HR-avdelningen Region Uppsalas ledningskontor är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Ledningskontoret leds av regiondirektören och består av cirka ett tusen medarbetare. Med en styrande, stödjande och samordnande roll har ledningskontoret i uppdrag att stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i regionens olika verksamheter. På så vis kan Region Uppsala axla sin roll, både regionalt och nationellt. Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss! Vår verksamhet Till HR-avdelningen, som tillhör Region Uppsalas ledningskontor, söker vi nu en erfaren HR-specialist till funktionsområdet kompetens och ledarskap. Funktionsområdet samordnar och driver uppdrag inom kompetensförsörjning, ledarskapsutveckling, medarbetarskap, rekrytering och arbetsgivarkommunikation samt säkerhet och krigsplaceringar. Enhetens bidrar med specialistkunskap, utvecklar metoder, verktyg och arbetssätt som stärker HRs stöd till verksamheten och skapar förutsättningar för Region Uppsalas långsiktiga utveckling. Ditt uppdrag Uppdraget spänner över flera områden inom HR. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor. Rollen innebär att driva utvecklings- och förändringsarbete från analys och planering till genomförande, implementering och uppföljning. I samverkan med chefer, HR-kollegor och andra nyckelfunktioner bidrar du till att regionövergripande satsningar får genomslag och skapar långsiktiga resultat. Uppdrag och arbetsuppgifter kan exempelvis omfatta: • Kompetensförsörjning och kompetensplanering • Rekrytering och arbetsgivarvarumärke • Ledarskaps- och medarbetarutveckling • Organisationsutveckling och förändringsarbete Dina kvalifikationer Vi söker dig som har: • Relevant akademisk utbildning inom HR, personalvetenskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. • Flerårig och aktuell erfarenhet av kvalificerat HR-arbete. • Erfarenhet av att leda och genomföra utvecklings- och förändringsuppdrag från analys och planering till implementering och uppföljning. Meriterande är erfarenhet från region, kommun eller annan politiskt styrd organisation samt av att driva utvecklingsuppdrag i sådan verksamhet. Din kompetens Du är analytisk och har förmåga att se samband, identifiera behov och förstå komplexa sammanhang. Du arbetar strukturerat och metodiskt och kan omsätta information och olika perspektiv till tydliga prioriteringar och konkreta insatser. Du är resultatorienterad och driver arbetet framåt med fokus på att nå uppsatta mål och skapa resultat. Du är samarbetsorienterad och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer med olika funktioner och intressenter. Genom ett lyhört och prestigelöst förhållningssätt bidrar du till ett gott samarbete och skapar engagemang och delaktighet. Du trivs med många kontaktytor och har förmåga att hålla ihop olika perspektiv och intressen för att tillsammans nå gemensamma mål. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Vårt moderna kontor ligger mitt i centrala Uppsala, i direkt anslutning till Uppsala resecentrum. Som arbetsgivare vill vi skapa förutsättningar för att våra medarbetare ska ha det bra, så att man kan känna sig trygg och ha kvalitet i livet utanför jobbet. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Välkommen att kontakta: Åsa Holmstrand, 018-617 53 29 Fackliga företrädare: Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51 SACO - Örjan Olsmats, 018-611 00 00 (vxl) Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden och tillsättning av tjänsterna kan göras under ansökningstiden. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga? Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb Inom Vård- och omsorgsförvaltningen gör du skillnad varje dag genom att arbeta nära människor och skapa en trygg och meningsfull vardag för Enköpingsborna. Tillsammans skapar vi en trygg och kvalitativ vård och omsorg för våra invånare. Nu söker vi en vikarie på ett år till rollen som biståndshandläggare vid Biståndsenheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biståndshandläggare arbetar du nära människor i olika livssituationer och är med och utformar insatser som gör verklig nytta för våra invånare. Arbetet är både självständigt och teambaserat, och du får använda din kompetens för att hitta lösningar som är både hållbara och rättssäkra. I SoL-teamet arbetar vi uppdelat på olika geografiska områden, där du har ansvar för att ta emot, utreda och bedöma inkomna ansökningar om stöd och insatser enligt socialtjänstlagen (SoL). Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att: • Ta emot ansökningar enligt SoL och utreda den enskildes hjälpbehov. • Fatta beslut om insatser eller avslag utifrån utredningens resultat. • Samverka med kunder, anhöriga och andra professionella aktörer. • Följa upp och utvärdera insatser för att säkerställa god kvalitet. • Arbeta självständigt med egna ärenden, men också nära kollegor i teamet. Som biståndshandläggare kan arbete förläggas inom det team där behoven finns i verksamheten. KVALIFIKATIONER Vem är du? KRAV Vi söker dig som har: • Socionomexamen, beteendevetarexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • B-körkort. KVALIFIKATIONER • Tidigare erfarenhet av biståndshandläggning. Vi är en enhet i förändring och för att lyckas i rollen behöver du: • Trivas i en vardag där nya arbetssätt och rutiner utvecklas. • Se möjligheter i förändring och snabbt kunna anpassa ditt förhållningssätt efter vad situationen kräver. • Våga och vara trygg i att fatta beslut samt kunna stå för dina beslut. • Vara empatisk, lyhörd och kunna sätta dig in i andras perspektiv. • Vara kommunikativ och konstruktiv, kunna skapa förtroende i möten med människor. • Vara strukturerad och kunna planerar, organiserar och prioriterar effektivt.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varför jobba hos oss? På Biståndsenheten får du inte bara ett jobb du får en möjlighet att: • Växa i din yrkesroll. • Vara delaktig i utvecklingen av enheten. • Påverka hur vi tillsammans skapar trygghet och kvalitet för Enköpings invånare. • Engagerade kollegor, ett nära ledarskap och utrymme att bidra med dina idéer.  Vill du vara med på resan? Vi ser fram emot att välkomna dig som vår nya kollega! Vi arbetar med löpande urval skicka därför in din ansökan redan idag. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommet, upphör: 2027-09-30 . Provanställning kan komma att tillämpas. Välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. För att säkerställa trygghet för våra kunder inom Vård- och omsorgsförvaltningens verksamheter krävs att du uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställning. Beställ gärna utdraget via Polismyndighetens webbplats i samband med att du skickar in din ansökan. Utdraget får vara högst sex månader gammalt och ska visas i oöppnat kuvert. Vilken typ av utdrag beror på tjänstens inriktning: Om du sökt tjänst som innebär arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning ska du beställa detta utdrag: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Om du sökt tjänst som innebär arbete med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa detta utdrag: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Vi använder verksamhetssystemet Life Care, vilket kräver inloggning med Freja eID+. Du behöver därför ha eller skaffa Freja eID+. Mer information ges vid eventuell intervju. Ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan lämnas ut efter sekretessprövning. Information om hur Enköpings kommun hanterar personuppgifter samt hur du söker med skyddad identitet kan du läsa på vår hemsida: https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi söker dig som vill använda din analytiska och samhällsvetenskapliga kompetens på frågor som är viktiga i skogsbruket. Skogens omställning och den skogsbaserade bioekonomin väcker komplexa frågor om ekonomi, policy, styrmedel, hållbarhet och människors och organisationers agerande. Vi söker därför en samhällsvetare med stark metodkompetens, nyfikenhet på komplexa samhällsfrågor och förmåga att snabbt omvandla stora mängder information till användbar kunskap. Hos Skogforsk får du arbeta tvärvetenskapligt i gränslandet mellan forskning, praktik och samhällsutveckling. Arbetet spänner över frågor om hur skogens olika värden kan utvecklas och kombineras – exempelvis biologisk mångfald, kolinlagring, rekreation och andra sociala värden. Det kan handla om att förstå aktörers perspektiv och drivkrafter, analysera målkonflikter och synergier eller undersöka förutsättningar för nya värdekedjor och affärsmodeller. Du får använda din samhällsvetenskapliga kompetens i frågor som är centrala för skogens framtid, i nära samarbete med forskare, skogsföretag, myndigheter och andra aktörer. Du blir en nyckelperson i arbetet med att: Utreda hur policy, styrmedel, ekonomi och andra samhällsfaktorer påverkar aktörers agerande och förutsättningarna för olika ekosystemtjänster. Analysera olika aktörers perspektiv, drivkrafter och behov samt identifiera målkonflikter, hinder och möjligheter. Formulera frågeställningar och analysupplägg samt utveckla analysramverk, kategorier och indikatorer. Planera och genomföra aktörsdialoger, workshops och andra former av kvalitativ datainsamling. Strukturera och syntetisera stora och heterogena informationsmängder. Fokus ligger på att göra kunskap användbar – från frågeställning och datainsamling till analys och syntes. Du behöver snabbt kunna sätta dig in i nya frågor, identifiera det väsentliga och driva arbete och analys till resultat. Vi söker dig som har: högre samhällsvetenskaplig utbildning, exempelvis inom statsvetenskap, nationalekonomi eller motsvarande erfarenhet av utrednings-, forsknings-, eller kvalificerat analysarbete erfarenhet av kvalitativa metoder, exempelvis intervjuer, tematisk kodning och systematisk analys kunskap om policy, styrmedel och/eller samhällsekonomi mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Erfarenhet av forskning, utvärdering eller analys inom skog, miljö, klimat, bioekonomi eller samhällsomställning är meriterande. Du är nyfiken, analytisk och strukturerad, med förmåga att snabbt se det väsentliga i komplexa frågor. Du ser mönster och samband, värderar information kritiskt och omsätter komplexa underlag till tydliga och användbara resultat. För att lyckas i rollen ser vi att du: Är analytisk, strukturerad och metodiskt säker har förmåga att arbeta systematiskt och kritiskt med olika typer av information och data har gott omdöme och kan värdera källors kvalitet, relevans och betydelse är lösningsorienterad och pragmatisk – du hittar vägen framåt även när frågan är komplex har förmåga att kommunicera och vara pedagogisk när du möter och jobbar med andra kompetenser för att nå ett gemensamt mål kan vara lika bekväm med att jobba självständigt med uppgifter som att arbeta gemensamt i ett team. Vill du vara med och utveckla kunskapen som driver skogens omställning? Välkommen till ett jobb där din analytiska förmåga, metodkompetens, nyfikenhet och drivkraft blir en viktig del i att omvandla komplexa frågor och stora mängder information till ny kunskap, insikter och konkret nytta för skogsnäringen och samhället. Om tjänsten & ansökan Tjänsten är tillsvidare med tillträde efter överenskommelse. Vi är övertygade om att mångfald på arbetsplatsen är viktigt för både trivsel och effektivitet. Vi behandlar inkomna ansökningar löpande, men behöver din ansökan senast 9 oktober. Mejla din ansökan till [email protected]. Märk ansökan med ”Analytisk samhällsvetare” i ämnesraden. Har du frågor eller vill veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Mia Iwarsson Wide (programchef Värdeskapande ekosystemtjänster), 070-518 85 99 eller Madeleine Silverbratt, 072-578 88 04. Facklig kontaktperson för SACO är Lars Eliasson, 070-281 33 32. Om Skogforsk Skogforsk är det svenska skogsbrukets forskningsinstitut. Vår vision är "Skogsbruk i världsklass för hållbar utveckling". Skogforsk utvecklar och kommunicerar kunskap, tjänster och produkter som bidrar till en hållbar utveckling i skogsbruket till nytta för samhället. Vi finns på tre orter, Uppsala, Sävar i Västerbotten samt Ekebo i Skåne. Totalt är vi omkring 150 anställda, varav 80 är forskare.

Vill du vara med och göra skillnad för elevers utveckling och trygghet? Korsängsskolan söker en engagerad och trygg elevassistent som vill stötta elever i deras lärande, sociala utveckling och vardag i skolan. Vi söker dig som vill arbeta nära elever och tillsammans med skolans personal skapa de bästa förutsättningarna för trygghet, delaktighet och måluppfyllelse. Korsängsskolan är en skola med årskurserna F-9 med drygt 860 elever. Skolan ligger i centrala Enköping med ett blandat upptagningsområde, som omfattar både delar av centralorten och till viss del landsbygd. Skolan invigdes 1948 och har varit i drift sedan dess, under åren har till- och ombyggnationer gjorts. Skolan är populär med högt söktryck och de flesta elever går alla sina 10 år på Korsängsskolan. Vi arbetar för att alla elever ska lyckas utifrån sina förutsättningar. Vi värdesätter goda relationer, hög vuxennärvaro och en trygg lärmiljö där elever kan utvecklas både kunskapsmässigt och socialt. Hos oss blir du en viktig vuxen i elevernas vardag. Du arbetar nära elever, kollegor och elevhälsa för att stärka trygghet, delaktighet och gemenskap både under skoltid och på fritids. Vi erbjuder • ett meningsfullt och varierande arbete • engagerade och stöttande kollegor • möjlighet att utvecklas i din yrkesroll • en arbetsplats där elevens bästa alltid står i centrum 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som elevassistent arbetar du med att stödja en eller flera elever under skoldagen utifrån deras individuella behov. Du är en viktig vuxen som bidrar till struktur, motivation och trygghet i både undervisning och sociala situationer. • stötta elever i undervisningssituationer • hjälpa till med struktur och tydlighet under skoldagen • främja elevernas självständighet och sociala utveckling • samarbeta med lärare, specialpedagogisk personal och vårdnadshavare • bidra till en trygg och inkluderande lärmiljö • stödja elever i övergångar, raster och andra sociala sammanhang KVALIFIKATIONER Vi söker dig som • har erfarenhet av arbete med barn och unga • är lugn, trygg och har ett professionellt förhållningssätt • har god förmåga att skapa relationer och bygga förtroende • är flexibel och kan anpassa ditt arbetssätt efter elevens behov • tycker om att samarbeta och bidra till ett positivt arbetsklimat Det är meriterande om du har utbildning inom barn och fritid, pedagogik eller erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd. Välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-03 Enligt överenskommelse, upphör: 2027-07-11 . Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. Alla medarbetare där kontakt med barn förekommer inom barn- och utbildningsförvaltningen behöver visa upp registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister i samband med anställning. Utdraget får inte vara äldre än 6 månader. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten via länken nedan och under rubriken "hantering av personuppgifter" https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Institutionen för immunologi, genetik och patologi vid Uppsala universitet har en bred forskningsprofil med starka forskargrupper inriktade på bl. a cancer, genetiska och autoimmuna sjukdomar. En av de bärande tankarna vid institutionen är att stimulera translationell forskning och därmed främja en närmare samverkan mellan medicinsk forskning och sjukvården. Forskning bedrivs inom sex forskningsprogram: cancerprecisionsmedicin, cancerimmunterapi, genomik och neurobiologi, molekylära verktyg och funktionsgenomik, neuroonkologi och neurodegeneration samt vaskulärbiologi. Delar av verksamheten är även integrerad med avdelningarna för onkologi, klinisk genetik, klinisk immunologi, klinisk patologi och sjukhusfysik vid Akademiska sjukhuset. Institutionen har undervisningsuppdrag på ett antal programutbildningar, fristående kurser och internationella masterprogram inom den medicinska fakulteten. Institutionen omsätter omkring 550 miljoner kronor, varav ca två tredjedelar är externa forskningsbidrag. Antalet anställda är ca 400, varav ca 100 är doktorander, och det finns totalt över 850 verksamma i arbetsstyrkan. Läs gärna mer om institutionens verksamhet här: www.uu.se/medarbetare/institution/immunologi-genetik-och-patologi Arbetsuppgifter  Vårt team undersöker kardiovaskulär mekanosensation under utveckling och utvecklar genetiska verktyg för att undersöka genfunktion. Tjänsten fokuserar på att leda ett forskarteam som använder zebrafisk som modellorganism. Forskningsingenjören kommer också att utföra praktiskt experimentellt arbete inom våra pågående projekt och ta ansvar för att etablera och genomföra standardexperiment i gruppen. Nyckelansvar inkluderar: - Organisera och underhålla laboratoriet, inklusive hantering av lager, beställning av reagenser och förbrukningsvaror med hjälp av programvara för lager- och orderhantering, och säkerställa en ren och funktionell arbetsyta. - Utföra stödexperiment såsom genotypning, PCR, molekylär kloning och underhåll av zebrafisklinjer. - Bistå med zebrafiskavel och skötsel i enlighet med institutionella och etiska riktlinjer. - Bidra till gruppens forskningsprojekt om kardiovaskulär mekanosensation, inklusive experimentell design och dataanalys, med medförfattarskap till de resulterande publikationerna. - Generera och karakterisera nya zebrafisklinjer, inklusive CRISPR-Cas9 knock-ins och transgenes genom mikroinjektion. - Förvärva och kvantifiera konfokala avbildningsdata från zebrafiskembryon. - Samarbeta nära med gruppledaren för att säkerställa att laboratorieaktiviteterna fungerar smidigt. - Utveckla och driva ett självständigt sidoprojekt i samförstånd med gruppledaren. Kvalifikationskrav  - Masterexamen i biologi, molekylärbiologi, biomedicin eller motsvarande laboratorieerfarenhet. - Bevisad organisationsförmåga och förmåga att hantera laboratorieverksamheten effektivt. - Förmåga att arbeta självständigt med bibehållen samarbetsvillig och stödjande attityd. - Stark ansvarskänsla och noggrannhet. - Dokumenterad praktisk erfarenhet av experimentell forskning, till exempel från ett masteruppsatsprojekt eller en tidigare forskningstjänst. - Förmåga att planera och felsöka experiment självständigt, samt att tolka och presentera resulterande data. - God kommunikationsförmåga och flytande engelska, både muntligt och skriftligt. Önskvärt/meriterande i övrigt - Erfarenhet av zebrafisk, inklusive linjeunderhåll, mikroinjektion och CRISPR-genomteknik. - Bekantskap med molekylärbiologiska tekniker som PCR, kloning och genotypning. - Tidigare utbildning i svensk lagstiftning och etik, djurskydd och de 3R:na, samt försöksdjursvetenskap för zebrafisk. - Erfarenhet av laboratoriebeställnings- och inventeringssystem. - Erfarenhet av fluorescensmikroskopi av levande embryon och kvantitativ bildanalys i Fiji/ImageJ. - Erfarenhet av att handleda eller utbilda studenter vid praktikplatsen. - Positiv och dynamisk personlighet, med en vilja att bidra till en samarbetsinriktad teammiljö. Om anställningen  Anställningen är tillsvidare, provanställning kan tillämpas. Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av: Thomas Juan, [email protected] Välkommen med din ansökan senast den 24 september 202X, UFV-PA 2026/2647 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected] Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Välkommen till jobbet som aktivt förbättrar Sveriges arbetsmarknad! Vårt uppdrag är att skapa samhällsnytta genom att sammanföra arbetssökande och arbetsgivare. Samtidigt värnar vi om att ge rättssäker och likvärdig service till våra medborgare. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss? Vårt uppdrag Inom Verksamhetsområdet Samordnat stöd ger vi samordnade insatser till arbetssökande och arbetsgivare för att förkorta tiden till varaktig sysselsättning och hållbar rekrytering samt motverka felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen. Vi möter arbetssökande med stort stödbehov och arbetsgivare som vill bredda sin rekrytering, med utgångspunkt i vår lokala förankring och kunskap om arbetsmarknaden. Vår arbetsplats   På vår enhet arbetar det cirka 170 medarbetare, varav majoriteten medarbetare är placerade i Uppsala. Vi sitter tillsammans där samarbete och kollegialt stöd är centrala för att skapa en bra arbetsplats. Tillsammans arbetar vi mot gemensamma mål och kan alltid räkna med varandras stöd i vårt dagliga arbete. Vårt ledarskap innebär att vi leder resultatinriktat med ett nära och coachande förhållningssätt som uppmuntrar till delaktighet, motivation och ansvarstagande. Beskrivning av tjänsten Som arbetsförmedlare inom Samordnat stöd arbetar du fördjupat med arbetssökande som behöver individuellt och ofta långsiktigt stöd för att komma in på eller stanna kvar på arbetsmarknaden. Arbetet sker främst genom fysiska möten och i nära samverkan med arbetsgivare, myndigheter och andra aktörer för att samordna insatser utifrån individens behov. Du arbetar även med arbetsgivare utifrån kompetensförsörjningsbehov och stöttar dem i att bredda sin rekrytering. En viktig del av uppdraget är att informera om Arbetsförmedlingens tjänster samt om rättigheter och skyldigheter, och ge stöd på vägen mot arbete. Du hanterar även inkommande ärenden via telefon från både arbetssökande och arbetsgivare med stort stödbehov. I denna rekrytering söker vi främst arbetsförmedlare med inriktning mot det förstärkta samarbetet med Försäkringskassan. I denna roll ansvarar du tillsammans med dina kollegor för samverkan med Försäkringskassan gällande individer inom rehabiliteringssamverkan, som har syftet att individer ska utveckla eller återfå arbetsförmåga genom myndigheternas gemensamma stöd. Det innebär bland annat att delta i gemensam kartläggning, planering, uppföljning och avslut av insatser. Målgruppen är sjukskrivna och unga med aktivitetsersättning. Arbetet innebär att handlägga ärenden på ett rättssäkert och noggrant sätt enligt de förordningar som reglerar vår verksamhet och vårt uppdrag. Du behöver kunna stå stadigt i dina bedömningar och i Arbetsförmedlingens uppdrag, och kunna hantera både positiva och negativa besked på ett korrekt och respektfullt sätt. Du har god kommunikationsförmåga både muntligt och skriftligt, kan förklara regelverk och anpassa ditt språk efter situationen. För att lyckas i din roll ser vi att du trivs med att: Tolka och tillämpa lagar och regelverk Dokumentera information på ett rättssäkert och strukturerat sätt Möta och arbeta med människor och företag i olika situationer Navigera och arbeta i flera system parallellt Arbeta för att nå uppsatta mål Hålla utredande och komplexa samtal Ha externa kontakter med bland annat Försäkringskassan, arbetsgivare och vårdpersonal. Besök kan vara både fysiska och digitala. Vårt erbjudande  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Uppsala. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal och flexibla arbetstider. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Mer om att jobba hos oss  Grundläggande krav för tjänsten Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) Alternativt Har du varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare Samt Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt 2 år Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse B-Körkort Övriga meriter för tjänsten Arbetslivserfarenhet av samverkan med andra aktörer, som till exempel myndighet, kommun och samarbetspartners Arbetslivserfarenhet av arbetslivsinriktad rehabilitering för individer med olika funktionsnedsättningar Arbetslivserfarenhet av arbetsgivarkontakter utifrån försäljning, företagande m.m. Arbetslivserfarenhet av myndighetsutövning Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  Läs mer om den statliga värdegrunden och våra medarbetarkriterier på vår hemsida. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.   Ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2026-09-24. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning i din ansökan. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryteringspartner så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Mer om vår rekryteringsprocess Mer om vår organisation och vårt uppdrag

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga? Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb Inom Vård- och omsorgsförvaltningen gör du skillnad varje dag genom att arbeta nära människor och skapa en trygg och meningsfull vardag för Enköpingsborna. Tillsammans skapar vi en trygg och kvalitativ vård och omsorg för våra invånare. 6 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet ställer höga krav på att kunna skilja på privat och professionellt förhållningssätt. I dina arbetsuppgifter ingår det att dokumentera, ge omvårdnad, möta anhöriga och stötta kunden i dennes hemliv och aktiviteter.  Arbetet styrs till största del av kunden och dennes önskemål och dagsform. KVALIFIKATIONER Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du ser möjligheter i förändringar och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt utifrån vad situationen kräver.  Du har empatisk förmåga och kan sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor. Du är relationsskapande och skapar kontakter och underhåller relationer. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser samarbetssvårigheter eller konflikter på ett konstruktivt sätt. Krav Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Erfarenhet av att samarbeta i ett arbetslag Erfarenhet av att dokumentera utifrån aktuella riktlinjer Meriterande Förstå och tala tyska Utbildning inom vård och omsorg Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-19 Eller enligt överenskommelse . Intervjuer sker löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan annonstidens slut. Provanställning kommer att tillämpas.  Välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. För att säkerställa trygghet för våra kunder inom Vård- och omsorgsförvaltningens verksamheter krävs att du uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställning. Beställ gärna utdraget via Polismyndighetens webbplats i samband med att du skickar in din ansökan. Utdraget får vara högst sex månader gammalt och ska visas i oöppnat kuvert. Om du sökt tjänst  inom LSS ska du beställa detta utdrag ur belastningsregistret: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Vi använder verksamhetssystemet Life Care, vilket kräver inloggning med Freja eID+. Du behöver därför ha eller skaffa Freja eID+. Mer information ges vid eventuell intervju. Ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan lämnas ut efter sekretessprövning. Information om hur Enköpings kommun hanterar personuppgifter samt hur du söker med skyddad identitet kan du läsa på vår hemsida: https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi välkomnar nu vårdbiträden till hemtjänsten Edda hemvård i Uppsala. I rollen som vårdbiträde hos oss på Forenede Care arbetar du med att ge god omsorg, service och vård till våra vårdtagare. Hos oss gör du skillnad varje dag samtidigt som du har kul och mår bra på jobbet. Edda hemvård är belägen i centrala Uppsala, hit tar du dig enkelt med kollektivtrafik eller cykel. Hos oss blir du en del av en positiv och lärande kultur med chefer som stöttar och utvecklar dig i din roll som undersköterska och i din utveckling på Forenede Care. Du är vår viktigaste resurs och är med och växer tillsammans med oss. I tjänsten som vårdbiträde hos oss arbetar du med vård och omsorg utifrån kundens önskemål, i enlighet med biståndsbeslut och alltid med stort fokus på kvalitet. Du arbetar exempelvis med att hjälpa till med personlig hygien, förberedelser och servering av måltider, svara på larm och att finnas där som socialt umgänge. Det sociala umgänget är en viktig del av vårt arbete för att alla ska få leva livet, hela livet.  Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu flera kollegor på deltid för timanställning med startdatum 2026-09-15 För att vara aktuell för tjänsten behöver du: Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift Kan cykla Vi ser det även som meriterande ifall du har tidigare erfarenhet inom hemtjänsten samt erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr du dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss  för att tillsammans växa och nå företagets mål. Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. Motion. Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 2026-09-15 Du är efterlängtad - välkommen till oss!

Verksamhetsområde akutvård Välkommen till Lasarettet i Enköping – stor omtanke i litet format! Hos oss arbetar cirka 700 engagerade kollegor i en miljö där nära samarbete och gemenskap är självklarheter. Vi finns i en expansiv region med smidiga pendlingsmöjligheter till Stockholm, Uppsala och Västerås. För dig som överväger att flytta för att bo nära ditt jobb så har Enköpingsregionen mycket att erbjuda. Lasarettet bedriver akut och planerad vård för cirka 72 000 invånare i Enköping, Håbo och Södra Heby och vi har även specialistuppdrag inom hela Uppsala län. Hos oss kan du göra skillnad - för patienterna och för verksamheten - i en arbetsmiljö där vi ständigt utvecklas tillsammans. Vill du bli en del av vårt team? Varmt välkommen till Lasarettet i Enköping! Vår verksamhet Vår akutmottagning har med sina cirka 26 800 besök/år en central roll i verksamheten på lasarettet. Akutmottagningen är tillgänglig dygnet runt för akutbesök och är lasarettets centrum för katastrofberedskap. Vi tar emot patienter i alla åldrar med olika diagnoser, varav många av dem är barn. Vi värdesätter en god arbetsmiljö och effektiv verksamhet där kamratandan är en central del i vår verksamhet. Ditt uppdrag Vi söker nu dig som är legitimerad sjuksköterska och har arbetat något år och är sugen på nya utmaningar. Vi tillämpar individuell introduktion vilket innebär att vi anpassar introduktionen utifrån dina behov. Under introduktionen och ditt första år ingår avancerad HLR, scenarioträning, återkommande utbildningsdagar samt uppföljande träffar med vår utbildningssjuksköterska. Vi tillhandahåller även kompetensutveckling på längre sikt i form av bland annat utbildning i ATSS (Akut Trauma Sjukvård för Sjuksköterskor), AMLS (Advanced Medical Life Support) och avancerad HLR för både barn och vuxna. Dina kvalifikationer Du är legitimerad sjuksköterska med minst ett års erfarenhet. Vana från akutsjukvård är meriterande. Din kompetens Du som söker har en stor vilja att lära och utvecklas samt trivs med att ta eget ansvar. Du anser att god kommunikation och samarbetsförmåga med kollegor, patienter, anhöriga och andra enheter är en central del av rollen som sjuksköterska. Vi värdesätter även att du är engagerad i verksamheten och dess utveckling samt att du inte räds förändring. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Tillsvidareanställning, provanställning kan tillämpas tjänstgöringsgrad efter önskemål. Tillträde efter överenskommelse. På akutmottagningen läggs schema efter arbetstidsmodell med arbetstidsförkortning. Som ny medarbetare hos oss på Lasarettet i Enköping får du en gedigen och stödjande start på din karriär. Utöver din arbetsplatsspecifika introduktion deltar du även i vår omfattande introduktionsvecka för nyanställda, KULE - Klinisk Utbildning Lasarettet i Enköping, där vi erbjuder ett interprofessionellt upplägg. Här får du möta och samarbeta med kollegor från flera olika yrkeskategorier. För nyexaminerade sjuksköterskor erbjuder vi också förstärkt introduktion i ytterligare tre månader. Det innefattar reflekterande yrkesmässig handledning samt skuggning och coachning av vår kliniska adjunkt. Du kommer också att delta i praktisk träning på vårt KTC (kliniskt träningscenter), en säker och stödjande miljö för att öva och utveckla dina färdigheter. Vi erbjuder en dynamisk och inspirerande arbetsplats där du kan göra skillnad varje dag. Hos oss finns det också goda möjligheter till karriärutveckling, med kontinuerlig fortbildning och möjlighet att avancera inom lasarettet och Region Uppsala. Vi ser fram emot att du ska bli en del av vårt team och bidra till att göra skillnad i våra patienters liv. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten eller vår verksamhet är du välkommen att kontakta: Verksamhetschef Maria Lindqvist 0171-41 85 34 [email protected] Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga gärna din sjuksköterskelegitimation och ditt examensbevis i din ansökan. Urval och intervjuer kan komma ske löpande under ansökningstiden. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Hos Dentsmile i Uppsala får du möjligheten att bli en del av ett professionellt team där samarbete, kvalitet och patientens bästa alltid står i centrum. Vi söker nu en driven och positiv tandsköterska som trivs i en dynamisk arbetsmiljö och som vill bidra till att ge våra patienter trygg och förstklassig tandvård. Hos oss arbetar du i en modern klinik med engagerade kollegor, där vi värdesätter både kompetens, utveckling och ett gott arbetsklimat. Om tjänsten Som tandsköterska hos oss på DENTSMILE blir du en viktig del av vårt team. Ditt arbete kommer att omfatta patientomhändertagande, assistans vid behandlingar, steril- och receptionsarbete samt administrativa uppgifter. Erfarenhet av att arbeta delegerat är ett stort plus, då vi gärna ser att du har förmågan att arbeta självständigt och bidra till effektiv patienthantering. Vi arbetar med ett brett spektrum av behandlingar och har ett högt patientflöde, vilket innebär ett varierande arbete med möjlighet till utveckling och ansvarstagande. Vi söker dig som: Har en godkänd tandsköterskeutbildning. Är en serviceinriktad lagspelare med ett varmt bemötande och har ett genuint intresse för att hjälpa våra patienter. Har erfarenhet från arbete som tandsköterska, meriterande om du har arbetat med både vuxna och barn. Har erfarenhet av att arbeta delegerat och trivs med att ta eget ansvar. Är strukturerad, flexibel och trivs med att arbeta i en miljö med högt tempo. Talar och skriver svenska obehindrat; ytterligare språk är meriterande. Vi erbjuder: En stimulerande och varierande arbetsmiljö i fräscha och moderna lokaler. Möjlighet till kompetensutveckling och vidareutbildning. En positiv arbetsplats med erfarna och engagerade kollegor. Konkurrenskraftiga anställningsvillkor och förmåner. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med sex månaders provanställning. Start så snart som möjligt. Vi arbetar löpande med urval. Vid frågor, kontakta Mathilda Berg, People and Culture Manager [email protected] Om oss Vi bryr oss om hela människan – inte bara bettet Hos Dentsmile jobbar man i en modern arbetsmiljö med den senaste tekniken och ett engagerat team bestående av tandläkare, hygienister, tandsköterskor och adminhjältar sida vid sida. Vi är proffsiga, ja. Men också nyfikna, omtänksamma och ganska bra på att skratta mitt i allt det seriösa. Dentsmile är en växande tandvårdskedja med fokus på kvalitet, patientnöjdhet och kontinuerlig utveckling. Vi är en klinik som värdesätter utveckling, god stämning och trygghet i vardagen – hos oss är det viktigt att du trivs och känner dig delaktig. Välkommen till Dentsmile Uppsala – där leenden skapas varje dag! 😁