Vill du ha en roll där du får kombinera byggproduktion, ledarskap och friheten i ett resande arbete? Trivs du i en vardag där ingen vecka är den andra lik och där du får vara med och driva stora byggprojekt framåt ute på plats? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Om tjänsten Vi söker nu en resande arbetsledare till vår kund inom byggbranschen. Rollen passar dig som trivs nära produktionen och vill vara en nyckelperson i det dagliga arbetet på byggarbetsplatsen. Som arbetsledare blir du en viktig del av projektorganisationen och arbetar nära platschef, yrkesarbetare och underentreprenörer för att säkerställa att projekten drivs framåt enligt plan. Du ansvarar för att planera, samordna och följa upp det dagliga arbetet på plats med fokus på kvalitet, säkerhet och effektiv produktion. Det här är en resande tjänst där du utgår hemifrån och arbetar på projekt runt om i södra Sverige. Du kommer under stora delar av projekten att bo borta under veckorna och resa mellan olika orter beroende på projektens placering och behov. Därför söker vi dig som trivs med ett flexibelt arbetssätt och motiveras av variationen som ett resande arbete innebär. Du erbjuds en varierande roll i spännande och utvecklande byggprojekt där du får arbeta i en organisation som präglas av samarbete, engagemang och hög ambitionsnivå. Här finns goda möjligheter att utvecklas professionellt och ta stort eget ansvar i projekten. Du erbjuds Ett omväxlande och utmanande arbete i ett framgångsrikt och expansivt företag Stora möjligheter till personlig och professionell utveckling En positiv arbetsmiljö där engagemang och samarbete värdesätts Konkurrenskraftig lön och förmåner Arbetsuppgifter Planera och samordna den dagliga produktionen i nära dialog med platschef och projektteam Säkerställa att arbeten och leveranser följer tidplan, kontrakt och uppsatta mål Leda och samordna yrkesarbetare och underentreprenörer i det dagliga arbetet Identifiera och hantera avvikelser i projektet Följa upp och dokumentera ÄTA-arbeten Säkerställa att arbetet utförs enligt ritningar, tekniska handlingar och avtal Utföra regelbundna skyddsronder och arbeta aktivt med arbetsmiljö och säkerhet Dokumentera och kommunicera projektinformation på ett tydligt och strukturerat sätt Bidra till god laganda och ett effektivt samarbete på arbetsplatsen Vi söker dig som Har erfarenhet av arbetsledning inom bygg Är van vid att läsa ritningar, hantera teknisk dokumentation och arbeta enligt avtal Har god struktur och planeringsförmåga samt trivs i en roll med många kontaktytor Är en trygg ledare som motiverar teamet och skapar god sammanhållning Trivs i en resande roll och har möjlighet att bo borta under veckorna Innehar B-körkort och har tillgång till egen bil Det är meriterande om du har Erfarenhet av större entreprenadprojekt inom logistik eller industri Tidigare erfarenhet av en resande roll inom byggproduktion Erfarenhet av projektuppföljning och ekonomisk förståelse inom byggprojekt Detta uppdrag är säkerhetsklassat och för att du ska kunna vara aktuell för uppdraget behöver du kunna uppvisa godkänt utdrag från belastningsregistret och UC! För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning En större statlig verksamhet söker nu en Säkerhetsspecialist. Uppdragsbeskrivning Uppdraget innebär att delta i etablering och utveckling av verksamhetsområdet med ansvar för att verksamhetens säkerhetsbehov omhändertas. Konsulten kommer att ha en ledande roll i arbete kopplat till analyser, planering och genomförande av både inköpta och egenutvecklade IT-stöd. En stor del av arbetet innebär att tillsammans med verksamheten omsätta regulatoriska krav till organisatoriska och administrativa säkerhetsåtgärder samt stötta verksamheten vid införande av dessa. Rollen kräver god samarbetsförmåga, hög grad av självständighet och förmåga att kommunicera med olika målgrupper såsom chefer, säkerhetsexperter, jurister och tekniker. Säkerhetsklassning kommer att genomföras innan uppdragsstart och svenskt medborgarskap krävs för uppdraget. SKA-krav Minst 5 års erfarenhet av arbete inom säkerhetsområdet Dokumenterad och aktuell erfarenhet av arbete inom säkerhetskänslig verksamhet under de senaste två åren Dokumenterad erfarenhet av säkerhetsarbete inom utvecklingsverksamhet under minst två av de senaste fem åren Meriterande Erfarenhet av säkerhetsarbete inom offentlig sektor eller större organisation Erfarenhet av hantering av säkerhetsskyddsklassificerad information Erfarenhet av att tolka regulatoriska krav inom säkerhetsskyddslagstiftning samt relevanta föreskrifter Erfarenhet av förändringsledning Erfarenhet av verksamhetsutveckling Erfarenhet av agila utvecklingsmetoder Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Vill du leda i förändring och samtidigt bidra till något som verkligen gör skillnad i samhället? Nu söker vi en gruppchef till SOS Alarm Kundcenter Norr, en nyckelroll där du får driva den dagliga driften, utveckla teamet och vara med och forma framtidens Kundcenter. Varmt välkommen med din ansökan, vi tillämpar löpande urval. Om tjänsten Kundcenter är första kontakten för SOS Alarms kunder och där hanteras tjänster inom exempelvis brand-, inbrotts- och trygghetslarm. Som gruppchef har du en central roll i att säkerställa en effektiv och kvalitativ daglig drift, alltid med kunden i fokus. Du leder ett team på 13 medarbetare, bestående av kundcentermedarbetare och specialister, som är placerade i Sundsvall, Västerås, Falun och Växjö. Just nu befinner sig Kundcenter i en spännande transformationsresa där teamen ska arbeta mer enhetligt och här får du en central roll i att sätta struktur, arbetssätt och kultur framåt. Du erbjuds Att arbeta i en samhällsviktig verksamhet där ditt ledarskap gör skillnad på riktigt En nyckelroll i en förändringsresa med stort utrymme att påverka Vara en del av en organisation med hög stolthet och starkt engagemang bland medarbetarna Arbetsuppgifter Som gruppchef ansvarar du för ledning och styrning på daglig basis, stöttar teamet i operativa och taktiska frågor samt säkrar nära samverkan med övriga delar av organisationen och externa kunder. Rollen bidrar till att tillgodose verksamhetens behov och leverera på SOS Alarms kundlöfte. Samtidigt driver du förändringsarbete och skapar en hållbar arbetsmiljö i strävan mot gemensamma mål. Du kommer bland annat att: Leda och fördela i det dagliga genom ett närvarande och tydligt ledarskap Säkerställa rätt kompetens och bemanning i teamet Coacha och utveckla medarbetare Stötta teamet i komplexa ärenden och hantera eskaleringar Arbeta aktivt med mål, uppföljning och förbättringsinitiativ Samverka tätt med andra gruppchefer för att skapa enhetliga arbetssätt Driva förändringsarbete och bidra till utvecklingen av ett gemensamt Kundcenter Vi söker dig som Har en eftergymnasial utbildning alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet Har flerårig erfarenhet av ledarskap, med fördel inom kundtjänst Har arbetat med förändringsledning och trivs i en utvecklingsintensiv miljö Är trygg i ditt ledarskap och kan kombinera tydlighet med empati Har goda kunskaper svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta mot offentlig sektor och/eller B2B Goda kunskaper i engelska För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Ansvarstagande Socialt självsäker Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

VD till Modul – led tillväxt och lönsam produktion Vill du leda ett producerande bolag där strategi och operativt genomförande går hand i hand? Vi söker en VD som tar ett tydligt helhetsansvar för bolagets utveckling, resultat och kultur – och som trivs nära verksamheten. Modul är ett företag som idag arbetar med produkter för byggindustri, vvs- och elektronikbranschen såväl som med lösningar för möbler och inredning. Modul erbjuder tjänster för konstruktion, design och framtagning av prototyper. Företaget tillverkar korta eller långa serier av kundunika produkter, alltid med sin speciella känsla för materialet. Produktionen sker i Kalix. Modul befinner oss i en spännande fas där företaget vill stärka sin konkurrenskraft genom ökad effektivitet, kvalitet och kundfokus – och nu söker vi dig som vill leda den resan. Ditt uppdrag Som VD har du det övergripande ansvaret för bolagets affär, organisation och leverans. Rollen kombinerar strategiskt ledarskap med operativ närvaro i vardagen. Exempel på ansvarsområden: Leda och utveckla bolagets strategi, mål och affärsplan. Säkerställa effektiv och stabil produktion med fokus på kvalitet, leverans och arbetsmiljö. Driva förbättringsarbete och effektivisering (t.ex. LEAN, produktivitet, processutveckling). Utveckla ledningsgrupp, kultur och organisation. Ansvara för ekonomiskt resultat, uppföljning och rapportering till styrelse/ägare. Bygga starka relationer med kunder, leverantörer och andra nyckelintressenter. Vem vi söker Vi söker en trygg och tydlig ledare med starkt driv och god affärsförståelse. Du är van att leda genom andra, skapa struktur och få saker att hända. Vi tror att du har: Erfarenhet av ledande roll (VD/Platschef/Produktionschef/Operations/COO) inom producerande verksamhet. God förståelse för industriell ekonomi, produktion och förbättringsarbete. Vana av att arbeta med mål, KPI:er och uppföljning. Förmåga att kombinera långsiktighet med operativ skärpa. Mycket god kommunikativ förmåga. Som person är du: Handlingskraftig, prestigelös och närvarande i verksamheten. Strukturerad och trygg i beslutsfattande. Inlyssnande och tydlig – du skapar engagemang och riktning. Vi erbjuder En nyckelroll med stort mandat och möjlighet att påverka. Ett bolag med tydlig produkt, kompetenta medarbetare och utvecklingsambition. Kort beslutsväg och nära samarbete med ägare/styrelse.

Vill du leda utvecklingen av SvD Näringsliv? Nu söker Svenska Dagbladet en chef som vill göra Sveriges mest relevanta ekonomijournalistik – och nå fler människor med ett stort intresse för ekonomi SvD har haft stark digital tillväxt de senaste åren. Allt fler läsare och lyssnare söker sig till vår journalistik för att förstå både världen och det egna livet. Nu vill vi ta nästa steg i utvecklingen av SvD Näringsliv. Uppdraget SvD Näringsliv är redan idag en av Sveriges starkaste näringslivsredaktioner, med profilerade reportrar, hög trovärdighet och stor kompetens. Vi är stolta över det vi gör – och ser samtidigt stora möjligheter att utveckla ekonomijournalistiken. Vi vill göra journalistik som hjälper människor att förstå ekonomisk förändring, i det stora och i det nära. Från globala skeenden och börsutveckling till frågor om arbete, AI, bostad, investeringar och ekonomiska vägval i vardagen. Vi söker en chef som tror att avancerad ekonomijournalistik kan göras både mer relevant och mer tillgänglig – utan att tappa skärpa eller integritet. Som chef för SvD Näringsliv leder du ett starkt och engagerat team. Du ansvarar för den journalistiska riktningen, övergripande prioriteringar och utvecklingen av nya berättarformer, format och arbetssätt. Du kommer att: göra SvD Näringsliv ännu mer relevant och profilerat, utveckla journalistik som märks och får genomslag, utveckla tonalitet, berättande och visuella uttryck, och ha ett tydligt ansvar för SvD Näringslivs bidrag till prenumerationsaffären. Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens ekonomijournalistik. Vem du är Du är en nyfiken och generös ledare som skapar riktning och får saker att hända. Du ger människor ansvar, förtroende och möjlighet att växa och du får med dig andra genom tydlighet och samarbete. Du kombinerar höga ambitioner med gott omdöme och ett starkt driv. Du har erfarenhet av redaktionellt ledarskap och är trygg i publicistiska beslut. Samtidigt är du nyfiken nog att utmana invanda arbetssätt och utveckla hur ekonomijournalistik kan berättas. Du trivs i kombinationen av strategi och vardag. Du kan fatta beslut, prioritera hårt och hålla ihop en redaktionell riktning – samtidigt som du är nära journalistiken och människorna bakom den. Vi tror också att du: har gedigna kunskaper om ekonomi och näringsliv, har en stark känsla för berättande, tonalitet och publik, förstår hur digital journalistik fungerar och utvecklas, är nyfiken på hur data, teknik och AI kan stärka journalistiken, och har förmåga att samarbeta nära med kompetenser inom produkt, analys och affär. Framför allt tror vi att du drivs av samma sak som vi: att göra journalistik som ger människor nya insikter och hjälper dem att förstå hur ekonomiska förändringar påverkar deras liv och framtid. Tjänsten är placerad på SvD:s redaktion i centrala Stockholm. Sista ansökningsdag: 8 juni. Vi rekryterar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Tillträde: enligt överenskommelse. Kontakt Vid frågor om rollen, kontakta Erik Hedtjärn, [email protected] Om Svenska Dagbladet Svenska Dagbladet står för nya idéer, fler perspektiv och viljan att tänka ett varv till. Vi gör journalistik för människor som vill förstå världen – och sig själva – bättre. Vi har höga ambitioner både publicistiskt och affärsmässigt. Hos oss arbetar redaktionen nära team inom produktutveckling, data och affär, och vi tror på kraften i att utveckla journalistiken tillsammans.

Välkommen att vara med på en fantastisk utvecklingsresa inom retail, Kjell & Company och inte minst, rollen som butikschef! Ur kunders ögon innehar vi förstaplatsen i branschen när det kommer till mest kunnig och mest flexibel personal. Vi är dessutom den affärskedja som bedöms ge snabbast service enligt kunders tycke - detta tror vi helt och hållet beror på våra medarbetares förmåga att lösa kundens problem på bästa vis!   Inom retail och inte minst på Kjell & Company går utvecklingen i rask takt och vi utvecklar ständigt nya vägar för att möta våra kunders nya behov, alltid med Service i världsklass som given målsättning. Just nu är vi i full transformation från butiker till Service Points. I en Service Point vi främst våra kunder i fysisk form, men kundmötena sker även digitalt genom olika kanaler - alltid med kundens behov i fokus. Chef eller ledare – vi söker dig som förstår skillnaden, och som vet att båda perspektiven behövs för att skapa ett starkt team och en välfungerande butik. Du har erfarenhet av att leda andra och är trygg i ditt ledarskap. Du skapar engagemang, sätter tydlig riktning och driver resultat genom ditt team. Samtidigt har du en förmåga att få människor att växa och utvecklas i vardagen. Du brinner för försäljning och motiveras av att nå resultat genom andra. Samtidigt är du en förebild i vardagen och drivs av att leverera service i världsklass – varje dag. Vi söker dig som:  Är ödmjuk, socialt kompetent, driftig och energifylld.  Älskar att sälja och att ta stort ansvar för både din egen och andras prestationer. .  Kan förmedla mål, samt att på ett coachande sätt driva gruppen mot dessa.  Har intresse och kunskap kring produkterna vi säljer.  Är resultat-och-målfokuserad.  Är stabil, mogen och beslutsam i ditt agerande.  Vi ser gärna att du har:  - Erfarenhet av ledarskap i någon form, gärna från detaljhandeln.  - Erfarenhet av försäljning till slutkonsument.    Vad erbjuder vi dig?  I rollen som butikschef driver du, tillsammans med dina säljare, din butik som din egen. Du har ett gediget stöd ifrån Huvudkontoret som gör att du får bästa förutsättningar att fokusera på det operativa ledarskapet och utvecklingen av ditt team.  Vi värdesätter ett nära ledarskap genom hög butiksnärvaro och i rollen kommer du ha ett tätt nära samarbete med din regionchef som både stöttar, utvecklar och agerar bollplank. Exempel på arbetsuppgifter och ansvar som butikschef:  - Skapa ett effektivt och välfungerande team i din butik.  - Förvalta och utveckla den höga nivån av kundnöjdhet som vi verkar för.  - Arbeta för en välskött butik och ett välorganiserat lager    Första året ges du en gedigen introduktion till rollen – allt för att ge dig bästa möjliga förutsättningar som butikschef hos oss!  Övrigt   Tjänsten kommer att tillsättas omgående.  Rekrytering sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!  Vi kan komma att göra en bakgrundskontroll vid en eventuell anställning, detta gäller alla tjänster på Kjell & Co. Grundlön enligt detaljhandelsavtalet baserad på högsta möjliga branschvana + ansvarstillägg på runt 4000 kr. Utöver det finns möjlighet till bonus om 40 000 per kvartal.    Utöver Handels kollektivavtal erbjuder vi även bonussystem, friskvårdsbidrag och vassa internutbildningar.  Vi ser fram emot att läsa din ansökan!  Viktor Axdorph, Regionchef Stockholm-Norr Kjell & Company

Studies show that women and underrepresented groups often hesitate to apply unless they meet every requirement. At Stegra, we’re building an impact-driven, sustainable company - and we need a diverse, inclusive team to make it happen. If you share our passion but don’t meet every qualification, we encourage you to apply anyway. You might be the perfect fit for this role, or another as we grow. At Stegra, we’re not just building a plant, we’re proving that sustainable industry is possible. And to do that, we need people like you. Join a team where safety comes first. Where we support each other, learn as we go, and make space for everyone to grow and contribute. This is your chance to be part of something big - while being closer to nature and leading a balanced, purposeful life. Head of Internal Audit Stegra is looking for a Head of Internal Audit with a unique opportunity to establish, shape and lead the Group’s internal audit function. This is a highly visible role with direct exposure to the Audit Committee and senior management, where you will work in close collaboration with the business and contribute to strengthening governance, risk management and internal control in an international and dynamic environment. As Head of Internal Audit, you will be responsible for designing, building and implementing a risk-based audit plan and evaluate the organization’s internal governance, risk management, and control environment. You will define the strategy, establish ways of working and ensure an efficient and value-adding audit function across the organization. The role reports to the Audit Committee with a dotted line to the CFO. The role includes presenting clear and constructive Audit reports including action plans and recommendations to senior management as well as the Board and following up to ensure that actions are implemented. We are looking for a senior and business-oriented internal audit leader who combines strategic thinking with hands-on execution. You are comfortable building structure from scratch and navigating a complex, international organization. Your responsibilities include promoting a strong culture of transparency, accountability, and ethics, and providing advisory support on matters related to risk, governance and internal control. You will also be responsible for quality assurance and the continuous development of internal audit practices in line with international standards. Responsibilities • Design and implement the internal audit function, including methodology, governance and operating model • Establish and drive a global, risk-based audit plan • Strengthen governance, risk management and internal control across the organization • Lead and execute audits across financial, operational and compliance areas • Act as a trusted advisor to senior management on risk, control and transformation topics • Build and develop an internal audit team over time Qualifications • Proven track record within internal audit, risk, finance or advisory • Experience from a senior Internal Audit role, ideally as Head of Internal Audit or equivalent • Background from large, international and preferably decentralized organizations • Exposure to industrial, manufacturing or technology-driven businesses is highly preferred • Experience working in transformation, M&A or other complex organizational environments • Strong understanding of governance, risk management and internal control frameworks (e.g. COSO) • Academic degree in Finance, Business or a related field • Fluency in English is required, fluency in Swedish is preferred • Thorough familiarity with internal auditing and accounting principles and methodologies, risk and control principles Personal characteristics • Strategic and hands-on, with the ability to both define direction and execute • High integrity and credibility, with the confidence to challenge senior stakeholders • Strong stakeholder management skills and ability to build trust across a decentralized organization • Self-driven and comfortable operating with a high degree of autonomy • Change-oriented and effective in dynamic, evolving environments Location: Stockholm or Boden Benefits at Stegra At Stegra, you’ll join a company where your work has real impact on the climate, the industry, and future generations. We’re building a culture rooted in safety, trust, and inclusion, where people feel supported to grow and thrive. You’ll receive fair, competitive compensation aligned with collective agreements, along with benefits like up to 30 days of paid vacation, occupational pension, parental benefits, and insurance. If you need support with relocation or immigration, our relocation department will help guide you through the process, whether it’s permits, housing or other practical matters. You can also enjoy perks like subsidized gym memberships and bike leases, plus the everyday benefits of life closer to nature. Read more about Benefits at Stegra here. This is Stegra Stegra is on a mission to change the global steel industry by producing green hydrogen, iron, and steel - with the goal of eliminating CO₂ emissions. Instead of coal, we use green hydrogen and fossil-free electricity, meaning our primary emissions will be water and heat. By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitized, and sustainable plant in Boden, Northern Sweden - currently under construction. But this is just the beginning. Our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize industries beyond steel, paving the way for a cleaner future.

Do you want to lead and develop a new Finance Transformation & Control function in a unique international organization? Business Sweden is now recruiting a leader with business acumen and genuine expertise in Finance Transformation, Financial Systems and Financial Control, who wants to lead a team of finance professionals in a truly international environment helping Swedish companies grow global sales and international companies invest and expand in Sweden. Business Sweden has more than 50 offices worldwide, and you will operate in a complex and international context. As Head of Finance Transformation & Control, you will be responsible for a team of three finance professionals. Together with the team you will deliver substantial impact for Business Sweden. The role entails both strategic and operational work and you will lead the development of the function supporting strategic objectives. The role is based at Business Sweden’s Headquarters located in the World Trade Center in Stockholm. You report to the CFO and you are part of the Finance Leadership team. You will work closely with key leaders in the organization. As Head of Finance Transformation & Control at Business Sweden your job will encompass a diverse range of tasks such as: Lead the Finance Transformation & Control team and drive the financial transformation agenda in close collaboration with the CFO, business stakeholders, IT, and other finance functions. Drive and implement change and development initiatives, including finance projects, AI transformation, and system implementations within forecasting, planning, and BI. Ensure clear accountability, effective cross-functional collaboration across markets and teams, and successful delivery together with internal and external stakeholders. Together with the team; Secure a financial systems setup that supports our processes and enables efficient operations Be a strategic Financial advisor to the organization in financial matters Hold overall responsibility for the Financial control in Business Sweden and improve process efficiency Be a catalyst for the Financial AI strategy at Business Sweden The role is based in Stockholm, but you will be expected to work with our teams and clients around the world, as required. All direct reports are based in Stockholm. Skills & Requirements We believe you are a passionate and authentic leader with a strong development mindset who thrives on solving complex challenges in efficient and pragmatic ways. You are motivated by realising the potential of the teams you lead and have experience working in global environments, preferably within financial consulting. We also believe you have a genuine interest in AI and experience in systems development and transformation. The role requires a strong project leader with excellent stakeholder management, analytical and strategic skills, and the ability to communicate clearly and set direction. The ideal candidate is proactive, well-organised, and focused on delivering high-quality results through effective collaboration and ownership. You contribute to a positive team culture through transparency, trust, and active communication, while adapting easily to change and solving problems efficiently. Integrity, accountability, and a humble, inclusive mindset are key, along with a strong commitment to global teamwork and diverse perspectives. Formal requirements Master’s degree in Business Administration, Finance, Accounting, or equivalent. At least 10 years of relevant work experience as well as leadership experience or demonstrated leadership potential. High level of expertise within financial reporting, financial processes, tax, VAT. Experience from consulting, projects, and international environments High proficiency in financial systems and tools (e.g., ERP systems, Excel, BI tools). Demonstrated AI interest. Experience of leading system development initiatives, preferably within automation and digitalisation. You have a high level of proficiency in both English and Swedish. Application For this recruitment process, Business Sweden collaborates with Capega and the recruitment consultants Ida-Maria Rundén and Magnus Holmqvist. Please submit your CV and cover letter in English no later than June 18th. Your application will be treated confidentially. Applications will be reviewed continuously, and the position may be filled before the final application deadline. Diversity powering global growth At Business Sweden we value and encourage applications from candidates with diverse backgrounds and perspectives. We strive for a workplace where all colleagues can explore their full potential and contribute with their unique experiences. By embracing a wide range perspective, we can better drive sustainable growth and customer-centric excellence. About Business Sweden Business Sweden helps Swedish companies grow global sales and international companies invest and expand in Sweden. With a unique mandate from the Swedish government and the business sector, we offer strategic advice and practical support in more than 40 markets worldwide. Our mission is to help lay the foundation for sustainable, inclusive, and digital growth – in Sweden and around the world. We do this by providing startups, small- and medium sized companies and multinationals with tailored services, coupled with access to key stakeholders in the public and private spheres. We help our clients build relationships, accelerate time-to-market, and comply with local standards and regulations. Visit business-sweden.com for more information.

Är du en naturlig ledare som gillar att ta ansvar, jobba med människor och inspireras av träning? Då kan du vara vår nästa platsansvarig – en roll där du får kombinera team, utveckling och träningsglädje varje dag! 🏋️‍♂️ Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med närmare 400 klubbar och ett antal padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal – och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har över 500 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030. Vi söker nu en platsansvarig till vår klubb i Habo. Det här är en perfekt möjlighet för dig som är redo att ta ditt första steg in i ledarskap – eller kanske redan har provat och vill växa vidare i en fartfylld och positiv miljö. Om rollen Som platsansvarig är du klubbens ledare och förebild. Du ansvarar för att skapa en klubbmiljö där både medlemmar och medarbetare trivs. Du jobbar nära teamet i receptionen, coachar i service och sälj och ser till att klubben håller högsta standard. Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad. Exempel på vad du kommer göra: Leda och stötta ditt team i det dagliga arbetet Bemanna och schemalägga Jobba praktiskt i receptionen – service, försäljning och medlemskontakt Ha koll på budget, administration och klubbens resultat Skapa lokala event och inspirera till träningsglädje Vara med och forma klubbens kultur och stämning                                                        Vi söker dig som: Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet. Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor.  Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift. Vad du får hos oss: En rolig och inspirerande arbetsplats där vi växer tillsammans Fri träning på alla våra klubbar Möjlighet att utvecklas – vi ser ofta våra platsansvariga ta nästa kliv inom företaget Stöd från chefer och kollegor som vill se dig lyckas Ett arbete där du gör skillnad – varje dag Ansökan 📍 Tjänsten är på 100 % 📆 Vi tillämpar 6 månaders provanställning Sök idag – vi vill höra från dig! Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke. För oss på Nordic Wellness är en trygg och hälsosam arbetsmiljö viktigt. Som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete tillämpar vi slumpmässiga drogtester. Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen, där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN 💫 MOVEMENT 🏃 STRONG 💪 TOGETHER 🤝

Vill du kombinera strategi med operativt genomförande i en internationell B2B-miljö där marknadsföring verkligen driver affären framåt? Nu söker Metsä Tissue en Marketing Manager till Professional-verksamheten, en roll för dig som gillar att skapa resultat, bygga starka kundrelationer och driva marknadsföring med både kreativitet och datadrivet fokus. I rollen ansvarar du för att leda implementering och optimering av varumärkes- och marknadsstrategi i Sverige, Norge och Danmark för att driva lönsam tillväxt i regionen. DIN VARDAG I rollen ansvarar du för marknadsföringen inom Professional-verksamheten på den skandinaviska marknaden, med fokus på Sverige, Norge och Danmark. Du arbetar både strategiskt och operativt, från idé och planering till genomförande, uppföljning och optimering. Du driver och utvecklar regionala marknads- och varumärkesaktiviteter med tydligt fokus på affär, ROI och långsiktig tillväxt. Tillsammans med säljorganisationen tar du fram lokala aktiviteter och kampanjer utifrån centrala strategier och årshjul, samtidigt som du säkerställer att innehåll, kommunikation och aktivering håller hög kvalitet genom hela kundresan. Rollen innebär ett nära samarbete med både interna och externa kontaktytor. Du arbetar tätt tillsammans med bland annat sälj, kommunikation, produktutveckling och externa byråer, där du leder projekt och driver arbetet framåt i både större och mindre initiativ. Du kommer bland annat att: Driva och utveckla regionala marknads- och varumärkesstrategier Planera och genomföra kampanjer, kundaktiviteter och event Arbeta datadrivet med KPI:er, analys och uppföljning Utveckla synlighet och aktivering hos nyckelkunder och på digitala plattformar Leda projekt och koordinera externa byråer och partners Ansvara för lokala anpassningar av centrala marknadsinitiativ Vara med och utveckla arbetssätt kopplat till digitalisering, performance marketing och MarTech Du har personalansvar för en Marketing Specialist och arbetar i ett större internationellt team där samarbete över landsgränser är en naturlig del av vardagen. Resor förekommer i tjänsten och du förväntas vara på plats i Mariestad ett par gånger per månad. VEM ÄR DU? Vi söker dig som har erfarenhet inom marknadsföring och varumärkesbyggande, gärna från en B2B-verksamhet där affären och kundrelationerna står i centrum. Du är van att arbeta både strategiskt och hands-on och trivs i en roll där du får kombinera analys, kreativitet och genomförandekraft. Du har ett kommersiellt tänk och drivs av att se resultat av det arbete du gör. Samtidigt är du en person som gillar att samarbeta, skapa struktur och hålla ihop många kontaktytor och projekt parallellt. Vi tror att du har: Erfarenhet av marknadsföring och brand management Förståelse för digital marknadsföring, performance och datadrivet arbete Erfarenhet av projektledning och att leda externa byråer eller partners God förståelse för kundresor, content och kampanjaktivering Eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, kommunikation, media eller annan erfarenhet som bedöms likvärdig Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av B2B, e-commerce eller arbete i en internationell organisation. Som person är du nyfiken, engagerad och självgående. Du gillar att ta ansvar, hitta lösningar och driva arbetet framåt tillsammans med andra. VILL DU VETA MER? I den här rekryteringen samarbetar Metsä Tissue med Nexer Recruit. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Amanda Eksell via e-post på: [email protected]. Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt, dock senast 2026-06-21. OM METSÄ TISSUE Metsä Tissue är en del av Metsä Group och en av Europas ledande leverantörer av mjukpapper och fettresistenta papper. Företaget utvecklar och levererar hållbara hygienlösningar för både konsumenter och professionella kunder, med välkända varumärken och starkt fokus på innovation, kvalitet och hållbarhet. Hos Metsä Tissue blir du en del av en internationell organisation där utveckling, samarbete och framtidsfokus står högt på agendan.