Vill du göra skillnad på riktigt? Är du personen som har människan i fokus och är lyhörd för kundens behov? Välkommen till oss - på Coor är du skillnaden! Vilka är vi? Coor är stabil arbetsgivare en varm och inkluderande kultur där du får möjligheter att utvecklas och växa i din karriär. Vi är ett innovativt företag med hög ambitionsnivå och utveckling. Vi sätter stort fokus på att leverera hög service i allt vi gör. Vad kommer du att få arbeta med? Som kundkommunikatör är du den första som möter kunden när de ringer. Du hanterar många inkommande samtal, både tillsammans med kollegor och ibland självständigt. I dina arbetsuppgifter ingår huvudsakligen: Ta emot och besvara inkommande samtal på ett professionellt och serviceinriktat sätt Hantera samtal genom att effektivt lotsa dem vidare Ge support och svara på frågor från inringande personer Självständigt söka upp och använda rätt information för att ge bästa möjliga hjälp till den som ringer Aktivt bidra med förbättringsförslag för att utveckla vår service mot kund och vår egen verksamhet Vem är du? Du är en serviceinriktad person som vill skapa skillnad för människor och är lyhörd för alla som ringer in och deras behov. Du kan hantera svåra samtal under tidspress och har förmågan att anpassa dig efter varje unikt samtal. Du arbetar effektivt och strukturerat, och får nytta av det under bitvis högt tempo. Du är en lagspelare som ställer upp när det behövs, men trivs också med att arbeta självständigt. Vi söker dig: Tidigare erfarenhet från växeltelefoni eller arbete inom servicebranschen är detta starkt meriterande. Du kan arbeta både dag, kväll och helg då schemat varierar Din svenska och engelska är god i både tal och skrift Du har lätt för att söka och ta till dig information via datorn och erfarenhet från att arbeta i olika system och program är ett plus Om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: Heltid 100% / Deltid 75% Arbetstid: Schemalagda arbetspass måndag - söndag, mellan kl 06.30-21.30 Startdatum: 8 juni Provanställning: 6 månader För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

På Prevas tror vi på att teknik gör världen bättre. Och för att lyckas göra den bättre, behöver vi personer som dig. Vi har en stark tro på människan och är övertygade om att din utveckling är vår utveckling. Hello Opportunity! Är du en nyfiken konstruktör som brinner för att utveckla smarta produkter och lösningar tillsammans med dina kollegor och för våra kunder? Då vill vi gärna träffa dig! Vad du kommer att göra hos oss Arbeta nära våra kunder Du jobbar till stor del ute hos kund och får möjlighet att kliva in i olika miljöer, branscher och projekt. Perfekt för dig som gillar omväxling och vill bredda din kompetens. Konstruktionsarbete i alla skeden Hos oss kan en arbetsdag innebära t.ex. att du: tar fram konstruktioner från vitt papper vidareutvecklar och förbättrar befintliga komponenter jobbar med kravhantering och teknisk dokumentation tar fram offerter och stödjer inköp agera Technical Lead eller Team Leader m.m. m.m. Samarbeta över teknikgränser Du får tätt samarbete internt med elkonstruktörer, automationare och beräkning där vi tillsammans skapar smarta helhetslösningar – från enklare fixturer till avancerade specialmaskiner utifrån kundbehov. Bygga relationer och förstå kundens behov I rollen ingår kundkontakt där din lyhördhet och kommunikativa förmåga hjälper till att forma tydliga, träffsäkra och hållbara lösningar. Hello Opportunity! På Prevas Mälardalen är vi drygt 220 medarbetare vilket gör oss till regionens ledande teknikkonsult leverantör. Av dessa är vi idag ca 45 kollegor som jobbar med mekanikkonstruktion. Vi är glada över att kunna erbjuda våra medarbetare ännu fler utvecklingsmöjligheter, och våra kunder tillgång till fler spetsiga erbjudanden och lösningar. Hello You! Vi ser att du… Har flera års erfarenhet av mekanisk konstruktion …och trivs med att ta ett helhetsansvar – från idé till verklighet. Ser helheten mellan produktutveckling, användning och produktion Du förstår hur små beslut kan få stor påverkan på funktion, tillverkning och slutkundens upplevelse. Tar fram tydliga tillverkningsunderlag Du kan skapa 3D-modeller, ritningar och BOM-listor som är enkla att förstå och lätta att jobba vidare med. Är trygg i flera CAD-program och PDM-system Du gillar att hålla dig uppdaterad och testar gärna nya verktyg när det stärker ditt arbete. Har meriterande kunskaper Erfarenhet av tekniska beräkningar (FEM), maskinsäkerhet och CE-märkning är ett stort plus – men inget krav. Har en ingenjörsutbildning eller motsvarande erfarenhet Det viktiga för oss är din kompetens, ditt engagemang och din vilja att utvecklas. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska Och om du dessutom har erfarenhet som konstruktionsledare eller projektledare är det något vi ser väldigt positivt på. Hello Team Player! För oss är gemenskap och delaktighet viktigt där alla bidrar med sin kunskap i en lärande miljö. Trivs du att arbeta i en familjär atmosfär där vägen från idé till handling är kort och möjligheten att göra skillnad stor så är Prevas något för dig. Vi erbjuder spännande uppdrag, trevliga kollegor, en inspirerande arbetsmiljö och individuella utvecklingsplaner. Vi strävar alltid efter att finna rätt upplägg som passar just dig för att få ihop livspusslet. Hello Next Step! Du är varmt välkommen att kontakta Erik Siljeström, 070 – 636 95 42 eller Mats Hedman, 070-315 74 26 om du vill veta mer om tjänsten eller helt enkelt bara vill ha en öppen dialog kring en gemensam framtid. Och du, följ oss gärna på LinkedIn och Instagram. Prevas värdegrund Gemensamma kärnvärden är nyckeln till vår framgång. Även om du inte känner dig helt speglad i varje jobbkrav som listas i annonsen uppmuntrar vi dig ändå att kontakta oss och ansöka! Forskning har visat att kvinnor och underrepresenterade grupper ofta bara ansöker när de känner sig 100% kvalificerade. Vi är engagerade i att skapa ett rättvist, inkluderande företag med mångfald och vi uppmuntrar starkt sökande av alla kön, åldrar, etniciteter, kulturer, förmågor, sexuell läggning och livserfarenhet att ansöka. På Prevas sammanfattar vi våra värden i akronymen BOAT – Business driven, Open-minded, Active och Team player.

Vi hanterar mer än leveranser, vi hanterar mening. PostNord är Sveriges kanske mest kända varumärke - och vi finns överallt. Det finns en stark drivkraft och vilja att ta brevet eller paketet ända fram. Vi är länken mellan människor och företag, och har en ambition att genom vårt jobb göra vardagen enklare för alla i Sverige. Du & Vi & Jobbet Som brevbärare är du pulsen i allt vi gör. Vi förändras med världen, men vårt samhällsuppdrag är detsamma idag som igår. Som sista länk i leveranskedjan är du en del av ett lagarbete och sammanhang där glädje och stolthet är vår kultur. Är du student eller har en annan sysselsättning och vill jobba extra? Det här är ett jobb för dig som är flexibel med arbetspass som oftast sker med kort varsel. Du kommer att jobba mellan 0 och 39,9 % av en heltidstjänst och kommer att kunna bli erbjuden arbetspass under dagtid, måndag till fredag med varierande arbetstider, främst kl. 07.30-15.00. Det finns även möjlighet att gå upp i arbetstid under sommaren mellan veckorna 26-33 (22 juni-14 augusti). Du kommer att utgå från Västra Långgatan 6, Köping. Vad du kommer att göra Sortera post Dela ut brev, mindre paket, tidningar och reklam med cykel, elcykel, högerstyrd bil, elfordon, moped, eller gåvagn Planera och genomföra din arbetsdag på bästa sätt utifrån dagens rutt Vem du är Självgående: Du vet vad du ska göra, och du gör det. Gillar att vara ute: Om väder och vind biter ifrån, så biter du ihop och tillbaka. Ordningsam och punktlig: Ordning och reda är viktigt för att säkerställa en god leverans i rätt tid. God kondition och rörlighet: Du är i rörelse under stora delar av dagen. Flexibel: Även om du följer en rutt så händer det ibland oplanerade saker som du behöver agera på. Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Vana att arbeta självständigt och i team God servicekänsla Svenska i tal och skrift B-Körkort: Van att köra och trygg i trafiken Gymnasieexamen, alternativt studerar sista året på gymnasiet Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Vad väntar du på? Duansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. Dina betyg från gymnasiet eller högreutbildning ska laddas upp i din ansökan, så se till att ha dessa redo innan dusätter igång. AI kan vara ett bra stödnär du skriver din ansökan – men glöm inte att det är din personlighet som görskillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad som gör dig unik. I den härrekryteringen använder vi oss bland annat av referenstagning och vi kommer atttitta på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men först kommer vi kika på dinansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Om du har frågor omrekryteringsprocessen eller tjänsten så är du välkommen att kontakta oss på [email protected]. Observera att viinte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering fördenna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättasinnan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se Fackligkontakt | PostNord. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.

Vill du ha ett fartfyllt extrajobb? Bli Picker på foodora market! Trivs du när det händer mycket och gillar att arbeta fysiskt? Vi letar nu efter en driven och effektiv Picker till vårt team på foodora market. Här får du en nyckelroll i hjärtat av vår verksamhet, där ditt tempo och din noggrannhet direkt påverkar kundens upplevelse. Detta är den perfekta tjänsten för dig som kan arbeta dagtid på vardagar och cirka 5-10 timmar per vecka. Vad innebär rollen? Som Picker ansvarar du för att hela flödet från beställning till paketering fungerar sömlöst. Dina huvudsakliga uppgifter inkluderar: Orderplock: Plocka och paketera kundbeställningar snabbt och med hög precision. Varumottagning: Kontrollera att inkommande varor stämmer och håller rätt kvalitet. Exponering: Ansvara för att hyllor är påfyllda och att varor är tydligt märkta. Logistik & ordning: Hålla arbetsplatsen strukturerad för att maximera effektiviteten för hela teamet. Samarbete: Vara behjälplig där det behövs och stötta dina kollegor i den dagliga driften. Vem är du? Vi söker dig som har en naturlig drivkraft och gillar att vara i rörelse. För att trivas i rollen tror vi att du är: Energisk: Du trivs med ett högt tempo och tar egna initiativ när du ser att något behöver göras. Flexibel: Du har lätt för att ställa om och uppskattar en varierad arbetsdag. Strukturerad: Du har ordning på detaljerna, även när det är mycket att göra. En lagspelare: Du är prestigelös och ser det som en självklarhet att hjälpa teamet nå gemensamma mål. Kvalifikationer Du kan kommunicera obehindrat på svenska och engelska (tal och skrift). Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från lager, butik eller liknande serviceyrken. Är du redo för en ny utmaning? Skicka in din ansökan redan idag! Hur ser processen ut? Vi arbetar med ett löpande urval, vilket innebär att annonsen kan tas stängas ner så snart vi gått vidare till intervjufasen. Vänta därför inte med din ansökan! Vår rekryteringsprocess består av: Intervju: Ett samtal där vi får lära känna dig och du får veta mer om oss. Referenstagning: Vi kontaktar dina tidigare referenser. Bakgrundskontroll: Det sista steget innan vi skriver avtal. Dina förmåner hos oss Vi vill att du ska trivas och må bra på jobbet. Som anställd hos oss får du bland annat: Friskvårdsbidrag: För att peppa till en aktiv fritid. Personalrabatt: Förmånliga priser när du handlar på foodora market. Trygghet: Tjänstepension och försäkringar. Benify: Tillgång till en förmånsportal fylld med deals och rabatter. Vilka är vi? foodora market är nästa generations livsmedelsbutik. Vi har skippat den traditionella butikslokalen och satsar istället allt på snabbhet och smidighet genom våra egna lager, även kallade dark stores. Härifrån plockar och levererar vi allt från färskvaror till vardagsartiklar direkt till kundens dörr på bara 15-30 minuter. Vi är ledande inom Q-handel (Quick Commerce) och drivs av teknik, puls och ett starkt teamfokus. Hos oss kliver du in i en miljö där vi ständigt utvecklas och där din insats gör skillnad för tusentals kunder varje dag.

Är du säljaren vi letar efter? Bygg din karriär hos Volt! På Volt arbetar vi för att erbjuda det bästa inom premiumvarumärken – både genom noggrant utvalda produkter och den upplevelse vi ger våra kunder. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som representerar kvalitet och exklusiva varumärken. Vi vet att teamwork är nyckeln till vår framgång – alla bidrar med sina styrkor och vi arbetar tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt fokuserar vi på utveckling och investerar i våra medarbetare. Vi vill att alla ska få möjlighet att växa och lyckas. Som en stor aktör kan vi erbjuda spännande karriärmöjligheter både inom butiksdrift och andra områden, även internationellt. Men kanske viktigast av allt – vi har roligt på jobbet och bryr oss om varandra! Din rollSom butikssäljare hos Volt spelar du en viktig roll för butikens framgång. Du trivs bäst i kundkontakt och vet precis hur du möter kundens behov, samtidigt som du aktivt arbetar för att öka försäljningen genom merförsäljning och bra produktrekommendationer. Du gillar att nå försäljningsmål och motiveras av att arbeta i en butik där kvalitet står i fokus. Med ett skarpt öga för detaljer och ett stort intresse för mode, skapar du tillsammans med dina kollegor en butiksmiljö som bygger lojalitet och inspirerar våra kunder. Vi söker dig som: Alltid sätter kunden i fokus Värdesätter högt tempo Är en lagspelare som motiveras av bra resultat, både för dig själv och teamet Använder Omni-kanaler för att skapa sömlösa kundupplevelser och öka försäljningen Är strukturerad och fokuserad på att leverera kvalitet Ansök idag och bli en del av Volt – vi ser fram emot att arbeta med dig! Volt grundades 2006 med en vision om att bli det ledande multibrandkonceptet för män. Hos oss hittar du en noggrant utvald mix av skandinaviska favoriter och internationella toppmärken, presenterad i stilfulla miljöer av engagerade och serviceinriktade säljare. Vi erbjuder ett universum där tidlösa plagg, kvalitet och design står i fokus – oavsett om du handlar till vardags eller för speciella tillfällen. Vårt mål är alltid att ge dig en inspirerande shoppingupplevelse, med hjälp av experter som brinner för mode. Volt är en del av Varner, en av Nordens ledande modekoncerner, med profilerade kedjor som Dressmann, Carlings, Bik Bok, Junkyard, Levi’s och Cubus. Idag har Volt över 90 butiker i Norge, Sverige och Finland, och vi arbetar kontinuerligt med att expandera och utveckla vårt koncept både i butik och online. Välkommen till Volt – platsen för kvalitetsmode till dig!

Nu söker vi på Nordström Assistans Dig som har hjärtat på rätt ställe och som vill tillgodose en människas liv med särskilda insatser. Om tjänsten Vi söker nu pigga, glada och initiativtagande personliga assistenter till en tjugoårig kvinna i Västerås. Tjänsterna är timanställningar vid behov och ordinarie personals frånvaro. Du behöver kunna se var du behövs och vad du behöver göra själv. Arbetsuppgifterna är varierande men innefattar bland annat förflyttningar av olika slag, personlig hygien, att hitta på och följa med på olika aktiviteter samt att gå på promenader. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom vård och omsorg och i synnerhet inom personlig assistans. Arbetstiderna är förlagda enligt följande: 08.00-16.00 eller 08.00-18.00, 17.00-21.45, 21.00-07.45. Det är vaken natt hos denna kund, Dubbelassistans förekommer. Om dig Som personlig assistent hos oss spelar du en avgörande roll i att skapa en trygg och meningsfull vardag för vår kund. Du kommer att vara en viktig del av deras liv och bidra till deras självständighet och välmående. Vi tror att du som söker denna tjänst är en person som är lyhörd, ansvarstagande, flexibel och samarbetsvillig. Det viktigaste är att det finns personkemi mellan dig som sökande och kunden. Detta kan komma till att bli avgörande vid det slutgiltiga urvalet. Det är krav på att du Är rökfri, Behärskar det svenska språket väl i tal- och skrift. Det är meriterande om du Har erfarenhet av arbete som personlig assistent eller inom vård och omsorg. Omfattning: Extra/vid behov. Antal tjänster: 3. Tillträde: Omgående, enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsterna tillsätts så snart som möjligt. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Rekryteringsprocessen Din ansökan kan komma att läsas av personal inom Nordström Assistans, av kund och dennes anhöriga och/eller samordnare. Din ansökan kan komma att delas med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. Urval kan ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Tveka därför inte att skicka in din ansökan idag! Vid eventuell anställning För anställning hos oss på Nordström Assistans behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling samt giltigt personbevis och/eller eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år för att få arbeta som personlig assistent hos oss. Om du ska arbeta med denna kund krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du väljer det som heter för arbete med "Äldre eller personer med funktionsnedsättning". Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. För dig med anställningsstöd Nordström Assistans är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Nordström Assistans Vi på Nordström Assistans är övertygade att med rätt hjälp och förutsättningar kan man nå mer. Vi vill förändra, förbättra och skapa vägen till en bättre tillvaro. Vi har funnits sedan 1998 och erbjuder idag personlig assistans i hela Sverige och utgår från regionalkontoren i Stockholm, Gotland, Malmö, Jönköping och Gällivare. Vår framgång vilar på våra medarbetare och vi söker dig som vill vara en del av vårt team! Vi följer kollektivavtal mellan Kommunal/Vårdföretagarna. Du hittar mer information på https://www.nordstromassistans.se

The Opportunity As a Control System Performance Engineer, you will play a key role in ensuring the dynamic performance of FACTS control systems throughout the entire delivery lifecycle. In this role, you will translate customer requirements and grid‑code specifications into well‑tuned, verified, and documented control behavior. You will work with advanced EMT and HIL simulations and collaborate closely with project teams, R&D, and customers to secure robust system performance. This position offers a unique opportunity to work with cutting‑edge technologies in high‑power converter control systems and contribute directly to the stability and reliability of power grids worldwide. How you'll make an impact Ensure the control system’s dynamic performance from early design stages through FAT and site commissioning. Develop, tune, and verify control functions using Virtual MACH models; perform performance verification with PSCAD and RTDS/RSCAD. Conduct Control Performance Simulation Studies and support dynamic performance‑related studies during PSCAD simulations, Factory Acceptance Tests, and commissioning activities. Analyze customer requirements, grid codes, and technical specifications; translate them into verification cases and acceptance criteria. Present performance results to internal stakeholders and customers; investigate root causes of deviations and drive mitigation actions. Collaborate closely with Control Application, System Studies, System Design, and R&D teams to ensure high‑quality deliveries. Provide technical guidance and mentorship within the team, contributing to competence development and continuous knowledge sharing. Your Background M.Sc. or Ph.D. in Electrical Engineering or related field. 5–8 years’ experience in power‑converter control and EMT simulations (PSCAD, RTDS/RSCAD). Strong understanding of control theory for high‑power electronic converters. Experience from customer‑facing engineering environments. Excellent communication skills in English. Experience with MACH™/HiDraw development (a merit). Knowledge of grid‑code compliance or grid‑forming converter applications is advantageous. Strong analytical ability with a structured approach to problem‑solving. Ability to manage multiple technical tasks and work both independently and within cross‑functional teams. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for an exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager, Afshin Samadi, [email protected] will answer your questions about the position. Union representatives Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Nawzad Rashid, +46 107-38 91 48; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42 and Ingrid Rinaldo, +46 107-38 58 19. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner, Antra Volujevica, [email protected]

The Opportunity At Hitachi Energy HVDC, our mission is to advance a sustainable energy future for all. Through innovative HVDC technologies, we enable large-scale integration of renewable energy, long-distance power transmission, and resilient power systems worldwide. We are now looking for a Senior Systems Engineer – HVDC to join our organization in Västerås or Ludvika. In this role, you will play an important part in delivering complex, large-scale HVDC projects that connect offshore wind, strengthen grids, and support the global transition to carbon‑neutral energy systems. You will work at the intersection of engineering execution, coordination, and continuous improvement—contributing to systems engineering excellence across major projects. With a practical and collaborative approach, you will support project teams in requirements management, verification, and risk awareness, while helping establish clear and consistent ways of working across programs and projects. This role offers the opportunity to influence both project outcomes and how systems engineering is practiced across the HVDC organization. How you’ll make an impact You help establish requirements management as a reliable and value‑creating way of working that supports quality, compliance, and customer confidence. You contribute to building confidence in systems engineering as a transparent and supportive framework for project execution. You support engineering and discipline teams through a balance of method development and hands‑on contribution, particularly when timelines are demanding. You introduce and continuously refine systems engineering and requirements management tools, data structures, and shared practices. You enable well‑informed decision‑making through relevant KPIs, dashboards, and clear visibility of progress and risks. You support verification planning, change management, and structured close‑out to ensure contractual and regulatory commitments are fulfilled. You explore and apply AI‑ and analytics‑supported methods to improve requirement quality, traceability, and reporting—aligned with safety, security, and compliance expectations. You contribute to a culture built on safety, quality, integrity, collaboration, and learning across HVDC programs and projects. Your background Experience working with systems engineering and requirements management, preferably within large, technically complex infrastructure or energy‑related projects. Good understanding of systems engineering principles and frameworks such as ISO/IEC/IEEE 15288, the V‑model, or similar lifecycle approaches. Experience coordinating technical contract requirements, verification, and acceptance together with customers and external reviewers. Careful and structured approach to managing requirements, interfaces, baselines, and verification evidence. Ability to move comfortably between overall structure and practical execution, helping teams translate methods into everyday engineering work. Clear and thoughtful communication skills, with experience facilitating alignment across disciplines, cultures, and geographies—even when conditions change. Experience from HVDC, high‑voltage systems, or power grids is an advantage; experience from other complex technical systems is also valued. A reflective and accountable way of working, motivated by purpose, cooperation, and continuous improvement. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Our flexible working practices help you optimize personal and business performance while creating an environment where all employees can develop their skills and grow. More information: Recruiting Manager Sebastian Naslund, [email protected], will answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Nawzad Rashid, +46 107-38 91 48; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42 and Ingrid Rinaldo, +46 107-38 58 19. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Kevin Galloway, [email protected] Don’t hesitate – apply today and let us learn more about you and the unique contributions you can bring to our team! success.

The Opportunity Hitachi Energy is seeking a Safety by Design Lead to strengthen how safety is systematically built into all HVDC projects. This role can be based in Västerås or Ludvika and offers a unique opportunity to shape how safety is designed, governed, and delivered across a global organization at the forefront of the energy transition. In this position, you will have end-to-end responsibility for establishing and driving the Safety by Design framework within the HVDC organization. You will ensure that safety requirements are embedded early and consistently throughout the lifecycle—from research and tendering to design, execution, and delivery. By combining strategic leadership with hands-on involvement, you will help ensure that HVDC systems are safe, robust, compliant, and future-ready. You will act as a central point of contact for Safety by Design, collaborating closely with internal stakeholders such as engineering, quality, operations, supply chain management, and R&D, as well as with customers and external partners. This is a highly influential role with broad visibility, where your work will directly contribute to safer global infrastructure and continuous improvement across the organization. How you’ll make an impact You build trust in Safety by Design as a structured, pragmatic way of working that enables high-quality project execution. You ensure safety requirements are clearly defined, understood, and integrated into HVDC designs in line with applicable standards and regulations. You lead the development and implementation of governance, methods, KPIs, and best practices related to Safety by Design. You support tendering, engineering, and project teams by providing processes, tools, analyses, and data for informed decision-making. You facilitate and contribute to safety analyses such as FMECA, HAZOP, STPA, and similar methods. You collaborate with Operational Health & Safety experts where responsibilities and topics overlap. You coach, train, and mentor colleagues to strengthen safety competence and create a strong, consistent safety culture across programs and projects. Your background You have an engineering degree or equivalent technical competence gained through experience. You bring solid experience in organizational transformation, such as introducing new development frameworks, tools, or governance models. You have a strong understanding of the safety lifecycle based on at least one major industry standard (e.g. IEC 61508 or similar). You can translate complex safety concepts into clear, practical, and scalable processes for large engineering organizations. You are comfortable taking ownership—from defining scope and aligning stakeholders to tracking progress and ensuring compliance. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Our flexible working practices help you optimize personal and business performance while creating an environment where all employees can develop their skills and grow. More information: Recruiting Manager Sebastian Naslund, [email protected], will answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Nawzad Rashid, +46 107-38 91 48; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42 and Ingrid Rinaldo, +46 107-38 58 19. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Kevin Galloway, [email protected] Don’t hesitate – apply today and let us learn more about you and the unique contributions you can bring to our team!

Vill du skapa inspirerande butiksmiljöer som driver försäljning? Till vår butik i Västerås, Erikslund söker vi nu en engagerad och kreativ Visual Merchandiser som vill vara med och utveckla butiken vidare. Har du ett öga för färg, form och detaljer? Brinner du för att skapa visuella upplevelser som inspirerar kunder och stärker försäljningen? Då kan det här vara rollen för dig. Om rollen Som Visual Merchandiser hos oss på Blomsterlandet ansvarar du för butikens visuella uttryck och säljmiljö, i linje med vårt koncept. Du skapar en inspirerande, varierad och kommersiell atmosfär som väcker kundernas nyfikenhet och köplust. Du arbetar självständigt med stort eget ansvar och har en viktig roll i butikens helhetsintryck. Med din kreativitet och ditt affärsmässiga driv bidrar du till att utveckla samtliga avdelningar och säkerställa att butiken alltid är välfylld, strukturerad och attraktiv för våra kunder. Du ingår även i butikens säljteam och trivs med att jobba nära kunderna. Om rollen Ansvarig för det visuella i butiken Utöver ditt visuella ansvar arbetar du även som butikssäljare och levererar en förstklassig kundupplevelse. Se till att alla riktlinjer och koncept följs Kampanj ansvarig Ansvarig för försäljningsplaneringen Varumottagning, varuexponering, varuplock och kassaarbete Om dig För att du skall trivas i denna roll så tror vi att du idag jobbar som Butikssäljare med VM ansvar i en verksamhet som präglas av tempo och flexibilitet.  Då det är mycket positivt som händer i vår verksamhet så är det viktigt att du tycker om att växla upp och ner och ser alltid nya möjligheter. Du trivs bästa att jobba i team och är en person som sprider mycket glädje och engagemang omkring dig. Du är en teamspelare som motiveras av att ha nära samarbete med dina kollegor i det dagliga arbetet. Du har ett analytiskt sinne och en god förståelse för försäljningsuppföljning och beställningsstatistik. Dina erfarenheter och kompetenser Utbildad Visual Merchandiser Har några års erfarenhet av rollen som Visual Merchandiser Ordningssam och struktureras Erfarenhet från retail Van att jobba med kpi: uppföljning MER OM Blomsterlandet Läs mer om oss här Info om tjänsten Anställningsform: 25-30 h/v tillsvidareanställning (varierade arbetstider samt varannan helg) Placering: Västerås, Erikslund Tillträde: Snarast I den här rekryteringsprocessen samarbetar Blomsterlandet med Retail Knowledge och ansvarig rekryterare är Stina Bjérnhof [email protected] Urval, tester och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan.   Följ oss gärna på Instagram