Gävle växer och är i stark utveckling. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb med goda möjligheter för dig att växa. I kuststaden Gävle har du nära till natur, kultur och upplevelser. Vill du vara med och ta Gävle in i framtiden? Nu söker vi dig som vill göra Gävle ännu bättre tillsammans med oss! Styrning och stöd Gävle har ansvaret för den strategiska utvecklingen på övergripande nivå nära politiken. Våra medarbetare jobbar med helheten och samordnar arbetet som är gemensamt för alla sektorer inom Gävle kommun. Tillsammans gör vi Gävle hållbart och utvecklande! Inköp- och upphandlingsenheten är en del av Näringslivsavdelningen i Gävle kommun och ansvarar för att tillsammans med näringslivsenheten möta näringslivet för att sprida kunskap om kommunens inköps- och upphandlingsverksamhet. I enhetens uppdrag ingår bland annat att ansvara för att leda, driva och utveckla primärkommunens gemensamma inköpsprocess och nödvändiga systemstöd för kommunen. Enheten är relativt ny och växer. På enheten finns många kvalificerade funktioner som sträcker sig över hela inköpsprocessen och som tillsammans bidrar till en hög kompetens inom vårt område. Arbetsplatsen för denna tjänst är belägen i nyrenoverade lokaler i stadshuset, endast minuterspromenad till Gävle centralstation samt till bussförbindelser. Distansarbete upp till 50% finns avtalat inom sektorn. ARBETSUPPGIFTER Vi växer och vill ha dig med på vår utvecklingsresa! Hos oss välkomnas du till en verksamhet full av engagemang, gemenskap och framåtanda där vi tillsammans driver utveckling och skapar framgångsrika affärer. Kom och gör Gävle mer affärsmässigt tillsammans med oss! För att klara av vårt viktiga uppdrag på bästa sätt är vår inköps- och upphandlingsenhet i en uppväxlings- och utvecklingsfas. Vi har stort fokus på tjänste- och processutveckling, hög kundservice samt att vara en professionell affärspartner inom offentliga affärer. Vårt uppdrag är att leda och utveckla kommunens inköpsarbete. För att höja vår kapacitet utökar vi enheten med tjänster inom flera olika områden. Vi söker nu en engagerad och motiverad ledare till vår nya roll som gruppchef för inköp- och uppföljningsteamet. I uppdraget har du personal- och arbetsmiljöansvar för teamet som för närvarande består av 6 medarbetare. Ditt operativa ansvar sträcker sig över olika delar av inköpsprocessen där du leder och fördelar det dagliga arbetet. Du leder utvecklingsarbete och arbetar även operativt med ärenden i teamet. Teamet du leder består av specialiserade avtalscontrollers på kost och städ, inköpscontroller och inköpshandläggare. I teamets uppdrag ingår att vara första linjens support och service för enheten, inköp där e-handel, direktupphandling och förnyad konkurrenssättning (FKU) ingår, analys och uppföljning samt att ansvara för kommunens inköpssamordnarnätverk. Under 2025 kommer ett stort utvecklingsarbete pågå med fokus på analys och uppföljning. Som en viktig del av enhetens ledningsgrupp bidrar du med din kunskap och erfarenhet i enhetens övergripande arbete där strategiska kvalitets- och utvecklingsfrågor är självklara ledstjärnor. Ledningsgruppen består av enhetens två gruppchefer, affärsjurist samt enhetschef som också leder arbetet. Här kan du läsa mer om när Mi berättar om hur det är att arbeta på inköp- och upphandlingsenheten: https://www.gavle.se/jobba-hos-oss/vara-medarbetare-berattar/som-upphandlare-far-mi-jobba-med-allt-hon-ar-intresserad-av/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskole-/universitetsutbildning alternativt yrkeshögskola som är relevant för tjänsten exempelvis inom inköp, upphandling, ekonomi, juridik, logistik, IT eller systemvetenskap. Alternativt har du arbetslivserfarenhet inom området som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av att arbeta med inköp, avtal och/eller upphandling och har goda kunskaper i avtalsrätt. Det är meriterande för tjänsten om du har tidigare erfarenhet i en ledarroll gärna inom området samt om du har kunskaper i lagen om offentlig upphandling (LOU) Du är en person som har förmågan att leda i förändring. Med utgångspunkt i våra kunders behov och uppsatta mål vågar du prova nya arbetsmetoder som utvecklar verksamheten. Du säkerställer och upprätthåller kvalitet, du klargör målen och varför dom är viktiga och har förmågan att engagera och motivera andra. Din förmåga att se möjligheter och lösningar kännetecknar dig! Du är tydlig i din kommunikation och förklarar orsakerna till beslut samt underbygger argument med fakta. Du samtalar och agerar förtroendeingivande i olika sammanhang samt skapar en öppen dialog där du ger, söker och tar konstruktiv feedback. Du har ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med andra. Du har ett närvarande ledarskap där du delegerar, ger handlingsutrymme och uppmuntrar till individuell utveckling. Du är lyhörd och visar mod att agera när det behövs och skapar en stödjande och tillitsfull kultur utifrån vår värdegrund där våra gemensamma framgångsfaktorer är samarbete, bemötande och kvalité. Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt via Visma Recruit, inte via e-post eller pappersformat. Om du har skyddad identitet ber vid dig att ta kontakt med rekryterande chef, skicka inte in din ansökan digitalt. Om du söker en deltidstjänst hos oss så finns ett beslut inom Gävle kommun som innebär att du som tillsvidareanställd medarbetare kan begära att du vill arbeta heltid. En sådan begäran kan innebära att du kan behöva utföra andra arbetsuppgifter än dina ordinarie. Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Magna Electronics develops and manufactures products such as cameras, radar, and other sensors for modern vehicles. We strive to be a leader in Advanced Driver Assistance Systems (ADAS) and future autonomous cars. At Magna, we value a think-big attitude, collaboration, responsibility, and continuous development—both in processes and products. If your values and ambitions align, you’ll fit right into the Magna family What you will doAs Indirect Purchasing Manager you will work and collaborate through the entire MagnaElectronics organization to support the daily operations but also be part of the needs and set up for future products and platforms. You will act in a pro-active mindset in order support future business and adapt for changes in the daily purchase activities, where you monitor and analyze for improvements and cost efficiency. One important main task is to secure that Magnas policy and way of working are fulfilled and aligned in the team and stakeholders. You and your team will be in charge of all purchasing activities for material and services, such as Indirect supplies, Professionals services, Outsourced Engineering service and more. We can see that working in a Global context is a benefit, so also experience in General Supply Base Management As the Manager your major responsibilities are: Category Strategy development for Professional Services, External IT engineering services, IT and Logistics Group budget for Indirect Purchasing & KPI reporting Create an environment and know how to develop Indirect Purchasing team The go-to person in daily business for all purchasing activities related to indirect material and service. Identifying, evaluating, and implementing suitable vendors and establishing the respective vendor management Preparing supplier negotiations and evaluations along with establishing performance metrics for the operational purchasing What you bring with you As a manager at Magna, you value a climate that encourages collaboration and personal development but also a good balance between achieving results and the well-being of our employees. At Magna, we are curious, take responsibility and take initiative when necessary, that is the way we do it so it is important for us that you are a team player who will thrive in an entrepreneurial environment To be successful in this position we believe that you have: University degree within Engineering or Business Administration, or equivalent education /work experience Strong collaborative focus and ability to promote good cooperation within the entire organization. Experience in leadership and staff development, preferably as a group manager. Experience in indirect purchasing area (SW Engineering services/Professionals service, facility services, licenses etc) Fluent in English both spoken and written Experience in leading sourcing, sourcing decisions, negotiations, strategic analysis and managing a supply base, category strategy developments Good analytical skills and data-driven approach Here’s what you can expect during your initial months at Magna: Starting a new job can be both exciting and challenging. At Magna, we recognize the importance of helping our newly hired employees settle into their roles and feel at home. Our onboarding program is designed to provide you with the necessary tools, resources, and support for a successful start from day one. Onboarding Program: As a new employee, you’ll participate in our structured onboarding program. This program lays a solid foundation for your entire Magna journey. It ensures that you have the essential information and resources to thrive in your role. Mentorship: We believe in learning from each other. That’s why we assign mentors to guide you through your first six months. Your mentor will offer valuable insights, advice, and support as you navigate your new environment and responsibilities. Entrepreneurial Mindset: At Magna, we foster an entrepreneurial mindset. We encourage creative thinking, innovation, and a “can-do” attitude. You’ll have the opportunity to contribute to exciting projects and shape the future of mobility technology. High-Tech Environment: As a leading High-Tech company, we specialize in developing and manufacturing Active Safety products for safer driving. You’ll be part of a team that’s at the forefront of Advanced Driver Assistance Systems (ADAS) and future autonomous vehicles. Employee Assistance Program: Your well-being matters to us. Our Employee Assistance Program provides counseling and support for you and your family. Whether you need life coaching, legal advice, or emotional assistance, we’re here for you. Location: Linköping Employment conditions: Full-time employment Starting date: By agreement Contact information: if you have any questions regarding the position or recruitment process please contact Talent Acquisition Partner, Per Lind, [email protected] Last day of application:2024-05-11, continuous selection, position can be filled before last application date. When applying you will be guided to the job ad athttps://jobs.magna.com/ At Magna, we recognize that a diverse workforce is essential for our achievements. As an equal opportunity employer, we base our hiring decisions on experience, qualifications, and alignment with job requirements. We welcome individuals regardless of factors such as color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity. Your privacy matters to us. To comply with GDPR requirements and local Data Privacy Laws, we recommend avoiding email applications. Rest assured that your personal information is handled with utmost care.

Om arbetsplatsen Kommunledningskontoret lyder direkt under Kommunstyrelsen och har majoriteten av sina enheter och avdelningar placerade i Nässjö Stadshus. Här bereds och fattas kommunens politiska beslut. Kommunledningskontoret är den förvaltning där övergripande funktioner så som ekonomi, kommunikation, personal, e-utveckling etc. verkar. Här sker även det koncernövergripande utvecklingsarbetet med tillväxt och hållbar utveckling. Arbetsuppgifter Upphandlingsenheten, som är en enhet under Nässjö kommuns centrala ekonomiavdelning, leder, effektiviserar och utvecklar kommunens upphandlingsarbete. Enheten har till uppdrag att genomföra upphandlingar, informera om avtal, ge stöd och råd i inköps- och upphandlingsfrågor. Dessutom är enheten beställare i frågor gällande e-handel. Den operativa e-handelsverksamheten är placerad i Höglandsförbundet, ett kommunalförbund som Nässjö kommun och övriga fyra höglandskommuner är medlemmar i. En annan viktig uppgift är att samordna upphandlingsfrågorna inom kommunkoncernen och tillsammans med övriga höglandskommuner. Upphandlingschefen leder arbetet på enheten, vilket innebär både operativt och strategiskt arbete tillsammans med ekonomi- och personalansvar. Det strategiska arbetet innebär bl.a. att tillsammans med näringsliv och politik arbeta för upphandling som ett verktyg för samhällsutveckling utifrån ett hållbarhetsperspektiv. Det strategiska uppdraget inbegriper också att fortsatt utveckla enhetens arbete med kategoristyrning, strategisk materialförsörjning och utveckling av upphandlingsprocesserna. Inom det operativa uppdraget agerar upphandlingschefen som kommunkoncernens knytpunkt i upphandlingsfrågor. Förutom upphandlingschefen består enheten av fem upphandlare. Upphandlingschefen rapporterar till ekonomichef. I rollen som upphandlingschef erbjuds du ett utvecklande och varierande arbete tillsammans med engagerade medarbetare. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet och en akademisk utbildning inom juridik, ekonomi och/eller inköp eller annan lämplig utbildning. Du är initiativrik, intresserad av utvecklingsfrågor, mål- och kvalitetsinriktad och professionell i mötet med leverantörer. Du bör ha lätt att kommunicera i både tal och skrift. Du förväntas även att fortsätta vårt arbete med att effektivisera vår upphandlings- och inköpsverksamhet. God samarbetsförmåga, hög servicekänsla och driv är nödvändiga egenskaper för att du ska lyckas i arbetet. Vidare kräver rollen att du har en analytisk förmåga, är noggrann och strukturerad och klarar av att arbeta med flera arbetsuppgifter parallellt. Med utgångspunkt från att rollen är mångfacetterad är det nödvändigt att du på ett effektivt sätt kan ställa om mellan olika frågor och att du har god förmåga att göra prioriteringar och fatta snabba beslut. Det är viktigt att du har erfarenhet av offentliga upphandlingar och därmed har skaffat dig goda kunskaper om gällande regelverk, dess praktiska tillämpning samt trender inom upphandlingsområdet. Du måste även vara utåtriktad och har förmåga att skapa goda relationer, såväl internt som externt. Du är självgående och kan ta en ledarroll både som chef och i upphandlingsprojekt. Som ledare förväntas du vara lyhörd och fortsatt utveckla enheten som ett team samt medarbetarna i sina roller som offentliga upphandlare. Erfarenhet av digitala upphandlingssystem, korrespondens med myndigheter och utförande av utbildningar är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och lämplighet. Frågor om tjänsten besvaras främst av vår rekryteringskonsult Conny Besterman tfn 0706 -18 11 62, men det går även bra att kontakta Kommundirektör Malena Tovesson, tfn 0380 - 51 84 30. Fackliga företrädare nås via Medborgarkontoret tfn 0380 - 51 80 00. Välkommen med din ansökan senast den 12 maj!

Om tjänsten I rollen som Supply Chain Manager hos Bano Prefab är målet att bygga upp en bra struktur och sätta tydliga rutiner tillsammans med teamet runt inköp och den interna logistiken i produktionsmiljön. Du kommer ansvara för hela processen från inköp till leverans genom hela försörjningskedjan. Att ha kompetens inom produktionslogistik och vara intresserad av att göra en bra affär är en viktig del i rollen. Du är i din natur serviceinriktad i dina samarbeten både med kollegor och leverantörer och det är högst nödvändigt för att du ska lyckas i rollen. Bolaget är i tillväxt! Spännande förutsättningar som skapar härliga möjligheter att göra karriärskliv internt inom företaget. Du kommer att samarbeta och rapportera till VD samt ingå i team där du leder inköpare, teamleader och operatörer. Vidare vill du samarbeta tät med hela bredden av övriga funktioner i verksamheten. Du kan vara placerad mellan axeln Oslo-Karlstad men tjänsten förutsätter att du är på plats på fabriken i Töcksfors mestadels av tiden. Tjänsten kräver B-körkort samt svenska eller norskaoch engelska i tal och skrift. Om dig Du är motiverad och trivs som bäst när du får vara med att ”bygga från grunden”. Att påverka och utveckla samt bidra med nya idéer för att nå verksamhetens gemensamma mål och resultat skapar arbetsglädje och extra engagemang hos dig. Din positiva inställning till din omgivning gör att du har lätt för att samarbeta med andra. Du är företagsam och med din initiativförmåga utvecklar du dina ansvarsområden genom att vara framgångsrik i att involvera, implementera, följa upp och målstyra. Samtidigt är du intresserad och ser värdet i att vara på plats på fabriken för att förstå och ta del av produktionen och tillsammans med teamet ständigt jobba med förbättringar för att optimera den interna logistiken. För att lyckas; Har du erfarenhet av Supply chain Är du; Företagsam Kommunikativ Affärsmässig Strukturerad Stor vilja att lära och utveckla Om oss Bano Prefab producerar och levererar prefabricerade badrum i armerad betong med fokus på kvalitet och flexibilitet. Vi levererar badrum för många ändamål, men främst för bostäder och vårdbyggnader. Vi växer stadigt och letar efter duktiga människor som vill arbeta med en av marknadens mest spännande produkter! Bano Prefab är en del av Bano-gruppen, som består av Bano, Bano Prefab och Bano Life. Bano är ledande inom funktionell badrumsinredning för hälsosektorn, med kontor i Norge, Sverige, Danmark, Finland, Benelux och Tyskland. Bano Life arbetar inom hjälpmedelssektorn och hjälper människor att leva ett aktivt och värdigt liv. Sedan 2021 har Bano-gruppen ägts av Waterland Private Equity, som har höga förväntningar och ger möjligheter för en offensiv utveckling av verksamheten. Vi har kontor i Oslo, Stockholm och Bergen. Med en fabrik längs E18, 10 minuter från den svenska gränsen, har vi en central placering både när det gäller transport och fabriksbesök. Om processen I den här rekryteringen samarbetar vi med Testhuset där alla rekryteringskonsulter är certifierade enligt DNVs standard samt arbetar med fördomsfri rekrytering. Med hjälp av kapacitetstester och personprofilanalyser gör de en objektiv bedömning på hur du kan komma att hantera dina nya arbetsuppgifter hos oss och samtidigt minimera risken för diskriminering och särbehandling. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Ulf Holmgren på 076-307 10 29 eller Caroline Bredo 073-501 26 81. Du är varmt välkommen in med din ansökan senast den 14 april.

Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. Vi ser till att det där självklara fungerar: att våra barn har det bra i förskolan och skolan, att vägarna är plogade och att våra äldre har en meningsfull tillvaro. Men vi nöjer oss inte där. Tillsammans tar vi hela tiden nya steg mot en hållbar framtid. Dynamik, service och bemötande är en given del i vår vardag. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också. I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda. Åre kommun är en samisk förvaltningskommun och vi välkomnar sökande som har språklig och kulturell kunskap i samiska. ARBETSUPPGIFTER Vi har precis implementerat en ny organisationsstruktur och är inne i ett spännande förändringsarbete som ska stärka Åre kommun, förändringen kommer skapa bättre förutsättningar för att bygga en hållbar kommun för våra medborgare, medarbetare och besöksnäring! När vår inköpschef går vidare till nya utmaningar på annan ort söker vi en ny Inköpschef. Inköpsenheten består idag av 4 medarbetare varav två inköpare är dedikerade tekniska avdelningen, en inköpare stöttar övrig organisation samt en inköpssamordnare. Inköpschefen rapporterar till Ekonomichefen. Som Inköpschef i Åre kommun ska du driva, sätta mål och utveckla den egna organisationen i enlighet med kommunens strategi. Du ska också ansvara för att leda och fördela arbetet inom den egna organisationen för att nå uppsatta mål och resultat. I rollen som inköpschef kommer du ansvara och arbeta med allt som har med inköp och upphandlingar att göra samt göra tolkningar av redan befintliga avtal. Det kan vara allt från stora avtal gällande projekt och entreprenader till löpande inköp av förnödenheter och förbrukningsmaterial. Du kommer också vara ett stöd till verksamheten i frågor som rör behovsplanering, avrop, upphandlingar och andra liknande frågor. Du ska i din roll analysera, planera och genomföra ständiga förbättringar och åtgärder i syfte att se till att kommunens inköpseffektivitet utvecklas i rätt riktning. I rollen som inköpschef har du mycket kontakt med kommunens olika verksamheter samt även med Östersunds kommuns upphandlingsavdelning. Chefskapet i Åre kommun kännetecknas av tre områden; ledarskap, arbetsgivaransvar och verksamhetsansvar. För ett gott chefskap måste alla tre delarna finnas och de tre områdena går in i varandra på många olika plan. Du representerar Åre kommun så väl internt som externt och förväntas bidra aktivt till en positiv utvecklingen av kommunens varumärke. KVALIFIKATIONER Vi söker en person med: - Flerårig erfarenhet som strategisk inköpare - Erfarenhet av personalansvar alt. suttit i en roll som teamledare/projektledare eller liknande - Erfarenhet från offentlig upphandling är meriterande - Erfarenhet från offentlig organisation är meriterande - Relevant akademisk examen inom tex juridik, förvaltning eller ekonomi alternativt arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig. För att trivas i rollen är du bra på att bygga relationer, se helheten och kunna prioritera. Som ledare inspirerar du dina mederabetare till att vilja, våga och kunna utveckla sina egna förmågor och få dem att ta ansvar för att utveckla verksamheten tillsammans i rätt riktning. Du välkomnar nya sätt att arbeta och pröva nya vägar. Du är tydlig när du ger feedback och går in i dialog där du agerar på ett konstruktivt sätt. Du behöver kunna förmedla vår värdegrund genom att du är ett föredöme för dina medarbetare. Det är naturligt för dig att reflektera över ditt ledarskap och vara öppen för feedback för att ständigt utvecklas. Att kunna samverka och samarbeta med andra aktörer som verkar i eller tillsammans med Åre kommun är viktigt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. ÖVRIGT Tjänsten är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen. Provanställning kan komma att tillämpas. Mer information om Åre kommun finner du på www.are.se Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Krav på svenskt medborgarskap. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning tas.

Om tjänsten I rollen som Supply Chain Manager hos Bano Prefab är målet att bygga upp en bra struktur och sätta tydliga rutiner tillsammans med teamet runt inköp och den interna logistiken i produktionsmiljön. Du kommer ansvara för hela processen från inköp till leverans genom hela försörjningskedjan. Att ha kompetens inom produktionslogistik och vara intresserad av att göra en bra affär är en viktig del i rollen. Du är i din natur serviceinriktad i dina samarbeten både med kollegor och leverantörer och det är högst nödvändigt för att du ska lyckas i rollen. Bolaget är i tillväxt! Spännande förutsättningar som skapar härliga möjligheter att göra karriärskliv internt inom företaget. Du kommer att samarbeta och rapportera till VD samt ingå i team där du leder inköpare, teamleader och operatörer. Vidare vill du samarbeta tät med hela bredden av övriga funktioner i verksamheten. Du kan vara placerad mellan axeln Oslo-Karlstad men tjänsten förutsätter att du är på plats på fabriken i Töcksfors mestadels av tiden. Tjänsten kräver B-körkort samt svenska eller norskaoch engelska i tal och skrift. Om dig Du är motiverad och trivs som bäst när du får vara med att ”bygga från grunden”. Att påverka och utveckla samt bidra med nya idéer för att nå verksamhetens gemensamma mål och resultat skapar arbetsglädje och extra engagemang hos dig. Din positiva inställning till din omgivning gör att du har lätt för att samarbeta med andra. Du är företagsam och med din initiativförmåga utvecklar du dina ansvarsområden genom att vara framgångsrik i att involvera, implementera, följa upp och målstyra. Samtidigt är du intresserad och ser värdet i att vara på plats på fabriken för att förstå och ta del av produktionen och tillsammans med teamet ständigt jobba med förbättringar för att optimera den interna logistiken. För att lyckas; Har du erfarenhet av Supply chain Är du; Företagsam Kommunikativ Affärsmässig Strukturerad Stor vilja att lära och utveckla Om oss Bano Prefab producerar och levererar prefabricerade badrum i armerad betong med fokus på kvalitet och flexibilitet. Vi levererar badrum för många ändamål, men främst för bostäder och vårdbyggnader. Vi växer stadigt och letar efter duktiga människor som vill arbeta med en av marknadens mest spännande produkter! Bano Prefab är en del av Bano-gruppen, som består av Bano, Bano Prefab och Bano Life. Bano är ledande inom funktionell badrumsinredning för hälsosektorn, med kontor i Norge, Sverige, Danmark, Finland, Benelux och Tyskland. Bano Life arbetar inom hjälpmedelssektorn och hjälper människor att leva ett aktivt och värdigt liv. Sedan 2021 har Bano-gruppen ägts av Waterland Private Equity, som har höga förväntningar och ger möjligheter för en offensiv utveckling av verksamheten. Vi har kontor i Oslo, Stockholm och Bergen. Med en fabrik längs E18, 10 minuter från den svenska gränsen, har vi en central placering både när det gäller transport och fabriksbesök. Om processen I den här rekryteringen samarbetar vi med Testhuset där alla rekryteringskonsulter är certifierade enligt DNVs standard samt arbetar med fördomsfri rekrytering. Med hjälp av kapacitetstester och personprofilanalyser gör de en objektiv bedömning på hur du kan komma att hantera dina nya arbetsuppgifter hos oss och samtidigt minimera risken för diskriminering och särbehandling. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Ulf Holmgren på 076-307 10 29 eller Caroline Bredo 073-501 26 81. Du är varmt välkommen in med din ansökan senast den 7 april.

Om tjänsten I rollen som Supply Chain Manager hos Bano Prefab är målet att bygga upp en bra struktur och sätta tydliga rutiner tillsammans med teamet runt inköp och den interna logistiken i produktionsmiljön. Du kommer ansvara för hela processen från inköp till leverans genom hela försörjningskedjan. Att ha kompetens inom produktionslogistik och vara intresserad av att göra en bra affär är en viktig del i rollen. Du är i din natur serviceinriktad i dina samarbeten både med kollegor och leverantörer och det är högst nödvändigt för att du ska lyckas i rollen. Bolaget är i tillväxt! Spännande förutsättningar som skapar härliga möjligheter att göra karriärskliv internt inom företaget. Du kommer att samarbeta och rapportera till VD samt ingå i team där du leder inköpare, teamleader och operatörer. Vidare vill du samarbeta tät med hela bredden av övriga funktioner i verksamheten. Du kan vara placerad mellan axeln Oslo-Karlstad men tjänsten förutsätter att du är på plats på fabriken i Töcksfors mestadels av tiden. Tjänsten kräver B-körkort samt svenska eller norska och engelska i tal och skrift. Om dig Du är motiverad och trivs som bäst när du får vara med att ”bygga från grunden”. Att påverka och utveckla samt bidra med nya idéer för att nå verksamhetens gemensamma mål och resultat skapar arbetsglädje och extra engagemang hos dig. Din positiva inställning till din omgivning gör att du har lätt för att samarbeta med andra. Du är företagsam och med din initiativförmåga utvecklar du dina ansvarsområden genom att vara framgångsrik i att involvera, implementera, följa upp och målstyra. Samtidigt är du intresserad och ser värdet i att vara på plats på fabriken för att förstå och ta del av produktionen och tillsammans med teamet ständigt jobba med förbättringar för att optimera den interna logistiken. För att lyckas; - Har du erfarenhet av Supply chain Är du; - Företagsam - Kommunikativ - Affärsmässig - Strukturerad - Stor vilja att lära och utveckla Om oss Bano Prefab producerar och levererar prefabricerade badrum i armerad betong med fokus på kvalitet och flexibilitet. Vi levererar badrum för många ändamål, men främst för bostäder och vårdbyggnader. Vi växer stadigt och letar efter duktiga människor som vill arbeta med en av marknadens mest spännande produkter! Bano Prefab är en del av Bano-gruppen, som består av Bano, Bano Prefab och Bano Life. Bano är ledande inom funktionell badrumsinredning för hälsosektorn, med kontor i Norge, Sverige, Danmark, Finland, Benelux och Tyskland. Bano Life arbetar inom hjälpmedelssektorn och hjälper människor att leva ett aktivt och värdigt liv. Sedan 2021 har Bano-gruppen ägts av Waterland Private Equity, som har höga förväntningar och ger möjligheter för en offensiv utveckling av verksamheten. Vi har kontor i Oslo, Stockholm och Bergen. Med en fabrik längs E18, 10 minuter från den svenska gränsen, har vi en central placering både när det gäller transport och fabriksbesök. Om processen I den här rekryteringen samarbetar vi med Testhuset där alla rekryteringskonsulter är certifierade enligt DNVs (https://www.dnv.com/se/services/certifierad-rekryterare-iso-10667-och-arbetspsykologiska-tester-56338) standard samt arbetar med fördomsfri rekrytering. Med hjälp av kapacitetstester och personprofilanalyser gör de en objektiv bedömning på hur du kan komma att hantera dina nya arbetsuppgifter hos oss och samtidigt minimera risken för diskriminering och särbehandling. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Ulf Holmgren på 076-307 10 29 eller Caroline Bredo 073-501 26 81. Du är varmt välkommen in med din ansökan senast den 7 april.

Om jobbet Northcon söker en Inköpschef för placering hos kund i Västerås. Har du minst fem års erfarenhet som inköpschef med personalansvar, en eftergymnasial utbildning och kan starta med kort varsel? Då kan det vara just dig vi söker! Vanliga arbetsuppgifter - Leda ett team med olika roller, bland annat operativ inköp och lager - Finnas till och teamet du ansvarar för se till att de har får rätt förutsättningar - Säkerställ att eventuella avvikelser hanteras på ett strukturerat sätt och åtgärdas - Följ upp och utvärdera satta mål och nyckeltal Kvalifikationer - Eftergymnasial utbildning, gärna civilingenjör eller motsvarande - Minst fem års erfarenhet som inköpschef, gärna från tillverkande industri - Har haft personal ansvar i minst tre år - Kan vara på plats hos kund i Västerås på heltid - Talar och skriver engelska och svenska obehindrat Varför ska du välja Northcon På Northcon tillvaratar vi och värdesätter kompetens, erfarenheter och olikheter. Vi tror att du kan bidra med det som gör just dig unik, din kompetens, dina erfarenheter och din förmåga att se saker ur ett nytt perspektiv. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan redan idag. Har du några frågor är du välkommen att mejla oss eller använda vår chatt så svarar inom kort. Välkommen med din ansökan! Vi väljer att inte ta emot några samtal från säljare och rekryterare i denna process.

Vad vi söker Som Procurement Performance Controller kommer du att ha en betydande roll inom företaget. Du kommer att fungera som en partner, tjänsteleverantör och utmanare för organisationen och arbeta inom en inköpskontrollerande organisation som är dedikerad till att erbjuda detaljerad och korrekt support. Ditt ansvar kommer att vara att säkerställa en smidig och sömlös månadsanalys, kontroll och rapporteringsprocess samt tydliggöra handlingsområden och underlätta beslutsfattande för Global Procurement-organisationen. Denna roll erbjuder möjligheten att samarbeta med professionella controllers och kollegor inom Global Strategic Procurement i en spännande, dynamisk och internationell arbetsmiljö. Rollen är baserad i Finspång men har också en global inriktning. Du kommer att utföra och koordinera alla inköpskontrollrelaterade ärenden i nära samarbete med inköpskontrollorganisationen och globala inköpsteamet. Dina ansvarsområden kommer att omfatta planering, månatlig avslutning och presentation för ledningsgruppen. Du kommer också att vara ansvarig för att driva förbättringar av datakvalitet och transparens genom användning av KPI:er samt dela bästa praxis med dina kollegor. För att lyckas i denna roll bör du ha en bred kunskap inom inköpskontroll och vara bekant med nyckeltal för inköpsprestanda. Du bör vara bekväm med att arbeta i en internationell miljö och interagera med intressenter från olika funktioner. Självständighet och ett starkt ansvarstagande är viktiga egenskaper för att trivas i rollen. Du bör vara angelägen om att få djupgående insikter i verksamheten och kunna genomföra noggranna analyser av fakta och siffror. ANSÖKAN Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss via mejl: [email protected] Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan. Bifoga CV och personligt brev. Observera att vi inte har möjlighet att hantera ansökningar som inkommer via mail eller telefon. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan! OM JOB&TALENT Job&Talent erbjuder kvalitativa rekryterings- och bemanningstjänster inom bland annat logistik, industri, bygg, event, administration och detaljhandel. I Sverige sysselsätter vi årligen 10 000 medarbetare och omsätter 1,8 miljarder kronor. Jobandtalent startade 2009 i Spanien och är numera ett globalt bolag som återfinns på de största europeiska marknaderna, i USA och Sydamerika. I Norden ingår även Storesupport och Jobzone i koncernen.

Har du några års erfarenhet som inköpare och vill arbeta på den internationella marknaden? Har du erfarenhet av ledarskap och vill arbeta brett i en familjär och prestigelös kultur? Då kan det vara dig vi söker! Huvudsakliga arbetsuppgifter Som inköpschef på Hissmekano leder och ansvarar du för inköpsfunktionens alla delar. Rollen omfattar ett totalansvar för bolagets inköpsfunktion, där du tillsammans med ditt team bestående av 2 personer hanterar företagets inköp. Du ansvarar för att skapa en långsiktighet i Hissmekanos leverantörsrelationer. Du arbetar nära leverantörer, säkerställer kostnadsoptimeringar, förhandlar, följer upp, utvärderar och utvecklar dem till strategiska partners. Du arbetar också aktivt för att optimera Hissmekanos logistikflöden med den strategiska inköparens glasögon, i nära samarbete med logistikchefen. Den internationella expansionen innebär även att vi tar marknadsandelar på nya marknader vilket innebär nya potentiella leverantörer. Då Hissmekano befinner sig i en stark expansionsfas kan ansvaret för rätt person i rollen som inköpschef komma att förändras och växa. Lämplig bakgrund Vi söker dig som har en relevant utbildning inom till exempel ekonomi, inköp, juridik och eller logistik. Vi tror att du som söker har erfarenhet av liknande roller eller bakgrund som inköpare, strategisk inköpare eller inom logistik. Du har god kommunikativ förmåga på svenska och engelska både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i Europa eller inom internationell expansion. Tyskakunskaper är även det ett stort plus. Vi tror att du med din nyfikenhet och driv tillför både inköpsfunktionen och Hissmekano engagemang och delaktighet i Hissmekanos fortsatta tillväxtresa. Som person har du hög initiativförmåga och driv. Vi ser att du som söker har en god problemlösningsförmåga och är prestigelös. Vidare har du lätt för att sätta dig in i system och processer. Det här är en spännande och utvecklande tjänst för dig som idag arbetar som exempelvis inköpare eller logistiker och som är redo för att ta ett större ansvar, men som fortfarande vill arbeta verksamhetsnära. Här får du möjlighet att leda ett team i en familjär miljö tillsammans med engagerade kollegor. Om företaget Hissmekano, grundat 1938, är idag en av Europas starkaste e-handlare och oberoende grossist av hisskomponenter. Med fokus på kvalitet och effektivitet utvecklar de kundcentrerade produkter och tjänster för sina företagskunder över hela Europa. Huvudkontoret finns i Täby och de levererar från egna lager i Sverige och Tyskland. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Hissmekano med SJR Executive Search. För mer information är du välkommen att kontakta rekryterare Sebastian Ragnarsson på [email protected]. Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan. Alla ansökningar och kontakter hanteras konfidentiellt. Varmt välkommen med din ansökan!