och vill ge livskvalité till våra kunder. Du är en självständig, ödmjuk och ansvarsfull person som brinner för vård av äldre och kan se individens behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Utbildad undersköterska eller motsvarande yrkeserfarenhet gärna inom äldreomsorg God datorvana Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift Meriterande om du därtill har Tidigare erfarenhet av ledarskap, samordning eller planering Erfarenhet äldreomsorg Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Vi använder oss av slumpmässiga alkohol och drogtester för våra anställda. Sista ansökningsdag 31 juli men urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Om Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Sammanfattning Roll: Gruppchef Anställningsform: tillsvidareanställning Tjänstgöringsgrad: 100% Arbetstid: Dagtid, kvällar och helger. Tillträde: Enligt överenskommelse Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Caroline Östberg, [email protected], 070-672 56 33. Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg!

16 juni 2026
Sista ansökan:
13 december 2026
Teamledare inom Lager och Logistik
Academic Work Sweden AB
Försäljnings- och marknadschefer

Vår kund är ett världsledande bolag inom sin bransch och erbjuder en unik miljö där allt från produktutveckling till montering sker under samma tak. Här blir du en nyckelspelare i en global koncern med en stark familjär känsla. Om tjänsten Som Teamledare leder och fördelar du det dagliga arbetet för ett mindre lagerteam samtidigt som du själv arbetar operativt med in- och utleveranser. Du fungerar som den centrala länken mellan lagret och avdelningar som inköp och kundservice för att säkerställa ett effektivt flöde. Tjänsten är ett konsultuppdrag vilket innebär att du blir anställd som konsult hos oss på Academic Work. Du erbjuds Du erbjuds en bred roll i en platt organisation där du får god insyn i hela verksamhetskedjan och stora möjligheter att påverka arbetssätt. Med flextid, strukturerad onboarding och en internationell kontaktyta får du en stimulerande arbetsvardag. Arbetsuppgifter Rollen kombinerar praktiskt lagerarbete och truckkörning med administrativt ansvar och daglig arbetsledning för att optimera teamets prestation. Leda och fördela det dagliga arbetet för lagerteamet Hantera inkommande och utgående gods inklusive plock och pack Administrera lagerflöden och dokumentation i affärssystemet SAP Genomföra regelbundna inventeringar och ansvara för lagervård Koordinera logistikfrågor med interna avdelningar och globala kontakter Köra motviktstruck i den dagliga operativa driften Driva och implementera förbättringsarbeten inom lagerverksamheten Vi söker dig som har Erfarenhet av en arbetsledande roll eller teamledarskap inom lager och logistik Goda kunskaper i affärssystemet SAP Truckkort för motviktstruck Flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift God administrativ förmåga och vana vid Microsoft Office Det är meriterande om du har Erfarenhet av att driva förändringsprocesser och förbättringsprojekt Vana vid att kommunicera med internationella kundservicefunktioner För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Stabil Energisk Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

16 juni 2026
Sista ansökan:
13 december 2026
CFO
Kraftsam Rekrytering & Bemanning AB
Ekonomi- och finanschefer

CFO sökes till växande koncern Om företaget Vi rekryterar nu en CFO till en expansiv och förvärvsintensiv koncern bestående av ett 20-tal bolag. Verksamheten präglas av entreprenörsanda, högt tempo och korta beslutsvägar. Bolaget befinner sig i en utvecklingsfas med tydlig tillväxtagenda och behov av en stark finansiell ledare som kan säkerställa struktur, kontroll och strategisk framdrift. Om tjänsten Som CFO har du det övergripande ansvaret för koncernens finansiella styrning, rapportering och finansiering. Du arbetar nära koncernchef, styrelse och kapitalmarknad och är en självklar del av ledningsgruppen. Detta är en roll som kombinerar strategisk höjd med operativt ansvar. Ekonomifunktionen är relativt liten, vilket innebär att du behöver vara hands-on och trygg i hela redovisningskedjan. I denna roll kommer du ansvara för: Finansiell rapportering och säkerställa att den är korrekt i alla delar – gentemot ledning, styrelse och kapitalmarknad Kvartalsrapportering enligt IFRS Månatlig rapportering till styrelse och ledning Säkerställa att koncernredovisningen är korrekt samt upprätta och kvalitetssäkra förvärvsanalyser Äga och driva kapitalanskaffningsprocesser, bankförhandlingar och refinansiering Säkerställa finansiering på kort och lång sikt Ansvara för Investor Relations-frågor och säkerställa efterlevnad av börsens regelverk, inklusive MAR Säkerställa att verksamheten har rätt managementrapportering och KPI:er för styrning Hantera komplexa frågor inom skatt och bolagsrätt kopplat till koncernstruktur och förvärv Ansvara för intern kontroll samt utveckla processer och rutiner för effektiv och korrekt rapportering Vara affärsstöd till koncernchef, ledning och dotterbolagschefer Utveckla och stärka ekonomiteamet Vi söker dig som: Du är en person med pondus och integritet. Du är pragmatisk, lösningsbenägen och ser möjligheter istället för problem. Du är hårdhudad när det krävs, men prestigelös i samarbetet. Du kan vara tydlig och beslutsför, samtidigt som du lyssnar in och skapar förtroende i organisationen. Du trivs i en miljö med tempo, förändring och höga krav. Du är en erfaren CFO eller senior ekonomichef med djup kompetens inom koncernredovisning, IFRS och finansiering. Du har vana av komplexa strukturer och förvärvsdriven tillväxt. Krav: Gedigen erfarenhet av koncernredovisning och hela redovisningskedjan Mycket goda kunskaper i IFRS Erfarenhet av rapportering till styrelse och kapitalmarknad Dokumenterad erfarenhet av kapitalanskaffning, finansiering och bankförhandlingar Erfarenhet av förvärv och avyttringar, inklusive finansiella, legala och skattemässiga aspekter God kunskap inom skatt och bolagsrätt Stark kompetens inom redovisning och controlling Erfarenhet av att bygga struktur, intern kontroll och effektiva processer Flytande svenska och engelska Meriterande Erfarenhet från förvärvsintensiv eller noterad miljö Tillträde: Enligt överenskommelse. Övrigt: Urval och intervjuer sker löpande. Vid frågor om rollen är du välkommen att kontakta Agnes Hedberg på [email protected].

16 juni 2026
Sista ansökan:
15 augusti 2026
Enhetschef/ sjuksköterska till Villa Båthöjden
Vardaga AB
Chefer inom socialt och kurativt arbete

Nu söker vi, på Villa Båthöjden i Nacka, Enhetschef HSL / sjuksköterska till tillsvidareanställning på heltid. Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Bra schema och arbetstider: dagtid, en helg i månad. Hög kvalitet och stöd av tydliga rutiner: Lättillämpliga rutiner, styrdokument, checklistor och kvalitetsledningssystem ger dig ett omfattande stöd i arbetet. Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser. Bra ledning och korta beslutsvägar: Din chef finns nära till hands för stöd och för att bolla idéer som bidrar till förbättrings arbete i verksamheten. Gemenskap och stöd: Du jobbar nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för enhetschefer / gruppchefer för att utväxla inspiration och kunskap. Om rollen I rollen som enhetschef kommer du säkerställa att riktlinjer och styrdokument följs. Du kommer vidareutveckla HSL och stärka teamet i första hand men också jobba med verksamhetsutveckling i sin helhet. För oss är det viktigt att du är driven, aktiv och engagerad i utvecklingsarbete. Du kommer att ansvara för att följa upp att företagets värderingar, aktuella avtal och att gällande lagstiftning efterlevs. Du vårdar och utvecklar relationerna med medarbetare, boende och närstående. Du rapporterar till verksamhetschef och ingår ledningsgrupp samt har budget och resultatansvar för HSL gruppen. I din roll som sjuksköterska är du spindeln i nätet kring de boendes hälso- och sjukvårdsinsatser och jobbar för att ge livskvalitet. Du ansvarar för att medicinska ordinationer följs. Regelbundet genomför riskbedömningar och uppföljningar för att säkerställa god kvalitet i verksamheten. Om HSL teamet HSL teamet består av 4 stycken sjuksköterskor inklusive dig som enhetschef, en fysioterapeut och arbetsterapeut. Din tjänst kommer att vara dagtid med arbete var 4-e helg. Aktivt ledarskap För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare. Du är initiativrik och lyhörd för kundens behov och känner en självklar respekt för andra människor. Det är självklart att du som Verksamhetschef lever våra värderingar: Om Villa Båthöjden Med utsikt över skog och natur i vackra Nacka ligger Villa Båthöjden. Här är närheten till naturen påtaglig och en viktig del av vårt arbete. Villa Båthöjden har totalt 56 platser med sex avdelningar varav fem av de med Demenssjukdomar och en Somatisk avdelning. Det tar ca 20 minuter med buss direkt från Slussen och bussar avgår var 10-de minut. Det finns även bra kommunikation från Nacka Forum med resväg på ca 10 minuter.  Demenscertifiering: Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Demensakademin.  Gruppchefer: Du har en chef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en karriärmöjlighet för dig som undersköterska.  Djur i omsorgen kan förekomma Din erfarenhet och kunskap Vi önskar att du: tycker om att ha en ledarroll och att stötta medarbetare och kollegor är van att strukturera och organisera ditt arbete. tycker om att ge och ta emot feedback samt bryta ned och arbeta mot uppsatta mål. är lösningsorienterad och ser möjligheter framför hinder. är prestigelös, självständig och samarbetsvillig Du är utbildad sjuksköterska och har erfarenhet av äldreomsorg. Det är meriterande om du har även några års erfarenhet av chefsuppdrag och goda vitsord gällande ledarskap. Några års dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag och goda vitsord gällande ledarskap är meriterande. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: 1 augusti 2026 Sista ansökningsdag: 6 juli 2026 Registerkontroll: Med slutkandidaten kommer vi även göra en bakgrundskontroll Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Inga Berichvili 073 436 79 47 Observera att det inte går att ansöka via E-post. Facklig kontakt: Vision, [email protected] Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. I den här processen genomför vi även bakgrundskontroller på slutkandidaten.

16 juni 2026
Sista ansökan:
13 december 2026
Operation Manager till NCC Asphalt Kiruna - är du vår nya platschef?
NCC AB
Driftchefer inom bygg, anläggning och gruva

Är du redo för ett spännande och omväxlande jobb som platsansvarig inom asfaltsbeläggning och anläggningsarbeten? Hos oss på NCC Industry har vi en ledig tjänst som Operations Manager. NCC Industry är en nordisk organisation som är specialiserad på hållbara lösningar inom asfalt och stenmaterial. Vi erbjuder en utvecklande arbetsmiljö där samarbete, engagemang och eget driv står i fokus. Rollen som Operation Manager Som Operation Manager (Platschef) leder och utvecklar du vår verksamhet inom beläggning och anläggningsarbeten. Du kommer att ha daglig kontakt med olika aktörer och vara involverad i projektinhämtning och projektledning. Ditt ansvar omfattar planering, samordning av resurser, tekniskt och ekonomiskt ansvar för produktionens utförande samt arbetsmiljöansvar. Du kommer att arbeta nära våra yrkesmedarbetare och tillsammans driva affären framåt. I din roll samarbetar du även med Area Manager, Operation Specialist och Area Assistant inom ditt arbetsområde. Vi söker dig som har några års erfarenhet av att arbeta som platschef/arbetsledare eller motsvarande, och det är meriterande om du har erfarenhet inom mark- eller beläggningsverksamhet. Som ledare är du trygg och bidrar till medarbetarnas utveckling och lagets framgång. Du är strukturerad och har god logistisk förmåga. Effektivitet är viktigt för dig och du är van vid att hantera flera parallella arbetsuppgifter. Du är en problemlösare och har en stark nyfikenhet för att utvecklas och lära nytt. Utöver produktionen är du skicklig på att skapa kundrelationer, identifiera affärsmöjligheter och förvalta långsiktiga samarbeten. Vi tror på mångfald och inkludering i vårt team, och vi ser fram emot att välkomna nya kollegor oavsett kön, bakgrund eller identitet. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Kiruna. Provanställning kommer att tillämpas. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2026-08-31. Registrera din ansökan och CV nedan. NCC erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benifex. Kontakt och ansökan Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Area Manager Andreas Bergdahl, tfn 070- 257 91 77. I enlighet med NCCs säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroller på våra slutkandidater. NCC Industry har ett implementerat och processinriktat verksamhetssystem som styr och leder oss framåt på vägen för att kunna förbättras, utvecklas och nå uppsatta mål. Vi är certifierade enligt ISO 9001 (kvalitet), ISO 14001 (miljö) samt ISO 45001 (arbetsmiljö). Varmt välkommen med din ansökan! Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden

16 juni 2026
Sista ansökan:
31 augusti 2026
Operation Manager Till NCC Asphalt Norrbotten - är du vår nya platschef?
NCC AB
Driftchefer inom bygg, anläggning och gruva

Rollen som Operation Manager Som Operation Manager leder och utvecklar du vår verksamhet inom främst mark och anläggningsarbeten. Du kommer att ha daglig kontakt med olika aktörer och vara involverad i projektinhämtning och projektledning. Ditt ansvar omfattar planering, samordning av resurser, tekniskt och ekonomiskt ansvar för produktionens utförande samt arbetsmiljöansvar. Du kommer att arbeta nära våra yrkesmedarbetare och tillsammans driva affären framåt. I din roll samarbetar du även med Area Manager, Operation Specialist och Area Assistant inom ditt arbetsområde. Vi söker dig som har några års erfarenhet av att arbeta som platschef/arbetsledare eller motsvarande, och det är meriterande om du har erfarenhet inom mark och anläggningsarbeten. Som ledare är du trygg och bidrar till medarbetarnas utveckling och lagets framgång. Du är strukturerad och har god logistisk förmåga. Effektivitet är viktigt för dig och du är van vid att hantera flera parallella arbetsuppgifter. Du är en problemlösare och har en stark nyfikenhet för att utvecklas och lära nytt. Utöver produktionen är du skicklig på att skapa kundrelationer, identifiera affärsmöjligheter och förvalta långsiktiga samarbeten. Vi tror på mångfald och inkludering i vårt team, och vi ser fram emot att välkomna nya kollegor oavsett kön, bakgrund eller identitet. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Piteå eller Luleå. Provanställning kommer att tillämpas. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2026-08-31. Registrera din ansökan och CV nedan. NCC erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benifex. Kontakt och ansökan Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Area Manager Andreas Bergdahl, tfn 070-257 91 77. I enlighet med NCCs säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroller på våra slutkandidater. NCC Industry har ett implementerat och processinriktat verksamhetssystem som styr och leder oss framåt på vägen för att kunna förbättras, utvecklas och nå uppsatta mål. Vi är certifierade enligt ISO 9001 (kvalitet), ISO 14001 (miljö) samt ISO 45001 (arbetsmiljö). Varmt välkommen med din ansökan! Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden

16 juni 2026
Sista ansökan:
31 augusti 2026
Restaurangansvarig till Gruvköket – Svappavaara
Sodexo AB
Restaurang- och kökschefer

Laga hållbar husmanskost i en av Sverige mest spännande industrier! Vi söker nu en restaurangansvarig till vårt gruvkök i Svappavaara. Rollen blir ledig då vår nuvarande restaurangansvariga går i pension, och vi ser detta som ett perfekt tillfälle att välkomna en drivande och kreativ person som vill växa tillsammans med oss. Om rollen Som restaurangansvarig har du en nyckelroll i den dagliga driften och ansvarar för helheten i restaurangen. Du arbetar i ett uppvärmningskök och har ett nära samarbete med kund och gäster. Samtidigt är du en tydlig ledare som skapar engagemang och en trivsam arbetsmiljö för ditt team. Du är inte bara chef – du är också den som ser möjligheter till utveckling, förbättring och merförsäljning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Övergripande ansvar för den totala driften av restaurangen Arbeta aktivt i köket med tillagning och uppvärmning av mat Säkerställa att kund och gäster får överenskommen kvalitet och service Skapa och upprätthålla goda kundrelationer Leda, motivera och inspirera medarbetare i det dagliga arbetet Arbeta utvecklingsinriktat med service, försäljning och förbättringsåtgärder Vi söker dig som Har erfarenhet från kök, café eller restaurangverksamhet Har ett naturligt driv och trivs med att ta ansvar Är glad, utåtriktad och positiv i ditt förhållningssätt Är säljande och ser möjligheter i varje gästkontakt Har ett genuint intresse för service, människor och utveckling Är trygg i dig själv och redo att ta klivet som chef med helhetsansvar Hos oss får du Flexibla lösningar kring boende och arbetssätt (t.ex. pendling eller boende på ort) En flexibel och dynamisk arbetsmiljö Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten Tillgång till utbildning och utvecklingsprogram Möjligheter att växa inom företaget Stort fokus på hälsa och säkerhet Möjlighet till volontärarbete på betald arbetstid Om tjänsten Heltid, dagtid Placering: Svappavaara Frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen besvaras av Rickard Johansson på [email protected] Ansök senast 2026‑08-31 via vårt rekryteringssystem. Inför eventuell anställning genomförs bakgrundskontroll på slutkandidat samt identitetsvalidering i enlighet med Sodexos riktlinjer.

16 juni 2026
Sista ansökan:
31 augusti 2026
Chief Technology Officer (CTO) - Stockholm

Vi söker nu en Chief Technology Officer (CTO) för en direktrekrytering till en av våra kunder – ett snabbväxande och innovativt bolag där du får en central roll i att forma den tekniska strategin och framtida utvecklingen. Vår kund är ett innovativt, AI-drivet bolag som har utvecklat en framgångsrik affärsmodell med tydlig efterfrågan från marknaden. Efter flera år av produktutveckling och kommersiell validering står bolaget nu inför en expansiv tillväxtfas med målet att skala verksamheten både nationellt och internationellt. Bolaget har nyligen säkrat extern finansiering för att accelerera sin tillväxtresa och söker nu en CTO som vill vara med och bygga nästa generations plattform och organisation. Om rollen Som CTO får du det övergripande ansvaret för bolagets tekniska strategi, produktutveckling och arkitektur. Du kommer att spela en avgörande roll i att omvandla en redan framgångsrik och bevisad verksamhetsmodell till en skalbar, teknikdriven plattform. Verksamheten har idag etablerade processer, betalande kunder och en fungerande leveransmodell. Nästa steg handlar om att identifiera, utveckla och implementera tekniska lösningar som effektiviserar och automatiserar centrala delar av verksamheten, med fokus på att skapa ökad kvalitet, produktivitet och kundnytta. Du kommer att: Äga och vidareutveckla bolagets tekniska roadmap. Ansvara för produktarkitektur, teknikval och utvecklingsstrategi. Arbeta nära affärs- och operativa team för att förstå användarbehov, processer och affärsutmaningar. Utveckla lösningar där AI och automation används pragmatiskt för att skapa verkligt affärsvärde. Bygga upp och leda ett högpresterande utvecklingsteam i takt med bolagets tillväxt. Vara operativt involverad i produktutveckling, arkitektur och tekniska beslut, särskilt under den tidiga tillväxtfasen. Ingå i ledningsgruppen och bidra till bolagets övergripande strategi och långsiktiga utveckling. Krav: Har en tydlig meritlista av starka resultat. Du har sannolikt varit med och byggt avancerade tekniska system, drivit viktiga produkt- eller plattformsinitiativ och visat att du levererar i miljöer med höga förväntningar. Har tidigare erfarenhet av att bygga upp och leda högpresterande teknikteam. Du vet hur man hittar, rekryterar och utvecklar skickliga ingenjörer, och hur man skapar en kultur som präglas av högt tempo, hög kvalitet och tydligt ägarskap. Är mycket tekniskt kompetent och kan förena långsiktig arkitektur med praktisk genomförandekraft. Du kan fatta genomtänkta teknikbeslut för framtiden, men är också bekväm med att ta fram snabba, enkla och stabila lösningar när det är mest ändamålsenligt. Har en stark förståelse för produkt och användare. Du trivs med att arbeta nära verksamheten, sätta dig in i användarnas verkliga utmaningar och omvandla dessa insikter till tekniska lösningar som gör konkret skillnad. Du utgår från faktiska beteenden och behov snarare än teoretiska antaganden. Är operativ och hands-on i ditt arbetssätt. Du vill inte enbart leda och samordna, utan också vara nära produktbeslut, arkitektur, utveckling och iteration – särskilt i en tidig scale-up-fas. Är analytisk, nyfiken och har lätt för att snabbt sätta dig in i nya områden. Erfarenhet av offentliga upphandlingar är inget krav, men du behöver ha ett genuint intresse av att förstå våra kunder, processer och affärslogik på djupet. Har en pragmatisk syn på AI. Du är intresserad av nya modeller och verktyg, men låter alltid användarvärde, kundnytta och affärseffekt styra vilka tekniska lösningar som prioriteras. Är driven och samtidigt prestigelös. Du trivs i en miljö med höga ambitioner, högt tempo samt mycket feedback och coachning. Du tycker om att lyckas tillsammans med andra och att kunna vara dig själv i mötet med både kollegor och kunder. Du är genuint välvillig, samtidigt rak och ärlig, och uppskattar att andra bemöter dig på samma sätt. Tillträde och ansökan: Start: Omgående Anställningsform: provanställning som går över till en tillsvidare anställning Sista ansökningsdagen: ASAP Placering: Stockholm (på plats) Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

16 juni 2026
Sista ansökan:
13 december 2026
Interim enhetschef inom omsorg och boende
Jurek Recruitment & Consulting AB
Chefer inom socialt och kurativt arbete

Vill du kombinera ett engagerande ledarskap med möjligheten att göra verklig skillnad för människor? Vi söker en enhetschef som vill leda och utveckla verksamheter med fokus på kvalitet, brukarinflytande och god arbetsmiljö. Om rollen Som enhetschef ansvarar du för den dagliga driften av upp till tre boenden med cirka 30 medarbetare. Du har personal-, budget- och verksamhetsansvar och arbetar nära medarbetare, anhöriga, myndigheter och andra samverkansparter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Leda, fördela och följa upp verksamheten. Ansvara för personal, budget, kvalitet och arbetsmiljö. Driva utvecklings- och förbättringsarbete. Stödja medarbetare i deras kompetensutveckling. Samverka med interna och externa aktörer samt fackliga parter. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Är en trygg, kommunikativ och utvecklingsorienterad ledare med förmåga att skapa engagemang, struktur och goda resultat. Vidare uppfyller du följande: Examen från universitet/högskola om minst 180 hp inom området samhällsvetenskap, hälso- och sjukvård, beteendevetenskap eller social inriktning Chefserfarenhet innehållande personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar Erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg och verksamhetssystem Erfarenhet av arbete i verksamhetssystem Medvind B-körkort Meriterande för uppdraget är om du uppfyller: Chefserfarenhet från verksamhet inom SOL/LSS Kunskap och erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättningar Kunskap och arbetslivserfarenhet av LSS insatsen inom Bostad med särskild service Erfarenhet av arbete med bemanningsekonomi och schemaläggning Erfarenhet av arbete i verksamhetssystem Life Care, Treserva, Personec och Raindance Erfarenhet från arbete i politiskt styrd organisation. Du erbjuds Ett konsultuppdrag med start 24/8 och förväntas pågå till 31/10 2026. Uppdraget kan komma att bli förlängt. Tjänstgöringsgraden är 40 timmar/vecka. Uppdraget utför på plats enbart i Örebro. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Elvira Björebäck via email [email protected]   Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

16 juni 2026
Sista ansökan:
13 december 2026
Administrativ chef med ansvar för ekonomi och operativ personal
Värmlands och Örebro Läns Skogsskola, Stiftelse
Övriga administrations- och servicechefer

Gammelkroppa Skogshögskola är en av Sveriges minsta och mest specialiserade högskolor, vackert belägen en mil öster om Filipstad i östra Värmland. Vi bedriver skoglig högskoleutbildning, fortbildningskurser och konferensverksamhet i en unik miljö där närheten till skogen är en naturlig del av vardagen. För att stärka vår organisation söker vi nu en administrativ chef med övergripande ansvar för ekonomi och operativ personal. Dina arbetsuppgifter Som administrativ chef har du ett helhetsansvar för våra administrativa och operativa stödprocesser. I rollen ingår bland annat att: Ansvara för budget, löpande ekonomisk uppföljning och rapportering till ledning och styrelse. Leda, fördela och utveckla arbetet för operativ/administrativ personal (t.ex. reception, kursadministration, konferens, service). Säkerställa effektiva administrativa rutiner och systemstöd som stöttar kärnverksamheten utbildning, fortbildning och konferens. Delta i verksamhetsplanering och vara ett nära stöd till rektor/ledning i strategiska och operativa frågor. Medverka i arbetsmiljöarbetet och bidra till en hållbar och attraktiv arbetsplats. Rollen är både strategisk och praktisk – du växlar mellan att arbeta med långsiktig utveckling och att vara närvarande i den dagliga driften. Din profil Vi söker dig som: Har relevant eftergymnasial utbildning, gärna inom ekonomi, administration, skog, ledarskap eller liknande. Har dokumenterad erfarenhet av ekonomiarbete, budget och uppföljning. Har erfarenhet av personalansvar och att leda team i en operativ verksamhet. Trivs i en mindre organisation där man hjälps åt och där beslutsvägarna är korta. Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Som person är du strukturerad, lösningsorienterad och kommunikativ. Du tycker om att skapa ordning och tydlighet, samtidigt som du är prestigelös och beredd att hugga i där det behövs. Vi erbjuder En nyckelroll i en liten, personlig högskola med stark skoglig profil. En arbetsplats i naturnära miljö med skogen runt knuten. Möjlighet att påverka och utveckla både arbetssätt och organisation. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till [email protected] senast [2026-08-31]. Märk ansökan med ”Administrativ chef”. Ansökningarna behandlas fortlöpande. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

16 juni 2026
Sista ansökan:
31 augusti 2026