Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken. Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Vi behöver bli fler fysioterapeuter då vi startar upp ett nytt spännande projekt till hösten. Vi har även en medarbetare som går på föräldraledighet. Vi är en stabil enhet där det inom verksamheten finns 25 fysioterapeutkollegor, så det finns goda möjligheter till kollegialt stöd. Hos oss får du en individuellt anpassad introduktion och vi tillämpar mentorskap. Detta för att du ska få de bästa förutsättningarna att komma in i ditt uppdrag som fysioterapeut. Många av oss har arbetat länge, och vi beskriver vårt arbetsklimat som öppet, stöttande och tryggt. Som ny kollega tillåts man att våga fråga. Vår arbetsplats präglas av öppenhet och att alla individer ska behandlas jämlikt och med respekt. Vi främjar samhörighet och har roligt tillsammans. Fysioterapeuter, arbetsterapeuter och rehabassistenter bildar tillsammans Sundsvalls Kommunrehab. Vi sitter alla tillsammans i våra fina lokaler i Nacksta. Att vi sitter tillsammans ger möjligheten till ett nära utbyte av erfarenheter och är på så vis en bidragande faktor till att stärka varandra och våra kompetenser. Fysioterapeut och arbetsterapeut kompletterar varandra i geografiska team, där samverkan i tvärprofessionella team är en central del i arbetet. Sundsvalls kommun har en MAR och en hjälpmedelssamordnare som verksamhetsstöd. ARBETSUPPGIFTER Som fysioterapeut hos oss bedrivs insatserna i patientens egen bostad, på särskilda boenden och socialpsykiatriboenden. Fysioterapeutens arbete är mycket varierande, du prioriterar och organiserar din arbetsdag både självständigt och tillsammans med dina kollegor utifrån de ärenden du ansvarar för. Vi har ett nära tvärprofessionellt samarbete med arbetsterapeuter, sjuksköterskor, rehabassistenter, omvårdnadspersonal samt enhetschefer. Du kommer att delta i regelbundna teamträffar med vård- och omsorgstagarens behov i fokus. Som fysioterapeut hos oss gör du en funktionsbedömning, tar till vara på och utvecklar vård- och omsorgstagarens fysiska funktioner genom både specifik träning samt vardagsrehabilitering i patientens hemmiljö. De allra flesta personer vill vara så självständiga som möjligt vilket du ska vara med och bidra till med din specifika kompetens. Du kommer även att ha insatser som är bevarande och kompenserande. Du bedömer även behovet av, och förskriver personliga hjälpmedel. Handledning, råd, stöd och instruktion till vård- och omsorgstagare, anhöriga och omsorgspersonal är en viktig del av arbetet. Är du nyfiken på hur vi arbetar så har vi även möjlighet att erbjuda dig ett arbetsplatsbesök. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut och som har ett genuint intresse för äldreomsorg. Du ska kunna kommunicera väl muntligt och skriftligt på svenska. Som person är du ansvarstagande och trygg med att strukturera upp och planera det egna arbetet, samt att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag. Du har lätt för att samarbeta med andra och ser värdet av ett gott samarbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Arbetet innefattar bilkörning och du måste inneha B-körkort för manuell växellåda. ÖVRIGT Urval sker löpande. Intervjuer kan förekomma innan sista ansökningsdag, så du är välkommen med din ansökan redan idag. Sundsvalls kommun erbjuder bland annat: • Kompetensutveckling • Hälsofrämjande åtgärder såsom friskvårdskort/friskvårdsbidrag och friskvårdstimme. • Förtroendearbetstid • Från 2026 kommer vi även vara ledig halvdag före röd dag och klämdagar. • Tillägg till föräldraförsäkringen. • Extra semesterdagar när du fyllt 40 år. • Möjlighet till att semesterväxla mot fler semesterdagar. • Medlemskap i Sundsvalls Kommuns fritidsförening. Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

När du jobbar i Halmstads kommun är du med och formar, stärker och berikar andras vardag. Din insats är meningsfull för oss - vem du än är. Vi söker dig som vill bidra till ett bättre Halmstad. Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro Hemvårdsförvaltningen ansvarar för äldre personers behov av vård, omsorg, boende och aktivitet. Förvaltningen är en av kommunens största arbetsplatser med cirka 2 200 anställda. Vi strävar ständigt efter utveckling och förnyelse inom vårt verksamhetsområde. Hemvårdsförvaltningen är en modern arbetsgivare som genom öppet klimat och med växtkraft för förnyelse och förändring möter nya behov och krav från Halmstads kommuns invånare. ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och utveckla framtidens äldrevård i Halmstad? Brinner du för personcentrerad vård och vill vara en del av ett engagerat team? Vi söker nu en sjuksköterska som vill vara med och utveckla vår enhet för sjuksköterskor på äldreboenden i Halmstad kommun. Här får du möjlighet att göra verklig skillnad för våra patienter och arbeta i en stimulerande miljö med många kontaktytor. Om rollen Som sjuksköterska hos oss har du en central roll i omvårdnadsarbetet och leder ett team bestående av patienten, närstående och omsorgspersonal. Ditt arbete utgår från ett personcentrerat förhållningssätt, där patientens behov och resurser alltid står i fokus. Du arbetar självständigt men har samtidigt ett nära samarbete med andra yrkesprofessioner såsom läkare, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och vårdplaneringsteam både inom kommunen och gentemot vårdcentraler och sjukhus. Är du specialistsjuksköterska? Då har du möjlighet att ta ett utökat ansvar inom det hälsofrämjande arbetet och självständigt bedöma behov av och utföra vård och behandling som exempelvis vaccinationer. Vi värdesätter din erfarenhet och kunskap och ser gärna att du bidrar med nya idéer för att förbättra och utveckla vår verksamhet. KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet från vården och ett särskilt intresse för äldreomsorg. Om du har vidareutbildning inom geriatrik, demensvård eller öppen hälso- och sjukvård är det meriterande. Du trivs med att samarbeta och ser värdet i att vara en sammanhållande länk mellan patient, anhöriga och övriga i teamet. Erfarenhet av personcentrerat arbetssätt är en fördel, och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper vi söker någon som är lyhörd, empatisk och engagerad. Då bilkörning ingår i tjänsten behöver du ha B-körkort. Vad vi erbjuder Vi erbjuder våra medarbetare goda anställningsvillkor, friskvårdssubvention, flexibel arbetstid och semesterväxling.   Vill du vara med och forma framtidens äldreomsorg? Skicka in din ansökan redan idag!  Intervjuer till tjänsten kommer att genomföras under vecka 29. ÖVRIGT För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka i Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta. För att bli aktuell för anställning vill vi att du uppvisar ett utdrag från belastningsregistret. Beställ redan nu ett registerutdrag på polisens hemsida med ditt BankID. Öppna E-tjänsten och beställ - "Utdrag för att kontrollera egna uppgifter i belastningsregistret". Utdraget skickas till din brevlåda och ska tas med i oöppnat kuvert och uppvisas i samband med rekryteringen. Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Kan du inte det behöver du uppvisa ett arbetstillstånd eller att du kan visa att du är undantagen från skyldighet till arbetstillstånd. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal. Varmt välkommen med din ansökan!

Gör skillnad. Varje dag. Är du intresserad av ett varierande och utvecklande arbete? Nu söker vi en specialistläkare alternativt överläkare i rehabiliteringsmedicin till oss! Verksamhetsområde rehabilitering i Hässleholm är ett verksamhetsområde som bedriver öppenvård och rehabilitering på samtliga sjukhusavdelningar. Idag är vi cirka 65 medarbetare på enheten. Inom vårt verksamhetsområde finns specialistmottagningar i form av smärtrehabilitering, minnesmottagning och en rehabiliteringsmottagning. Vi arbetar utifrån en helhetssyn där förebyggande, funktionshöjande, kompensatoriska och stödjande aktiviteter är viktiga komponenter. Tillsammans med både interna och externa aktörer bedriver vi ett gediget samverkansarbete för att uppnå bästa möjliga resultat för våra patienter. Smärtmottagning rehabilitering på Hässleholms sjukhus är en specialistenhet och vi vänder oss till personer med långvarig smärta, där smärtan lett till stora konsekvenser för patientens hela livssituation. Vi arbetar på ett interdisciplinärt arbetssätt där teamen består av läkare, sjuksköterska, undersköterska, psykolog, kurator, fysioterapeut, arbetsterapeut och medicinsk sekreterare. Teamen arbetar patientnära och har goda kontaktnät i samhället med bland annat närstående, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, arbetsgivare samt Primärvården. Vi är en enhet som ständigt utvecklar våra interventioner och program för att möta komplexiteten hos patientgruppen. ARBETSUPPGIFTER Vi söker en läkarkollega till Smärtmottagning rehabilitering i Hässleholm. Som specialist-/överläkare hos oss har du det övergripande medicinska ansvaret för de inskrivna patienterna som deltar i rehabilitering vid enheten. Detta innebär bland annat läkemedelsbehandling vid långvarig smärta samt sjukskrivning och utfärdande av andra förekommande intyg. Du håller också föreläsningar för patienter och närstående samt har kontakt med till exempel Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen, arbetsgivare och andra vårdgivare. Vidare har du huvudsakligt ansvar för rehabiliteringsprocessen. Tillsammans med teamet utreder du patientens smärttillstånd, dess konsekvenser och rehabiliteringsbehov. Därefter för du en dialog patienten och har en rådgivande funktion för dem som är inremitterade. Om anställningen ska vara som specialistläkare eller överläkare avgörs av din tidigare erfarenhet och meriter. KVALIFIKATIONER Nu välkomnar vi dig som är legitimerad läkare med bred medicinsk kompetens och behörighet att verka inom svensk sjukvård. Du har specialistkompetens i rehabiliteringsmedicin eller inom annan relevant specialitet för tjänsten som till exempel allmänmedicin, neurologi, psykiatri, ortopedi med flera. Språkkunskap i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav för tjänsten. För tjänsten krävs intresse för rehabiliteringsmedicin och goda kunskaper i försäkringsmedicin. Vi ser det som meriterande om du har tilläggsspecialisering i smärtlindring, men vi erbjuder också utbildning för denna specialisering som en del av din tjänstgöring om du saknar detta. Har du kunskap och erfarenhet av kognitiv beteendeterapi (KBT) och/eller Acceptance and commitment therapy (ACT) är det meriterande. För att lyckas i rollen är du en person som har mycket driv samt är kommunikativ och positiv i ditt arbete. Du är flexibel i ditt arbetssätt och vågar prova nya vägar. Därtill är du en god kollega som gärna samarbetar med andra. Du behöver också ha flexibilitet och förmåga att arbeta med komplexa tillstånd. Vidare har du ett stort intresse för människor och ser det som en självklarhet med ett gott bemötande mot både patienter och kollegor. Du bör ha ett intresse av att arbeta med långvariga patientprocesser. En vilja till ständig utveckling och effektivisering av det egna och teamets arbete är en nödvändighet. Vi har en gemensam strävan att tillhöra spetskompetensen inom vårt område, därför ser vi det som viktigt att du har förmåga att hålla dig à jour med ny kunskap inom rehabilitering. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vi tillämpar löpande urval i denna rekrytering. Välkommen med din ansökan redan idag! ÖVRIGT Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun! ARBETSUPPGIFTER Kommunrehab är den avdelning i Omsorgsförvaltningen som ansvar för rehabilitering och förebyggande arbete i omsorgen och vi söker nu en ny medarbetare till vår enhet för fysioterapeuter. Som fysioterapeut i Kommunrehab arbetar du med rehabilitering av patienter, direkt och genom handledning till närstående och omsorgspersonal, samt genom ett vardagsrehabiliterande arbetssätt. Vi fyller en viktig och spännande del i rehabiliteringsprocessen vid utskrivning från sjukhus där vi tillsammans med patienten jobbar problemlösande för högsta möjliga grad av självständighet. Vi sätter upp målsättningar i patientens vardagliga miljö genom aktivitet och delaktighet. Vår huvudsakliga målgrupp är äldre personer i eget boende. Du som söker är intresserad av att arbeta med kommunal rehabilitering i såväl ordinärt boende som särskilt boende. Vi arbetar i team i nära samarbete med arbetsterapeut, rehabassistent, hjälpmedelstekniker samt övrig omsorgspersonal och du behöver även vara trygg med att göra självständiga hembesök hos patienter. Vår fysioterapeutgrupp består av 20 medarbetare med god kompetens inom yrkesområdet. Vi är ett gott gäng som stöttar varandra, delar kunskap, och det finns alltid någon att bolla sina frågor med. Vi ser gärna att du går HMC utbildning, manuella förflyttningar, under första året på Kommunrehab. Vi arbetar dagtid måndag-fredag med goda möjligheter att påverka arbetstiden genom flextidsavtal. Vi utgår ifrån nya och moderna lokaler på Mejselgatan 4 i Växjö. Vi erbjuder ett omväxlande och roligt arbete där din roll är betydelsefull för invånarna i Växjö kommun. Varmt välkommen att bli en del av Kommunrehab! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast och det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som fysioterapeut/sjukgymnast inom kommunal verksamhet. Vi lägger stor vikt vid god samarbets- och planeringsförmåga, hög social kompetens samt flexibilitet. Du behöver ha goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift, samt grundläggande datorkunskaper. För anställningen krävs körkort. För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ ÖVRIGT Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Vill du ha större frihet i ditt arbete, utvecklas i din yrkesroll samtidigt som du har en förmånlig lön? Då är du varmt välkommen till oss på Te Crea Care! Te Crea Care etablerades 2013 och bemannar sjuksköterskor, fysio- och arbetsterapeuter. Vi har avtal med samtliga regioner, många kommuner och privata vårdgivare. Det innebär att vi kan erbjuda dig många olika typer av uppdrag i hela landet. Te Crea Care har löpande arbetat intensivt med anbudsarbete för att du som konsult ska ha många uppdrag att välja mellan till riktigt bra villkor. Vi arbetar tight med våra konsulter där vi är ett team. Krav eller önskemål: - Legitimerad sjuksköterska samt två års erfarenhet. - Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Du är flexibel och kan anpassa dig i olika arbetsförhållanden. Du är trygg i dig själv och har förmågan att prioritera, delegera och arbetsleda. Vi söker dig som värdesätter eget ansvar, delaktighet och som bidrar till ett positivt arbetsklimat. Du är lyhörd och bemöter människor med respekt och omtanke. Vi finns med dig hela vägen från uppdragsstart, löpande under uppdraget och när det är dags att se på fortsättning. Vi finns med alltifrån att hitta de bästa uppdragen åt dig, boka ev resa och boende, som bollplank under uppdraget och ligger steget före inför nästa uppdrag. Vi erbjuder dig: Marknadskraftig lön En dedikerad konsultchef Komplett försäkring Flexibel pension Friskvårdsbidrag Utbildningar Tipsbonus Konsultträffar I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Du är varmt välkommen med din ansökan redan idag. Är du intresserad av att veta mer om oss, kontakta Konsultchef Hjalmar Lillfors på 0768606395 eller besök vår hemsida på www.tecreacare.com

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Om verksamheten Avdelning 16 och 29 är en specialistmedicinsk avdelning med inriktning endokrinologi och gastroenterologi. Vi bedriver högspecialiserad slutenvård. Här möter du bland annat patienter med akut eller kronisk leversjukdom, nydebuterad diabetes och patienter som genomgått hypofystumöroperation. På avdelningen bedrivs nationell högspecialiserad vård inom bland annat levertransplantationer vilket innebär att många av våra patienter utreds inför, eller vårdas i väntan på, levertransplantation. Vi har också en dagvårdsenhet dit patienter kommer för planerade behandlingar och utredningar inom endokrinologi. Patienter kallas in hemifrån eller läggs in via våra egna mottagningar, akutmottagningar eller från andra sjukhus. Vi erbjuder möjlighet att: arbeta med högspecialiserad vård som endast bedrivs på två center i Sverige få en hög medicinsk kompetens få en bred och djup kunskap inom gastroenterologi, endokrinologi och diabetes arbeta med glada och kompetenta kollegor arbeta på en arbetsplats där samarbete och att ställa upp för varandra är viktigt arbeta i en spännande och utvecklande miljö vara delaktig och påverka avdelningens utformning få ett spännande och utvecklande arbete, hos oss får man möjlighet att utvecklas som sjuksköterska och få fördjupa sig inom våra specialiteter.  Arbetsuppgifter På avdelning 16 och 29 arbetar sjuksköterskor och undersköterskor i team och ger den bästa vården till våra patienter. Arbetet är varierande och givande, eftersom våra patienter ofta har flera sjukdomstillstånd. Vår avdelning är stor och välkomnande och vi är vana vid att ta emot nya medarbetare och studenter. Om du känner att du saknar tillräcklig kunskap kring någon uppgift, så lär vi dig gärna. Om dig Du är legitimerad sjuksköterska och tidigare erfarenhet av sjukhusvård eller våra specialiteter är meriterande men inget krav. Engagemang och intresse för våra patientgrupper är det viktigaste! För verksamhetens utveckling ser vi gärna att du är kreativ, strukturerad, har förmåga att tänka nytt och kan förmedla förslag och nya idéer. Du är bra på att samarbeta och ser teamet som en betydelsefull del i arbetet. Vi ser att du har ett positivt förhållningssätt och bidrar till ett öppet, tillåtande och trivsamt arbetsklimat. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.    Varmt välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Du som är nyutexaminerad sjuksköterska ingår i Kliniskt basår som är vårt introduktionsprogram. Det Kliniska basåret är obligatoriskt och varar under det första året av din anställning hos oss. I det kliniska basåret ingår föreläsningar, omvårdnadshandledning och praktisk träning av ditt yrke på Simulatorcentrum. Utöver detta ingår det också tjänstgöring på minst två olika avdelningar för att bredda din kompetens. Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Vårdcentral Sälen bedriver en säsongsvarierad verksamhet inom hälso- och sjukvård där vi har fokus på både planerad och akut verksamhet. Den bofasta befolkningen uppgår till cirka 3 600 personer men under högsäsong tillkommer över 120 000 besökare som samtidigt vistas i Sälenfjällen. Området i övrigt har en tydlig glesbygdsprägel med långa avstånd och 10 mil till närmaste sjukhus. Vi har en stabil grundbemanning av alla personalkategorier. Personalstyrkan dubbleras under vintersäsongen och framförallt anställs fler läkare, sjuksköterskor och medicinska sekreterare. Kort sagt är detta en stimulerande arbetsplats året runt och extra händelserik under vintersäsong - och det finns goda möjligheter till en aktiv fritid för dig som gillar skog och fjäll. Barnmorska till vårdcentral Sälen Arbetsuppgifter Som barnmorska hos oss arbetar du självständigt med din barnmorskemottagning. Fokus ligger på mödravård, preventivmedel, rådgivning om sexuell- och reproduktiv hälsa samt cellprovtagning med mer. Du planerar och genomför föräldraförberedande kurser enligt Föda utan rädsla samt amningsförberedande kurser. Du är den enda i din profession men har givetvis tätt samarbete med andra yrkeskategorier såsom BVC-sköterska, MBHV- psykolog, läkare och fysioterapeut. Därtill har region Dalarna genom den regionala MHV-enheten ett väl utarbetat koncept för regionens barnmorskor i primärvård inom vilket fortbildning och gemensamma träffar anordnas. Du har alltså ett gott kollegialt stöd även om du är ensam som barnmorska på arbetsplatsen. Viss verksamhet kopplat till ungdomsmottagning förekommer, men den regelrätta ungdomsmottagningen ligger i Malung. Under vintersäsongen öppnar vi en ungdomsmottagning även i Sälenfjällen då många unga vuxna tillfälligt flyttar till Sälen för säsongsarbete. Övrig information Kvalifikationer Krav: Legitimerad barnmorska Några års erfarenhet i yrket Meriterande: Erfarenhet från arbete inom primärvård Personliga egenskaper: Du är självständig till din natur och har lätt för att samarbeta med kollegor. Du har en god kommunikativ förmåga och är trygg i din roll och ditt ansvarsområde. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt. Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag. Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Om tjänsten Som sjuksköterska hos oss inom bemanningsenheten ansvarar du för den psykiatriska omvårdnadsprocessen - i nära samarbete med patienten och övrig omvårdnadspersonal. Det gör du genom att planera, genomföra och utvärdera omvårdnadsåtgärder kopplade till patientens behov. Det kan bland annat handla om att stödja patienten att återfå rutiner, stabilisera sömnen, hantera ångest med mera. Att vara en del av bemanningsenheten innebär att du är en person som gillar flexibilitet och vill vara på samtliga avdelningar inom psykiatrins heldygnsvård. Du kommer ha ett fast grundschema och utgå från en avdelning men kan flyttas runt bland avdelningarna beroende på behov. Genom att vara en del av bemanningsenheten kommer du få en bred erfarenhet och kunskap då du kommer möta patienter med olika psykiatriska tillstånd och sjukdomar. Det läggs stor vikt på att du som person har förmåga att samverka med andra professioner eftersom du kommer arbeta på samtliga avdelningar. Du kommer även utföra och följa upp medicinska behandlingar, hantera läkemedel och följa upp dess effekter och biverkningar. Vi vill att du som anställd ska känna att du har möjlighet att ta ansvar för din kunskap, att du vågar ta egna beslut och känner dig trygg i det. När en patient lämnar vår avdelning vill vi att detta görs med en känsla av att ha blivit sedd, lyssnad på och blivit given verktyg för att bli stärkt i sin återhämtning. För den här tjänsten erbjuder vi nattjänstgöring (32h/v). Om arbetsplatsen PIVA är en psykiatrisk intensivvårdsavdelning som är sammankopplad med psykiatriska akutmottagningen, avdelning 26 är en allmänpsykiatrisk avdelning med inriktning mot äldre personer med olika psykiatriska diagnoser samt psykosvård medan avdelning 19 är en allmänpsykiatrisk avdelning. Samtliga avdelningar vårdar patienter som är 18 år och äldre. Det innebär att som sjuksköterska hos oss får du nyttja hela din yrkesskicklighet men också bredda den. Vill du veta mer om Psykiatrin Halland och vårt arbete kan du besöka vår hemsida https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/vara-verksamheter/psykiatrin Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Har du en specialistutbildning i psykiatri ser vi detta som meriterande. Som sjuksköterska i bemanningsenheten är det viktigt att du är en arbetsledare som kan och vågar omprioritera. Du är själv ditt viktigaste arbetsredskap för att skapa en förtroendefull vårdrelation och tillsammans med patienten finna vägar framåt. Vi förväntar oss att du har en positiv människosyn och en önskan och ett driv att utveckla omvårdnad. Vi är måna om att rekrytera in rätt person till vårt team. För att trivas i denna roll ser vi gärna att du är självständig och självgående med förmåga att kunna leda och prioritera. Du är även en person med hög grad av servicekänsla och förmåga att samarbeta i team. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval, vilket innebär att du kan komma att bli kallad på intervju innan sista ansökningsdag. Våra erbjudanden Förmåner För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. Läs mer om vad Region Halland erbjuder dig som sjuksköterska https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/vara-yrken/sjukskoterska?mtm_campaign=RH_yrkessida_ssk_jobbannonser Trygg start Vi tror att en trygg start är avgörande för att du ska trivas hos oss. Du får därför en längre introduktion som är anpassad efter just dig. Som nyanställd sjuksköterska hos oss erbjuds du också en egen mentor och handledning i grupp med andra nyanställda. Målsättningen med handledningen är att genom ökad självkännedom stärka och utveckla din professionella yrkesroll. Kompetens är viktigt att få behålla samt utveckla. Verksamheten strävar att du som anställd ska få möjligheten att kunna utveckla dig och öka kompetensen även efter mångårig anställning hos oss. Det är viktigt att du som jobbar hos oss hittar balans mellan arbetsliv och fritid, därför erbjuder vi alltid en heltidsanställning men med möjlighet att jobba mindre. Det är också möjligt att träna på arbetstid om det görs tillsammans med patienter och den som är intresserad kan starta träningsgrupper. Övrigt Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Vårdcentralen Visby Norr Primärvården är invånarnas första naturliga kontakt med sjukvården och vi erbjuder en bred och expanderande verksamhet. Det blir ett omväxlande arbete där du möter vårdsökande i alla åldrar med varierande bakgrund och kultur. Alla med olika behov av varierande grad. På vårdcentralen Visby Norr är vi är omkring 50 medarbetare från olika yrkeskategorier, varav tolv är sjuksköterskor eller distriktssköterskor. Vi söker nu ny medarbetare till vår trevliga sjuksköterskegrupp. Är du intresserad av förebyggande hälso- och sjukvård? Arbeta för morgondagens primärvård? Värnar om gott bemötande i telefon och i det personliga mötet? Då är du varmt välkommen att arbeta hos oss! Dina arbetsuppgifter Vi välkomnar dig som vill vara med på en spännande utvecklingsresa tillsammans med oss då primärvården står inför en förändring i God och Nära vård. Vi hoppas att du är nyfiken, flexibel har ett stort intresse av att våga prova samt komma med nya lösningar. Hos oss har vi en bred kompetens och vi strävar efter utveckling av verksamheten. Dina arbetsuppgifter kommer vara varierande och innefattar mottagningsarbete i form av sedvanlig distriktssköterskemottagning, akutsjuksköterska, egen specialistmottagning och telefonrådgivning, bokning och triagering i systemet TeleQ och administration av e-tjänsten 1177. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska gärna vidareutbildning i öppen hälso- och sjukvård. Vi ser också att du har några års erfarenhet i yrket. För att trivas hos oss behöver du vara en självständig lagspelare. Det är viktigt att du kan planera och organisera ditt arbete. Ibland är arbetstempot högt men med din kunskap, erfarenhet, bemötande av patienter och kollegor får vi tillsammans en arbetsgrupp med ett gott arbetsklimat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du är stabil, trygg, empatisk förmåga att anpassa dig i olika situationer och ändrade omständigheter.  Urval sker löpande under ansökningsperioden. Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret. Om hälso- och sjukvårdsförvaltningen Som en del av Region Gotland ansvarar hälso- och sjukvårdsförvaltningen för att en hälsofrämjande sjukvård och tandvård tillhandahålls på lika villkor till de som bor och vistas på Gotland. Vi förbättrar människors vardag, varje dag. Tillsammans utvecklar vi hälso- och sjukvården nära patienten. Vi skapar trygghet genom respekt, integritet och tillgänglighet. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. ECT- och rTMS-mottagningen är en enhet inom Länsvuxenpsykiatrin i Dalarna. Vi tillgodoser psykiatrins behov av ECT och rTMS för både öppen- och slutenvård. Vårt arbete omfattar även utbildning av personal och studerande, samt deltagande i forskningsprojekt. Mottagningen är knuten till det nationella ECT-registret och rTMS-registret, och våra insatser bygger på evidens, erfarenhet och ett stort engagemang för patienterna. Vår patientgrupp består främst av personer med depression i olika svårighetsgrader, men även med psykos, mani och ångesttillstånd. Vi är ett välfungerande team med ett nära samarbete mellan skötare, sjuksköterskor, läkare och anestesipersonal. Fokus ligger på patientsäkerhet, trygghet och relation - vi arbetar alltid med patienten i centrum. Sjuksköterska, ECT-enheten Falun Arbetsuppgifter Som sjuksköterska hos oss kommer du att: Delta i planering och genomförande av ECT- och rTMS-behandlingar Följa patienten genom hela vårdflödet - från remiss till behandling och viss uppföljning Utföra sedvanliga sjuksköterskeuppgifter, såsom observation, övervakning och omvårdnad Genomföra psykiatriska bedömningar och följa upp patientens mående Administrera rTMS och, efter delegering och bedömning, även ECT Dokumentera och registrera i patientjournal samt kvalitetsregister (ECT- och rTMS-registret) Delta i undervisning av studenter och kollegor Arbeta nära andra delar av psykiatrin och medverka i forskningsrelaterade aktiviteter Du kommer att få intern utbildning i behandlingsmetoderna och handledning av erfarna kollegor och läkare. Vi erbjuder: Vikariat under 12 månader med möjlighet till förlängning En meningsfull arbetsplats där du verkligen gör skillnad Ett välkomnande och stödjande team Arbetstid måndag till fredag, heltid eller deltid enligt överenskommelse Ett nära och sammansvetsat team med hög kompetens Intern utbildning och handledning inom ECT och rTMS Möjlighet att delta i forskning och kvalitetsutveckling Friskvårdsbidrag om 2000 kronor per år Övrig information Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska Intresse för psykiatri och för att utveckla din kompetens inom avancerade behandlingsmetoder Meriterande: Specialistutbildning inom psykiatrisk vård Erfarenhet av psykiatrisk vård Vi söker dig som: har god självkännedom och är trygg i din yrkesroll trivs med att arbeta nära patienten och har ett holistiskt synsätt är positiv, flexibel, lyhörd och kan arbeta både självständigt och i team klarar av att hantera ett stundtals högt arbetstempo med bibehållet lugn vill utvecklas tillsammans med oss - och bidra till utveckling Ansökan Intervjuer sker löpande. Kontroll i misstanke- och belastningsregister kommer att utföras. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt. Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag. Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna