Vi söker en Varuhuschef!   Brinner du för detaljhandel? Drivs du av de utmaningar som finns i ett varuhus? Då är det dig vi söker som vår nya varuhuschef till varuhuset i Nässjö. Det är ju i varuhusen slaget om kunderna står och nu behöver vi dig för att vinna detta slag. Din viktigaste uppgift blir att varje dag presentera ett välskött och tilltalande varuhus med positiva och hjälpsamma medarbetare. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Det vore jättekul om du vill vara med och utveckla Rusta tillsammans med oss!   Din roll som Varuhuschef Som varuhuschef ansvarar du för den dagliga driften och inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Du vill ständigt utveckla försäljningen och du vet att god lönsamhet är en förutsättning för ditt varuhus. För dig är kostnadsmedvetenhet, effektivitet och resultatfokus självklara hörnpelare i varuhusdriften.   Ditt ansvar som Varuhuschef: att uppnå försäljnings- och resultatmål i varuhuset – du ansvarar för effektivisering av kostnader och nyckeltal, optimering av omsättning och lönsamhet samt budgetering personalansvar för alla medarbetare i varuhuset, från rekrytering och introduktion till utveckling och avslut att säkerställa och genomföra koncept samt förankra och genomdriva centralt fattade beslut   Din Profil  Framför allt är du en person som trivs med ett högt tempo och som är trygg med att fatta beslut. Du är kommunikativ och närvarande i ditt ledarskap. Att engagera och utveckla dina medarbetare är något av det bästa du vet. Dina ambitioner är höga och du gillar att arbeta hårt. Raka puckar och ett glatt humör är självklart för dig. Dessutom har du:   flera års erfarenhet från ledande befattning inom handel, med personal- och budgetansvar kunskaper i arbetsrätt och arbetsmiljöarbete erfarenhet av försäljningsverksamhet, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer lätt för att få med dig gruppen Om du inspireras av att jobba i en föränderlig miljö där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!   Våra värderingar Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. De fungerar som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som ledstjärna i det dagliga arbetet. Det är viktigt för oss att du agerar och levererar i enlighet med våra värderingar.    Sätt igång och ansök!  Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande. Välkommen att registrera CV och personligt brev!   Som en del av rekryteringsprocessen för tjänsten som varuhuschef genomför vi en bakgrundskontroll innan anställning kan bli aktuell. Vi använder bakgrundskontroller från SRI. Här kan du läsa mer om hur en bakgrundskontroll går till: https://sri.se/faq-kandidat-bakgrundskontroll/   I samband med denna rekrytering samarbetar Rusta med Retail Recruitment och frågor rörande tjänsten besvaras av ansvarig rekryterare, Julia Stranne.       Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av hem- och fritidsprodukter till överraskande låga priser. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 i Gävle och idag har Rusta över 200 varuhus i Sverige, Norge, Finland och Tyskland. Rusta arbetar långsiktigt med att öka medvetenheten kring socialt- och miljömässigt ansvarstagande, för att säkerställa en hög kvalitet på våra produkter och samtidigt medverka till ett mer hållbart samhälle.

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid. Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun. Vill du leda verksamheter där människors möjligheter står i centrum? Vi tror på kraften i relationer, delaktighet och samarbete. Våra verksamheter inom LSS, boendestöd och socialpsykiatri finns till för att skapa förutsättningar för människor att leva självständiga, trygga och meningsfulla liv. Nu söker vi en enhetschef som vill vara med och utveckla framtidens stödverksamheter tillsammans med engagerade medarbetare, kollegor och brukare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef har du ett helhetsansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du leder verksamheter som präglas av stort engagemang, nära relationer och ett viktigt samhällsuppdrag. Ditt ledarskap bygger på tillit, tydlighet och närvaro. Du skapar förutsättningar för medarbetarna att växa i sina uppdrag och bidrar till en kultur där vi tar ansvar tillsammans, lär av varandra och ständigt utvecklar verksamheten. I rollen samverkar du nära med brukare, anhöriga, myndighetsutövning, hälso- och sjukvård samt andra samarbetspartners för att skapa en sammanhållen och kvalitativ verksamhet. Vi erbjuder Hos oss får du ett meningsfullt ledaruppdrag där du varje dag bidrar till att skapa förutsättningar för människor att leva sina liv på sina egna villkor. Du blir en del av en organisation som präglas av samarbete, engagemang och framtidstro. Tillsammans utvecklar vi verksamheter där kvalitet, delaktighet och respekt för individen står i fokus. Hos oss är tillsammans mer än ett ord, det är vårt arbetssätt. Välkommen med din ansökan! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg och engagerad ledare med förmåga att skapa goda relationer och bygga förtroende. Du har universitets- eller högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Erfarenhet av ledarskap inom LSS, socialpsykiatri, boendestöd eller annan närliggande verksamhet är meriterande. Som person är du: • Relationsskapande och kommunikativ • Tydlig och strukturerad • Lyhörd och lösningsfokuserad • Utvecklingsinriktad och nytänkande • En lagspelare som tror på kraften i samarbete Du behöver behärska det svenska språket på ett sätt som gör att du kan kommunicera med brukare, anhöriga och kollegor i tal och skrift. För att få arbeta inom vård och omsorg krävs ett godkänt utdrag ur belastningsregistret.   https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Tomelilla kommun har rökfri arbetstid. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via Visma Recruit, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 0417-18 000. Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Newhouse söker vikarierande butikschef i Lund Brinner du för försäljning och älskar kundmöten? Har du erfarenhet som butikschef och drivs av att leda en butik mot framgång? Då kan du vara den vi söker! Om rollen Som butikschef på Newhouse ansvarar du för att skapa en inspirerande butiksmiljö där kunderna får en förstklassig upplevelse. Du leder och motiverar ditt team, driver försäljning och säkerställer att butiken når sina mål. Vi söker dig som: · Har erfarenhet av att leda en butik och ett team. · Är en passionerad säljare som alltid strävar efter att överträffa kundens förväntningar. · Har en stark kommersiell känsla och älskar mode. · Är en strukturerad ledare med god administrativ och analytisk förmåga. · Är en positiv och engagerad person som lätt skapar relationer och bygger förtroende. Om tjänsten · Placeringsort: Lund, Fiskaregatan · Omfattning: Föräldravikariat under ca 1 år, 30-38,25 h per vecka · Start: 1 september eller enl överenskommelse Krav · Tidigare erfarenhet av försäljning, gärna inom mode och som butikschef · Avslutad gymnasieutbildning · Flytande svenska och engelska Om Newhouse Newhouse är ett svenskt premiumvarumärke inom mode, grundat 1986, som erbjuder klassiska och tidlösa plagg av högsta kvalitet. Med egna butiker, e-handel och återförsäljare i Norden och Europa fokuserar vi på att erbjuda stilfulla och välgjorda plagg som håller över tid. Ansökan Skicka din ansökan (CV och ett kort personligt brev) till: [email protected] Sista ansökningsdag: 2025-06-30 Urval sker löpande – vänta inte med att höra av dig! Vi ser fram emot att få lära känna dig! Vänliga hälsningar, Teamet på Newhouse i Lund

Vill du vara med och bygga upp en produktion från grunden och sätta din prägel på hur verksamheten ska fungera? Trivs du i en roll där du kombinerar ledarskap, teknik och förbättringsarbete? Då kan du vara den vi söker. Om Stimulite AB Stimulite AB är ett medicintekniskt företag som tillverkar innovativa sittdynor för rullstolsanvändare. Våra produkter används internationellt och bidrar till ökad komfort, hälsa och livskvalitet för människor över hela världen. Nu bygger vi upp vår egen produktion i Sverige och söker en produktionschef som vill vara med från början. Om rollen Det här är en unik möjlighet för dig som vill vara med och skapa en modern och effektiv produktion. Verksamheten befinner sig i ett uppstartsskede, vilket innebär att du kommer att få stort inflytande över arbetssätt, processer och rutiner. Produktionen består av tre huvudsakliga processteg och cirka 25 maskiner. Som produktionschef ansvarar du för att produktionen fungerar effektivt, säkert och med hög kvalitet. Du kommer bland annat att: Leda och utveckla den dagliga produktionen Bygga upp och implementera rutiner, arbetsinstruktioner och processer Säkerställa hög kvalitet och leveransprecision Planera bemanning och produktionsflöden Driva förbättrings- och effektiviseringsarbete Ansvara för arbetsmiljö och säkerhet i produktionen Samarbeta nära företagets mekaniker för att säkerställa att maskiner och utrustning fungerar optimalt Vara en nyckelperson i företagets fortsatta tillväxt Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av produktion och ledarskap, gärna inom tillverkande industri. Du tycker om att skapa struktur, utveckla verksamheter och lösa problem. Du är en person som: Har erfarenhet av produktionsledning Trivs i en entreprenöriell miljö där mycket fortfarande byggs upp Är tekniskt intresserad och har förståelse för maskiner och produktionsutrustning Är strukturerad, drivande och lösningsorienterad Har god samarbetsförmåga och är en tydlig ledare Är van att arbeta med förbättringsarbete och effektiviseringar Erfarenhet från plastindustri, processindustri eller annan tillverkande verksamhet är meriterande. Vi erbjuder Hos oss får du en central roll i ett växande medicintekniskt företag med internationell verksamhet. Du får möjlighet att bygga upp produktionen, påverka beslut och skapa långsiktiga arbetssätt från grunden. För rätt person är detta en unik möjlighet att kombinera ledarskap, teknik och verksamhetsutveckling i en roll där du verkligen kan göra skillnad. Välkommen med din ansökan!

Duties and Responsibilities: Oversee the company's operations within the country to ensure alignment with global objectives. - Develop and implement strategic plans to enhance market presence and drive business growth. - Monitor local market trends and competitor activities to identify opportunities and challenges. - Coordinate with various departments to ensure seamless execution of projects and initiatives. - Manage the country budget, ensuring efficient allocation of resources and cost control. - Establish and maintain relationships with key stakeholders, including government bodies and industry partners. - Ensure compliance with local regulations and company policies across all operations. - Lead the recruitment and development of the local team to build a high-performing workforce. - Analyze performance data to assess progress against KPIs and make informed decisions. - Facilitate the integration of global strategies into local operations to achieve business objectives.

Vi på People by M är stolta över att få rekrytera enhetschef till Leva LSS och deras nya boenden.   Om rollen Leva LSS söker dig som vill vara med och bygga upp, forma och utveckla LSS-gruppboenden från grunden. Här får du en unik möjlighet att skapa struktur, kultur och arbetssätt tillsammans med ditt team med fokus på kvalitet och individens bästa.   Ditt uppdrag Som enhetschef ansvarar du för boenden enligt LSS 9:9och eventuellt daglig verksamhet enligt LSS 9:10. Boendena och den dagliga verksamheten är belägna i Sjöbo.   I rollen kommer du att: - Rekrytera, leda och utveckla ditt team - Säkerställa kvalitet, struktur och en god arbetsmiljö - Utveckla rutiner och arbetssätt utifrån målgruppen barn och unga - Skapa en trygg, förutsägbar och utvecklande miljö för de boende - Vara en del av ledningsgruppen tillsammans med VD, kvalitetschef, regionchefer och andra enhetschefer   Vi söker dig som har: Krav: - Socionomexamen eller annan likvärdig utbildning - Flerårig erfarenhet från arbete inom LSS - Erfarenhet av målgruppen med funktionsnedsättningar - Minst 2 års erfarenhet av chefs- eller arbetsledande roll (gärna 3–5 år) - B-körkort - God kunskap om SoL och HSL   Meriterande: - Erfarenhet av att stå på tillstånd godkänt av IVO - Erfarenhet av att starta och bygga upp en verksamhet från grunden   Vem är du? - Du är en trygg och drivande ledare som motiveras av att bygga upp något långsiktigt och hållbart. Du trivs i en roll där du får kombinera operativ närvaro med strategiskt utvecklingsarbete. - Du har ett starkt engagemang för målgruppen och sätter alltid individens välmående och utveckling i fokus - Du är närvarande i verksamheten och skapar trygghet för både medarbetare och boende - Du är strukturerad och har god förståelse för ekonomi och kvalitetsarbete - Du kommunicerar tydligt och skapar goda relationer med boende, anhöriga, medarbetare och samarbetspartners - Du trivs i en roll med stort eget ansvar och mandat Därför ska du välja Leva LSS Hos Leva LSS får du möjlighet att vara med från början i en verksamhet med en tydlig värdegrund. Arbetet präglas av lösningsfokuserad pedagogik, lågaffektivt bemötande och PERMA-modellen.   Du får: - Stöd från ett erfaret och engagerat ledningsteam - Introduktion och utbildning inom PERMA-modellen vid behov - Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten på riktigt - Goda utvecklingsmöjligheter inom bolaget   Om anställningen Heltid Provanställning 6 månader Lön enligt överenskommelse Startdatum utifrån överenskommelse. Kollektivavtal via Vårdföretagarna   Ansökan Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Leva LSS begär in utdrag från polismyndigheten gällande brottsregister samt misstankeregister som ett led i sin kvalitetskontroll.   Välkommen med din ansökan senast 30 juni.   Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare: Mattias Svensson 073-747 26 44 [email protected] Leva LSS är grundat av personer med lång erfarenhet inom social omsorg. Ambitionen är att skapa moderna, genomtänkta verksamheter där varje individ ges möjlighet till välmående, delaktighet och självbestämmande. Bolaget har sitt huvudkontor i Göteborg och expanderar under 2026–2027 med verksamheter i bland annat Stockholms län, Mälardalen, Uppsala, Göteborgsregionen och Skåne.

Vi på People by M är stolta över att få rekrytera enhetschef till Leva LSS och deras nya boenden.   Om rollen Leva LSS söker dig som vill vara med och bygga upp, forma och utveckla LSS-gruppboenden från grunden. Här får du en unik möjlighet att skapa struktur, kultur och arbetssätt tillsammans med ditt team med fokus på kvalitet och individens bästa.   Ditt uppdrag Som enhetschef ansvarar du för boenden enligt LSS 9:9. Boendena är belägna i Västerås med omnejd.   I rollen kommer du att: - Rekrytera, leda och utveckla ditt team - Säkerställa kvalitet, struktur och en god arbetsmiljö - Utveckla rutiner och arbetssätt utifrån målgruppen barn och unga - Skapa en trygg, förutsägbar och utvecklande miljö för de boende - Vara en del av ledningsgruppen tillsammans med VD, kvalitetschef, regionchefer och andra enhetschefer   Vi söker dig som har: Krav: - Socionomexamen eller annan likvärdig utbildning - Flerårig erfarenhet från arbete inom LSS - Erfarenhet av målgruppen med funktionsnedsättningar - Minst 2 års erfarenhet av chefs- eller arbetsledande roll (gärna 3–5 år) - B-körkort - God kunskap om SoL och HSL   Meriterande: - Erfarenhet av att stå på tillstånd godkänt av IVO - Erfarenhet av att starta och bygga upp en verksamhet från grunden   Vem är du? - Du är en trygg och drivande ledare som motiveras av att bygga upp något långsiktigt och hållbart. Du trivs i en roll där du får kombinera operativ närvaro med strategiskt utvecklingsarbete. - Du har ett starkt engagemang för målgruppen och sätter alltid individens välmående och utveckling i fokus - Du är närvarande i verksamheten och skapar trygghet för både medarbetare och boende - Du är strukturerad och har god förståelse för ekonomi och kvalitetsarbete - Du kommunicerar tydligt och skapar goda relationer med boende, anhöriga, medarbetare och samarbetspartners - Du trivs i en roll med stort eget ansvar och mandat Därför ska du välja Leva LSS Hos Leva LSS får du möjlighet att vara med från början i en verksamhet med en tydlig värdegrund. Arbetet präglas av lösningsfokuserad pedagogik, lågaffektivt bemötande och PERMA-modellen.   Du får: - Stöd från ett erfaret och engagerat ledningsteam - Introduktion och utbildning inom PERMA-modellen vid behov - Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten på riktigt - Goda utvecklingsmöjligheter inom bolaget   Om anställningen Heltid Provanställning 6 månader Lön enligt överenskommelse Startdatum utifrån överenskommelse. Kollektivavtal via Vårdföretagarna   Ansökan Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Leva LSS begär in utdrag från polismyndigheten gällande brottsregister samt misstankeregister som ett led i sin kvalitetskontroll.   Välkommen med din ansökan senast 30 juni.   Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare: Mattias Svensson 073-747 26 44 [email protected] Leva LSS är grundat av personer med lång erfarenhet inom social omsorg. Ambitionen är att skapa moderna, genomtänkta verksamheter där varje individ ges möjlighet till välmående, delaktighet och självbestämmande. Bolaget har sitt huvudkontor i Göteborg och expanderar under 2026–2027 med verksamheter i bland annat Stockholms län, Mälardalen, Uppsala, Göteborgsregionen och Skåne.

Vi på People by M är stolta över att få rekrytera enhetschef till Leva LSS och deras nya boenden.   Om rollen Leva LSS söker dig som vill vara med och bygga upp, forma och utveckla LSS-gruppboenden från grunden. Här får du en unik möjlighet att skapa struktur, kultur och arbetssätt tillsammans med ditt team med fokus på kvalitet och individens bästa.   Ditt uppdrag Som enhetschef ansvarar du för boenden enligt LSS 9:9. Boendena är belägna i Kungsbacka.   I rollen kommer du att: - Rekrytera, leda och utveckla ditt team - Säkerställa kvalitet, struktur och en god arbetsmiljö - Utveckla rutiner och arbetssätt utifrån målgruppen barn och unga - Skapa en trygg, förutsägbar och utvecklande miljö för de boende - Vara en del av ledningsgruppen tillsammans med VD, kvalitetschef, regionchefer och andra enhetschefer   Vi söker dig som har: Krav: - Socionomexamen eller annan likvärdig utbildning - Flerårig erfarenhet från arbete inom LSS - Erfarenhet av målgruppen med funktionsnedsättningar - Minst 2 års erfarenhet av chefs- eller arbetsledande roll (gärna 3–5 år) - B-körkort - God kunskap om SoL och HSL   Meriterande: - Erfarenhet av att stå på tillstånd godkänt av IVO - Erfarenhet av att starta och bygga upp en verksamhet från grunden   Vem är du? - Du är en trygg och drivande ledare som motiveras av att bygga upp något långsiktigt och hållbart. Du trivs i en roll där du får kombinera operativ närvaro med strategiskt utvecklingsarbete. - Du har ett starkt engagemang för målgruppen och sätter alltid individens välmående och utveckling i fokus - Du är närvarande i verksamheten och skapar trygghet för både medarbetare och boende - Du är strukturerad och har god förståelse för ekonomi och kvalitetsarbete - Du kommunicerar tydligt och skapar goda relationer med boende, anhöriga, medarbetare och samarbetspartners - Du trivs i en roll med stort eget ansvar och mandat Därför ska du välja Leva LSS Hos Leva LSS får du möjlighet att vara med från början i en verksamhet med en tydlig värdegrund. Arbetet präglas av lösningsfokuserad pedagogik, lågaffektivt bemötande och PERMA-modellen.   Du får: - Stöd från ett erfaret och engagerat ledningsteam - Introduktion och utbildning inom PERMA-modellen vid behov - Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten på riktigt - Goda utvecklingsmöjligheter inom bolaget   Om anställningen Heltid Provanställning 6 månader Lön enligt överenskommelse Önskad start i november. Kollektivavtal via Vårdföretagarna   Ansökan Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Leva LSS begär in utdrag från polismyndigheten gällande brottsregister samt misstankeregister som ett led i sin kvalitetskontroll.   Välkommen med din ansökan senast 30 juni.   Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare: Mattias Svensson 073-747 26 44 [email protected] Leva LSS är grundat av personer med lång erfarenhet inom social omsorg. Ambitionen är att skapa moderna, genomtänkta verksamheter där varje individ ges möjlighet till välmående, delaktighet och självbestämmande. Bolaget har sitt huvudkontor i Göteborg och expanderar under 2026–2027 med verksamheter i bland annat Stockholms län, Mälardalen, Uppsala, Göteborgsregionen och Skåne.

Arbetsuppgifter: Leda och fördela det dagliga arbetet i restaurangen •⁠ ⁠Säkerställa att service och kvalitet håller hög standard •⁠ ⁠Introducera och stötta ny personal •⁠ ⁠Planera bemanning och schemaläggning vid behov •⁠ ⁠Ansvara för öppning och stängning av restaurangen •⁠ ⁠Hantera beställningar och kontakt med leverantörer •⁠ ⁠Följa upp rutiner kring hygien, säkerhet och egenkontroll •⁠ ⁠Stötta i drift – både i kök och servering vid behov •⁠ ⁠Hantera enklare administrativa uppgifter •⁠ ⁠Bidra till att utveckla arbetssätt och rutiner Om Keemchi Keemchi startades 2017 med mål att ta den Koreanska matkulturen till Sverige. Vi värdesätter hög kvalitet och arbetar ständigt med att utveckla våra smaker och maträtter. Vi värderar innovation inom matlagning, restaurang design och funktionalitet och alla jobbar tillsammans för att utveckla dessa punkter för att skapa en helt unik restaurangupplevelse. Vi växer väldigt fort och söker därför fler personer som vill vara med oss att uppnå vår vision att ta den Koreanska matkulturen till hela Sverige. Vi söker dig som är jobbsugen, intresse för matlagning och brinner för att skapa en fantastisk restaurangupplevelse. Hos oss kommer du arbeta med Koreansk matlagning, servering, kundbemötande samt sedvanliga restauranguppgifter. Utöver dessa arbetsuppgifter kommer du att ansvara för organisering, varubeställning och kvalitetskontroll i restaurangen. Du som söker denna tjänst bör ha god social kompetens. Du som person behöver vara strukturerad, noggrann och ett intresse för matlagning. Hos oss arbetar man varierande tider dagtid, kvällar och helger. Vi söker främst dig som planerar att arbeta tillsvidare, och som värderar ett långsiktigt samarbete mellan arbetsgivare och anställd. Vi söker alla möjliga olika erfarenhetsnivåer och kan skräddarsy roller utefter din erfarenhet. Lön efter överenskommelse För att söka tjänsten skicka: CV Personligt brev Rekryteringen till denna tjänst kommer att ske löpande och tjänsten kan således komma att tillsättas innan sista ansökningsdag sök därför tjänsten redan idag! Specificera vilken tjänst du söker. Vi kommer omgående att kontakta personer med ansökningar av intresse, men har ej möjlighet att svara på alla. Vi tillämpar provanställning de första 6 månaderna.

Vi på People by M är stolta över att få rekrytera enhetschefer till Leva LSS och deras nya boenden.   Om rollen Leva LSS söker dig som vill vara med och bygga upp, forma och utveckla LSS-gruppboenden från grunden. Här får du en unik möjlighet att skapa struktur, kultur och arbetssätt tillsammans med ditt team med fokus på kvalitet och individens bästa.   Ditt uppdrag Som enhetschef ansvarar du för boenden enligt LSS 9:9. Boendena är belägna i Väster och yttre Norrort i Stockholm.   I rollen kommer du att: - Rekrytera, leda och utveckla ditt team - Säkerställa kvalitet, struktur och en god arbetsmiljö - Utveckla rutiner och arbetssätt utifrån målgruppen barn och unga - Skapa en trygg, förutsägbar och utvecklande miljö för de boende - Vara en del av ledningsgruppen tillsammans med VD, kvalitetschef, regionchefer och andra enhetschefer   Vi söker dig som har: Krav: - Socionomexamen eller annan likvärdig utbildning - Flerårig erfarenhet från arbete inom LSS - Erfarenhet av målgruppen med funktionsnedsättningar - Minst 2 års erfarenhet av chefs- eller arbetsledande roll (gärna 3–5 år) - B-körkort - God kunskap om SoL och HSL   Meriterande: - Erfarenhet av att stå på tillstånd godkänt av IVO - Erfarenhet av att starta och bygga upp en verksamhet från grunden   Vem är du? - Du är en trygg och drivande ledare som motiveras av att bygga upp något långsiktigt och hållbart. Du trivs i en roll där du får kombinera operativ närvaro med strategiskt utvecklingsarbete. - Du har ett starkt engagemang för målgruppen och sätter alltid individens välmående och utveckling i fokus - Du är närvarande i verksamheten och skapar trygghet för både medarbetare och boende - Du är strukturerad och har god förståelse för ekonomi och kvalitetsarbete - Du kommunicerar tydligt och skapar goda relationer med boende, anhöriga, medarbetare och samarbetspartners - Du trivs i en roll med stort eget ansvar och mandat Därför ska du välja Leva LSS Hos Leva LSS får du möjlighet att vara med från början i en verksamhet med en tydlig värdegrund. Arbetet präglas av lösningsfokuserad pedagogik, lågaffektivt bemötande och PERMA-modellen.   Du får: - Stöd från ett erfaret och engagerat ledningsteam - Introduktion och utbildning inom PERMA-modellen vid behov - Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten på riktigt - Goda utvecklingsmöjligheter inom bolaget   Om anställningen Heltid Provanställning 6 månader Lön enligt överenskommelse Startdatum enligt överenskommelse Kollektivavtal via Vårdföretagarna   Ansökan Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Leva LSS begär in utdrag från polismyndigheten gällande brottsregister samt misstankeregister som ett led i sin kvalitetskontroll.   Välkommen med din ansökan senast 30 juni.   Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare: Mattias Svensson 073-747 26 44 [email protected] Leva LSS är grundat av personer med lång erfarenhet inom social omsorg. Ambitionen är att skapa moderna, genomtänkta verksamheter där varje individ ges möjlighet till välmående, delaktighet och självbestämmande. Bolaget har sitt huvudkontor i Göteborg och expanderar under 2026–2027 med verksamheter i bland annat Stockholms län, Mälardalen, Uppsala, Göteborgsregionen och Skåne.