Om tjänsten Vi söker nu CNC-operatörer till en etablerad industriverksamhet. Här får du arbeta i en modern produktionsmiljö tillsammans med engagerade kollegor, där kvalitet, noggrannhet och samarbete står i fokus. Vi söker både dig som har tidigare erfarenhet av CNC och dig som har ett stort tekniskt intresse och vill utvecklas inom industrin. Vad innebär rollen Som CNC-operatör arbetar du med att tillverka och bearbeta olika komponenter med hjälp av CNC-styrda maskiner. Du ansvarar för att produktionen flyter på, att maskinerna fungerar som de ska och att slutresultatet håller rätt kvalitet. * Arbetet är varierande och kan bland annat innebära att: * Övervaka och hantera CNC-maskiner. * Utföra enklare inställningar och verktygsbyten. * Kontrollera färdiga detaljer med hjälp av mätverktyg. * Arbeta utifrån ritningar och instruktioner. * Bidra till ordning, kvalitet och ett effektivt produktionsarbete. Kvalifikationer Vi söker dig som är praktiskt lagd, noggrann och har ett intresse för teknik och industri. Vi ser gärna att du: * Har ett tekniskt intresse och gillar praktiskt arbete. * Har grundläggande förståelse för ritningsläsning och mätteknik. * Är ansvarstagande och kvalitetsmedveten. * Kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra. * Behärskar svenska i tal och skrift. * Kan arbeta tvåskift. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av CNC-maskiner, svarvning eller fräsning, alternativt en teknisk utbildning eller erfarenhet från industrin. Som person är du positiv, noggrann och lösningsorienterad. Du har en vilja att lära dig, utvecklas och bidra till ett bra samarbete på arbetsplatsen. Anställningen * Heltid * Skiftarbete (Dag/kväll) * Kollektivavtal * Omgående med planerad start enligt överenskommelse. Om oss Bli en del av Nordiska Bemanningsgruppen – där din utveckling står i centrum Som konsult hos Nordiska Bemanningsgruppen är du anställd av oss och arbetar ute hos någon av våra noggrant utvalda samarbetspartners. Vi erbjuder dig en trygg anställning med kollektivavtal och förmåner som företagshälsovård, försäkringar, betald volontärarbete och friskvårdsbidrag – för att du ska må bra både på och utanför jobbet. Hos oss får du mer än bara ett uppdrag – du får en chans att bygga ett starkt CV, utforska olika företagskulturer och samla värdefull erfarenhet från flera branscher. Vi tror på att variation skapar utveckling, och därför erbjuder vi uppdrag som ger dig nya perspektiv och möjligheter att bredda ditt nätverk. Om du söker en arbetsgivare som ser din potential, erbjuder spännande uppdrag och stöttar din resa framåt – då är Nordiska Bemanningsgruppen rätt plats för dig.

Kontorschef med varmt hjärta sökes till Reventia! Vill du kombinera ett nära och coachande ledarskap med kvalificerad redovisning och rådgivning? Nu söker vi en Kontorschef som vill leda vårt team inom affärsområdet ekonomistyrning och vara med och utveckla både människor, kunder och Reventia framåt. På Reventia får du möjlighet att kliva in i en central roll i en verksamhet som befinner sig på en spännande förändringsresa – där relationer, utveckling och kundvärde står i centrum. Vårt hjärta brinner för att vara en modern och kundnära byrå där vi hjälper företagare att förverkliga sina ambitioner! Reventia är en långsiktig partner till våra kunder och stöttar dem i både strategiska vägval och den operativa vardagen. Genom våra två affärsområden Ekonomistyrning och Affärsutveckling kombinerar vi kvalificerad redovisning och ekonomistyrning med proaktiv rådgivning och affärsutveckling. En ledarroll nära medarbetare och kunder Det här är en roll för dig som tycker om att arbeta nära människor. Här vill vi att du ska skapa värde både hos våra kunder och våra medarbetare. Ungefär halva din tid arbetar du som redovisningskonsult med egen anpassad kundportfölj. På Reventia är konsultrollen mer än att leverera korrekt redovisning. Du är en förtroendeingivande och proaktiv rådgivare som förstår kundens verksamhet, ambitioner och utmaningar. Genom kvalificerad ekonomisk rådgivning och nära dialog hjälper du kunden att fatta bättre beslut, utveckla sin verksamhet och skapa långsiktig tillväxt och värde. Den andra delen av rollen handlar om att leda och utveckla affärsområdet ekonomistyrning på Reventia. Du blir den som skapar struktur och tydlighet i vardagen, ser hur teamet mår och fungerar och hjälper kollegorna att lyckas i sina uppdrag. Du ansvarar för den operativa bemanningen, prioriteringen och uppföljningen och ser till att vi levererar med hög kvalitet och god lönsamhet. Du blir också en viktig brygga mellan medarbetarna och Reventias ledning och ingår själv i ledningsgruppen. Du får ett tydligt operativt mandat, samtidigt som du har ägarna nära dig. Det formella arbetsgivaransvaret ligger fortsatt hos ägarna, vilket gör att du kan lägga mycket av ditt fokus där vi tror att du gör störst skillnad: i verksamheten, tillsammans med våra medarbetare och kunder. Vem är du? Vi söker dig som har gedigen erfarenhet från redovisningsbranschen och känner dig trygg i såväl kvalificerad redovisning som rådgivning. Du har sannolikt minst fem års erfarenhet och har arbetat med bokslut, årsredovisningar, deklarationer, rapportering och ekonomisk analys. Det är meriterande om du är auktoriserad redovisningskonsult genom SRF eller FAR, eller har motsvarande kompetens. Du har god förståelse för de kvalitets- och regelverksfrågor som präglar branschen, exempelvis Rex/Reko, penningtvättslagstiftning och GDPR. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda andra – kanske som chef, teamledare, uppdragsansvarig eller senior kollega. För oss är hur du leder minst lika viktigt som att du har lett. Gruppen du kommer till är trygg, erfaren och van vid ett nära ledarskap. Vi söker dig som börjar med att lyssna. Du är prestigelös och ser värdet i andra människors erfarenheter. Du är lyhörd och har förmågan att förstå både individen och gruppen. Och du är tydlig när det behövs – med prioriteringar, förväntningar och beslut. Samtidigt finns det ett driv i dig. Du är nyfiken på hur saker kan göras bättre och tycker om att gå från idé till handling. Du kan kombinera omtanke om människor med affärsmässighet och förståelse för att en välmående verksamhet också behöver vara effektiv, kvalitativ och lönsam. Kort sagt söker vi en ledare som kan skapa resultat tillsammans med människor, inte på bekostnad av dem. Om Reventia På vårt kontor i Norrköping är vi idag nio kollegor som tillsammans arbetar med cirka 340 kunder. Här finns mycket erfarenhet, en stark teamkänsla och en kultur där vi hjälper varandra. Vi tror på högt i tak, medbestämmande och inflytande– och för oss ska det märkas i vardagen. Vi vill skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och vågar bidra med sina perspektiv. Samtidigt har vi höga ambitioner. Reventia befinner sig i en förändringsresa där vi utvecklas från den klassiska redovisningsbyrån mot en mer rådgivande och proaktiv partner till våra kunder. På sikt vill vi växa till fler orter och välkomna fler kollegor och kunder. Som vår nya kontorschef får du en viktig roll på den resan. Så här söker du! Om du vill veta mer, tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Johanna Andersson Härold på EISS Rekrytering & Search. Jag svarar gärna på frågor och för en dialog om hur du skulle komma till din rätt på Reventia.I denna rekrytering har vi valt att inte använda personligt brev i ansökningsformuläret - det räcker med ditt CV. Som en del av processen får du även genomföra tester som ger oss en fördjupad bild av dina styrkor och din analytiska förmåga. Sista ansökningsdag är den 30 november. Vi genomför löpande urval och tillsättning sker enligt överenskommelse. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningshandlingar via mail, enligt vår integritetspolicy gällande GDPR. Johanna Andersson Härold [email protected] 0702726266 EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår kompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se

Arbetsbeskrivning Vill du vara en del av ett globalt företag som ligger i framkant när det gäller logistiklösningar och transportupplägg? Nu söker vi på Randstad en driven och engagerad Speditionsadministratör med inriktning tull och import till en internationell och dynamisk miljö. I den här rollen tar du helhetsansvar för specifika importflöden, transportfrågor och operativ tullhantering i en verksamhet som täcker över 70 länder. Du hanterar transportupphandling, bokning och leveransbevakning samt utfärdar tulldeklarationer och administrerar tullärenden. Vidare granskar och konterar du frakt- och speditionsfakturor, hanterar transportreklamationer och driver aktivt förbättringar och digitalisering av interna tull- och transportprocesser. Du arbetar med några av världens mest avancerade transportupplägg, inklusive specialtransporter, och agerar spindeln i nätet mellan leverantörer, transportagenter, Tullverket och interna funktioner som inköp, projektledning och internlogistik. Vi söker en strukturerad, flexibel och lösningsfokuserad lagspelare med akademisk examen inom logistik eller flerårig praktisk erfarenhet av import/export och tullhantering. Du behåller strukturen i ett högt tempo och har en naturlig förmåga att prioritera och arbeta effektivt även under press. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, har god systemvana i Microsoft Office (gärna med erfarenhet från SAP) och drivs av goda relationer, hög servicekvalitet, kostnadsmedvetenhet och hållbara transportlösningar. Randstad Professional är specialiserade inom kvalificerade yrkesroller och är en del av Randstad, en global ledare för talanger med visionen att vara världens mest rättvisa och specialiserade talangföretag. Med huvudkontor i Nederländerna verkar Randstad på 39 marknader och har cirka 40 000 medarbetare. Genom detta globala nätverk i kombination med en stark lokal förankring kan vi erbjuda ett stort utbud av varierande och utvecklande uppdrag och tjänster för dig som är akademiker eller specialist. Som en partner för talanger och genom vår utpräglade specialisering hjälper vi dig att att säkra rätt jobb, utveckla relevant kompetens och hitta tillhörighet i arbetslivet.  Vi arbetar med löpande urval. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vid frågor eller funderingar, kontakta [email protected] Ansvarsområden Ansvara för transportupphandling, bokning och operativ samordning av specifika import- och transportflöden. Utfärda och administrera tulldeklarationer för import samt hantera löpande kontakt med Tullverket och transportagenter. Driva leverantörskontakter och genomföra proaktiv leveransbevakning för att säkerställa hög leveransprecision. Kontrollera och kontera frakt- och speditionsfakturor med fokus på noggrannhet och kostnadskontroll. Utreda, registrera och driva ärenden gällande transportreklamationer och avvikelser. Koordinera arbetet i nära samarbete med interna avdelningar som projektledning, inköp och internlogistik. Medverka i utveckling, effektivisering och digitalisering av transport- och tullprocesser. Kvalifikationer Högskoleutbildning inom logistik/Supply Chain eller flerårig arbetslivserfarenhet inom import/export och tullhantering. Erfarenhet av internationella transportavtal och tullprocesser. Dokumenterad planeringsförmåga, strukturerat arbetssätt och förmåga att snabbt prioritera under förändrade förutsättningar och press. Utpräglad lagspelare med tydlig kommunikations- och samarbetsförmåga samt starkt fokus på kundrelationer och service. Goda kunskaper i Microsoft Office, kostnadsmedvetenhet och ett intresse för hållbarhetsfrågor inom transport. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift (då båda språken används i det dagliga arbetet). Meriterande: Erfarenhet av affärssystemet SAP Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

1 plats(er). Vill du vara med och bidra till att invånarna i Ydre kommun får bästa möjliga livskvalitet oavsett hälsotillstånd och funktionsnivå? Tror du liksom vi att respekt för individen och samarbete är vägen framåt? Vi kan då erbjuda dig ett meningsfullt, utmanande och stimulerande arbete som chef för kommunens hälso-och sjukvård i hemmet och korttidsboende. Du kommer mötas av en välkomnande arbetsmiljö, korta beslutsvägar och en kommun där livskvalité står i fokus.  Om arbetet Som verksamhetschef för HSH (hälso-och sjukvård i hemmet) och chef för vårt korttidsboende kombinerar du operativt och strategiskt chefskap i en socialförvaltning som präglas av korta beslutsvägar, invånarfokus och engagerade medarbetare. I uppdraget kommer du att ha ansvar för verksamhet, ekonomi och personal för båda enheterna. Du är direkt underställd socialchef och ingår i en ledningsgrupp tillsammans med övriga chefer i förvaltningen. I ledningsgruppen förväntas du vara deltagande och drivande i hela förvaltningens utveckling. I dina arbetsuppgifter ingår även att arbeta med den kommunala hälso-och sjukvårdens  planering  och beredskap utifrån kommunens skyldighet att upprätthålla samhällsviktiga funktioner i fredstida kriser eller höjd beredskap. Ydre är en relativt liten kommun och således är våra enheter inte heller så stora. Verksamheten som riktar sig till hälso-och sjukvård i hemmet består idag av 12 medarbetare. Korttidsenheten består av 7 medarbetare. Kommunens litenhet skapar utmaningar, men också stora möjligheter för varje medarbetare att utvecklas inom nya områden. Du bidrar till en lärande kultur genom att aktivt arbeta med enheternas flödesprocesser. Du leder, stödjer och skapar förutsättningar för enheternas medarbetare att genomföra sina uppdrag. Du eftersträvar dialog med samverkanspartners och medarbetare, du arbetar strategiskt med att ta vara på styrkor och möjligheter.  Din profil Vi söker dig med högskoleexamen inom hälso- och sjukvård eller inom annan högskoleutbildning som vi bedömer motsvarande. Du har goda kunskaper i HSL (Hälso-och sjukvårdslagen) och SOL (Socialtjänstlagen) Vi ser gärna att du har erfarenhet av att ha varit chef eller haft annat ledningsuppdrag sedan tidigare. Du är van att hantera IT-stöd i ditt arbete och du har en god förmåga att kommunicera på svenska såväl i skrift som i tal. Som ledare hos oss vill vi att du har en god samarbetsförmåga, god empatisk förmåga, är relationsskapande och strukturerad samt mål- och resultatorienterad.  För tjänsten krävs att du har B-körkort.  Samarbetsvilja, tålmodighet och en dos humor hjälper oss att utvecklas tillsammans. Varmt välkommen med din ansökan!  Mer information om tjänsten och ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.  Tillträde enligt överenskommelse. Viktig information inför en eventuell anställning: Medborgarskap: För att säkerställa att du har rätt att arbeta i Sverige kontrollerar vi medborgarskap innan anställning. Detta görs genom att du uppvisar ett giltigt pass, nationellt ID-kort eller personbevis tillsammans med annan fotolegitimation.  Utdrag ur belastningsregistret: Tjänsten kräver att du uppvisar ett giltigt registerutdrag. Du beställer detta själv via Polisens hemsida. Utdraget får inte vara äldre än sex månader. Sista ansökningsdag är 2026-12-06. Vi tillämpar löpande rekrytering och intervjuar intressanta kandidater under ansökningstiden, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev via länken. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Om oss Vi vill att det ska finnas människor med olika kön, etnisk och kulturell bakgrund och olika åldrar på alla nivåer i organisationen, eftersom det främjar utveckling och förnyelse. Ydre kommun välkomnar därför sökande som bidrar till detta. I Ydre kommun har vi en gemensam medarbetarsyn som går att sammanfatta på följande sätt: I Östergötlands bäst bevarade hemlighet, Ydre,  är vi trygga i vår kompetens och hanterar vårt ansvar med professionalitet. Genom att göra vårt bästa och bidra till helheten visar vi på vår yrkesstolthet. Vi bygger Ydre genom delaktighet. Här är vi alla kollegor som skapar laganda och ser värdet i varje unik roll. Genom att samarbeta mot gemensamma mål gör vi kommunen starkare. Med respekt möter vi varandra och våra invånare med tydlighet och omtanke. Vi lyssnar aktivt, värdesätter olikheter och skapar trygghet genom ett pålitligt förhållningssätt. Vårt engagemang märks i vardagen. Vi tar initiativ, ser lösningar och bidrar till en god arbetsmiljö. Genom små gester och stora idéer gör vi skillnad för Ydre – varje dag.  Yrkesstolthet- Delaktighet- Respekt -Engagemang Löneform: Månadslön. Löneintervall: 55 000 kr - 70 000kr Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Är du en engagerad och driven rektor som vill söka nya utmaningar så finns nu en spännande tjänst för dig! Förskolan Fröhuset är en fristående förskola i Norrköping som startades januari 2025 och drivs av en ekonomisk förening. Den ekonomiska föreningen drivs av personal. Nu söker vi en rektor på 50% som ska ta vår verksamhet vidare till nya höjder. Här hittar du en driven, kompetent och engagerad personalgrupp som brinner för den mindre verksamheten! Här får du som rektor en unik möjlighet att vara en del av denna personalgrupp och leda dem men också agera huvudman. Du är en nyckelperson genom hela förskoleverksamheten. Du är med och tar viktiga beslut som huvudman men är också den som ska sätta besluten i verk på verksamhetsnivå. Ditt engagemang och personlighet är viktiga delar för oss på förskolan. Vi söker dig som tycker om att leda människor och som har en naturlig förmåga att skapa goda relationer och bygga förtroende. Du tror på ett tillitsbaserat ledarskap där tydlighet, delaktighet och ansvar går hand i hand. Du är trygg i din ledarroll, vågar fatta beslut och har förmåga att hantera både vardagliga personalfrågor och mer komplexa situationer med professionalism, lyhördhet och respekt. Du uppskattar också den organisatoriska och administrativa delen av ledarskapet. Du är strukturerad, har lätt för att planera och prioritera och ser värdet av tydliga rutiner och välfungerande arbetssätt. Vi tror att du trivs i en organisation där vi har en öppen dialog, stöttar varandra och arbetar mot gemensamma mål. Du tar eget ansvar, kommer med idéer och bidrar aktivt till att utveckla verksamheten från huvudmannanivå till verksamheten. Du får vara en del av ett nära ledningssamarbete där vi värdesätter öppenhet, tillit, engagemang och gemensamt ansvarstagande. Vi vill skapa en arbetsplats där det finns utrymme för idéer, utveckling och nytänkande, där vi tar vara på varandras styrkor och där vi tillsammans arbetar för att göra vår förskola ännu bättre. Du får ett uppdrag med både ansvar och möjlighet att påverka, där din erfarenhet och kompetens är en viktig del av vår fortsatta utveckling. Du är ansvarstagande samt har ett intresse för utvecklingsarbete med fokus på barnen, mål och kvalité. Du har god kännedom om förskolans ramar och regelverk. Denna tjänst riktar sig till dig som har avslutat det statliga rektorsprogrammet. Ansökningar där detta krav ej uppfylls behandlas ej. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Då kommunikation och dokumentation är stora delar i vårt arbete är det viktigt att din svenska är mycket god i tal och skrift. Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Vi ser fram emot att träffa dig!

A Snapshot of Your Day As a ShareASpace Application Expert, you start your day by monitoring the health and performance of the ShareASpace platform that supports collaboration across expanding PLM environments. You work closely with engineering teams, business stakeholders, IT specialists, and external vendors to resolve complex application issues, coordinate releases, and maintain reliable integrations between ShareASpace, PLM systems, and SAP ERP. Throughout the day, you contribute to cloud operations in Microsoft Azure, support automated deployment processes through Azure DevOps, and help ensure high-quality product data and BOM structures. Your work directly supports the stable, secure, and scalable roll-out of Collab Nova across multiple business areas. How You’ll Make an Impact Responsibility for 2nd line technical support, troubleshooting, and resolution of complex incidents within the ShareASpace environment Management of application lifecycles including installations, software upgrades, patch deployments, and release activities Ensuring security, compliance, and system reliability through certificate management, authentication protocols, and software license administration Responsibility for maintaining, monitoring, and optimizing Microsoft Azure services and cloud infrastructure supporting ShareASpace Coordination of Azure DevOps pipelines, automated deployments, requirements tracking, and validation of system changes through comprehensive testing Ensuring efficient integrations and data flows between ShareASpace, core PLM systems, and SAP ERP while supporting product data and BOM quality What You Bring Degree in Information Technology, Computer Science, Engineering, or an equivalent vocational pathway together with Microsoft Certified: Azure Administrator Associate and ITIL Foundation Certification Experience in application management, operations, and technical support for business-critical systems within complex IT environments Proficiency in Microsoft Azure, cloud-based environments, Azure DevOps, pipeline management, and integration technologies Knowledge of ShareASpace or similar PLM system administration, SAP ERP integration, product data management, and Bill of Materials (BOM) structures Strong troubleshooting, testing, quality assurance, system documentation, and release management capabilities Experience in security and authentication management including certificates, SSL, OAuth, and compliance-related application operations About the Team Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet. We can offer you employment benefits such as: reduction of working hours, advance vacation, health care allowance and an eventual possibility to a flexible working place. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.  Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.  Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Application Don’t hesitate – apply via https://jobs.siemens-energy.com/en_US/jobs , id nr 306394 not later than 2026-11-20. Ongoing selection is applied, the role might be filled before last application date. Location: Finspång Trade Union Representatives: Unionen, [email protected] Sveriges Ingenjörer & SACO, [email protected] Ledarna, Anders Fors, [email protected] IF Metall, Mikael Malmgren, [email protected] #LI-HL1

Sveriges vackraste arbetsplats söker en Verksamhetsanalytiker tillsvidareanställning med placering i Norrköping, Stockholm, Göteborg eller Malmö   till Affärsavdelningen – Utvecklings- och träningsenheten Sjöfartsverket ansvarar för en säker, tillgänglig och hållbar sjöfart. Affärsavdelningen bedriver en stor del av myndighetens operativa verksamhet, bland annat lotsning, sjötrafikövervakning, sjökartläggning och produktion av sjögeografiska produkter samt service till sjömän. Utvecklings- och träningsenheten inom Affärsavdelningen har till huvuduppgift att stötta resten av avdelningens verksamhet med bland annat projektledning, beredskapssamordning och simulatorkapacitet. Nu söker vi en verksamhetsanalytiker till enheten som vill bidra till vår samhällsviktiga verksamhet.  Arbetsuppgifter   Som verksamhetsanalytiker har du en viktig roll i att identifiera, samordna och omsätta avdelningens verksamhetsbehov till tydliga krav och beställningar. Du är verksamhetens främsta representant och kontakt mot den centrala Data- och analysenheten. Dina uppgifter omfattar bland annat att: Fånga upp, strukturera och prioritera Affärsavdelningens samlade behov av datatillgång, datasammanställningar och analyser Delta i avdelningens större analysuppdrag som kravställare, bollplank och mottagare, inklusive acceptanstest och validering av leveranser Göra datasammanställningar och presentera data begripligt för verksamheten Identifiera datakvalitetsbrister och säkerställa åtgärd Sprida kunskap och skapa engagemang kring ett datadrivet arbetssätt inom avdelningens samtliga verksamhetsområden. Stötta verksamheten i att känna till och använda leveranser (datasammanställningar, dashboards, analysresultat etc) i det dagliga arbetet Driva uppdrag, mindre projekt och utvecklingsfrågor En viktig del av uppdraget är att bygga efterfrågan där du hjälper verksamheterna att se vilka frågor som faktiskt går att besvara med data och hur data kan underlätta beslutsfattandet. Du är den som visar vad som är möjligt och tar dig tid att förklara resultaten för de som inte är vana att arbeta med data.    Vem är du? Vi söker dig som har: En universitets- eller högskoleutbildning inom statistik, ekonomi eller ingenjörsområdet på masternivå En mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska och engelska i tal och skrift Genomfört projekt, examensarbete eller kursarbete där du har analyserat data Grundläggande förståelse för datakvalitet och betydelsen av tillförlitliga data som underlag för analys och beslut Förmåga att kommunicera komplex information på ett tydligt och pedagogiskt sätt, både muntligt och skriftligt, och att anpassa kommunikationen till olika målgrupper   Det är meriterande om du har: Erfarenhet via arbete, utbildning eller projekt av att samla in information, formulera krav eller driva utvecklingsarbete  Erfarenhet inom sjöfartsområdet via arbete, utbildning eller projekt Erfarenhet via arbete, utbildning eller projekt inom offentlig verksamhet Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas i rollen behöver du ha ett eget inre driv, vara en problemlösare och ha en god samarbetsförmåga. Du behöver också vara kommunikativ och ha lätt för att skapa nya kontakter.  Vi söker dig som kan driva en förflyttning med nyfikenhet och uthållighet i en organisation där förutsättningarna ser olika ut mellan verksamhetsområdena. Varför ska du välja Sjöfartsverket?   Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning. Hur och när?   Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.   Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.  För den här befattningen tillämpas individuell lönesättning. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning. Upplysningar:   Chef Utvecklings- och träningsenheten, Nina Öberg 010-478 478 46 05 eller [email protected] Fackliga företrädare:    Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000.  Ansökan:   Registrera din ansökan senast 29 november 2026.   Diarienummer: 26-07005 Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.

Är du en erfaren arbetsledare som är redo för nästa steg, eller arbetar du redan som Produktions/- platschef och söker en roll med större möjligheter att utvecklas? Vår kund söker nu en Produktionschef inom anläggning till verksamheten i Östergötland. Här får du en central roll i projekten, men också tillgång till en organisation där du har stöd omkring dig och inte förväntas lösa allt på egen hand. Verksamheten arbetar brett med anläggningsprojekt inom bland annat mark, VA, väg och infrastruktur, med projekt i varierande storlek och komplexitet. Det gör rollen intressant för dig som vill fortsätta utvecklas och få erfarenhet av olika typer av projekt. Om rollen Som Produktionschef ansvarar du för att driva projekten framåt med fokus på produktion, ekonomi, arbetsmiljö, kvalitet och kundrelationer. Du leder projektteamet och arbetar nära arbetsledare, yrkesarbetare och andra funktioner i organisationen. I vardagen arbetar du bland annat med: planering och styrning av produktionen ekonomi, prognoser och månadsuppföljning ledning och utveckling av projektteam dialog med beställare och underentreprenörer kontraktsfrågor och ÄTA arbetsmiljö, kvalitet och framdrift resursplanering och uppstart av nya projekt Rollen är närvarande och projektorienterad, och du kommer att tillbringa en stor del av din tid ute i projekten. Vem söker vi? Vi är öppna för två typer av profiler. Du kan redan arbeta som Platschef eller Produktionschef inom anläggning. Du kan också vara en erfaren Arbetsledare som är redo att ta nästa steg och få ett större helhetsansvar. Det viktiga är därför inte exakt vilken titel du har idag. Vi söker dig som har en bra grund inom anläggning och som successivt har tagit mer ansvar för produktion, människor och projektets resultat. Vi tror att du har erfarenhet av exempelvis: mark-, VA-, väg- eller andra anläggningsprojekt produktionsplanering och resursstyrning ekonomisk uppföljning och projektekonomi ledning av arbetslag, UE eller projektorganisation kund- och beställarkontakter entreprenadjuridik, gärna AB04 Du behöver också ha B-körkort och kunna kommunicera väl på svenska i tal och skrift. Har du inte haft fullt ekonomiskt helhetsansvar ännu behöver det inte vara ett hinder. För rätt person finns både stöd och möjlighet att växa in i ett större ansvar. Vi tror att du är En trygg och tydlig person som tycker om att leda genom andra. Du trivs med att delegera, följa upp och skapa rätt förutsättningar för teamet. Du är strukturerad och affärsmässig, men samtidigt prestigelös. Du bygger relationer med både medarbetare och beställare och uppskattar en kultur där man samarbetar och delar kompetens mellan projekten. Placering Tjänsten är placerad i Östergötland med tyngdpunkt kring Norrköping och Linköping. Projekt kan även förekomma mot Nyköping, Katrineholm och angränsande områden. Rollen kräver hög närvaro i projekten, men innebär normalt inte att du behöver ligga ute på annan ort. Rekryteringsprocess Urval och intervjuer sker löpande. Sök tjänsten via länken, har du frågor om rollen eller önskar presentera dig i samband med din ansökan är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Sanna Vestin 073-506 68 39 eller [email protected]

Är du en erfaren arbetsledare som är redo för nästa steg, eller arbetar du redan som Produktions/- platschef och söker en roll med större möjligheter att utvecklas? Vår kund söker nu en Produktionschef inom anläggning till verksamheten i Östergötland. Här får du en central roll i projekten, men också tillgång till en organisation där du har stöd omkring dig och inte förväntas lösa allt på egen hand. Verksamheten arbetar brett med anläggningsprojekt inom bland annat mark, VA, väg och infrastruktur, med projekt i varierande storlek och komplexitet. Det gör rollen intressant för dig som vill fortsätta utvecklas och få erfarenhet av olika typer av projekt. Om rollen Som Produktionschef ansvarar du för att driva projekten framåt med fokus på produktion, ekonomi, arbetsmiljö, kvalitet och kundrelationer. Du leder projektteamet och arbetar nära arbetsledare, yrkesarbetare och andra funktioner i organisationen. I vardagen arbetar du bland annat med: planering och styrning av produktionen ekonomi, prognoser och månadsuppföljning ledning och utveckling av projektteam dialog med beställare och underentreprenörer kontraktsfrågor och ÄTA arbetsmiljö, kvalitet och framdrift resursplanering och uppstart av nya projekt Rollen är närvarande och projektorienterad, och du kommer att tillbringa en stor del av din tid ute i projekten. Vem söker vi? Vi är öppna för två typer av profiler. Du kan redan arbeta som Platschef eller Produktionschef inom anläggning. Du kan också vara en erfaren Arbetsledare som är redo att ta nästa steg och få ett större helhetsansvar. Det viktiga är därför inte exakt vilken titel du har idag. Vi söker dig som har en bra grund inom anläggning och som successivt har tagit mer ansvar för produktion, människor och projektets resultat. Vi tror att du har erfarenhet av exempelvis: mark-, VA-, väg- eller andra anläggningsprojekt produktionsplanering och resursstyrning ekonomisk uppföljning och projektekonomi ledning av arbetslag, UE eller projektorganisation kund- och beställarkontakter entreprenadjuridik, gärna AB04 Du behöver också ha B-körkort och kunna kommunicera väl på svenska i tal och skrift. Har du inte haft fullt ekonomiskt helhetsansvar ännu behöver det inte vara ett hinder. För rätt person finns både stöd och möjlighet att växa in i ett större ansvar. Vi tror att du är En trygg och tydlig person som tycker om att leda genom andra. Du trivs med att delegera, följa upp och skapa rätt förutsättningar för teamet. Du är strukturerad och affärsmässig, men samtidigt prestigelös. Du bygger relationer med både medarbetare och beställare och uppskattar en kultur där man samarbetar och delar kompetens mellan projekten. Placering Tjänsten är placerad i Östergötland med tyngdpunkt kring Norrköping och Linköping. Projekt kan även förekomma mot Nyköping, Katrineholm och angränsande områden. Rollen kräver hög närvaro i projekten, men innebär normalt inte att du behöver ligga ute på annan ort. Rekryteringsprocess Urval och intervjuer sker löpande. Sök tjänsten via länken, har du frågor om rollen eller önskar presentera dig i samband med din ansökan är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Sanna Vestin 073-506 68 39 eller [email protected]

Vi växer och söker nu flera systemutvecklare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa. I rollen som konsult hos oss får du ett omväxlande jobb med en mängd olika arbetsuppgifter. Du kommer erbjudas konsultuppdrag där du snabbt utvecklar din egen kompetens och kunskap inom relevanta områden. Våra kunder är främst medelstora och stora bolag med spännande miljöer i teknisk framkant. Din profil Vi söker dig som har några års erfarenhet inom området. Vi ser gärna att du har högskole- eller civilingenjörsexamen inom exempelvis datateknik, programmering eller motsvarande. Vi ser gärna att du har god kunskap inom något av programmeringsspråken C, C#, .NET eller C++ . Du ska ha god förståelse för agila utvecklingsmetoder, exempelvis Scrum. Du ska även ha goda kunskaper i både svenska och engelska i såväl tal som skrift. Vi söker dig som, precis som vi, har ett stort tekniskt intresse och drivs av att arbeta med ny teknik och att hänga med i branschens utveckling. Att du gillar att koda och att hitta lösningar på problem är för dig en självklarhet. Som person är du analytiskt lagd, har ett stort initiativtagande, gillar att arbeta systematiskt och har båda fötterna på jorden. I ditt arbete som konsult läggs stor vikt på att kunna samarbeta med andra på ett konstruktivt sätt och att kunna leverera projekt på utsatt tid. Du kommunicerar dagligen både skriftligt och muntligt på svenska och engelska varför det är ett krav att du behärskar båda språken väl. Vilka är vi? SysPartner erbjuder konsultation inom infrastruktur och systemutveckling samt hostinglösningar och helhetskoncept för IT-drift. Vi grundades i Linköping 2005 och har sedan dess expanderat till ytterligare fyra städer, och vi finns idag även i Stockholm, Västerås, Luleå och Göteborg. SysPartner strävar efter att vara det lilla familjära företaget samtidigt som våra konsulter ofta får chansen att arbeta i en större organisation med spännande tekniska lösningar. SysPartner lägger stor vikt vid personliga egenskaper och vad du själv kan inbringa till företaget. Att ta med sig sina personliga intressen till arbetsplatsen är mer än uppskattat! Du kommer som medarbetare att få ta del av givmilda personalförmåner och få vara delaktig i en mängd sociala aktiviteter som ordnas av företaget årligen. Blir du nyfiken? Välkommen med din ansökan!