Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Är du en relationsskapande ledare som brinner för att skapa målfokuserade team med psykologisk trygghet och engagemang? Ser du helheten, fångar upp idéer och verkställer dem samt vågar utmana, utveckla och coacha dina medarbetare? Då är du den vi söker! Vi stärker vår förmåga att arbeta mot bidragsbrott genom Bidragsbrottsavdelningen, där vi samlar Försäkringskassans kompetens, kunskap och kapacitet inom området. Avdelningen kommer att ha ett sammanhållet ansvar för det myndighetsövergripande arbetet med att förebygga och motverka bidragsbrott, från operativ nivå till strategisk nivå. Det innebär att avdelningen kommer att ha en avgörande roll i Försäkringskassans arbete mot bidragsbrott och bidra till utvecklingen inom ansvarsområdet, såväl inom myndigheten som externt. Strategiskt ledarskap, förändring, utveckling Som enhetschef är du den chef som befinner dig närmast medarbetarna och verksamheten. Du ansvarar för att leda och driva det dagliga arbetet utifrån avdelningens uppdrag och mål där den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom ditt ledarskap förmedlar du tydliga förväntningar, följer upp mål och ger dina medarbetare rätt förutsättningar att ta sitt ansvar. Du har personalansvar såväl som resultat- och uppföljningsansvar för din enhet. Din enhet består av ca 13 medarbetare som arbetar som omprövare samt processjurister och har sin placering på olika orter. Genom ett nära ledarskap skapar du den förutsägbarhet, trygghet och hållbarhet som är nödvändig för att medarbetarna ska kunna ta sitt ansvar samt möta behov av förändring. Du skapar förståelse för sammanhang, riktning och de målbilder avdelningen satt upp och tar fram de planer din verksamhet behöver. Som enhetschef är du ett stöd för verksamhetsområdeschefen och du ingår i områdets ledningsgrupp som består av verksamhetsområdeschefen och i nuläget två enhetschefer där du bidrar med din kompetens och ditt engagemang. Du anpassar och utövar ditt ledarskap på ett sätt som skapar förutsättningar för medarbetarna att använda sitt omdöme och kompetens. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har juristexamen är notariemeriterad eller har motsvarande kompetens, exempelvis annan erfarenhet från domstol eller processföring hos myndighet har god ledarskapsförmåga främjar andras professionella och personliga utveckling arbetar för att nå mål och resultat, följer upp effekterna av egna och andras aktiviteter har ett systematiskt arbetssätt samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har god självkännedom och är stabil som person, främjar ett förtroendeskapande arbetsklimat främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation. Det är meriterande om du har erfarenhet av operativt ledarskap i en chefsroll har erfarenhet av ledarskap i en chefsroll i liknande verksamhet har erfarenhet av coachande ledarskap har erfarenhet av att leda i förändring har erfarenhet av att arbeta strategiskt i en chefsroll har erfarenhet av att leda på distans har erfarenhet av produktionsstyrning av ärendehandläggning har erfarenhet av att planera din verksamhet i samarbete med chefskollegor på distans har erfarenhet av att jobba med återkravsärenden. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Stockholm, Göteborg eller Malmö Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Ann-Charlotte Forsberg, 010-114 14 04 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Maja Paulsson, [email protected], 010-113 44 86 (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Johanna Ryderling, 010-119 76 22, Saco-S: Erik Bröddén, 010-114 21 84, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast tisdag den 24 november 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. OBSERVERA! ReachMee (vårt rekryteringssystem) kommer stängas ned för allmän åtkomst fredagen den 20 november kl. 21.00 och öppnas igen den 22/23 november vid midnatt mellan söndag och måndag. Det medför att det inte kommer gå att skicka in någon ansökan under den här perioden. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Vi söker en driven Platschef som vill ansvara för vår byggserviceverksamhet samt mindre entreprenader. Du får en central roll med ansvar för resursplanering, kunder, produktion och ekonomi. Du leder det dagliga arbetet och säkerställer att uppdragen genomförs säkert, effektivt och med hög kvalitet. Du är närvarande, tydlig och handlingskraftig. Du skapar engagemang i teamet, bygger förtroende hos kunden och har koll på både produktion och ekonomi. Nöjda kunder- Engagerade medarbetare- Hög kvalitet-Säker produktion Ditt ansvar Leda, planera och fördela det dagliga arbetet. Planera bemanning, material och underentreprenörer. Ansvara för byggservice, renoveringar, ombyggnationer och mindre entreprenader. Följa upp projekten avseende tid, kvalitet och ekonomi. Säkerställa dokumentation av ÄTA-arbeten och korrekta faktureringsunderlag. Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer. Säkerställa kvalitet, arbetsmiljö och säkerhet på våra arbetsplatser. Vi söker dig som Har flerårig erfarenhet från byggbranschen. Har för arbetet relevant akademisk utbildning, alt motsvarande arbetslivserfarenhet. Har erfarenhet av arbetsledning inom bygg. Har god kunskap inom byggservice, renovering och ombyggnation. Har erfarenhet och förståelse av kalkylering och ekonomisk projektuppföljning. Är trygg i kontakten med kunder, medarbetare och underentreprenörer. Är strukturerad och lösningsorienterad. Har B-körkort och god svenska i tal och skrift. Yrkesbevis inom bygg/träarbete och praktisk erfarenhet från byggproduktion är meriterande. Välkommen att skicka in din ansökan tillsammans med ditt CV. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas omgående Vi hanterar rekryteringen i egen regi och undanber oss kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag samt andra säljare.

Vill du vara med och utveckla framtidens utbildning? Vi söker en trygg och tydlig verksamhetschef med strategisk höjd och förmåga att skapa engagemang, riktning och resultat. I rollen får du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla verksamheterna från förskola till gymnasieskola, med fokus på kvalitet, likvärdighet och goda förutsättningar för barns och elevers lärande. Vi erbjuder dig Ett kvalificerat chefsuppdrag där du leder rektorer och bidrar till barns och elevers utbildning och framtida möjligheter. Du får kombinera ett nära ledarskap med ett strategiskt ansvar för kvalitet, resultat och ekonomi. Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp och arbetar tillsammans med andra chefs- och stödfunktioner för att ge rektorerna goda förutsättningar att fullgöra sina uppdrag. Om oss Utbildningskontoret arbetar för en likvärdig utbildning med hög kvalitet som bidrar till hållbar utveckling. Genom arbetet styr vi mot målet att gymnasiebehörigheten ska öka över tid och nå minst 85 procent år 2030. Verksamhetschefens ansvarsområde omfattar förskola till gymnasieskola inklusive anpassad grundskola (samt resursskola och språk- och mottagningsenheten). Om tjänsten Som verksamhetschef är du rektorernas närmaste chef, rapporterar till utbildningschefen och ingår i utbildningskontorets ledningsgrupp. Du har en central roll i att leda, stödja och utveckla verksamheterna genom ett nära och tydligt ledarskap, gemensamma mål och systematisk uppföljning. I uppdraget ingår att: Leda och utveckla rektorerna genom individuellt stöd, tydliga förväntningar och regelbunden uppföljning. Du utvecklar också rektorsgruppen som forum för gemensamt ansvar, erfarenhetsutbyte och lärande.  Följa verksamheternas utveckling på nära håll genom regelbundna verksamhetsbesök och resultatdialoger som ger en god bild av kvalitet, vardag och lokala förutsättningar. Omsätta mål och beslut i praktiken genom att tydliggöra uppdrag, mål och förväntningar samt följa upp att nämndens och förvaltningens beslut får genomslag i verksamheterna. Driva förbättringsarbete genom att identifiera brister, hinder och stödbehov, initiera åtgärder samt tydliggöra ansvar, tidsplaner och uppföljning av resultat. Följa upp verksamhetens samlade resultat inom verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö utifrån ditt mandat, och agera vid avvikelser. Bidra till helheten i förvaltningen genom att föra rektorernas och verksamheternas perspektiv till ledningsgruppen och omsätta gemensamma prioriteringar i dialogen med rektorerna. Samverka med kompetenser inom bland annat elevhälsa, kvalitets- och verksamhetsutveckling, administration för att bidra till verksamheternas behov. Chefsuppdraget utövas inom ramen för beslutad delegation och fördelning av arbetsmiljöuppgifter, med respekt för rektorernas lagstadgade ansvar. Kvalitetsuppföljningen sker i samverkan med funktioner för kvalitet och verksamhetsutveckling. Är du den vi söker: Relevant akademisk examen inom pedagogik eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Genomgången rektorsutbildning Flerårig erfarenhet som rektor eller från motsvarande chefsuppdrag inom utbildning, med ansvar för verksamhet, personal, budget och arbetsmiljö samt erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer. Erfarenhet av att leda skolledare eller andra chefer, genom formellt chefsansvar eller ett tydligt uppdrag att leda och följa upp deras arbete. Dokumenterad förmåga att leda systematiskt kvalitetsarbete och omsätta resultat och analyser i prioriterade insatser. Goda kunskaper om skollag, läroplaner och ansvarsfördelningen mellan huvudman och rektor samt förmåga att tillämpa dessa i styrning och uppföljning. God förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift, inklusive att utforma beslutsunderlag och återrapportering.  Meriterande: Formellt chefsansvar för rektorer eller andra chefer med eget verksamhets-, personal- och budgetansvar. Erfarenhet av arbete på huvudmannanivå och i en politiskt styrd organisation. Erfarenhet från flera av de skolformer som ingår i tjänstens ansvarsområde. Dokumenterade förbättringar av kunskapsresultat, likvärdighet, närvaro eller trygghet, med tydlig koppling till den egna insatsen.  Som person är du: Visökerdigsomharetttryggtochtydligtledarskapochförmågaattledagenomandra.Duärlyhördmenvågarställakravochskaparförutsättningarförutvecklingochansvarstagande. Duhargodanalytiskförmåga,sersambandochomsätteranalyserivälgrundadeprioriteringarochkonkretainsatser.Duärresultatorienterad,handlingskraftigochuthållig,medintegritetochmodatthanterautmaningarochsvårasamtal. Vidare har du ett starkt samarbets- och helhetsperspektiv  Varmt välkommen med din ansökan! Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Om du har skyddade personuppgifter ansöker du genom att kontakta rekryterande chef som registrerar din ansökan manuellt. Bakgrundskontroller kan förekomma under rekryteringsprocessen.  Läs mer om våra kontor och arbetsplatser: Kommunens arbetsplatser Möt några av våra medarbetare: Möt våra medarbetare Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor som flera olika personalförmåner, som bland annat friskvårdsbidrag och förmånliga erbjudanden via vår förmånsportal. Mer information finner du på: Kommunen som arbetsgivare Upplands Väsby kommun är ett finskt förvaltningsområde, informera därför gärna om du är finskspråkig.

Är du en trygg och erfaren skolledare som trivs med stort eget ansvar, att fatta självständiga beslut och vara ensam skolledare på Orminge skola? Då kan rollen som biträdande rektor vara rätt nästa steg för dig! Här får du leda och utveckla en modern F-6 skola tillsammans med engagerade medarbetare, samtidigt som du blir en del av en kompetent, stöttande och prestigelös ledningsgrupp med humor, öppna diskussioner och höga ambitioner. Ditt uppdrag I rollen som biträdande rektor har du ett tydligt delegerat uppdrag med stort ansvar och möjlighet att påverka och driva utveckling. Du ansvarar både operativt och strategiskt för din verksamhet, medan rektor har det övergripande ansvaret för rektorsområdet. Tillsammans med rektor, tio biträdande rektorer och en administrativ chef ingår du i Myrsjö rektorsområdes ledningsgrupp. Ni träffas regelbundet och samarbetar kring rektorsområdets övergripande processer med ett tydligt fokus på likvärdighet och utveckling av undervisningen. Som biträdande rektor utövar du ett nära pedagogiskt och operativt ledarskap samt har personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 45 medarbetare. Du säkerställer att undervisningen, bedömningen och betygsättningen håller hög kvalitet och bedrivs enligt läroplanen. I uppdraget ingår ansvar för pedagogisk ledning, budget, ekonomisk uppföljning, tjänstefördelning, facklig samverkan, rekrytering samt vissa fastighetsfrågor i samarbete med rektorsområdets administrativa chef. Vidare leder och deltar du aktivt i skolans elevhälsoarbete. Du ansvarar för årskurs F-6, fritidshemmet och fritidsklubben. Du är ensam biträdande rektor för skolan men samarbetar med den biträdande rektorn för Myrsjö resursskola, då ni delar kontor, lokaler och vissa medarbetare. Tillsammans med arbetslagsledare och fritidsansvariga leder du arbetet med att bibehålla och vidareutveckla skolans höga kvalitet. Du skapar och förankrar gemensamma strukturer och arbetssätt som bidrar till tydlighet och likvärdighet. En viktig del av uppdraget är att utveckla undervisningen utifrån elevernas olika förutsättningar och behov, eftersom många av skolans elever behöver extra stöd och anpassningar. Du bidrar även till skolans långsiktiga arbete med att utveckla elevernas läsförmåga. Du kan dessutom få ansvar för att leda utvecklingsområden inom hela rektorsområdet. Din erfarenhet För denna tjänst krävs att du har: pedagogisk högskoleexamen med lärarlegitimation för grundskola eller gymnasieskola flerårig och aktuell erfarenhet av att arbeta som rektor eller biträdande rektor inom grundskola erfarenhet av personal-, ekonomiskt resultat- och arbetsmiljöansvar erfarenhet av att driva systematiskt arbetsmiljö- och kvalitetsarbete inom grundskola genomförd eller pågående rektorsutbildning erfarenhet av främjande och förebyggande elevhälsoarbete erfarenhet av tjänstefördelning god digital kompetens med vana av att använda digitala verktyg för administration och kommunikation god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du även har: erfarenhet av att arbeta som rektor eller biträdande rektor inom låg- och/eller mellanstadiet erfarenhet av att arbeta som lärare i låg- och/eller mellanstadiet erfarenhet av att leda och driva fritidshemmets/fritidsklubbens verksamhet och utveckling erfarenhet av schemaläggning erfarenhet av budgetansvar erfarenhet av att arbeta i en skola med elever med olika språkliga och kulturella bakgrunder erfarenhet av att arbeta som skolledare i en politiskt styrd organisation. Är det här du? För att lyckas i rollen behöver du ha god förmåga att samarbeta, kommunicera och skapa förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare, medarbetare och kollegor. Du bidrar aktivt i rektorsområdets ledningsgrupp, samarbetar med skolans arbetslagsledare samt bygger nätverk som främjar verksamhetens utveckling. Du är en trygg, tydlig och lyhörd ledare som skapar engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Genom att kommunicera och förankra ramar, mål, förväntningar och beslut samt följa upp arbetet skapar du tydlighet, struktur och en gemensam riktning för verksamheten. Du arbetar mål- och resultatinriktat med fokus på elevernas lärande och verksamhetens resultat. Som ensam biträdande rektor på skolan behöver du vara självgående, handlingskraftig och ha mod att ta ett stort eget ansvar för verksamheten. Med ett helhetsperspektiv fattar du välgrundade beslut utifrån elevernas bästa, verksamhetens behov och rektorsområdets gemensamma mål. Du analyserar resultat, identifierar utvecklingsområden och driver förändringsarbete tillsammans med medarbetarna. Du är en närvarande och utvecklingsinriktad ledare som tar till vara medarbetarnas idéer samt använder aktuell forskning och evidensbaserade arbetssätt för att utveckla verksamheten och ditt eget ledarskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder dig Orminge skola är en modern, öppen och välkomnande F-6 skola med cirka 290 elever. Skolan ligger centralt i Orminge med närhet till kultur och natur, goda kommunikationer med cirka 20 minuter till Slussen och gott om parkeringsmöjligheter. Här finns fina, välutrustade lokaler, en kreativ och inbjudande lärmiljö samt en stor och varierad skolgård. Skolan präglas av språklig och kulturell mångfald samt har en engagerad, kompetent och utvecklingsinriktad personalgrupp. Läs mer om Orminge skola här  Som biträdande rektor blir du en del av en prestigelös och kompetent ledningsgrupp som stöttar varandra, samarbetar och delar gärna erfarenheter, idéer och framgångar. Vi arbetar utifrån principen ”att våga göra och att våga dela”. Med ett stort delegerat ansvar och en central roll i skolans och rektorsområdets utvecklingsarbete får du frihet att påverka, driva utveckling och växa i din roll som skolledare. Hos oss blir du en del av ett rektorsområde med tydlig struktur, höga ambitioner, starkt engagemang och en vilja att ständigt utvecklas. Intresserad? Vi rekryterar utan personligt brev och bedömer ansökan utifrån CV och dina svar på de frågor som du besvarar i samband med ansökan. Välkommen med din ansökan senast 2026-11-16!

Vill du förhandla hyror åt Sveriges ledande fastighetsägare och arbeta nära fonder, institutionella investerare och internationellt kapital, med verkligt mandat från första dagen? Bergama förhandlar hyror för mellan 70 000 och 100 000 bostadslägenheter om året. Nu söker vi en senior hyresförhandlare som vill skapa värde i kundens affär, inte bara i förhandlingsrummet. Det här är Bergama Bergama är en affärsmässig rådgivningsbyrå inom hyresförhandling, fastighetsrådgivning och Asset Management. Vi företräder svenska och internationella fastighetsägare, fastighetsfonder, institutionella investerare och byggherrar med bostadsbestånd i hela Sverige. Våra kunder förvaltar betydande kapital, och våra bedömningar ligger ofta till grund för investeringsbeslut, finansiering och transaktioner. Allt vi gör utgår från kundens affär: rätt hyresnivåer, starka förhandlingsresultat och beslutsunderlag som håller hela vägen till investeringskommittén. Vi är tio kollegor med bas i Stockholm och erbjuder tjänster inom fyra områden: • Hyresförhandlingar. Årliga hyresförhandlingar, presumtionshyror för nyproduktion och hyressättning efter ombyggnad. • Rådgivning. Strategisk rådgivning i hyressättning och hyresjuridik, från enskilda frågor till hela bestånd. • Analys och research. Hyresanalyser, marknadsanalyser och hyresutlåtanden som underlag för förvärv, investeringskommitté (IC), finansiering och värdering, samt hyresbedömningar i due diligence och underwriting inför transaktioner. • Förvaltning och Asset Management. Förvaltning av bostadsfastigheter åt våra kunder med fokus på långsiktig värdeutveckling. Det här blir din roll Som senior hyresförhandlare blir du en nyckelperson i bolaget och arbetar nära VD. Hos oss är förhandlingen ett verktyg för kundens affär. Du ansvarar för dina uppdrag från strategi till resultat och för en löpande dialog med kunden genom hela processen. I rollen ingår att • leda årliga hyresförhandlingar för bostadsbestånd över hela landet • förhandla presumtionshyror för nyproducerade bostäder • utforma förhandlingsstrategier som stärker kundens driftnetto och fastighetsvärde • ta fram hyresanalyser och beslutsunderlag inför förhandlingar, investeringar och förvärv • vara rådgivare för svenska och internationella kunder och förklara den svenska hyressättningen för investerare som är nya på marknaden • presentera resultat och rekommendationer för kunder, ägare och investeringskommittéer Det här tar du med dig Du har flera års erfarenhet av hyresförhandlingar för bostäder, från hyresvärdssidan, en fastighetsägarorganisation eller Hyresgästföreningen. Du har god kännedom om bruksvärdessystemet och förhandlingsordningarna och vet hur man navigerar i förhandlingssystemet för att nå bästa möjliga resultat. Du förstår hur hyresnämnden resonerar och använder den kunskapen i dina strategier. Framför allt tänker du värdedrivande: varje förhandling ska bidra till kundens långsiktiga mål. Vi ställer höga krav på att du • talar och skriver engelska obehindrat och är trygg i möten och presentationer på engelska • har vana av att kommunicera med internationella investerare • har mycket goda kunskaper i Excel och självständigt bygger och analyserar hyreslistor, beräkningsmodeller och stora datamängder • är en van och effektiv användare av Microsoft Office och Windows • använder AI som ett naturligt verktyg i analys, research och dokumentation Som person är du datadriven, affärsmässig och proaktiv. Du fattar beslut utifrån fakta, förstår hur hyran påverkar kundens kalkyl och fastighetsvärde och driver frågor framåt på eget initiativ. Du bygger förtroende hos både kunder och motparter. Meriterande är • juristexamen eller relevant ekonomisk utbildning, till exempel civilekonom eller fastighetsekonom • erfarenhet av komplexa förhandlingar och dokumenterad affärsmässighet, till exempel från transaktioner, nyproduktion eller arbete nära investerare • erfarenhet av att företräda part i hyresnämnden Det här får du hos oss • En rådgivningsbyrå där affären och kundnyttan står i centrum • Mandat och ansvar från första dagen, inte efter flera år • Uppdrag åt ledande svenska och internationella fastighetsägare, fonder och investerare • Hela Sverige som arbetsfält • Nära samarbete med VD och korta beslutsvägar • Ett högt tempo och en kultur där vi firar våra framgångar, och det gör vi ordentligt • Kollegor som har roligt tillsammans, både på jobbet och efter • Marknadsmässiga villkor inklusive friskvårdsbidrag Anställning och ansökan Anställningsform: tillsvidareanställning på heltid. Placering: Stockholm. Bor du på annan ort och är rätt person för rollen är du ändå välkommen att söka, vi är öppna för att etablera oss på fler orter. Tillträde: enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 30 november 2026. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna din ansökan redan i dag. Ansökan: skickas till [email protected]. Märk ansökan med "Förhandlare Bergama". Rekryteringsprocessen: omfattar intervjuer, ett skriftligt arbetsprov samt kognitiva tester och personlighetstester. Frågor: är du välkommen att ställa till [email protected]. Alla ansökningar behandlas konfidentiellt.

Vi söker nu en affärsdriven Arbetschef som vill ta ett helhetsansvar för en växande byggserviceverksamhet i nordöstra Skåne. Detta är en möjlighet för dig som trivs med att kombinera operativt ledarskap, affärsansvar och verksamhetsutveckling, samtidigt som du vill vara med och driva en verksamhet med starka tillväxtambitioner. Om rollen Verksamheten befinner sig i en kraftig tillväxtfas med ambitiösa mål. Som Arbetschef får du en nyckelroll i företagets fortsatta expansion, med stort mandat att påverka både verksamhetens utveckling och den framtida organisationen. Inledningsvis har du ett operativt ansvar där du själv leder egna projekt. I takt med att verksamheten växer och organisationen byggs upp utvecklas rollen till ett mer övergripande ansvar, där du leder ett team som rapporterar direkt till dig och har helhetsansvar för verksamheten. Rollen utgår från Hässleholm med verksamhet i nordöstra Skåne och delar av Blekinge. Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar direkt till VD. Dina ansvarsområden Leda, rekrytera och utveckla organisationen. Övergripande ansvar för projekt, affärsutveckling och kundrelationer. Säkerställa lönsamhet i projekt och ansvara för ekonomisk uppföljning. Vara en närvarande ledare för medarbetare och agera bollplank i projektfrågor. Aktivt bidra till företagets strategiska riktning via ledningsgruppen. Vem är du? Vi tror att du har en ledande roll inom byggbranschen idag, exempelvis som Arbetschef, Projektchef eller erfaren Platschef, med dokumenterad erfarenhet från byggservice och ett starkt affärsmässigt fokus. För att lyckas ser vi att du har: Ett tryggt och naturligt ledarskap med vana att coacha andra. God förståelse för byggproduktion med särskild erfarenhet av byggservice. Förmåga att bygga långsiktiga relationer och skapa förtroende hos kunder. Ett entreprenöriellt mindset och drivs av att se verksamheter växa. God analytisk förmåga och strukturerat arbetssätt. Många av uppdragen är baserade på ramavtal och återkommande kunder. Bolaget kännetecknas av korta starttider, hög tillgänglighet, stort engagemang och yrkesskicklighet. Kulturen präglas av drivna och målinriktade människor som gillar att vinna affärer och skapa resultat. Vi erbjuder Entreprenörskap med koncernstöd: Friheten i ett tillväxtbolag kombinerat med tryggheten i en stark koncern. Långsiktighet: För rätt person finns möjlighet till framtida delägarskap. Förmåner: Konkurrenskraftig lön, förmånsbil, resultatbaserad bonus, friskvårdsbidrag och kollektivavtal. Välkommen med din ansökan!

Vissa projekt kräver mer än teknisk kompetens. De kräver ett ledarskap som skapar struktur, driver produktionen framåt och samtidigt har full kontroll över ekonomi, kvalitet och affär. För vår kunds räkning söker vi nu en produktionschef inom mark och anläggning som vill ta ett helhetsansvar för projekt där kvalitet, långsiktighet och professionellt genomförande står i centrum. Det här är en tjänst för dig som vill ha friheten att driva dina egna projekt, fatta egna beslut och samtidigt vara en del av ett företag där relationer och entreprenörskap fortfarande betyder något. Om rollen Som Produktionschef ansvarar du för projektets genomförande från etablering till färdigställande. Du leder produktionen, ansvarar för projektets ekonomi och säkerställer att arbetet bedrivs enligt uppsatta mål avseende tid, kvalitet, arbetsmiljö och miljö. • Projektets planering och produktionsstyrning • Budget, prognoser och ekonomisk uppföljning • Inköp och avtal inom projektet • Tid- och resursplanering • Kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöarbete • ÄTA-hantering och löpande dialog med beställare • Ledarskap och utveckling av projektorganisationen • Riskhantering och uppföljning genom projektets hela livscykel Vi söker dig som Har några års erfarenhet av en ledande roll inom mark- och anläggningsentreprenader och är van att ta ansvar för både produktion och ekonomi. Du behöver inte ha arbetat i branschen i tjugo år. Det viktigare är att du har hunnit driva egna project och förstår affären • Erfarenhet som platschef, produktionsledare eller motsvarande • Erfarenhet från mark- och anläggningsentreprenader • God förståelse för entreprenadjuridik och ÄTA-hantering • Kunskap inom produktionsstyrning och projektledning • God ekonomisk förståelse och ett affärsmässigt arbetssätt • Erfarenhet av att leda personal och underentreprenörer • B-körkort Som person är du trygg, ansvarstagande och självgående. Du tar initiativ, fattar beslut och drivs av att dina projekt ska bli framgångsrika, både tekniskt och ekonomiskt. Vi erbjuder Du blir en del av ett välrenommerat entreprenadföretag med lång historia och en stark position inom mark- och anläggning. Organisationen präglas av långsiktighet, familjekänsla och hög kompetens. För rätt person innebär detta mer än ett nytt arbete, det är en möjlighet att ta en nyckelroll i ett företag där ansvar delegeras, förtroende är en självklarhet och där du får vara med och forma verksamhetens framtid. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vill du driva mark- och anläggningsprojekt med stor frihet under ansvar? Vi söker nu en engagerad och erfaren Platschef inom mark och anläggning till ett väletablerat entreprenadbolag med bas i Varberg. Företaget grundades 1974 och har sedan dess byggt upp en stark position på marknaden genom hög kvalitet, långvariga kundrelationer och en familjär företagskultur med god sammanhållning. Om rollen Som Platschef får du en central och självständig roll där du leder markentreprenader från start till mål. Du får stort förtroende att planera och genomföra ditt arbete, med ett tydligt fokus på kvalitet, ekonomi och lönsamhet. Verksamheten är främst koncentrerad till Varberg, Falkenberg, Kungsbacka och Halmstad. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Självständigt driva och leda markentreprenader (ca 5–20 MSEK) från start till mål. Planera projektens genomförande och samordna resurser. Leda och samordna anläggare och underentreprenörer. Ta fram kalkyler och offerter för mindre projekt. Ansvara för inköp, avrop av material samt ekonomisk uppföljning och fakturering. Säkerställa att tidplan, kvalitet och KMA-krav efterlevs. Hålla löpande kontakt med kunder och offentliga beställare. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg ledare med förmågan att fatta egna beslut. Du är strukturerad, lösningsorienterad och trivs med att arbeta affärsmässigt och resultatinriktat. Då rollen innebär många kontaktytor värdesätter vi din samarbetsförmåga och din professionalism i mötet med kunder och samarbetspartners. Krav för tjänsten: Minst 5 års erfarenhet av liknande roller inom mark och anläggning. Erfarenhet av att självständigt driva entreprenadprojekt i storleksordningen 5–20 MSEK. Goda kunskaper inom entreprenadjuridik, BAS-P och BAS-U. Erfarenhet av kalkylering, inköp och ekonomisk uppföljning. Bygg- eller anläggningsteknisk utbildning (eller motsvarande arbetslivserfarenhet). God datorvana och B-körkort. Vad vi erbjuder dig Du blir en del av ett stabilt team med 23 kollegor där beslutsvägarna är korta och friheten stor. Vi erbjuder: Konkurrenskraftig lön och förmånsbil. Trygga anställningsvillkor med kollektivavtal och pensionslösning. Friskvårdsbidrag. En social arbetsplats med aktiviteter som sommarfest, julmiddag och skidresor. Övrig information Tjänsten är en tillsvidareanställning med utgångspunkt i Varberg. Välkommen med din ansökan!

Vill du ta nästa steg i karriären och utvecklas som platschef i ett företag där du får stort ansvar, samtidigt som du har stöd från erfarna kollegor? Nu söker vi en engagerad Platschef till ett väletablerat byggföretag i Stockholm. Om rollen Som platschef får du ett helhetsansvar för att driva projekt från start till mål. Företaget arbetar främst med ROT-projekt och kontorsanpassningar på uppdrag av fastighetsägare. Projekten omsätter vanligtvis omkring 5 miljoner kronor och har en genomloppstid på cirka tre månader. Det innebär en varierad roll i ett högt tempo, där flera projekt kan pågå parallellt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Planering, genomförande och produktionsstyrning av byggprojekt Ekonomisk uppföljning och budgetansvar Löpande kontakt med beställare, leverantörer och underentreprenörer Arbetsledning och daglig styrning ute på projekten Säkerställande av kvalitet, tidplan och arbetsmiljö Företaget är BKMA-certifierat. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet från byggbranschen och en stark vilja att utvecklas. Du kan idag arbeta som platschef, eller vara en erfaren arbetsledare som är redo att ta nästa steg i karriären. Tidigare erfarenhet av ROT-projekt och kontorsanpassningar är meriterande, men det viktigaste är att du har en god förståelse för byggprocessen och rätt inställning för att utvecklas i rollen. Vi tror att du är: En person som trivs med att jobba i lag och samarbetar med sina kollegor. Noggrann och strukturerad, särskilt när det gäller projektets ekonomi Ansvarstagande och tävlingsinriktad Bekväm med digitala verktyg och har god datavana Nyfiken, formbar och driven av att utvecklas i din yrkesroll Vad erbjuds? Du blir en del av ett sammansvetsat team på cirka 16 personer, där man hjälper varandra högt och lågt. Företaget har en stöttande organisation och lägger stor vikt vid gemenskap. För rätt person erbjuds: Konkurrenskraftig lön Förmånsbil efter avslutad provanställning Sjukvårdsförsäkring och friskvårdsbidrag Kollektivavtal Goda utvecklingsmöjligheter inom företaget En trygg och stöttande arbetsmiljö med erfarna kollegor Placering Tjänsten är placerad i Stockholm, med projekt främst i city och norrort. Låter detta som nästa steg för dig? Välkommen med din ansökan!

Bolaget vi hjälper söker nu en platschef inom mark och anläggning i järnvägsmiljö. Bolaget har 19 anställda och arbetar med mark- och anläggningsprojekt i järnvägsmiljö. Som platschef får du ett helhetsansvar för projekten och arbetar nära arbetsledare och yrkesarbetare. Du blir även en del av ledningsgruppen och får möjlighet att påverka verksamhetens fortsatta utveckling. Om tjänsten Som platschef driver du projekten från start till färdigställande och har ansvar för genomförande, ekonomi och administration. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är bland annat: Planering och genomförande av projekt Ekonomisk uppföljning ÄTA-hantering Byggdagbok och egenkontroller Arbetsberedningar Framtagande och uppföljning av tidplaner AB 04, AMA och entreprenadjuridik Du arbetar nära produktionen och har löpande kontakt med arbetsledare och yrkesarbetare. Vem är du? Vi ser att du har arbetat i en liknande roll som platschef inom mark och anläggning i järnvägsmiljö, alternativt med infrastrukturprojekt inom exempelvis gata och väg där Trafikverket varit slutbeställare. Du har drivit flera projekt från start till färdigställande och är trygg i projektens ekonomiska och administrativa delar. Vi söker dig som är trygg i rollen, tar ansvar för helheten och trivs med att arbeta nära projekten. Arbetet är huvudsakligen förlagt till projekten och rollen är en resande tjänst som kräver flexibilitet. Arbetstiden är ofta förlagd måndag–torsdag, men flexibilitet är viktig när projekten kräver det. Nattarbete som platschef är dock mycket sällsynt. Vad vi erbjuder Det här är en roll med stort eget ansvar i en mindre organisation med korta beslutsvägar. Du får en plats i ledningsgruppen och möjlighet att påverka både projekten och verksamheten. Konkurrenskraftig lön Tjänstebil Friskvårdsbidrag Kollektivavtal Plats i ledningsgruppen Välkommen med din ansökan!