Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Klinisk patologi är en del av Laboratoriemedicin, en länsorganisation med verksamhet i Lycksele, Skellefteå och Umeå. Laboratoriemedicin Västerbotten omfattar cirka 520 anställda och innefattar klinisk patologi, klinisk mikrobiologi, vårdhygien, klinisk genetik, klinisk immunologi och transfusionsmedicin, klinisk kemi, biobank och vävnadsinrättning. Genom avtal har vi totalansvar för klinisk patologi i Östersund, inklusive medicinskt ledningsansvar för immunologi och transfusionsmedicin, klinisk kemi och klinisk mikrobiologi. Verksamheten är ackrediterad och vi arbetar enligt det kvalitetssystem som Laboratoriemedicins ackreditering grundas på. Vid laboratorierna för klinisk patologi arbetar cirka 120 personer i Umeå och cirka 15 personer i Östersund. Tack vare vår snabba utveckling och ökande antal analyser har bemanningen utökats avsevärt de senaste åren, och vi har blivit en stor grupp med stark sammanhållning, humor och arbetsglädje. Rekryteringen avser 2 tjänster där den ena är en tillsvidareanställning, medan den andra är ett vikariat fram till och med 2027-10-31. Vi söker nu dig som vill arbeta i ett engagerat team av kollegor för precisionsarbete med vävnadsprover. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som laboratorietekniker hos oss ger du viktig service och möjliggör insatser som bidrar till en viktig del i vår cancersjukvård. Du kommer att arbeta på både Histopatologi- och cytologilaboratoriet. Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat att: • Ansvara för provhanteringens preanalytiska fas • Provmottagning, inregistrering i vårt patientdatasystem, preparering av prover och underhåll av utrustning • Utföra rutinmässigt underhåll, påfyllning av förbrukningsmaterial och rengöring • Arbeta enligt Laboratoriemedicins kvalitetssystem Din placering blir vid sektionen i Östersund, men du kan också komma att bidra till avdelningsgemensamma uppgifter och stödja andra sektioner inom Klinisk patologi och Laboratoriemedicin i stort. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Undersköterskeutbildning eller annan likvärdig utbildning/erfarenhet. • God kommunikations- och samarbetsförmåga. • Arbetar noggrant, metodiskt, serviceinriktad, självgående och tar stort ansvar för ditt jobb. • Kan arbeta självständigt utifrån uppsatta skriftliga metoder. • Har viss datavana och har lätt för att ta till dig ny kunskap. • Erfarenhet från arbete med vårdrelaterade informationssystem värdesätts. • Erfarenhet från vårdavdelningar/primärvård är meriterande. • Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Snarast möjligt enligt överenskommelse. , upphör: 2027-10-31 . Arbetstid: Dagtid. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Laboratoriemedicin Västerbotten omfattar cirka 520 anställda och innefattar klinisk patologi, klinisk mikrobiologi, vårdhygien, klinisk genetik, klinisk immunologi och transfusionsmedicin, klinisk kemi, biobank och vävnadsinrättning. Genom avtal har vi totalansvar för klinisk patologi i Östersund, inklusive medicinskt ledningsansvar för immunologi och transfusionsmedicin, klinisk kemi och klinisk mikrobiologi. Klinisk patologi är en del av Laboratoriemedicin, en länsorganisation med verksamhet i Lycksele, Skellefteå och Umeå. Verksamheten är ackrediterad och vi arbetar enligt det kvalitetssystem som Laboratoriemedicins ackreditering grundas på. Vid laboratorierna för klinisk patologi arbetar cirka 120 personer i Umeå och cirka 15 personer i Östersund. Tack vare vår snabba utveckling och ökande antal analyser har bemanningen utökats avsevärt de senaste åren, och vi har blivit en stor grupp med stark sammanhållning, humor och arbetsglädje. I Östersund arbetar vi med patientprover från Jämtlands län. Hos oss hanterar vi den Histopatologiska processen, och cancerdiagnostik sker på cellnivå med material såsom olika vävnader samt cellsuspensioner. Vid behov finns möjlighet att få hjälp med bostad i Östersund genom landstingsbostäder. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biomedicinsk analytiker eller medicinsk biolog hos oss spelar du en viktig roll genom att leverera service och insatser som påverkar många. Du kommer att arbeta både självständigt och i team, och jobbet hos oss är varierat och dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat att: ·     Assistera vid, eller självständigt arbeta med utskärning av vävnadsprover ·     Snittning, färgning och scanning, fryssnittning, och paraffininbäddning ·     Delta i förändringsarbete och utvecklingsprojekt Din placering blir vid sektionen i Östersund, men du kan också komma att bidra till avdelningsgemensamma uppgifter och stödja andra sektioner inom Klinisk patologi och Laboratoriemedicin i stort. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som:  ·     Är legitimerad biomedicinsk analytiker, medicinsk biolog eller har annan utbildning vi bedömer likvärdig. ·     Har god kommunikations och samarbetsförmåga ·     Ser till helheten och det större perspektivet, med patienten i fokus och verksamhetens bästa i åtanke ·     Är noggrann, kvalitetsmedveten och ansvarskännande ·     Kan arbeta självständigt och i team. ·     Har intresse för förändringsarbete och utveckling ·     Behärskar svenska i både tal och skrift. ·     Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast möjligt enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling. Vill du arbeta med utredning inom epidemiologi? Har du arbetslivserfarenhet inom epidemiologisk övervakning/uppföljning, folkhälsa, hälso- och sjukvård, eller smittskyddsarbete? Då har du möjlighet att använda och utveckla din kompetens hos oss!   Utredare med fokus på epidemiologi och övervakning av vissa smittsamma sjukdomar   Vad ska du jobba med? Vi söker dig som har goda kunskaper om och vill utföra utredningsarbete inom epidemiologi och övervakning av smittsamma sjukdomar samt internationellt samarbete inom område smittsamma sjukdomar. Arbetsuppgifter omfattar: Delta i epidemiologiskt arbete av de agens/sjukdomar som enheten ansvarar för: hiv, STI-er, hepatit B, C, och tuberkulos. Löpande analys och bedömning av det epidemiologiska läget samt rapportering av övervakningsdata, fördjupade analyser vid behov. Övrigt utredningsarbete på enheten såsom samverkan med interna och externa aktörer nationellt och internationellt, remisshantering och så vidare. Projektledning och återrapportering av interna och externa projekt och utredningar. Vem söker vi? Krav för anställningen Masterexamen inom ett relevant område, exempelvis folkhälsovetenskap, medicin, epidemiologi, eller annat område som myndigheten bedömer är relevant. Flerårig arbetslivserfarenhet inom relevant område, till exempel epidemiologisk övervakning/uppföljning, folkhälsa eller smittskyddsarbete. Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss: Mycket stor vikt läggs vid: Arbetserfarenhet av analys och utredningar inom området för hiv, hepatit B och C, tuberkulos och/eller sexuellt överförbara sjukdomar. Arbetserfarenhet av att genomföra utredningar inom statlig myndighet, kommun eller region. Personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, ansvarstagande och självständig. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande. Stor vikt läggs vid: Arbetserfarenhet av arbete inom området blodborna infektioner och/eller SoHO; donation av blod, organ, vävnader och celler. Arbetserfarenhet av projektledning. Erfarenhet och god vana att skriva rapporter på svenska och engelska. Personliga egenskaper: analytisk. Vikt läggs vid: Utbildning inom fältepidemiologi (till exempel EPIET), smittskydd och statistik. Erfarenhet att tillämpa epidemiologiska och statistiska metoder. Personliga egenskaper: flexibel. Vad gör enheten? Enheten för epidemiologisk uppföljning är en enhet som arbetar med övervakning och epidemiologisk analys av vissa infektionssjukdomar i syfte att stödja myndighetens och externa aktörers arbete att främja folkhälsa. Enheten ansvarar för epidemiologisk övervakning samt kunskapsläge av infektioner som överförs via blod- och organtransplantationer. Enheten medverkar i flera internationella projekt inom område folkhälsa och smittskydd. Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten? Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/ Om anställningen Du kommer att anställas som utredare med placering på vårt kontor i Solna eller i Östersund. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585). På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid. Är du intresserad? Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschef Maria Axelsson, telefon 010- 205 26 02. Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Jessika Spångberg, telefon 010-205 29 22. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/lediga-jobb/ Ansökan Välkommen med din ansökan till befattningen som utredare hos oss! Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen. Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan. Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter. Ansök senast 2026-08-24 via myndighetens webbplats.   Arbetsgivarens diarienummer: 01693-2026-2.1.1

Vill du vara med och bygga upp Tillväxtverkets nya enhet för Sektors -och beredskapsansvar och samtidigt bidra till att stärka Sveriges totalförsvar i samverkan med myndigheter, näringsliv och internationella aktörer? Då kan du vara den vi söker.   Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Tillväxtverket är sedan juli 2025 beredskapsmyndighet med sektorsansvar för sektorn industri, byggande och handel.     Vi söker nu en beredskapssamordnare till vår enhet för Sektors -och beredskapsansvar.    Om tjänsten   I rollen ingår att bygga upp och stärka Tillväxtverkets organisation kopplat till totalförsvar och beredskap med särskilt fokus på frågor som rör försörjningsberedskap, inkl. privat-offentlig samverkan (POS) och näringslivets roll. Du kommer, tillsammans med kollegor på enheten och inom myndigheten, att driva arbetet med att bygga upp sektorn industri, byggande och handel. Det innebär att du ska kunna ta dig an övergripande projekt och uppdrag inom sektorn som driver utvecklingen framåt. Du ska också bidra till att samordna arbetet med beredskapsfrågor inom Tillväxtverket.  Arbetet är i en formativ fas vilket gör att det finns stora möjligheter för dig, tillsammans med enheten, att påverka upplägg och genomförande för att stärka myndighetens roll inom sektorn, beredskapssystemet och ytterst totalförsvaret. Enheten planeras att omfatta ca 10 medarbetare med placering i Stockholm eller Östersund.    Ditt tjänstgöringsställe är Stockholm eller Östersund.   Vi söker dig som har:   Universitets- eller högskoleexamen inom område statsvetenskap, ekonomi, juridik eller annan examen som arbetsgivaren bedömer relevant för uppgiften    Minst två års aktuell erfarenhet av arbete på nationell statlig myndighet    Erfarenhet av aktörsgemensamt arbete i det svenska beredskapssystemet på nationell nivå  Erfarenhet av och god förmåga att driva och leda projekt inom beredskapsområdet  Goda kunskaper om offentlig förvaltning  God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift i svenska och engelska    Följande är meriterande:   Utbildning inom totalförsvar, krishantering eller liknande genom Myndigheten förcivilt försvar eller Försvarshögskolan  Erfarenhet av arbete med säkerhetsskyddad verksamhet och säkerhetsskyddsarbete  Erfarenhet av frågor som rör näringsliv, civilt försvar och/eller militärt försvar kopplat till beredskap  Erfarenhet från arbetet med sektorsansvar på statlig myndighet alternativt arbete med beredskap inom geografiskt områdesansvar  Erfarenhet av försörjningsberedskap  Som person söker vi dig som är strukturerad och analytisk. Du ska också vara flexibel, drivande och målinriktad.    Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.   Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.   Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.   Anställningsform och sista ansökningsdag   Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Resor ingår i tjänsten. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och kräver svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen   Sista ansökningsdag är den 30 augusti 2026. Intervjuer kan komma att ske löpande.   Dnr:   https://public360_prod/locator/DMS/Case/Details/Simplified/61000?module=Case&subtype=61000&recno=288997 Mer information och kontakt   För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta ställföreträdande generaldirektör Lars Wikström, tfn 08-681 6558. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Katarina Holm, 08-681 97 19. Fackliga företrädare, ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected] Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected] Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.      Viss möjlighet till distansarbete finns efter överenskommelse med ansvarig chef.  https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html      Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.   Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!   I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Avdelningen för tjänsteleverans lönetjänster har enheter på orterna Östersund, Gävle, Eskilstuna, Norrköping, Göteborg och Malmö. Denna tjänst tillhör Östersund där det finns två löneenheter med sammanlagt 46 lönekonsulter. Huvudsakliga arbetsuppgifter  Som lönekonsult arbetar du med löneadministration och hantering av frågor från kund, besvarande av ärenden från arbetstagare och chefer i frågor rörande lagar, avtal och författningar. Vårt arbetssätt är teambaserat och fordrar att du uppskattar att arbeta i grupp mot gemensamma mål. Du kommer att ha kontakt med chefer, medarbetare och personalfunktioner hos kundmyndigheterna samt andra myndigheter och externa parter. Du kommer exempelvis att hantera runt 500-1000 löner per månad för flera olika myndigheter.     Kvalifikationer  Vi söker dig som har: • Minst två års arbetslivserfarenhet inom löneområdet där lönehandläggning har varit den huvudsakliga arbetsuppgiften de senaste två åren   Vidare ska du ha följande förmågor: • Att skapa struktur i ditt arbete • Att säkerställa kvalitet och leverans • Att kommunicera väl på svenska i tal och skrift • Att ge god service • Att engagera och driva arbetet framåt • Att självständigt ta ansvar för dina arbetsuppgifter • Att ha förmåga att kunna samarbeta och bidra positivt till arbetsgruppens arbetsklimat   Dessutom är det meriterande om du har: • Yrkeshögskoleexamen som lönespecialist  • Erfarenhet av arbete med löneadministration inom offentlig förvaltning • Arbetat med lönesystemet Primula • Erfarenhet och tillämpning av lagar och avtal inom löneområdet   Övrigt Anställningen är ett vikariat till och med 2027-08-31 med möjlighet till förlängning Anställningen är placerad i Östersund med möjlighet till distansarbete enligt avtal. Denna anställning kräver godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. Som anställd kan du även komma att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov.   Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 23 augusti, 2026. Vi planerar att påbörja intervjuer under vecka 36.     För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.   Varmt välkommen med din ansökan!   Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter. Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-oss Vår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag   Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter. Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-ossVår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.

Avdelningen för tjänsteleverans lönetjänster har enheter på orterna Östersund, Gävle, Eskilstuna, Norrköping, Göteborg och Malmö. Denna tjänst tillhör Östersund där det finns två löneenheter med sammanlagt 46 lönekonsulter. Huvudsakliga arbetsuppgifter  Som lönekonsult arbetar du med löneadministration och hantering av frågor från kund, besvarande av ärenden från arbetstagare och chefer i frågor rörande lagar, avtal och författningar. Vårt arbetssätt är teambaserat och fordrar att du uppskattar att arbeta i grupp mot gemensamma mål. Du kommer att ha kontakt med chefer, medarbetare och personalfunktioner hos kundmyndigheterna samt andra myndigheter och externa parter. Du kommer exempelvis att hantera runt 500-1000 löner per månad för flera olika myndigheter.     Kvalifikationer Vi söker dig som har:   • Yrkeshögskoleexamen som lönespecialist i närtid. eller • Minst två års arbetslivserfarenhet inom löneområdet där lönehandläggning har varit den huvudsakliga arbetsuppgiften de senaste två åren   Vidare ska du ha följande förmågor: • Att skapa struktur i ditt arbete • Att säkerställa kvalitet och leverans • Att kommunicera väl på svenska i tal och skrift • Att ge god service • Att engagera och driva arbetet framåt • Att självständigt ta ansvar för dina arbetsuppgifter • Att ha förmåga att kunna samarbeta och bidra positivt till arbetsgruppens arbetsklimat   Dessutom är det meriterande om du har: • Erfarenhet av arbete med löneadministration inom offentlig förvaltning • Arbetat med lönesystemet Primula • Erfarenhet och tillämpning av lagar och avtal inom löneområdet   Övrigt   Anställningen är 100% och tillsvidare Vi tillämpar vanligtvis sex månaders provanställning Anställningen är placerad i Östersund med möjlighet till distansarbete enligt avtal Denna anställning kräver godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. Som anställd kan du även komma att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov.   Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 23 augusti, 2026. Vi planerar att påbörja intervjuer under vecka 36 i Östersund.    För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.   Varmt välkommen med din ansökan!   Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter. Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-ossVår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.

Vill du arbeta med ett viktigt samhällsuppdrag där du varje dag bidrar till att människor närmar sig arbete eller studier? Hos oss får du använda din förmåga att vägleda, matcha och fatta beslut i en stödjande och utvecklande miljö. Vi välkomnar även dig som tar examen i sommar och har skaffat dig arbetslivserfarenhet vid sidan av studierna. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Vårt uppdrag På den nationella avdelningen Stöd och matchning ger vi service och stöd på distans till arbetssökande. Vi arbetar med flera viktiga ansvarsområden så som matchning, vägledning och rådgivning samt beslut om insatser för arbetssökande. Vårt huvudsakliga uppdrag är att förkorta tiden i arbetslöshet Vår arbetsplats Vi sitter tillsammans där samarbete och kollegialt stöd är centrala för att skapa en levande atmosfär. Placeringsorten är Arbetsförmedlingens kontor i Östersund. Tillsammans arbetar vi mot gemensamma mål och kan alltid räkna med varandras stöd i vårt dagliga arbete. Vårt ledarskap innebär att vi leder resultatinriktat med ett nära och coachande förhållningssätt som uppmuntrar till delaktighet, motivation och ansvarstagande. Beskrivning av rollen Vi har arbetssökande i fokus och i din roll kommer du vara ett viktigt stöd för arbetssökande över hela landet och göra skillnad varje dag. I arbetet krävs en nyfikenhet med förmåga att göra det svåra enkelt. En central del i rollen är matchning till arbete och utbildning, vägledning och att fatta beslut om insatser för våra arbetssökande. För att lyckas i rollen ser vi att du trivs med att: Erbjuda stöd och på ett bra sätt lösa de uppgifter du ställs inför Tolka och tillämpa lagar och regelverk Fatta beslut Matcha och vägleda arbetssökande mot arbete och studier Arbeta med arbetssökande främst via telefon Arbeta med schemalagda uppdrag Navigera och arbeta i flera system samtidigt Arbeta mot uppsatta mål Arbetstiden är mellan kl.08:00-16:30. Din anställning inleds med en introduktion där du kommer bli väl rustad med de nödvändiga färdigheterna för att hantera dina kommande arbetsuppgifter som statstjänsteman. Vi tror att rollen passar dig som vill arbeta med att hjälpa och vägleda människor till arbete, oavsett om du är i början av din karriär eller har lång arbetslivserfarenhet. Grundläggande krav för tjänsten Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Alternativt Har arbetat på Arbetsförmedlingen som arbetsförmedlare, beslutshandläggare, kundresurs, handläggare eller servicehandläggare Samt Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt två år Mycket goda kunskaper i svenska Övriga meriter för tjänsten Arbetat minst 1 år med stöd och service till kunder via telefon Arbetat minst 1 år inom statlig verksamhet Arbetat minst 1 år med vägledning mot arbete och/eller studier Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. Mer om statliga värdegrunden Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen: Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde 26 oktober eller senare enligt överenskommelse. Placeringsorten är Östersund.  Vi erbjuder förmånliga semesteravtal och möjlighet till flextid i överenskommelse med arbetsgivaren (efter avslutad introduktion på ca 9 veckor). Vi erbjuder även friskvård på arbetstid, friskvårdsbidrag samt möjlighet att arbeta på distans på viss del av din arbetstid när verksamheten tillåter.  Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, enligt centrala löneavtal RALS/RALS-T. Lönespannet för tjänsten är ca.34000-38000 kr / månaden.  I medarbetarundersökningar framkommer det att arbeta hos oss ger en känsla av att bidra till ett viktigt samhällsuppdrag, att på ett bra sätt kunna ha balans mellan arbete och sin fritid samt vara en del utav en gemenskap. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-17. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt ditt slutbetyg/examensbevis om 180 hp/120p. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se) Vi kommer att använda urvalstest i denna rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Drömmer du om att byta stressen i stan mot frisk fjälluft, storslagen natur och ett jobb där arbetsdagarna kombineras med äventyr? Nu söker vi en kock till vårt härliga team i Storlien! Här jobbar du mitt i fjällvärlden, där naturen finns precis utanför dörren. Efter jobbet väntar skidbackar, vandringsleder och fantastisk natur, året runt. På vintern kan du njuta av skidåkning, under sommaren finns möjligheter till vandring, cykling, klättring, fiske eller träning i den friska fjälluften. Eller varför inte bara koppla av och umgås med härliga kollegor i en unik miljö? Dessutom ligger både Åre och Trondheim inom bekvämt utflyktsavstånd när du vill uppleva lite stadsliv. Om jobbet Hos oss får du arbeta i ett kök med variation och tempo. Dagtid serverar vi lunchbuffé, pizza och à la carte På kvällarna erbjuder vi à la carte och pizza Under skidsäsongen arrangerar vi även temakvällar med BBQ-buffé och fondue Vi erbjuder Heltidsanställning Möjlighet till säsongsanställning eller tillsvidare Arbete i en unik fjällmiljö Ett socialt och roligt team Tillgång till personalboende och gym Det här är mer än bara ett jobb – det är en livsstil där arbete och fjällupplevelser möts. Mejla din ansökan till [email protected]

Bor du i närheten och vill jobba extra hos oss på Storhogna? ❄️ Har du lite tid över, bor i närområdet och vill vara en del av vårt härliga gäng i vinter? Vi söker nu dig som bor nära och vill ha ett flexibelt extrajobb där ingen dag är den andra lik! På ett hotellet händer det saker hela tiden. Ibland behöver vi en hjälpande hand i restaurangen under en hektisk kväll, ibland behövs förstärkning på städavdelningen inför en stor incheckning, och ibland dyker det upp helt andra grejer där vi helt enkelt behöver ett par extra händer. Vem söker vi? Vi letar efter dig som är en riktig "ja-sägare" och trivs i en miljö där man hjälps åt över avdelningsgränserna. Du bor i närområdet: Eftersom det handlar om timanställning och rycka-in-vid-behov behöver du bo så nära att du enkelt kan ta dig till hotellet (med kort varsel ibland!). Du är flexibel och prestigelös: Du kan tänka dig att hoppa in på städ, disk, servering, reception eller vad än dagen kräver. Du har rätt inställning: Du är glad, arbetsvillig och gillar att ge god service till våra gäster och underlätta för dina kollegor. Ålder: Du kan vara student som vill tjäna extra, du som redan har ett deltidsjobb, pigg pensionär eller helt enkelt bara vill ha en rolig och varierad timanställning under säsongen! Vad erbjuder vi? Ett superkul extrajobb i en fantastisk fjällmiljö. Ett varmt och välkomnande team där du snabbt blir en i gänget. Lön och villkor enligt kollektivavtal. Möjlighet att jobba mycket under lov, helger och högsäsongsveckor (eller bara lite då och då – vi hittar ett upplägg som passar oss båda!). Omfattning: Timanställning / Extrapersonal (Vid behov) Period: Omgående och under hela vintersäsongen Plats: Storhogna Högfjällshotell & Spa Låter det intressant? Skicka in en ansökan direkt, vi söker stjärnor löpande och rollen kan bli tillsatt före sista ansökningsdag. Frågor? Maila: [email protected]

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har några års erfarenhet av yrket. Uppdraget pågår mellan vecka 36-48 med möjlighet till förlängning. Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig! Om Magnifiq Kompetens Vi är ett bemanningsföretag inom vård och omsorg som sätter kvalitet, trygghet och omtanke först. Vi värdesätter våra konsulter högt och arbetar för att du ska känna dig sedd, stöttad och uppskattad under hela din resa hos oss. Magnifiq Kompetens samarbetar med offentliga och privata vårdverksamheter över hela landet. Genom tydliga villkor, personlig kontakt och långsiktiga samarbeten skapar vi förutsättningar för trygga uppdrag och en hållbar arbetsvardag. Har du frågor om uppdraget, eller vill veta mer om Magnifiq Kompetens? Hör av dig till oss på 090-136 200